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渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇一

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見(jiàn);

2、負(fù)責(zé)公司渠道點(diǎn)銷售的定單、出貨，配合公司其他團(tuán)隊(duì)完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)公司銷售報(bào)表的制作、審核，渠道策略的定制、實(shí)施、監(jiān)督、反饋;

4、負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，自主開(kāi)發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計(jì)劃;

5、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷售渠道和新客戶，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好客戶的建立及升級(jí)管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1、大專及大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、外經(jīng)外貿(mào)相關(guān)專業(yè);

2、具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營(yíng)銷等業(yè)務(wù);

3、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn);

4、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇二

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見(jiàn);

2、負(fù)責(zé)公司渠道點(diǎn)銷售的定單、出貨，配合公司其他團(tuán)隊(duì)完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)公司銷售報(bào)表的制作、審核，渠道策略的定制、實(shí)施、監(jiān)督、反饋;

4、負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，自主開(kāi)發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計(jì)劃;

5、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷售渠道和新客戶，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好客戶的建立及升級(jí)管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1、大專及大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、外經(jīng)外貿(mào)相關(guān)專業(yè);

2、具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營(yíng)銷等業(yè)務(wù);

3、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn);

4、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇三

職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商維護(hù)、溝通與管理

2、 日常工作指導(dǎo)并及時(shí)傳達(dá)公司各項(xiàng)信息與政策

3、 負(fù)責(zé)銷售方案的執(zhí)行、走訪、開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)維護(hù)，了解分析競(jìng)品信息并制定鄉(xiāng)音銷售措施完成銷售任務(wù)

4、 負(fù)責(zé)每日訂單到位情況及貨款回款情況

5、 根據(jù)市場(chǎng)需求，定期協(xié)調(diào)冷鏈投放并做好管理工作

6、 負(fù)責(zé)售后服務(wù)及相關(guān)工作

7、上級(jí)安排的相應(yīng)工作

任職要求：

1、 大專以上學(xué)歷，2年以上快消類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)與1年以上管理經(jīng)驗(yàn);

2、 熟悉快消品市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展流程，在經(jīng)銷商開(kāi)發(fā)、渠道管理方面有豐富經(jīng)驗(yàn);

3、 獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，有帶過(guò)5人及以上者優(yōu)先;

4、 溝通與協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能很好的處理經(jīng)銷商疑難問(wèn)題;

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇四

職責(zé)：

1、公司提供項(xiàng)目，負(fù)責(zé)小程序推廣，互聯(lián)網(wǎng)推廣。

2、開(kāi)拓和維護(hù)銷售渠道和新合作機(jī)構(gòu);

3、管理團(tuán)隊(duì)做好渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù);

4、對(duì)銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

5、高效率的完成銷售任務(wù);

職位要求：

1、23-33周歲，

2、性格開(kāi)朗、善于表達(dá)，有激情且能吃苦;

3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、口齒清晰、思維敏捷，具備良好的溝通能力和抗壓能力;

4、熱愛(ài)app推廣，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，對(duì)銷售工作有較高熱情;

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇五

職責(zé)：

1、根據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息，開(kāi)發(fā)新加盟分校，開(kāi)拓省內(nèi)外新市場(chǎng);

2、制定渠道銷售方案、并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動(dòng)，進(jìn)行銷售資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開(kāi)拓市場(chǎng)及新渠道;

4、根據(jù)項(xiàng)目需要負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售工作，建立專業(yè)化的渠道銷售團(tuán)隊(duì)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、教育培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)行業(yè);

2、有2年及以上的渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，具備一定的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)和談判技巧，敏銳的市場(chǎng)洞察力，能有效策劃實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目;

3、性格堅(jiān)韌，具有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;

4、熱愛(ài)教育事業(yè)，具有極強(qiáng)的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇六

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道拓展，發(fā)展高意向客戶群并推動(dòng)銷售轉(zhuǎn)化;

2、負(fù)責(zé)與企業(yè)、商會(huì)、機(jī)關(guān)單位等大客戶建立良好關(guān)系，助力項(xiàng)目品牌傳播與產(chǎn)品推介;

3、負(fù)責(zé)對(duì)接渠道合作公司，為項(xiàng)目去化帶來(lái)穩(wěn)定客源;

4、協(xié)助競(jìng)品項(xiàng)目的跟蹤與研究，反饋市場(chǎng)信息并提出銷售策略意見(jiàn)。

崗位要求

1、本科及以上學(xué)歷，35歲以下;

2、3年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，具備異地拓展經(jīng)驗(yàn)、投資客群資源者優(yōu)先;

3、熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)企業(yè)的開(kāi)發(fā)與銷售流程，具有渠道公司管理經(jīng)驗(yàn);

4、優(yōu)秀的人際互動(dòng)能力與抗壓能力，具備使命必達(dá)的信念。

5、具備獨(dú)立銷售能力，能完成接待到銷售的轉(zhuǎn)化工作。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇七

職責(zé)：

1、熟悉快消品、保健品、母嬰等渠道開(kāi)發(fā)運(yùn)作模式，負(fù)責(zé)保健品、母嬰渠道分銷商的開(kāi)發(fā)及管理;

2、熟悉跨境電商的銷售渠道;

3、具有產(chǎn)品提報(bào)活動(dòng)，分析市場(chǎng)活動(dòng)的能力;

4、能與運(yùn)營(yíng)小二良好溝通爭(zhēng)取資源活動(dòng);

5、根據(jù)公司分配的銷售目標(biāo)發(fā)掘積累客戶資源，開(kāi)展母嬰專營(yíng)店、藥房、保健品專賣店等經(jīng)銷商的招商和維護(hù)工作，達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);

6、掌握分銷商情況，能有效進(jìn)行分銷商考核和管理(產(chǎn)品侵權(quán)、產(chǎn)品打假、產(chǎn)品控價(jià)、促銷管理、售后管理等);

7、制定分銷商的具體支持措施及分銷活動(dòng)策劃，協(xié)助分銷商成長(zhǎng);

8、對(duì)經(jīng)銷商相關(guān)人員經(jīng)銷專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，保證分銷商服務(wù)質(zhì)量。

任職要求：

1、三年以上保健品行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉一般貿(mào)易;

2、母嬰類等相關(guān)市場(chǎng)開(kāi)拓渠道

3、能獨(dú)立出差并完成相應(yīng)業(yè)務(wù)指標(biāo)

4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及專業(yè)的銷售能力、客戶談判技巧 ;

5、有一定的保健食品專業(yè)知識(shí)和相關(guān)銷售渠道的優(yōu)先考慮;

6、具有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力，良好的分析判斷能力;具備一定的分銷活動(dòng)和優(yōu)惠活動(dòng)策劃能力。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇八

職責(zé)：

1、依據(jù)公司和部門(mén)銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃、開(kāi)拓、維護(hù)目標(biāo)市場(chǎng)和完成銷售指標(biāo);

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展全武漢二手房中介渠道，促成業(yè)務(wù)上的合作關(guān)系;

3、召集、主持渠道部門(mén)會(huì)議等，總結(jié)工作、聽(tīng)取匯報(bào)、檢查工作、督促進(jìn)度和協(xié)調(diào)矛盾;

4、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)銷售的運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員的管理，包括日常管理、招聘、培訓(xùn)等，并負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀人才的引進(jìn)與梯隊(duì)培養(yǎng)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡30-45歲;

2、要求有3年以上貸款、二手房及相關(guān)行業(yè)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、品行端正，有較強(qiáng)的溝通能力和大局觀;

4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)能力，有團(tuán)隊(duì)精神，愿與公司共同發(fā)展的;

5、有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)操守。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇九

職責(zé)：

1、執(zhí)行公司開(kāi)發(fā)汽車易損件(蓄電池、剎車片、雨刮、濾芯、化學(xué)品等產(chǎn)品)渠道，完成銷售業(yè)績(jī)回顧及回款任務(wù);

2、管理和維護(hù)經(jīng)銷商，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍;

3、協(xié)助處理客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查;

4、對(duì)經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)，以達(dá)到了解產(chǎn)品、銷售產(chǎn)品的目的;

5、對(duì)修理廠的機(jī)修工進(jìn)行培訓(xùn)，以達(dá)到了解產(chǎn)品，容易向車主推薦我們的產(chǎn)品的目的;

6、銷售管理：負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)輔導(dǎo)和業(yè)績(jī)管理;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，會(huì)開(kāi)車有c1及以上駕駛證優(yōu)先;

2 、兩年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品(潤(rùn)滑油、變速箱油、剎車油，防凍冷卻系統(tǒng)、蓄電池、剎車片、濾芯等等車用易 損易耗件)或快速消費(fèi)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;

3 、良好的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、談判能力;

4、具有高度的工作熱情和責(zé)任感。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十

職責(zé)：

1、根據(jù)本部門(mén)業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計(jì)劃、安排，完成相關(guān)工作。

2、不斷開(kāi)拓新業(yè)務(wù)渠道，優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道。

3、組織社區(qū)、公園、超市等各個(gè)端口的義診活動(dòng)。

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開(kāi)發(fā)。

5、建立及維護(hù)客群關(guān)系。

6、管理團(tuán)隊(duì)日常工作(出勤、會(huì)議、培訓(xùn)等).

7、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

任職資格：

1、有業(yè)務(wù)拓展或銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠快速的接受并適應(yīng)新生事物。

3、對(duì)口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣，具備很強(qiáng)的溝通能力。

4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓能力，能維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶，有客戶資源者優(yōu)先。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十一

職責(zé)：

1、制定發(fā)展和落實(shí)分銷商開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略，開(kāi)發(fā)與維護(hù)分銷商;

2、與客戶建立良好關(guān)系，進(jìn)行有效的客戶關(guān)系管理;

3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的安排和執(zhí)行，完成銷售計(jì)劃;

4、協(xié)調(diào)處理售后工作，解決分銷商問(wèn)題。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀人才可放寬至大專;

2、有工業(yè)產(chǎn)品、mro銷售或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、良好的市場(chǎng)拓展能力和客戶意識(shí)，勤奮務(wù)實(shí)，勇于挑戰(zhàn)自我;

4、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和工作責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng);

5、具備良好的商務(wù)談判及統(tǒng)籌管理能力;

6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，容易接受新事物和新領(lǐng)域;

7、熟練操作office等辦公軟件。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十二

職責(zé)：

1、執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和業(yè)務(wù)要求，完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo);并能獨(dú)立解決和協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)的工作;

2、開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶、渠道客戶，有一定企業(yè)客戶資源;

3、定期反饋客戶信息，整合公司健康產(chǎn)品，增加部門(mén)收益;

4、與團(tuán)隊(duì)合作，參與策劃完成企業(yè)產(chǎn)品活動(dòng);

5、維護(hù)客戶資源，收集潛在客戶資料等。

任職要求：

1、具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力，工作積極性主動(dòng)性強(qiáng);

2、良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心;

3、抗壓能力強(qiáng)，有追求高薪的欲望;

4、有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5、有醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十三

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建、產(chǎn)品培訓(xùn)與人員管理;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門(mén)銷售指標(biāo);

3、監(jiān)督并幫助組員開(kāi)展業(yè)務(wù)，拓展客戶，開(kāi)發(fā)市場(chǎng);

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職資格

1、學(xué)歷不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告等專業(yè)優(yōu)先;

2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十四

職責(zé)

1、能獨(dú)立完成該部門(mén)目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo);

4、建立渠道銷售流程和運(yùn)作規(guī)范;

5、開(kāi)發(fā)管理新的渠道合作者;

6、配合公司維護(hù)好供應(yīng)商、協(xié)會(huì)等大客戶之間關(guān)系。

任職資格

1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富客戶資源者優(yōu)先;

3、有渠道開(kāi)拓及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力，市場(chǎng)感覺(jué)敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十五

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見(jiàn);

2、負(fù)責(zé)公司渠道點(diǎn)銷售的定單、出貨，配合公司其他團(tuán)隊(duì)完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)公司銷售報(bào)表的制作、審核，渠道策略的定制、實(shí)施、監(jiān)督、反饋;

4、負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，自主開(kāi)發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計(jì)劃;

5、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷售渠道和新客戶，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好客戶的建立及升級(jí)管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1、大專及大專以上學(xué)歷，有5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營(yíng)銷等業(yè)務(wù);

3、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn);

4、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十六

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)搜集新渠道的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)合作渠道;

2、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力;

4、招商合作渠道，維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系。

5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

職位要求：

1、能吃苦耐勞，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力;

2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十七

職責(zé)：

1、所負(fù)責(zé)區(qū)域和渠道的新客戶開(kāi)發(fā);

2、已合作客戶的可持續(xù)發(fā)展和服務(wù)，包括訂單處理、售后跟進(jìn)、陳品培訓(xùn)及銷售促進(jìn)等;

3、所轄區(qū)域年度、季度、月度銷售計(jì)劃的指定及達(dá)成;

4、市場(chǎng)維護(hù)和管理，包括控價(jià)、竄貨等;

5、定期行業(yè)和市場(chǎng)調(diào)研分析;

6、統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)并及時(shí)反饋。

任職要求：

1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、3年以上母嬰用品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

3、良好的組織協(xié)調(diào)及談判能力，具備良好的合作精神;

4、熟悉所在區(qū)域分銷商，具備客戶開(kāi)拓及管理能力;

5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

渠道銷售主管的基本職責(zé)描述正確的是篇十八

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)ka及大型商超渠道的客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù);

2. 管理促銷員，并對(duì)業(yè)績(jī)和能力進(jìn)行考察評(píng)估，定期上交各項(xiàng)報(bào)表和數(shù)據(jù);

3. 對(duì)轄區(qū)內(nèi)門(mén)店經(jīng)營(yíng)情況和產(chǎn)品陳列進(jìn)行綜合分析，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;達(dá)成促銷活動(dòng)和促銷隊(duì)伍的銷售指標(biāo);

4. 根據(jù)公司要求管理、規(guī)范促銷員日常工作;

5. 擬定實(shí)施促銷方案，并監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)促銷活動(dòng)，進(jìn)行促銷活動(dòng)效果評(píng)估。

職位要求：

1. 高中及以上學(xué)歷，性別不限，28-38歲;

2. 誠(chéng)實(shí)可靠及富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

3. 熟悉區(qū)域內(nèi)ka及商超渠道，有化妝品快消、日化類、食品類、保健品類實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4. 具備一定的銷售談判技巧及人際溝通能力;

5. 具有獨(dú)立工作和處理問(wèn)題的能力;