工作學習中一定要善始善終，只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

監(jiān)獄警察執(zhí)法執(zhí)紀工作總結(jié)篇一

黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

2012年上半年，xxxx支部在廠黨委、紀委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，按照油田公司及采油廠紀委的部署要求，明確責任、注重教育、強化措施、狠抓落實，統(tǒng)一安排、全面部署，把黨風廉政建設(shè)工作融入采油廠技術(shù)部門工作大局，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，進一步規(guī)范技術(shù)部門行政權(quán)力運行，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域，為全面推進技術(shù)部門黨風廉政建設(shè)，實現(xiàn)科學發(fā)展，提供堅強有力的紀律監(jiān)督保障。

根據(jù)油田公司及廠紀委2012年黨風廉政建設(shè)目標責任書要求和部署，結(jié)合我廠實際情況，現(xiàn)就2012年度上半年我支部黨風廉正建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、半年來的主要工作開展情況

（一）加強理論學習，牢固樹立黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任意識

為了推進黨風廉政建設(shè)工作的扎實開展，今年以來xxxx支部在深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動過程中，認真按照采油廠黨黨委《2012年理論學習安排意見》的要求，全面加強黨風廉政建設(shè)理論學習，并以查找問題、解決問題為思路開展工作，使黨風廉政建設(shè)有序推進。另外根據(jù)技術(shù)部門的工作特點開展了以“加強管理，降低成本，科學

開采，提高效率，穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)”為主題的宣傳教育活動，努力做到黨政統(tǒng)

一、思想統(tǒng)

一、技術(shù)創(chuàng)新的管理思路，著力提效增收。上半年共計召開6次專題學習會議，學習《黨章》、《黨史》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《xxx同志先進事跡》及集團、油田公司、采油廠黨政領(lǐng)導的所有講話材料等，并在組織學習后，印發(fā)到相關(guān)科室、班組。上半年支部組織觀看警示教育片2次，利用在油田公司出差機會組織20余人參觀革命紀念館和接受紅色教育，召開專題黨風廉政建設(shè)會議2次，傳達了相關(guān)領(lǐng)導的黨風廉政建設(shè)講話及對采油廠技術(shù)部門如何開展好黨風廉政建設(shè)的大討論，要求所有黨小組必須寫出心得體會，所有黨員必須要有學習筆記，通過不斷的強化黨員、干部、職工對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的認識，有效的提高了黨員、干部、職工的責任意識，為黨風廉政建設(shè)工作開展打下堅實的理論基礎(chǔ)。

（二）完善制度建設(shè)，建立黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作長效運行機制

根據(jù)xxxx支部的工作性質(zhì)，結(jié)合黨風廉政建設(shè)工作及百策養(yǎng)廉要求，匯通勘探、開發(fā)、研究所、注水隊提出了“一個目標、七個加強”和實現(xiàn)“四個突破”的工作措施。一個目標即全面實現(xiàn)年原油產(chǎn)量205萬噸，七個加強即加強思想政治學習、加強業(yè)務能力的學習、加強新投產(chǎn)井的管理、加強措施井管理、加強注水現(xiàn)場管理、加強注水系統(tǒng)運行的管理，加強油田動態(tài)分析的管理；四個突破即突破200萬噸產(chǎn)量大關(guān)、突破傳統(tǒng)勘探思路、拓寬勘探界限，尋找新資源，突破思維約束，大膽嘗試新油層，開創(chuàng)采油新局面，突破先采后注模式，力爭在所有新開發(fā)區(qū)塊實施早期注水，保持油田高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)。

（三）廣泛開展調(diào)研，著力解決黨風廉政建設(shè)工作中存在的問題

通過走調(diào)訪的形式積極的查找問題，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，上半年共計開展調(diào)研、走訪7次，走訪職工22人，下發(fā)調(diào)研征求意見和建議書15份，誡勉談話3人次。回收整理問題涉及到行政、黨建、紀檢、生活等問題，我們通過這些資料的收集掌握了職工的心聲，了解了職工的所思所想，通過匯總整理了相關(guān)的問題，并將這些問題與相關(guān)科室進行溝通，并加以解決。

（四）發(fā)揮先鋒作用，積極推進黨員干部廉政承諾的帶頭作用

結(jié)合科學發(fā)展大討論活動，召開領(lǐng)導干部自查自糾工作會議，黨員、領(lǐng)導帶頭做自查自糾報告，積極開展批評與自我批評，查找自己的問題和工作中的不足，著力解決領(lǐng)導干部責任意識不夠強烈，工作的目的性不明確，工作的主動性不積極、執(zhí)行工作力度不夠嚴格、實際工作作風存在漂浮等問題和不足。

同時，結(jié)合采油廠文化工程，上半年嚴格按照程序選舉6名業(yè)務能力強，作風公道正派，群眾口碑好的同志為支部先進工作者，為廣大職工樹立了良好的榜樣。

二、實行公開辦事和公開承諾

各科室建立公開辦事和公開承諾制度。進一步深化政務公開，推行黨務公開，由于技術(shù)部門對外協(xié)隊伍聯(lián)系較多，是采油廠的窗口單位，同事也是最容易出現(xiàn)問題的地方，因此支部根據(jù)實際情況要求技術(shù)部門所有對外服務崗位要把辦事內(nèi)容、辦事流程、辦理責任和辦結(jié)時限等向外協(xié)隊伍和辦事公開。通過懸掛相關(guān)制度、公開具體對外辦

事人員相片、張貼辦事程序等辦法加以監(jiān)督，同時我們還規(guī)定所公開承諾要具體，要便于操作，也有利于監(jiān)督，既要有對服務態(tài)度、事項辦理的承諾，也要有對存在問題整改的承諾。通過開展這項活動，提升了采油廠對外界的服務形象，同時也杜絕了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。通過上半年與部分外協(xié)隊伍座談溝通，反映良好，沒有發(fā)現(xiàn)吃拿卡要等不正之風。

三、開展作風建設(shè)民主評議

2012年前半年，根據(jù)采油廠的整體安排部署，xxxx支部依據(jù)自身的特點，對各科室主要領(lǐng)導和重點崗位人員進行民主測評，對于在領(lǐng)導崗位的進行相關(guān)的談話，對于重點崗位的人員在測評中發(fā)現(xiàn)的問題進行了警告談話，對于部分人員警告未見到效果的實行調(diào)換崗位的制度。

四、以整章建制為抓手，形成作風建設(shè)的長效機制。

為了鞏固和擴大深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的成果，xxxx支部本著“精細、實用"的原則，進行制度的廢、改、立，建立配套完善、操作性強的制度體系，建立健全了勘探、開發(fā)、注水等多項制度，同時根據(jù)目前的實際情況及時的對部分內(nèi)容進行調(diào)整，真正使各項工作納入制度化、規(guī)范化、科學化的軌道，使其適應采油廠200萬噸的生產(chǎn)規(guī)模。

五、加強督促檢查和責任追究

支部組建督導組，有針對性地開展督查工作。切實做到“八個堅持，八個反對”，一是自覺同廠黨委保持高度一致，不陽奉陰違；二是要遵守民主集中制，不獨斷專行；三是要依法行使權(quán)力，不濫用職

權(quán)、玩忽職守；四是要廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益；五是要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利；六是要公道正派，不任人唯親、營私舞弊；七是要艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享受；八是要務實為民，不弄虛作假、與民爭利。特別是要嚴格遵守四大紀律，即：黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律。

六、加強宣傳報道，營造輿論氛圍

通過“xxxx支部簡報”宣傳采油廠的相關(guān)文件精神、刊登在油田勘探開發(fā)中涌現(xiàn)出的先進事跡和個人，使所有的員工都能夠了解采油廠所發(fā)生的事情，了解支部開展的工作，了解目前在油田勘探開發(fā)中的一些新技術(shù)、新工藝；同時通過廉政專欄展現(xiàn)了一些反面教材，讓我們時刻警鐘長鳴，時刻提醒我們不該拿的不拿、不該用的不用、不該辦的事情不辦，營造良好的氛圍。

總之，黨風廉政建設(shè)既要著眼目前，又要立足長遠，建立長效機制。在上半年工作開展的基礎(chǔ)之上，下半年要進一步抓好黨風廉政建設(shè)工作。把解決問題與建章立制結(jié)合起來，注重立足長遠，注重從制度上鞏固整改成果，用制度規(guī)范行為，使廉政建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道，形成長效機制，使我廠科技工作在風清氣正的環(huán)境下健康發(fā)展。

xxxx支部

2012年6月18日

監(jiān)獄警察執(zhí)法執(zhí)紀工作總結(jié)篇二

黨風廉政建設(shè)個人工作總結(jié)范文

我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照上級行關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的要求，切實落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項要求，把黨風廉政建設(shè)工作與業(yè)務工作“同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲”?，F(xiàn)結(jié)合本人的實際將一年來個人執(zhí)行黨風廉政建設(shè)情況總結(jié)如下

一、加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執(zhí)行黨風廉政規(guī)定的自覺性

目前，我國金融體制改革正處于關(guān)鍵時期，去年底新修訂的三部金融法律和行政許可法開始施行，今年初《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》相繼頒布實施，特別是******總書記指出的黨員干部隊伍亟待解決問題的十種表現(xiàn)、中央紀委提出的四大紀律八項要求及人民銀行“十個嚴禁”、“三個不準”的規(guī)定，對切實抓好新形勢下黨風廉政建設(shè)、領(lǐng)導干部廉潔自律工作具有重大的指導意義。一年來我加強學習，認真學習、領(lǐng)會黨的十六大和中央紀委三次全會提出的黨風廉政建設(shè)工作思路，不斷提高自身思想修養(yǎng)，與黨中央和上級行保持了一致

二、堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導作用

相信和依靠群眾，充分發(fā)揮班子和群眾的積極性是搞好一切工作的基礎(chǔ)。在抓黨風廉政中一是堅持以身作則不講特殊，不把自己置于特殊地位。凡是重大決定都由集體討論后執(zhí)行，沒有個人說了算的現(xiàn)象;二是廣泛聽取群眾意見，關(guān)心職工的切身利益，貼近群眾心聲，特別是一些好的建議盡可能采納;三是多與班子通氣，多與班子成員溝通，增強透明度，充分發(fā)揮班子的凝聚力共同遵守廉潔自律規(guī)定。在干部公選、再貸款審定、大宗物品采購、基建招投標等的管理上，建立了較完善的實施細則，強化了監(jiān)督，有效的防止了不正之風的產(chǎn)生。

三、廉潔自律，保持共產(chǎn)黨員本色

按照中紀委和上級行黨風廉政建設(shè)的要求，對照各項規(guī)定：

1、沒有收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等;

2、沒有到任何單位和企業(yè)報銷過屬于自己支付的費用;

3、沒有違背“十個嚴禁”、“三個不準”的規(guī)定;

4、沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規(guī)到金融機構(gòu)貸款的行為;

5、保持了艱苦樸素，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動;

6、沒有駕駛公車，用車實行了報告制度。

總之，在抓黨風廉政建設(shè)和個人廉潔自律方面，我嚴格執(zhí)行了有關(guān)的制度規(guī)定，確保了支行無大案要案發(fā)生，無一人一例不廉潔行為，取得了一定成績。今后我要繼續(xù)按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，堅持不懈地抓好全行的黨風廉政建設(shè)工作，力爭使全行工作跟上一個臺階。

年 月 日

監(jiān)獄警察執(zhí)法執(zhí)紀工作總結(jié)篇三

三季度黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

三季度，我隊黨支部在礦黨委、紀委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹落實集團紀檢監(jiān)察工作會議精神和礦黨政工作會議精神，豐富宣傳教育內(nèi)容，創(chuàng)新宣傳教育形式，充分發(fā)揮宣傳教育在構(gòu)建懲治和預防腐敗體系中的基礎(chǔ)性作用，使黨員領(lǐng)導干部拒腐防變的思想道德防線更加牢固，學廉敬廉崇廉愛廉的氛圍更加濃厚，促進領(lǐng)導干部作風轉(zhuǎn)變，積極營造風清氣正，干事創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境，為礦井反腐倡廉工作提供強有力的思想保障和紀律保證。

根據(jù)礦紀委下發(fā)《平煤股份十三礦2012年反腐倡廉宣傳教育工作安排意見》，結(jié)合我隊實際情況，現(xiàn)就2012年三季度我支部黨風廉正建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、三季度的主要工作開展情況

（一）加強理論學習，牢固樹立黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任意識

為了推進黨風廉政建設(shè)工作的扎實開展，今年以來我隊黨支部在深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動過程中，認真按照礦黨委《2012年反腐倡廉教育工作安排意見》的要求，全面加強黨風廉政建設(shè)理論學習，并以查找問題、解決問題為思路開展工作，使黨風廉政建設(shè)有序推進。另外根據(jù)我隊黨支部工作特點開展了以“加強管理，降低成本，科學發(fā)展，提高效率，穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)”為主題的宣傳教育活動，努力做到黨政統(tǒng)

一、思想統(tǒng)

一、技術(shù)創(chuàng)新的管理思路，著力提效增收。三季度共計召開6次專題學習會議，學習《黨章》、《黨史》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《魏華偉同志先進事跡》及集團黨政領(lǐng)導的所有講話材料等，并在組織學習后，印發(fā)到相關(guān)科室、班組。

三季度我隊黨支部組織觀看警示教育片2次，召開專題黨風廉政建設(shè)會議2次，傳達了相關(guān)領(lǐng)導的黨風廉政建設(shè)講話及對我隊如何開展好黨風廉政建設(shè)的大討論，要求所有黨小組必須寫出

心得體會

（二）健全黨風廉政建設(shè)體系，營造良好廉潔氛圍

隊公開監(jiān)督小組負責督促、檢查隊務公開是否及時內(nèi)容是否真實全面程序是否符合要求。建立票決制改變過去隊干部拍板說了算。堅持把重大問題交給群眾，充分吸取群眾的意見。認真聽取職工的意見和建議，結(jié)合工作實際開展批評與自我批評，進一步推動了我隊黨風廉政建設(shè)工作。

（三）廣泛開展調(diào)研，著力解決黨風廉政建設(shè)工作中存在的問題

通過走調(diào)訪的形式積極的查找問題，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，三季度共計開展調(diào)研、走訪7次，走訪職工22人，下發(fā)調(diào)研征求意見和建議書15份，談話3人次?；厥照韱栴}涉及到行政、黨建、紀檢、生活等問題，我們通過這些資料的收集掌握了職工的心聲，了解了職工的所思所想，通過匯總整理了相關(guān)的問題，并將這些問題與相關(guān)科室進行溝通，并加以解決。

（四）發(fā)揮先鋒作用，積極推進黨員干部廉政承諾的帶頭作用 結(jié)合《平煤股份十三礦加強廉潔風險防控規(guī)范權(quán)力運行機制建設(shè)工作實施方案》文件精

神，召開領(lǐng)導干部自查自糾工作會議，黨員、領(lǐng)導帶頭做自查自糾報告，積極開展批評與自我批評，查找自己的問題和工作中的不足，著力解決領(lǐng)導干部責任意識不夠強烈，工作的目的性不明確，工作的主動性不積極、執(zhí)行工作力度不夠嚴格、實際工作作風存在漂浮等問題和不足。

二、存在的問題

雖然我隊黨風廉政建設(shè)工作，在上級黨委的領(lǐng)導下，在礦紀委的具體指導幫助下，通過我隊黨員干部的共同努力，雖然取得了一定成績，然而我們也深知這點成績離礦黨委、紀委的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：個別黨員干部仍沒有按規(guī)定嚴格要求自己，存在職工不滿意的地方；少數(shù)黨員干部工作積極性不高等。

三、

在下一步的工作中，將立足我隊的實際，以加強黨風廉政建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變作風為目標，主要開展好以下方面：

1、繼續(xù)抓好黨員干部理論學習和思想學習教育工作，全面提高黨員素質(zhì)，傾情為職工服務。努力做到黨對干部黨風廉政建設(shè)“為民、務實、清廉”的要求

2、理論聯(lián)系實際，進一步建立完善監(jiān)督制度，積極探索預防新機制。

3、加強抓好黨員干部作風建設(shè)，不斷改進工作作風，更還的在例會上開展批評與自我批評。

4、按照《平煤股份十三礦2012年反腐倡廉宣傳教育工作安排意見》要求，認真抓好有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作的相關(guān)規(guī)定和礦黨委制定的各項規(guī)章制度的貫徹落實。

三季度黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

十三礦掘進五隊

黨支部

2012-9-20