無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇一

1、根據(jù)項目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息，開發(fā)新加盟分校，開拓省內(nèi)外新市場;

2、制定渠道銷售方案、并組織實施相關(guān)渠道活動，進行銷售資源的整合，協(xié)助項目完成業(yè)績目標;

3、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道;

4、根據(jù)項目需要負責項目銷售工作，建立專業(yè)化的渠道銷售團隊。

任職要求：

1、大專及以上學歷，市場營銷、教育培訓(xùn)、醫(yī)學等相關(guān)行業(yè);

2、有2年及以上的渠道銷售經(jīng)驗，具備一定的市場推廣經(jīng)驗和談判技巧，敏銳的市場洞察力，能有效策劃實施培訓(xùn)項目;

3、性格堅韌，具有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;

4、熱愛教育事業(yè)，具有極強的責任感和良好的團隊合作精神。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇二

職責：

1、 負責經(jīng)銷商維護、溝通與管理

2、 日常工作指導(dǎo)并及時傳達公司各項信息與政策

3、 負責銷售方案的執(zhí)行、走訪、開發(fā)、市場維護，了解分析競品信息并制定鄉(xiāng)音銷售措施完成銷售任務(wù)

4、 負責每日訂單到位情況及貨款回款情況

5、 根據(jù)市場需求，定期協(xié)調(diào)冷鏈投放并做好管理工作

6、 負責售后服務(wù)及相關(guān)工作

7、上級安排的相應(yīng)工作

任職要求：

1、 大專以上學歷，2年以上快消類行業(yè)工作經(jīng)驗與1年以上管理經(jīng)驗;

2、 熟悉快消品市場業(yè)務(wù)拓展流程，在經(jīng)銷商開發(fā)、渠道管理方面有豐富經(jīng)驗;

3、 獨立帶團隊開發(fā)市場，有帶過5人及以上者優(yōu)先;

4、 溝通與協(xié)調(diào)能力強，能很好的處理經(jīng)銷商疑難問題;

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇三

職責：

1、公司提供項目，負責小程序推廣，互聯(lián)網(wǎng)推廣。

2、開拓和維護銷售渠道和新合作機構(gòu);

3、管理團隊做好渠道開發(fā)與維護;

4、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

5、高效率的完成銷售任務(wù);

職位要求：

1、23-33周歲，

2、性格開朗、善于表達，有激情且能吃苦;

3、團隊意識強、口齒清晰、思維敏捷，具備良好的溝通能力和抗壓能力;

4、熱愛app推廣，有敏銳的市場洞察力，對銷售工作有較高熱情;

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇四

職責

1、負責公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護、更新、管理，及時溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見;

2、負責公司渠道點銷售的定單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù)，承擔銷售指標;

3、負責公司銷售報表的制作、審核，渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋;

4、負責公司的市場渠道開拓與銷售工作，自主開發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計劃;

5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門經(jīng)理做好客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1、大專及大專以上學歷，市場營銷、外經(jīng)外貿(mào)相關(guān)專業(yè);

2、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

3、敢于承擔責任，有良好的溝通能力;積極進取，勇于接受挑戰(zhàn);

4、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇五

職責：

1、負責市場營銷渠道拓展，發(fā)展高意向客戶群并推動銷售轉(zhuǎn)化;

2、負責與企業(yè)、商會、機關(guān)單位等大客戶建立良好關(guān)系，助力項目品牌傳播與產(chǎn)品推介;

3、負責對接渠道合作公司，為項目去化帶來穩(wěn)定客源;

4、協(xié)助競品項目的跟蹤與研究，反饋市場信息并提出銷售策略意見。

崗位要求

1、本科及以上學歷，35歲以下;

2、3年以上渠道拓展經(jīng)驗，具備異地拓展經(jīng)驗、投資客群資源者優(yōu)先;

3、熟悉項目開發(fā)企業(yè)的開發(fā)與銷售流程，具有渠道公司管理經(jīng)驗;

4、優(yōu)秀的人際互動能力與抗壓能力，具備使命必達的信念。

5、具備獨立銷售能力，能完成接待到銷售的轉(zhuǎn)化工作。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇六

職責：

1、對所負責的渠道銷售任務(wù)負責，完成安排的銷售任務(wù)，完成銷售回款。

2、運營現(xiàn)有平臺(如網(wǎng)易考拉、小紅書、微信公眾號等)，并積極開拓各種新的銷售渠道。

3、維護與各平臺的良好關(guān)系，積極參加各項營銷活動，爭取更多的推廣資源，促進銷售。

4、對行業(yè)、店鋪、對手的運營數(shù)據(jù)進行分析，及時對店鋪進行優(yōu)化，提高訪問量及轉(zhuǎn)化率。

5、負責處理平臺訂單、售前售后的問題、商品核對、結(jié)算及回款等相關(guān)工作。

6、依照渠道平臺的要求，積極組織配貨及監(jiān)督運輸、入庫、商品核對等工作。

7、完成上級交代的各項事務(wù)，對日常事務(wù)負責，包括處理客戶提出的各類問題及時給出解決方案，并及時上報。

任職要求：

1、大專及以上學歷。

2、2年及以上電商行業(yè)分銷、經(jīng)銷商經(jīng)驗，有京東、天貓等主流跨境電商平臺經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、以銷售為導(dǎo)向，有良好的語言組織能力和談判能力，思路清晰。具備優(yōu)秀的團隊合作精神、良好的執(zhí)行能力及抗壓力。

4、能快速熟悉公司產(chǎn)品知識，控制成本，銷售跟蹤。

5、熟悉使用各類辦公軟件，有一定數(shù)據(jù)分析能力，能制作分銷運營表及銷售排行分析表。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇七

職責

1、負責所在區(qū)域的it設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標;

2、負責自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護;

3、負責管理開發(fā)好自己的客戶，跟進客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應(yīng)對;

4、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整;

任職要求

1對銷售工作有興趣，本科以上學歷，計算機及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習生皆可;

2掌握計算機、打印機、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件、軟件知識;

3良好的自學能力和抗壓能力，能夠適應(yīng)日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排，效強的團隊協(xié)作能力和服務(wù)意識;

4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學歷。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇八

職責：

1、 負責渠道內(nèi)活動的計劃、談判、執(zhí)行跟進、總結(jié)等;

2、 與渠道緊密溝通，確保及時上架和促銷執(zhí)行;

3、 解決現(xiàn)場突發(fā)問題，做好客戶、現(xiàn)場和總部的溝通工作

4、 根據(jù)渠道的相關(guān)數(shù)據(jù)(進貨、庫存、零售等)、月度競品數(shù)據(jù)和客戶數(shù)據(jù)，進行零售數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)增長機會;

5、 執(zhí)行或參與合同條款談判。

任職要求：

1、大專以上學歷，兩年以上銷售崗位工作經(jīng)驗;

2、了解零售終端基本運作，有較強的銷售計劃、運營或組織能力;

3、 具有良好的人際交往能力、社交能力或統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇九

職責：

1，開發(fā)及維護負責園區(qū)中介渠道對接維護工作;

2，維護公司后臺軟件系統(tǒng)，加大我們線上產(chǎn)品推廣;

3，負責渠道人員關(guān)于租房合同的簽訂。

4，協(xié)助上級完成其它工作任務(wù)。

任職要求：

1，大專(含)以上學歷，溝通能力佳;

2，熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，有銷售或中介行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3，誠實守信，工作勤奮主動，具有良好的團隊精神，能承受較強的工作壓力，愿意接受工作挑戰(zhàn);

4，有良好的陳述技巧，性格外向，喜歡與人打交道，高度的工作熱情有較強觀察能力和應(yīng)變能力。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十

職責

1、負責人力資源渠道商的開發(fā)、銷售策略的執(zhí)行;

2、通過客戶關(guān)系建設(shè)，進行行業(yè)深度挖掘與維護，尋求銷售機會，完成銷售目標;

3、負責商務(wù)文件的制作，渠道商及客戶資料的管理工作;

4、負責渠道商及客戶的收款工作，日常業(yè)務(wù)對接工作;

5、及時掌握人力資源行業(yè)資訊、政策、熟悉同行產(chǎn)品策略。

任職資格

1、本科以上學歷，人力資源、市場營銷、管理類專業(yè);

2、有3年以前銷售工作經(jīng)驗，有人力資源產(chǎn)品銷售或財稅產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;

3、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，談判技巧，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

4、敢于承擔責任，積極進取，勇于接受挑戰(zhàn)。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十一

職責：

1、協(xié)助市場部經(jīng)理開發(fā)渠道，并做出相應(yīng)的分析反饋給公司;

2、在市場部經(jīng)理的指導(dǎo)下，傳達產(chǎn)品終端陳列、展示模式，并給予培訓(xùn)和指導(dǎo);

3、了解、分析、反饋市場競爭情況，協(xié)調(diào)、處理所負責產(chǎn)品的突發(fā)事件;

4、協(xié)助區(qū)域負責人完成市場渠道開發(fā)目標計劃。

任職資格：

1、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有駕駛證者優(yōu)先考慮;

2、一年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗，具有市場營銷專員從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感 , 思維清晰而有條理;

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達能力強，突出的執(zhí)行能力;

5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

6、能適應(yīng)長期或短期出差 有駕照者優(yōu)先考慮

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十二

職責：

1.根據(jù)銷售目標組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略，并制定相應(yīng)的實施方案，提供渠道服務(wù)支持;

2.根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);

3與項目進行配合，共同完成渠道拓展和推廣活動;

4.負責對部門員工進行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);

5.解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題，注意維系企業(yè)的聲譽。

任職要求：

1.市場營銷相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷;

2.具備房地產(chǎn)行業(yè)1年以上渠道管理工作經(jīng)驗;

3.具備市場營銷、渠道開發(fā)維護方面的專業(yè)知識;

4.具備良好的人際關(guān)系處理能力。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十三

職責

1、負責公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護、更新、管理，及時溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見;

2、負責公司渠道點銷售的定單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù)，承擔銷售指標;

3、負責公司銷售報表的制作、審核，渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋;

4、負責公司的市場渠道開拓與銷售工作，自主開發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計劃;

5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門經(jīng)理做好客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1、大專及大專以上學歷，有5年以上的工作經(jīng)驗，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

3、敢于承擔責任，有良好的溝通能力;積極進取，勇于接受挑戰(zhàn);

4、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十四

職責：

1、負責機構(gòu)項目的銷售及推廣;

2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、增加項目推廣范圍，根據(jù)銷售計劃，完成部門銷售任務(wù);

3、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，深刻了解和分析區(qū)域市場狀況，提交分析報告;

4、負責本區(qū)域客情維護，協(xié)助導(dǎo)師、維護人員對客戶開展客戶關(guān)懷;

5、負責管理本區(qū)域人員。

任職要求：

1、學歷：高中或者中專以上，熟悉美容連鎖或產(chǎn)品線、專業(yè)線運作模式;

2、掌握營銷管理業(yè)務(wù)知識，了解公司經(jīng)營項目產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)，了解公司產(chǎn)品技術(shù)專業(yè)知識，掌握美容院管理等知識;

3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力強，形象氣質(zhì)佳;

4、熱愛醫(yī)療美容事業(yè)，吃苦耐勞，可經(jīng)常出差;

5、有相關(guān)經(jīng)驗3年以上，管理團隊1年以上經(jīng)驗

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十五

職責：

1. 負責公司目標區(qū)域代理商及業(yè)務(wù)合作伙伴的輔導(dǎo)和管理;

2. 負責代理商的團隊組建和日常管理，帶領(lǐng)團隊完成公司目標;

3. 對團隊成員進行有效的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，打造一支具有卓越執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力的團隊;

4. 根據(jù)渠道政策制定合作伙伴業(yè)績目標并負責落實;

5. 從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題，持續(xù)優(yōu)化策略和計劃。

任職要求：

1. 1年以上渠道或銷售管理經(jīng)驗;

2. 人際溝通能力強，有極強的目標導(dǎo)向;

3. 要求具備超強的執(zhí)行力、抗壓能力和自我管理能力;

4. 有賺錢欲望，有明確的結(jié)果導(dǎo)向;

5. 要求能適應(yīng)高強度的加班工作;

6. 具有saas軟件，互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

7. 聰明、皮實、有要性、誠信、正直，富有責任心和創(chuàng)業(yè)精神。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十六

職責：

1、負責線上中介渠道，集團官方渠道，和其他線上渠道的信息發(fā)布，宣傳和招租工作;

2、從線上發(fā)布，邀約，現(xiàn)場接待看房到最終談判簽約，完成銷售招租的一條路服務(wù)，實現(xiàn)招租目標

3、基于行業(yè)經(jīng)驗和數(shù)據(jù)產(chǎn)出分析，根據(jù)總體策略目標對不同項目確定各類獲客渠道的具體目標

4、根據(jù)不同渠道的開發(fā)模式配置相應(yīng)的費用資源，確立具體的費用標準等，以提高渠道開發(fā)的效率。管控渠道銷售成本。

5、建立完善的信息管理體系，掌握不同渠道的發(fā)展動態(tài)，有效跟蹤渠道目標的完成狀況。

6、負責制訂線上線下的長租公寓板塊渠道銷售的培訓(xùn)教材，完成年度培訓(xùn)目標。

任職資格：

1、 有b2b銷售工作經(jīng)驗;

2、 具有一定的市場分析能力及企業(yè)客戶談判技巧;

3、 良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力;

4、 有良好的b2b客戶銷售業(yè)績者優(yōu)先考慮;。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十七

職責：

1. 與已合作的商超、便利店等渠道的采購和門店負責人對接工作;

2. 開拓新的渠道，并負責合同的簽定、貨款的核對與回收;

3. 定期電話回訪與現(xiàn)場拜訪，與各合作渠道保持良好的合作關(guān)系;

4. 定期進行市場調(diào)查，統(tǒng)計并分析銷售數(shù)據(jù)，并提交分析報告;

5. 組建商超渠道的銷售團隊;

任職要求：

1.大專(通過高考錄取的全日制)以上學歷，年齡30歲以下 ;

2.在上海工作生活2年以上;

3.3年以上傳統(tǒng)線下商超、便利店等渠道的銷售工作;

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十八

職責：

1. 根據(jù)部門銷售任務(wù)制定所屬區(qū)域的銷售計劃;

2. 收集所屬區(qū)域內(nèi)客戶信息，為部門制定銷售計劃做出正確有效的參考;

3. 負責開發(fā)各級經(jīng)銷商，并對其進行客戶關(guān)系維護，實時掌握客戶需求;

4. 定期走訪市場，了解并收集目標市場需求，及競爭對手、渠道等信息;

5. 負責銷售工作，落實銷售回款，不斷擴大本公司產(chǎn)品的市場占有率;

6. 在所屬區(qū)域內(nèi)和公司同事積極配合、協(xié)同發(fā)展，開展銷售業(yè)務(wù);

7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1、有觀光車企業(yè)銷售工作經(jīng)驗2年以上(益高，綠通，瑪西爾，朗晴、澳柯瑪、福田等優(yōu)先)，有一定的客戶資源，有渠道，可以把產(chǎn)品迅速推向市場;

2、大專及以上文憑，3年以上的銷售工作經(jīng)驗;

3、熟練使用各類辦公軟件;

4、具有較強的判斷能力，人際溝通能力，計劃與執(zhí)行能力;

5、熟悉招投標流程，能夠獨立撰寫標書;

6、有駕照，能適應(yīng)出差。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇十九

職責：

1、負責對應(yīng)渠道業(yè)務(wù)推廣;

2、根據(jù)經(jīng)理下達營銷計劃，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標;

3、開拓新市場，開發(fā)新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、協(xié)助業(yè)務(wù)團隊完成對客戶的開發(fā)工作，促成訂單;

5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事務(wù)。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，性別不限;

2、2年及以上渠道銷售經(jīng)驗;

3、有門窗渠道開發(fā)經(jīng)驗或家裝公司資源者優(yōu)先;

4、具有清晰的思路和敏銳的判斷力，較強的商業(yè)機會捕捉能力和商務(wù)談判能力。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇二十

職責

1、依據(jù)部門銷售目標，制定并執(zhí)行銷售計劃;

2、對重要客戶進行開拓、溝通與管理，制定合作方案;

3、建設(shè)、管理團隊，負責下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;

4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;

5、配合上級完成其他的日常工作。

任職資格

1、大專及以上學歷，相關(guān)專業(yè);

2、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

3、電腦操作熟練;

4、具有較強的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責任心及抗壓能力，溝通能力強、懂得商業(yè)談判，有親和力和團隊協(xié)作精神。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇二十一

職責：

1. 負責ka及大型商超渠道的客戶的開發(fā)與維護;

2. 管理促銷員，并對業(yè)績和能力進行考察評估，定期上交各項報表和數(shù)據(jù);

3. 對轄區(qū)內(nèi)門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行綜合分析，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;達成促銷活動和促銷隊伍的銷售指標;

4. 根據(jù)公司要求管理、規(guī)范促銷員日常工作;

5. 擬定實施促銷方案，并監(jiān)督實施各項促銷活動，進行促銷活動效果評估。

職位要求：

1. 高中及以上學歷，性別不限，28-38歲;

2. 誠實可靠及富有團隊合作精神;

3. 熟悉區(qū)域內(nèi)ka及商超渠道，有化妝品快消、日化類、食品類、保健品類實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4. 具備一定的銷售談判技巧及人際溝通能力;

5. 具有獨立工作和處理問題的能力;

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇二十二

職責：

一、渠道開拓及維護

(1)重點樓盤進行跟蹤維護;樣板間、樓盤活動洽談及落地執(zhí)行;銷售營銷、物業(yè)項目合作的開展;隨需隨聘人員的簽署;

(2)通過設(shè)計師維護及營銷活動的組織，增加設(shè)計師入會及帶單量;

(3)高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開拓，擴大品牌知名度，提升美譽度，為店面增加客流。

二、市場調(diào)研與反饋

(4)進行城市市場調(diào)研與信息分析(市場、樓盤、競品)，制定相應(yīng)舉措并向區(qū)域、店面反饋相關(guān)信息。

三、數(shù)據(jù)日常統(tǒng)計工作

(5)日常對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作，通過數(shù)據(jù)分析，制定調(diào)整計劃，定期反饋區(qū)域及店面。

任職要求：

1、高中以上學歷，市場營銷類相關(guān)專業(yè);

2、具有較強的觀察、分析、計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通談判能力及較強的市場開拓能力;

3、有3年以上渠道銷售管理工作經(jīng)驗;

4、在有較強的人脈基礎(chǔ)，業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛;

5、圍繞業(yè)務(wù)工作的開展懂得如何整合異業(yè)資源開展營銷工作;

6、責任心強，能吃苦耐勞。

渠道銷售主管工作職責 渠道主管和銷售主管篇二十三

職責：

1、制定發(fā)展和落實分銷商開發(fā)戰(zhàn)略，開發(fā)與維護分銷商;

2、與客戶建立良好關(guān)系，進行有效的客戶關(guān)系管理;

3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的安排和執(zhí)行，完成銷售計劃;

4、協(xié)調(diào)處理售后工作，解決分銷商問題。

任職要求：

1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀人才可放寬至大專;

2、有工業(yè)產(chǎn)品、mro銷售或市場工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、良好的市場拓展能力和客戶意識，勤奮務(wù)實，勇于挑戰(zhàn)自我;

4、有強烈的創(chuàng)業(yè)精神和工作責任心，抗壓能力強;

5、具備良好的商務(wù)談判及統(tǒng)籌管理能力;

6、學習能力強，容易接受新事物和新領(lǐng)域;

7、熟練操作office等辦公軟件。