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員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇一

為表彰先進(jìn)，促進(jìn)工作，公司從全體員工的品行、對(duì)公司的貢獻(xiàn)、工作能力、工作時(shí)間、工作狀態(tài)、項(xiàng)目難度等方面進(jìn)行綜合考慮，評(píng)選出了××年度優(yōu)秀員工，并對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)和6000元現(xiàn)金的獎(jiǎng)勵(lì)。

××年度優(yōu)秀員工是：(名單略)

望以上獲獎(jiǎng)員工再接再厲，更創(chuàng)佳績(jī)。同時(shí)，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?，學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

××有限公司

××年××月××日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇二

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心：

為全力配合及支持?樣板房開放，20xx年3月7日-3月8日，中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開荒。在整個(gè)加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得?樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng)，為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn)，樹立楷模，經(jīng)公司研究決定：

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表?yè)P(yáng)。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻(xiàn)自己的力量。

特此通報(bào)

年月日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇三

公司將在2月10日晚上年飯時(shí)表彰年度優(yōu)秀員工：

1、一等獎(jiǎng)10名，獎(jiǎng)勵(lì)1000元; 二等獎(jiǎng)20名，獎(jiǎng)勵(lì)600元;

三等獎(jiǎng)30名，獎(jiǎng)勵(lì)300元;

2、優(yōu)秀員工產(chǎn)生方法，以部門負(fù)責(zé)人提報(bào)，人事行政部復(fù)核。生產(chǎn)部單獨(dú)提報(bào)，其他各部門有年度優(yōu)秀員工的請(qǐng)9號(hào)12點(diǎn)前向行政部報(bào),不達(dá)指標(biāo)的無需要提報(bào)。

3、參考指標(biāo)：工齡、效率、合格率、節(jié)約、工作紀(jì)律、執(zhí)行力。

人事行政部

x年2月7日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇四

各學(xué)院、各部門：

近幾年，我區(qū)廣大科技人員在企業(yè)技術(shù)改造、引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)、創(chuàng)名優(yōu)產(chǎn)品、能源開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善生態(tài)環(huán)境方面，在幫助貧困地區(qū)廣大農(nóng)牧民依靠科技脫貧致富，走現(xiàn)代工農(nóng)牧業(yè)發(fā)展道路方面，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀人物和先進(jìn)事跡。評(píng)選、表彰深入生產(chǎn)第一線做出的突出貢獻(xiàn)的科技人員工作，在激勵(lì)科技人員深入經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)，促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化、實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，推動(dòng)自治區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的長(zhǎng)足發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。

根據(jù)《自治區(qū)關(guān)于表彰、獎(jiǎng)勵(lì)深入生產(chǎn)第一線作出突出貢獻(xiàn)科技人員的暫行規(guī)定》(內(nèi)人專[1997]31號(hào))精神，為積極配合自治區(qū)人事廳開展的表彰全區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻(xiàn)科技人員的工作，經(jīng)學(xué)校研究，決定以各學(xué)院、各部門為單位，面向基層一線，按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人事廳關(guān)于開展表彰全區(qū)深人生產(chǎn)第一線做出突出貢獻(xiàn)科技人員工作的通知》(內(nèi)人發(fā)[20xx]148號(hào))規(guī)定的選拔條件，本著公平、公正、公開的原則認(rèn)真開展選拔工作。

一、選拔范圍及條件

熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，長(zhǎng)期工作在自治區(qū)工農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)第一線或以對(duì)口支援、扶貧、組織選派、承包項(xiàng)目等形式深入自治區(qū)工礦企業(yè)、農(nóng)村牧區(qū)生產(chǎn)第一線，開展技術(shù)服務(wù)、技術(shù)承包、技術(shù)推廣和技術(shù)培訓(xùn)，領(lǐng)辦中小型企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)等，并在技術(shù)工作中做出突出貢獻(xiàn)的科技人員，符合下列條件之一者，均可申報(bào)、推薦。

(一)長(zhǎng)期在農(nóng)村、牧區(qū)、工礦企業(yè)等基層一線工作，依靠科學(xué)技術(shù)在生產(chǎn)一線做出突出成績(jī)，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

(二)在科教興區(qū)活動(dòng)中，積極促進(jìn)科技成果的轉(zhuǎn)化，引進(jìn)或消化國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

(三)在科技扶貧工作中，依靠科技進(jìn)步，開發(fā)和利用當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)勢(shì)，引進(jìn)推廣新技術(shù)，發(fā)展種植、養(yǎng)殖業(yè)，幫助農(nóng)牧民脫貧致富，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

(四)在企業(yè)技術(shù)改造，產(chǎn)品更新?lián)Q代中，有較大發(fā)明創(chuàng)造或解決較大技術(shù)難題，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

(五)在企業(yè)管理中，堅(jiān)持依靠現(xiàn)代化管理方法進(jìn)行科學(xué)管理、規(guī)劃、決策，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

巳被評(píng)為自治區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻(xiàn)的科技人員，繼續(xù)做出新貢獻(xiàn)的，可再次申請(qǐng)?jiān)u選。

二、申報(bào)、推薦程序

人選推薦采取個(gè)人申報(bào)、組織推薦的方法進(jìn)行，經(jīng)學(xué)校人事處審核后報(bào)自治區(qū)人事廳專業(yè)技術(shù)人員管理處。

三、名額分配

此次表彰人數(shù)為50人，各盟市分別推薦3—5名人選，各直屬部門可根據(jù)情況擇優(yōu)推薦1—2人，無合適人選可不推薦。

四、表彰辦法

深入工農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)一線做出突出貢獻(xiàn)的科技人員由自治區(qū)黨委、政府發(fā)布表彰決定，并頒發(fā)證書給予每人一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

望各單位于20xx年10月26日前將材料(包括1.《內(nèi)蒙古自治區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻(xiàn)科技人員推薦表》用a3紙打印一式三份;2. 主要成果和事跡、近二年獲的各種獎(jiǎng)勵(lì)，用a4紙打印和復(fù)印，一式二份裝訂成冊(cè))報(bào)送到校人事處師資科，聯(lián)系人：烏蘭格日樂，聯(lián)系電話：。

各單位上報(bào)材料經(jīng)學(xué)校審核后報(bào)自治區(qū)人事廳。

特此通知

附件：1.《x自治區(qū)人事廳關(guān)于開展表彰全區(qū)深人生產(chǎn)第一線做出突出貢獻(xiàn)科技人員工作的通知》

2.x自治區(qū)深入生產(chǎn)一線做出突出貢獻(xiàn)的科技人員推薦表(點(diǎn)擊下載)

黨政辦公室

年十月十二日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇五

公司各部門：

x年6月13日，公司按照年度培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)部進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)中，講師開展了互動(dòng)問答環(huán)節(jié)，當(dāng)詢問庫(kù)房“五距”問題時(shí)，在場(chǎng)所有參加培訓(xùn)的人員只有李丹積極且準(zhǔn)確地回答了講師提出的問題。雖然只是一個(gè)小小問題，此舉彰顯李丹的個(gè)人素質(zhì)：積極向上，善于學(xué)習(xí)，主動(dòng)思考的良好風(fēng)范。

為了鼓勵(lì)大家養(yǎng)成積極學(xué)習(xí)，主動(dòng)思考的良好習(xí)慣，經(jīng)與綜合辦協(xié)商，質(zhì)管部決定對(duì)這次培訓(xùn)中表現(xiàn)良好的李丹提出通報(bào)表?yè)P(yáng)，綜合辦還準(zhǔn)備了小禮品一份。

公司組織的培訓(xùn)是為了提高大家的工作能力和個(gè)人素質(zhì)，希望大家在以后的培訓(xùn)中都能夠積極主動(dòng)的提出問題、分析問題，養(yǎng)成一個(gè)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和氛圍，讓每次培訓(xùn)都能夠達(dá)到良好的效果!

特此通報(bào)!

x年xx月xx日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇六

各部門、各員工：

我們好萊客的產(chǎn)品通過技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，獲得了多項(xiàng)技術(shù)專利，經(jīng)過了6年的努力，好萊客整體衣柜已經(jīng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富、價(jià)格覆蓋最廣、性價(jià)比最高的目標(biāo)。好萊客已經(jīng)成為中國(guó)整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌。

在集團(tuán)的年度總結(jié)表彰大會(huì)上，為鼓勵(lì)先進(jìn)、樹立典型,經(jīng)公司研究，決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)表彰，表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

正因?yàn)橛羞@些優(yōu)秀員工的認(rèn)真努力、兢兢業(yè)業(yè)的工作，才有了集團(tuán)今日的輝煌與成功。這些優(yōu)秀員工的品質(zhì)是需要公司每一位員工進(jìn)行學(xué)習(xí)的，相信有了每一位員工的努力，廣東好太太集團(tuán)會(huì)更上一層樓的。

再次表彰那些優(yōu)秀員工!

x年xx月xx日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇七

公司各部門、各項(xiàng)目部：

為表彰先進(jìn)，促進(jìn)工作，公司從全體員工的品行、對(duì)公司的貢獻(xiàn)、工作能力、工作時(shí)間、工作狀態(tài)、項(xiàng)目難度等方面進(jìn)行綜合考慮，評(píng)選出了20xx年度優(yōu)秀員工，并對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)和6000元現(xiàn)金的獎(jiǎng)勵(lì)。

20xx年度優(yōu)秀員工是：

。

【以上排名順序不分先后】。

望以上獲獎(jiǎng)員工再接再厲，更創(chuàng)佳績(jī)。同時(shí)，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?，學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

x有限公司

二○xx年x月x日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇八

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心：

中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開荒。在整個(gè)加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華?硅谷樣板房如期開放。

經(jīng)公司研究決定：

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表?yè)P(yáng)。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻(xiàn)自己的力量。

此通報(bào)

廣州市管理有限公司

x年三月十三日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇九

各部門各單位：

本年度在各位員工的共同努力下，通過技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，獲得了許多專利。6年多的努力，好萊客整體衣柜已實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富、性價(jià)比最高的發(fā)展思路，好萊客業(yè)已成為中國(guó)整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌。

為了鼓勵(lì)先進(jìn)、樹立典型，經(jīng)公司研究，決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)，表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。

希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲，取得更好的成績(jī)。希望各有關(guān)單位廣大干部職工以先進(jìn)為榜樣，進(jìn)一步增強(qiáng)公司榮譽(yù)感和責(zé)任感，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

x年xx月xx日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇十

各縣(市、區(qū))、嘉興經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)新居民事務(wù)局，市局各處室：

20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級(jí)新居民事務(wù)系統(tǒng)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，按照“控制總量，改善結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)管理、優(yōu)化服務(wù)”的總要求，緊緊圍繞市委、市政府確定的新居民服務(wù)管理的工作目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《浙江省流動(dòng)人口居住登記條例》，積極開展“三個(gè)提升年”活動(dòng)，落實(shí)新居民政策待遇，開展新居民世博志愿服務(wù)活動(dòng)，創(chuàng)新開展新居民參政議事、新居民黨建工作，在新居民子女教育、新居民居住條件改善、新居民法制教育、新居民勞動(dòng)保障等工作中取得明顯成效，涌現(xiàn)出一批先進(jìn)個(gè)人。為表彰先進(jìn)，樹立典型，經(jīng)市新居民事務(wù)局黨組研究決定，對(duì)黃振華等20名先進(jìn)工作者予以表彰。

希望受表彰的個(gè)人珍惜榮譽(yù)，戒驕戒躁，再接再厲，在創(chuàng)新新居民服務(wù)管理和居住證制度改革工作中取得新的更大成績(jī)。全市新居民事務(wù)系統(tǒng)要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以先進(jìn)為榜樣，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，為新居民服務(wù)管理和居住證制度改革工作作出新的貢獻(xiàn)。

附件：20xx年度嘉興市新居民事務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)工作者名單

嘉興市新居民事務(wù)局

年1月21日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇十一

公司將在2月10日晚上年飯時(shí)表彰年度優(yōu)秀員工：

1、一等獎(jiǎng)10名，獎(jiǎng)勵(lì)1000元; 二等獎(jiǎng)20名，獎(jiǎng)勵(lì)600元;

三等獎(jiǎng)30名，獎(jiǎng)勵(lì)300元;

2、優(yōu)秀員工產(chǎn)生方法，以部門負(fù)責(zé)人提報(bào)，人事行政部復(fù)核。生產(chǎn)部單獨(dú)提報(bào)，其他各部門有年度優(yōu)秀員工的請(qǐng)9號(hào)12點(diǎn)前向行政部報(bào),不達(dá)指標(biāo)的無需要提報(bào)。

3、參考指標(biāo)：工齡、效率、合格率、節(jié)約、工作紀(jì)律、執(zhí)行力。

人事行政部

x年2月7日

員工工作積極通報(bào)表?yè)P(yáng)語 對(duì)員工通報(bào)表?yè)P(yáng)篇十二

各部門、各員工：

我們好萊客的產(chǎn)品通過技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，獲得了多項(xiàng)技術(shù)專利，經(jīng)過了6年的努力，好萊客整體衣柜已經(jīng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富、價(jià)格覆蓋最廣、性價(jià)比最高的目標(biāo)。好萊客已經(jīng)成為中國(guó)整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌。

在集團(tuán)的年度總結(jié)表彰大會(huì)上，為鼓勵(lì)先進(jìn)、樹立典型,經(jīng)公司研究，決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)表彰，表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

正因?yàn)橛羞@些優(yōu)秀員工的認(rèn)真努力、兢兢業(yè)業(yè)的工作，才有了集團(tuán)今日的輝煌與成功。這些優(yōu)秀員工的品質(zhì)是需要公司每一位員工進(jìn)行學(xué)習(xí)的，相信有了每一位員工的努力，廣東好太太集團(tuán)會(huì)更上一層樓的。

再次表彰那些優(yōu)秀員工!

x年xx月xx日