報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇一
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在工作的機(jī)會(huì)以及在這兩年里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!由于某些個(gè)人原因,今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在兩年的時(shí)間里,公司給予我多次參加大大小小的工程項(xiàng)目,使我在這個(gè)施工方面上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的.處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因?yàn)檫@些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和工程部各位同事以及其他部分同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對(duì)工程部,對(duì)過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
敬禮!
辭職人:
xx。10。16
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。
來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)?;蛟S這真是對(duì)的,由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。
但是最近我家里的事情太多了,新買的房子一直沒有時(shí)間去接收鑰匙,沒有時(shí)間進(jìn)行裝修,我的兒子已經(jīng)10個(gè)多月了,和我在一起的時(shí)間也就2個(gè)來月,我沒有好好陪他,他的`成長(zhǎng)過程缺少父親的關(guān)愛,我很內(nèi)疚。我感覺到自己不適合做這份工作,同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司新的項(xiàng)目的啟動(dòng),所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍
不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。
在短短的兩年多的時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮
辭職人:
20xx年
日 月
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!我是工程部的xxx,下面是我的辭職報(bào)告。
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在xx工作的機(jī)會(huì)以及在這兩年里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!由于某些個(gè)人原因,今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在xx兩年的時(shí)間里,公司給予我多次參加大大小小的工程項(xiàng)目,使我在這個(gè)施工方面上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因?yàn)檫@些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和工程部各位同事以及其他部分同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對(duì)工程部,對(duì)過去的、現(xiàn)在的'同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
x的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿xx在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇四
尊敬的經(jīng)理:
您好!我是林,xx項(xiàng)目制冷工程師,很遺憾的申請(qǐng)辭職。離職前,我先說說我的工作職責(zé):
1.承擔(dān)工程項(xiàng)目中制冷工程的技術(shù)分析;
2.主持制冷工程招標(biāo)工作,簽訂合同和協(xié)議,選定施工隊(duì)伍等。;
3.編制制冷建設(shè)項(xiàng)目計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;
4.管理和協(xié)調(diào)施工隊(duì)伍,確保所有項(xiàng)目按照制冷施工項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行,并在規(guī)定的期限內(nèi)完成;
5.定期提交報(bào)告,以反映制冷工程項(xiàng)目的當(dāng)前進(jìn)展,預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)并提出解決方案;
6.完成冷藏手續(xù);
7.審核制冷專業(yè)圖紙;
8.與建設(shè)單位、監(jiān)理單位協(xié)調(diào)溝通,確保制冷工程完工并滿足工程要求。一共8個(gè)工作任務(wù),不多聊,也不多聊。我做過的事情都是擅長(zhǎng)入門的.。但是現(xiàn)在因?yàn)閭€(gè)人原因影響了我的工作,給公司造成了損失。我覺得很愧疚。所以我要求公司辭職,請(qǐng)經(jīng)理批準(zhǔn)。謝謝!
申請(qǐng)人:xx
20xx.12.15
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我是××路段的測(cè)量工程師,在這里已經(jīng)工作三年了,一直以來都過得很順暢,也未曾想過辭職,但是就在幾個(gè)月前,我開始萌生辭職的.想法。作為一位北漂一族,在北京混跡了多年,事業(yè)算有小成,然而房子卻還是遙不可及,沒有房子就意味無法在北京成家立業(yè),雖然在北京很多人買不起房,但是在我看來有房才有家。就在幾個(gè)月前,我回了趟老家,家里那邊現(xiàn)在發(fā)展也很不錯(cuò),并且家里人也給我找了適合我的工作,自已也算滿意,因此辭職就走上日程了, 我希望在x月x日前能夠辦好辭職手續(xù),在這段時(shí)間我將完全配合公司做好交接工作。
此致
敬禮
辭職人:
年月日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇六
尊敬的董事會(huì)成員:
經(jīng)過慎重考慮,我決定辭去公司現(xiàn)任總工程師兼副總經(jīng)理的職務(wù)。在這里,我的心里充滿了遺憾和遺憾。20xx年11月27日來公司,已經(jīng)三年14個(gè)月了。20xx年7月公司重組,讓我再次成為新領(lǐng)導(dǎo)班子的總工程師和副總經(jīng)理。在過去的六個(gè)月里,這是一個(gè)漫長(zhǎng)的故事。雖然我在過去的六個(gè)月里取得了我們公司歷史上最好的成績(jī),但我決心離開,這給我?guī)砹烁嗟某林睾头此肌?/p>
1.我接受任命是因?yàn)樵?,而不是目的——我邁出的第一步是錯(cuò)的。當(dāng)初公司原副總經(jīng)理文,經(jīng)公司董事會(huì)決定,邀請(qǐng)我擔(dān)任公司總工程師。我觀察了公司一個(gè)月,我選擇了放棄。在贛州金水灣大酒店與我多次談及公司的未來和發(fā)展目標(biāo),并告訴我董事會(huì)一致同意聘請(qǐng)我為總工程師,并讓我調(diào)整或解聘項(xiàng)目部管理贛州張江新區(qū)農(nóng)民安置房項(xiàng)目的人員,這是當(dāng)時(shí)的董事會(huì)董事廖、總經(jīng)理唐小龍的功勞。任何人都不應(yīng)該有異議。我很感動(dòng),各種復(fù)雜的原因讓我接受了任命。
道路艱難,人復(fù)雜,磕磕絆絆,忙忙碌碌。股東之間沒有組織原則,最不團(tuán)結(jié)的組織高層是碎片化的。漳州張江新區(qū)農(nóng)民回遷項(xiàng)目失敗。每個(gè)人都深感遺憾,一個(gè)錯(cuò)誤造成了永久的遺憾,我辭職了。20xx年7月16日,時(shí)任總經(jīng)理的唐小龍邀請(qǐng)我去韶關(guān)。經(jīng)過曾老師和唐宗的真誠(chéng),我對(duì)過去的經(jīng)歷印象深刻。同時(shí),我也看到了唐先生改變公司的巨大決心,告訴我可以大膽去做,放手去做,這讓我再次成為avic長(zhǎng)城置地建設(shè)集團(tuán)贛州工程公司的總工程師和副總經(jīng)理。
進(jìn)入韶關(guān)四個(gè)月,逐漸意識(shí)到公司不注重長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,授權(quán)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足以完全管理混亂。錯(cuò)位越位缺席嚴(yán)重,我提出離開。也是對(duì)唐先生的真誠(chéng)挽留。是的,畢竟來的時(shí)間太短,完全去中心化是有風(fēng)險(xiǎn)的。公司不能倒閉,員工的欲望和管理層的現(xiàn)狀確實(shí)需要引進(jìn)外部高管;我也不能失敗。作為一個(gè)工作多年的專業(yè)總工程師,我不想輕易看到自己的失敗。
2.公司需要的不是總工程師,公司的主要管理模式是靠人治。公司所謂的“施工員”不但不能按要求做好工作,還在業(yè)主和監(jiān)理面前講一系列可恥的歪理邪說,真是搞笑。熟悉面孔的老部長(zhǎng)是公司無法擺脫的慢性病。今天看來我們雙方的定位并不是從根本上一致的。公司不需要總工程師,但是本位主義導(dǎo)致雙軌制,公司卻沒有意識(shí)到制度問題的根源大多在于自身。會(huì)因?yàn)榉佩e(cuò)地方而放棄成本;相反,試圖改變公司的結(jié)局往往是自己注定要失敗的。所以我們公司招聘高管,一定要了解并接受自身的變化。
企業(yè)的戰(zhàn)略要引領(lǐng)全局,這是企業(yè)發(fā)展的輪廓。戰(zhàn)略是充分分析優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、機(jī)會(huì)、威脅等綜合因素的結(jié)果。并根據(jù)企業(yè)的使命分配必要的資源。企業(yè)不同的發(fā)展階段需要不同的戰(zhàn)略配合。
1.今天的成功經(jīng)驗(yàn)可能是明天失敗的根源。從以下指標(biāo)我們做了多少
1.了解公司戰(zhàn)略規(guī)劃的員工比例: %;
2.贊同企業(yè)的比例: %;
3.員工對(duì)公平的滿意度: %;
4.蛙跳、錯(cuò)位、空缺管理的普遍性: %;
5.文件實(shí)現(xiàn)率: %。
長(zhǎng)痛不如短痛。雖然粵北有亞太財(cái)富中心項(xiàng)目,但市場(chǎng)給了我們喘息的機(jī)會(huì)。當(dāng)務(wù)之急是把工作重點(diǎn)放在規(guī)范基礎(chǔ)管理上。我們必須用新血替換舊血。否則,由于技術(shù)、人員素質(zhì)、管理水平、執(zhí)行力等諸多因素的制約,施工面積越大,風(fēng)險(xiǎn)越大。補(bǔ)救我們品牌聲譽(yù)的問題將為時(shí)已晚。
回顧我公司的發(fā)展歷史,我公司的發(fā)展得益于唐先生敏銳的市場(chǎng)洞察力和廣泛的社會(huì)資源。在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力極其薄弱的情況下,我們憑借avic長(zhǎng)城迪達(dá)建設(shè)集團(tuán)所謂的“央企”品牌和幫助開發(fā)商“放貸”的優(yōu)勢(shì),獲得了該項(xiàng)目。企業(yè)做大做強(qiáng)取決于企業(yè)發(fā)展的階段,而不是憑感覺或者拍腦袋。今天的成功經(jīng)驗(yàn)可能是明天失敗的根源。
2.董事會(huì)的結(jié)構(gòu)決定了企業(yè)的戰(zhàn)略。什么樣的戰(zhàn)略會(huì)導(dǎo)致什么樣的企業(yè)。我在一家大型國(guó)企工作過,深刻理解殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意味著什么。即使與競(jìng)爭(zhēng)條件一般的行業(yè)相比,我們的生存也是一個(gè)問題。也許我們的思維之所以相反,在于企業(yè)是從無到有成長(zhǎng)起來的,是自己苦心經(jīng)營(yíng)的結(jié)晶。對(duì)待項(xiàng)目更像是對(duì)待自己的孩子。尤其是隨著規(guī)模的發(fā)展,對(duì)企業(yè)命運(yùn)的擔(dān)憂可謂如履薄冰,沒有任何閃失的余地,導(dǎo)致在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和戰(zhàn)略決策選擇上出現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)回避失敗的傾向。但我一直在想,行業(yè)形勢(shì)急轉(zhuǎn)直下,怎么辦 我們的核心競(jìng)爭(zhēng)力在哪里 靠技術(shù) 管理 市場(chǎng)資源 還是價(jià)值鏈 我們一點(diǎn)優(yōu)勢(shì)都沒有!
領(lǐng)導(dǎo)的格局決定了一個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)略,什么樣的戰(zhàn)略會(huì)導(dǎo)致什么樣的企業(yè)!
一個(gè)企業(yè)80%的成功在于執(zhí)行力,優(yōu)秀的執(zhí)行力可以彌補(bǔ)和發(fā)現(xiàn)戰(zhàn)略錯(cuò)誤。在我們公司,有一個(gè)非常奇怪的現(xiàn)象,對(duì)于同一件事情,不同的人會(huì)有非常不同的結(jié)果。在這里,從粵北亞太財(cái)富中心項(xiàng)目最基礎(chǔ)的方面,分析我們無法有效推進(jìn)工作的問題出在哪里。
1.建筑中有一個(gè)生動(dòng)的比喻:只換一個(gè)承包商,就想帶領(lǐng)一群建草房的泥瓦匠去建高層,真是不可思議的公司。組織結(jié)構(gòu)的確定要以公司的整體戰(zhàn)略為準(zhǔn),然后根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要進(jìn)行崗位分析,選擇合適的人員到合適的崗位。在我們公司,核心權(quán)力級(jí)別之間沒有溝通。如果這不是問題,就建造52根旋挖樁而言,人們就不能以難以想象的代價(jià)感受到問題嗎 感恩的方式有很多。是對(duì)對(duì)方更負(fù)責(zé)任的做法嗎 當(dāng)然,也許問題在于待遇和相應(yīng)的職位匹配。
2.總經(jīng)理不是消防隊(duì)長(zhǎng)
在企業(yè)組織倫理管理中,總經(jīng)理遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有意識(shí)到越級(jí)指揮給項(xiàng)目帶來的危害。現(xiàn)任董事唐小龍對(duì)公司有著無與倫比的感情。當(dāng)一個(gè)老板喜歡親自動(dòng)手做事的時(shí)候,他對(duì)企業(yè)的理解甚至是哪里有釘子哪里就清楚;老板看到工人工作效率太低,就卷起袖子親自動(dòng)手,或者認(rèn)為有調(diào)整的'必要,當(dāng)場(chǎng)調(diào)動(dòng)資源。效率是有的,但結(jié)果是連他們的主管都不知道,原來的計(jì)劃被打亂了。試想這種老板當(dāng)“消防隊(duì)長(zhǎng)”,是不是“火”越燒越大的結(jié)果 我們總經(jīng)理手機(jī)噪音越來越大 成為像這個(gè)老板一樣的消防隊(duì)長(zhǎng)!
3.員工會(huì)服從間接主管的管理嗎
當(dāng)各級(jí)都可以不服從安排時(shí),項(xiàng)目會(huì)是什么樣的情況,人員權(quán)利的控制將決定一個(gè)管理者的權(quán)威。曾任中冶集團(tuán)湖南和田項(xiàng)目管理有限公司阿富汗艾納克項(xiàng)目總工程師、湖南化工醫(yī)藥設(shè)計(jì)院建筑分院總工程師、湖南巴陵建設(shè)有限公司總工程師、湖南岳陽(yáng)東塘建設(shè)公司副總經(jīng)理、湖南安信巖土公司總經(jīng)理、湖南建設(shè)工程集團(tuán)總工程師等。雖然不敢說取得了很大的成績(jī),但至少讓他們的品牌有了跳躍。我非常清楚改變的困難。當(dāng)項(xiàng)目管理出現(xiàn)一系列問題時(shí),我建議調(diào)整公司直接任命的個(gè)人人員。事實(shí)證明,最終的結(jié)果是你付出了代價(jià)。不然他的直接上級(jí)權(quán)威是什么 越位、錯(cuò)位、缺位的搞笑管理模式讓員工服從誰的管理 當(dāng)層可以無序排列時(shí),項(xiàng)目會(huì)是什么樣的情況 告訴我,管理帶來更難合作的結(jié)果是什么
4.“如果做不到,可以自己承諾!”一個(gè)人做不愿意做的事情,只有兩種方式:一種是通過溝通改變想法,另一種是不做就意味著會(huì)有他害怕的后果。在紀(jì)律整治過程中,為了有效落實(shí)企業(yè)采取的一系列措施,我首先實(shí)施了一些贏得人心的措施,定期組織工程會(huì)議和班前會(huì),感謝黃奕總經(jīng)理在這一點(diǎn)上的大力支持,項(xiàng)目部的紀(jì)律也表現(xiàn)出了前所未有的改善。但問題就在后面,例會(huì)決定的事情不會(huì)落實(shí),也不會(huì)反饋,更糟糕的是,高管們的態(tài)度也會(huì)開始動(dòng)搖。事實(shí)上,我的目的是給員工一個(gè)信息——從現(xiàn)在開始,我們必須以此為例,在未來實(shí)施新的管理體系。在心理學(xué)上,這被稱為“第一因果”或“第一印象”。
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我是軟件部的xx!由于種種原因,我不得不很遺憾的向公司提出辭職申請(qǐng),下面是我的辭職報(bào)告。
自從畢業(yè)后我就來到*海暢公司,眼看就快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。在軟件部從事軟件開發(fā),這過程當(dāng)中有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的`問號(hào)一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個(gè)念頭。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際, xx項(xiàng)目啟動(dòng),所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開始之前,公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長(zhǎng)痛不如短痛,或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。
在我離開公司之前,我一定會(huì)做好項(xiàng)目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!
辭職人:xxx
日期:
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇八
各位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是一名工程師助理,我的名字叫xxx。今年在企業(yè)工作以來,從x老師身上學(xué)到了很多知識(shí),給個(gè)人積累增添了不少色彩。但是今天,由于一些個(gè)人事情的影響,我不得不鄭重向你提出這份辭呈。希望你能以敬畏之心看待,早日認(rèn)可。謝謝!
其實(shí)我很清楚,我的年齡是現(xiàn)在最好的時(shí)候,我應(yīng)該把精力放在事業(yè)上,而不是其他方面。但是我還是做了錯(cuò)誤的選擇。我把更多的精力放在個(gè)人感情上。這次因?yàn)閭€(gè)人愛情破裂而離職,導(dǎo)致自己處于低谷,無法正常工作生活,不得不做出這樣的選擇,想辭掉工作,離開城市,回到更好的環(huán)境療傷。
領(lǐng)導(dǎo),這幾天和你一起學(xué)習(xí)真的很開心,平時(shí)也和你分享一些生活。每次說到自己的感情問題,你總是告訴我,現(xiàn)在也許我應(yīng)該改變思維,把更多的心思放在自己身上,而不是那些無所畏懼的小事上。每個(gè)人的生活都會(huì)有矛盾,有時(shí)候逃避也是一種解決辦法。、
你總是給我很多建議,你總是開導(dǎo)我,但我真的不辜負(fù)期望。我還是無法走出那個(gè)漩渦。我知道我應(yīng)該醒了。這是我自己的生活。我應(yīng)該自己把握。為什么要把青春浪費(fèi)在不值得的人身上 這是我最傻的部分。這段感情的破裂其實(shí)是我自己造成的.,但對(duì)我來說太難了。我現(xiàn)在完全沒有能力繼續(xù)工作,為了避免給公司帶來一些麻煩,我決定辭職。
希望你能理解,每個(gè)人的承受能力是不一樣的。這次遇到的這個(gè)問題對(duì)我打擊很大。甚至影響到自己的生活,不知道自己以后有沒有勇氣做一個(gè)更好的自己,但是現(xiàn)在,我還是需要救贖自己。我想冷靜一段時(shí)間,然后開始自己的生活。我想在這樣的決定中找到更正確的方向。領(lǐng)導(dǎo),希望你這次能理解我。我感謝你這些年給我?guī)淼乃懈袆?dòng)和收獲。我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記你的鼓勵(lì)和幫助。我會(huì)永遠(yuǎn)把那份感激留在心里。最后,祝你以后一切順利。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事:
您好!正如本信的名稱,我已決定辭職。
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在此期間的幫助,是你們的點(diǎn)滴幫助與教誨使我一頭闖進(jìn)了公關(guān)這個(gè)行當(dāng),感受了其中的辛苦與喜悅。每當(dāng)坐在電腦前時(shí),腦海中不斷浮現(xiàn)廣告界一些前輩巨人的驚世之作,并以他們?yōu)閷W(xué)習(xí)與前進(jìn)的榜樣,在我寫作的僅有的一兩個(gè)方案中我盡力將某些已經(jīng)證明為行之有效的策略注入其中,不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí),汲取公關(guān)界最前沿的精華。既然是一家這么好的公司我為什么還要離開呢?下面即是原因:
我的理想一直是做一名媒體人或是純正的策劃人員,能夠馳騁才思,將不可能的變?yōu)榭赡埽幱诳駸岬乃枷霠顟B(tài)及極度的夸張與想象之中而不悔。咱們公司卻是只服務(wù)奧迪的公司,基本上是區(qū)域下任務(wù)我們來執(zhí)行,所以很多東西是死的不能有太多的發(fā)揮,即使是很好的創(chuàng)意卻因?yàn)閰^(qū)域不同意或者是經(jīng)費(fèi)的問題而不能實(shí)現(xiàn),這是創(chuàng)意人員最大的.痛苦。所以離職之后我會(huì)去北上廣或其他沿海城市的行業(yè)當(dāng)中尋找機(jī)會(huì),并不是說我離開以后一定會(huì)有更好的發(fā)展,至少可以看看他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及前沿的思維方式,畢竟年輕人就應(yīng)該多闖闖多看看,以后才能有更大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
我是那種喜歡自由,放任思維擴(kuò)散的人,有太多的束縛的時(shí)候想不出好的點(diǎn)子,也寫不出有文采的文章。而公司卻有嚴(yán)格的制度,當(dāng)然沒有規(guī)矩不成方圓,一個(gè)組織一個(gè)單位必有其規(guī)章制度,而個(gè)人以為廣告公司尤其是策劃創(chuàng)意部門卻并不一定遵守最嚴(yán)格的制度,他們應(yīng)該有自主活動(dòng)的空間。再者公司的組織形態(tài)有點(diǎn)紊亂,有項(xiàng)目時(shí)總部可支持本來是一件很好的事,可人來人往也不知道公司領(lǐng)導(dǎo)的分工,以我的話說就是“管事兒的婆婆太多”,沒有強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心,缺乏現(xiàn)代企業(yè)的管理理念,最重要的一點(diǎn)看不到個(gè)人的發(fā)展前景在哪里,缺少足夠的公司員工培訓(xùn)機(jī)制!
上述離職原因可能有個(gè)人主觀色彩在里面,也可能有些原因是不成其為原因的,甚至有些過激的言辭,希望公司領(lǐng)導(dǎo)多包涵,如對(duì)公司發(fā)展有利則甚慰之,如有不適之處就當(dāng)是一個(gè)后輩的不成熟言語吧。
xx是一家純正的公關(guān)公司,雖然只服務(wù)奧迪,可其涉及范圍卻相當(dāng)廣,所以在期間經(jīng)歷了很多東西,也學(xué)到了很多東西,與各位同事更是時(shí)間雖短卻情意深厚!每一個(gè)人身上的優(yōu)點(diǎn)及長(zhǎng)處都值得我去學(xué)習(xí)。雖然我即將離開大家,也會(huì)到新的公司,甚至到不同的行業(yè),可我會(huì)一直牢記大家的教誨。
在公司期間與大家共同執(zhí)行了兩個(gè)案子,一個(gè)是重慶車展,一個(gè)是世界杯,而在a5正在執(zhí)行過程中我卻選擇了離開,因此深感對(duì)不起大家。希望a5項(xiàng)目的執(zhí)行一切順利,希望公司接下來的項(xiàng)目圓滿成功!祝愿各位同事工作順利,祝愿公司發(fā)展越來越好!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇十
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
出于一些個(gè)人原因,經(jīng)過一段時(shí)間的仔細(xì)考慮,我決定向公司提交辭職報(bào)告。
短短一年時(shí)間,公司給了我很多機(jī)會(huì),讓我在這個(gè)崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn)。我很高興在公司工作。感覺公司的氛圍就像一個(gè)大家庭一樣。大家相處融洽。同時(shí),我也學(xué)到了很多在工作之外做人的道理。
這些東西我都很珍惜,也很感謝公司,因?yàn)樗鼈兘o我以后的.工作生活帶來了幫助和便利。另外,與同事朝夕相處的時(shí)間,也讓我與過去和現(xiàn)在的同事建立了由淺入深的友誼。真心希望這份友誼和這份感情能夠繼續(xù)下去,永遠(yuǎn)保持下去。
以后無論我怎么生活,我都會(huì)永遠(yuǎn)感謝公司對(duì)我的培養(yǎng),感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的支持和幫助。在我遇到困難和犯錯(cuò)的時(shí)候給予幫助和寬容。
公司是一棵參天大樹,我只是樹上的一片葉子。每當(dāng)刮風(fēng)的時(shí)候,都會(huì)有一些樹葉掉下來,但是大樹總是那么高大威武。
離開這個(gè)公司,離開這些同甘共苦的同事,很舍不得,不愿意被領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo),不愿意在同事之間真誠(chéng)友好。
對(duì)于給公司帶來的不便,我深表歉意。但同時(shí)希望公司能同情我的個(gè)人現(xiàn)實(shí),批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。
再次感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)!衷心祝愿公司在未來的發(fā)展征途中一步一步走向勝利和繁榮!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇十一
尊敬的車間主任:
您好!
我是發(fā)酵工程師,主要負(fù)責(zé):
①使用配料罐或其他容器、輸送泵等設(shè)備或器皿配制工藝需要的培養(yǎng)基;②使用消毒鍋或消毒柜等,對(duì)培養(yǎng)基、壓縮空氣或其他材料、設(shè)備、器皿等進(jìn)行消毒、滅菌;③采用微生物方法培養(yǎng)、制備各級(jí)生產(chǎn)菌種,復(fù)壯、選育優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)生產(chǎn)菌株;④操作發(fā)酵設(shè)備和控制儀器、儀表,根據(jù)發(fā)酵代謝指標(biāo)適當(dāng)調(diào)節(jié)發(fā)酵工藝條件,完成發(fā)酵過程;⑤加入工具酶和中間體,控制工藝條件,完成抗生素的酶解、轉(zhuǎn)化工序;⑥使用固液分離設(shè)備進(jìn)行發(fā)酵液或浸提掖的固液分離;⑦使用溶劑、交換樹脂等進(jìn)行有效藥用成分的'提取、純化;⑧使用除菌過濾、結(jié)晶、干燥等方法進(jìn)行藥品的精制; ⑨使用衡器將原料藥按規(guī)定量包裝在專用包裝容器中;⑩制備符合原料藥生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工藝用水等等。
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)人:xxx
20xx年x月x日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇十二
尊敬的車間主任:
您好!我是負(fù)責(zé)塑膠項(xiàng)目的工程師,很遺憾向您提出辭職申請(qǐng),公司標(biāo)題的辭職信范本已經(jīng)遞交給人力資源部。我主要負(fù)責(zé)以下四個(gè)方面的工作:
① 負(fù)責(zé)對(duì)塑料零部件及原材料檢測(cè)技術(shù)的研究;
② 不斷完善塑膠材料檢測(cè)手段與方法;
③ 設(shè)計(jì)和改進(jìn)塑膠制品工藝;
④ 領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)塑膠部件的開發(fā)。
辭職的原因如下:
第一、工資問題,在公司工作三年有余,工資收入一直不溫不火,跟外面的.同行業(yè)已經(jīng)有一定的差距。
第二、家庭原因,由于上班地點(diǎn)離家較遠(yuǎn),每天花費(fèi)在路程時(shí)間太多。
第三、自身職業(yè)規(guī)劃,干了幾年的技術(shù)感覺達(dá)不到原來的期望值,所以想轉(zhuǎn)銷售類的。
最后,感謝您在百忙之中提出時(shí)間查閱我的辭職信。
辭職申請(qǐng)人:xxx
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
我很遺憾此時(shí)從公司辭職,真誠(chéng)希望你能理解我的立場(chǎng)和情況。
我在公司三年多了,我已經(jīng)盡力做好自己的工作。因?yàn)楸O(jiān)理在xx市的市場(chǎng)工資,監(jiān)理工程師工資7.5-8萬,xx市總監(jiān)工資8-9萬,我擔(dān)任項(xiàng)目總監(jiān)以來工資只有7萬。20xx和20xx兩次要求加薪,公司都沒有給我兩次加薪。目前工資只有7萬,但是工資太低,達(dá)不到預(yù)期的'工資目標(biāo)。另外,我公司空調(diào)處理不好,我個(gè)人花了3700元。另外,其他的事情都很不厚道,考慮到各種因素,我選擇了辭職。
希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并要求公司在提交辭職報(bào)告后30天內(nèi)辦理相關(guān)辭職手續(xù),結(jié)清所有工資,從xx縣建設(shè)局備案系統(tǒng)中注銷我的監(jiān)理工程師主任證書,并將所有證書退還給我。在正式離職之前,我會(huì)盡力做好自己的工作。走上一段樓梯,祝公司未來一帆風(fēng)順。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
工程人的辭職報(bào)告 工程部員工辭職報(bào)告篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自20xx年7月17日進(jìn)入貴公司,到現(xiàn)在已經(jīng)將近一年了,正是在這里我開始踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。
公司的過去一年里給予了我良好學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司半年多的照顧表示真心的感謝!
今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過這陣的`思考,我覺得離我所追求的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給予諒解。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司項(xiàng)目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
簽名:
日期: 20xx年6月12日