范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

勞務派遣公司 注冊篇一

勞務派遣公司是為勞動力找企業(yè)，為企業(yè)找勞動力的服務性中介機構，利于企業(yè)，剩余就業(yè)，利于社會，利國利民。

無論在當前經濟不景氣還是今后經濟發(fā)展情況下，勞務派遣公司都大有可為。

經營范圍：可搞國內勞務派遣，也可搞境外勞務派遣（需單獨審批資質）。

主要收入來源：企業(yè)（用工單位）支付管理費，視企業(yè)情況一般在50-200元/人/月不等，甚至更多，在于與企業(yè)談判。以年派遣1000人為例，年毛收入在50-200萬元左右，多則更多。

主要開支：一般給企業(yè)重點管理人員20-30%費用，作為好處費，招工費，工作滿1-3個月以上的每人支付一定的招工費用；日常費用包括人頭費、辦公費、車輛交通費、通訊費等，純利潤應在40%左右。主要人員：懂得相關法律業(yè)務的人員（可兼職，節(jié)約用人成本），會計、其他管理人員，視派遣規(guī)模而定。

主要設備：辦公設備、車輛

主要工作任務：

1、尋找可作派遣的企業(yè)：通過各種關系，聯系用工單位。此單位①用工人數不管多少，多的更好，積累成群。②待遇高、環(huán)境好、勞動強度小、工作時間不長為最佳選擇，主要是保員工穩(wěn)定率。

2、招工：主要有三條渠道

①大中專院校實習生、畢業(yè)生（由有關人員負責）

②社招

③與其他人力資源機構合作，利益共享，責任均攤。

3、員工管理：派遣員工，在企業(yè)的吃住管理及與企業(yè)的業(yè)務聯系。

勞務派遣公司 注冊篇二

勞務派遣公司如何注冊

勞務派遣是人力資源管理的重要部分，近年來，勞務派遣在企業(yè)用工中以其優(yōu)勢占據越來越重要的位置，那么，勞務派遣公司如何注冊呢？

一、勞務派遣公司注冊資本要求

根據《勞動合同法》，經營勞務派遣業(yè)務的企業(yè)注冊資本不得少于人民幣200萬元，經營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可。

二、勞務派遣公司注冊所需材料

1、勞務派遣經營許可申請書；

2、營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》；

3、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告；

4、經營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單；

5、法定代表人的身份證明；

6、勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本。

三、勞務派遣公司注冊費用

1、政府費用：注冊資本越高，工商登記費越高。

2、驗資費：注冊資本越高，收取驗資費越高。

3、代理服務費：根據客戶 種類、要求不同，實行個性化收費。

四、勞務派遣公司注冊流程

1、工商核名；

2、簽署工商材料；

3、開戶驗資；

4、工商登記；

5、刻章；

6、組織機構代碼登記；

7、稅務登記。

綜上，近年來，勞務派遣用工形式得到了廣泛關注，勞務派遣公司如何注冊也是大家關注的重點，而不同地方也會有不同的規(guī)定，希望這篇文章對大家有幫助。

勞務派遣公司 注冊篇三

注冊勞務派遣公司需要什么條件

關鍵詞：普嵐秀思、注冊公司、財務代理、注冊勞務派遣公司流程

注冊勞務派遣公司需要什么條件？勞務派遣公司需要哪些材料？有哪些流程？普嵐秀思注冊公司帶您一同解讀！

一、注冊勞務派遣經營許可證條件

1.1、注冊資本金需要200萬元人民幣，必須實際到位，需要驗資的； 1.2、提供相應的辦公場地和辦公設備以及管理軟件； 1.3、有相應的規(guī)章制度； 1.4、其他人社局規(guī)定的材料；

1.5、其中一投資人須在上海繳納過社保（在辦理的近期內有繳納過社保的記錄）

二、注冊勞務派遣公司所需材料

2.1、法人、監(jiān)事、股東身份證原件（至少兩張）

2.2、擬定經營范圍（普嵐可提供工商范本），公司名稱想好，提供至少5個以上；

2.3、注冊公司資本，股東出資比例；

2.4、注冊地址的房屋（商用或商住兩用房）租賃合同、租賃協議（無地址普嵐可提供）

2.5、其它注冊時所需的材料

三、注冊勞務派遣公司流程

3.1、注冊勞務派遣公司是先證后照，須前置審批； 3.2、企業(yè)預先核名； 3.3、開立驗資戶，進賬驗資； 3.4、出具驗資報告；

3.5、申請勞務派遣經營許可證； 3.6、勞務派遣經營許可證下發(fā)； 3.7、辦理營業(yè)執(zhí)照； 3.8、辦理銀行基本戶開戶；

四、普嵐秀思注冊勞務派遣公司的優(yōu)勢

4.1、勞務派遣公司市場上也有很多同業(yè)不做的，能做的也很少，普嵐夠專業(yè)，夠熟悉；

4.2、我們有注冊勞務派遣公司的眾多成功案例，可供佐證；

4.3、一般辦理勞務派遣公司需要的時間也是比較長的，大概2個月左右的時間，但是在普嵐秀思我們能急你所急，可加急辦理，1個月之內就可辦理下來；

4.4、普嵐秀思專業(yè)注冊公司、代理記賬十年有余，歷史悠久，經驗豐富，是注冊公司行業(yè)的專家，也是領頭羊，能解除您任何注冊之憂，讓您省心及省力；

4.5、在普嵐秀思注冊公司、財務代理就有我們的免費大禮包贈送：400電話、etc設備、公司logo設計、微信公眾號開通、pos機等這些對您剛剛成立的公司都是有很大幫助的！不要白不要！

4.6、普嵐秀思每周二免費《涉稅操作培訓課》每周四免費《創(chuàng)業(yè)知識、證照相關、財稅相關的講座分享》這可是價值無限，對想要注冊公司的您都是很有

必要學習的，這個只有普嵐秀思有，別的地方學不到，歡迎報名參加；

詳情請咨詢普嵐秀思注冊公司的專業(yè)咨詢顧問，免費解答一切問題！

總部通訊地址：上海市松江漕河涇園區(qū)同利路2號院4號樓；

各地辦公室：徐家匯，新客站，世紀大道，周浦，莘莊，九亭，南橋，金山，松江，可就近服務

勞務派遣公司 注冊篇四

2018年注冊勞務派遣公司需要哪些手續(xù)和資料？

一、工商所流程：

一）、查名（需1周時間）所需資料提供：

1、全體投資人的身份證復印件（投資人是公司的需要營業(yè)執(zhí)照復印件）

2、注冊資金的額度及全體投資人的投資額度

3、公司名稱（最好提供5個以上）、公司大概經營范圍。

查名資料備齊后由相關部門受理，查名所需手續(xù)由相關部門完成，查名通過后會預先通知，并核發(fā)查名核準單一份、一套章（公司公章財務章法人章股東章）及銀行詢證函一份。二）、驗資（即辦即完）

憑核發(fā)的查名核準單、銀行詢證函、一套章去就近銀行辦理注冊資金進賬手續(xù)，辦理完后從銀行領取投資人繳款單和對賬單，銀行詢證函則由銀行直接快遞會計事務所，隨后由會計事務所辦理驗資報告。驗資通過后核發(fā)驗資報告2份。驗資必須由您本人完成，委托其他機構辦理將會承擔相關責任，具體參見新公司法第十二章法律責任。三）、簽字（即辦即完）

帶好身份證前往工商所進行簽字，工商所核實后通過。簽字需要本人到場，經工商所人員確認為本人無誤后簽字生效，簽字通過后即可以開始辦理營業(yè)執(zhí)照。四）、辦理營業(yè)執(zhí)照（需2周時間）

所需材料僅供您參考，所有資料由相關部門提供：

1.公司董事長或執(zhí)行董事簽署的《公司設立登記申請書》 ； 2.公司申請登記的委托書 ； 3.股東會決議 ； 4.董事會決議 ； 5.監(jiān)事會決議 ； 6.章程 ；

7.股東或者發(fā)起人的法人資格證明或自然人身份證明 ； 8.董事、監(jiān)事、經理、董事長或者董事的任職證明 ； 9.董事、監(jiān)事、經理的身份證復印件 ； 10.驗資報告 ； 11.住所使用證明（租房協議、產權證）；

12.公司的經營范圍中，屬于法律法規(guī)規(guī)定必須報經審批的項目，需提交部門的批準文件。

資料齊全后所有手續(xù)由相關部門完成，報工商局審批后核發(fā)營業(yè)執(zhí)照正副本和電子營業(yè)執(zhí)照，隨后工商所流程完畢。

二、質監(jiān)局流程

辦理組織機構代碼證（需1周時間）

本步驟手續(xù)和所需資料由相關部門提供并完成，前往質監(jiān)局辦理組織機構代碼證，核發(fā)代碼證正副本和代碼卡后質監(jiān)局流程結束

三、以下為稅務局流程： 辦理稅務登記證（需2周時間）

一、提供資料：所需資料僅供您參考，所有資料由相關部門提供。1.《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》原件、復印件各一份 ； 2.《組織機構統(tǒng)一代碼證》原件、復印件各一份 ； 3.《驗資報告》原件、復印件各一份 ；

4.企業(yè)章程或協議書或可行性研究報告或合同書原件、復印件各一份； 5.法定代表人、財務負責人和辦稅人員的《居民身份證》原件、復印件各一份； 6.經營地的房產權或使用權或租賃證明（加貼印花稅）原件、復印件各一份。

二、填寫表格報送市局：所需步驟僅供您參考，所有手續(xù)相關部門操作。填妥稅務登記表及其他附表，呈稅務所所長簽字通過后連同所需材料報送市稅務局（均由相關部門辦理），核審并審批后打印稅務登記證并領取稅務登記證，至此稅務局流程結束。

至此所有證件辦理結束，您交納辦理費用后領取所有相關證件，然后前往您就近銀行辦理基本帳戶和納稅賬戶（相關部門提供辦理此業(yè)務的詳細資料和步驟）后續(xù)手續(xù)流程：（后續(xù)流程共6項，均在稅務所完成，所有手續(xù)所需材料由相關部門提供和完成）1.辦理稅種登記：按您公司的情況，確定公司的性質（貿易型稅率4%、生產型6％、服務型5％等），提供相關材料填妥相關表格后呈稅務專員；

2.辦理所得稅核定：通常所得稅為核定征收方式，提供相關資料后填妥相關表格后呈稅務專員； 3.辦理印花稅業(yè)務：按您公司的規(guī)模，提供相關資料后填妥表格購買相關印花稅票； 4.辦理納稅人認定：按您公司的注冊情況，提供相關資料后填妥表格后呈稅務專員；

5.辦理辦稅員認定：提供相關資料后填妥表格后呈稅務專員，為您的公司人員辦理辦稅員證件； 6.辦理發(fā)票認購手續(xù)：根據您公司所需的發(fā)票種類，提供相關資料后填妥表格后呈稅務專員申請發(fā)票。第1步 工商核名

第2步 網上做開業(yè)登記銀行開立驗資戶 第3步 去銀行開戶 第4步 會技師事務所出驗資報告

第5步 把前面辦理好的材料交工商局審核 第6步 領執(zhí)照

第7步 刻章《公司章和法人，財務章》 第8步 去國，地稅辦理代碼證和稅務證 第9步 把注冊好的營業(yè)執(zhí)照，稅務證，代碼證去銀行轉基本戶

第10步 法人去領開戶許可證.費用的話主要是自己要有注冊地址，沒有的話還需要去買，四、建筑勞務資質流程：

（一）、資質首次申請辦理程序 1．建筑業(yè)企業(yè)領取工商營業(yè)執(zhí)照；

2．申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質申請材料原件及復印件，區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處施工科； 3．施工科對資質申請材料進行審核、公示； 4．公示完成后，無異議的予以核準、報省建管局備案、打印資質證書。5．施工科對資質申請材料進行審核、公示；

6．公示完成后，無異議的予以核準、報省建管局備案、打印資質證書。

（二）、增項申請、升級申請辦理程序

1．申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質申請材料原件及復印件，區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處施工科； 2．施工科對資質申請材料進行審核、公示；

3．公示完成后，無異議的予以核準、報省建管局備案、打印資質證書。提交材料明細

（一）、建筑業(yè)企業(yè)資質申請表（勞務分包序列）（含電子文檔）； 《申請表》要有技術負責人簡歷頁（插在企業(yè)負責人后），職稱在助理工程師以上。

（二）附件材料

1.企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

2.企業(yè)章程復印件（需附股東簽字或蓋章頁）；

3.企業(yè)法定代表人和技術負責人的任職文件、股東大會或董事會對兩人的任命決議；兩人的職稱證書、身份證件復印件；

4.固定辦公場所的土地、房屋產權證明或租賃證明;6.設備機具的購置發(fā)票、照片;7.企業(yè)安全生產管理制度； 8.持證上崗人員名單;10.專業(yè)技術工人職業(yè)技能崗位證書復印件和身份證復印件； 11.勞動合同復印件;提交材料要求

1．《建筑業(yè)企業(yè)資質申請表》一式四份，附件資料一套。

2．資質受理機關負責核對企業(yè)提供的資料原件，原件由企業(yè)保存。上級相關主管部門對企業(yè)申請材料有質疑的，企業(yè)應當提供相關資料原件，必要時要配合相關部門進行實地調查。

3．附件資料應按“綜合資料、人員資料、工程業(yè)績資料”的順序排列裝訂，規(guī)格為a4(210×297mm)型紙，并有標明頁碼的總目錄及申請說明，建議采用軟封面封底，逐頁編寫頁碼。

4．企業(yè)申報的資料必須使用中文，資料原文是其它文字的，須同時附中文譯本并翻譯準確。5．申請資料必須數據齊全、填表規(guī)范、印鑒齊全、字跡清晰，復印件必須清晰、可辨。

五、安全許可證辦理：

建筑勞務公司安全生產許可證辦理條件，人 員配備，辦理標準 《安全生產許可證條例》 第六條規(guī)定，企業(yè)取得安全生產許可證，應當具備下列安全生產條件：(1)建立健全安全生產責任制，制定完備自的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。(3)設臵安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員。(4)主要負責人和安全生產管理人員經考核合格。(5)特種作業(yè)人員經有關業(yè)務主管部門考核合格，取得特種作業(yè)人員操作資格證書。(6)從業(yè)人員經安全生產教育和培訓合格。(7)依法參加工傷保險，為從業(yè)人員繳納保險費。(8)廠房、作業(yè)場所和安全設施、設備、工藝符合有關安全生產法律、法規(guī)、標準和規(guī)程的要求。(9)有職業(yè)危害防治措施，并為從業(yè)人員配備符臺國家標準或者行業(yè)標準的勞動保護用品。(10)依法進行安全評價。

(11)有重大危險源監(jiān)測、評估、監(jiān)控措施和應急預案。

(12)有生產安全事故應急救援預案、應急救援組織或者應急救援人員，配備必要的應急救援器材、設備。(13)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（一）企業(yè)初始申請安全生產許可證時，應提交下列申請材料，同時在網上進行申報：

1、湖北省建筑施工企業(yè)安全生產許可證申請表。

2、企業(yè)簡介。

3、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質證書正副本（復印件）。

4、企業(yè)安全生產管理目標、各級安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程目錄及文件。企業(yè)安全生產規(guī)章制度包括：安全生產資金保障制度、安全生產教育培訓制度、安全生產檢查制度、安全生產事故報告制度、對安全用品供應單位的管理制度、總（分）包的安全生產管理制度、安全技術交底制度、施工組織設計、專項安全技術方案編制審批制度、施工機械設備使用管理制度、特種設備安全管理制度、安全檢測與測量管理制度、現場文明施工、消防安全管理制度、施工現場安全設施和防護設臵安全警示標志管理制度、安全生產獎懲考核制度等。

5、保證企業(yè)安全生產投入的安全資金投入計劃及實施情況證明文件。企業(yè)應按照國家標準為職工配備勞動保護用品、用具、勞動防護服裝，并提供實物購臵發(fā)票、合格證等相關證明資料。

6、設臵安全生產管理機構和配備安全機構負責人、安全生產管理人員的文件及人員名單。

7、主要負責人（a類）、項目負責人（b類）、專職安全生產管理人員（c類）安全生產考核合格名單及證書（復印件）。建筑勞務公司安全生產許可證辦理條件 企業(yè)主要負責人（a類）持證人數，施工總承包、專業(yè)承包企業(yè)不少于3人；勞務分包企業(yè)不少于2人。企業(yè)項目負責人（b類）持證人數不少于企業(yè)資質標準規(guī)定的項目經理人數。企業(yè)安全生產管理機構專職安全生產管理人員（c1）持證人數，施工總承包特級資質不少于6人；一級資質不少于4人；二級和二級以下資質不少于3人。專業(yè)承包一級資質不少于3人；二級和二級以下資質不少于2人。勞務分包資質不少于2人。

施工現場專職安全生產管理人員（c2）持證人數，施工總承包、專業(yè)承包企業(yè)按項目負責人（b類）持證人數1：1配備；勞務分包企業(yè)施工人員在50人以下的，至少配備1人，200人以上的不少于3人。

項目負責人必須具有相應的執(zhí)業(yè)資格，并提供執(zhí)業(yè)資格證書（復印件）；專職安全生產管理人員須同時持有安全員崗位證，并提供安全員崗位證書（復印件）。

8、本企業(yè)特種作業(yè)人員名單及操作資格證書（復印件）。建筑施工特種作業(yè)人員必須持有經省級建設行政主管部門核發(fā)的建筑施工特種作業(yè)人員操作資格證書，其他部門頒發(fā)的證書不予認可?？鐚I(yè)的特種作業(yè)人員考核管理從其行業(yè)規(guī)定。我省建筑施工企業(yè)特種作業(yè)作業(yè)人員包括建筑電工、建筑架子工、建 筑起重信號司索工、建筑起重機械司機、建筑起重機械安裝拆卸工、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工、建筑電焊工、建筑用中小型機械工、建筑用場內機械駕駛九種類別。企業(yè)應根據其資質業(yè)務承包范圍和施工特點配備相應的特種作業(yè)人員。

9、本企業(yè)管理人員和作業(yè)人員安全培訓教育培訓計劃、培訓考核記錄。

10、從業(yè)人員參加工傷保險以及施工現場從事危險作業(yè)人員參加意外傷害保險有關證明。企業(yè)必須依法為本單位全部職工辦理工傷保險，為施工現場從事危險作業(yè)人員辦理意外傷害保險，并提供繳納保險費票據等有效證明文件。

11、施工起重機械設備、機具、主要檢測工具合格證明。企業(yè)應提供設備、機具清單及施工起重機械設備、機具、主要檢測工具的產品合格證、檢測合格證明（復印件）。

12、職業(yè)危害防治措施。企業(yè)應根據其資質業(yè)務承包范圍，針對本企業(yè)施工特點可能會導致的職業(yè)病種類制定相應的預防措施。

13企業(yè)安全生產評價報告。安全生產評價報告必須經湖北省住房和城鄉(xiāng)建設廳備案的從事建筑安全技術咨詢服務的單位出具的評價合格報告方為有效。

14、危險性較大分部分項工程及施工現場易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)的預防監(jiān)控措施和應急預案。企業(yè)應根據其資質業(yè)務承包范圍及施工特點，詳細列出危險性較大分 部分項工程和事故易發(fā)部位、環(huán)節(jié)及有針對性和可操作性的控制措施和應急預案。

15、企業(yè)生產安全事故應急救援預案。企業(yè)應本著事故發(fā)生后有效救援的原則，提供救援方案、救援組織人員詳細名單、救援器材、設備清單和救援演練記錄。

勞務派遣公司 注冊篇五

勞務派遣公司怎么運作，其盈利模式是怎樣的？

主營業(yè)務：勞務派遣、代理招聘。

運作：勞務派遣-----業(yè)務員同客戶談業(yè)務簽約，簽約成功后，跟派遣員工簽訂勞動合同，每月核算保險人數、員工工資，給派遣員工繳納保險，然后同客戶核算本月費用，收取管理費。后續(xù)給員工發(fā)工資、辦理醫(yī)?？ǖ鹊?。

代理招聘-----業(yè)務員同客戶簽約代理招聘協議，由公司招聘部門招聘員工推薦到客戶面試，成功進入客戶公司后，收取管理費。

勞務派遣公司運行特別需要一個良好團隊的配合，前期制定勞務派遣協議，中期同員工簽合同，后期核算費用，開具發(fā)票，工傷、生育的報銷，其實也挺簡單，找個人去專業(yè)勞務派遣公司臥底3個月就能把那個公司的業(yè)務流程復制。

一個新的人力資源（勞務派遣）公司，剛起步，應該怎樣開展工作，怎么運營。這樣的經營模式是一個突破，目前在中國這樣的公司很少，大部分是職業(yè)中介的模式，在國外叫獵頭。剛剛起步是很困難的，你們目前要做的是收集資料，比如：哪幾種行業(yè)公司的流動性很大的，那種公司企業(yè)正為找適合的人才頭痛，這個很有必要的，因為任何公司新的開始就是要做好準備，這樣的話，才會有1個好的開始，接第1個單。這樣的公司是，開個人力部門，幫助企業(yè)找人才，難就難在，你所找到的人才是不是真是企業(yè)他們所要的，這個條件怎么出，就看你出的公平不公平。

第1首先了解行業(yè)的分類分析

第2主要找合作企業(yè)簽定合同的預定（甲乙雙方的條件談妥），你才能代表企業(yè)幫他們選用人才

第3增加自己本企業(yè)的宣傳力度

第4嚴格的執(zhí)行聘用人才的選用關卡，這樣打出自己的牌子，大企業(yè)會自動找上門的第5人才推薦方案

第6實習使用期（是利潤的考慮段）

第7誠信度（一些職業(yè)中介已經擾亂職介的信譽，好多人才根本不信任中間行業(yè)）第8后期的管理。比如；企業(yè)拿很多理由說你們提供的人力不夠好等。所以后期管理很重要

我所提到的是，都是開這樣公司的命脈所在，不過還有其他的，注意到這些就可以運營了，不風險很大，這個小投資是不行的，投資資金越大，越好，先做宣傳力度，有好的評價才是關鍵