每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

個人簡歷手機版篇1

個人概況：

姓名：_______性別：_______

學歷：_______________專業(yè)：_________________

求職意向：______________出生年月：____年__月__日

所在地區(qū)：___________婚姻狀況：_______________

目前年薪：__________________個人愛好：_________________

聯(lián)系方式：

住宅電話：____________

公司電話：____________手機：_____________

個人主頁：____________________________________________________

通訊地址：____________________________________________________

郵政編碼：____________________________________________________

教育背景：

最高學歷：__________________________

最高學歷學校：_____________

專業(yè)：_____________

時間：____年___月至____年___月第二學歷：_____________

第二學歷學校：_____________

專業(yè)：_____________

時間：____年___月至____年___月

教育情況描述：(此處可注明：所修課程、在學校所參加的.組織活動、擔任職務(wù)、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減) ______________________________________________________________________________

外語能力：

外語一：基本技能：_____________________通過標準測試：__________________

外語二：基本技能：_____________________通過標準測試：__________________

工作經(jīng)歷：

____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作

____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作

個人能力：

(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他) ________________________________________________________________________________

個人愛好：

(突出自己的個性，工作態(tài)度或他人對自己的評價等) _______________________________________________________________________________

其他說明：

(著重結(jié)合你的職業(yè)理想說明你應(yīng)聘公務(wù)員職位的原因，這一點相當重要。你可以談你對應(yīng)考單位或職務(wù)的認識了解，說明你選擇這個單位或職務(wù)的強烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那么你將怎樣盡職盡責地工作，并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。當然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價值觀與職業(yè)觀。)

個人簡歷手機版篇2

求職意向: _________公務(wù)員

基本資料：

姓名: ________________

性別: ________

出生年月: ____年 __月__日

所在地域： ___________

學歷： _______________

專業(yè): __________________

婚姻情況： _______________

目前年薪： __________________

聯(lián)絡(luò)方式:

住宅電話：

公司電話： _____________

BP： _____________

手機： _____________

團體主頁：

通訊地址：____________________________________________________

郵政編碼：____________________________________________________

教育背景:

最高學歷：__________________________

最高學歷學校：_____________

專業(yè)： _____________

工夫：____年___月 至 ____年___月

第二學歷： _____________

第二學歷學校： _____________

專業(yè)： _____________

工夫：____年___月 至 ____年___月

教育情況描繪：(此處可說明：所修課程、在學校所參與的組織活動、擔任職務(wù)、獲獎情況、公布的文章等，請根據(jù)團體情況酌情增減)

______________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________

外語才能:

外語一： 根本技藝：_____________________ 經(jīng)過標準測試：__________________

其它：

權(quán)利經(jīng)歷:

____年____月——____年____月_______________公司_______________部分_______________權(quán)利

____年____月——____年____月_______________公司_______________部分_______________權(quán)利

(此處應(yīng)為團體根本情況，自然地過渡到一兩個本人本科或權(quán)利時期完美完成的事情，以這一兩個例子來抽象地、分明他闡明本人的經(jīng)歷與才能，例如：在學校擔任先生大眾時成功組織的活動;或許如何投入到社會理論中，使用本人的特長為社會大眾效能;或許本人在專業(yè)上獲得的次要成果以及出se的學術(shù)成績。。)

團體才能:

(如電腦才能、組織和諧才能或其他)

________________________________________________________________________________

團體愛好:

(普通本人的特xing，權(quán)利態(tài)度或別人對本人的評價等)

_______________________________________________________________________________

其他闡明:

(著重分離你的職業(yè)幻想闡明你聘請公務(wù)員職位的緣由，這一點相當次要。你可以談你對應(yīng)考單位或職務(wù)的看法理解，闡明你挑選這個單位或職務(wù)的激烈希望。原先有權(quán)利單位的應(yīng)考者應(yīng)正文分明本人保持本來的權(quán)利而做出新的職業(yè)挑選的緣由。你還可以談假如你被錄取，那么你將怎樣瀆職盡責地權(quán)利，并不時根據(jù)需求完美和展開本人。當然這些都應(yīng)密切聯(lián)絡(luò)你的價值觀與職業(yè)觀。)

個人簡歷手機版篇3

基本信息

姓名：xxx

國籍：中國

目前所在地：珠海

民族：漢族

戶口所在地：珠海

身材：162 cm60 kg

婚姻狀況：已婚

年齡：34

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：

工作年限：職稱：中級

求職類型：全職

可到職日期：一個星期

月薪要求：8000—12000

希望工作地區(qū)：廣州 中山 珠海

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：2007-04 ～ 2009-12管理顧問公司

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體

擔任職務(wù)：顧問師

工作描述：

1)主導了家具、食品、電子、服裝、印刷等行業(yè)的多家公司管理提升項目;

2)某家具公司成品準時交貨率由60%提升至98%，返工率由25%降至3%，建立品質(zhì)管理體系，建立標準工時體系，運用標準工時進行效率管理;

3)某電子公司實施流程重組，提升生產(chǎn)效率，建立了稽核機制，加強了執(zhí)行力，開展了qcc活動;

4)某食品公司實施現(xiàn)場改善，生產(chǎn)人員減少3%，人員效率提升42%，實施生產(chǎn)計劃管理，換線次數(shù)每日降低65%，實施成本控制，每小時節(jié)約資源20%;

5)某服裝公司實施倉儲管理改善，空間利用率提升200%，建立單件流生產(chǎn)示范線，效率提升速度提升30%以上;

6)某化工公司實施數(shù)據(jù)化管理，建立數(shù)據(jù)管理指標，進行管理層崗位招聘，成功招聘合適人員入職后試用合格;

7)某香料公司薪酬與績效輔導，建立薪酬管理制度、績效管理制度，制定長期人力資源規(guī)劃并實施;

離職原由：

公司名稱：

起止年月：2006-03 ～ 2007-04三大愛捷

公司性質(zhì)：中外合資

所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工

擔任職務(wù)：人力資源經(jīng)理兼管理者代表

工作描述：

1)完成了公司職責說明書的編寫、發(fā)行;

2)成功的協(xié)助總經(jīng)理完成了質(zhì)量管理體系更新工作，完善了公司流程;

3)完善了人力資源管理體系，建立了培訓體系，培訓了多名企業(yè)內(nèi)部培訓講師;

4)推行了目標管理，實施了工作品質(zhì)改善考核體系;

5) 建立了安全管理體系，降低了工傷事故的發(fā)生;

6) 完善了5s標準;

離職原由：

公司名稱：

起止年月：2003-11 ～ 2006-03可立克科技(深圳)有限公司

公司性質(zhì)：外商獨資

所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

擔任職務(wù)：ie主管/人力資源經(jīng)理

工作描述：

1) 編寫了人力資源管理系列制度，完善了公司管理體系;

2) 主持了部門職位說明書的編寫工作，并完成了員工手冊的第一版編寫與發(fā)行;

3) 建立了培訓體系，引入了大量培訓課程(如主講了管理類與ie類課程)，并組織了多次員工戶外拓展活動，提升了公司的基層管理人員的管理水平;

4)重新設(shè)計了公司的薪酬體系，充分發(fā)揮了薪酬的激勵效果，提高了員工積極性;

5)導入了ie管理,編制了變壓器生產(chǎn)標準工時體系;

6)建立了現(xiàn)場延誤工時管理體系，減少了延誤時間;

離職原由：

公司名稱：

起止年月：1999-05 ～ 2003-10臺達電子

公司性質(zhì)：外商獨資

所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

擔任職務(wù)：ie工程師

工作描述：

1) 連續(xù)兩年每月降低制造成本達3%以上，并提出大量防呆方案，提升了生產(chǎn)力和品質(zhì);

2) 在qcc活動中任職輔導員，輔導所在團隊達成qcc活動目標;

3) 是ie講師團的首批成員，參與了ie講義的編寫工作;

4)完善了生產(chǎn)標準工時;

離職原由：

教育背景

畢業(yè)院校：武漢理工大學

最高學歷：碩士

畢業(yè)日期：2008-07-01

所學專業(yè)一：mba工商企業(yè)管理

1996-091998-07陜西財貿(mào)管理干部學院企業(yè)財務(wù)會計

2006-092008-07武漢理工大學mba工商企業(yè)管理

語言能力

外語：英語較差

國語水平：優(yōu)秀

粵語水平：一般

工作能力及其他專長

曾先后在陜西飛機制造公司、臺達電子(東莞)有限公司、可立克科技(深圳)有限公司、三大愛捷精密設(shè)備有限公司等擔任ie工程師、人力資源經(jīng)理、管理者代表等職位，并在多家知名顧問公司當任高級顧問師或特聘顧問，具有超過10年的企業(yè)管理經(jīng)驗;2007年以來，一直從事企業(yè)經(jīng)營管理咨詢工作，擅長薪酬設(shè)計、績效管理導入、現(xiàn)場ie改善等模塊。

個人聯(lián)系方式

通訊地址：

聯(lián)系電話：

手機：

個人簡歷手機版篇4

姓名：球球

性別：女

目前所在： 肇慶

年齡：XX

戶口所在： 湛江

國籍： 中國

婚姻狀況： 未婚

民族： 漢族

教育背景：

2009.09-2013.06

XXX大學 計算機專業(yè) 本科

工作經(jīng)驗

2013/4 — 2021/2：XX有限公司

所屬行業(yè)：政府/公共事業(yè)

管理科公務(wù)員

1.辦理初步設(shè)計批復(fù)，辦理施工圖審查備案，核發(fā)建筑工程施工許可證，辦理竣工驗收備案;

2.協(xié)調(diào)跟進白銀城區(qū)中心街舊城改造項目;協(xié)助領(lǐng)導推進局招商引資工作;

3.負責工程質(zhì)量治理兩年行動工作;

2011/9 — 2013/1：XX有限公司[1年4個月]

所屬行業(yè)：交通/運輸/物流

物控部物流經(jīng)理

1.負責月底盤點工作，各倉庫做到賬，物，卡一相符。

2.掌握倉庫庫存情況，在保正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少庫存，嚴格遵守先進先出原則。

3.負責本部門作業(yè)流程的制定與完善，并督導執(zhí)行本部門工作的推進，核查及各種異常問題的處理。

技能證書：

CET4

普通話等級二級甲等

熟練使用MS office辦公軟件

全國計算機等級考試二級MS Office高級應(yīng)用

興趣愛好：

喜愛登山、電影

旅游、跑步

自我評價：

忠實誠信，講原則，說到做到，決不推卸責任;有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢;肯學習，有問題不逃避，愿意虛心向他人學習;自信但不自負，不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者，權(quán)威者