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市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇一

1、負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)品的國內(nèi)市場調(diào)研，產(chǎn)品用戶定位、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息、競爭對手分析、產(chǎn)品需求的規(guī)格說明書制定等，對市場銷售提出合理化建議，為決策提供支持;并及時向企業(yè)各部門傳遞市場與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作;

2、負(fù)責(zé)組織收集國家相關(guān)政策、國內(nèi)外的學(xué)術(shù)信息;

3、定期組織會議及講座進(jìn)行品牌及學(xué)術(shù)推廣，溝通業(yè)務(wù)信息，及時監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作;

4、統(tǒng)籌制定產(chǎn)品的定位、市場策略、醫(yī)學(xué)推廣策略及關(guān)鍵信息等，繼而制定并開展相應(yīng)的學(xué)術(shù)項(xiàng)目及醫(yī)學(xué)市場活動;

5、建立健全部門工作目標(biāo)、管理流程、制度等，提高部門組織功能;

6、負(fù)責(zé)公司品牌戰(zhàn)略、宣傳推廣的制定和實(shí)施;

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，35歲至50歲之間;

2、對市場有靈敏的觸覺和較強(qiáng)的資訊搜集能力。有良好的邏輯思維能力及信息數(shù)據(jù)分析能力;

3、強(qiáng)烈的責(zé)任心，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力及跨部門合作能力。

4、有外資企業(yè)市場部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇二

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司公關(guān)宣傳推廣的策劃、執(zhí)行和統(tǒng)籌工作;

2、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)項(xiàng)目的新聞創(chuàng)新策劃與推廣工作;

3、負(fù)責(zé)公司合作媒體的拓展與媒體關(guān)系維護(hù)工作;

4、負(fù)責(zé)對行業(yè)競爭品牌策略、活動、優(yōu)秀市場推廣策劃案例進(jìn)行調(diào)研與分析，為公司制定產(chǎn)品銷售價格體系、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及品牌推廣計(jì)劃提供支持;

5、協(xié)助負(fù)責(zé)公司合作伙伴的接待與公關(guān)商務(wù)洽談工作，協(xié)助負(fù)責(zé)公司其他項(xiàng)目有關(guān)公關(guān)宣傳和市場拓展的工作;

6、負(fù)責(zé)市場部的日常統(tǒng)籌工作，積極配合完成上級布置的其他任務(wù)。

任職要求：

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、傳媒、新聞類相關(guān)專業(yè);

2、3年以上體育文化、廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上市場職位工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉體育賽事、廣告?zhèn)髅?、文化?chuàng)意的業(yè)務(wù)產(chǎn)品與市場特點(diǎn)，有豐富的本領(lǐng)域市場營銷推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具備很強(qiáng)的組織和計(jì)劃能力，具備較強(qiáng)和溝通、人際交往能力，有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

5、熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體的特點(diǎn)，對于微信等社交媒體推廣有一定認(rèn)知;

6、積極健康、對工作充滿激情，具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新能力;

7、愛好體育運(yùn)動及跑步愛好者優(yōu)先

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇三

職責(zé)：

1.根據(jù)市場部年度計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)市場推廣工作，完成下達(dá)的銷售指標(biāo)任務(wù);

2.掌握市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場變化情況，提出具體的區(qū)域計(jì)劃方案，以及具體工作流程和細(xì)則;

3.負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)、開發(fā)，與客戶建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系;

4.完成總經(jīng)理交辦的其它臨時性任務(wù)。

任職要求：

市場營銷等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷優(yōu)先;

熟悉政府類談判技巧，具備測繪類工程項(xiàng)目相關(guān)的專業(yè)知識優(yōu)先;

掌握市場營銷、財(cái)務(wù)管理、法律等方面的知識;

擅長結(jié)合項(xiàng)目及市場特殊情況組織團(tuán)隊(duì)和管理，溝通協(xié)調(diào)，適時制定培訓(xùn)計(jì)劃，激勵員工，開發(fā)員工潛能;

思維敏捷，具有敏銳的市場洞察力和對市場的分析能力;

能適應(yīng)不定期出差。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇四

1.負(fù)責(zé)優(yōu)化完善市場營銷管理標(biāo)準(zhǔn)(市場部管理標(biāo)準(zhǔn)、晉升標(biāo)準(zhǔn)、終端小區(qū)營銷標(biāo)準(zhǔn)、活動營銷標(biāo)準(zhǔn)等)，并全面落地執(zhí)行，達(dá)成目標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)建設(shè)具有高度團(tuán)隊(duì)凝聚力、責(zé)任心、榮譽(yù)感、工作激情、能創(chuàng)造結(jié)果的狼性市場團(tuán)隊(duì)，引進(jìn)優(yōu)秀人才、考核淘汰不合格人員。

3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場整體統(tǒng)籌規(guī)劃，制定并組織實(shí)施市場部年度、月度、每周的工作目標(biāo)計(jì)劃，完成營銷目標(biāo)任務(wù)，提高市場占有率。

4.負(fù)責(zé)召開市場部周例會、月度會議，傳達(dá)落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、了解工作、解決問題、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，確保工作目標(biāo)的完成。

5. 建立市場營銷培訓(xùn)體系，針對市場營銷、洽談技巧等組織各種形式的專業(yè)培訓(xùn)，做好傳幫帶工作，培養(yǎng)、孵化人才。

6.負(fù)責(zé)提早引進(jìn)市場資源，系統(tǒng)地做好小區(qū)終端營銷。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇五

1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績目標(biāo)

2、負(fù)責(zé)面試招聘者，快速發(fā)展團(tuán)隊(duì)架構(gòu)人力

3、公司專屬項(xiàng)目支持，專屬創(chuàng)業(yè)金支持，專屬培訓(xùn)計(jì)劃

4、公司提供業(yè)務(wù)方案和人力發(fā)展方案支持

5、中高層管理職位，公司幫助快速打造百人銷售團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造百萬年收入銷售總監(jiān)職位

6、完善的晉升機(jī)制和收入機(jī)制，公司購買補(bǔ)充高額補(bǔ)充商業(yè)保險

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇六

1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)，制定周期市場業(yè)績目標(biāo)及執(zhí)行方案，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成任務(wù)指標(biāo);

2.負(fù)責(zé)公司的政策、制度，配合總部的運(yùn)營策略和活動，進(jìn)行城市的落地執(zhí)行;

3進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)，并以此同步調(diào)整市場活動;

4.市場調(diào)研為依據(jù)，整合線上線下優(yōu)質(zhì)資源，引流資源，指導(dǎo)制定推廣計(jì)劃;

5.制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年預(yù)算制定、控制，成本化利用;

6.負(fù)責(zé)組建、管理、激勵市場團(tuán)隊(duì),對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，建立市場部工作流程及制度規(guī)范;

7.總經(jīng)理交代的其他事務(wù)。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇七

職責(zé)：

1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售推廣工作。

2.負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。

3.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理、考核，對銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)

要求

1、熟悉各類銷售的渠道，有豐富的客戶資源和網(wǎng)絡(luò)關(guān)系;

2、負(fù)責(zé)大客戶訂單的各階段跟進(jìn)，與客戶溝通并維護(hù)客戶關(guān)系;

3、具備敏銳市場洞察力和市場分析及判斷能力、良好的客戶服務(wù)意識;

4、具備較強(qiáng)的抗壓力、溝通力、分析能力及獨(dú)立解決問題的能力;

5、有行業(yè)3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者;

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇八

職責(zé)：

①根據(jù)模具平臺發(fā)展戰(zhàn)略，編制年度市場開發(fā)計(jì)劃。

②組織模具市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息 ，洞察行業(yè)動態(tài)，進(jìn)行客戶溝通，獲取訂單。

③確定產(chǎn)品的銷售重點(diǎn)，了解產(chǎn)品的競爭力、銷售政策、價格策略及銷售渠道策略。

④根據(jù)公司的價格策略，組織確定合理的市場價格，簽訂合同并根據(jù)合同執(zhí)行，保證客戶滿意度。

⑤注重處理客戶投訴的規(guī)范性和效率性，使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決。

任職要求：

①大學(xué)本科及以上學(xué)歷

②有模具、機(jī)械等相關(guān)行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)，懂工業(yè)電商銷售流程，服從管理

③熱忱敬業(yè)、主動負(fù)責(zé)、誠實(shí)可信、能承擔(dān)較大的工作壓力，認(rèn)同海爾文化

④思路清晰，邏輯清楚，有創(chuàng)新精神

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇九

1、全面負(fù)責(zé)市場推廣、品牌宣傳與業(yè)務(wù)運(yùn)營;

2、組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃;

3、組織編制年度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃;

4、制訂營銷實(shí)施方案，通過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標(biāo);

5、建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預(yù)算;

6、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;

7、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)番禺經(jīng)理、番禺銷售代表浮動工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;

9、組織編制并按時向總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)匯報資金回收情況、資金需求預(yù)測情況;

10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;

11、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn);

12、負(fù)責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等;

13、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;

14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;

15、負(fù)責(zé)公司公關(guān)及公關(guān)危機(jī)的處理。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計(jì)劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案;

2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃;

3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理;

5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

6、制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度;

7、管理市場團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。

任職資格：

1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、五年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上，具有鞋服行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;

3、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn);

4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十一

職責(zé)：

1、統(tǒng)籌市場部內(nèi)部各項(xiàng)管理工作，編制年度市場計(jì)劃，開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息;

2、負(fù)責(zé)公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。

3、開拓市場,制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績負(fù)責(zé)。

4、建立有效的協(xié)同機(jī)制，促使各業(yè)務(wù)單位與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場、公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、對市場變化有敏銳洞察力，具有互聯(lián)網(wǎng)思維，能承受較強(qiáng)工作壓力;

3、對品牌運(yùn)營、市場推廣有深度認(rèn)識實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，it、互聯(lián)網(wǎng)、智能硬件、電子商務(wù)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十二

1. 全面負(fù)責(zé)校區(qū)市場工作的策劃與統(tǒng)籌;開拓增加各類市場營銷渠道;

2. 負(fù)責(zé)線上線下市場活動調(diào)研與分析，研究業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，提出發(fā)展方向和規(guī)劃建議，策劃和組織線上線下活動;

3. 負(fù)責(zé)品牌線上推廣工作，新媒體(如官網(wǎng)、微信、微博)的營銷策劃推廣及相關(guān)對外合作，不斷提升公司品牌影響力;

4. 根據(jù)公司戰(zhàn)備的規(guī)劃和發(fā)展制定相應(yīng)的新媒體運(yùn)營策略;

5. 關(guān)數(shù)據(jù)分析、挖掘，制定和實(shí)施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執(zhí)行;

6. 負(fù)責(zé)市場運(yùn)營，激勵部門團(tuán)隊(duì)成員(線上線下)。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十三

1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、制定市場營銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃，完成公司營銷目標(biāo);

2.負(fù)責(zé)制定部門的年度市場計(jì)劃，包括市場營銷計(jì)劃、廣告宣傳、促銷及公共關(guān)系的發(fā)展等工作;

3.負(fù)責(zé)市場營銷開拓包括與銷售渠道建立，拓展公司的市場份額，以及市場營銷進(jìn)度管理工作;

4.負(fù)責(zé)公司的市場部組織體系的搭建工作;負(fù)責(zé)完善和編制部門制度和流程規(guī)范;

5.負(fù)責(zé)組織公司vi系統(tǒng)建立、提升和完善工作，以及后期的監(jiān)督與實(shí)施;

6.負(fù)責(zé)組織建立并完善品牌形象、品牌推廣、品牌維護(hù)、品牌安全、危機(jī)處理等制度及標(biāo)準(zhǔn);

7.負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目的商談和年度協(xié)議框架的制度，主持公司重大營銷活動;

8.負(fù)責(zé)品牌推廣，線上和線下渠道管理工作;整合傳統(tǒng)媒體資源，組織媒體的品牌推廣活動并實(shí)施;

9.負(fù)責(zé)整合新媒體資源，組織新媒體的品牌活動、品牌推廣計(jì)劃和運(yùn)作計(jì)劃，保證市場效果最大化;

10.負(fù)責(zé)媒體關(guān)系維護(hù)及媒體突發(fā)危機(jī)事件的公關(guān)處理工作;

11.負(fù)責(zé)組織公司知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)及維權(quán)工作;負(fù)責(zé)督促擬定銷售與推廣行銷方案;

12.掌握行業(yè)、市場以及競爭對手發(fā)展情況，適時調(diào)整市場和公關(guān)策略，把握市場機(jī)會;

13.負(fù)責(zé)培養(yǎng)儲備市場營銷管理人才，并做好梯隊(duì)建設(shè);

14.負(fù)責(zé)組織市場相關(guān)人員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高專業(yè)技能和組織管理能力;

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十四

職責(zé)：

1、規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù);

2、把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;

3、建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)體系;

4、制定并組織落實(shí)市場運(yùn)作的年度、月度計(jì)劃;

5、定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

6、組織實(shí)施試銷售，建立價格體系;

7、建立管理與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò);

8、管理監(jiān)督公司市場費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作。

任職資格：

1. 年齡25—45歲，大專以上學(xué)歷，男女不限;

2. 有責(zé)任心、愛心，有少兒教育市場3年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和宏觀調(diào)控能力，對市場的變化有較強(qiáng)的觀察、分析、應(yīng)變和控制能力;

4. 有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織策劃能力，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心;

5. 有較強(qiáng)的活動策劃以及組織能力;

6.可以接受彈性工作時間，包括晚上和周末

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十五

職責(zé)：

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制年度品牌建設(shè)、線下市場推廣計(jì)劃;

2、制定市場推廣方案，策劃年、季、月及專項(xiàng)市場推廣計(jì)劃，組織市場推廣活動;

3、定期組織市場品牌推廣、廣告宣傳、大型地推等活動;

4、負(fù)責(zé)與外部公關(guān)媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)社會機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;

5、企業(yè)品牌宣傳推廣及品牌運(yùn)作等工作;

6、完成市場團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理、完成部門目標(biāo)。

任職資格：

1、全日制本科或者碩士學(xué)歷;

2、五年以上大型企業(yè)市場營銷相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

3、敏銳的市場判斷及行業(yè)趨勢分析，具備良好的營銷規(guī)劃和管理能力。

4、有較強(qiáng)的溝通交流能力和分析能力，視野開闊，思維敏捷，創(chuàng)新能力強(qiáng);

5、優(yōu)秀的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

6、性格開朗外向、工作認(rèn)真、積極主動、推動力強(qiáng)，能及時高效的完成各項(xiàng)工作。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十六

職責(zé)：

1、制定品牌微商渠道的發(fā)展、銷售戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)微商渠道總代理商或分銷商的開發(fā)工作;

2、與微商的招募談判，微商招募后的培訓(xùn)管理，日常的銷售管理;

3、熟悉微商各類打法，負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定、實(shí)施和優(yōu)化招商政策和機(jī)制;

4、負(fù)責(zé)建立與微商渠道代理商的合作關(guān)系，推廣公司產(chǎn)品與銷售政策，及時溝通客戶、反饋市場信息;

5、協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場部的渠道開拓和開發(fā);

6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)，調(diào)動積極性完成公司發(fā)展目標(biāo)。

任職要求：

1、具備豐富的各個渠道的資源，線上線下以及平臺類對接資源，兩年以上微商運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，具備產(chǎn)品營銷策劃、推廣，組織、實(shí)施并全案跟進(jìn)的能力;

2、熟悉網(wǎng)絡(luò)新媒體傳播，如：微博、微信、社交軟件等，有一定文字編輯功底;能根據(jù)需求獨(dú)立進(jìn)行招商推廣活動;

3、具備對資訊高度敏感性，良好的熱點(diǎn)的判斷和標(biāo)題等文字的把控能力，專題策劃能力，具有線上活動策劃的組織能力。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十七

1、協(xié)助市場總監(jiān)鞏固和發(fā)展武漢市社區(qū)合作關(guān)系

2、協(xié)助市場總監(jiān)維護(hù)和發(fā)展各種所需的社會關(guān)系

3、協(xié)助市場總監(jiān)開拓新的合作渠道

4、協(xié)助市場總監(jiān)建立完整的市場資源管理體系

5、協(xié)助市場總監(jiān)組織策劃實(shí)施線上線下常規(guī)市場推廣活動，保證活動的有效性，進(jìn)行宣傳、貫徹、執(zhí)行督導(dǎo)及效果評估。

6、進(jìn)行日常調(diào)研和專項(xiàng)調(diào)研搜集行業(yè)及產(chǎn)品的市場信息。

市場總監(jiān)工作職責(zé)描述篇十八

職責(zé)：

1、 協(xié)助總經(jīng)理組織制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標(biāo);

2、 拓展公司的市場策略，把握行業(yè)發(fā)展，定位公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋;

3、 組織建立和完善市場部管理體系和市場部日常管理;

4、 負(fù)責(zé)組織制定年度功能性營銷戰(zhàn)略并組織實(shí)施年度產(chǎn)品計(jì)劃和推廣計(jì)劃，協(xié)助銷售部門制定業(yè)務(wù)計(jì)劃并協(xié)助實(shí)施;

5、 依據(jù)市場發(fā)展需要，開發(fā)及維護(hù)相關(guān)專家、學(xué)者、合作伙伴關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，為營銷活動及學(xué)術(shù)推廣創(chuàng)造良好的環(huán)境;

6、 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品立項(xiàng)的市場調(diào)研工作及已上市產(chǎn)品的產(chǎn)品管理，延長其生命周期;

7、 組織制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌;

8、 市場費(fèi)用的預(yù)算、管理和監(jiān)督。

任職資格：

1、 本科以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、 具有較強(qiáng)的規(guī)劃能力、策劃能力、具備出色的開拓創(chuàng)新及組織管理能力;

3、 具有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉臨床醫(yī)療行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀和行業(yè)動態(tài);

4、 具有卓越的營銷才能、溝通及合作技巧，極強(qiáng)的市場策劃、運(yùn)作及團(tuán)隊(duì)管理能力;

5、 具有五年以上大中型醫(yī)藥企業(yè)的市場營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有外企經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。