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轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告精選5篇

格式:DOC 上傳日期:2024-08-06 19:23:29
轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告精選5篇
時(shí)間:2024-08-06 19:23:29     小編:王wj

不經(jīng)意間,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回看這段時(shí)間的工作,有驚喜,也存在著問(wèn)題,立即行動(dòng)起來(lái)寫一份自查報(bào)告吧。下面是可圈可點(diǎn)小編給大家分享的一些有關(guān)于轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告精選5篇的內(nèi)容,希望能對(duì)大家有所幫助。

改作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告1

自開(kāi)展改作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展活動(dòng)以來(lái),通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)為工作中還有許多需改進(jìn)和提高?,F(xiàn)就對(duì)照作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)要求,將本人在工作中的問(wèn)題、產(chǎn)生問(wèn)題的原因?qū)φ諜z查分析如下:

一、存在的主要問(wèn)題和不足

(一)政治學(xué)習(xí)方面

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,深度廣度把握不夠,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不廣泛,沒(méi)能準(zhǔn)確把握馬列主義的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)。

2、不關(guān)心研究政治形勢(shì),不注重政治理論學(xué)習(xí),政治意識(shí)淡化,理論知識(shí)學(xué)習(xí)淺嘗則止,浮在面上。

3、缺乏市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的意識(shí),缺乏開(kāi)放意識(shí),缺乏創(chuàng)新意識(shí),思想觀念落后于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

(二)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng),沒(méi)有“釘子”精神。不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習(xí),自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。

2、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒(méi)有落實(shí)到位,有時(shí)只注重實(shí)用主義,急用先學(xué),不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

3、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒,淺嘗輒止,不注重更新業(yè)務(wù)知識(shí),遇上處理具體事情,往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問(wèn)題,導(dǎo)致業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平有下降的趨勢(shì)。

二、工作、紀(jì)律、作風(fēng)方面存在的問(wèn)題

(一)工作作風(fēng)方面

1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),有時(shí)存在急于求成的情緒。如對(duì)有的工作尤其是突擊性的工作,有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,影響工作效果。

2、工作思路不寬,相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好,工作中滿足于得過(guò)且過(guò),缺乏大膽負(fù)責(zé),敢于碰硬的勇氣,工作中有時(shí)不注重與部門之間的協(xié)調(diào)配合和溝通,容易得罪人,傷害同志之間的感情。

3、工作中與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的思想樹(shù)立得不牢固。在具體工作中思路不寬,上傳下達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件精神,滿足于不出事,而如何結(jié)合本單位的實(shí)際進(jìn)行貫徹落實(shí),工作思路沒(méi)有打開(kāi),工作中缺乏新的亮點(diǎn),還不善于創(chuàng)新,不能夠很好的靈活掌握方針政策,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

(二)紀(jì)律作風(fēng)方面

2、對(duì)自己有時(shí)要求不嚴(yán),將自己混同于一般老百姓,說(shuō)話隨便,不太注意小節(jié),心中有“人生理想趨向?qū)嶋H,價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)注重實(shí)用,行為選擇偏重實(shí)惠”的想法。

三、思想作風(fēng)方面存在的問(wèn)題

1、群眾觀念不強(qiáng)。一是關(guān)心群眾不夠,深入群眾不夠,心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識(shí)較弱。

2、沒(méi)有深入基層進(jìn)行調(diào)查研究、了解基層的思想狀況,反映他們的要求。這些都是我宗旨觀念淡薄,群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。

3、精神不十分振作,焦躁脾氣和煩躁心理時(shí)有發(fā)生。對(duì)遇到工作任務(wù)重、壓力大的時(shí)候容易產(chǎn)生焦躁脾氣,看到同級(jí)別同志提拔時(shí)容易產(chǎn)生煩躁情緒,心理落差有時(shí)比較大,認(rèn)為自己沒(méi)有背景、沒(méi)有人事關(guān)系,自己工作再好,上級(jí)也不可能看到,精神不夠振奮。

4、批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展的不好,對(duì)其他同志不愿意提出反對(duì)意見(jiàn),對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)其他人正面點(diǎn)出,錯(cuò)誤地認(rèn)為批評(píng)別人是“挖坑”陷人,批評(píng)自己是“挖坑”堵路。

四、存在問(wèn)題的主要原因

以上問(wèn)題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問(wèn)題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來(lái),主要有以下幾點(diǎn):

1、沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解,流于一知半解,影響了理論水平的提高;

2、宗旨觀念有所淡化。(自查報(bào)告 )沒(méi)有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造,有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭,認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了,致使工作有時(shí)不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問(wèn)題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

3、自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí),而不去研究思考問(wèn)題,業(yè)務(wù)知識(shí)透支、業(yè)務(wù)能力有所欠缺,自己已經(jīng)意識(shí)到了,又不及時(shí)去彌補(bǔ),安于現(xiàn)狀,思想上放寬自己,沒(méi)有時(shí)刻提醒自己注意全面發(fā)展,緊緊跟上時(shí)代發(fā)展和本職崗位的需要。

4、工作中有依賴思想,有時(shí)會(huì)想反正有分管領(lǐng)導(dǎo),無(wú)需我過(guò)多思考,無(wú)形中降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求,沒(méi)有很好地發(fā)揮自身作用,造成工作被動(dòng),導(dǎo)致了工作上不能達(dá)到十分的滿意。

5、由于以前曾吃過(guò)心直口快的苦頭,無(wú)意中引起別人的誤解,因此造成這幾年來(lái)怕得罪人,不愿碰硬,對(duì)一些不良現(xiàn)象和行為往往是睜一眼閉一眼,不能堅(jiān)定立場(chǎng),而且有時(shí)自認(rèn)為自己在處里各方面表現(xiàn)還可以,因此一般就不去做批評(píng)和自我批評(píng)。

五、下一步整改措施

隨著機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)的不斷深入,通過(guò)對(duì)自身存在問(wèn)題的排查,更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題,也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策和"三個(gè)代表"重要思想,在工作和學(xué)習(xí)中牢記共產(chǎn)黨員的六條基本要求,按照合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo),立黨為公,甘于奉獻(xiàn)。

2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)??朔麡O思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,客服急躁情緒,迎難而上,積極工作;不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去。

3、樹(shù)立刻苦學(xué)習(xí)的精神,努力改造主觀和客觀世界。“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”,指出“學(xué)習(xí)不僅可以增加知識(shí),提高思想理論水平,而且可以充實(shí)精神世界,修養(yǎng)道德情操。”因此,我要切實(shí)地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要。按照“精學(xué)理論,深學(xué)業(yè)務(wù),廣學(xué)知識(shí)”的思路,把學(xué)習(xí)目標(biāo)量化,計(jì)劃細(xì)化,做到博學(xué)而不窮,篤行而不倦。

3、求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新。解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力,一是想問(wèn)題,辦事情,做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽(tīng)實(shí)話、真話。重實(shí)際,辦實(shí)事,求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作。大膽地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,不墨守陳規(guī),不固步自封,從實(shí)際出發(fā),不斷探索真理,研究新問(wèn)題,解決新問(wèn)題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開(kāi)創(chuàng)新局面。

4、樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神,保持機(jī)關(guān)工作人員的良好形象。牢固地樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,由此入手,牢固地樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。要把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一,堅(jiān)持人民的利益第一;個(gè)人利益無(wú)條件地服從集體利益、國(guó)家利益,為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻(xiàn)畢生精力;要保持思想道德的純潔性,正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利,努力做一個(gè)無(wú)愧于黨,無(wú)愧于人民的人;要在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受;在思想上自覺(jué)抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險(xiǎn),始終保持那么一股勇氣,一股銳氣,不屈不撓,勇往直前。

改作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告2

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署

2月16日,縣上召開(kāi)了全縣”改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)大會(huì),17日上午我中心及時(shí)召開(kāi)了全系統(tǒng)”改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)大會(huì),等同志為成員的”改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的活動(dòng)開(kāi)展,確保此項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效。打造一支作風(fēng)過(guò)硬,立場(chǎng)堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、真抓實(shí)干的果業(yè)干部隊(duì)伍,為建設(shè)果業(yè)強(qiáng)縣做出貢獻(xiàn)。

二、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我們先后組織干部職工學(xué)習(xí)了“十八大”報(bào)告、《黨章》、中央1號(hào)文件、中央《八項(xiàng)規(guī)定》、中國(guó)特色社會(huì)主義道路學(xué)習(xí)讀本、十八大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)、辯證看務(wù)實(shí)辦,市農(nóng)業(yè)局黨組《關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)七項(xiàng)規(guī)定的通知》;《縣委常委會(huì)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定的通知》和縣委辦《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平同志厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)重要批示精神的通知》等書籍和文件精神,通過(guò)學(xué)習(xí),大家的政治覺(jué)悟得到了進(jìn)一步提高,紀(jì)律觀念進(jìn)一步提高,每人記學(xué)習(xí)筆記1萬(wàn)余字,寫心得體會(huì)2篇,全系統(tǒng)學(xué)習(xí)氛圍濃厚、工作熱情高。

三、認(rèn)真自查,總結(jié)提高

為了切實(shí)解決果業(yè)干部隊(duì)伍中的庸、懶、散、奢、?,F(xiàn)象,增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,中心領(lǐng)導(dǎo)班子采取個(gè)別談話,印發(fā)征求意見(jiàn)表等形式,廣泛征求各單位、各部門、部分果農(nóng)和本系統(tǒng)干部職工對(duì)我中心領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的意見(jiàn)建議,并對(duì)征求到的意見(jiàn)、建議進(jìn)行了梳理,全體同志根據(jù)征求到的意見(jiàn)建議及個(gè)人實(shí)際情況撰寫了自查材料,并于3月22日上午召開(kāi)了全體干部職工”改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)自查大會(huì),會(huì)上王維主任就個(gè)人的思想、作風(fēng)、工作、紀(jì)律等方面進(jìn)行了自查,其它班子成員及干部職工逐個(gè)進(jìn)行了自查,對(duì)查找出的個(gè)別同志上下班遲到早退,工作不認(rèn)真,只出勤不出力、干事創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題,大家分別進(jìn)行了廣泛而深刻的評(píng)議和幫助,通過(guò)自查,達(dá)到了找問(wèn)題、明方向、轉(zhuǎn)作風(fēng)的目的,干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到進(jìn)一步提升。

四、建章立制,強(qiáng)化管理

為了確保今后各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,工作作風(fēng)取得實(shí)效,我們完善制訂了“辦公用品統(tǒng)一采購(gòu)制度、車輛管理制度、來(lái)賓接待制度、外出學(xué)習(xí)考察制度、請(qǐng)休假制度、下鄉(xiāng)工作制度、組織人事制度、財(cái)務(wù)制度、紀(jì)律制度、學(xué)習(xí)制度、黨支部制度”等制度,從嚴(yán)要求干部職工,做到以制度約束人,以制度管人,確保”改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)取得實(shí)效。

五、抓工作落實(shí),提高為民能力

結(jié)合”改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”主題活動(dòng)活動(dòng),果業(yè)干部堅(jiān)持了解情況深入到一線,查找問(wèn)題調(diào)研到一線,落實(shí)工作推進(jìn)到一線,實(shí)際困難解決到一線,在直接聯(lián)系服務(wù)群眾的實(shí)踐中,增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了為民能力。目前,全縣已完成大改形12.6萬(wàn)畝,增施有機(jī)肥13.2萬(wàn)畝,病蟲(chóng)害防治23萬(wàn)畝,涂白16萬(wàn)畝,認(rèn)證無(wú)公害果品基地5000畝,新建幼園2100多畝,果園冬管工作在連續(xù)2次市級(jí)檢查當(dāng)中,受到市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),并以“科技之春”宣傳月活動(dòng)為契機(jī),開(kāi)展了第七屆果業(yè)科技“百、千、萬(wàn)”下鄉(xiāng)活動(dòng),共舉辦培訓(xùn)班32期,培訓(xùn)果農(nóng)3500人(次),印發(fā)資料5000余分,為庵里村送去春耕化肥10噸、有機(jī)肥20噸。在縣上開(kāi)展的“百人百社”科技進(jìn)村入戶活動(dòng)中,被縣委、縣政府授予“先進(jìn)單位”。同時(shí),抓好了現(xiàn)代果業(yè)項(xiàng)目建設(shè)工作和現(xiàn)代果業(yè)園區(qū)建設(shè)工作,目前項(xiàng)目進(jìn)展順利,正在實(shí)施當(dāng)中。

六、今后工作的努力方向

1、抓學(xué)習(xí),提高干部政治理論水平。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“十八大”報(bào)告、《黨章》、中央《八項(xiàng)規(guī)定》、市委《十項(xiàng)規(guī)定》、縣委《若干規(guī)定》等文件精神,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、創(chuàng)新工作方法,調(diào)動(dòng)干部職工工作學(xué)習(xí)的積極性。

2、牢記宗旨,全心全意為人民服務(wù)。發(fā)揮果業(yè)人的優(yōu)勢(shì),以到農(nóng)村、到果園為落腳點(diǎn),樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀,推廣果業(yè)新優(yōu)技術(shù),推動(dòng)我縣現(xiàn)代果業(yè)發(fā)展步伐。

3、解決思想,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的辦法,組織廣大干部職工參加業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高為農(nóng)服務(wù)技能,用現(xiàn)代果業(yè)知識(shí)更好的為果農(nóng)服務(wù)。

改作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告3

按照《關(guān)于在全市開(kāi)展“改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)的實(shí)施方案》安排,我校通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)、專題座談會(huì)、自我剖析等形式,認(rèn)真查找在作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,并結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行分析研究?,F(xiàn)將情況匯報(bào)如下:

一、存在的主要問(wèn)題

(1)工作紀(jì)律松懈,極個(gè)別同志存在遲到、早退現(xiàn)象;

(2)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),在培訓(xùn)方式、內(nèi)容上創(chuàng)新不足;

(3)部分教職工自覺(jué)學(xué)習(xí)的積極性主動(dòng)性不夠。

二、問(wèn)題的原因分析

(1)由于教研經(jīng)費(fèi)不足,外出學(xué)習(xí)、考察、調(diào)研不夠,教職工的'思想認(rèn)識(shí)相對(duì)封閉,影響了創(chuàng)造性開(kāi)展工作。

(2)黨校的工作性質(zhì)相對(duì)單一,以辦好主體班次培訓(xùn)為主要任務(wù),日常工作相對(duì)輕松,工作任務(wù)量不是很大,導(dǎo)致個(gè)別同志工作松懈,紀(jì)律性不強(qiáng)。

(3)學(xué)校校舍陳舊,嚴(yán)重老化,辦公設(shè)施、辦公環(huán)境較差,辦公條件落后,給教職工帶來(lái)影響。

(4)黨校人員長(zhǎng)期相對(duì)固定,對(duì)外交流提拔的機(jī)會(huì)很少,影響了工作積極性,不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò)。

針對(duì)上述存在的問(wèn)題,在認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上,校黨委將研究制訂切實(shí)可行的措施,切實(shí)加以整改,確保把轉(zhuǎn)變作風(fēng)落實(shí)到實(shí)處。

改作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告4

一、存在的問(wèn)題:

思想方面:雖然能認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),關(guān)心國(guó)家大事,能積極參加黨支部組織的一切學(xué)習(xí)活動(dòng),但是除了工作之余,其余的政治理論學(xué)習(xí)是比較被動(dòng)的,如:在下班后的空閑時(shí)間,我可能會(huì)上上網(wǎng)查找一些自己感興趣的專業(yè)資料,可能學(xué)習(xí)一些自己原本不懂的知識(shí),但不會(huì)主動(dòng)去翻閱關(guān)于馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的書籍,不去主動(dòng)去學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的一些基本知識(shí),學(xué)習(xí)理論的積極性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。

作風(fēng)方面:不喜歡與人溝通交流。在工作中總是一味踏踏實(shí)實(shí),埋頭干活,不重宣揚(yáng)。

工作方面:

1、全面系統(tǒng)的分析考慮問(wèn)題做得不夠,有時(shí)候考慮問(wèn)題比較簡(jiǎn)單,不能全面系統(tǒng)的通盤考慮。

2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神還很不夠。在工作中有做好工作的意識(shí),但思路不寬,大膽工作的思想不牢固,不能夠很好的掌握工作的全局性,工作缺乏創(chuàng)新精神,不能與時(shí)俱進(jìn)。

二、問(wèn)題存在的原因

通過(guò)這次對(duì)干部作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),對(duì)照“七查七看”,剖析思想根源,我覺(jué)得我所存在的一系列問(wèn)題,歸根結(jié)底是放松了政治理論學(xué)習(xí),放松了自己的思想改造,宗旨觀念有所淡化,導(dǎo)致自己在許多方面雖知道不足,但常找借口來(lái)回避問(wèn)題。

三、整改措施

(一)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思路,創(chuàng)新監(jiān)管理念、開(kāi)拓執(zhí)法領(lǐng)域

當(dāng)務(wù)之急是轉(zhuǎn)變我們的執(zhí)法思路,從撒大網(wǎng)、抓小魚的模式轉(zhuǎn)變到有重點(diǎn)有針對(duì)性的辦理大案要案上來(lái)。抓大放小,將重點(diǎn)監(jiān)管對(duì)象轉(zhuǎn)移到更難啃的公用企業(yè)、壟斷行業(yè)等上來(lái)。在房地產(chǎn)市場(chǎng)、公用企業(yè)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為、重大商業(yè)賄賂等方面努力探索,借鑒兄弟單位的經(jīng)驗(yàn),辦爭(zhēng)取得較大突破。特別是在維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益和食品安全方面力爭(zhēng)查處一批有影響的`案件。

(二)加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),確保依法行政

當(dāng)前要進(jìn)一步學(xué)習(xí)《行政處罰法》《行政訴訟法》和國(guó)家工商局“六項(xiàng)禁令”,堅(jiān)決堵住以言代法,隨意執(zhí)法等違法違紀(jì)現(xiàn)象,樹(shù)立正確的執(zhí)法理念,嚴(yán)格依法辦案。嚴(yán)肅辦案紀(jì)律,嚴(yán)格辦案程序。同時(shí),加強(qiáng)案件審理,把依法辦案貫穿到立案、調(diào)查、審理、處罰、執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié),每辦一件案件力爭(zhēng)做到“事實(shí)清楚,證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確,處理恰當(dāng)手續(xù)完備、程序合法。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)、提高執(zhí)法水平

要求所有的同志必須認(rèn)真學(xué)習(xí)每月一法,要通過(guò)集中學(xué)習(xí)法律知識(shí),比拼干部的法律意識(shí);要求所有同志必須認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記并且采取定期檢查學(xué)習(xí)筆記方式,比拼干部的學(xué)習(xí)動(dòng)力,要求有條件的同志要走出去的,要通過(guò)橫向交流學(xué)習(xí)其他單位好經(jīng)驗(yàn),營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過(guò)學(xué)習(xí),提高自身的執(zhí)法水平和能力。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅紀(jì)律

針對(duì)我局機(jī)關(guān)作風(fēng)平庸懶散的問(wèn)題,從整頓精神面貌入手,著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一是制定例會(huì)制度,每隔一周的周一召開(kāi)局例會(huì),針對(duì)前兩周工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)后兩周工作進(jìn)行部署,并對(duì)局里存在的各種問(wèn)題進(jìn)行討論,進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng),共同進(jìn)步;二是嚴(yán)格工作紀(jì)律,要求全體人員遵守考勤制度,不得無(wú)故請(qǐng)假、缺勤、遲到、早退,上班時(shí)間不得上網(wǎng)游戲,聊天閑扯,不得做與工作無(wú)關(guān)的事,全體人員著裝執(zhí)法,持證執(zhí)法,文明執(zhí)法;三是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)宗旨教育,堅(jiān)決做到門好進(jìn)、事好辦、臉好看,加強(qiáng)說(shuō)理式執(zhí)法,杜絕野蠻式執(zhí)法,努力提升工商形象。

以上是我局針對(duì)影響發(fā)展環(huán)境干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)做的一些自查和自糾,不妥之處,請(qǐng)上級(jí)指正。我局將在此基礎(chǔ)上繼續(xù)自查自糾,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、擺出問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,在不斷地自查自糾活動(dòng)中,努力提升我局的執(zhí)法水平和服務(wù)意識(shí),為創(chuàng)建優(yōu)良的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

改作風(fēng)抓落實(shí)促發(fā)展自查報(bào)告5

自“改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我堅(jiān)持以身作則,帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺、帶頭整改,現(xiàn)將“改作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)的自查情況報(bào)告如下:

一、查擺措施

按照集中教育活動(dòng)深入查擺、解決問(wèn)題階段任務(wù)要求,對(duì)照個(gè)人思想、工作實(shí)際,端正態(tài)度,抱著把問(wèn)題查準(zhǔn)查透的思想,采取多種措施深入開(kāi)展查擺。

(一)以學(xué)習(xí)促查擺。一是深入學(xué)習(xí)活動(dòng)教材,學(xué)習(xí)黨的理論著作,學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)法規(guī)政策,對(duì)照自己的思想工作實(shí)際進(jìn)行反思,在思想觀念方面有了新的認(rèn)識(shí)。

(二)廣泛征求意見(jiàn)和建議。一是開(kāi)展廣泛的談心活動(dòng),與班子成員談,談工作、談理念、談思路,通過(guò)廣泛的談心活動(dòng),進(jìn)一步找到了自身存在的不足,學(xué)習(xí)了其他同志的優(yōu)點(diǎn),了解了大家的想法,增進(jìn)了隊(duì)伍凝聚力。征集了一些意見(jiàn)和建議,對(duì)進(jìn)一步完善自我、改進(jìn)工作發(fā)揮了積極作用。三是開(kāi)門查擺,向職工發(fā)放意見(jiàn)表,征求意見(jiàn)的和建議,對(duì)推動(dòng)活動(dòng)深入開(kāi)展發(fā)揮了積極的`作用。

(三)認(rèn)真匯總梳理。對(duì)于各方面征求到的意見(jiàn),進(jìn)行了認(rèn)真匯總和梳理,結(jié)合個(gè)人的自我查擺和日常工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。

二、存在的突出問(wèn)題

在思想觀念方面:創(chuàng)新性工作措施還不夠,在工作中有時(shí)還受到思維定式影響,突破舊框框、舊體制、舊機(jī)制的力度不夠。

在工作作風(fēng)方面:一是抓工作不夠具體,安排多,檢查少,獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制不夠健全,存在抓落實(shí)不到位的現(xiàn)象。二是整個(gè)部門的工作效率、服務(wù)水平有待提高,隊(duì)伍存在工作不主動(dòng)、不負(fù)責(zé)任、推諉扯皮和不作為、慢作為等現(xiàn)象。

在抓班子、帶隊(duì)伍方面:忙于會(huì)議和日常工作事務(wù),和班子成員交流少,和同志們談心少,對(duì)整個(gè)隊(duì)伍的思想、組織建設(shè)抓的不緊,盯得不死。特別是對(duì)個(gè)別職工思想作風(fēng)不扎實(shí)、整個(gè)隊(duì)伍中個(gè)別群眾集中反映的問(wèn)題缺乏工作力度。

在工作推進(jìn)方面:面對(duì)新形勢(shì),一些程序的制定和落實(shí)進(jìn)度較慢。需要在便民、快捷上下功夫。

在廉潔自律方面:有時(shí)對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格,有時(shí)有公車私用現(xiàn)象,有時(shí)招待標(biāo)準(zhǔn)過(guò)高,有時(shí)有吃請(qǐng)、請(qǐng)吃現(xiàn)象。

三、下一步整改措施

1、工作作風(fēng)方面:

(1)進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,堅(jiān)持每周四下午學(xué)習(xí)制度,結(jié)合業(yè)務(wù)工作,安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,采取交流發(fā)言、參加培訓(xùn)等多種形式開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高職工的學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果,達(dá)到學(xué)以致用;

(2)進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制,加大獎(jiǎng)懲力度,提高職工工作的積極性和主動(dòng)性。創(chuàng)新職工考核辦法,完善考核制度,對(duì)每年綜合考核優(yōu)秀者,年終表彰獎(jiǎng)勵(lì)并做為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象向縣局推薦提拔重用。對(duì)綜合考核名次排列倒數(shù)的職工進(jìn)行警告、誡勉談話和扣發(fā)獎(jiǎng)金。以此來(lái)激發(fā)其工作的熱情;

(3)加大對(duì)職工工作的檢查力度,實(shí)行上下班簽到制度,發(fā)現(xiàn)上班遲到、早退和上班玩游戲的現(xiàn)象,在全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行通報(bào)批評(píng),屢教不改者在大會(huì)上書面做出檢討。

2、制度建設(shè)方面:

(1)修改完善工作制度,明確工作紀(jì)律,細(xì)化工作責(zé)任,強(qiáng)化工作措施,用制度規(guī)范工作行為。

(2)加強(qiáng)對(duì)工作制度執(zhí)行落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,不搞特殊,不朝令夕改。

3、行政執(zhí)法方面:

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。努力打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)硬、形象好的國(guó)土資源管理隊(duì)伍。下功夫破解發(fā)現(xiàn)難、查處難、送達(dá)難、執(zhí)行難等棘手難題,積累工作經(jīng)驗(yàn),提高執(zhí)法水平。

(2)進(jìn)一步提高依法行政水平。嚴(yán)格保護(hù)耕地和基本農(nóng)田;嚴(yán)格利用市場(chǎng)手段優(yōu)化資源配置;從嚴(yán)控制新增建設(shè)用地,節(jié)約集約用地,努力謀求土地效益最大化;嚴(yán)厲打擊各種國(guó)土資源違法行為。

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