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技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇一

2、負責環(huán)境保護新技術(shù)，新工藝在公司的推廣。

4、負責環(huán)境保護項目技術(shù)改造的方案提交。

5、負責環(huán)境保護設(shè)施的運行、管理和維修檔案的管理。

6、負責環(huán)保裝置巡檢工、管理人員的技術(shù)培訓工作。

7、協(xié)同企業(yè)管理部對職工進行環(huán)境保護知識的教育培訓。

8、安排技改項目時，嚴格執(zhí)行環(huán)境保護有關(guān)規(guī)定，盡最大限度將污染物消除在生產(chǎn)過程中，減少或不產(chǎn)生新的污染。

9、負責列入固定資產(chǎn)的環(huán)保設(shè)施的管理，安排“三廢”治理裝置非定型設(shè)備的制造和備品備件加工。

10、在編制大、中設(shè)備檢修計劃時，同時編制環(huán)保設(shè)施、設(shè)備檢修計劃。

11、負責新建項目有關(guān)環(huán)境保護的技術(shù)方案委托工作。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇二

2、全面負責制定研發(fā)技術(shù)開發(fā)管理目標及目標實現(xiàn)工作計劃的推行；

7、負責主持對新產(chǎn)品轉(zhuǎn)移量產(chǎn)工作，且監(jiān)督控制新產(chǎn)品進行驗收工作，對產(chǎn)品材質(zhì)、尺寸、機構(gòu)、銘牌、電路、配件、電控面板等進行綜合性驗收。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇三

1、服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責。

2、正確傳達公司領(lǐng)導(dǎo)的工作指示和工作任務(wù)；

5、組織實施新產(chǎn)品研發(fā)項目計劃，保證按時完成新產(chǎn)品開發(fā)工作；

7、實施技術(shù)考核，并通過激勵機制挖掘員工潛力；

11、對原材料、成品的檢驗結(jié)果進行確認，保證進出廠物料的質(zhì)量；

12、對公司員工定期進行技術(shù)和產(chǎn)品相關(guān)方面的培訓；

15、根據(jù)公司發(fā)展方向，與相關(guān)合作單位進行合作，開發(fā)新產(chǎn)品、新項目。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇四

部長

技術(shù)質(zhì)量工作人員

貫標工作人員

1、負責策劃、建立并實施質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系。

2、負責根據(jù)公司下發(fā)的管理目標制定本部門的目標和保證目標完成的措施，并對目標完成情況進行總結(jié)分析。

3、負責審核投標文件中的施工組織設(shè)計。

4、負責審核本部門編制的施工技術(shù)作業(yè)文件、環(huán)境管理作業(yè)文件、管理制度、管理辦法等，并對上述文件組織培訓和交底。

5、負責審核項目部所編制的實施性施工組織設(shè)計、關(guān)鍵/特殊工序作業(yè)指導(dǎo)書、專項方案等，并為其提供技術(shù)支持。

6、參加項目部組織的圖紙會審、設(shè)計交底、施工技術(shù)交底、施工項目分部工程驗收，竣工工程的自檢預(yù)驗收等工作。

7、負責組織按月對各項目部工程施工的全過程、施工質(zhì)量、環(huán)境管理和控制情況及管理體系運行情況進行定期的監(jiān)督檢查。

8、負責協(xié)助公司總工按季度組織召開公司質(zhì)量分析會議，對公司全部工程的質(zhì)量狀況進行總結(jié)分析，必要時采取相應(yīng)的糾正/預(yù)防措施。

9、負責組織對嚴重不合格品進行調(diào)查、評審和處置，參加重大不合格品的調(diào)查、評審和處置工作。

10、負責組織公司內(nèi)審和管理評審工作的實施。

11、負責配合施工安全部進行公司安全生產(chǎn)許可證的年審工作，配合辦公室進行公司企業(yè)資質(zhì)年審及升級工作。

12、負責對質(zhì)量、環(huán)境法律、法規(guī)、施工技術(shù)和環(huán)境管理作業(yè)文件等的符合性和有效性進行評價。

13、負責完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作并及時反饋。

1、負責收集全公司范圍內(nèi)適用的施工技術(shù)質(zhì)量法律、法規(guī)、規(guī)范和標準等，并對其有效性進行控制。

2、負責編制投標文件中的施工組織設(shè)計。

3、負責編制公司承攬工程范圍內(nèi)的關(guān)鍵/特殊工序作業(yè)指導(dǎo)書、公司施工質(zhì)量管理制度、季節(jié)性施工技術(shù)措施、產(chǎn)品防護措施等規(guī)范性施工作業(yè)技術(shù)文件。

4、參加本部門組織的施工技術(shù)作業(yè)文件的培訓和交底，并做好相關(guān)記錄。

5、參加項目部組織的圖紙會審、設(shè)計交底、施工技術(shù)交底、施工項目分部工程驗收，竣工工程的自檢預(yù)驗收等工作，并留存相關(guān)記錄。

6、按月對各項目部工程施工的全過程、施工質(zhì)量和質(zhì)量管理體系運行情況進行定期的監(jiān)督檢查，并填寫相關(guān)記錄。

7、參加按季度組織召開的公司質(zhì)量分析會議，并填寫相關(guān)記錄。

8、對定期或不定期監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的不符合或潛在不符合，提出整改意見，并對其糾正/預(yù)防措施的實施效果進行驗證。

9、負責定期或不定期的收集不合格品信息，參加對嚴重不合格品的調(diào)查、評審和處置工作，并填寫相關(guān)記錄。

10、負責編制公司施工技術(shù)檔案資料管理辦法，規(guī)范管理各工程項目施工技術(shù)檔案資料的整理、保管和移交等工作。

11、負責建立全公司監(jiān)視和測量設(shè)備管理臺帳，對其進行管理和控制。

12、負責本部門監(jiān)視和測量設(shè)備的使用、保管、標識和送檢等工作。

13、負責本部門技術(shù)質(zhì)量文件、資料的整理、保管、建檔等工作。

14、認真完成部門負責人交辦的其他工作并及時反饋。

1、負責編制質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系文件，協(xié)助部長策劃、建立并實施質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系。

2、負責收集全公司范圍內(nèi)適用的環(huán)境法律、法規(guī)、規(guī)范和標準等，并對其有效性進行控制。

3、負責公司環(huán)境因素和重要環(huán)境因素的識別、評價、控制和更新，并編制環(huán)境管理作業(yè)文件。

4、參加本部門組織的環(huán)境管理作業(yè)文件的培訓和交底，并做好相關(guān)記錄。

5、按月對各工程項目部環(huán)境管理和控制情況及管理體系運行情況進行定期的監(jiān)督檢查，并填寫相關(guān)記錄。

6、對定期或不定期監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的不符合或潛在不符合，提出整改意見，并對其糾正/預(yù)防措施的實施效果進行驗證。

7、協(xié)助部長組織好公司內(nèi)審和管理評審工作，并填寫相關(guān)記錄。

8、負責建立公司內(nèi)審人員證書登記臺帳，并按規(guī)定定期組織證書復(fù)驗。

9、參加按季度組織召開的公司質(zhì)量分析會議，并提出改進建議。

10、負責本部門管理體系文件、環(huán)境管理作業(yè)文件、貫標資料的整理、歸檔、保管等工作。

11、負責本部門辦公設(shè)施、設(shè)備、文具和生活用品等的領(lǐng)用和保管工作。

12、認真完成部門負責人交辦的其他工作并及時反饋。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇五

1、教育程度：大專及本科以上；電氣工程、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)

3、能做好職工的思想工作，使職工安心工作、愛崗敬業(yè)，立足本崗多做貢獻。

4、具有風電廠、光伏電站相關(guān)工作經(jīng)驗，具有較好的管理能力。

5、變電知識：掌握變電系統(tǒng)知識及變電事故處理。

6、安全知識：熟悉安全知識、安全規(guī)程、安全工器具等。

7、掌握電力生產(chǎn)的運行管理知識，能結(jié)合運行管理的特點做好運行管理的各項工作。

8、有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力，能有效的與各現(xiàn)場、客戶進行協(xié)調(diào)。有較強的理解能力和判斷力，能正確理解公司的方針，對生產(chǎn)中遇到的問題能做出正確的判斷。

2、負責對電廠生產(chǎn)、技術(shù)規(guī)章制度的宣貫及落實工作。

3、負責協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)給電廠下達任務(wù)指標，組織編制年、季、月實施計劃，并組織實施；按月度、季度、年度統(tǒng)計各電廠經(jīng)濟指標完成情況并分析各項指標執(zhí)行過程中的影響因素，提出切實可行的方案。

4、負責各電廠年度預(yù)防性試驗工作的組織、協(xié)調(diào)工作。

5、負責協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織電廠生產(chǎn)工作會議，研究解決工作中存在的問題。

6、負責協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對各項kpi指標的完成，并將公司kpi分解至各電廠。

7、負責協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織現(xiàn)場員工的輪崗、培訓、交流和學習等活動，凝聚人心、提升員工績效，實現(xiàn)員工發(fā)展。

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他任務(wù)。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇六

4、負責企業(yè)標準、檢驗規(guī)程的編寫和實施；

9、負責做好公司iso9000質(zhì)量管理標準實施；

10、對所承擔的質(zhì)量工作全面負責；

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇七

一、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，主持部室全面工作。

二、負責采煤、掘進、地質(zhì)、測量等方面的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。

三、采用科學合理的采煤方法，提高煤炭資源回收率，降低材料消耗成本。

四、協(xié)助有關(guān)部室做好年度生產(chǎn)計劃、月生產(chǎn)作業(yè)計劃的編制工作。

五、負責對本部室提供的報表、圖紙、資料進行審查。

六、負責質(zhì)量標準化管理工作，組織質(zhì)量標準化旬檢月驗活動的開展、檢查、評比、獎罰。

七、負責組織編制審定安全技術(shù)規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程，并檢查規(guī)程制度貫徹執(zhí)行情況。

八、積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，并在生產(chǎn)實踐中進行小改革、小革新，促進科技創(chuàng)新工作。

九、協(xié)同有關(guān)部室，搞好原煤制造成本管理工作。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇八

（1）負責盾構(gòu)管理部所有文件及資料的收發(fā)、檢查、整理、歸檔、保管等工作，并按相關(guān)規(guī)定報公司備案。

（2）負責盾構(gòu)施工相關(guān)技術(shù)資料與業(yè)主、監(jiān)理的聯(lián)系與溝通。

（3）建立健全盾構(gòu)及特種設(shè)備的臺帳和基礎(chǔ)檔案，整理歸檔其使用過程中的各項記錄，及時與物資設(shè)備部交接資料。

（4）建立健全盾構(gòu)及特種設(shè)備、臨時施工用電從業(yè)人員臺帳，并收集、審核、保管其上崗證件。

（5）配合物資設(shè)備部完成盾構(gòu)專用材料的節(jié)超核算。負責盾構(gòu)及特種設(shè)備的機械費及單機單車核算，盾構(gòu)專用材料定額測定資料的收集整理。

（6）負責收集盾構(gòu)及特種設(shè)備有關(guān)的政策法規(guī)、管理辦法、技術(shù)文件、往來函件等資料并整理歸檔。

（7）按時上報集團公司、公司要求的各類業(yè)務(wù)報表。

（8）依據(jù)機電工程師及現(xiàn)場管理人員提供資料每月28日前與物資設(shè)備部交接相關(guān)業(yè)務(wù)資料，配合物資設(shè)備部在pm系統(tǒng)中準確、及時錄入設(shè)備模塊所有數(shù)據(jù)，保證準確生成成本憑證。

（9）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇九

2、參與實施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作，制定開發(fā)計劃組織制定；

5、組織制定新產(chǎn)品的樣件試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品加工的改進工作；

10、負責空調(diào)的管理與維護；

11、完成上級交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責及制度技術(shù)部崗位職責說明書篇十

1、制定圖書館現(xiàn)代化建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃，完成電子閱覽室、網(wǎng)絡(luò)數(shù)字圖書館現(xiàn)代化的建設(shè)工作，不斷提高圖書館的現(xiàn)代化技術(shù)水平。

2、負責圖書館計算機現(xiàn)代技術(shù)裝備和各種軟、硬件，包括操作系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的使用和維護、版本升級、用戶管理、設(shè)備和數(shù)據(jù)庫的管理使用和維護等，保障各系統(tǒng)安全、正常地運行。

3、負責借閱證的辦理和掛失等工作。

4、為適應(yīng)圖書館的發(fā)展需求，根據(jù)館領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)，在條件允許的情況下，對應(yīng)用軟件部分進行深層次開發(fā)或二次開發(fā)。

5、負責圖書館網(wǎng)上對外形象宣傳工作、做好圖書館主頁設(shè)計、建設(shè)和日常維護工作。宣傳館藏，及時發(fā)布圖書館的最新信息和資源配置。

6、負責機房和電子閱覽室的日常管理工作。

7、負責對全館人員進行計算機有關(guān)知識和技能的培訓，不斷提高圖書館員工的計算機應(yīng)用水平和圖書館集成管理系統(tǒng)的使用技術(shù)。

8、負責軟件、電子出版物的訂購與管理。

9、定期進行數(shù)據(jù)備份，保障圖書館集成管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全、完整。保障圖書館網(wǎng)絡(luò)暢通、正常運行。

10、提高安全意識，加強防盜、防火工作。熟知本部門內(nèi)的防火設(shè)備存放位置，掌握使用方法。

11、嚴格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定，協(xié)助校網(wǎng)絡(luò)中心進行互聯(lián)網(wǎng)的接入管理，保證網(wǎng)絡(luò)信息的安全。及時監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)的運行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時向校網(wǎng)絡(luò)中心等有關(guān)部門報告，禁止有害信息在網(wǎng)絡(luò)上擴散與傳播。

12、及時更新計算機防毒軟件，做好計算機系統(tǒng)的查毒、消毒與防毒工作。

13、保護好各重要系統(tǒng)的口令和密碼，及時更換不安全的口令和密碼。教育系統(tǒng)操作人員及讀者，保護好自己的用戶口令、密碼，不得隨意轉(zhuǎn)告他人。

14、加強對讀者進行國家有關(guān)互聯(lián)網(wǎng)方面的法律、法規(guī)的宣傳和教育。教育讀者正確使用網(wǎng)絡(luò)，遠離有害信息，防范個別人對網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器的攻擊和破壞，防范有人利用網(wǎng)絡(luò)進行有害信息的傳播，防范有人利用網(wǎng)絡(luò)進行不法活動。對違規(guī)者，要根據(jù)規(guī)章制度認真處理。

15、積極開展信息的開發(fā)與利用工作，做好資源共享。

16、做好本部門的衛(wèi)生清潔工作。

17、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。