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最新公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃(十三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-07 20:54:11
最新公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃(十三篇)
時(shí)間:2023-03-07 20:54:11     小編:zdfb

為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏。

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇一

活動(dòng)形式:

1、每人購(gòu)買兩份“團(tuán)體女性安康保險(xiǎn)”,每份20元,期限一年。

該險(xiǎn)種是遼寧省總工會(huì)、中國(guó)人壽遼寧分公司聯(lián)合開展的女職工“特別關(guān)愛”活動(dòng),針對(duì)女職工乳腺癌、子宮癌等六種疾病,每份保險(xiǎn)可得到1~2萬(wàn)元的賠付。此項(xiàng)活動(dòng)即體現(xiàn)了單位對(duì)女職工特殊群體的關(guān)愛,又提高了女性自身的防病意識(shí),為女職工抵御大病筑起了一道屏障。

2、每人購(gòu)買一張價(jià)值200元的電影卡。

奧納影城為東北一家五影城。我們?yōu)槊總€(gè)女職工購(gòu)買了價(jià)值200元的會(huì)員卡,憑卡購(gòu)票可享受七-八折優(yōu)惠。此活動(dòng)提倡廣大女職工走進(jìn)影院,保持年輕心態(tài),提高生活情趣,享受家庭溫馨。經(jīng)我們努力爭(zhēng)取,又為每位男職工發(fā)兩張電影票。

3、電影會(huì)員卡和贈(zèng)票使用說(shuō)明:

(1)兩張電影票的有效期為_年3月5日――3月30日。

(2)持票可以在有效期內(nèi)任意時(shí)間到奧納影城觀看任意場(chǎng)次電影。

(3)電影贈(zèng)票周二不可以使用。

(4)持票到奧納影城前臺(tái)售票處簽票,選定場(chǎng)次和時(shí)間即可。

(5)持會(huì)員卡消費(fèi)平日八折,不限人數(shù)和場(chǎng)次。

(6)奧納會(huì)員日為每月19日,會(huì)員日刷卡享受七折。

(7)周二憑卡消費(fèi)不再享受折扣,直接按規(guī)定的半價(jià)購(gòu)票。

(8)會(huì)員可以憑卡號(hào)電話預(yù)約座位。

(9)會(huì)員卡使用不間,可以充值。

(10)奧納影城預(yù)約電話:。

再一次感謝黨委和行政的大力支持!

祝愿全體女職工三八婦女節(jié)快樂(lè),永遠(yuǎn)健康美麗快樂(lè)!

祝愿全體男職工家庭美滿幸福,充實(shí)安康!

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇二

一、活動(dòng)目的

1、體現(xiàn)公司對(duì)女職工的關(guān)懷和尊重,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

2、肯定女職工對(duì)公司的貢獻(xiàn),增進(jìn)女性交流,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧發(fā)展。

3、緩解壓力、放飛青春、快樂(lè)過(guò)節(jié)。

4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號(hào),并予以獎(jiǎng)勵(lì)。

二、會(huì)議時(shí)間:暫定為3月8日下午(時(shí)長(zhǎng):兩小時(shí))。

三、會(huì)議地點(diǎn):公司會(huì)議室。

四、參會(huì)人員:公司部分領(lǐng)導(dǎo)、全體女職工。

五、邀請(qǐng)嘉賓:董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)家屬、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺(tái)。

六、會(huì)議議程:

1、主持人講話;

2、邀請(qǐng)縣婦聯(lián)主任致詞;

3、公司副總致辭;

4、女職工(不同崗位)代表發(fā)言;

5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號(hào),縣委領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)為受獎(jiǎng)女職工頒獎(jiǎng);

6、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品;

7、總經(jīng)理做會(huì)議總結(jié)致賀詞;

8、主持人宣布會(huì)議圓滿結(jié)束。

七、照相、攝像:人員、器材待定。

八、前期準(zhǔn)備

1、活動(dòng)所需文案資料(董事辦負(fù)責(zé)編輯、文印科負(fù)責(zé)打印);

2、各部門上報(bào)所在單位女職工(數(shù)量、姓名、工齡、學(xué)歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負(fù)責(zé)收集、整理;

3、表彰人數(shù)確定,表彰崗位、團(tuán)隊(duì)、個(gè)人評(píng)選( ……………………共同負(fù)責(zé)評(píng)選);

4、“三八紅旗手”榮譽(yù)證書購(gòu)買、現(xiàn)場(chǎng)橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎(jiǎng)人員姓名填寫(……………………負(fù)責(zé));

5、會(huì)議室布場(chǎng)、清場(chǎng)( ……………………負(fù)責(zé));

6、女職工禮品、會(huì)場(chǎng)礦泉水購(gòu)買(……………………負(fù)責(zé));

7、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編(董事辦、辦公室負(fù)責(zé))。

以上準(zhǔn)備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版,在會(huì)議結(jié)束以后出版之外,其余各項(xiàng)主準(zhǔn)備工作均需定時(shí)提前完成。

九、綜合目的

除了“活動(dòng)目的”之外,此次活動(dòng)還將達(dá)到以下幾個(gè)目的。

1、通過(guò)呂梁日?qǐng)?bào)晚報(bào)版、電視臺(tái)報(bào)道此次活動(dòng),讓更多的人了解我公司“以人為本、關(guān)愛女工”人性化、親情化管理的一面。

2、通過(guò)《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》表彰“三八紅旗手”,肯定女性職工工作的同時(shí),以點(diǎn)帶面激發(fā)全體職工愛崗敬業(yè)的工作熱情,鼓勵(lì)全體員工發(fā)揚(yáng)“以(廠)礦為家,以崗為榮”的奉獻(xiàn)精神。

3、通過(guò)《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》以“誰(shuí)說(shuō)女子不如男”為題,報(bào)道“三八紅旗手”先進(jìn)工作事跡,讓受獎(jiǎng)?wù)哂懈叩摹皹s譽(yù)感”和對(duì)公司的“歸屬感”,從而發(fā)自內(nèi)心的產(chǎn)生“崗位責(zé)任感”。

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇三

一:座談會(huì)目的

1、公司感謝老員工多年以來(lái)對(duì)公司鼎力支持和辛勤勞動(dòng),加強(qiáng)老員工感情對(duì)公司認(rèn)可,讓老員工起到“傳、幫、帶”的標(biāo)桿作用。減少流失率,增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。

2、讓老員工先一步了解公司未來(lái)改革發(fā)展方向,充分調(diào)動(dòng)老員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性

3、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通渠道,切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題,營(yíng)造良好的企業(yè)文化。

二、地點(diǎn):

二樓飯?zhí)?/p>

三、時(shí)間:

20_年x月x日14:00正式開始

四、人員名單:

(已列表通知)

1、公司全體老員工

2、部分管理人員:副總經(jīng)理、各部主管。

五、座談會(huì)議程:

(約2-3小時(shí))

注:激勵(lì)口號(hào)引領(lǐng)

第一部分(30分鐘):行政部說(shuō)明本次座談會(huì)的主題和目的,對(duì)于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎,要求大家各抒己見,不用保留。

為緩和氣氛組織一個(gè)小活動(dòng)緩和氣氛,減緩參會(huì)員工心理壓力,為第三步工作鋪墊。

游戲:搶椅子

臺(tái)上置四張椅子,邀請(qǐng)五個(gè)人上來(lái),其余員工鼓掌助威,五個(gè)人伴著掌聲圍著椅子轉(zhuǎn),當(dāng)支持人吹哨喊停時(shí)搶坐椅子,未坐到者淘汰;減一椅子,其余人續(xù)前動(dòng)作,最后兩人搶坐一張椅子,坐到者為勝。

并給予每人獎(jiǎng)勵(lì)沐浴露一瓶(三組)

第二部分(30分鐘):副總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)基本情況及公司未來(lái)改革發(fā)展規(guī)劃及方向和對(duì)老員工的感謝和期盼

找獎(jiǎng)品發(fā)不完為借口活躍氣氛,搞活現(xiàn)場(chǎng)

游戲:過(guò)七

組織者先確定報(bào)數(shù)的順序。游戲開始,第一個(gè)人開始數(shù)“1”,其他人依次往下報(bào)數(shù);但是凡是遇到明七,既七或帶七的數(shù)字及七的倍數(shù)時(shí)時(shí),不得說(shuō)出,只能以鼓掌代替;搞錯(cuò)者為失敗(可停頓但旁人不可提示,否則罰表演節(jié)目),失敗者罰表演一個(gè)節(jié)目。然后從失敗者開始重心進(jìn)行游戲。最后出乎意料的給每個(gè)表演者發(fā)紀(jì)念品,牙膏一只

。

第三部分(60分鐘):?jiǎn)T工互動(dòng)及提問(wèn):基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問(wèn),提問(wèn)及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。由副總或所涉及的主管部門管理當(dāng)場(chǎng)對(duì)提出的問(wèn)題、建議能當(dāng)場(chǎng)解答的問(wèn)題當(dāng)面解答,不能當(dāng)場(chǎng)解決的由辦公室記錄下來(lái),并承諾五天內(nèi)給予通告答復(fù)。

第四部分(30分鐘):由行政部將員工調(diào)查表發(fā)放到每個(gè)人手中,參會(huì)人員填寫,也可以在上面書寫自己參會(huì)心得或?qū)镜膯?wèn)題、建議等。稍后收集交辦公室。

結(jié)尾開心游戲:吃蘋果

吃蘋果(是一個(gè)人坐在板凳上手背后,另一個(gè)人喂他吃,看哪組最先吃完。也可以是吃西瓜)游戲中的懲罰措施,四次每次六人三組,最后勝出四組決賽,最后勝者獎(jiǎng)勵(lì)50元紅包一個(gè)

第六部分(10分鐘):

由副總經(jīng)理進(jìn)行本次會(huì)議的總結(jié)。

注:激勵(lì)口號(hào)再次引領(lǐng)

六、會(huì)議后期階段:

會(huì)議結(jié)束后,由辦公室對(duì)本次會(huì)議進(jìn)行一次會(huì)后書面總結(jié),對(duì)不足之處提出改進(jìn)方案,交至總經(jīng)理。

七、組織工作:

1:行政部在20_年x月x日13:30完成

2:視時(shí)間可增加游戲的次數(shù)或項(xiàng)目

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇四

一、前言

為豐富員工們的生活,為答謝全司員工一年以來(lái)付出的辛勤努力,我司將在2月4日舉行春節(jié)文藝晚會(huì)。

二、節(jié)目形式

節(jié)目設(shè)置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味,以年輕化為主,并要

求節(jié)目形式以及總體設(shè)計(jì)上的新穎,這是本次晚會(huì)籌備的首要任務(wù)。同時(shí)要采用一些傳統(tǒng)的節(jié)目,豐富本次晚會(huì)的節(jié)目形式,使本次晚會(huì)定位與流行與傳統(tǒng)的結(jié)合處,這將是本次晚會(huì)的出彩點(diǎn)。

同時(shí),本次晚會(huì)將采用大量的多媒體技術(shù),全方位提高春節(jié)晚會(huì)的技術(shù)含量以及品質(zhì),也能提升現(xiàn)場(chǎng)熱度。

節(jié)目環(huán)節(jié)中穿插游戲,提高晚會(huì)的互動(dòng)性和參與性,真正達(dá)到全員聯(lián)歡的效果,更有助于同事關(guān)系的進(jìn)一步融洽。

三、會(huì)場(chǎng)

會(huì)場(chǎng)四周用氣球、燈籠、彩帶等進(jìn)行布置,舞美設(shè)計(jì)也要體現(xiàn)融洽祥和而喜慶的氣氛,同時(shí)舞臺(tái)設(shè)計(jì)上考慮到互動(dòng)環(huán)節(jié)的觀眾進(jìn)入場(chǎng)的方便。

多媒體設(shè)備:投影儀1、投影布1、電腦若干。

在場(chǎng)觀眾依靠投影觀看會(huì)場(chǎng)比賽游戲,大廳投影在中途對(duì)每臺(tái)電腦屏幕游戲進(jìn)行切換,使其達(dá)到互動(dòng)。

四、觀眾群體

司:it事業(yè)部、軟硬件銷售事業(yè)部、財(cái)務(wù)部、綜合發(fā)展部

軟件研發(fā)基地

五、工作人員

◆籌備組工作人員若干:負(fù)責(zé)晚會(huì)的總體策劃方面工作,分為舞臺(tái)設(shè)計(jì)及會(huì)場(chǎng)布置小組、節(jié)目審查小組,均由綜合發(fā)展部具體負(fù)責(zé)。

◆工程組工程人員若干:負(fù)責(zé)晚會(huì)的電腦、組網(wǎng)以及大廳投影切換,由技術(shù)總監(jiān)等人負(fù)責(zé)。

◆服務(wù)組工作人員若干:負(fù)責(zé)晚會(huì)禮儀、后勤方面的工作,本工作由行政主管具體負(fù)責(zé)。

◆文案小組工作人員若干:負(fù)責(zé)晚會(huì)主持人串詞的撰稿以及相關(guān)的通訊報(bào)導(dǎo),該小組由客戶服務(wù)部經(jīng)理主要負(fù)責(zé)。

◆主持人:主持人由4名員工組成,男生2名,女生2名。

六、籌備進(jìn)程

1月18日前

確定演出準(zhǔn)確地點(diǎn)和時(shí)間

1月22日前

確定方案涉及到的費(fèi)用的準(zhǔn)確預(yù)算

1月31日前

作各部門的籌備動(dòng)員

1月31日前

確定晚會(huì)主題以及各項(xiàng)籌備事宜

2月01日

進(jìn)行節(jié)目初選

2月02日

通知節(jié)目審查通過(guò)名單、各演出單位上報(bào)服裝道具經(jīng)費(fèi)預(yù)算、籌備組作節(jié)目安排,主持人串詞確定。

2月03日

會(huì)彩排,同時(shí)對(duì)節(jié)目進(jìn)行復(fù)查

2月04日

晚會(huì)正式演出

七、待選節(jié)目

1)待選游戲

游戲:cs、找碴、草裙舞、踩汽球、跳舞(跳舞毯、的士高、交際舞)

棋牌:麻將、斗地主、跳棋、五子棋

2)各系部節(jié)目正在排練中,尚未上報(bào)。

七、晚宴

時(shí)間:18點(diǎn)以后

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇五

一、座談會(huì)目的:

1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通,了解新員工生活和工作中的問(wèn)題,體現(xiàn)公司的企業(yè)文化內(nèi)涵。

2、回顧公司發(fā)展和企業(yè)文化,增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。

3、增強(qiáng)交流,充分調(diào)動(dòng)新員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

二、地點(diǎn):

總部會(huì)議室

三、時(shí)間:

20_年3月22日下午2點(diǎn)—4點(diǎn)。

四、參會(huì)人員:

1、公司人力資源部總監(jiān)及相關(guān)人員;

2、公司資深員工2—3名;

3、蘭州總部新員工(20_年1月后入職)截止目前共14人。

五、座談會(huì)議程:

(大約2個(gè)小時(shí))

六、其他事項(xiàng)

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置,紙杯,便簽紙,水果、茶飲? 企業(yè)發(fā)展介紹視頻,員工直接主管對(duì)其評(píng)價(jià)的幻燈片 互動(dòng)交流內(nèi)容(項(xiàng)目及操作程序)

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇六

一、訓(xùn)練背景

由于公司的業(yè)務(wù)迅速擴(kuò)張,規(guī)模日益擴(kuò)大。人員需求越來(lái)越大,新進(jìn)員工越來(lái)越多,部分新進(jìn)員工還未能充分職業(yè)化,他們的責(zé)任意識(shí)、溝通意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)還有待提高。為實(shí)現(xiàn)新員工特訓(xùn)目標(biāo),打造一支優(yōu)異的藍(lán)韻人力資源隊(duì)伍,培訓(xùn)發(fā)展部經(jīng)過(guò)充分的研討,認(rèn)為有必要在新員工特訓(xùn)中增加團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。

二、訓(xùn)練目標(biāo)

1、樹立主動(dòng)溝通的意識(shí),學(xué)習(xí)有效團(tuán)隊(duì)溝通技巧。

2、打破成規(guī),重新審視自我,增強(qiáng)創(chuàng)意思維能力。

3、增進(jìn)學(xué)員相互認(rèn)知和理解,提高團(tuán)隊(duì)的信任和寬容。

4、熔煉團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,樹立合力制勝的信念。

三、拓展訓(xùn)練后參訓(xùn)人員的如下素質(zhì)和意識(shí)將得到提高

1、積極主動(dòng)的溝通精神公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng)方案2、雙贏思維、補(bǔ)位意識(shí)

3、面對(duì)變化的正確管理方法

4、對(duì)團(tuán)隊(duì)具有高度的責(zé)任感

5、富于創(chuàng)新精神、主動(dòng)求變

6、欣賞他人,鼓勵(lì)他人,贊美他人

四、方案設(shè)計(jì)理論特點(diǎn)

項(xiàng)目整合訓(xùn)練內(nèi)容包含室內(nèi)項(xiàng)目和戶外項(xiàng)目,整個(gè)培訓(xùn)中體力與腦力活動(dòng)充分結(jié)合,在項(xiàng)目的實(shí)施中充分進(jìn)行體驗(yàn)和感受,并共享別人的體會(huì)與心得。一系列活動(dòng)使得參訓(xùn)員工對(duì)整個(gè)培訓(xùn)保持高度的熱情及參與感,項(xiàng)目設(shè)計(jì)環(huán)環(huán)相扣,對(duì)于一些基本理論在游戲中進(jìn)行意識(shí)、體會(huì)和理解,再分享討論并融會(huì)貫通形成理論,進(jìn)而運(yùn)用到實(shí)際工作、生活當(dāng)中。

五、拓展培訓(xùn)紀(jì)律要求

1、培訓(xùn)時(shí)必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)規(guī)則和公司有關(guān)紀(jì)律,嚴(yán)禁脫離團(tuán)隊(duì)擅自行動(dòng)。

2、參加培訓(xùn)時(shí)必須穿運(yùn)動(dòng)鞋,著裝簡(jiǎn)潔適合運(yùn)動(dòng),女士請(qǐng)不要穿裙子。

3、如患有不適于參加激烈運(yùn)動(dòng)疾病人員應(yīng)事先通知培訓(xùn)組織者,以作統(tǒng)一安排。

4、請(qǐng)保持訓(xùn)練區(qū)域的整潔,產(chǎn)生的垃圾或廢物請(qǐng)隨身帶走,自覺保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。

六、課程設(shè)計(jì)方案

1、參訓(xùn)人員:新員工特訓(xùn)班全體員工

2、拓展地點(diǎn):公司拓展訓(xùn)練場(chǎng)

3、培訓(xùn)形式:15人至18人左右為一組,每一組選一位組長(zhǎng),在教練的指導(dǎo)下進(jìn)行游戲,教練就游戲的目的和作用對(duì)學(xué)員進(jìn)行引導(dǎo),學(xué)員對(duì)游戲過(guò)程進(jìn)一步進(jìn)行體驗(yàn)和感受。

4、課程流程:

七、費(fèi)用預(yù)算

八、拓展訓(xùn)練游戲方案

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇七

一、活動(dòng)主題:冬季生活的戀歌,送圣誕祝福

二、副主題:讓我們把圣誕的鐘聲傳播四方,也讓我們把友愛和贊美灑向人間。

三、活動(dòng)目的:

1、加強(qiáng)公司連鎖店的銷售力度、提高營(yíng)業(yè)收入;

2、強(qiáng)化企業(yè)知名度、提升連鎖店品牌

3、慶祝圣誕節(jié)

四、活動(dòng)意義:圣誕節(jié)必不可少的節(jié)目,有家庭式的,朋友式的,情人式的各種各樣party。一種友情,親情,愛情聚會(huì)的好時(shí)光。戴著圣誕帽,唱著圣誕歌,說(shuō)說(shuō)大家的圣誕愿望。作為一個(gè)隆重的節(jié)日,少不了的是圣誕大餐,在中國(guó)就是以西餐為主了。在圣誕活動(dòng)宣傳期間,公司可宣傳企業(yè)文化,提升各連鎖店品牌,強(qiáng)化企業(yè)知名度。

五、活動(dòng)內(nèi)容:在各連鎖店開展圣誕節(jié)活動(dòng),放置圣誕樹,在顯眼位置顯示連鎖店標(biāo)志,裝飾圣誕樹,將禮品放在樹上的每個(gè)位置。進(jìn)店消費(fèi)的每位顧客都贈(zèng)送圣誕帽,推出圣誕大餐及其優(yōu)惠活動(dòng),各連鎖店員工都著以圣誕裝。

六、活動(dòng)形式:

1、將每個(gè)禮品都貼上號(hào)碼,顧客在用餐時(shí),由服務(wù)員上前讓顧客抽號(hào)碼,抽到哪個(gè)送哪個(gè)。

2、進(jìn)來(lái)進(jìn)餐的顧客都送圣誕帽,最好標(biāo)有公司標(biāo)志(可與其他商家合作)。

3、制作宣傳單,在圣誕優(yōu)惠活動(dòng)的紙張范圍內(nèi)可作裁剪,可相當(dāng)消費(fèi)券。

4、由廚房推出圣誕特價(jià)菜單,具體可分為:圣誕美餐、情侶套餐、兒童套餐、家庭套餐等等,制作相關(guān)的海報(bào)傳單進(jìn)行宣傳。(點(diǎn)排餐可贈(zèng)送咖啡特飲券一張)

5、圣誕訂位。

6、連鎖店所有職員都必須著紅色圣誕裝,加強(qiáng)節(jié)日氣氛。

7、在餐廳做簡(jiǎn)單的布置,加強(qiáng)餐廳的喜氣、熱鬧的活躍氣氛,重要的是讓顧客有種過(guò)節(jié)的感覺。

8、各餐廳內(nèi)播放圣誕頌歌。

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇八

一、活動(dòng)主題 重慶龍悅公司20_年終大會(huì)暨迎春文藝匯演

二、活動(dòng)時(shí)間 1月25日(星期六)早上9:00——晚上19:30

三、活動(dòng)地點(diǎn)加州電子校一罐飄香酒樓 四、活動(dòng)策劃 經(jīng)管中心 協(xié)助部門:營(yíng)銷中心

五、參加人員 龍悅、安特公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工

六、主 持 人 周華英 羅亮

七、活動(dòng)流程 9:30——12:00 工作總結(jié)會(huì)

12:00——14:30 午餐及休閑娛樂(lè)時(shí)間

14:30——17:30 迎春文藝匯演 17:30——19:30 晚餐(團(tuán)年)

八、年終總結(jié)會(huì)議議程

九、迎春文藝匯演流程

十、游戲介紹: 1、坐氣球

材料:氣球、凳子

每個(gè)小組三個(gè)人上來(lái)參加,兩個(gè)人吹氣球,一個(gè)在椅子上坐暴。規(guī)定的時(shí)間內(nèi),坐爆球數(shù)量最多的一組獲勝。 2、夾彈珠

材料:彈珠、筷子、裝水容器

一分鐘內(nèi)用筷子將水里的彈珠夾到另外一個(gè)容器里,幾個(gè)人一起比賽,誰(shuí)夾的最多即獲勝。 3、踩報(bào)紙游戲 材料:舊報(bào)紙若干

在地上鋪兩張全開的報(bào)紙,在規(guī)定的時(shí)間請(qǐng)兩組人員都站在各自小組的報(bào)紙上,并堅(jiān)持3秒,要求可以使用任何方式,就是不可以把腳踏在報(bào)紙之外的地上。兩組都完成后,主持人將報(bào)紙對(duì)折后,再請(qǐng)各組成員站到報(bào)紙上,哪組若有成員被擠出報(bào)紙外,或未堅(jiān)持3秒則該組淘汰。(特別說(shuō)明,全部的腳不能站出報(bào)紙的邊界)

十一、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:約 8360元用于購(gòu)置獎(jiǎng)品(具體以購(gòu)買實(shí)物為準(zhǔn)),不含用餐費(fèi)。

十二、其他

節(jié)目評(píng)審人員:何總、晏總、王秋蓮、文方金、宋靜、麥小莉、王詠

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇九

一、活動(dòng)方案

1、活動(dòng)主題:我為公司獻(xiàn)良策

2、活動(dòng)時(shí)間:20__年5月16日北京時(shí)間10:00—16:00

3、活動(dòng)地點(diǎn):烏市人民公園(即市西公園)

4、參與人員:公司機(jī)關(guān)全體職工

二、討論主題

1、各部門負(fù)責(zé)人:20__年已修訂定稿的部門和崗位職責(zé),工作規(guī)劃;

2、員工:入職后的工作感受,對(duì)公司平臺(tái)的意見或建議,員工的作用等。

如(1)你覺得咱們公司的企業(yè)文化落實(shí)的如何?對(duì)企業(yè)文化的理解與探討;

(2)對(duì)工程項(xiàng)目管理的意見(項(xiàng)目管理可控否?怎么解決管理與發(fā)展矛盾);

(3)對(duì)公司管理制度化、流程化、程序化的見解?公司目前的狀況如何?

(4)你認(rèn)為公司是否滿足你的需求或目前有什么自己不能解決的問(wèn)題?

三、活動(dòng)流程

1、人員集合10:00—10:30市人民公園北門(靠近西大橋)

2、座談會(huì)議10:40—13:00

(1)領(lǐng)導(dǎo)講話;(2)人力資源部部長(zhǎng)介紹公司一年來(lái)的各項(xiàng)成績(jī)與工作總結(jié),20__年公司發(fā)展規(guī)劃;(3)各部門負(fù)責(zé)人及部門員工發(fā)言;(4)分組交流、討論;(5)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)。

3、午餐13:00—14:00

4、體育競(jìng)技活動(dòng)(羽毛球比賽)14:00—16:00

四、活動(dòng)要求

1、人員著裝要求:為體現(xiàn)企業(yè)整體的精神面貌,要求活動(dòng)人員著淺色上衣、深色褲子。

2、此次活動(dòng)應(yīng)本著嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度開展,人員不得無(wú)故請(qǐng)假,如有特殊情況,必于活動(dòng)當(dāng)天提交領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)的請(qǐng)假單。

3、活動(dòng)人員可提前思考準(zhǔn)備針對(duì)上述主題內(nèi)容的發(fā)言材料,座談會(huì)議期間每名人員均有發(fā)言陳述的機(jī)會(huì)。

五、注意事項(xiàng)

1、此次活動(dòng)的舉辦地點(diǎn)是公共場(chǎng)合,因此希望參與活動(dòng)人員注意自身形象,為公司樹立良好的口碑,形成較好的宣傳氛圍;

2、活動(dòng)期間,請(qǐng)活動(dòng)人員嚴(yán)格遵守時(shí)間安排,服從指揮,統(tǒng)一行動(dòng),并注意不要攜帶貴重物品,保證自身的人身及財(cái)產(chǎn)安全;

3、公司綜合辦已按照每人20元的標(biāo)準(zhǔn)集中采購(gòu)了面包、飲用水、火腿腸之類的食物,供活動(dòng)人員食用,故請(qǐng)勿擔(dān)心午餐或零食問(wèn)題,如有特殊需求,可自帶少許零食。

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇十

為慶祝中華人民共和國(guó)成立_周年,豐富和活躍中心干部職工業(yè)余文化體育生活,經(jīng)研究,決定在全中心廣泛開展“疾控杯”迎國(guó)慶撲克和象棋比賽,特制定本實(shí)施方案。

一、領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長(zhǎng):李小明

副組長(zhǎng):羅 革

成 員:蔡連如 劉桂華 張勝高

二、比賽項(xiàng)目:乒乓球和中國(guó)象棋

三、比賽時(shí)間:20_年9月29—30日

四、比賽地點(diǎn):六樓活動(dòng)室

五、比賽項(xiàng)目及規(guī)則:

(一)撲克:

1、比賽分科室組、個(gè)人組2個(gè)項(xiàng)目。

2、比賽規(guī)則:

①、比賽采用升級(jí)制。

②、根據(jù)報(bào)名情況,進(jìn)行分組抽簽,首階段采用四局一勝制,決賽采用二局一勝制。

③、比賽規(guī)則采用有關(guān)的《撲克競(jìng)賽規(guī)則》。

(二)中國(guó)象棋:

1、比賽根據(jù)報(bào)名設(shè)個(gè)人賽。

2、比賽規(guī)則:

①、本次比賽分初賽、決賽兩個(gè)階段。

初賽階段根據(jù)抽簽進(jìn)行分組,采用淘汰賽制,比賽中獲勝方即進(jìn)入下一輪比賽,輸棋者即被淘汰,四名勝者進(jìn)入決賽。決賽階段采用循環(huán)賽積分制

(勝者積2分,和棋者積1分,負(fù)者積0分)。

②、比賽過(guò)程中落棋不悔,有悔棋者取消參賽資格。 ③、依中國(guó)象棋競(jìng)賽規(guī)則為準(zhǔn)。

六、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

(一)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

團(tuán)體獎(jiǎng)勵(lì)前三名,分別為一、二、三等獎(jiǎng)。其他項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)前六名,第一名為一等獎(jiǎng),二、三名為二等獎(jiǎng),四、五、六名為三等獎(jiǎng)。

(二)獎(jiǎng)品:

一等獎(jiǎng) 價(jià)值300元獎(jiǎng)品

二等獎(jiǎng) 價(jià)值250元獎(jiǎng)品

三等獎(jiǎng) 價(jià)值200元獎(jiǎng)品

七、比賽相關(guān)要求:

1、參賽隊(duì)員必須為本單位在冊(cè)職工,嚴(yán)禁邀請(qǐng)外援參賽,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消比賽資格。

2、比賽時(shí)間為上午8:30分—11:30,下午2:00—5:00,遲到10分鐘按棄權(quán)處理。

3、參賽選手在比賽中要服從裁判管理,有不服管理或蓄意滋事的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消參賽資格,并進(jìn)行通報(bào)

八、其他未盡事宜,另行通知,本次活動(dòng)解釋權(quán)歸活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇十一

1:活動(dòng)目的:

通過(guò)一系列的團(tuán)隊(duì)素質(zhì)活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)員對(duì)團(tuán)隊(duì)和他人的信任感,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,以及壓力的釋放的方法,以此讓學(xué)員有更積極樂(lè)觀的心態(tài)來(lái)面對(duì)生活和工作。 2:活動(dòng)概況

(1)活動(dòng)主題

快樂(lè)工作,心中有夢(mèng);團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開拓創(chuàng)新;

(2)活動(dòng)地點(diǎn)

江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園(游玩期間會(huì)組織幾個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的小游戲增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí))

(3)活動(dòng)時(shí)間

20xx年10月份

(4)活動(dòng)對(duì)象

工程技術(shù)中心全員(注:可帶家屬,門票費(fèi)用與餐費(fèi)自理。)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案另:工程技術(shù)中心副主任級(jí)以下員工參選優(yōu)秀員工,當(dāng)選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。

游戲一:破冰、分組

撲克分組

目的:分組

材料:一副撲克牌

活動(dòng)程序:

1、指導(dǎo)者給每一位成員發(fā)一張撲克,這張撲克的花色只有他本人知道,不可以讓他人看到;

2、按照座位順序依次上臺(tái)用肢體語(yǔ)言來(lái)表達(dá)出你的花色,其他學(xué)員也不可以提問(wèn),整個(gè)活動(dòng)過(guò)程所有人都不能說(shuō)話;

3、其他成員要認(rèn)真的觀察,用肢體語(yǔ)言表達(dá)完自己的花色后,站在認(rèn)為跟自己是同一花色的成員后面,站成一排;

4、最后所有人都介紹完之后,看有沒有人站錯(cuò)隊(duì)伍的,如果有要為他應(yīng)屬的團(tuán)隊(duì)做出一個(gè)貢獻(xiàn),形式和內(nèi)容由該小組集體決定。

5、確定好小組后,每個(gè)小組給自己組取個(gè)名字。

分享:1、站錯(cuò)隊(duì)的人,為什么會(huì)站錯(cuò)——自己對(duì)別人的理解不夠還是別人表達(dá)的不夠清楚

2、如果是表達(dá)不夠清楚的——溝通的準(zhǔn)確性

游戲二:團(tuán)隊(duì)建設(shè)

活動(dòng):同舟共濟(jì)

活動(dòng)目的:本游戲主要為培養(yǎng)成員團(tuán)結(jié)一致,密切合作,克服困難的團(tuán)隊(duì)精神;培養(yǎng)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強(qiáng)隊(duì)員間的相互信任和理解。 形式:6人為一組

時(shí)間:30分鐘

材料與場(chǎng)地:每組報(bào)紙20張,膠帶一卷,空地

操作程序:

1、 每組利用報(bào)紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來(lái)全隊(duì)成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。(可以先給學(xué)員看下效果圖,讓他們做船的時(shí)候有個(gè)參照,另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,如果腳碰到地面就算溺水,屬于扣分行為)

2、 全程進(jìn)行記時(shí)比賽,從做“船”至到達(dá)目的地,如果“船”在中途破了,全組許停下來(lái)將“船”修好,再繼續(xù)前進(jìn),但記時(shí)不斷,最后船必須保持完整。

3、 速度最快的一組,每位組員將獲得一個(gè)小禮物作為獎(jiǎng)勵(lì)。

分享:1、在做船時(shí)是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些貢獻(xiàn)?

2、船在前進(jìn)中,你們是怎么做的,為什么要那樣做?

3、一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的我們保持一致很重要。

游戲三:情緒釋放

活動(dòng):說(shuō)出你的煩惱

活動(dòng)時(shí)間:40分鐘

材料:a4報(bào)紙若干張,中性筆若干只

活動(dòng)規(guī)則:1、小組成員圍坐成一個(gè)圈,給每一位學(xué)員發(fā)一張a4的白紙

2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時(shí)間最感煩惱,或者最困難,最有壓力的,并且不知道該如何解決的問(wèn)題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,只要寫出問(wèn)題)

3、指導(dǎo)者將小組的問(wèn)題收上來(lái),打亂順序后,再發(fā)給小組成員每人一個(gè)問(wèn)題,記住不同拿自己的問(wèn)題

4、每個(gè)人在拿到的問(wèn)題上面寫下針對(duì)這個(gè)問(wèn)題的建議,和鼓勵(lì)的話;寫完后按順時(shí)針的方向傳給下一位成員,當(dāng)拿到自己的問(wèn)題時(shí),不用寫,直接傳遞下去。

5、所有成員都寫好后,再由指導(dǎo)者將問(wèn)題收上來(lái),發(fā)給問(wèn)題所有者。

分享:1、分享大家給他的建議

2、分享自己得到大家關(guān)心和幫助的感受

3、和給他建議的成員擁抱以示感謝

活動(dòng):千千結(jié)

活動(dòng)時(shí)間:10分鐘

活動(dòng)規(guī)則:

1、 所有成員手牽手圍成一個(gè)圈,并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。

2、 指導(dǎo)者下令所有成員都松開自己的左右手,在圈內(nèi)走動(dòng),和在組織中還沒有交流過(guò)的成員握手、擁抱,但直到指導(dǎo)者叫停時(shí),所有成員都停止走動(dòng),原地不動(dòng)。

3、 在不動(dòng)的情況下,去牽原來(lái)的左手和右手的成員,一定不能牽錯(cuò)。當(dāng)所有成員都牽好之后,開始結(jié)節(jié),解開后變?yōu)樵瓉?lái)的圓圈。

目標(biāo):

通過(guò)團(tuán)隊(duì)建設(shè),更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo),強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)激勵(lì)及控制,提高戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)生命力,激發(fā)創(chuàng)造力。

活動(dòng)總結(jié):不管我們工作的道路上有多少結(jié),只要我們能團(tuán)結(jié)一心、齊心協(xié)力,任何困難也阻擋不了我們的前進(jìn)。

活動(dòng)具體時(shí)間安排

1. 集合時(shí)間 :早上07:30

2. 集合地點(diǎn) :新日陽(yáng)光廣場(chǎng)

3. 出發(fā)時(shí)間 :08:00準(zhǔn)時(shí)出發(fā)

4. 目的地 :09:00到達(dá)江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園

5. 中餐自理

6. 返回集合時(shí)間 :下午17:00準(zhǔn)時(shí)在公園入口集合。

7. 18:00 就餐。

組織紀(jì)律及注意事項(xiàng)

1.安全第一———每次活動(dòng)中至少說(shuō)三次“安全第一”,出發(fā)前、出發(fā)時(shí)、下撤之前;

2.知會(huì)———活動(dòng)前,確認(rèn)好自己的小組成員,根據(jù)小組成員的體力選擇合適的游玩路線,出發(fā)前請(qǐng)互相把電話號(hào)碼留給小組組長(zhǎng)及成員;

3.守時(shí)———遵守活動(dòng)時(shí)間安排,是對(duì)組織者和大家最基本的尊重;

4.行動(dòng)———一切行動(dòng)聽小組組長(zhǎng)指揮,步調(diào)要一致統(tǒng)一;

5.環(huán)保———垃圾袋隨身攜帶,環(huán)保從我做起;

6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;

7.互助———一起出去,安全回家,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

8.冷靜———遭遇意外要冷靜,不驚慌、亂走,及時(shí)聯(lián)系同伴并等待救援;

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇十二

一、活動(dòng)目的

通過(guò)“感恩_項(xiàng)目建設(shè)者”系列活動(dòng)的開展,提升全體人員感恩_項(xiàng)目建設(shè)者的意識(shí),提升責(zé)任心和工作標(biāo)準(zhǔn),為_項(xiàng)目建設(shè)吶喊、助威。

二、活動(dòng)時(shí)間:

20_年11月

三、活動(dòng)主題:

“感恩_項(xiàng)目建設(shè)者”

20_年,公司揮師天山,建設(shè)_第二生產(chǎn)基地。三年時(shí)間里,_項(xiàng)目建設(shè)者們告別親人、遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),按照劉總提出的“三個(gè)一流”的目標(biāo),以高昂的創(chuàng)業(yè)激情,用辛勞與汗水克服重重困難,在戈壁灘上建起了一座現(xiàn)代化的工廠,為公司實(shí)現(xiàn)“中國(guó)尊重化肥企業(yè)集團(tuán)”的美好愿景做出了突出貢獻(xiàn)。當(dāng)前,_項(xiàng)目處于單體試車的關(guān)鍵階段,需要我們?cè)诟鞣矫娼o予支持。

感謝_項(xiàng)目的建設(shè)者,感恩_項(xiàng)目的建設(shè)者!

四、活動(dòng)范圍:公司各單位

五、活動(dòng)安排

1、懸掛感恩標(biāo)語(yǔ)、書寫感恩板報(bào)。

2、利用升旗儀式進(jìn)行“感恩周”活動(dòng)動(dòng)員。

3、制作感恩卡片,由各分會(huì)收集,公司工會(huì)統(tǒng)一郵寄到_公司,由_公司分會(huì)將感恩卡片進(jìn)行創(chuàng)意張貼,在公司餐廳、辦公樓等處展現(xiàn)??ㄆ占蠄?bào)時(shí)間11月17日前。

4、傳遞感恩活動(dòng)。由總經(jīng)辦負(fù)責(zé),拍攝公司員工感恩、祝福等內(nèi)容的短片,由_公司分會(huì)在升旗廣場(chǎng)led屏與餐廳循環(huán)播放。

5、為_雙職工辦一件實(shí)事。由公司工會(huì)、各分工會(huì)共同對(duì)夫妻都入疆,且子女留在家里的雙職工家庭,通過(guò)一種特殊方式表達(dá)感恩之情,感恩雙職工家屬對(duì)_建設(shè)的支持。

公司三八節(jié)活動(dòng)方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動(dòng)策劃篇十三

一、活動(dòng)的目的:

1、對(duì)__年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié),以及制定__年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等;

2、加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識(shí),提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力;

3、表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,鼓勵(lì)大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn);

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

6、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。

二、年會(huì)主題:

江蘇__達(dá)車業(yè)有限公司__年度總結(jié)大會(huì)----起亞揚(yáng)帆遠(yuǎn)航迎新春團(tuán)拜會(huì)

三、年會(huì)時(shí)間

1、__年1月16日下午5點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分

2、時(shí)間安排:

(1)17:00--17:40總經(jīng)理講話,宣布優(yōu)秀工名單,董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、朱智星總監(jiān)、楊毅總監(jiān)、王穎經(jīng)理給優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)。優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。

(2)17:40--18:00董事長(zhǎng)講話并宣布演出開始文藝時(shí)間:18:00--20:00

四、年會(huì)地點(diǎn)

江陵國(guó)際大酒店2樓

五、年會(huì)參會(huì)人員

公司全體員工(55人)

六、年會(huì)流程與安排本次年會(huì)的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會(huì)議程安排17:00--17:40大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),總經(jīng)理講話并宣讀__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。17:40-18:00大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),董事長(zhǎng)講話。

18:00大會(huì)結(jié)束,文藝表演開始;(二)文藝表演安排文藝表演正式開始,晚會(huì)主持人引導(dǎo)大家共同歡呼,祝福大家新年快樂(lè),祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂(lè))晚會(huì)正式開始18:00-20:00娛樂(lè)時(shí)段:

文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)游戲1:(游戲人員現(xiàn)場(chǎng)調(diào)動(dòng))坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)剩的球最少的勝出;文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目);游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂(lè),6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走音樂(lè)停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸;文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷上,為贏。

文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)游戲4:踩氣球;用具:100個(gè)氣球游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人腿上綁10個(gè)氣球,主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對(duì)方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng):用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片55張、每個(gè)人的打卡工號(hào)對(duì)應(yīng)一張卡片,放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來(lái)抽一至三等獎(jiǎng)。

最后主持人邀請(qǐng)全體員工上臺(tái)合影留念

六、年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)

(一)年會(huì)的通知與宣傳:公司綜合部于今天向各部門發(fā)出書面的《關(guān)于__年度年終總結(jié)會(huì)的通知》,對(duì)本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。

(二)公司背景具體市場(chǎng)負(fù)責(zé),具體文字內(nèi)容:"江蘇__達(dá)車業(yè)有限公司起亞揚(yáng)帆遠(yuǎn)航迎新春團(tuán)拜會(huì)"(三)物品的采購(gòu):抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會(huì)席位人名牌(會(huì)議用)、筆、紙、員工席位卡、會(huì)場(chǎng)布置所需氣球、拉花、花籃;抽獎(jiǎng)箱;晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場(chǎng)拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),數(shù)碼攝像機(jī),做好大會(huì)及晚宴活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的拍照、攝像工作。

七、年會(huì)籌辦任務(wù)任務(wù)與分工責(zé)任

人會(huì)務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作劉效欽文藝階段主持人朱智星楊毅物品購(gòu)置(抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、抽獎(jiǎng)箱、酒水、各類干果小食品)劉效欽李珍會(huì)場(chǎng)布置王穎劉效欽劉會(huì)成音響等設(shè)備安裝、調(diào)試、音控劉會(huì)成條幅、證書、鮮花預(yù)定王穎賈瓊現(xiàn)場(chǎng)拍照、攝像王穎、王偉各部門節(jié)目分工數(shù)量要求銷售部4

1、不拘一格降人才

2、唱歌必須有人伴舞售后部4市場(chǎng)部1客服部1財(cái)務(wù)部1綜合部1

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