總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結吧。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助。

鄉(xiāng)村振興駐村個人工作總結匯報 鄉(xiāng)村振興駐村工作隊個人總結篇一

為了抓好落實精準扶貧工作，我社召開專題會議，學習傳達了市委市政府精準扶貧工作要求，制定了《枝江市供銷社精準扶貧工作方案》，組建了領導駐村工作專班，明確副主任周從鳴分別為駐合心、指南村工作隊隊長，抽調中層干部為成員。同時明確了專班的工作職責和工作要求，為今年的精準扶貧工作扎實開展奠定了基礎。

(一)兩村基本情況

指南村位于百里洲鎮(zhèn)南部，全村共5個村民小組，村民人數(shù)為1554人，耕地面積299.13公頃，水域7公頃，林地面積8公頃。該村以傳統(tǒng)種植業(yè)為主，主要種植棉花、小麥及少量蔬菜、瓜果等，同時發(fā)展畜禽養(yǎng)殖，轉移剩余勞動力外出務工。20xx年全村農業(yè)生產(chǎn)總值7175萬元，人均收入約11600元。有村級衛(wèi)生室1個，醫(yī)務人員2人;

合心村位于百里洲鎮(zhèn)中南部，全村共4個村民小組，村民人數(shù)為1303人，耕地面積214.8公頃，水域20公頃，林地面積6.67公頃。該村以傳統(tǒng)種植業(yè)為主，主要種植棉花、小麥、玉米及少量蔬菜、瓜果等，同時發(fā)展畜禽養(yǎng)殖，轉移剩余勞動力外出務工。20xx年全村農林牧漁業(yè)總產(chǎn)值6546萬元，農民人均收入11700元。有村級衛(wèi)生室1個，醫(yī)務人員2人;

(二)走訪排查貧困戶情況

精準扶貧關鍵是搞準民情民意。為了摸清村里貧困戶的基本情況，我社工作隊從3月份開始進駐百里洲鎮(zhèn)指南、合心村，配合兩村黨支部村委會組織召開了村兩委班子、村民代表大會，分層次召開了黨員、困難群眾等座談會，評議和初選出本村貧困戶名單，并對初選貧困戶名單進行了村級公示。

根據(jù)初選名單，按照“三四五”精準識別法，由市社領導班子帶隊，組織全體機關干部分批次分別進村入戶，對貧困戶進行挨戶走訪，了解家庭情況和個人需求。隊員們一邊訪談，一邊做記錄。對不在家的貧困戶，詳細詢問村干部和左鄰右舍，了解相關的情況，并對了解的情況逐個進行登記。對白天外出打工的，工作隊員在晚飯后進行走訪。有時工作隊員還到田間、地頭，陪同下田的貧困戶一邊勞動，一邊走訪。對全家都不在家的貧困戶，采取“發(fā)一條短信、打一個電話、寄一份書信、留一張聯(lián)系卡”的方法，把走訪調研目的和內容傳達給貧困戶，把工作隊員的姓名、聯(lián)系方式告訴貧困戶，借助現(xiàn)代通訊工具確保不遺漏、不錯誤研判每一個貧困戶。

經(jīng)過認真走訪,確定貧困戶24戶，對每戶的詳細情況登記在冊，建檔立卡，并確定每名機關干部與一至兩名貧困戶結對，把精準扶貧工作責任細化到個人。

在精準扶貧工作中，我們堅持以民為本，把工作的重點放在幫扶貧戶上，努力提升貧困戶生活品質。一是一把手在關鍵節(jié)點到村現(xiàn)場辦公，解決實際問題。李萬江同志先后參加兩村春節(jié)走訪慰問貧困戶、春耕送肥到貧困戶、村級規(guī)劃和建設、大數(shù)據(jù)核查四個活動及辦公會，幫助兩村搞好村級長遠規(guī)劃，指導兩村扶貧工作。二是積極籌措資金4萬元，解決兩村在清潔鄉(xiāng)村、農村飲水安全、電子商務扶貧等方面的資金缺口。幫助合心村完善村委會基礎設施功能，真正把村委會建設成基層黨員的活動基地、村民休息健身的好去處。幫助指南村修建組與組之間的連接公路。三是籌措資金2萬元，解決貧困戶生產(chǎn)生活的實際困難。春節(jié)為貧困戶送去米、油和慰問金;春耕生產(chǎn)為貧困戶送去肥料和秸稈腐蝕劑;兒童節(jié)為留守兒童送去學習用品;收割季節(jié)幫助貧困戶解決收割資金等。此外，為了及時幫助貧困戶解決生活難題，要求每名機關干部與結對貧困戶，保持聯(lián)系、定期入戶走訪。

在我社現(xiàn)有的精準扶貧工作基礎上，結合供銷系統(tǒng)的農資、培訓等優(yōu)勢，增長貧困戶的知識和才干，做到扶貧先扶智，提高貧困戶的生產(chǎn)經(jīng)營能力和素質。鼓勵村民改變過去傳統(tǒng)的單打獨斗的發(fā)展模式，充分利用國家惠民政策積極爭取產(chǎn)業(yè)扶持資金，促使產(chǎn)業(yè)向規(guī)模化、效益化發(fā)展，讓貧困群眾真正得到實惠，早日擺脫貧困。

鄉(xiāng)村振興駐村個人工作總結匯報 鄉(xiāng)村振興駐村工作隊個人總結篇二

為深入貫徹落實銅川市委精準扶貧工作會議精神，市住建局按照全市選派“第一書記”的要求，采用組織選人、自愿報名相結合確定駐村優(yōu)秀干部人選。市住建局扶貧包抓點為廣陽鎮(zhèn)四興村，針對該村情況，結合近年幫扶工作實際，專題研究、交換意見，并認真安排部署，確保“第一書記”駐村扶貧取得實效。

一是摸清扶貧對象，精準“靶向定位”。

要求“第一書記”要提前與印臺區(qū)政府對接，摸清惠民幫扶政策導向，服從政府既定扶貧規(guī)劃，為創(chuàng)新性開展基層工作做準備。駐村后要與前期包抓工作人員一同與基層干部座談交心，宣傳中央、省、市、區(qū)開展精準扶貧工作的政策，聽取村“兩委”的村情介紹，并就如何迅速開展扶貧工作交換意見。通過入戶調查和上門走訪，摸清低保戶和困難戶情況，與群眾多交心、多交流，掌握群眾訴求，依靠村級組織，借力使力推動工作，并做好分類建檔管理。

二是制定幫扶規(guī)劃，確保精準扶貧。

在立足村情的基礎上，“第一書記”要按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶、責任到人”的工作思路，深挖致貧根源，依托村上優(yōu)勢資源，從基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展入手，制定切實可行的幫扶計劃，爭資爭項，抓好扶貧項目落實，著力推動四興村經(jīng)濟建設和各項事業(yè)發(fā)展。

三是體恤百姓民情，做好組織慰問。

在特殊的節(jié)日期間，對退休老軍人、老黨員、留守婦女、留守兒童、殘疾人、貧困戶等，以各種形式，進行走訪慰問，讓他們感受到黨和政府的溫暖。同時，局工委要主動從政治、工作、生活等方面給予駐村干部全力支持，訂閱陜西日報、銅川日報，定期送達局工委重要文件、每天微信推送住建工作動態(tài)，足額發(fā)放補貼，讓駐村干部感受組織的支持，始終與全局保持血脈同頻共振。

四是村企聯(lián)手共建，引導愛心奉獻。

發(fā)揮住建團隊人脈資源，舉全系統(tǒng)之力，借助電視、報紙、網(wǎng)絡媒體影響力，策劃公益贊助活動，引導局屬企業(yè)，特別是房地產(chǎn)開發(fā)商參與愛心奉獻，履行社會責任，推動村企聯(lián)手共建互贏，吸引社會資本參與農村扶貧，多渠道籌集扶貧資金。

五是深入基層調研，干出水平創(chuàng)出經(jīng)驗。

“農村是一個廣闊的天地，在那里是可以大有作為的”，這是市住建局工委對“第一書記”的殷切期望。希望選派同志能恪守“三嚴三實”、踐行群眾路線，撲下身子，放下架子，丟下面子，吃得苦、耐得勞，做好愚公移山的思想準備，從拉家常起步、從抓基礎入手，在村容村貌改變和村民思想觀念轉變上做文章，找準問題癥結，用服務群眾的情懷及個人的修養(yǎng)和品德取得百姓支持和認同。邊工作、邊調研，不斷總結工作得失，干出水平，創(chuàng)出經(jīng)驗，為新農村建設貢獻力量。

鄉(xiāng)村振興駐村個人工作總結匯報 鄉(xiāng)村振興駐村工作隊個人總結篇三

當前，推進鄉(xiāng)村全面振興的工作任務重、難度大，“人才結構不全”、“人才數(shù)量不足”、“人才動力不強”等依然是基層干部反映強烈的問題，要實現(xiàn)高質量發(fā)展必須匯聚各類人才力量提供基礎支撐。以解店鎮(zhèn)為試點，以一村一名大學生為著力點，探索打造鄉(xiāng)村振興人才小分隊，開創(chuàng)鄉(xiāng)村人才振興“一子落，全盤活”的生動局面。

廣開源、強吸力，廣募人才注好鄉(xiāng)村人才“蓄水池”。到村工作大學生用檔案信息找、入戶座談聊、田間地頭訪、村干村民薦等多種方式，以“可以助力鄉(xiāng)村發(fā)展即人才”為標準全面梳理所在村下鄉(xiāng)人才、本村戶籍在外人才、本土人才資源，了解各類人才的所學、所精、所長，對人才類型、學歷層次、人才年齡進行分類管理，全面科學建立人才信息儲備庫，成立以到村工作大學生為隊長的鄉(xiāng)村振興人才小分隊，同步在縣鄉(xiāng)兩級分別建立人才大隊、人才中隊，注好鄉(xiāng)村人才“蓄水池”。

多角度、勤探測，問需納諫找準人才施展“目標田”。到村工作大學生根據(jù)各村實際，通過實地調研、問卷調查、座談傾聽等形式了解村民生活生產(chǎn)需要，結合鄉(xiāng)村發(fā)展需要，建立農業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、農村二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村公共服務、鄉(xiāng)村治理、農業(yè)農村科技“五類人才”的人才需求信息庫，找準人才施展“目標田”。

畫路線、掃路障，建立機制挖通人才對接“引水渠”。到村工作大學生召集農村特崗教師、“三支一扶”人員、到村工作選調生等各類下鄉(xiāng)人才，宣講各自擅長領域政策知識，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，防范化解網(wǎng)格治理風險，弘揚社會主義法治精神。打好“鄉(xiāng)情牌”“鄉(xiāng)愁牌”，強化榮譽感、歸屬感、存在感吸引在外務工經(jīng)商人員、退役軍人、離退休干部等在外人才，著力推動“人才回鄉(xiāng)、資金回流、項目回遷”。發(fā)揮“土專家”“田秀才”“鄉(xiāng)創(chuàng)客”作用，組織本土人才為村民傳經(jīng)授道、答疑解惑。同時做好人才聯(lián)絡員，在村與村、村與鎮(zhèn)、村與縣之間的人才資源調配過程中積極協(xié)調溝通，打通村與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才中隊、縣級人才大隊間的渠道，挖通人才對接“引水渠”。

多元素、高質量，真培實訓灌足人才強基“營養(yǎng)液”。到村工作大學加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直相關單位的溝通協(xié)調，邀請兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)、兄弟村或縣直部門業(yè)務能手及高校專業(yè)人員對本村人才進行業(yè)務指導或技能培訓。及時宣傳并組織本村村民參加縣、鄉(xiāng)兩級技能培訓，招募一批特聘農技員，依托農廣校、農民夜校、田間課堂等載體，擴大人才總量、提高人才質量、優(yōu)化人才結構。加強對農村致富帶頭人培育，培育一支精準服務產(chǎn)業(yè)需求、解決生產(chǎn)技術難題、促進農民發(fā)展致富的服務力量，灌足人才強基“營養(yǎng)液”。

暖陽光、沐春雨，考核激勵開出鄉(xiāng)村發(fā)展“遍地花”。因地制宜，建立多維度人才激勵機制。組織鄉(xiāng)村人才參加優(yōu)秀人才評選、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽、職業(yè)技能大賽，通過表彰給予精神獎勵、通過人才成果評估給予為村帶來較大經(jīng)濟效益的人才經(jīng)濟獎勵，對于思想進步、積極參與的人才給予優(yōu)先入黨、推選兩委班子、鄉(xiāng)人大代表等政治待遇；同時縣鄉(xiāng)兩級把人才發(fā)揮效用納入到村工作大學生考核體系中來，引導激勵到村工作大學生不斷服務人才，厚植鄉(xiāng)村人才發(fā)展沃土，開出鄉(xiāng)村發(fā)展“遍地花”。

人才小分隊開展工作以來，解店鎮(zhèn)六個試點村共統(tǒng)計人才34名，梳理需求目錄13條，掌握了全村人才基礎數(shù)據(jù)；培訓134人次，對接人才8名，帶來直接經(jīng)濟效益7.7萬元。下一步，萬榮縣將結合試點的成熟做法，堅持問題導向，完善工作方案，在全縣全面推廣人才小分隊建設，讓人才在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中大顯身手、大展作為。

鄉(xiāng)村振興駐村個人工作總結匯報 鄉(xiāng)村振興駐村工作隊個人總結篇四

在縣委縣政府的正確領導下，縣民政局高度重視鄉(xiāng)村文化振興工作，認真貫徹落實省市縣工作部署，履職盡責，充分發(fā)揮部門職能作用，把鄉(xiāng)村文化振興與民政重點任務同安排、同部署、同推進，取得積極成效，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

及取得的成效

（一）高度重視，深入推進鄉(xiāng)村文明移風易俗工作?？h委、縣政府將移風易俗工作列入全縣“三重”工作，定期督導調度工作開展情況。年初，印發(fā)了《x縣關于扎實做好鄉(xiāng)村文明行動移風易俗工作指導意見》，明確了成員單位、各鎮(zhèn)街和村居的主要任務。全縣x個村（居）均建立了紅白理事會，組織開展紅白理事會成員培訓工作，切實發(fā)揮紅白理事會的監(jiān)督引導作用。x月份召開了全縣移風易俗工作推進會議，下發(fā)了《關于做好當前移風易俗工作的通知》，組織開展了移風易俗戲曲下鄉(xiāng)村巡演活動，各鎮(zhèn)街利用電子屏、宣傳欄、文化墻、流動宣傳車、村居大喇叭、微信公眾號等大力宣傳婚喪嫁娶文明新風，引導群眾樹立厚養(yǎng)薄葬、節(jié)儉辦喪的新觀念。組織開展“不要彩禮的好媳婦”評選活動，表彰宣傳先進典型，“婚姻貴在和睦，彩禮埋下隱患”“出嫁女兒要彩禮，街坊鄰居看不起”等婚嫁新觀念逐步形成。開展評先樹優(yōu)活動，在全縣選拔培養(yǎng)一批移風易俗示范村，連片建成一批鄉(xiāng)村文明行動示范區(qū)，以點帶面推廣好的經(jīng)驗做法。今年上半年，我縣移風易俗群眾滿意度全市排名第二，x月份全市移風易俗群眾滿意度調查中白石鎮(zhèn)、郭樓鎮(zhèn)分別獲得全市鎮(zhèn)街第一名、第二名的好成績。

實施“一約四會”提升工程，特別注重發(fā)揮村“兩委”班子、紅白理事會的引導作用，把紅白事辦理流程和標準納入村規(guī)民約，實現(xiàn)了行政管理和村民自治相結合。形成了紅事“x”標準和白事“四個一”規(guī)范，全縣每年大約舉辦喜事x例、白事x例，可節(jié)省費用約x億元。實施“以文化人”潤心工程，培育鄉(xiāng)土“草根”藝術團，創(chuàng)作移風易俗文藝節(jié)目并開展巡回演出，截至目前，全縣鄉(xiāng)土文藝演出人員達x多人，“莊戶劇團”發(fā)展到x個，創(chuàng)作完成《新小二黑結婚》、《后悔藥買不來》等典型文藝節(jié)目x多部，演出x余場次。以文化人、潤物無聲，潛移默化中改變著x的婚嫁新風俗，樹立了文明向上的婚姻新時尚。

（二）新時代文明實踐建設穩(wěn)步推進

積極推進全縣志愿者和志愿服務組織注冊工作，召開全縣志愿服務登記注冊工作會議，對各鎮(zhèn)街工作人員進行了培訓，成立了工作推進組，廣泛宣傳發(fā)動，加強督導，全方位發(fā)力，截至目前，我縣實名注冊志愿者人數(shù)x人、志愿團體數(shù)x個，志愿者注冊數(shù)量和服務時長均位居全市第一名。組建并招募新時代文明實踐移風易俗志愿服務隊，制定了工作計劃，制作了服務隊旗、隊徽、馬甲等，組織志愿者服務隊開展豐富多彩的志愿服務活動。同時，加大新時代文明實踐及志愿服務活動的宣傳力度，開展志愿者培訓，提升志愿者整體素質和能力水平。大力開展志愿者服務組織的培育工作，重點培育公益性志愿者服務組織，力促志愿服務規(guī)范化開展。

（三）整合優(yōu)勢資源，持續(xù)發(fā)力

充分發(fā)揮民政部門優(yōu)勢，今年爭取到x處“中慈書屋”建設指標，每處配備圖書x冊，價值x萬余元，現(xiàn)已投入使用。開展“關愛留守兒童之家”、“關愛留守兒童工作站”建設試點。出臺扶持政策，鼓勵各鎮(zhèn)街整合資源，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、學?；蛳鄬Κ毩⒌膱鏊ㄔO“關愛留守兒童之家”或“關愛留守兒童工作站”。投入資金x余萬元，打造了x處“關愛留守兒童之家和工作站”。通過開展各種活動，幫助留守兒童健康快樂成長。我縣“慈心一日捐”活動被中華慈善總會推薦為“慈善捐贈創(chuàng)新項目”，代表山東省接受了中華慈善總會督查，受到省領導贊譽。在20xx年全市民政工作年中分析暨攻堅抓落實會議上，我縣“中慈書屋”及“關愛留守兒童之家和工作站”建設情況接受全市民政系統(tǒng)觀摩。

深入發(fā)掘收集古典文獻、歷史地圖、縣志、鄉(xiāng)志、當?shù)貍髡f、家譜、野史文集等，弘揚x古地名文化。整理編寫了闞城〔夏〕等x個古城古國地名篇目資料，20xx年x月省地名研究所領導來汶開展專題調研，并將我縣定為省地名文化研究聯(lián)系點。開展婚姻家庭輔導工作，針對新婚家庭開展婚前家庭輔導，強化婚姻家庭宣傳教育。成立了全縣首家婚姻家庭輔導中心，聯(lián)合縣婦聯(lián)等單位，聘請心理工作者、社會工作師、法律工作者等專業(yè)人員開展婚姻家庭勸和服務工作，每年成功勸和瀕臨離婚家庭近x對，受到群眾的歡迎。

雖然我局在鄉(xiāng)村文化振興方面做了一些工作，取得了一定的成績，但與群眾對文化振興方面的期盼還存在著很大差距，具體表現(xiàn)為：

（一）移風易俗工作整體推進效果不均衡。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作被動、措施缺乏針對性，致使整體工作進展緩慢，個別村居“干部干，群眾看”現(xiàn)象不同程度存在，部分村（居）紅白理事會因沒有及時跟蹤督導檢查，未能真正發(fā)揮預期作用。

（二）志愿者服務質量需進一步提升。雖然我縣志愿者注冊工作占比有了較大的增長，但志愿者及組織培育工作需要較長時間規(guī)范、培訓和監(jiān)管，我縣志愿者及志愿者服務組織標準化規(guī)范化運作能力有待提升。

（三）部門業(yè)務與工作任務結合需進一步強化。民政部門雖然依托部門優(yōu)勢開展了形式多樣、富有民政特色的鄉(xiāng)村文化振興“自選動作”，但在宣傳發(fā)動、氛圍營造、輿情引導方面我們還有很大的潛力可發(fā)掘。

下步我局將嚴格落實鄉(xiāng)村文化振興重點工作任務分工的各項要求，積極作為、主動發(fā)力，以民政業(yè)務為載體，強化組織領導，持續(xù)推動移風易俗工作進展，切實提升群眾滿意度和知曉率，充分尊重群眾主體地位，調動群眾參與的積極性、創(chuàng)造性，切實維護群眾利益。積極發(fā)揮民政部門在婚嫁和殯葬服務方面的業(yè)務優(yōu)勢，大力開展“婚事新辦、喪事簡辦”宣傳教育引導工作。健全完善婚嫁服務規(guī)范化制度，著力開展婚姻輔導、離婚勸和、政策宣傳和文明家風倡導等工作。加大工作力度，廣泛動員更多的黨員干部和社會公眾登記注冊為志愿者，加入到志愿者隊伍中來。創(chuàng)新思路，結合各單位特點，組織有針對性的志愿服務活動。同時努力構建科學合理、長期有效的服務機制，逐步實現(xiàn)志愿服務工作的科學化、規(guī)范化、常態(tài)化。結合全縣新時代文明實踐中心建設工作，立足本轄區(qū)、本部門、本行業(yè)特色，制定規(guī)范切實可行的工作方案，加快速度、拓寬范圍、加大力度，切實為鄉(xiāng)村文化振興工作貢獻力量。

鄉(xiāng)村振興駐村個人工作總結匯報 鄉(xiāng)村振興駐村工作隊個人總結篇五

今年來，我局深入貫徹落實州委、州政府、縣農辦印發(fā)的關于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的一系列文件精神，認真履職、務實運作，在鞏固農村基層政權、發(fā)展農村基層民主、落實基本民生保障等方面取得較好成效，現(xiàn)將有關情況總結如下

(一)進一步加強基層黨組織建設。通過實施黨建年度綜合考核，將村級黨組織建設情況進行分類定級，采取激勵先進、鞭策后進、“抓兩頭、促中間”的辦法，進一步健全農村黨建工作的動力機制，著力營造你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。按照省委、市委部署要求，結合xx年村級組織換屆選舉工作，對基層黨組織實行分類動態(tài)管理，加大先進村級黨組織的培育和軟弱渙散黨組織的整頓力度，積極創(chuàng)建“五好”黨組織，推進農村基層黨建工作全面進步、全面過硬。結合20xx年換屆選舉工作，我局聯(lián)合市組織部，深入各縣(市、區(qū))、開發(fā)區(qū)、投資區(qū)巡查摸排，調查摸底，加大對軟弱渙散黨組織的整頓力度。

(二)進一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會救助體系，做好農村社會救助兜底工作，做好農民重特大救助等社會救助工作，完善最低生活保障制度，構建多層次農村養(yǎng)老保障體系，加快老齡事業(yè)發(fā)展。截止目前城鄉(xiāng)低保包括低保兜底資金共計支出：4486萬元，保障人口達15332戶，37772人左右，農牧民重特大救助截止目前醫(yī)療救助2177人，支出資金763。45萬元，救助限額內救助率已達到70%。1—10月在農村留守兒童和困境兒童信息管理系統(tǒng)錄入留守兒童288名、困境兒童279名、散居孤兒187名，同時進一步健全社會養(yǎng)老服務體系，1—10月對全縣1960名60歲以上失能和半失能老人、80周歲高齡老人實施居家養(yǎng)老服務，支出資金58。8萬元，xx年我局將爭取在全縣4個公辦養(yǎng)老機構建立日間照料中心，進一步為集中供養(yǎng)老人提供多樣化服務。繼續(xù)對城鎮(zhèn)“三無”人員、農村“五?！睂ο蠛凸聝簩崿F(xiàn)集中供養(yǎng)全覆蓋。

1。推進農村社區(qū)建設試點工作，推行村級事務陽光工程，建立健全村務聯(lián)系會議制度，構建民事名議、民事民辦、民事民管的多層次基層協(xié)商格局，建立健全社區(qū)服務中心、社區(qū)服務站設施網(wǎng)絡，擴大農牧區(qū)社區(qū)服務設施綜合覆蓋面，完善政府購買社區(qū)組織服務機制。

2。進一步完善最低生活保障制度，加強動態(tài)化精細化管理，把符合條件的農村貧困人口全部納入保障范圍，全面落實特困供養(yǎng)制度。

3。構建多層次農村養(yǎng)老保障體系，加快老齡事業(yè)發(fā)展。

鄉(xiāng)村振興駐村個人工作總結匯報 鄉(xiāng)村振興駐村工作隊個人總結篇六

今年，在縣委縣政府的正確領導下，全面落實教育資助、學校改善等工作，順利做好脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興銜接工作，現(xiàn)__年工作總結如下：

一是全面落實教育資助政策。將扶貧部門的貧困家庭信息庫與學生學籍庫進行數(shù)據(jù)比對，確定受資助學生范圍。同時，結合扶貧信息庫動態(tài)調整的特點，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校對區(qū)域內貧困學生不間斷進行排查，提高受資助學生信息核對的準確率，讓學生資助政策全面覆蓋每一個貧困家庭學生，確保資助無遺漏。__學年純農牧民子女就讀大中專學費資助__人，資助資金__.x萬元;建檔立卡特別(中職)資助學生共計__名，共計資金__萬元。

二是常態(tài)化開展“控輟保學”。按照“六長”責任相關要求，層層落實工作責任，建立摸底排查機制，加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)適齡兒童少年入學請假進行摸排;建立動態(tài)監(jiān)測機制，做到“一生一案”，確保做到適齡兒童少年“應入盡入”。

三是加大改善辦學條件力度。__年投入資金__.x萬元，新建__縣第二幼兒園、宜牛鄉(xiāng)中心校教學樓、續(xù)建__縣洛須九年一貫學校等項目;針對我縣冰凍期長、雨季長、施工期短等制約工程建設的弱點，同時為進一步加強項目管理，加快工程進度，確保工程質量。我局明確提出“學校校長為學校項目工程現(xiàn)場負責人”，并安排局機關干部職工到學校擔任項目工程現(xiàn)場代表，監(jiān)督工程質量，督促工程進度。

四是落實普惠性幼兒園支持力度?，F(xiàn)有單設幼兒園x所，附屬幼兒園__所，均屬于公辦幼兒園，村級教學點__個;__年投入幼兒保教費__萬元，實現(xiàn)普惠性幼兒園全覆蓋。

一是扎實開展資助政策宣傳。通過宣傳手冊、明白卡、宣傳欄、致學生及家長資助政策一封信、主題班會等多形式、多維度進行宣傳，確保全社會對政策全知曉。

二是建立教師“一幫一”幫聯(lián)制度。安排教師與每一名貧困學生、農村低保、孤兒、殘疾學生等學生進行“一幫一”聯(lián)系幫扶，定期進行走訪，向家長宣講政策，及時了解學生就學情況和受助情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理。

三是進一步加大教育資源配置向農村學校傾斜和支持力度。提高教學裝備水平、教育信息化水平和師資水平，大幅度改善農村學校辦學條件，促進農村學校教育事業(yè)發(fā)展。