在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中，越來越多事情需要用到合同，它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。

教育機(jī)構(gòu)課程顧問聘用合同書 教培機(jī)構(gòu)聘用合同篇一

一、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利和義務(wù)

（1）甲方有義務(wù)保證對(duì)輔導(dǎo)學(xué)生的教學(xué)質(zhì)量。

（2）甲方根據(jù)家長(zhǎng)和學(xué)生需求有權(quán)利決定輔導(dǎo)方式，乙方不得干涉。

（3）甲方有權(quán)利定期對(duì)輔導(dǎo)學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通回訪，如發(fā)現(xiàn)反饋情況不符合事實(shí)，有權(quán)利取消合作關(guān)系。

2、乙方的權(quán)利和義務(wù)

（1）乙方有義務(wù)及時(shí)聯(lián)系和反饋甲方提供的信息。原則上當(dāng)天反饋聯(lián)系情況，無論成否。

（2）乙方有權(quán)利對(duì)甲方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。

（3）乙方有權(quán)利對(duì)甲方的服務(wù)進(jìn)行評(píng)定，并決定是否繼續(xù)合作。如果對(duì)甲方的服務(wù)不滿意，可以隨時(shí)取消合作關(guān)系。風(fēng)險(xiǎn)提示：

投資協(xié)議最重要的部分便是出資問題，因此一定要在協(xié)議中載明出資的方式，以此方式認(rèn)繳的出資額是多少，確定該出資額所占的出資比例等。其中，最為重要的是，出資實(shí)際繳付的時(shí)間確定。實(shí)踐中不乏有投資人在簽訂出資協(xié)議后，因各種原因而遲遲不予繳付出資，從而導(dǎo)致整個(gè)合作項(xiàng)目進(jìn)程延緩。若未在協(xié)議中對(duì)此約定，或使遲延履行出資義務(wù)人逃脫責(zé)任。

二、共同投資人的投資額和投資方式甲、乙雙方同意，以雙方注冊(cè)成立的___________公司為項(xiàng)目投資主體。各方出資分別：甲方占出資總額的_________%；乙方占出資總額的_________%。風(fēng)險(xiǎn)提示：

在分配問題上，投資人通常不會(huì)忽略，但對(duì)于投資項(xiàng)目給第三人造成損失的賠償責(zé)任分擔(dān)上，投資人往往會(huì)出現(xiàn)疏漏。雖然各投資人對(duì)外承擔(dān)責(zé)任的范圍和內(nèi)容是一致的，但對(duì)投資人內(nèi)部責(zé)任分擔(dān)以及追償問題很大程度上是依據(jù)協(xié)議約定確定的。若因約定不明，會(huì)使得無過錯(cuò)投資人要與過錯(cuò)投資人共同承擔(dān)責(zé)任，甚至數(shù)倍于有過錯(cuò)投資人。

三、工資分配與債務(wù)承擔(dān)

1、獎(jiǎng)金分配：隨著合伙經(jīng)營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個(gè)人貢獻(xiàn)經(jīng)合伙人商議后決定。

2、分配：除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎(jiǎng)金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收，此為合伙分配的重點(diǎn)，將以合伙人出資為依據(jù)，按比例分配。

3、債務(wù)承擔(dān)：如在合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財(cái)產(chǎn)償還，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償時(shí)，以各合伙人的出資為據(jù)，按比例承擔(dān)。

四、合同的期限、終止、變更

1、合同的有效期為________年，續(xù)約者，提前______個(gè)月續(xù)簽合同。

2、乙方在招生活動(dòng)中如出現(xiàn)嚴(yán)重違法亂紀(jì)行為，合同終止，后果一切由乙方自負(fù)。

3、合同變更，雙方協(xié)商解決。風(fēng)險(xiǎn)提示：

為避免發(fā)生潛在風(fēng)險(xiǎn)，合同各方將違約責(zé)任條款作出明確約定，就會(huì)使簽約人謹(jǐn)慎簽約，全面系統(tǒng)的估計(jì)自己的履約能力，防止簽約人故意違約，提高簽約人履行合同的自覺性，并在履約過程中積極按合同約定履行義務(wù)，使合同風(fēng)險(xiǎn)消弭于簽約階段。

其次，合同中，許多當(dāng)事人常約定因違約造成對(duì)方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，但確忽略對(duì)具體違約金的確定，而在后續(xù)糾紛爭(zhēng)議中，守約方又對(duì)損失的大小無法確切舉證，而造成無法彌補(bǔ)全部損失，因此在設(shè)置違約責(zé)任條款時(shí)應(yīng)當(dāng)多費(fèi)些心思。

五、違約損害賠償

1、因一方違約造成其他投資人損失的，違約一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。違約損害賠償金金額以守約方實(shí)際損失金額，包括直接損失與間接損失。無法計(jì)算實(shí)際損失的，違約金為________萬元人民幣。守約方實(shí)際損失大于______萬元人民幣的，以守約方的實(shí)際損失為違約金。

2、雙方都具有過錯(cuò)的，依照各自的過錯(cuò)程度比例對(duì)全部損失承擔(dān)責(zé)任。

六、協(xié)議爭(zhēng)議解決方式凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交____________仲裁委員會(huì)仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)各方均有約束力。

七、備注本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)簽字或蓋章后生效，兩份協(xié)議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定。甲方（簽章）：日期：________年____月____日乙方（簽章）：日期：________年____月____日

教育機(jī)構(gòu)課程顧問聘用合同書 教培機(jī)構(gòu)聘用合同篇二

尊敬的家長(zhǎng)、親愛的同學(xué)：

你們好!尚志教育定于##6##月21日(周四)晚上6:30-8:00舉行學(xué)員##表彰大會(huì)、

三周年##感恩回饋、名師##課程展示活動(dòng)，特邀您蒞臨參加!

三年來，在全體尚志人的辛勤耕耘下，尚志教育英才輩出，千余名優(yōu)秀學(xué)員脫穎而出。為了表彰先進(jìn)，特此為春季班優(yōu)秀學(xué)員頒發(fā)金星獎(jiǎng)、銀星獎(jiǎng)、最佳表現(xiàn)獎(jiǎng)、勤學(xué)獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。近期，尚志教育在管理模式上進(jìn)行了卓有成效的有益探索，包括三一口語和bets考官在內(nèi)的大批優(yōu)秀教師傾力加盟，教研和招生工作均取得了很大進(jìn)步。為了更好地服務(wù)廣大學(xué)員，屆時(shí)，以成立三周年為契機(jī)，尚志教育名師會(huì)為大家呈現(xiàn)一場(chǎng)場(chǎng)精彩紛呈的課程展示。

此外，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)還會(huì)有豐富多彩的文藝節(jié)目、好玩的英語互動(dòng)游戲、激動(dòng)人心的抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)(3000元大獎(jiǎng))，以及更多精美禮品!誠邀您在百忙之中抽出時(shí)間陪同孩子一起參與!

因場(chǎng)地有限，請(qǐng)盡快填寫回執(zhí)交給老師，或周二前發(fā)送短信至138x4335(徐)標(biāo)明孩子姓名、參加人數(shù)，以便為您安排座位!

教育機(jī)構(gòu)課程顧問聘用合同書 教培機(jī)構(gòu)聘用合同篇三

甲方(用人單位)：地址：法人(負(fù)責(zé)人)：____________

乙方(勞動(dòng)者)：____________居民身份證號(hào)碼：________________________常住地址：______________________

為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利義務(wù)以及工作內(nèi)容，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同》

一、合同期限

本合同有效期一年，自日起至年月日止

二、工作內(nèi)容甲方安排乙方從事思恩教育課程顧問一職，乙方在國家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成工1、思恩教育招生宣傳工作;2、協(xié)助早教中心日常保教工作;3、協(xié)助重大活動(dòng)的組織;4、協(xié)助公司下發(fā)的其他相關(guān)工作;5、向公司董事會(huì)提出有利于早教中心管理與發(fā)展的各種意見。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方提供給乙方符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所、設(shè)備、設(shè)施以及必要的防護(hù)用品，保證

四、薪資及福利1.乙方的薪資由基本工資+提成+年終獎(jiǎng)金二部分組成1.1試用期一個(gè)月，試用期基本工資為元/月(大寫：)，試用期后1.2獎(jiǎng)金在年終進(jìn)行一次性發(fā)放。2.乙方在享受法定休假日以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付工資

五、勞動(dòng)紀(jì)律甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)乙方的工作時(shí)間為：

1.工作日08：30—17：30，，每星期至少休息一天;

2.寒暑假值班;

3.在安排好工作的前提下，根據(jù)實(shí)際工作需要及突發(fā)任務(wù)可以適當(dāng)?shù)淖晕艺{(diào)節(jié)。

六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂和終止

1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)合同即行終止。

2.雙方應(yīng)該在合同失效之前的一個(gè)月內(nèi)提出關(guān)于續(xù)約與否的決定，如雙方均未提出，應(yīng)先提出。

七、勞動(dòng)合同的解除

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前三十日以書面形式通

2.乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方：

2.1、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

2.2、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大侵害的;

2.3、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.4、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后不能從事園長(zhǎng)工作的(須有勞動(dòng)部門鑒定報(bào)告)。

3.有下列情況之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：

3.1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的;

3.2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或供給勞動(dòng)條件的;

3.3、甲方有其他違背法律法規(guī)行為的。

八、違背勞動(dòng)合同的義務(wù)甲乙雙方違約不履行本合同，應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金人民幣3000元。

九、其他

1.本合同依法訂立，經(jīng)雙方簽字即具有法律束縛力，雙方必須履行。

2.甲乙雙方因履行本合同而產(chǎn)生爭(zhēng)議，任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。

3.本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。

4.本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。

5.本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。

十本合同外的其他約定：

甲方(蓋章)：__________________

乙方：_________________________代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日