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學(xué)校新學(xué)期工作計劃安排 民辦小學(xué)工作計劃篇一

為全面貫徹落實xx大會議精神，以落實科學(xué)發(fā)展觀、圍繞辦人民滿意教育目標(biāo)為宗旨，以推進基層民主政治建設(shè)、構(gòu)建和諧校園為主線，強化管理，改革創(chuàng)新，夯實工作基礎(chǔ)，突出維權(quán)服務(wù)，深化奧運教育，為朝陽民辦教育又好又快地發(fā)展發(fā)揮工會組織的積極作用。

二、工作目標(biāo)：

迎奧運，促和諧;善民生，重維權(quán);抓規(guī)范，建制度;推進民主政治建設(shè)，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮工會組織的作用。

三、工作重點：

(一)抓奧運契機，開展主題活動，展示民辦教師風(fēng)采。

抓住“奧運之年”契機，發(fā)揮群眾組織優(yōu)勢，組織教職工開展豐富多彩的迎奧運活動，弘揚奧運精神，傳承中華文明，強化健康理念，掌握健身技能，凝聚教工人心，展示朝陽民辦教師風(fēng)采。

1、積極組織基層工會參加教育工會組織的“朝陽區(qū)教師迎奧運倒計時100天風(fēng)采展示”大型活動。深化奧運意識，展示朝陽區(qū)民辦學(xué)校教職工健康、文明、積極、向上的精神風(fēng)貌，使廣大教職工參與到“迎奧運”行動中來。

2、配合朝陽區(qū)“531”達標(biāo)行動計劃，組織開展教職工活動。

3、組織開展“民辦學(xué)校迎奧運和諧杯書法繪畫展”活動。

(二)深入學(xué)習(xí)貫徹“xx大”會議精神，加強隊伍建設(shè)，提高工會干部的整體素質(zhì)。

1、加強理論學(xué)習(xí)，加大工會干部培訓(xùn)力度，開展以“高舉旗幟、科學(xué)發(fā)展、共建和諧”為主題的學(xué)習(xí)xx大精神主題教育活動?；鶎庸Y(jié)合學(xué)校實際情況，廣泛開展學(xué)習(xí)交流活動，讓會員了解崗位職能，加強教師隊伍建設(shè)。

2、組織工會干部進行專業(yè)培訓(xùn)，基層工會主席接受區(qū)工會組織的崗位培訓(xùn)，持證上崗，提高工會干部的整體素質(zhì)。

3、適時組織工會干部開展參觀考察，學(xué)習(xí)交流活動。

(三)依托教委對民辦學(xué)校的規(guī)范管理，推進黨政工一體化工作。

1、建立董事會、校委會和黨建會議溝通協(xié)調(diào)機制和制度。民辦學(xué)校舉辦者、董事會要按照《工會法》和有關(guān)法律、文件的規(guī)定，支持教職工加入工會組織，學(xué)校要為黨組織和工會組織提供必要的活動經(jīng)費、時間和場地保障。

2、基層工會組織要定期與黨政領(lǐng)導(dǎo)溝通，積極參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督工作。

3、工會主席配合校長圍繞學(xué)校的中心工作開展形式多樣的教育教學(xué)活動，黨、政、工形成合力，發(fā)揮工會組織在構(gòu)建和諧校園中的作用。

4、圍繞黨和政府關(guān)注的問題、職工群眾關(guān)心的問題、實踐發(fā)展需要解決的問題，加強調(diào)查研究和信息工作，掌握教職工隊伍狀況和工會工作動態(tài)，及時向黨政反映職工關(guān)注的熱點難點問題。

(四)加強工會組織自身建設(shè)，履行工會職能。

1、進一步完善基礎(chǔ)制度建設(shè)。制定會議制度、學(xué)習(xí)制度、會員管理制度、獎勵制度等，加強會員管理，開展新會員登記和發(fā)會員證工作。發(fā)放“北京市朝陽區(qū)教育系統(tǒng)工會干部培訓(xùn)證書”。

2、加強基層工會組織建設(shè)，做好換屆工作。指導(dǎo)基層工會換屆和換補工會主席工作。

3、開展評優(yōu)工作，召開表彰大會，樹立典型，推廣經(jīng)驗。

4、繼續(xù)推進建會工作。依托教委對民辦學(xué)校規(guī)范管理，加大宣傳力度，力爭做到100%建會。

(五)拓展民主管理領(lǐng)域，推進基層工會建立職代會制度。

1、堅持黨、政、工共建教代會的原則，充分發(fā)揮教代會的職能。具有一定規(guī)模的學(xué)校和幼兒園建立和完善教職工代表大會制度，開展教代會試點工作。

2、加強民主管理，推進學(xué)校民主政治建設(shè)。中小學(xué)幼兒園要按照《中小學(xué)教職工代表大會工作規(guī)程》的要求，結(jié)合實際，創(chuàng)造條件，建立教職工代表大會制度，召開教代會。

3、注重實效，把好“四關(guān)”：即宣傳教育關(guān)、選舉關(guān)、議題關(guān)、制度關(guān)，引導(dǎo)職代會制度規(guī)范化發(fā)展。積極維護教職工的合法權(quán)益，建立健全民主管理制度，廣泛開展民主管理活動。

4、積極開展校務(wù)公開、提合理化建議活動。建立監(jiān)督機制，發(fā)揮教代會的參政、議政和監(jiān)督作用，保證教職工民主參與權(quán)和知情權(quán)。

四、工會工作要求

1、健全工會組織系統(tǒng)，做到底數(shù)清、制度全、檔案齊。

2、工會主席規(guī)范填寫《工會主席手冊》。

3、基層工會要達到“五有”目標(biāo)，即有組織機構(gòu)、有會員隊伍、有工作制度、有經(jīng)費、有活動。

4、組織召開民辦學(xué)校工會聯(lián)合會表彰大會，表彰先進單位及個人。

5、加強信息宣傳工作，基層工會選派信息員，定期上報工會活動信息，及時展示工會特色活動和教職工風(fēng)采。

6、組織開展“迎新年聯(lián)誼活動”。

學(xué)校新學(xué)期工作計劃安排 民辦小學(xué)工作計劃篇二

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期，我校以上級教育工作會議精神為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格遵循教育規(guī)律，以人為本，求真務(wù)實，與時俱進。狠抓常規(guī)管理，推進課程改革，加強教育科研，促進教育創(chuàng)新，推行素質(zhì)教育。深化學(xué)校內(nèi)部管理體制和運行機制改革，進一步提高管理水平和教育質(zhì)量，為民辦教育事業(yè)做出新的貢獻。

二、總體目標(biāo)：

1、努力打造洪外教育品牌，大膽深化課堂教學(xué)改革。課堂教學(xué)要在推進課程改革的基礎(chǔ)上力創(chuàng)自己的風(fēng)格;各學(xué)科帶頭人必須在各科教學(xué)中發(fā)揮示范作用，保證學(xué)科教學(xué)在鎮(zhèn)內(nèi)外的領(lǐng)先或突出。

2、進一步深化學(xué)校內(nèi)部管理改革，狠抓教學(xué)常規(guī)管理，健全教學(xué)評價制度，把實施新課程改革與完善考核評價制度相結(jié)合，力爭形成自身的教學(xué)和管理的優(yōu)勢特色。

3、以人為本，加強隊伍建設(shè)。

4、大力建設(shè)校園文化，致力于數(shù)字化校園和“學(xué)習(xí)型”校園建設(shè)，最大限度地發(fā)揮學(xué)?，F(xiàn)有信息化設(shè)備的功能，使其更好地為廣大師生的工作學(xué)習(xí)提供便利。

三、工作措施：

(一)、德育工作

1、牢固樹立“以人為本、德育先行”的觀念，把德育工作放在各項工作的首要位置，整合學(xué)校一切德育力量，努力實現(xiàn)“三位一體”的全程管理、全面育人。

2、加強德育隊伍建設(shè)，努力培養(yǎng)一支德育工作隊伍尤其是班主任隊伍。班主任隊伍建設(shè)要有創(chuàng)新，要堅持每周定期匯報交流與學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合的例會制度。對班主任日常工作的考評要更具體有效，真正起到表彰先進、激勵群體的作用。

3、充分發(fā)揮班集體、學(xué)生會的作用，進一步建立和完善學(xué)生自我教育、自我管理、自我評估的機制。進一步發(fā)揮家長學(xué)校的作用，整合學(xué)校、社會、家庭等各方面力量，做到學(xué)校、家庭、社會齊抓共管，形成德育工作立體網(wǎng)絡(luò)。各班主任必須經(jīng)常與學(xué)生家長保持聯(lián)系，本學(xué)期召開二次家長會。

4、開展豐富多彩的德育活動，努力拓寬了育人渠道。舉行各類形式的活動，建構(gòu)學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育的平臺，讓學(xué)生在活動中，通過各種無形的約束力規(guī)范自己的行為。

(1)、充分利用年級學(xué)生大會、班會，對向?qū)W生進行行為規(guī)范教育。

(2)、每周舉行升旗儀式，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀班集體代表，進行國旗下講話。

(3)加強法制教育和安全教育，堅持依法治教，建設(shè)平安校園。學(xué)校將繼續(xù)聘請校外法制人員，為全體師生作專題報告，

(4)重視校園文化建設(shè)。培育學(xué)校精神，營造和諧健康、積極向上的育人環(huán)境。同時重視學(xué)生心理健康教育。

(二)、教學(xué)工作

1、加強過程管理、環(huán)節(jié)管理，抓教學(xué)常規(guī)的落實。 圍繞提高課堂教學(xué)效率、作業(yè)效率，貫徹落實“教學(xué)六認(rèn)真”，嚴(yán)抓教學(xué)常規(guī)的落實，做到教學(xué)常規(guī)管理精細化、長效化，通過努力，使我校各科教學(xué)質(zhì)量進一步得到提升。

(1)、學(xué)校對教學(xué)常規(guī)的落實情況進行月查，同時做好期中、期末定期評估。

(2)、改進對教學(xué)秩序、坐班、教研活動的日常督查形式，提高督查效果;進一步重視學(xué)生對教師教學(xué)態(tài)度、水平的意見，督促有關(guān)教師及時改進教學(xué)。

(3)、完善聽課制度，加強教師間的學(xué)習(xí)交流。教師每人每個學(xué)期隨堂聽課不得少于20節(jié)。

2、立足課堂教學(xué)，進一步推進新課程改革。

(1)、組建教學(xué)督查組，以校長為組長，所有教師參與課程改革。

(2)、重點抓課堂教學(xué)改革，切實轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)行為。經(jīng)常組織課堂觀摩、專題研討等活動。

3、加強教育教學(xué)科研，走科研興校、科研強校之路。 教育教學(xué)科研是提高教師業(yè)務(wù)能力，提高教學(xué)質(zhì)量，促進學(xué)校發(fā)展的有效途徑。

4、加強和改進學(xué)校體育、衛(wèi)生工作 學(xué)校一如既往地重視學(xué)校的體育衛(wèi)生工作，加強對校運動隊培養(yǎng)訓(xùn)練工作的指導(dǎo)和支持，提高體育課的教學(xué)質(zhì)量，切實保證學(xué)生的體育活動時間，提高全體學(xué)生的體質(zhì)和健康水平。

四、學(xué)校大事安排：

九月份

(1)制定工作計劃和班級計劃;

(2)更換老化電線

(3)做好本月月考準(zhǔn)本工作;

(4)做好慶祝“10.1”工作

(5)進行作業(yè)、教案等常規(guī)檢查;

(6)對新考編教師進行聽課

(7)做好督導(dǎo)評估的準(zhǔn)備工作

(8)召開校會，表彰上學(xué)期取得優(yōu)異成績的學(xué)生，布置本學(xué)期的各項工作;

十月份

(1)第一輪聽課

(2)月考表彰大會

(3)秋季運動會

(4)本月月考工作

(5)作業(yè)、教案等常規(guī)檢查

(6)進行“四防”演練

十一月份

(1)召開月考表彰大會

(2)進行第二輪聽課

(3)舉辦書法繪畫比賽

(4)期中考試準(zhǔn)備工作

(5)舉辦詩歌朗誦比

(6)作業(yè)、教案等常規(guī)檢查

十二月份

(1)召開家長會

(2)期中考試表彰大會

(3)作業(yè)教案等常規(guī)檢查

(4)舉辦教師觀摩課

元月份

(1)作業(yè)、教案等常規(guī)檢查

(2)迎接期末考試

(3)召開表彰大會

(4)教師總結(jié)會

(5)完成各項檔案資料的匯總與統(tǒng)計

學(xué)校新學(xué)期工作計劃安排 民辦小學(xué)工作計劃篇三

一、創(chuàng)建目標(biāo)：

以理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循黨和國家的教育方針，依照《民辦教育促進法》，堅持科學(xué)發(fā)展觀，著力培養(yǎng)學(xué)生的文明素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量， 進一步提高學(xué)校辦學(xué)品位，力爭在20xx年底，把洪澤外國語中學(xué)建設(shè)成為省市范圍內(nèi)質(zhì)量較高，別具特色的三星級中學(xué)。

二、工作計劃：

(一)成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：江雪清

副組長：孫欣

組員：張超謝維揚高焰施玉春曹海濱

金月昌陳德久詹志剛王其來孟獻濤

(二)具體分工

環(huán)境建設(shè)

1、主要責(zé)任人：陳德久

2、具體工作：

(1) 明確目標(biāo)，達成共識：使全體教職員工和廣大學(xué)生形成共同的教育理念和學(xué)習(xí)觀念，確立共同的奮斗目標(biāo)，踐行“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，堂堂正正做人”的校風(fēng)，在20xx年底成為三星級學(xué)校。通過星級創(chuàng)建活動，塑造洪外品牌學(xué)校形象，使洪外在走內(nèi)涵發(fā)展的道路上更進一步。

(2) 構(gòu)建*校園：我校地處風(fēng)景秀麗的洪澤湖畔，校園廣闊，環(huán)境優(yōu)美。作為中國著名民辦高校西安翻譯學(xué)院的附屬中學(xué)，擁有雄厚的教育資源。目前在校師生已經(jīng)達到3500余人，要下大力氣建設(shè)學(xué)習(xí)型、節(jié)約型、花園型學(xué)校，如“三室”、墻壁、櫥窗、展板的設(shè)計和布置，要凸顯洪外的人文氛圍，使我們洪外成為師生員工陶冶情操、愉悅身心的家園。

(3)向評估專家組奉獻一本精美的宣傳手冊和一臺能充分體現(xiàn)洪外師生風(fēng)采和幾年來辦學(xué)成果的匯報演出。

隊伍建設(shè)

1、主要責(zé)任人：高焰

2、具體工作：以人為本，加強隊伍建設(shè)。進一步完善和規(guī)范人事制度以及工資制度、教職工激勵懲戒制度等，用制度優(yōu)化隊伍，以實效充當(dāng)示范。一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子和支部建設(shè)，培育領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的奉獻精神和先進性，要求他們做學(xué)習(xí)型和研究型的模范，做為人師表的模范，做忠實履行崗位職責(zé)的模范，向?qū)＜倚凸芾碚叩哪繕?biāo)邁進。同時，進一步完善的干部選拔聘任機制，以實績聘用干部。二是加強師資隊伍建設(shè)，全力打造學(xué)習(xí)型師資隊伍。要建立科學(xué)的教師評價體系，以師德修養(yǎng)、學(xué)生和家長的滿意度、教科研成果和教學(xué)成績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)，定期評選名師，培養(yǎng)一支形象良好、素質(zhì)過硬，“用得著、留得住、拿得出”的名師群體。招聘部門要嚴(yán)把教師進口關(guān)，保證新進校教師的基本素質(zhì)。要高度重視師德建設(shè)，做到用人德為先。要完備教師業(yè)務(wù)檔案，系統(tǒng)掌握每一位教師的教學(xué)業(yè)績。教師合格率達百分之九十以上，教師學(xué)歷職級比例必須達到三星級學(xué)校評估標(biāo)準(zhǔn)。第三，繼續(xù)加強“三風(fēng)”建設(shè)，培養(yǎng)“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，堂堂正正做人”的學(xué)生集體。

教育科研建設(shè)

1、 主要責(zé)任人：謝維揚

2、 具體工作：教學(xué)工作小組負(fù)責(zé)反映教學(xué)常規(guī)水平的各種原始資料，保證90%以上的教師的課符合驗收標(biāo)準(zhǔn)。具體內(nèi)容為：

(1)常規(guī)要求：教學(xué)常規(guī)管理的全面到位。教師的備課筆記、集體備課記錄、聽課筆記、考試分析、獲獎?wù)撐?，學(xué)生作業(yè)、學(xué)生課外活動和社會實踐材料，班主任工作手冊、家訪記錄、考勤記錄，各種工作計劃和小結(jié)等要根據(jù)星級驗收標(biāo)準(zhǔn)及早做好資料準(zhǔn)備。; 保證教師上好課并完善集體備課。要求所有教師做到按優(yōu)課標(biāo)準(zhǔn)上課。進一步規(guī)范集體備課，逐漸形成具有實效的集體備課模式。

(2) 搞好課程開發(fā)和課題研究等教科研活動。加強新課程研究、校本課程的研究，在課堂教學(xué)中貫徹具有開放性、實踐性特點的研究性教學(xué)原則。確保在20xx年8月前，學(xué)校承擔(dān)的省級市級縣級課題順利結(jié)題;開辦專家講座。定期邀請專家到校開辦講座，以提高教師的業(yè)務(wù)水平，提高優(yōu)課率。加強同南師附中江寧分校的交流;每學(xué)期對縣內(nèi)外舉行教學(xué)公開周活動。

制度建設(shè)

1、 主要責(zé)任人：施玉春

2、 具體工作：學(xué)校各部門要以學(xué)生處為榜樣，搞好制度建設(shè)。要完善教育教學(xué)管理、行政管理、后勤管理、財務(wù)管理等各項制度的建設(shè)，使學(xué)校的教育教學(xué)、招生招聘、學(xué)籍、考試培訓(xùn)和競賽、財務(wù)、安全、人事檔案等管理領(lǐng)域科學(xué)規(guī)范地動作，符合制度化要求。就是要做到制度和職責(zé)明確，計劃周詳，分工細致，人員協(xié)作緊密，各項資料完備。

創(chuàng)建材料匯總

1、 主要責(zé)任人：詹志剛

2、 具體工作：負(fù)責(zé)學(xué)校驗收材料。包括自評報告、匯報材料，完善各項工作制度、隊伍建設(shè)、學(xué)校管理、教育教學(xué)、新課程、教師業(yè)務(wù)、辦學(xué)水平、辦學(xué)業(yè)績、基本建設(shè)等材料的匯總審稿。

(1) 學(xué)習(xí)培訓(xùn)。安排創(chuàng)建成員學(xué)習(xí)省三星級學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和要求，領(lǐng)會創(chuàng)建省三星級學(xué)校的意義。

(2) 專家講座。邀請省市縣相關(guān)專家到我校指導(dǎo)創(chuàng)建工作。

(3) 外出觀摩。到已通過省三星級學(xué)校驗收的其他學(xué)校觀摩借鑒，學(xué)習(xí)別人成功的經(jīng)驗，以他山之石而攻玉。

(4) 材料收集。收集各部門創(chuàng)建的材料，并將其整理歸檔。

(5)初步自查。力爭在20xx年8月按照省三星級學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的要求，對學(xué)校進行一次全面的自我評估，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改。

工程建設(shè)

1、 主要責(zé)任人：王其來

2、 具體工作：對照三星級標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化校園環(huán)境。添置現(xiàn)代化教育設(shè)施，保證校園“三化”、“六有”。

(1) 綜合樓建設(shè)環(huán)境布置，內(nèi)部裝備(電腦、圖書、實驗體育器材等)工作。保證圖書資料和電教器材的資金的連續(xù)投入每年達10萬元。

(2) 校內(nèi)景觀設(shè)計建設(shè)和綠化帶建設(shè)。投資約20萬元。

(3) 完成校體育場地及體育設(shè)施的維護和裝備工作。投資5萬元。

(4) 教工宿舍的裝修工作。投資60萬元。

(6)其它投入約30萬元。

四、具體要求及完成時間

(一)基本建設(shè)和環(huán)境改造方面

1、 對照材料逐項落實(10月20日-10月31日)

按照驗收標(biāo)準(zhǔn)，在圖書館、實驗室、教學(xué)裝備、運動場、環(huán)境改造，生活教學(xué)用房等找出不足的地方，列出具體數(shù)據(jù)，拿出規(guī)劃，經(jīng)費預(yù)算后報領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后實施。

2、 分項實施，逐步到位(11月1日-20xx年6月)

按部門分工拿出計劃，分步實施，爭取在20xx年暑假前全部到位。

(二)教學(xué)工作：要突出教學(xué)這一塊的要求，這是達標(biāo)的關(guān)鍵。

1、第一階段(9月1日-9月15日)對照標(biāo)準(zhǔn)，明確要求。

按照三星級標(biāo)準(zhǔn)，初高中分開進行。要求教師有意識積累各方面的材料，以便分類整理。教務(wù)部門要組織學(xué)習(xí)，基本統(tǒng)一備講改輔考的各項要求，重申教師要以優(yōu)課的標(biāo)準(zhǔn)對照課堂教學(xué)。

2、第二階段(10月20日-12月20日)對照標(biāo)準(zhǔn)，分項整理。

將學(xué)年以來的教學(xué)工作各項材料分類整理并進行必要的修改，初步形成基本材料，經(jīng)材料組審查合格后，按統(tǒng)一要求裝訂成冊。20xx年一年的材料根據(jù)上述要求在每學(xué)期結(jié)束后統(tǒng)一用10的時間進行整理和裝訂。

3、第三階段(12月20日-20xx年1月20日)推門聽課，確保質(zhì)量。

教學(xué)督導(dǎo)組對照新課標(biāo)上課要求，實行推門聽課。保證聽90%以上老師的課，確保教師上課的規(guī)范和質(zhì)量，確保優(yōu)課的比例符合要求。

4、第四階段(20xx年1月-6月)狠抓常規(guī)，養(yǎng)成習(xí)慣。

對照標(biāo)準(zhǔn)，對學(xué)生文明禮儀常規(guī)、學(xué)習(xí)紀(jì)律、生活秩序、衛(wèi)生習(xí)慣、教學(xué)管理、三操等進行督查和訓(xùn)練，保證教育教學(xué)秩序正常化，各項工作和活動流程符合要求。

(三)材料準(zhǔn)備分步實施。

1、基礎(chǔ)性材料：基礎(chǔ)性材料即為各部門材料，應(yīng)由各部門主要負(fù)責(zé)人(黨支部、工會、學(xué)生處、團委、教務(wù)處、總務(wù)處、財務(wù)處、安全處)承擔(dān)。