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就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人(6篇)

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就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人(6篇)
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總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y了。什么樣的總結才是有效的呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人篇一

年初、我鎮(zhèn)立即行動,采取進村入戶、電話回訪,集中核查等方式對轄區(qū)內(nèi)貧困勞動者基本信息進行核查,基本摸清就業(yè)狀況和就業(yè)需求,并完善就業(yè)信息平臺,實現(xiàn)了底子清、就業(yè)狀況清、就業(yè)愿望清,為精準就業(yè)幫扶夯實了基礎。積極組織開展“鄉(xiāng)村招聘會”等專項招聘活動,把崗位信息直接送村進戶到人,搭建起貧困勞動者和企業(yè)間橋梁,促進貧困勞動者有序轉(zhuǎn)移和穩(wěn)定就業(yè)。4月27日,通過xx鎮(zhèn)領導聯(lián)系,副縣長張金全率領縣人社局和xx鎮(zhèn)、桃?guī)X鄉(xiāng)、全軍鄉(xiāng)相關人員外出務工集散地——蘇州市吳江區(qū)盛澤鎮(zhèn)召開扶貧勞務協(xié)調(diào)對接會,宣傳扶貧政策、開展了醫(yī)保知識講座,送去了溫暖、加深了感情。成立了我縣第一個駐外勞務協(xié)作基地。截止目前已組織各類精準對接招聘會5 場,提供就業(yè)崗位 100多個,貧困勞動者縣外轉(zhuǎn)移就業(yè) 523 人,縣內(nèi)實現(xiàn)就業(yè) 332人。

不斷強化貧困勞動者自身“造血功能”,對我鎮(zhèn)貧困勞動者技能培訓需求充分調(diào)查摸底的基礎上,靈活安排,分層培訓。今年聯(lián)合xx技師學院共舉辦了貧困勞動者技能脫貧培訓班6期,培訓貧困勞動者 283人,發(fā)放生活補助8.87萬元。

積極開展就業(yè)扶貧基地、就業(yè)扶貧車間、輔助性兜底崗位申報認定工作,讓就業(yè)脫貧補貼政策迅速落地。今年以來全鎮(zhèn)認定就業(yè)扶貧車間 11家、吸納貧困勞動力就業(yè)68人,發(fā)放就業(yè)扶貧基地(車間)補貼資金 10.88萬元;開發(fā)輔助性就業(yè)崗位 56 個,吸納就業(yè) 54 人,發(fā)放補貼7.68萬元;已申報縣外務工貧困勞動者交通補貼 374人,18.7 萬元;已申報縣內(nèi)靈活就業(yè)補貼157人,12萬元。

緊密結合本鎮(zhèn)實際,采用“村級文化樂園+龍頭企業(yè)+扶貧車間”模式建設村級就業(yè)扶貧驛站,通過整合資源、疊加政策、優(yōu)化服務,為我鎮(zhèn)的廣大扶貧企業(yè)和貧困勞動者提供政策咨詢、崗位信息、技能培訓、直接就業(yè)等服務,輻射帶動全鎮(zhèn)的貧困人口脫貧致富。截止目前全鎮(zhèn)已建成標準化就業(yè)扶貧驛站 1家,一般功能性扶貧驛站 10 個,全年直接帶動貧困戶就業(yè)68人,實現(xiàn)了增收,并每人每月給予200元補貼。扶貧驛站達到了村村全覆蓋。

隊伍與機構建設是決定基層勞動就業(yè)事業(yè)發(fā)展的關鍵。健全各項制度,全面推進管理規(guī)范化,堅持以制度管人、管事;夯實工作基礎,推進服務標準化建設,為轄區(qū)勞動者提供職業(yè)指導和職業(yè)介紹服務;落實責任,實行量化考評。認真落實“首問首辦責任制、限時辦結制”,就業(yè)工作做到“零投訴”、“零舉報”,保障了本地社會穩(wěn)定。

充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款在推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新、就業(yè)脫貧、產(chǎn)業(yè)脫貧中的作用,堅持“收放并舉、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、助推脫貧”的原則,20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款申報超額完成1100萬元任務;快捷貸申報超額完成700萬元任務,共帶動40戶貧困戶分紅。累計幫助20多人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想,直接帶動 30多人實現(xiàn)就業(yè)。20xx年在做好申報發(fā)放的同時,對20xx年投放的1600萬創(chuàng)業(yè)貸款,為了形成“貸得出、收得回、效果好”的良好運行局面,我們加大清收力度,廣泛宣傳,通過網(wǎng)路、手機短息平臺、發(fā)放宣傳資料、廣泛開展誠信教育等等活動,取得了驕人的成績,今年xx鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)擔保貸款回收率100%,無一例拖欠貸款。

xx鎮(zhèn)20xx年就業(yè)工作,取得一定成績的同時,也存在人力缺乏、工作開展不夠主動等問題,下一步,我鎮(zhèn)將進一步配齊配強工作隊伍,給予人力、物力、財力保證,積極主動開展工作,爭取就業(yè)工作再上新臺階。

就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人篇二

按照縣委政府關于20xx年目標工作計劃部署,結合氣象部門全市局長會議精神及全年目標工作要求,我局圍繞全年工作目標,全力做好預報服務及各項基礎工作,以創(chuàng)新工作為突破口,切實推進各項重點工作?,F(xiàn)將我局上半年工作情況匯報如下。

(一)業(yè)務工作高效開展

1.測報業(yè)務平穩(wěn)運行

年初,按照國家、省、市氣象局氣象業(yè)務改革相關要求,積極組織業(yè)務人員加強學習,更新操作流程,加強儀器設備維護,確保測報業(yè)務平穩(wěn)運行,工作質(zhì)量全市優(yōu)秀。

2.汛前檢查保質(zhì)保量

為確保我縣汛期氣象工作順利開展,我局深入進行查漏補缺,并組織開展大范圍自查,同時,聯(lián)合多部門在各鎮(zhèn)(街道)開展汛前氣象災害檢查;加強對各項業(yè)務值班制度的學習,強化責任意識;開展應急演練,增強應急響應能力;對全縣各鎮(zhèn)(街道)自動站進行標校,并對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時整改,確保自動站正常運行。

3.汛期服務提前部署

按照上級要求,我局于4月8日進入汛期工作狀態(tài),對手機短信平臺號碼進行了梳理更新,并根據(jù)我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)需求開展設施農(nóng)業(yè)專題天氣預報,不斷豐富服務內(nèi)容,提高服務質(zhì)量。同時,全力做好高考、中考及各類節(jié)假日專題氣象保障服務。

(二)氣象監(jiān)測預警中心建設穩(wěn)步實施

年內(nèi)我局繼續(xù)推進監(jiān)測預警中心建設相關工作,與雙流現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展投資有限公司簽訂建設管理服務合同,擬定了項目初步設計方案,目前方案已初步通過審定。在縣政府的大力支持下,目前正積極協(xié)調(diào)解決拆遷、土地證辦理等相關事宜,項目工作有序推進。

(三)氣象防災減災專題研究班現(xiàn)場體驗式教學大獲好評

4月24日,由中共中央組織部組織,中國氣象局承辦的第9期氣象防災減災專題研究班到我縣進行現(xiàn)場體驗式教學。該班學員對象為來自全國市(地、州、盟)政府分管防災減災工作的副市長(專員、州長、盟長),共30人。在此期間,我局精心制作了宣傳冊和宣傳展板,并積極組織開展現(xiàn)場體驗式教學工作,保證了研究班雙流現(xiàn)場教學計劃的順利實施,得到了全體學員的一致肯定。5月6日,中國氣象局人事司對我局下發(fā)了感謝信。

(四)氣象防災減災工作成效顯著

今年我局繼續(xù)深化與國土、水務、應急、交通等部門的應急聯(lián)動,聯(lián)合應急辦對全縣各鎮(zhèn)(街道)氣象災害應急準備工作進行了復查;通過科技三下鄉(xiāng)、3.23世界氣象日、5.12氣象防災減災日等活動,多形式的開展科普宣傳,并由xx市氣象局主持在東升街道永福社區(qū)開展了氣象防災減災研討會;利用公安局智能交通系統(tǒng)向分布在全縣各個交通道路干線誘導屏發(fā)布氣象預報預警信息。

(五)空氣質(zhì)量達優(yōu)作業(yè)成效顯著

年內(nèi)空氣質(zhì)量達優(yōu)作業(yè)納入全縣重點民生工程項目,我局根據(jù)xx縣降水天氣特征,本著安全、高效、迅速實施降雨作業(yè)的原則,在xx縣周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)布設6個人工降雨作業(yè)點。嚴密監(jiān)視天氣,在空氣污染預測指數(shù)達到輕度以上污染,或有空氣質(zhì)量達優(yōu)專題保障需求時,積極組織我局所屬5個炮點及車載火箭進行作業(yè),上半年共作業(yè)5次。

(六)設施農(nóng)業(yè)氣象服務業(yè)務創(chuàng)新開展

為進一步拓寬農(nóng)業(yè)氣象服務領域,滿足設施農(nóng)業(yè)快速發(fā)展的需求,我局在彭鎮(zhèn)藝隆現(xiàn)代設施草莓博覽園建立全省首個設施農(nóng)業(yè)智能化氣象監(jiān)控室,依托“智慧園丁”系統(tǒng),建設小氣候觀測站和室外自動氣象站。通過對棚內(nèi)草莓不同生長期和室內(nèi)外氣象觀測數(shù)據(jù)對比分析,開展針對性設施農(nóng)業(yè)氣象服務。經(jīng)過縣氣象局、縣農(nóng)發(fā)局與我縣農(nóng)業(yè)示范園三方通力合作,更好地推動了設施農(nóng)業(yè)氣象服務業(yè)務的發(fā)展,為我縣設施農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了氣象科技支撐。截止6月26日,我局為藝隆提供專題服務合計98期。

(七) “直通式”為農(nóng)氣象服務成效斐然

今年年初,我局編制了20xx年為農(nóng)氣象服務工作實施方案,制作了農(nóng)業(yè)綜合服務站氣象服務辦公室值班日記薄;上半年我局為農(nóng)服務產(chǎn)品總計310期,其中農(nóng)業(yè)氣象情報37期,農(nóng)用天氣預報13期,農(nóng)業(yè)氣象產(chǎn)量預報2期,直通式農(nóng)業(yè)氣象產(chǎn)品160期,設施農(nóng)業(yè)服務產(chǎn)品98期。為本地的種植大戶、農(nóng)民專業(yè)合作社和龍頭企業(yè)等重點服務對象及廣大農(nóng)戶安排種植、生產(chǎn)、銷售全程提供農(nóng)業(yè)氣象服務對策建議,取得了十分顯著的社會效益和經(jīng)濟效益。

(八)第二批黨的群眾路線教育實踐活動扎實開展

根據(jù)xx市氣象局關于開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動相關文件要求,我局高度重視、精心組織,積極開展群眾路線教育實踐活動。成立了活動辦公室,制定了活動實施方案、“查擺問題、開展批評”環(huán)節(jié)工作實施方案、活動專題民主生活會方案,開辦了黨員夜校班、制作了活動學習手冊,取得了良好的效果,第一階段活動受到了中國氣象局第五巡回督導組、xx市局督導組的充分肯定。目前正積極開展活動第二階段相關工作。

(九)基層組織建設不斷強化

年內(nèi),結合群眾路線教育實踐活動,我局氣象臺積極開展創(chuàng)建xx縣“青年文明號”相關工作,并順利通過考核驗收;局黨支部積極組織干部職工參加入黨積極分子培訓,年內(nèi)發(fā)展預備黨員1名,積極分子4名。

(一)繼續(xù)開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動,全力做好汛期氣象服務工作

按照省、市氣象局的統(tǒng)一安排部署,我局將積極創(chuàng)新活動形式、豐富活動載體,進一步增強全局黨員干部職工服務群眾意識,將汛期工作融入到群眾路線教育實踐活動當中,切實做到“兩手抓、兩促進、兩不誤”。下半年,我局將結合氣象工作實際繼續(xù)做好群眾路線教育實踐活動相關工作。

目前我縣已進入主汛期,預計我縣今年汛期仍將有2-4次區(qū)域暴雨,并伴有1-2次區(qū)域洪澇,我局將繼續(xù)按照“一年四季不放松,每次過程不放過”的工作原則,嚴密監(jiān)視,全力做好汛期各項氣象服務工作,為領導決策提供可靠的氣象依據(jù)。

(二)完善城市內(nèi)澇風險普查工作

我局將在前期聯(lián)合各鎮(zhèn)(街道)、防汛辦普查合作的基礎上,著力完善以村為單位的氣象災害、城市內(nèi)澇風險普查數(shù)據(jù),編制建立氣象災害風險圖和數(shù)據(jù)庫,并逐步開展城市內(nèi)澇氣象災害風險評估工作。

(三)加快推進監(jiān)測預警中心建設

下半年,我局將繼續(xù)推進監(jiān)測預警中心建設工作,積極做好建設前的各項準備,為早日建成全省一流、功能齊備、技術先進的氣象監(jiān)測預警中心而努力。

(四)加強安全生產(chǎn)管理工作

安全管理工作是一切工作的重中之重。我局將繼續(xù)加強安全生產(chǎn)管理,嚴格按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則,切實圍繞“以人為本,安全第一”的主題,開展安全檢查工作,確保年內(nèi)無任何安全事故發(fā)生。

(五)加強汛期氣象服務工作

目前我縣已進入主汛期,預計我縣今年汛期仍將有2-4次區(qū)域暴雨,并伴有1-2次區(qū)域洪澇,我局將繼續(xù)按照“一年四季不放松,每次過程不放過”的工作原則,嚴密監(jiān)視,全力做好汛期各項氣象服務工作,為縣委、政府領導決策提供可靠的氣象依據(jù)。

就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人篇三

1.例會:每周的例會,我們積極參加,基本上做到0遲到0請假。我們認真開會,做好會議記錄,會場紀律良好,開會氣氛活躍,大家都積極地討論,爭取把工作做好。

2.講座:我們聽過很多關于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的講座,例如:傳譯國際海文考研講座 財大網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)宣講會 就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流會 社會實踐成果展 關愛女性健康講座等等

3.活動:關于移動校園時尚達人賽,女生節(jié),校團委學生會聯(lián)誼晚會

4.素質(zhì)拓展:積極參加校團委學生會每周一次的素質(zhì)拓展

5.上傳關于新聞大看臺的文件,搜集查找有關大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息、

6.兩代會志愿者:20xx年11月17、18號我校舉行了 第十二次團代會和第二十六次學代會。我們作為志愿者積極、熱情、主動、真誠為兩代會服務,受到了學校領導的高度贊揚和評價。我們還被評為了優(yōu)秀志愿者。

1.每一次例會,我們嚴于律己,通過例會我們加強了時間觀念,增強了集體觀和責任感。

2.通過很多次活動,讓我們學會抓住鍛煉自己的機會,讓我們充分展示自己。

3.通過聽講座,參加素質(zhì)拓展,開闊的自己的視野,提升自我素質(zhì),讓我們不斷改變更新自己的思想。

4.通過上傳文件,搜集信息,豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識,提高了我們的學習能力。

工作量太小,缺少實踐的機會。

就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站雖然是校團委新設的一個部門,但是它的發(fā)展前途是廣大的,新新的事物總是朝氣蓬勃,欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導航站不應該只局限在現(xiàn)在的工作方面,應該尋找廣闊的發(fā)展空間,再為學校學生服務的同時也要提高成中醫(yī)的品牌含金量,比如:提高在校學生的綜合素質(zhì),讓在校學生明確自己的就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃,在積極地就業(yè)過程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些,我們要多與企業(yè)聯(lián)系,尤其是新新的有關中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè),我們可以邀請那些企業(yè)的領導人到我們學校做演講,讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想,例如網(wǎng)上賣藥材的那個公司。還要就是讓本部門的人到相應的公司見習,公司由我們自己找。

我覺得雙選會是很重要的事,我們部門應該做好關于雙選會的一些事情,尤其是在雙選會過后,我們要盡可能的拿到在本次雙選會上有關于我們學校的就業(yè)名單(就是被公司錄取的名單),相對熱門的行業(yè)(如:it、管理、財經(jīng)、教師、醫(yī)生、、、、、),還有前景廣闊的行業(yè),熱門的崗位。我們可以通過分析得出現(xiàn)在的社會就業(yè)發(fā)展趨勢,給我們的同學指出更好的就業(yè)前景,讓他們提前做好相關的準備。這是我們導航站以后大的發(fā)展方向。

下學期我們的主要工作是做好素質(zhì)培訓,策劃新的活動,豐富創(chuàng)新活動的形式,加強團隊建設,建立一支高效率的團隊。

最后:

希望更好的投身部門建設,把導航站各成員之間的交流與合作擴大到校團委學生會各部門之間乃至全校師生之間。

就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人篇四

光陰似箭,我已經(jīng)在項目部工作半年多了,再也不是剛到公司報道時什么都不懂的學生了。從小到大工程師一直是我的夢想,大學畢業(yè)后很順利的簽約了我們施工單位,這也算是一種幸運吧。

這半年是我走出校園進入社會從學生到工作人員的順利過渡。半年多了每個月每個月20號左右都機械性的在寫那兩個報表,感覺有些乏味,除此之外只要沒有其他的事我都會和工程部的同事一起去工地,按照平時看過的規(guī)范要求檢查平時施工過程的規(guī)范性,其中鋼筋的連接方式、焊接質(zhì)量不符合規(guī)范要求,混凝土施工縫的鑿毛不合格,頂板和腹板的拉鉤筋質(zhì)量和數(shù)量不符合圖紙設計要求等問題經(jīng)常出現(xiàn),發(fā)現(xiàn)這些問題我都會及時的向現(xiàn)場的技術員和負責人說,有時候他們也會反感,后來我聽從領導的意見改變原來的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)問題時換一種方式給他們說,他們也就欣然的接受了,當然問題如果嚴重一點的話是必須給我們領導說的。

八月底由于工程施工需要,項目部派我們?nèi)V西學習掛籃施工,由于之前準備不充分對掛籃了解很少,到那邊的施工現(xiàn)場后只跟著那邊的技術員學到了關鍵部位施工時應注意的一些問題,其他的`細節(jié)還是不懂。十二月份競爭崗位時我憑借之前看過的掛籃施工方案里的技術要點競聘到了昆明岸的掛籃技術員的崗位,這是一個機會也是一個挑戰(zhàn),機會是通過這次施工我可以對掛籃施工技術深刻掌握,挑戰(zhàn)是我只會紙上談兵,真正施工中的一些技術問題我還是不太懂,幸運的是我們有沈師傅,不懂的地方我可以請教他。通過對兩岸掛籃0#塊模板的拆除和安裝施工比較,我知道了兩位老師傅不同施工方案的用意。我努力的從實踐中總結經(jīng)驗,再結合老師傅和同事們的指導換角度思考融為自己所用。

在這幾個月的工作中我發(fā)現(xiàn)了自身存在的幾個問題:

1、工作粗心大意

我現(xiàn)在在安質(zhì)部,我們部門的工作量其實挺重的,領導考慮到我們剛畢業(yè)能力有限給我的任務很少,但平時大大咧咧習慣了,做事時粗心大意,丟三落四,每月的報表寫完后不檢查就直接上交或者是走馬觀花的檢查一遍,報表內(nèi)容里面的錯別字、表達方式不正確、圖片內(nèi)容不能準確的表達平時施工情況等一些問題都檢查不出來就上交了,每次杜總都要花費好長時間來耐心的修改。從小到現(xiàn)在馬虎粗心給我?guī)淼睦щy和困惑實在太多了,在接下來的一年里我會下決心慢慢改變的。

2、圖紙識別能力不夠

半年了,每次去工地都是檢查平時施工中很常見的一些問題,忽略了對圖紙的理解。十二月份綁扎5#墩帽梁鋼筋的時候工人遇到了困難,一個工人問我鋼筋具體咋綁,那時我蒙了,后來葉師傅來才解了圍,回到項目部我問工程部的同事時他們雖然不能完全看懂那帽梁的圖紙但最起碼一部分鋼筋是咋擺放的給我講了出來,那時我才知道我們有差距了,想當工程師連圖紙不看不懂咋能行呢,后來去工地的時我經(jīng)常會拿著圖紙看著已經(jīng)綁扎好的鋼筋一一對號去看,我就不信我比工程部的差。

由于現(xiàn)場施工部位較多,再加上現(xiàn)在我要參與掛籃施工,對現(xiàn)場的一些質(zhì)量問題不能及時發(fā)現(xiàn),但只要稍有空我就會去每個施工部位檢查一遍。平常出現(xiàn)的一些問題我現(xiàn)在差不多知道如何處理,但有些問題我還是看不出來,不能及時通知現(xiàn)場技術員處理,望以后報檢的時候杜總帶上我。

參加工作時間不長,我的目的有兩個:把我們部門領導交給的任務保質(zhì)保量做完,盡可能的多學一些現(xiàn)場的施工技術、經(jīng)驗。半年了沒看過書,大學學的知識現(xiàn)在差不多都忘了,這次從家里來時會帶上一些專業(yè)課的書,在閑暇之余看看,將理論深入實踐,同時也是為即將面臨的職稱評定做準備。接下來的一年我會不斷努力,比上一年優(yōu)秀,多為我?guī)煾负投趴偡謸恍┕ぷ?,我相信xx年將會是我茁壯成長的一年。

就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人篇五

是金融系xxx市場營銷的班主任,學生數(shù)99人,通過一年工作的開展,最終就業(yè)率98.99%?,F(xiàn)將就業(yè)工作總結如下:

一、認真做好就業(yè)指導工作,重視就業(yè)工作中的每一個環(huán)節(jié)。在大三伊始,我便做好就業(yè)工作的規(guī)劃,加強業(yè)務知識學習,了解和熟悉有關就業(yè)政策。開展個性化就業(yè)指導教育,保證就業(yè)信息傳遞渠道通暢、及時,認真組織畢業(yè)生參加學院組織的各類招聘活動。

二、積極主動的與用人單位的聯(lián)系,幫助畢業(yè)生就業(yè)。我主動聯(lián)系了安徽省電子商務中心、安徽真心食品有限責任公司、中國人壽保險股份有限公司等多家用人單位,分別組織了符合用人單位要求的同學參加了面試,最終有20多位同學順利被這些用人單位錄用。在此過程中我還注意對畢業(yè)生加強誠信教育,其中錄取到真心公司的潘明海同學已被破格提升為河南省區(qū)域營銷主管。

三、鼓勵升學考試,對參加升學考試的同學進行專業(yè)輔導,促進升學率提高。在我的鼓勵下,有21名同學報考,其中17名同學被安徽農(nóng)業(yè)大學、合肥師范學院等高校錄取,錄取率達到81%。針對跨專業(yè)報考突出的現(xiàn)象,我利用自己的專業(yè)優(yōu)勢,對這些學生進行《西方經(jīng)濟學》和《貨幣銀行學》等課程的專業(yè)輔導,并認真研究歷年考試真題,對他們進行有針對性的訓練。在12名跨專業(yè)報考安徽農(nóng)業(yè)大學金融專業(yè)的同學中,有9名同學被錄取。

四、認真細致的做好各項與就業(yè)相關的工作。做好畢業(yè)生生源信息核對、畢業(yè)生檔案整理等工作,及時上報畢業(yè)生推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、證明函等材料;宣傳畢業(yè)生進基層工作(選聘生、三支一扶等),幫扶雙困畢業(yè)生就業(yè),認真做好畢業(yè)生離校工作,確保學生安全離校。

五、注重就業(yè)工作的理論研究,做好工作思路和方法的總結。我參加了學院的“就業(yè)優(yōu)秀論文評選活動”,并提交論文《淺析高職畢業(yè)生就業(yè)新特點及應對策略》。

在這一年的就業(yè)工作的開展中,我得到了系領導及學生辦工作人員的支持和幫助,今后會更加努力,并注意總結工作中的經(jīng)驗和不足,更好的做好工作。

就業(yè)年度工作總結 就業(yè)年終工作總結(個人篇六

20xx年,我校畢業(yè)生就業(yè)工作在上級主管部門和學校黨委、行政的正確領導下,在畢業(yè)生就業(yè)工作人員及全體畢業(yè)生的共同努力下,克服種種困難,各有關工作順利進行,達到了預期目標?,F(xiàn)將我校20xx年就業(yè)工作簡述如下:

(一)、畢業(yè)生基本情況

20xx年我校共有畢業(yè)生4500余人,來自北京、上海、廣東、新疆等二十多個省、市、自治區(qū),其中研究生100多人人,本科畢業(yè)生近3000人,??飘厴I(yè)生1500多人。學校所設專業(yè)涵蓋土木、建筑及其他理學、工學、經(jīng)濟學、管理學等各大門科學類,各專業(yè)各具特色、各有優(yōu)勢。

(二)畢業(yè)生就業(yè)指導教育工作

為了幫助畢業(yè)生更快、更好地適應高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革后的新形勢,正確地認識和解決畢業(yè)生就業(yè)中可能遇到的種種問題,我們及時開展大量的就業(yè)指導教育工作。我們多次邀請到市有關領導及心理專家學者通過舉辦就業(yè)專題講座,及其他就業(yè)指導課、網(wǎng)上就業(yè)指導、就業(yè)指導咨詢等多種形式,在畢業(yè)生中進行就業(yè)形勢、政策和程序的指導,同時加強了在需求信息、就業(yè)技巧和就業(yè)觀念等方面的指導;我們通過印發(fā)《就業(yè)手冊》、編制《成才指導》、建立就業(yè)專欄、不斷更新就業(yè)網(wǎng)站等,幫助畢業(yè)生及時了解就業(yè)形勢和就業(yè)政策,引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,積極做好就業(yè)前的思想準備和心理準備。

(三)、需求信息收集工作,舉辦畢業(yè)生供需見面會

一方面,為了提供更多的“雙向選擇”機會,我們重視各方面信息的收集、整理工作,及早開展畢業(yè)生市場調(diào)查,收集需求信息,積極拓寬就業(yè)市場。另一方面,我們經(jīng)常性的有組織有保障的舉辦各種供需見面會,主動為用人單位和畢業(yè)生提供全方位服務,做好橋梁工作。

十二月十二日,在學校黨政領導的大力支持下,在全體畢業(yè)生就業(yè)工作人員共同努力之下,由我校主辦的20xx年青島三高校畢業(yè)生及華東地區(qū)研究生供需洽談會在山東路人才市場和海爾路人才市場成功召開。本次招聘會創(chuàng)造了幾個新的特點:

1、形式創(chuàng)新

這是我市第一次由高校聯(lián)合地方舉辦的供需見面會,我校與青島市人事局、中國海洋大學、青島科技大學聯(lián)手人才市場舉辦就業(yè)供需見面會,是完善就業(yè)工作運行機制的新探索,多方面合作優(yōu)勢互補,資源共享,擴大了我校畢業(yè)生在就業(yè)市場的影響力,為進一步提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量奠定了堅實的基礎。

2、內(nèi)涵豐富,學歷層次提高

本次招聘會應聘人員專業(yè)覆蓋面廣、學歷層次較高。華東地區(qū)六省一市研究生1080余人,我校和中國海洋大學、青島科技大學涉及理學、工學、農(nóng)(水產(chǎn))學、文學、醫(yī)(藥)學、經(jīng)濟學、管理學、法學等本??飘厴I(yè)生1.2萬余人。共有28000余人入場參加此次招聘會,創(chuàng)下了近年來青島市人才交流大會參會人數(shù)新高。

3、招聘單位層次提高

本次供需洽談會共發(fā)放5000余份邀請函,其中參加的單位包括,海爾集團、澳柯瑪集團、青島建設集團、青島鋼鐵集團、青島熱電集團、青島特種汽車集團、青島堿業(yè)股份公司、海信房地產(chǎn)公司、中建八局、戴爾等全國各地的許多大型企業(yè)參會。

4、新聞、實際效應加大

由于本次招聘會涉及面廣,參會人員層次高,組織合理。山東電視臺、青島日報、青島晚報、青島早報等各大媒體都有相應的報道,給我校帶來了較高的社會聲譽,給畢業(yè)生帶來了更多的就業(yè)宣傳機會,為今年的就業(yè)工作奏響了號角。

(四)、制度建設和創(chuàng)新工作

我校就業(yè)指導中心在統(tǒng)籌安排就業(yè)中心整體工作、完善有關規(guī)章制度的同時,實行“三三工作制”,即:三分之一的時間、精力用于就業(yè)形勢、就業(yè)政策和就業(yè)工作先進經(jīng)驗的學習調(diào)研;三分之一的時間、精力用于對畢業(yè)生跟蹤調(diào)查、走訪用人單位、邀請用人單位為人才培養(yǎng)獻計獻策;三分之一的時間、精力用于為畢業(yè)生和其他在校學生提供就業(yè)測評、就業(yè)指導、咨詢服務和校內(nèi)就業(yè)市場建設。三年來,就業(yè)指導中心相關工作人員幾乎走遍了省內(nèi)、外各大用人單位,對近千名畢業(yè)生進行了走訪調(diào)查、搜集了上萬條用人需求信息,保持了我校連續(xù)幾年的高就業(yè)率,同時為學校的學科建設、專業(yè)調(diào)整和招生事業(yè)計劃的編制提出了幾十條合理化的建議。

(五)、學生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃輔導工作

我們牢固樹立“以人為本”的思想,以科學的理論和人才測評技術作指導,以專業(yè)隊伍作支撐,以系統(tǒng)的輔導為途徑,分階段、分層次幫助學生進行個性化職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,形成了“一個目標、四個階段、四個體系”的“一四四”輔導系統(tǒng)。即以學生的成長成才為目標,按年級分別制定了適應與定位、學習與準備、行動與實踐、評估與檢驗四個階段的生涯規(guī)劃與輔導方案,通過專業(yè)課程和理論教學體系、行為訓練和實踐活動體系、個體咨詢和團體輔導體系、心理測評和就業(yè)測評體系,幫助學生從大一開始正確認識、了解自己,培養(yǎng)正確的成才意識,明確成才方向,在專業(yè)教師的輔導下,針對自己的個性特征和職業(yè)能力傾向,通過系統(tǒng)的學習和訓練,提高自己的綜合素質(zhì),培養(yǎng)就業(yè)競爭力。同時,是畢業(yè)生在擇業(yè)過程中能夠做到揚長避短,減少盲目性,是自己的就業(yè)選擇更加符合個人和社會實際。

(六),拓展就業(yè)基地,建立就業(yè)“綠色通道”

早在幾年前我校就實施了拓寬就業(yè)渠道的“105工程”,即每年與50家較大規(guī)模的企事業(yè)單位建立穩(wěn)固的教學科研、實習、就業(yè)基地,通過10年的努力與500家用人單位保持長期密切合作的用人關系,最終每年為我校提供5000個穩(wěn)定的就業(yè)崗位。通過“105工程”的實施,建立起一個以大型和特大型企業(yè)為示范,大中型企業(yè)為依托,小型企業(yè)為補充的就業(yè)基地網(wǎng)絡。在這一網(wǎng)絡中,人才的進入壁壘和流動性限制降到最低,為畢業(yè)生的充分就業(yè)和有效擇業(yè)開辟了“綠色通道”。

(七),搭建信息服務平臺,完善就業(yè)信息網(wǎng)絡化主渠道建設

我校充分利用網(wǎng)絡這一現(xiàn)代化的信息手段,不斷完善就業(yè)信息網(wǎng)絡化的主渠道建設,搭建了“三大”特色信息平臺,一是以職業(yè)能力、職業(yè)傾向、職業(yè)適應性和心理個性特征測量為主要內(nèi)容的網(wǎng)上就業(yè)測評服務,學生可以隨時隨地上網(wǎng)鍵入自己的身份證號進行測評,實現(xiàn)了就業(yè)測評的唯一性、安全性;二是網(wǎng)上就業(yè)短信群fa服務功能,畢業(yè)生只要將其手機在我校信息管理中心登記入庫,就業(yè)中心就會將最新的需求信息,通過就業(yè)信息網(wǎng)及時發(fā)送到畢業(yè)生的手機上;三是畢業(yè)生檔案網(wǎng)上查詢系統(tǒng),畢業(yè)生離校后其檔案轉(zhuǎn)遞情況全部錄入上網(wǎng)。畢業(yè)生或用人單位只要輸入所查畢業(yè)生在校期的年級、專業(yè)、姓名,即可以從網(wǎng)上查出其檔案轉(zhuǎn)寄地址及轉(zhuǎn)出時間。

(一)、加強我校就業(yè)工作與市有關部門的密切配合

我校的就業(yè)工作,離不開市有關部門的指導教育。希望有關領導在對我校就業(yè)工作肯定的同時,給我們以指導,提出寶貴意見和建議。在今后的工作中,我們將不斷完善就業(yè)體制,進一步突出服務職能,以樹立品牌意識,提高就業(yè)層次,努力實現(xiàn)充分就業(yè)目標為方向,全面推進我校就業(yè)工作實現(xiàn)新的突破!

(二)、加強對學生服務意識的教育,讓學生立足青島,服務社會

當前我市正處于全方位高速發(fā)展時期,更需要各方面的人才來帶動相關產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。希望我們的學生能夠扎根青島,立足青島,服務社會,為當?shù)氐慕?jīng)濟、文化等方面做出應有的貢獻。

(三)、加強對學生的思想教育和就業(yè)指導,鼓勵學生到基層和艱苦的地方去工作

目前盡管就業(yè)形勢比較嚴峻,但畢業(yè)生的就業(yè)期望仍然比較高。一方面是畢業(yè)生就業(yè)難,另一方面是又有不少單位要不到畢業(yè)生,“有業(yè)不就”現(xiàn)象比較普遍。轉(zhuǎn)變畢業(yè)生的擇業(yè)觀念是當務之急。這就要加強畢業(yè)生的思想政治工作,抓好畢業(yè)生的人生觀、價值觀、擇業(yè)觀教育,擺脫傳統(tǒng)就業(yè)觀念影響。要引導學生認識到,到基層、到西部、到祖國最需要的地方,既是國家建設的需要,也是個人鍛煉成長的需要。要采取多種形式,通過生動、扎實、細致的工作,幫助學生樹立自主創(chuàng)業(yè)觀念、靈活就業(yè)觀念、競爭就業(yè)觀念等,幫助學生邁好走向社會的第一步。

(四)、實施創(chuàng)業(yè)教育,加強創(chuàng)業(yè)指導,開辟就業(yè)新渠道

大學生不僅是現(xiàn)有崗位的占有者,而且應該成為就業(yè)崗位的創(chuàng)造者。盡管高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的數(shù)量還不多、規(guī)模還不大,但其意義重大。因此,我們應該不斷改革傳統(tǒng)的教育和人才培養(yǎng)模式,改變以填補現(xiàn)有的、顯見的就業(yè)崗位為價值取向的就業(yè)教育,實施以創(chuàng)造性就業(yè)和創(chuàng)造新的就業(yè)崗位為目的的創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)學生的事業(yè)心、進取心,培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)技能與主動精神,使自主創(chuàng)業(yè)成為今后畢業(yè)生就業(yè)的主渠道之一,讓更多的畢業(yè)生以自主創(chuàng)業(yè)的形式邁向社會。

1、建議為自主創(chuàng)業(yè)的大學生提供更加優(yōu)惠的條件;

2、多組織宣講團到高校宣傳青島的發(fā)展和環(huán)境,從社會角度對大學生進行就業(yè)指導、禮儀培訓等;

3、對志愿服務西部的提供優(yōu)惠政策。

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