認(rèn)真品味一部作品后，大家一定收獲不少吧，不妨坐下來好好寫寫讀后感吧。那么該如何才能夠?qū)懞靡黄x后感呢？接下來我就給大家介紹一些優(yōu)秀的讀后感范文，我們一起來看一看吧，希望對大家有所幫助。

責(zé)任勝于能力的讀后感篇一

我所在的崗位是最基層為居民服務(wù)的。每一項工作都是與居民工作生活息息相關(guān)，都需要自己實實在在的工作才能落實。譬如信訪穩(wěn)定，兩礦工人村20余名殘疾居民上訪福利標(biāo)準(zhǔn)過低問題，那么我首先就要高度重視，更要采取必要的協(xié)調(diào)溝通渠道，不能認(rèn)為不是自己分內(nèi)解決的事就搪塞推諉，要發(fā)揮街道協(xié)調(diào)統(tǒng)籌處理功能，按照屬地化管理把問題消化在街道范疇內(nèi)，這就需要首先也是最重要的就是責(zé)任；也譬如文明創(chuàng)建工作，無論是大環(huán)境整治還是軟件資料歸納整理，既要全面更要細(xì)節(jié)，做好這塊工作的前提和保證是什么，還是責(zé)任。因此我最深的體會還是責(zé)任是做事的基礎(chǔ)。

這一點我是深有體會呀！我們單位今年重點目標(biāo)其中核心部分就是完成5000萬以上規(guī)模食品項目招商引資工作。接到任務(wù)后從主要領(lǐng)導(dǎo)到具體部門都高度重視，全身心投入招商信息之中，捕捉到價值招商信息之后，就盯住目標(biāo)不放，想方設(shè)法，千方百計推薦我區(qū)工業(yè)園食品優(yōu)勢，全力以赴為客商提供相關(guān)考察等服務(wù)。正是基于對完成招商引資任務(wù)的責(zé)任心，最終使山東鳳湖香精香料有限公司落戶鳳凰山工業(yè)園。

縱觀每個人做好任何一件事，離開責(zé)任都萬萬不行，有了責(zé)任再難的事也有做成的希望。有句俗語"沒有克服不了的困難，只有想不到的事情"其中的蘊(yùn)意也是說有了責(zé)任就能克服一切困難。我們單位辦公用房是在破舊不堪，為了改善辦公條件，辦事處積極跑項目、跑協(xié)調(diào)，認(rèn)真籌備前期土地、項目報告、規(guī)劃勘探報告、資金立項能，在責(zé)任心的驅(qū)使下，終于完成辦公樓建設(shè)所有的前期籌建工作，正等待資金到位招標(biāo)后正式建設(shè)。四個棚戶區(qū)廉租房改造項目，經(jīng)辦事處多方協(xié)調(diào)溝通，終于立了項，并已開工建設(shè)，這也是責(zé)任心貫穿整個辦事過程的結(jié)果，所以說責(zé)任是工作的利器。

責(zé)任勝于能力的讀后感篇二

《責(zé)任重于能力》這本書從頭到尾看過了，平心而論，這本勵志的書是給準(zhǔn)備做大事業(yè)的人看的，而我，捫心自問，沒有什么崇高的理想，也沒想過要干一番大事業(yè)。只想在自己的工作崗位上做一個勤勤懇懇的人，做一個不辜負(fù)自己工作的人，這樣等自己老了退休的時候，可以毫不愧疚地說，“我這一輩子，盡我所能地去做了”。

我在參加工作的十幾年里，從車間到后勤部室，歷經(jīng)幾個崗位，從普通的化驗員、車間技術(shù)員到如今的部門負(fù)責(zé)人，一直如履薄冰，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，總是擔(dān)心自己能力不夠，唯恐不能勝任。直到讀了《責(zé)任重于能力》這本書后，一直困擾自己的問題，終于找到了我想要的答案。能力是可以培養(yǎng)的，責(zé)任心是決定成敗的關(guān)鍵，有了責(zé)任心，就會自覺地提高自己的能力。

只埋頭苦干而不去想怎么干，如何才能干好，那只是傻干，仍然不是最好的境界。

因此，我對工作和工作方法有了全新的`認(rèn)識。我靜下心來，開始反思自己。

為了養(yǎng)家糊口;為了報答父母的養(yǎng)育之恩;我必須工作。

公司給了我們就業(yè)的機(jī)會，提供給我們施展的平臺。企業(yè)的興亡，與每一位員工息息相關(guān)，企業(yè)做大做強(qiáng)，則公司與個人共同分享利益，這不僅僅是管理層的事，更是我們每位員工的事情。如果每個人都能人盡其才，在自己的崗位上發(fā)揮最大能量，企業(yè)何愁不能做大做強(qiáng)。

1.有明確的奮斗目標(biāo)，使自己有上進(jìn)的動力;

立足于自己的本職工作，結(jié)合自己的工作崗位，明確自己應(yīng)該承擔(dān)哪些最基本的責(zé)任。我在車間，基本目標(biāo)是同員工一道提高產(chǎn)量，保證質(zhì)量，追求經(jīng)濟(jì)效益最大化。而在質(zhì)檢部，就要保證檢測的準(zhǔn)確性，確保出廠產(chǎn)品的合格率100%，配合車間追求產(chǎn)量與質(zhì)量的提高，同時還要降低檢測成本等等。

2.充分的責(zé)任感;

質(zhì)檢工作是產(chǎn)品面向社會、面向患者的最后一道關(guān)，如果檢測結(jié)果有誤，要么危害社會，危害人民健康，要么為公司造成損失，任何一個后果都會讓我們成為罪人，還有什么理由不加強(qiáng)我們的責(zé)任感呢?

但是我們按既定的規(guī)程、按部就班地做工作，是不是就有責(zé)任感了?答案是：還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。責(zé)任感是每天提醒自己： 我做了嗎?我做好了嗎?還能做得更好嗎?

3.負(fù)責(zé)任，就要從細(xì)節(jié)做起。

我們所有的工作都顯得那么微不足道，不外乎取樣、檢測、寫記錄、發(fā)報告等等，有什么轟轟烈烈的大事?可是在這同樣的工作崗位上，我們?nèi)阅芸吹讲煌臉I(yè)績，為什么有人差錯率小，而有人經(jīng)常出錯，需要重新再做?這就是責(zé)任感決定了他的態(tài)度，細(xì)節(jié)的追求決定了他的工作質(zhì)量。

4.堅持做好;做一個追求結(jié)果的員工;

最難的還是堅持如一地去追求細(xì)節(jié)的完美，我們想要一個沒有差錯的結(jié)果，為了這一結(jié)果，我們就得從每一步的操作中注意，試劑不能配錯，儀器要保持在正常狀態(tài)，取樣不能混淆等等，日復(fù)一日、年復(fù)一年重復(fù)同樣的工作，很容易使人厭倦。但如果心中始終負(fù)有責(zé)任感，我就能讓每天的工作都同樣的重要，我必須每天付出努力，才能實現(xiàn)我要的結(jié)果。

5.無論在小團(tuán)隊、大團(tuán)隊，都必須同心協(xié)力，現(xiàn)在不是講究個人英雄主義的時代了;

公司這臺大機(jī)器是由許多配件組成的，需要良好的磨合，有效率地共同加速，才能達(dá)到高速良性運(yùn)轉(zhuǎn)。因此，我和我的部門員工，還需要與別的部門溝通、協(xié)調(diào)，共同為公司的事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

6.如果未達(dá)到預(yù)想的結(jié)果，作為部門負(fù)責(zé)人，必須勇于承擔(dān)責(zé)任;責(zé)、權(quán)、利是相輔相成的，我享受高于員工的待遇，就是因為我對部門的工作是負(fù)責(zé)任的，部門進(jìn)步是我的進(jìn)步，部門的錯誤是我的錯誤。但是只在口頭上道歉或承認(rèn)失誤，絕不是為了免于處罰，最終是為了平心靜氣地找出問題，從而承擔(dān)將來更大的責(zé)任。

7.當(dāng)責(zé)任成為我個人的習(xí)慣，還要以一己之力，盡可能地影響團(tuán)隊成員，讓團(tuán)隊內(nèi)每一個人學(xué)會負(fù)起自己的責(zé)任。

因為有了這份責(zé)任感，所以至今堅守自己的工作崗位。責(zé)任感就在我的心里，我不覺得它沉重，負(fù)起責(zé)任象每天呼吸一樣自然，就象水一樣充盈著我的行為。

責(zé)任勝于能力的讀后感篇三

《責(zé)任重于能力》這本書，讀過之后，感觸很深，書中講明了這樣一個道理，一個人無論能力大小，主要看你對工作有沒有責(zé)任心，敢不敢負(fù)責(zé)任。一個缺乏責(zé)任感的人，首先失去了社會對自己的基本認(rèn)可，其次失去了別人對自己的信任與尊重，所以，責(zé)任具有至高無上的價值，是人生的一種追求，責(zé)任就是對自己所負(fù)使命的忠誠和守信，責(zé)任就是對自己工作的出色完成。

讀了《責(zé)任重于能力》這本書，使我受益非淺，此書運(yùn)用了通俗易懂的語言，體現(xiàn)了求真務(wù)實精神，其深刻的內(nèi)涵，淺顯易懂的道理，特別是其中一系列的案例，有很強(qiáng)的說服力，闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗，也讓我對文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。

在企業(yè)里，每個職工都有不同的工作崗位，同時也擔(dān)負(fù)著不同的責(zé)任。一個人無論能力大小，只要你敢于承擔(dān)責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作，你所做的一切就有價值，就會成功。沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)的人，責(zé)任能夠讓人戰(zhàn)勝懦弱恐懼，因為在責(zé)任面前，人們會變得勇敢，變得堅強(qiáng)，責(zé)任就是人性的升華，是做人的準(zhǔn)則。只有負(fù)責(zé)任的人，才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊中的一員；缺乏責(zé)任心的人，也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺，成就不了事業(yè)的同時，只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。

人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任，對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān)，放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時，就等于放棄了生活，也將被生活所放棄。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成績，正如書中所說的“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。

“責(zé)任重于泰山”，這是我們經(jīng)常講的一句話。每一個能夠成功發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)都非常強(qiáng)調(diào)責(zé)任的力量?？梢哉f一個人的成功，與一個企業(yè)和公司的成功一樣，都來自于他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。從某種意義上講，責(zé)任，已經(jīng)成為人的一種立足之本，成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要能力。

“責(zé)任即榮譽(yù)”是書中所講述到的。為榮譽(yù)而工作，就是主動爭取做得更多，承擔(dān)更多的責(zé)任；為榮譽(yù)而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事；為榮譽(yù)而工作，就是為企業(yè)分擔(dān)憂慮，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給上司以支持，給同事以幫助；為榮譽(yù)而工作，就是自動自發(fā)，最完美地履行你的職責(zé)，讓努力成為一種習(xí)慣。

《責(zé)任重于能力》一書以責(zé)任、忠誠、能力為重點，濃縮了大量生動的案例，闡述了忠誠與責(zé)任的深刻內(nèi)涵、責(zé)任與能力的辯證關(guān)系，以及責(zé)任感對培養(yǎng)道德品質(zhì)、對工作成效和社會發(fā)展的影響等。這本書對我觸動很大，使我深受教育，也使我對“責(zé)任”二字有了更加深刻的認(rèn)識和理解。在以后的工作中，我會時刻謹(jǐn)記責(zé)任的重大意義，全身心的將從本書中學(xué)到的付諸于實際工作當(dāng)中。