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最新護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃精選

格式:DOC 上傳日期:2022-11-10 09:48:24
最新護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃精選
時(shí)間:2022-11-10 09:48:24     小編:admin

時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助。

為體現(xiàn)護(hù)理崗位責(zé)任、風(fēng)險(xiǎn)、勞動(dòng)強(qiáng)度、技術(shù)含量等價(jià)值要素,激發(fā)及提高各級(jí)護(hù)理人員的工作積極性,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,建立科學(xué)、完善的人員約束激勵(lì)機(jī)制,提高工作效率,以原有的績(jī)效分配辦法為依據(jù),通過全體護(hù)理人員的共同討論,詳細(xì)制定了如下績(jī)效分配方案:

一、分配原則

(一)堅(jiān)持科學(xué)合理、多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬的原則。

(二)堅(jiān)持客觀、公平、公正、公開的原則。

二、組織管理

病區(qū)成立獎(jiǎng)金核算分配小組,由護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士2人組成,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)計(jì)算每位護(hù)士的獎(jiǎng)金并公示、個(gè)人簽名。

(一)護(hù)理工作量及護(hù)理難度(權(quán)重60%)

1、崗位賦分

會(huì)陰沖洗

2分

臍部護(hù)理

1分

新生兒采血

2分

催乳

5分

胎心監(jiān)護(hù)

2分

接生

5分

換瓶(拔針)

0.5分

肌肉注射

0.5分

灌腸

2分

測(cè)血壓

0.5分

測(cè)畫體溫

2分

收病人(含宣教)

2分

掌握每項(xiàng)制度流程及上報(bào)程序

2分

辦理出院(含整病歷)

2分

發(fā)放口服藥

1分

打掃公共衛(wèi)生區(qū)域

2分

靜脈輸液

0.5

加藥

0.2

吸氧

1分

?

2分

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