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最新抽獎(jiǎng)活動(dòng)策劃書 抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案策劃(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-08 10:25:43
最新抽獎(jiǎng)活動(dòng)策劃書 抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案策劃(四篇)
時(shí)間:2023-03-08 10:25:43     小編:zdfb

方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。方案對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

抽獎(jiǎng)活動(dòng)策劃書 抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案策劃篇一

本次活動(dòng)主要采取抽號(hào)博x的方式進(jìn)行。活動(dòng)前期進(jìn)行抽獎(jiǎng)券印制和發(fā)放,活動(dòng)時(shí)集中在現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)和開獎(jiǎng),并當(dāng)場(chǎng)發(fā)獎(jiǎng)。獎(jiǎng)品設(shè)置為特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)、四等獎(jiǎng),現(xiàn)場(chǎng)搖號(hào)開獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)獎(jiǎng)。

一、活動(dòng)目的:

調(diào)動(dòng)全體員工的參與積極性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情,讓全體員工感受到公司的關(guān)愛,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力,為了保質(zhì)保量完成20xx年的目標(biāo)任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

二、活動(dòng)范圍:

集團(tuán)公司全體員工(含、yy、zz)。注:部長(zhǎng)及部長(zhǎng)以上管理人員不參加此活動(dòng)。

三、活動(dòng)地點(diǎn)及時(shí)間:

分別以,yy—zz為單位分為兩個(gè)活動(dòng)單位。

地點(diǎn):xx廠區(qū)、yy廠區(qū)

人員:xx員工集中在xx廠區(qū),yyzz員工集中在yy廠區(qū)。 時(shí)間:春節(jié)前二日(20xx年2月10日左右

四、獎(jiǎng)池額度及獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

xx8.5萬元,yy6.5萬元;合計(jì):15萬。

獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

1、特等獎(jiǎng):比亞迪f0轎車一輛(1名) 費(fèi)用約3萬元

2、一等獎(jiǎng):摩托車一輛 (1名) 費(fèi)用約0.5萬元

3、二等獎(jiǎng):電瓶車一部 (2名) 費(fèi)用約0.5萬元

4、三等獎(jiǎng):電磁爐或電飯煲一臺(tái) (100名) 費(fèi)用約2萬元

5、四等獎(jiǎng):50元充值卡一張 (500名) 費(fèi)用約2.5萬元

合計(jì):8.5萬元。

注:特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)由獲獎(jiǎng)?wù)咦孕猩侠U個(gè)人調(diào)節(jié)稅。 yy獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

1、特等獎(jiǎng):比亞迪f0轎車一輛(1名) 費(fèi)用約3萬元

2、一等獎(jiǎng):摩托車一輛 (1名) 費(fèi)用約0.5萬元

3、二等獎(jiǎng):電瓶車一部 (2名) 費(fèi)用約0.5萬元

4、三等獎(jiǎng):電磁爐或電飯煲一臺(tái) (60名) 費(fèi)用約1.2萬元

5、四等獎(jiǎng):50元充值卡一張 (300名) 費(fèi)用約1.5萬元

合計(jì):6.7萬元。

注:特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)由獲獎(jiǎng)?wù)咦孕猩侠U個(gè)人調(diào)節(jié)稅。 其余費(fèi)用預(yù)算:

1、搖獎(jiǎng)機(jī)1臺(tái): 0.4萬元

2、搖獎(jiǎng)活動(dòng)臺(tái)搭設(shè)及音響設(shè)備租用: 0.5萬元

3、獎(jiǎng)卷印制: 0.1萬元

合計(jì):1 萬元

五、獎(jiǎng)卷發(fā)放方式及抽獎(jiǎng)規(guī)則

抽獎(jiǎng)卷發(fā)放規(guī)則:

按工齡數(shù)發(fā)

1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎(jiǎng)卷;

2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎(jiǎng)卷;

……以此類推。

總獎(jiǎng)卷數(shù)9700張左右,yy/zz2775張左右,為便于抽獎(jiǎng)時(shí)方便開獎(jiǎng),湊成整數(shù)10000張,yy湊足整數(shù)3000張。除按工齡發(fā)放后,剩余的獎(jiǎng)券分發(fā)給以下員工:

1、 歷次評(píng)選出的優(yōu)秀員工;2獲公司小功以上獎(jiǎng)勵(lì)的員工;3、參 加縣級(jí)以上各種競(jìng)賽獲得名次的員工;4、在公司內(nèi)刊上投搞并被采用的員工。

抽獎(jiǎng)卷編碼及抽取方式:

1、編碼:

編碼按順序號(hào)從0001、0002、0003開始一直到9999,yy至2999。

2、抽獎(jiǎng)方式:

采用搖獎(jiǎng)器搖獎(jiǎng)的方式進(jìn)行。

:(中獎(jiǎng)人數(shù)604,按人數(shù)中獎(jiǎng)率為50.33%,按獎(jiǎng)票數(shù)中獎(jiǎng)率6.04%)

特等獎(jiǎng):四位數(shù)全中(搖號(hào)1次),1人中獎(jiǎng)

一等獎(jiǎng):四位數(shù)全中(搖號(hào)1次), 1人中獎(jiǎng)

二等獎(jiǎng):四位數(shù)全中(搖號(hào)2次), 2人中獎(jiǎng)

三等獎(jiǎng):后二位數(shù)全中(搖號(hào)1次), 100人中獎(jiǎng)

四等獎(jiǎng):后二位數(shù)全中(搖號(hào)5次), 500人中獎(jiǎng)

yy:(中獎(jiǎng)人數(shù)304,按人數(shù)中獎(jiǎng)率為42.82%,按獎(jiǎng)票數(shù)中獎(jiǎng)率為12.13%)

特等獎(jiǎng):四位數(shù)全中(搖號(hào)1次),1人中獎(jiǎng)

一等獎(jiǎng):四位數(shù)全中(搖號(hào)1次), 1人中獎(jiǎng)

二等獎(jiǎng):四位數(shù)全中(搖號(hào)2次), 2人中獎(jiǎng)

三等獎(jiǎng):后二位數(shù)全中(搖號(hào)2次), 60人中獎(jiǎng)

四等獎(jiǎng):后一位數(shù)全中(搖號(hào)1次), 300人中獎(jiǎng)

注:搖號(hào)過程中如搖出重復(fù)號(hào)碼,以先搖出的為準(zhǔn),只取一次,不重復(fù)中獎(jiǎng)。

3、監(jiān)督員及開獎(jiǎng)人的產(chǎn)生:

監(jiān)督員由各部門推薦;

開獎(jiǎng)人可以邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)開獎(jiǎng)或邀請(qǐng)員工開獎(jiǎng)。

4、監(jiān)督員與開獎(jiǎng)人的職責(zé):

監(jiān)督委員會(huì):負(fù)責(zé)監(jiān)看整個(gè)開獎(jiǎng)過程,負(fù)責(zé)中獎(jiǎng)球號(hào)的核對(duì);

開獎(jiǎng)人:負(fù)責(zé)啟動(dòng)開獎(jiǎng)機(jī),直至開出的獎(jiǎng)球數(shù)產(chǎn)生。

六、活動(dòng)保障

為了保證活動(dòng)的正常進(jìn)行,本次活動(dòng)需要各活動(dòng)單位成立相應(yīng)的組織委員會(huì)和監(jiān)督委員會(huì)。

組織委員會(huì)

主 任:ceo

副 主 任:cfo

執(zhí)行主任:生產(chǎn)副總

成 員:、 組委會(huì)機(jī)構(gòu):管理部、yy管理部

監(jiān)督委員會(huì)

公司抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案范文

根據(jù)員工數(shù)按比例推薦選舉產(chǎn)生,監(jiān)督委員會(huì)人數(shù)由活動(dòng)單位 根據(jù)本單位自身情況確定。目的是參與整個(gè)組織過程,見證活動(dòng) 過程的公開、公正、公平開展。

禮花(1箱)、托盤、絨布、

熱烈祝賀yy動(dòng)力20xx年實(shí)現(xiàn)開門紅 祝yy新春大抽獎(jiǎng)活動(dòng)圓滿成功 預(yù)祝yy動(dòng)力20xx年產(chǎn)銷再創(chuàng)新高 禮儀、禮儀訓(xùn)練

頒獎(jiǎng)嘉賓、宣讀yy之星嘉賓 場(chǎng)地規(guī)劃、

抽獎(jiǎng)活動(dòng)策劃書 抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案策劃篇二

20xx年已漸進(jìn)尾聲,經(jīng)過各級(jí)員工的共同努力和奮斗,開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標(biāo)。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會(huì)。為活躍大會(huì)氣氛,現(xiàn)場(chǎng)舉辦抽獎(jiǎng)活動(dòng)。希望全體員工感受到公司的關(guān)愛,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力!為保證活動(dòng)公正公開透明,特制定本活動(dòng)方案。 一、活動(dòng)時(shí)間

20xx年元月27日員工表彰大會(huì)期間 二、活動(dòng)地點(diǎn)(待定)

三、活動(dòng)規(guī)則

1、本次抽獎(jiǎng)采取機(jī)會(huì)均等、公開透明的原則;

2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抽取;

3、本次抽獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)抽取特等獎(jiǎng)1名,一等獎(jiǎng)2名,二等獎(jiǎng)5名,三等獎(jiǎng)10 名,共18名。

四、抽獎(jiǎng)條件

1、凡當(dāng)天到場(chǎng)參加表彰大會(huì)的分公司員工均可參加抽獎(jiǎng);

2、抽獎(jiǎng)從最低獎(jiǎng)項(xiàng)開始抽起;

3、中獎(jiǎng)獎(jiǎng)票抽中后不再投入抽獎(jiǎng)箱中;

4、凡持有抽獎(jiǎng)券的人員,請(qǐng)將兌獎(jiǎng)?wù)诒碚么髸?huì)開始前投入抽獎(jiǎng)箱中。

五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

六、具體流程

1、組織環(huán)節(jié)

(1) 獎(jiǎng)品采購:滿洪彬、徐佰振

(2) 獎(jiǎng)品保管:張軍燕

(3) 抽獎(jiǎng)券制作:孫佳

(4) 抽獎(jiǎng)券下發(fā)及登記:孫佳、張軍燕

表彰大會(huì)前一天(元月26日)公司將抽獎(jiǎng)券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎(jiǎng)券發(fā)放登記資料以備查詢;

(5) 攝影:白廣新

2、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)

(1) 主持:

活動(dòng)當(dāng)天在一樓東門入口處設(shè)置抽獎(jiǎng)箱,由主持人宣讀抽獎(jiǎng)券投放原則,入場(chǎng)人員將抽獎(jiǎng)券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎(jiǎng)箱。

(2) 抽獎(jiǎng)人員安排:

特等獎(jiǎng):集團(tuán)總經(jīng)理助理郝峰

一等獎(jiǎng):分公司總經(jīng)理李光才

二等獎(jiǎng):分公司生產(chǎn)部長(zhǎng)田保勤、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)劉書菊、綜合部

三等獎(jiǎng):各部門負(fù)責(zé)人丁振云、張金錄、解國(guó)林、馬宗廣、趙俊芳

(3) 抽獎(jiǎng)箱管理、抽獎(jiǎng)協(xié)助:劉艷艷、景圣杰

(4) 副券兌獎(jiǎng),現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取獎(jiǎng)品

(5) 中獎(jiǎng)員工與領(lǐng)導(dǎo)合影

七、其他說明

1、抽獎(jiǎng)券說明

(1) 抽獎(jiǎng)券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號(hào)碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

(2) 正券投入抽獎(jiǎng)箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎(jiǎng)用;

(3) 在兌獎(jiǎng)時(shí),必須持有效副券前來兌獎(jiǎng),凡無效獎(jiǎng)券、獎(jiǎng)券損壞無法識(shí) 別、獎(jiǎng)券丟失者均不予以兌獎(jiǎng),抽獎(jiǎng)卷投入抽獎(jiǎng)箱方有資格,沿虛線將正、 副卷妥善保存,參加抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

2、兌獎(jiǎng)?wù)f明:

(1) 此次抽獎(jiǎng)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)開獎(jiǎng)、兌獎(jiǎng)、領(lǐng)獎(jiǎng)制;

(2) 所有獎(jiǎng)品必須由本人持兌獎(jiǎng)副券到領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)登記領(lǐng)取,不得代領(lǐng);

(3) 抽到獎(jiǎng)而未及時(shí)上臺(tái)兌獎(jiǎng)?wù)邔⑷∠麅丢?jiǎng)資格,獎(jiǎng)項(xiàng)繼續(xù)保留至下一次 抽獎(jiǎng)。

3、此策劃方案最終解釋權(quán)歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細(xì)咨詢綜合管理部。

抽獎(jiǎng)活動(dòng)策劃書 抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案策劃篇三

【彩殼飛揚(yáng)】各加盟店

6、7月份正值巴西世界杯之際,為借世界杯之“勢(shì)”,彩殼飛揚(yáng)項(xiàng)目集“自營(yíng)店、加盟店、代理商”將在各地區(qū)加盟商開展“來轉(zhuǎn)盤抽獎(jiǎng)贏大禮活動(dòng)”。 活動(dòng)目的:提升銷售業(yè)績(jī),建立起消費(fèi)者信賴的受眾品牌。

活動(dòng)時(shí)間:6月17日至7月13日(逢每周五下午6點(diǎn)至晚上9點(diǎn))

活動(dòng)地點(diǎn):各地區(qū)加盟店

活動(dòng)對(duì)象:過往人群(可拓展范圍)

活動(dòng)負(fù)責(zé)人及主要參與者:

1、各地區(qū)彩殼飛揚(yáng)店

2、【彩殼飛揚(yáng)】策劃部:負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)策劃。

活動(dòng)內(nèi)容概述:

凡光顧彩殼飛揚(yáng)店者均可以參與“轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)盤抽獎(jiǎng)贏大禮”的活動(dòng)機(jī)會(huì),參與抽獎(jiǎng)活動(dòng)者將有機(jī)會(huì)獲得彩殼飛揚(yáng)店送出的代金券和禮品。(禮品送完即止) 活動(dòng)規(guī)則:

凡是在指定時(shí)間內(nèi)光顧彩殼飛揚(yáng)店,即可參加幸運(yùn)大轉(zhuǎn)盤抽獎(jiǎng)優(yōu)惠活動(dòng)。(數(shù)量有限,送完即止)活動(dòng)流 程如下:

1、轉(zhuǎn)動(dòng)轉(zhuǎn)盤一次即為抽獎(jiǎng)一次,消費(fèi)一次即可一次抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì)(依次類推)。

2、抽獎(jiǎng)獲得獎(jiǎng)品者即時(shí)兌現(xiàn)。

3、代金券現(xiàn)場(chǎng)即用,不派發(fā)留候使用。

活動(dòng)轉(zhuǎn)盤項(xiàng)目【獎(jiǎng)品大禮】:(也可以自行決定禮品)

1、謝謝參與

2、免費(fèi)數(shù)碼包一個(gè)(50個(gè))

3、贈(zèng)送數(shù)據(jù)線(30條)

4、15元代金券購買有線耳機(jī)

5、謝謝惠顧

6、購買藍(lán)牙耳機(jī)買一送一

7、20元代金券購買內(nèi)存卡

8、購買移動(dòng)電源送一副有線耳機(jī)

9、30元代金券購買移動(dòng)電源

10、謝謝參與

兌獎(jiǎng)?wù)f明:

1、必須掃描關(guān)注“彩殼飛揚(yáng)”官方二維碼,才能進(jìn)入大轉(zhuǎn)盤活動(dòng)區(qū)進(jìn)行活動(dòng)。

2、抽獎(jiǎng)?wù)咧歇?jiǎng)后,工作人員需當(dāng)場(chǎng)核對(duì)并兌現(xiàn)獎(jiǎng)品。

活動(dòng)人員安排: 各店自行安排

活動(dòng)工作準(zhǔn)備:

1、活動(dòng)前必須將抽獎(jiǎng)物料制作好,設(shè)計(jì)好相關(guān)宣傳物料并在微信平臺(tái)上宣傳。(策劃部已經(jīng)設(shè)計(jì)好給到各位去制作)

2、店員活動(dòng)前做好動(dòng)員溝通,在消費(fèi)者進(jìn)行購買消費(fèi)時(shí)熱情對(duì)其宣傳告知有“轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)盤抽獎(jiǎng)贏大禮”參加幸運(yùn)大轉(zhuǎn)盤活動(dòng)。

抽獎(jiǎng)活動(dòng)策劃書 抽獎(jiǎng)活動(dòng)方案策劃篇四

20xx年已漸進(jìn)尾聲,經(jīng)過各級(jí)員工的共同努力和奮斗,開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標(biāo)。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會(huì)。為活躍大會(huì)氣氛,現(xiàn)場(chǎng)舉辦抽獎(jiǎng)活動(dòng)。希望全體員工感受到公司的關(guān)愛,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力!為保證活動(dòng)公正公開透明,特制定本活動(dòng)方案。 一、活動(dòng)時(shí)間

20xx年元月27日員工表彰大會(huì)期間 二、活動(dòng)地點(diǎn)(待定)

三、活動(dòng)規(guī)則

1、本次抽獎(jiǎng)采取機(jī)會(huì)均等、公開透明的原則;

2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抽取;

3、本次抽獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)抽取特等獎(jiǎng)1名,一等獎(jiǎng)2名,二等獎(jiǎng)5名,三等獎(jiǎng)10 名,共18名。

四、抽獎(jiǎng)條件

1、凡當(dāng)天到場(chǎng)參加表彰大會(huì)的分公司員工均可參加抽獎(jiǎng);

2、抽獎(jiǎng)從最低獎(jiǎng)項(xiàng)開始抽起;

3、中獎(jiǎng)獎(jiǎng)票抽中后不再投入抽獎(jiǎng)箱中;

4、凡持有抽獎(jiǎng)券的人員,請(qǐng)將兌獎(jiǎng)?wù)诒碚么髸?huì)開始前投入抽獎(jiǎng)箱中。

五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

六、具體流程

1、組織環(huán)節(jié)

(1) 獎(jiǎng)品采購:滿洪彬、徐佰振

(2) 獎(jiǎng)品保管:張軍燕

(3) 抽獎(jiǎng)券制作:孫佳

(4) 抽獎(jiǎng)券下發(fā)及登記:孫佳、張軍燕

表彰大會(huì)前一天(元月26日)公司將抽獎(jiǎng)券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎(jiǎng)券發(fā)放登記資料以備查詢;

(5) 攝影:白廣新

2、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)

(1) 主持:

活動(dòng)當(dāng)天在一樓東門入口處設(shè)置抽獎(jiǎng)箱,由主持人宣讀抽獎(jiǎng)券投放原則,入場(chǎng)人員將抽獎(jiǎng)券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎(jiǎng)箱。

(2) 抽獎(jiǎng)人員安排:

特等獎(jiǎng):集團(tuán)總經(jīng)理助理郝峰

一等獎(jiǎng):分公司總經(jīng)理李光才

二等獎(jiǎng):分公司生產(chǎn)部長(zhǎng)田保勤、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)劉書菊、綜合部

三等獎(jiǎng):各部門負(fù)責(zé)人丁振云、張金錄、解國(guó)林、馬宗廣、趙俊芳

(3) 抽獎(jiǎng)箱管理、抽獎(jiǎng)協(xié)助:劉艷艷、景圣杰

(4) 副券兌獎(jiǎng),現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取獎(jiǎng)品

(5) 中獎(jiǎng)員工與領(lǐng)導(dǎo)合影

七、其他說明

1、抽獎(jiǎng)券說明

(1) 抽獎(jiǎng)券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號(hào)碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

(2) 正券投入抽獎(jiǎng)箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎(jiǎng)用;

(3) 在兌獎(jiǎng)時(shí),必須持有效副券前來兌獎(jiǎng),凡無效獎(jiǎng)券、獎(jiǎng)券損壞無法識(shí) 別、獎(jiǎng)券丟失者均不予以兌獎(jiǎng),抽獎(jiǎng)卷投入抽獎(jiǎng)箱方有資格,沿虛線將正、 副卷妥善保存,參加抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

2、兌獎(jiǎng)?wù)f明:

(1) 此次抽獎(jiǎng)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)開獎(jiǎng)、兌獎(jiǎng)、領(lǐng)獎(jiǎng)制;

(2) 所有獎(jiǎng)品必須由本人持兌獎(jiǎng)副券到領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)登記領(lǐng)取,不得代領(lǐng);

(3) 抽到獎(jiǎng)而未及時(shí)上臺(tái)兌獎(jiǎng)?wù)邔⑷∠麅丢?jiǎng)資格,獎(jiǎng)項(xiàng)繼續(xù)保留至下一次 抽獎(jiǎng)。

3、此策劃方案最終解釋權(quán)歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細(xì)咨詢綜合管理部。

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