為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了,希望能夠幫助到大家。
公司年會活動策劃方案目錄篇1
1、增強各部門員工的內部凝聚力,提升安貝品牌在全國各地區(qū)的競爭力;
2、對20xx年工作進行總結,對各部門業(yè)績進行分析,新產(chǎn)品知識和銷售技能培訓,明確20xx年工作方向和目標;
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮榜樣的激勵帶動作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
同一夢想、共創(chuàng)輝煌
主題解釋:XX1999年成立至今,從XX品牌的誕生,到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大,所有的一切是我們濟海人不斷努力和拼搏的結果,是我們全體員工一點一滴用汗水和智慧栽培出來的勝利果實。03年的非典、08年的金融危機,濟海在掌舵人的帶領下,遏浪飛舟、同舟共濟,迎來了絢麗的新篇章。今天,安貝保健品在中國本土品牌獨占鰲頭、犬貓糧系列也躋身高端品牌,尤其是獨具特色的獒糧產(chǎn)品,更是錦上添花;今天,我們手拉手、肩并肩團結在一起,為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的夢想而奮斗!濟海有你、有我,在昔日的堅實基礎上讓我們再登高峰、共創(chuàng)輝煌!
20xx年 1 月 8 日上午9 點—— 1 月9 日下午6點
由公司人力資源部,各部門分工執(zhí)行
通知外地業(yè)務員年會事宜:《年會須知》發(fā)所有與會人員,銷售部業(yè)務員由各部經(jīng)理通知;工廠由行政部通知(各部門已完成);
公司附近預定旅館:行政部負責(已完成);
外地業(yè)務員返程車票:由銷售部經(jīng)理上報訂票信息,XX統(tǒng)一安排訂票
8號早上8:00在公司集合,8:10準時出發(fā),座位安排見《車輛座位明細圖》
8:35到達水城會議中心,車輛集中停在湖彎酒店,個人行李交酒店大廳行李員 工作人員:XX
XX負責帶領全體人員到會議中心二層NO.28會議廳 XX負責在酒店大廳辦理行李托管填單
8:40——9:00 所有與會人員順序入場,在進門展架上簽名留念,按小組區(qū)域及姓名示意牌就坐,領年會紀念品
工作人員:XX負責會前音樂播放;
XX負責向進入的每一位人員提供白板筆:“請先在此簽名留念”,XX負責給每人發(fā)放一份紀念品
XX娟負責指引簽名后的人員按區(qū)域及姓名就坐;
各區(qū)域小組組長負責本區(qū)域內組員準確就坐(詳見《會議及培訓期間座位圖》) 9:00——9:10主持人做會議開場致辭,邀請XX致辭(音樂配合)
9:10——9:13 付總致辭
主持人邀請各部門經(jīng)理總結上年度工作情況 9:15——9:30 XX 9:30——9:45 XX 9:45——9:55 XX 9:55——10:05 XX 10:05——10:15 XX 10:15——10:25 工廠
各部門發(fā)言人準備好PPT,提前導入會場工作電腦中,同時備份在U盤上,隨身攜帶。 10:25 ——11:00 銷售一、二、三部各派2名代表發(fā)言,飼料部派1名代表發(fā)言,每人發(fā)言
時間為5分鐘
11:00——11:10 中場休息 11:10——11:30 X總發(fā)言
11:30——12:10頒發(fā)證書和獎品(音樂配合)
頒發(fā)程序:
第一組:團隊開拓獎、進步獎 開的獎及頒獎嘉賓:XX 獲獎者:
禮儀:XX(負責獎品)、XX(負責鮮花和證書,下同) 獲獎者現(xiàn)場感言
第二組:團隊協(xié)作獎、市場開拓獎
開的獎及頒獎嘉賓:XX 獲獎者現(xiàn)場感言
第三組:20xx年度飼料部和寵物部銷售季軍、亞軍、冠軍獎
開的獎及頒獎嘉賓:XX
獲獎者現(xiàn)場感言
12:10——12:15主持人總結,通知下午開始培訓時間 12:15——12:20 集體合影
12:20——13:40 由各小組組長帶領,到自助餐廳就餐,然后回寢室休息
就餐期間把門卡發(fā)到負責住宿的小組組長(女生組XX,男生組XX)手中,由小組組長再發(fā)到組員手中
組長職責:
確保門卡準確無誤的在用餐期間發(fā)到各組員手中,準備各組書面的房間分配詳細表,按表發(fā)放,逐一核對,著重叮囑門卡的重要性,確保不會遺失。通知組員在入住前先到行李暫存處領個人的背包,并負責引路,引導組員找到自己的房間號
1:40入場
1:45——1:50 主持人介紹下午培訓整體安排 1:50——3:20 XX 3:20——4:00 X老師
4:00——4:10 主持人通知會場中間休息10分鐘,放背景音樂
4:10——4:50 業(yè)務員提問(所有提問者有鼓勵獎) 工作人員:XX(話筒、獎品傳遞) 4:50——5:10 XX 5:10——5:30 Xx
5:30——5:40 填寫培訓調查表
工作人員:XX,負責發(fā)放、收取調查表
5:40——5:50 請付總做年會閉幕詞 5:50——6:00 XX做年會總結,結束語
6:00——8:00 由各桌桌長帶領,跟隨工作人員到大廳聚餐(詳見桌餐座位安排圖) 桌長職責:保證桌員吃的`滿意,相互介紹認識,桌與桌之間的聯(lián)誼 7:00——7:50 聯(lián)歡會場布置 負責人:XX
工作人員:辦公室全體成員(除桌長、XX外)
分工安排:
8:00——10:00 聯(lián)歡會 主持人:XX
節(jié)目順序及細則:詳見《聯(lián)歡會節(jié)目說明單》
聯(lián)歡結束后,住宿組長負責:組員入室就寢,確保組員夜間不得私自外出
7:30——8:30早餐 住宿組長負責:
7:15帶領組員到餐廳用早餐(7:30開始)
8:40——9:30 大廳處或室外門口員工自由合影(可自備相機) 公司拍照人員:XXX
組織協(xié)調人員:XXX
9:30——9:40 住宿組長負責通知組員取出個人游泳必備品,其它行李在酒店大廳寄存,然后帶領組員在酒店大廳集合
9:50——5:30 水空間娛樂 11:30——1:30 水空間自助
水空間組長負責(參見《水空間分組》): 確保組員安全;
向組員介紹水上娛樂內容,最佳順序是先進行水上游泳和水滑梯項目,到下午3點左右進行溫泉,最后做桑拿,然后退場洗浴;
11:20集合組員,順序到二樓用餐;
5:15結束娛樂,集合本組組員,順序到浴室洗浴;
5:45在水空間大集合本組組員,全體聚齊后回酒店取行李;
6:00按來時座位出發(fā)回公司(不回公司員工提前申報)
會議、培訓、聯(lián)歡期間錄象由(待定)負責;照相由馮晉軍負責
結賬事宜由XXX負責(現(xiàn)金及支票等公司資金由張亞娟保管)
6:30——8:30 回龍觀餐廳聚餐 選址及定餐:X經(jīng)理
公司年會活動策劃方案目錄篇2
一、意義:企業(yè)年會策劃是企業(yè)年會活動的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會,每家企業(yè)都給予了不同程度的重視,企業(yè)年會不僅是企業(yè)一年來的總結、回顧和來年的計劃和展望,更是提升企業(yè)文化、激勵員工、答謝客戶等最好的方式,同時中國人自古都有過年的傳統(tǒng),企業(yè)年會也算是企業(yè)的一個類似的傳統(tǒng)節(jié)日吧。企業(yè)年會既然如此重要,那么企業(yè)年會策劃便更要做充分準備了,好的年會總離不開前期策劃的。
二、內容:公司年會策劃包括很多內容,例如:年會的主題、年會形式、年會流程、年會游戲、年會演出、年會預算等,這里主要針對前四項做概述:
1、年會主題:年會主題是整場年會活動的主旨,是提綱攜領的線索和靈魂,同時也是年會形式、內容創(chuàng)作的方向標。年會策劃公司在創(chuàng)作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預算等做充分的了解,以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;
2、年會形式:年會形式是年會活動的組成部分,是年會主題得以體現(xiàn)的關健。年會的形式一般有文藝演出節(jié)目、游戲、頒獎等環(huán)節(jié),對于求新的年會策劃來說,年會形式創(chuàng)新成了必不可少的一項;
3、年會流程:年會流程是企業(yè)年會活動經(jīng)過統(tǒng)籌和排序后的執(zhí)行工作表,它是年會執(zhí)行的依據(jù)。年會流程必須是基本年會策劃,并且在執(zhí)行細節(jié)中能夠順利實施的,這需要對年會各環(huán)節(jié)做基本的了解;
4、年會游戲:年會游戲是年會形式中的一部分,在公司年會活動充當著重要的角色。年會游戲的種類很多,有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等,年會游戲是年會活動中較為重要的一項,對有效的活躍現(xiàn)場氣氛,年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外,還需要游戲的主持人有較高的現(xiàn)場互動能力。
三、服務流程:年會策劃是項專業(yè)的活動,年會策劃公司也應該有規(guī)范的服務流程方能做好年會策劃工作。華銳年會策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項:
1、面訪溝通:無論哪類活動,策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術創(chuàng)意,也不是紙上談兵的夸夸其談,我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景、年會背景和客戶方要求的;
2、初步建立合作意向:雙方經(jīng)過充分溝通對本次項目和雙方公司資質有初步了解之后,雙方確立初步合作意向;
3、年會策劃初案:在雙方初步確定合作意向后,我們會成立專門的項目組,就本次年會活動做框架性的創(chuàng)意和策劃;
4、年會服務合同的簽訂:年會策劃初案整體上得到了客戶方的認可,此時需要雙方簽訂年會服務合同并支付首付款;
5、年會執(zhí)行方案的確認:在策劃初案的基礎上進行深入、細致的執(zhí)行方案確認;
6、項目進度安排:在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認,物料制作、演員選定、演出編排、布展等;
7、現(xiàn)場執(zhí)行:年會活動現(xiàn)場,幾大項目小組全程執(zhí)行,確保年會活動萬無一次;
8、撤場,年會圓滿結束:年會舉辦完畢后,清理現(xiàn)場,結清款項,年會圓滿結束。
公司年會活動策劃方案目錄篇3
I Do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,I Do是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。
秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度,I Do追求精工品質的制作工藝,不斷創(chuàng)新,已擁有多項工藝技術和設計專利,力求最大限度提升產(chǎn)品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛人般貼心,長時間佩戴也不會留下印痕。I Do秉持對愛的堅持和責任,為消費者提供安心、持久的優(yōu)質服務,讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。I Do集結強大的媒體資源和公關力量,建立了較高的品牌知名度和美譽度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯(lián)合推廣、新媒體的強勢出擊等,使品牌得到時尚界、媒體、專業(yè)人士的高度認可,并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項,成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。20xx年即將到來,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力, 公司決定于20xx年1 月 10日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
追求完美,創(chuàng)造卓越(I DO公司年度年終總結會以及公司新年的發(fā)展方向)
1、增強區(qū)域員工的內部凝聚力,提升I DO的競爭力;
2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結,對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
客戶群,領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;
20xx年1月10日下午14點30分至22點00分
會議時間:14:30——18:00
晚宴時間:18:30——22:00
長春益田喜來登酒店宴會廳
I DO公司
1、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00 大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30 大會進行第四項,總經(jīng)理做總結性發(fā)言。
17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
2、晚宴安排
18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。
18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00 娛樂時段:
1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)
要求:年會節(jié)目要求:
1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞。
2、游戲:
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;