人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
爭當(dāng)新時代青年先鋒篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!今天,我演講的題目是“創(chuàng)先爭優(yōu),爭當(dāng)先鋒”,爭優(yōu)創(chuàng)先,爭當(dāng)先鋒.就是從自身做起。
首先來談?wù)剳?yīng)如何爭做優(yōu)秀黨員。
一、要加強理論學(xué)習(xí),不斷提升思想認(rèn)識,做好學(xué)習(xí)實踐的模范。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等理論知識,在實踐中加以運用。努力學(xué)習(xí)科學(xué)理論知識,用知識充實自己,武裝自己。要大膽突破,做到面對機遇,敢于爭先;面對艱險,敢于探索;面對落后,敢于奮起;面對競爭,敢于創(chuàng)新。積極探索新的工作思路和方法,并與實際緊密結(jié)合。
二、加強黨性的修養(yǎng),積極帶頭中立志成才。
加強共產(chǎn)黨員自身修養(yǎng),鍛煉黨性,增強黨性。要講政治道德,自覺提高政治道德修養(yǎng)。
要做開拓創(chuàng)新的先鋒。開拓創(chuàng)新是推動發(fā)展的不竭動力。只有開拓才能打出一片新天地,只有創(chuàng)新才能推動事業(yè)發(fā)展。要開拓創(chuàng)新,就必須徹底解決思想僵化的問題,以新的理念、新的思路、新的辦法解決發(fā)展中的新情況、新問題。
最后,我們應(yīng)向胡錦濤總書記學(xué)習(xí)。如同奧巴馬的回憶錄里面說到胡錦濤總書記是一個實干家、務(wù)實家。這樣的領(lǐng)導(dǎo)人才能讓這個國家繁榮昌盛。我的演講完畢。謝謝大家。
爭當(dāng)新時代青年先鋒篇二
腳踏實地,文明服務(wù)創(chuàng)先鋒
員工11名,平均年齡32歲,35周歲一下年齡占72%。其中黨員3人,團員6人,在工作中是一支有才能、能吃苦、講服務(wù)的青年隊伍。自開展“青年文明號”活動以來,我們始終把創(chuàng)建“青年文明號”活動作為凝聚青年,團結(jié)青年,帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有效形式。立足崗位特點,結(jié)合自身素質(zhì),以服務(wù)全局為核心,以敬業(yè)愛崗、全心全意的工作,為青年文明號建設(shè)奉獻(xiàn)自己的一份力。
一.加強領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識
為把創(chuàng)建 “青年文明號”活動逐步納入經(jīng)?;?、制度化、程序化、規(guī)范化的管理軌道上來,支行領(lǐng)導(dǎo)一直把這項活動作為一項政治任務(wù),嚴(yán)肅看待、高度認(rèn)識,嚴(yán)格按程序標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范行為,確實使“青年文明號”名符其實,真正發(fā)揮表率作用。
甘井子百貨前支行作為青年文明號,以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)網(wǎng)點為前提,以提高員工素質(zhì)為核心,充分發(fā)揮青年職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,始終堅持以服務(wù)為主、以真誠為本,大力開展?fàn)巹?chuàng)青年文明號活動,努力塑造一流的工商銀行形象、鑄造一流的工商銀行品牌、創(chuàng)造一流的經(jīng)營業(yè)績、打造一流的員工隊伍,激勵全體員工勇往直前,以平凡的業(yè)務(wù)崗位體現(xiàn)不平凡的人生價值!每一位員工都要認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會各項規(guī)章制度,強化管理經(jīng)營的觀念,樹立自我約束的意識,嚴(yán)格按制度辦事,決不能腦袋發(fā)熱,更不能違反制度,盲從某一個人,違規(guī)辦事,后患無窮,沒有制約,后患無窮,堅決不反對和杜絕把規(guī)章制度掛在干墻上的形式主義和實用主義,為此,我們網(wǎng)點處堅持把制度建設(shè)作為一項日常工作,常抓不懈,持之以恒,把規(guī)章制度真正落實到實處。
二、提高員工素質(zhì),培養(yǎng)一流人才。
“千秋大業(yè),學(xué)習(xí)為本”,要實現(xiàn)青年文明號高品質(zhì)的服務(wù),就必須建設(shè)一支高素質(zhì)的員工隊伍,這是開展青年文明號創(chuàng)建工作的根本保證。青年人是工商銀行的希望未來,青年人的素質(zhì)高低直接關(guān)系到整個工商銀行的成敗。為此,百貨前將教育人、培養(yǎng)人作為“創(chuàng)青”的根本目標(biāo)和落腳點,把創(chuàng)建活動與培養(yǎng)青年崗位能手有機的結(jié)合起來,以人為本,不斷提高員工綜合素質(zhì)。
1、堅持開展政治學(xué)習(xí)活動和思想道德教育。百貨前支行通過組織員工定期和不定期學(xué)習(xí)。大力開展“誠實守信”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育,2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能。新立支行開展員工技能業(yè)務(wù)比賽活動,在活動中涌現(xiàn)了一批表現(xiàn)突出的崗位技術(shù)能手,力求用能比賽的形式加強員工主動學(xué)習(xí)、練級基礎(chǔ)技能的意識。
3、開展文體活動,增強團結(jié),凝聚人心。組織開展了豐富多彩的業(yè)余活動,員工座談、年會活動等,讓員工在工作之余,心情得到陶冶,培養(yǎng)了集體主義和團隊精神。
三、建設(shè)文明窗口,爭創(chuàng)一流的服務(wù)。
“服務(wù)有起點,滿意無止境?!卑儇浨爸邪逊?wù)工作作為中心來抓,作為標(biāo)桿網(wǎng)點客戶的感動是我們服務(wù)的目標(biāo),我們奉和“全處人員心想客戶,心系客戶,想客戶所想”的服務(wù)理念,親歷親為,轉(zhuǎn)變思想觀念,提高服務(wù)意識,為客戶提供準(zhǔn)確,快捷,高效的服務(wù),我們通過座談會,服務(wù)討論,簡報等多種形式積極開展宣傳教育活動,認(rèn)清當(dāng)前的競爭形勢,增強緊迫感,在轉(zhuǎn)變思想,觀念上,正確處理文明優(yōu)勢服務(wù)與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系,服務(wù)與效益的關(guān)系,效益與利益的關(guān)系,把“以行為家,講求奉獻(xiàn)精神,把客戶第一,服務(wù)至上的理念變?yōu)樽杂X行動,我們嚴(yán)格規(guī)范柜臺服務(wù),從員工的著裝,行為舉上,到禮貌用語,到服務(wù)規(guī)范的學(xué)習(xí),從而起到服務(wù)質(zhì)量提高,充分發(fā)揮黨、團員模范帶頭作用,樹立工商銀行的品牌形象。
四、開拓進(jìn)取,創(chuàng)造一流的業(yè)績。
積極創(chuàng)新,不斷謀發(fā)展。在行長們的帶頭作用下,全體員工努力的做到留住老客戶,爭取新客戶,挖掘優(yōu)質(zhì)客戶,在行內(nèi)攬存、攬儲和團組織舉行的青年員工攬存活動中,全體員工不甘人后,取得了一系列令人滿意的成績,并努力的更創(chuàng)新高!
強化細(xì)節(jié)管理,促進(jìn)工作規(guī)范。對員工的著裝,言行舉止,勞動紀(jì)律等諸多方面加大了稽查力度,著眼細(xì)節(jié),注重規(guī)范,使員工崗位行為得到了進(jìn)一步規(guī)范。
突出崗位管理,進(jìn)一步明確各級員工的崗位職責(zé)與要求,增強了各崗位人員的工作責(zé)任心。
回眸創(chuàng)建歷程,我們倍感自豪與欣慰;展望未來,我們將夯實創(chuàng)建基礎(chǔ),繼續(xù)倡導(dǎo)和弘揚以青年文明號為旗幟的職業(yè)文明;我們眾志成城,開拓進(jìn)取,以良好的精神風(fēng)貌、務(wù)實創(chuàng)新的工作作風(fēng),實現(xiàn)更加輝煌的業(yè)績,為工商銀行新一輪跨越式的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
爭當(dāng)新時代青年先鋒篇三
爭當(dāng)青年文明先鋒樹立 形象
--太原興通交通監(jiān)理咨詢有限公司匯報材料
首先對團省委、局團委和公司團委領(lǐng)導(dǎo)親臨我們公司檢查、督導(dǎo)工作表示熱烈歡迎!各位領(lǐng)導(dǎo)的到來,必將為我們基層共青團工作注入強大的動力,必將為我們創(chuàng)建省級“青年文明號”的活動帶來新的活力。下面,我就“青年文明號”創(chuàng)建工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做一簡要匯報。
一、公司概況
是一支充滿朝氣、團結(jié)協(xié)作、勇于拼搏、創(chuàng)新誠信的青年文明集體。
近年來,團支部積極開展創(chuàng)建“青年文明號”和爭當(dāng)“青年崗位能手”活動、引導(dǎo)團員青年立足崗位,拼搏奉獻(xiàn),不斷把技術(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場優(yōu)勢,發(fā)揮了生力軍作用。我團支部先后次被管理局團委授予“先進(jìn)團支部”、“青年全優(yōu)崗”和“青年文明號”等榮譽稱號。
二、創(chuàng)建青年文明號工作開展情況
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視、構(gòu)建創(chuàng)青長效機制
建立“黨政重視、上下齊抓共管、各科室配合”的創(chuàng)建長效機制是開展?fàn)巹?chuàng)青年文明號的成功法寶。從組織上、工作機制、人才培養(yǎng)、硬件設(shè)施上均予以充分保障。
成立了“青年文明號”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由擔(dān)任組長,為小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了“青年文明號”創(chuàng)建計劃,使創(chuàng)建活動規(guī)范化、科學(xué)化。把開展創(chuàng)建“青年文明號”活動作為深入貫徹落實十七大精神、實踐“三個代表”重要思想的具體形式,響亮地提出了三個“一流”的創(chuàng)建工作目標(biāo),即“思想一流、人才一流和績效一流”。做到人人了解創(chuàng)建計劃,人人明確各自責(zé)任,人人規(guī)范自己行為,人人為創(chuàng)建活動做貢獻(xiàn)。
為提高人員業(yè)務(wù)水平,拓展思路,提高宣傳、調(diào)研等工作的水平,本著“走出去,引進(jìn)來”的方針,我們在6月上旬積極組織人員參加了交通部資格認(rèn)證考試,有效地調(diào)動了全體人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)積極性,創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。
(二)狠抓思想素質(zhì)建設(shè),爭創(chuàng)思想一流
思想是行為的先導(dǎo)。要出色的完成各項工作任務(wù),沒有一流的思想不行。我公司廣泛深入地開展了以遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育,積極倡導(dǎo)崗位奉獻(xiàn),以求做到“以品德立身,以能力立業(yè)”。把每周二定為“學(xué)習(xí)日”,從不間斷,使政治理論學(xué)習(xí)走上制度化、規(guī)范化和經(jīng)?;能壍?。
(三)大力推行科學(xué)管理,爭創(chuàng)績效一流
從科學(xué)管理入手,增強工作責(zé)任心,確保高質(zhì)量高效率完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和日常繁瑣的事務(wù)性工作,在建設(shè)過程
中,我們不斷的完善管理制度,嚴(yán)格工作紀(jì)律,同時完善獎懲機制,盡量做到人性化,特色化。進(jìn)一步建立健全工作流程和規(guī)章制度,理順工作秩序,明確考核原則。在黨團員青年中樹立先進(jìn)典型,大力弘揚先進(jìn)典型,宣傳愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)的精神,建立健全“青年崗位能手”、“青年文明示范崗”的評比制度,讓人人都有爭優(yōu)的意識。同時把制度執(zhí)行和責(zé)任追究結(jié)合起來,對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,對工作不負(fù)責(zé)的嚴(yán)肅處理,對表現(xiàn)突出的青年給予嘉獎。在人手緊張的情況下,在試驗工作中嚴(yán)格做到五必須:試驗前必須檢查儀器,試驗時必須按規(guī)程操作,試驗后必須清潔儀器,試驗結(jié)果必須與原樣對照多方分析,試驗報告必須加蓋試驗章。為各項工作的順利開展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
(四)提倡自我充電學(xué)習(xí),爭創(chuàng)人才一流
爭創(chuàng)文明,更需要具備一流實力。自從打出爭創(chuàng)“青年文明號”的旗幟以來,我們就時刻都以“青年文明號”來要求自己。如今,自加壓力,努力鉆研已經(jīng)成為我們的自覺行動,不管是快退休的老同志,還是工作不久的年輕同志,都積極利用空余時間,參加各種培訓(xùn)、考試、努力學(xué)習(xí),不斷充實自己、提升自身素質(zhì)。我們積極參加了省質(zhì)監(jiān)站在5月份組織的全省等級試驗室水泥原材料比對試驗活動,通過活動找出了業(yè)務(wù)中的不足之處,提高了業(yè)務(wù)操作水平。
三、創(chuàng)建工作取得明顯成效
1、完成了太原環(huán)城高速太谷連接線清徐段路面工程施工、監(jiān)理單位工地試驗室的組建工作,并在市質(zhì)監(jiān)站進(jìn)行了上報備案。
2、主要承擔(dān)完成了太原環(huán)城高速太谷連接線清徐段施工和監(jiān)理單位的試驗檢測工作,累計發(fā)放檢測報告140余份。完成了國道307清徐改線段橋涵監(jiān)理單位的試驗檢測工作,累計發(fā)放檢測報告50余份,有效地保證了各項施工的順利進(jìn)行。
3、完成縣鄉(xiāng)公路晉白路延伸線的試驗檢測任務(wù),出檢測報告6份,完成大西公路象峪河橋試驗檢測任務(wù),出檢測報告9份。
4、針對戶戶通試驗檢測時間短、任務(wù)量大的情況,我們及早安排,精心準(zhǔn)備,目前已完成全部試驗檢測工作,并出檢測報告300余份。
5、對試驗儀器進(jìn)行了必要的檢修、保養(yǎng)與自校,確保了試驗儀器的正常運轉(zhuǎn),有效的保證了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
6、為提高檢測水平我公司投資數(shù)萬元改造升級了壓力試驗檢測設(shè)備,投資2萬余元購置了瀝青低溫延度儀,投資20余萬元購置了彎沉車,確保了檢測的精度和效率,減少了人為誤差;加強軟件維護(hù)升級建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范檢測質(zhì)量,提高了檢測效率。加強了設(shè)備管理力度,規(guī)范和完善了儀器購置、維修及使用臺帳,為量值溯源提供了第一手資料
7、加強軟件建設(shè),進(jìn)行了試驗檢測軟件的培訓(xùn)工作,進(jìn)一步規(guī)范了檢測質(zhì)量,提高了檢測效率。
我們在創(chuàng)建“青年文明號”的工作中取得了一定成績,但這些離我們的目標(biāo)還有一定差距。爭創(chuàng)“青年文明號”不是最終目的,而是一個過程,在創(chuàng)建過程中,研究室進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)和方向。有明確的創(chuàng)建目標(biāo),有靈活的創(chuàng)建機制和高素質(zhì)的干部隊伍,就有堅強的信心,并將在今后的工作中加大力度,以爭創(chuàng)文明、規(guī)范行為、促進(jìn)工作、樹立形象為目標(biāo),把創(chuàng)建“青年文明號”活動貫穿于本部門工作的始終,把“青年文明號”創(chuàng)建工作與各項工作結(jié)合起來,打造一支高素質(zhì)的青年隊伍。