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小學校長的崗位職責篇一

組長：xx

副組長：xx

組員 ：xxx xxx

宣傳：xx

上級精神的傳達、措施的制定、指揮：xx

關(guān)于突發(fā)疾病的聯(lián)絡(luò) ：xx 食堂管理 ：xxx

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責任。園內(nèi)各班，要高度重視預(yù)防工作，責任落實，園長，全面負責。對園內(nèi)衛(wèi)生工作和食品衛(wèi)生安全工作。要做到分工明確、責任到人。平時加強督責。進一步完善內(nèi)園衛(wèi)生防病責任制度和責任追究制度。

2、加強宣傳教育工作。黑板報、告家長書等各種形式，廣泛工展宣傳教育活動，使教職工和家長了解傳染病的預(yù)防措施，提高自我保護意識。避免參加群體聚餐活動。

3、進一步做好園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。為了避免染病的發(fā)生流行，我園認真搞好內(nèi)園環(huán)境衛(wèi)生，及時清理死角，嚴把晨檢和衛(wèi)生消毒關(guān);加強每日觀餐制，食具每餐消毒，專人專用。

4、加強食堂衛(wèi)生消毒管理。進一步完善食堂衛(wèi)生防病管理制度。嚴格執(zhí)行法律與規(guī)章。嚴禁采購腐爛變質(zhì)和不新鮮食品，食堂48小時留樣，每樣量不少于100克。炊事人員持健康證上崗，并做好個人衛(wèi)生。

本園幼兒或教職工，若有可疑病人，及時上報有關(guān)部門(教育局、防疫部門、當?shù)卣?，并進行消毒隔離。采取有效措施，控制疫情。6小時內(nèi)報告衛(wèi)生防疫機構(gòu)。并同時報出疫情詳細情況。

1、發(fā)現(xiàn)疑似病人應(yīng)即送當?shù)蒯t(yī)院救治，同時上報教育行政部門和衛(wèi)生監(jiān)控部門，并按要求消毒處理。要不漏1個疑點，不疏一個環(huán)節(jié)。一旦發(fā)現(xiàn)腹瀉、嘔吐、發(fā)熱、皰疹病人，應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時隔離病人，并送指定傳染病醫(yī)院就診。如疑病人立即消毒處理。

2、與當?shù)匦l(wèi)生部門配合，做好監(jiān)督防控工作。

3、教師每天上、下午巡查班級，堅持晨檢制度，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離。早治療，及登記，消毒工作，盡量避免傳染病的發(fā)生。

1、幼兒園備有一定量的基本消毒用品，和預(yù)防腸道傳染病的口服藥物。

2、領(lǐng)園導(dǎo)安排有關(guān)人員值班，專人管理，搞好防治腸道傳染病工作。

學園確保信息渠道通暢，保健教師每天向領(lǐng)導(dǎo)匯報晨檢及觀察情況。

小學校長的崗位職責篇二

xxx，xxxx村第一書記兼工作隊長。今年上半年，在縣扶貧辦和社區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，他積極發(fā)揮第一書記職責，帶領(lǐng)“四支隊伍”扎實工作，圓滿完成了上半年各項工作任務(wù)，被評為“全縣十佳第一書記”。

抓好基層黨建工作，是上級黨組織賦予駐村“第一書記”的政治任務(wù)，也是脫貧攻堅的重要保障。作為第一書記，姬雙喜深知黨建工作“牽一發(fā)而動全身”，責任重大，使命光榮。

按照社區(qū)黨委要求，姬雙喜精心組織召開全村黨員大會，認真開展自評、互評和測評活動，營造黨員學習良好氛圍;與煙草局支部共建共學，認真學習上級扶貧有關(guān)文件精神，把黨員的思想認識時刻統(tǒng)一到黨中央的方針戰(zhàn)略和重大部署上來;堅持每周召開一次“四支隊伍”會議，結(jié)合工作實際，學習貫徹上級文件精神，牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識和打贏脫貧攻堅工的使命感，不斷改進工作作風，努力提升“四支隊伍”凝聚力和戰(zhàn)斗力;同時，自己帶頭，從嚴從細整理黨建資料。

1-6月份，從“三會一課”、“黨員學習筆記”、“學習心得”、“三務(wù)公開”、“組織生活會”、“談心談話”、“為民辦事”、“民主評議黨員”及“黨費收繳臺賬”、“黨員積分”、“遠程教育”、“三薄兩冊一志”、“四議兩公開”等資料整起，逐項檢查，逐項梳理，逐項分配任務(wù)落實責任，順利縣委組織部和社區(qū)黨建辦的檢查。

通過強支部、帶隊伍，抓黨建，不斷增強了全村黨員干部的理想信念和政治覺悟，“四支隊伍”成員精誠團結(jié)，步調(diào)一致，“心往一處想、勁往一處擰”，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供了堅實的組織保障。

第一書記的工作重心在扶貧，目的是脫貧。上半年，圍繞脫貧攻堅目標任務(wù)，姬雙喜廢寢忘食，親力親為，為脫貧工作付出了大量心血。

認真做好問題整改工作。按照社區(qū)黨委要求，對照中省縣社區(qū)反饋的問題，組織“四支隊伍”成員，認真學習上級文件精神，召開問題整改專題研判會，先后整改了上級文件提出的整改問題以及縣委組織部、社區(qū)黨委檢查提出的系列問題，制定整改方案，建立責任臺賬、排查臺賬、整改臺賬、銷號臺賬，形成整改報告，認真排查，到人到事，逐月落實整改進度，先后迎接了縣委宣傳部、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及縣委巡查組的檢查和驗收。

開展貧困戶大走訪活動。大走訪貴在持之以恒。去年冬季，姬雙喜帶領(lǐng)“四支隊伍”成員深入貧困戶張芳賢老人家中慰問，幫其打掃院落積雪，詢問老人身體狀況，體現(xiàn)黨的溫暖，讓老人衣食無憂，安度晚年。其次，入戶走訪脫貧戶，認真核對有關(guān)信息，詢問家庭困難，以防返貧;先后深入養(yǎng)殖大戶老韓家中，就其養(yǎng)殖經(jīng)驗進行調(diào)研，深入貧困戶老秦家中，詢問該戶之孫高考情況，詢問填報意向，指導(dǎo)志愿填寫;到貧困戶家中調(diào)查“三夏”準備工作及小麥晾嗮入倉情況，入戶收集貧困戶大病補助印證資料，聯(lián)系社區(qū)對貧困戶老人進行免費體檢。今年入夏以來，與“四支隊伍”成員冒著炎熱天氣，堅持一街不越、一戶不漏，登門拜訪，核查貧困戶家庭基本信息及人員增減的變動情況，宣傳黨的扶貧政策，解疑釋惑，化解矛盾，征求貧困戶的意見和建議，確保走訪活動順利開展，取得實效。通過大走訪，讓我進一步了解了貧困戶家庭實情，增進了與戶主的感情，為一戶一策的制定收集到第一手真實資料。

精準實施脫貧項目。脫貧需要項目帶動，項目需要積極爭取。年初，姬雙喜和“四支隊伍”成員一道，積極走訪貧困戶，與貧困戶逐戶商議，制定“一戶一策”幫扶計劃。3月份，入戶更換更新了貧困戶精準脫貧《明白卡》和戶檔資料;制定了《煙草局2019年幫扶工作計劃》、《韓坡村2019年精準脫貧工作計劃》和《駐村工作隊2019年扶貧工作計劃》。其次，組織召開產(chǎn)業(yè)扶貧項目申報會，10戶貧困戶申報了自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目。經(jīng)村“三委會”及貧困戶會議研究決定，進行了公示公報。目前6戶貧困戶發(fā)展養(yǎng)豬、養(yǎng)羊30頭(只)，2戶種植花椒、獼猴桃3.2畝，2戶入股專業(yè)合作社。2019年該村產(chǎn)業(yè)項目獲得扶貧補助資金5.222萬元，已全部發(fā)放到位，還組織產(chǎn)業(yè)發(fā)展培訓，積極上報電商進農(nóng)村培訓人員名單。除此之外，聯(lián)系包扶單位煙草局，積極爭取包扶單位幫扶資金1.5萬元用于發(fā)展“道德講堂”的裝修和修繕。

狠抓環(huán)境衛(wèi)生整治。環(huán)境衛(wèi)生治理是脫貧攻堅的基礎(chǔ)性工作。上半年，姬雙喜以身作則，組織帶領(lǐng)全體黨員為貧困戶等打掃院落，打掃村主街道衛(wèi)生，清理下水道淤泥，清理道路兩邊的雜草雜物，同時積極配合村上做好了治污降霾、環(huán)境衛(wèi)生、民兵潛力調(diào)查、信訪穩(wěn)定、掃黑除惡、平安創(chuàng)建、三夏禁燒、互助資金等日常性工作，及時上報改廁年報，為環(huán)境衛(wèi)生整治奠定了良好基礎(chǔ)。

開展“三送三幫”活動。按照社區(qū)安排，規(guī)范愛心超市積分運作，安排貧困戶參與公益事業(yè)活動，調(diào)動其積極性。積極聯(lián)系包扶單位縣煙草局，積極響應(yīng)縣委“三送三幫”號召，6月上旬在村委會院子舉行了“三送三幫”捐贈儀式，給貧困戶送來了米、油、白糖、花露水及茶葉等慰問品，并組織黨員干部幫助貧困戶秦付榮晾曬小麥。

紀律是工作的保證。作為第一書記，在日常工作中，姬雙喜嚴格遵守黨章，踐行黨章，自覺遵守扶貧工作紀律，以身作則，堅守工作崗位，堅持做到清正廉潔，不給組織抹黑添亂。上半年，在他的親自修訂下，建立了“四支隊伍”成員學習《習近平扶貧論述摘編》和“學習強國”微信討論大平臺，通過學習提認識、轉(zhuǎn)作風，嚴紀律，強措施。目前，該村“四支隊伍”成員對脫貧攻堅工作思想認識到位，工作干勁十足，紀律作風嚴明，作風扎實，無違紀違規(guī)事件發(fā)生。

一分耕耘，一分收獲。在姬雙喜同志的帶領(lǐng)下。韓坡村脫貧攻堅工作上取得了可喜成績，得到了縣委、縣政府和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚，本人也被評為全縣十佳第一優(yōu)秀書記。在表彰會上，他表示：

我將

不忘初心

小學校長的崗位職責篇三

為方便信訪人提出信訪，各級國家機關(guān)和部門都設(shè)有信訪工作機構(gòu)(信訪局、辦等)。信訪工作機構(gòu)具體負責信訪工作，主要職責如下：

(1) 處理信訪請求;

(2) 辦理信訪事項;

(3) 協(xié)調(diào)、督促檢查信訪請求的處理和信訪事.項辦理意見的落實，提出改進工作、追究責任的建議;

(4) 提供與信訪人提出的信訪請求有關(guān)的咨詢服務(wù);

(5) 研究、分析信訪情況，開展調(diào)查研究,及時向有關(guān)國家機關(guān)提出完善政策和改進工作的建議;

(6) 指導(dǎo)、督促、檢查下級國家機關(guān)的信訪工作，總結(jié)交流信訪工作經(jīng)驗;

(7) 宣傳有關(guān)法律、法規(guī)、政策，引導(dǎo)信訪人依法信訪;

(8) 其他依法應(yīng)當履行的職責。

因此，信訪應(yīng)向有關(guān)機關(guān)或部門設(shè)立的信訪工作機構(gòu)提出。

小學校長的崗位職責篇四

第一書記在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，依靠村黨組織、帶領(lǐng)村“兩委”成員開展工作，主要職責任務(wù)是幫助建強基層組織、推動精準扶貧、為民辦事服務(wù)、提升治理水平。

第一書記任期一般為2年以上，不占村“兩委”班子職數(shù)，不參加換屆選舉，任職期間，原則上不承擔派出單位工作，原人事關(guān)系、工資和福利待遇不變，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)到村，由縣(市、區(qū)、旗)黨委組織部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和派出單位共同管理。

擴展資料

在走訪中發(fā)現(xiàn)，有的第一書記聊起駐村情況，就打開了話匣子，如行云流水，侃侃而談;有的則支支吾吾，像太陽下面曬豆子，半天蹦不出幾個詞。經(jīng)過深入了解，凡是對村情如數(shù)家珍的大都長期吃住在村，凡是敷衍塞責者大多是“候鳥”，經(jīng)?！白咦x”。

省委選派第一書記時，就明確要求第一書記在村工作的時間不得低于全年工作日總數(shù)的2/3，這是一個硬杠杠。要想切實把省委的要求落地生根，我認為就要有“三心”。

第一，要專心。農(nóng)村第一書記，這個稱謂就明確提出了工作的地點是農(nóng)村。第一書記任職期間，必須真正從派出單位紛繁復(fù)雜的業(yè)務(wù)中脫出身來，安下心來，全身心地投入到農(nóng)村工作中去。

不要再承擔派出單位的任務(wù)，派出單位也不要給第一書記安排工作，更不得要求其提前返回工作崗位。對于借口單位忙、走不開，長期不在村開展工作的，要結(jié)合平時履職情況和組織考評情況，采取必要的措施，進行召回調(diào)整，重新選派。

第二，要舒心。組織部門要建立關(guān)懷機制，根據(jù)實際需求，開展菜單式專題培訓，傳授開展群眾工作、農(nóng)村工作和扶貧工作的方式方法，幫助第一書記提高履職能力和服務(wù)水平，盡快進入工作角色。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要確定專人負責，班子成員要與第一書記建立“一對一”幫帶機制，幫助其解決工作、生活中的困難，傳授農(nóng)村工作經(jīng)驗。同時，要定期召開工作例會，掌握第一書記在村工作情況，發(fā)現(xiàn)存在的問題，共同討論解決。

第三，要安心。派出單位要夯實第一書記的后勤保障，定期安排體檢，辦理任職期間人身意外傷害保險，配備必要的生活用品，落實生活、交通、通訊補貼和每年不低于1萬元工作經(jīng)費及扶貧資金專項幫扶經(jīng)費，確保安心在村工作。

在與第一書記座談中了解到，有的第一書記到駐村沒有詳細的工作計劃，工作上存在等靠思想，習慣于按部就班。組織選派優(yōu)秀機關(guān)干部到村擔任第一書記，就是希望第一書記發(fā)揮素質(zhì)高、能力強、思路活的優(yōu)勢，幫助廣大貧困農(nóng)村開展好各項工作。我認為，要扎實推進各項工作，就要以“三個幫”為抓手：

第一，幫黨建提升?；A(chǔ)不牢，地動山搖。第一書記幫扶首先要舞好黨建工作這個龍頭。在日常工作中，要認真開展軟弱渙散黨組織整頓、“領(lǐng)頭雁”培訓、發(fā)展黨員、黨員冬訓、三會一課等工作，不斷增強黨組織的凝聚力。

具體到目前，就是要以開展“兩學一做”學習教育為契機，堅持問題導(dǎo)向，重點圍繞農(nóng)村黨員隊伍老化、黨內(nèi)組織生活不規(guī)范、黨內(nèi)規(guī)章制度不落實、抓黨建促脫貧攻堅力度不大、“兩委”班子不健全、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯等方面存在的問題和短板。

逐項明確目標任務(wù)，制定整改措施，明確責任人和完成時限，整改一項、銷號一項，推行項目化管理，實行掛圖作戰(zhàn)，不斷提升基層黨建整體水平。

第二，幫制度完善。農(nóng)村工作千頭萬緒，往往矛盾與問題交織，要想理清工作頭緒，摸準命門，就要有一套完善的工作制度機制做保障。

當前，就要在認真推行“四議兩公開”工作法的基礎(chǔ)上，圍繞村黨支部和黨員活動、村民代表議事、村務(wù)財務(wù)公開等方面工作，全面梳理總結(jié)近年來典型經(jīng)驗和好的做法，幫助指導(dǎo)村級組織及時修訂完善原有制度，形成切實可行、管用有效的工作制度，推進村級工作規(guī)范化、常態(tài)化、長效化。

第三，幫觀念轉(zhuǎn)變。思想決定行動，就是什么樣的思想就會為之付出什么樣的行動。當前，脫貧進入攻堅階段，治貧先治愚，扶貧先扶智。目前，廣大農(nóng)民群眾想發(fā)展的心情非常迫切，但囿于信息閉塞、文化有限、眼界不寬等條件的制約，往往是心有余而力不足。

作為第一書記，要積極回應(yīng)群眾所盼，注重從智力扶貧抓起，多開展送文化、送技術(shù)、送知識“三下鄉(xiāng)”等活動，解放農(nóng)民群眾的思想觀念，增強發(fā)展意識，幫助他們克服安于現(xiàn)狀的思想;舉辦“能人課堂”。

定期邀請群眾身邊的致富帶頭人和種養(yǎng)殖大戶，采取座談交流的形式，手把手傳授技術(shù)，面對面介紹經(jīng)驗，現(xiàn)場解答生產(chǎn)生活中遇到的技術(shù)問題;及時總結(jié)工作中形成的好經(jīng)驗、好辦法，進行宣傳推廣。

調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，有的第一書記各項工作開展得有聲有色，政策吃得準，情況摸得透;有的工作起色不大，開展工作習慣于單打獨斗，出力不少，出活不多。究其原因是工作方法不對頭。我認為，第一書記要想開展好駐村期間的各項工作任務(wù)，必須統(tǒng)籌利用好各方面資源，連好“三條線”。

第一，上連天線。俗話說：給人一壺水自己就得有一桶水。第一書記作為農(nóng)村政策的宣傳員，肩負著宣傳黨的扶貧開發(fā)和強農(nóng)惠農(nóng)政策的責任。在向農(nóng)民群眾宣傳講解前，首先必須自身硬，要及時了解上級的新政策、新精神，反復(fù)研讀，入腦入心。

在此基礎(chǔ)上，要采取建立宣傳欄、制作宣傳版面、懸掛宣傳橫幅、發(fā)放宣傳彩頁、舉辦專題培訓班、入戶交流等群眾喜聞樂見的形式，及時將中央、地方的惠農(nóng)措施和強農(nóng)政策送至千家萬戶，使群眾吃上政策的“定心丸”。

第二，下連內(nèi)線。眾人拾柴火焰高。第一書記要注意發(fā)揮團隊作戰(zhàn)能力，要充分依靠和發(fā)揮好派出單位這個“娘家人”的后盾作用。及時向派出單位領(lǐng)導(dǎo)匯報駐村的工作進展、遇到的困難問題和推進工作的意見建議，充分發(fā)揮好派出單位的資源優(yōu)勢，為農(nóng)村提供一些力所能及的物力財力和人力支持，幫助貧困戶脫貧致富。

第三，勾連外線。要努力爭取上級部門的優(yōu)惠政策。要以開展為期一個月的清理自留結(jié)轉(zhuǎn)扶貧資金督導(dǎo)落實專項行動為契機，在吃透吃準縣直有關(guān)部門的各項強農(nóng)惠農(nóng)政策和幫扶措施的基礎(chǔ)上，走出去，跑上去，積極與農(nóng)委、農(nóng)業(yè)開發(fā)辦、水利局等有關(guān)職能部門聯(lián)系，爭取項目、爭取資金。

座談中發(fā)現(xiàn)，有的第一書記對自身定位不準，有的有鍍金思想，有的有圖清閑思想，而有的滿懷抱負，想大干一番。我認為，第一書記必須樹立正確的事業(yè)觀，要以“三個帶”作為工作的落腳點。

第一，帶強班子?；疖嚺艿每?，全靠車頭帶。一個村的工作能不能做好、發(fā)展得怎樣，關(guān)鍵是看有沒有一個堅強有力的“兩委”班子。抓班子，就是把培強一個好班子作為第一保障，選好帶頭人，完善規(guī)章制度，確定發(fā)展思路，為所駐村長遠發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

“第一書記”要把后進班子整頓作為工作的重中之重，重點抓好“兩委”班子建設(shè)、后備黨員干部培養(yǎng)和村級規(guī)范化建設(shè)等多項任務(wù)，進一步提高農(nóng)村班子的建設(shè)水平。

要借鑒機關(guān)班子建設(shè)中的好經(jīng)驗、好做法，積極幫助村里建立健全班子運行、民主公開、決策議事、村務(wù)管理監(jiān)督等規(guī)章制度;要注重后備力量的培養(yǎng)和指導(dǎo)，善于發(fā)現(xiàn)人才，儲備人才，培養(yǎng)人才，積極向鎮(zhèn)黨委、政府推薦，不斷增強農(nóng)村班子活力。

第二，帶對路子。路子對頭，發(fā)展才有盼頭。當前大部分農(nóng)村苦于找不準適合本地發(fā)展的項目和龍頭企業(yè)，脫貧步伐處于“起步走”階段。

作為駐村“第一書記”要把農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民致富作為首要任務(wù)，積極轉(zhuǎn)變思路，想方設(shè)法幫助村里抓招商引項目，注重引導(dǎo)村集體調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、培育發(fā)展產(chǎn)業(yè)、做強集體經(jīng)濟，推動村級經(jīng)濟蓬勃發(fā)展;針對群眾渴望致富的實際，發(fā)揮見識廣、視野寬、資源多的優(yōu)勢，主動幫助群眾找準發(fā)展路子，用情用理不用強，注意方法，強化引導(dǎo)，促進農(nóng)村群眾發(fā)家致富。

第三，帶富村子。巧婦難為無米之炊。當前部分農(nóng)村集體經(jīng)濟薄弱，甚至有的是空殼村，村級黨組織沒錢辦事。作為駐村第一書記，首要的是開展好脫貧攻堅工作。要帶頭宣傳黨的扶貧開發(fā)政策，帶頭包聯(lián)貧困戶，帶頭完善扶貧手冊，幫助村“兩委”制定好脫貧計劃，實施好個性化幫扶方案。要從產(chǎn)業(yè)發(fā)展、金融扶持、技能培訓等方面下功夫，不斷提升造血功能，帶領(lǐng)群眾堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

第一書記住在村里、干在村里，直接接觸的是村里的干部和普通群眾，一言一行都代表著上級機關(guān)的形象和作風，代表著黨的形象和作風，影響群眾對黨、對政府的看法。

通過入村了解，大部分第一書記都能嚴格執(zhí)行各項工作紀律和規(guī)章制度，但也有個別第一書記存在有時在老百姓家吃飯不付費等問題。我認為，第一書記要從嚴律己，還需在“三講”上下功夫，只有這樣，才能真正樹立威望，信服群眾，才會在群眾中留下好口碑。

第一，講認真。對待村里的每一件事，都要做到高標準、嚴要求，開展每一項工作都要做到步驟嚴密、程序規(guī)范、資料齊全、務(wù)實高效。特別是面對矛盾和問題，要敢于動真碰硬，迎難而上，決不能臨事而懼、瞻前顧后、貽誤時機。

特別是對于低供煤發(fā)放、低保評定、種糧補助等涉及群眾切身利益的工作，一定要做到公開、公平、公正，全程留痕，徹底杜絕發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題和不正之風。

第二，講廉潔。要強化自我約束意識，認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，做到工作上高標準，主動“接地氣”，生活上低要求，不搞特殊化。

要嚴守廉政紀律，帶動村“兩委”班子成員持續(xù)改作風、轉(zhuǎn)作風，管住自己的手、管住自己的嘴，不義之財莫取，非分之想莫生，真正做到一身正氣，兩袖清風，自覺維護機關(guān)干部的良好形象。

第三，講風格。不準散布有損大局的言論，不準打牌賭博，不準參與封建迷信活動，不準在任職的村報銷個人費用，不準參與公款大吃大喝，在村干部或農(nóng)戶家搭伙要繳納伙食費，不準接受禮金、禮品，不得參與有損黨員干部形象的各種活動。

小學校長的崗位職責篇五

1、制定工會工作目標、計劃，并組織實施。

2、負責組織選舉教代會代表，負責教代會的籌備及會議組織，檢查和落實大會決議和提案執(zhí)行情況。

3、協(xié)助學校黨委做好教職工的思想政治、師德教育工作。

4、負責校務(wù)公開工作。

5、負責“送溫暖”工作的實施，負責教職工的休養(yǎng)考察和健康檢查工作，負責教職工集體福利工作。

6、負責工會經(jīng)費、會費管理。

7、指導(dǎo)女職工委員會開展工作，負責計生管理工作，負責教職工戶口管理工作。

8、指導(dǎo)基層工會小組的改選和工會干部的審核工作，負責工會干部的教育培訓工作。

9、負責教工之家管理工作，負責教職工群眾性文體活動組織安排，負責教職工文體隊的組織訓練和外出比賽。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

小學校長的崗位職責篇六

工作委員職責

1、在學校黨總支和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,主持工會日常全面工作.

2、負責制定學期或年度的工會工作計劃,提出學期或年度總結(jié),組織好工會委員的分工,定期召開校工會委員會會議,傳達、貫徹上級有關(guān)對工會工作的指示,研究、部署、檢查工會工作,經(jīng)常總結(jié)工會工作經(jīng)驗,不斷提高學校工會的工作水平.

3、有計劃地組織工會干部和教職工學習業(yè)務(wù)知識和文化科學知識,組織廣大教職工開展業(yè)務(wù)學習和業(yè)務(wù)競賽創(chuàng)新等活動,做好教職工政治思想工作,協(xié)作學校做好教師的業(yè)務(wù)培訓工作,提高職工隊伍素質(zhì).教育教職工嚴格遵守國家政策、法律和學校的各項規(guī)章制度,廉潔奉公、忠于職守,充分發(fā)揮教職工的積極性.

4、發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),密切聯(lián)系群眾,聽取和收集各方面的意見,關(guān)心教職工生活,深入了解教職工生活狀況,積極維護教職工的根本利益,及時向?qū)W校反映群眾的合理要求、意見和困難,并配合學校幫助解決.

5、加強工會隊伍的建設(shè),指導(dǎo)并培訓工會干部,調(diào)動工會干部的積極性,為教工說話、辦事,做教工之友,辦好教工之家.

6、負責籌備教職工代表大會,并向大會

報告

7、協(xié)調(diào)黨、政、群團各部門關(guān)系,經(jīng)常向黨總支請示、匯報工會工作,主動接受黨總支的領(lǐng)導(dǎo),積極爭取行政的支持.定期向上級工會

報告

8、保障教職工生活福利,關(guān)心教工的思想、工作、生活、健康,維護教職工的合法權(quán)利.

9、做好學校“關(guān)工委”、“女工委”和“退教協(xié)會”的管理工作,及時做好慰問、探視、吊唁等工作.

10、完成黨總支和上級工會交辦的其他工作.

1、協(xié)助工會主席做好教職工的思想政治工作;

2、加強工會組織建設(shè),做好組織發(fā)展工作;

3、關(guān)心各工會小組的工作,及時了解各工會小組的活動開展情況,及時記錄學校工會活動,建立健全并保管好工會組織檔案資料;

4、抓好籌備校教代會的組織工作及會后的傳達貫徹落實工作.

5、組織評選工會的集體和個人先進.

6、做好會員調(diào)動工作,及時辦理工會組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),接受調(diào)進會員組織關(guān)系,并負責做好登記存檔工作;

7、負責缺額工會干部的補選等工作.

8、完成學校黨總支、上級工會交辦的其它工作.

1、代表和保護女教職工的特殊利益和合法權(quán)益,保護女教職工的身心健康,有

計劃

2、協(xié)作并監(jiān)督學校及有關(guān)部門貫徹有關(guān)女教職工切身利益的政策和制度,組織和代表女教職工參加學校的教學、科研等諸方面的民主管理.

3、會同學校工會、學校有關(guān)部門共同做好女教職工工作,配合行政做好

計劃

4、(1)成立女工委員會.

(2)“三八”婦女節(jié)慶?；顒?(3)

“六一”兒童節(jié)活動.

(4)協(xié)助解決教職工子女入托、入學問題等事宜.(5)關(guān)心大齡青年的婚姻問題.(6)開展適合女教職工的、富有吸引力的文娛活動.(7)經(jīng)常聽取女教職工的意見,及時向有關(guān)單位反映她們的心聲.

5、完成學校黨總支、上級工會交辦的其它工作.

1、協(xié)同學校黨支部、行政和工會主席,切實做好“青藍工程”合同的簽訂,實施及考核工作.

2、開展形式多樣的活動,加強對青年會員的思想政治工作.

3、組織青年會員開展具有思想性、趣味性的活動,寓教于樂活動.

4、配合業(yè)務(wù)委員在青年會員中開展業(yè)務(wù)練兵、創(chuàng)新教學能手、基本功競賽等活動.

5、關(guān)心青年會員的思想、工作、生活,維護他們的合法權(quán)益.

6、協(xié)同工會主席組織、落實好教代會有關(guān)工作.

1、堅持寓教于樂,開展各種健康有益的文體活動,促進校園文明,組織好重大節(jié)日的文藝演出和慶?；顒?

2、堅持業(yè)余、自愿、小型、多樣、節(jié)約的原則,積極組織開展有益于教職工身心健康的業(yè)余文化體育活動,活躍教職工文化生活,組織好各種文體比賽,搞好文體活動的檢查評比工作.

3、負責檢查工會活動室的開放、管理工作.

4、采用靈活多樣的方式方法,做好教職工的思想政治工作,加強法制教育和職業(yè)責任感、職業(yè)道德、職業(yè)紀律、職業(yè)技能的教育.

5、向教職工宣傳黨的方針、政策,發(fā)動教職工為辦好學校獻計獻策,推動學校的民主管理.總結(jié)推廣教書育人、服務(wù)育人、管理育人的先進經(jīng)驗.

6、搞好工會工作的宣傳報道工作,并在校網(wǎng)站及時發(fā)布新聞或公告.

7、配合行政開展各個時期的中心宣傳工作.

8、完成學校黨總支、上級工會交辦的其它工作.

1、負責工會經(jīng)費預(yù)、決算和會費收繳工作,按時上繳會費.

2、堅持按章程辦事,認真做好會費的撥、交,按時公布帳目.

3、嚴格執(zhí)行財會制度及財政紀律,不擅自超支和挪用.

4、協(xié)助行政做好職工工資的發(fā)放工作,調(diào)解職工工資中的糾紛.

5、完成學校黨總支、上級工會交辦的其它工作.

1、協(xié)助工會組織收好、管好、用好工會各項經(jīng)費和工會財產(chǎn).

2、監(jiān)督各項財務(wù)工作的規(guī)章制度的執(zhí)行.

3、審查工會的預(yù)決算執(zhí)行情況,定期公布帳目以及定期向會員大會或代表大會通報工會經(jīng)費審查情況.

1、根據(jù)工會章程及校工會的要求,獨立開展工會小組活動,工會小組活動有計劃、有總結(jié)和有活動記錄,充分發(fā)揮工會小組長的職能作用;

2、貫徹《教師行為規(guī)范》,組織和開展教職工教書育人、為人師表活動;

3、關(guān)心教職工的生活,積極聽取教職工的意見與要求,搞好教職工的生活福利,熱心為教職工服務(wù);

4、組織本組教職工,開展有益于教職工身心健康的文體活動.協(xié)助學校工會,組織本組教職工參加學校工會組織的活動.

5、做好本組的先進推選工作.

6、完成工會下達的各項任務(wù).