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學校督導工作匯報篇一
(一)開學準備及師生報到情況教師到校情況:
我校教師于2月25日到校上班,當天召開新學期全體教師會議,安排部署了新學期的各項工作。同時配齊教學必須設備,做好校園衛(wèi)生工作。3月2日正式投入教育教學工作。我校應到教職工77人,實到教職工77人。教師按時上班,確保了學校教育教學工作的順利開展。
學生到校情況:
我校學生于2月26日進行假期返校,3月2日正式上課。為學生到校情況良好,無流失、輟學等現(xiàn)象。
(二)教學用書及教學設備使用情況
我校教務處人員利用寒假,加班搬運、分發(fā)教材,保證了在開課前已將教科書發(fā)放到位。學生循環(huán)用書保管良好,正常循環(huán)。學校無組織學生統(tǒng)一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現(xiàn)象。
(三)在開學前,學??倓仗帉W校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了拉網(wǎng)式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。
(四)德育處在開學初就開學學生管理工作召開了專門會議,并召開了專門的班主任會,對于學生儀表、開學準備、心態(tài)調整等問題要求班主任務必對學生反復強調督促落實。同時繼續(xù)開展日常行為規(guī)范評比制度、安全衛(wèi)生值周制度,并對開學典禮進行了精心的準備和部署。
經(jīng)過精心安排和準備,我校于3月3日下午第三節(jié)課,開展了學雷鋒活動。803班和804班同學走出校園,深入社區(qū),為居民義務清潔公共設施和撿拾垃圾。其他班級同學在校內進行建校勞動,同學們通過親身實踐,深刻領會了雷鋒精神,并將在今后的學習生活中,將之發(fā)揚光大。
(五)我校利用3月2日上午大課間的時間,在操場上舉行了20xx——20xx學年度第二學期開學典禮暨第一周升旗儀式活動。本次活動簡化了流程。注重總結成績,鼓勵學生進步。提精神,鼓干勁。我校郭校長在會上為全體師生送上新學期寄語,勉勵全體師生再接再厲,為學校贏得更大發(fā)展。整個活動時間共計15分鐘,不存在鋪張浪費情況。
我校把安全工作放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,要求班主任開學的第一堂課就是安全課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全、在校期間不能做危險的事情等等。我們還動員家長與學校配合抓好對學生安全教育和管理工作。開學后學校加強了門衛(wèi)工作,制度了門衛(wèi)制度,安排每天2名行政人員帶領保安值日。嚴格外來人員登記制度,對安全隱患防患于未然。同時,加強了安全隱患的排查工作,對校園死角進行嚴格排查。
(一)教育教學工作
我校遵照市、區(qū)教育主管部門關于對20xx年春季開學工作具體部署,制定了科學的、符合校情的學校本學期工作計劃,學校黨總支、校長室、教導處、德育處、總務處、工會和團委各職能部門也在第一周內制定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真鉆研教材的基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿,本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作順利開展起到領航作用。
學校各年級嚴格按照部頒標準開齊課程、開足課時,各年級教師分工到位,各年級課表、作息時間表、課任教師課表已制定齊全。全校教師已按課表正常上課,并進行作業(yè)批改。認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。
(二)公開管理,堅決杜絕亂收費行為
嚴格執(zhí)行義務教育階段免收學雜費、國家規(guī)定課本費的規(guī)定。代收代繳行為符合規(guī)定并及時公示。自覺接受社會、家長監(jiān)督,在工作中沒有違規(guī)收費的行為。
加強經(jīng)費的管理使用。與校財局管辦保持一致,加強學校財務管理,實行校務公開。加大對財務收支、基建維修、大宗教育用品采購等方面的科學管理,提倡艱苦創(chuàng)業(yè),厲行節(jié)約開學工作中沒有發(fā)生任何收費違規(guī)行為。
學校按上級精神如期開學,并組織全體教職工進行了假期政治學習。自開學以來,我校全體教職工均已全部按時到崗,全校教師已按課表正常上課,按時上下班,學校嚴格執(zhí)行教師管理有關制度,嚴格履行病事假手續(xù),沒有無故缺崗情況。
學校督導工作匯報篇二
我校認真組織領導班子學習“蘇教督委(xx)4號”文件精神,成立專項督查工作領導小組,分工到人,責任明確。按照“蘇教督委(xx)4號”文件及xx年春季開學工作專項督導的重點內容,我校從具體細節(jié)抓起,逐項排查,具體情況如下:
學校按照上級文件精神,組織教師2與月28日上午返校,準備開學初各項業(yè)務工作。學生3月1日上午到校報到,清點人數(shù),收繳各類寒假作業(yè),分發(fā)學生書籍簿本,3月2日正式上課。貧困生資助資金已發(fā)放到位,學校不存在因家庭困難而失學學生。學生教材均符合政府要求,學校未統(tǒng)一征訂教輔材料。開學初后勤、安保處對學校各類設施、水、電進行了全面檢查,不存在任何安全隱患。開學第一課對學生進行了安全及文明禮儀教育,開學第一天,升好第一次國旗,做好第一次課間操,上好第一節(jié)課。做好第一次作業(yè)。
2月28日上午,學校安保處專門對學校的各類設施設備進行了安全隱患的排查,并進行了及時處理,確保學生安全到校,學校大門及時關閉,外來人員必須做好各類登記,經(jīng)考察無疑后再準許進入。學校值班室各類安保器材完備,監(jiān)控到位,且正常運轉。學生上下學校門口有教師值班、有安全標志,無非法營運接送學生車輛,學生均由其監(jiān)護人接送,且每輛車不準超過2人,學校門口暫時未設置減速帶。開學第一天學校組織各班開展了“安全教育第一課”活動,從不同方面教育學生關注安全,關愛生命,學校各類安全突發(fā)事件應急預案齊全,學生均參加過各類演練活動,具有自我保護意識,學校網(wǎng)絡建設正常,無任何安全隱患。
學校無亂辦班、亂補課現(xiàn)象,學校無亂收費現(xiàn)象,學校收費工作均面向社會公示,接受社會監(jiān)督。學生校服征訂征求學生及家長意見,本著自愿原則參與,學校不強行征訂,校服質量過關,價格由物價局定。學校均衡編班,對學生的成績不排名、不公示,學校作息時間合理,保障學生每天在校學習6小時,體育鍛煉時間不低于1小時,認真開展體藝2+1活動。
教師配備不足,音體美教師嚴重缺乏,不能滿足教學的需求。教師無越級上訪事件,通過教代會反映問題,解決問題。教師無違反教師職業(yè)道德規(guī)范行為。
為了貫徹落實好此文件精神,學校專門成立領導小組,逐項開展活動。
學校對此項工作高度重視,安排人員認真開展好好各項工作,抓好工作的落實。
學校督導工作匯報篇三
我校根據(jù)教育局新學期開學文件精神以及長石鎮(zhèn)教管中心的安排部署,結合學校自身實際情況,扎扎實實地做好了開學的各項準備工作,促使開學工作有序有效的進行,先將本學期開學工作情況匯報如下:
為了做好開學的各項準備工作,我校于8月30 日下午召開全體教師會議,明確了本學期的主要工作目標及重點,并根據(jù)學年初的安排落實好本學期的各校工作。今年我校教師有所變動,給教育教學工作帶來了一定的影響,9月2日教師全部返崗,同日,特崗教師鄭鳳到我校報到。根據(jù)有關文件精神和教管中心的安排,本學年度長石鎮(zhèn)中心小學楊國田老師到我校進行支教,支教時間一年。開學即到崗到位。但我校胡永老師未經(jīng)學校部門同意,擅自到畢節(jié)教育局應聘特崗,于9月4日已離崗。為確保學校教學工作正常開展,經(jīng)學校領導會議,暫聘在家待業(yè)青年趙明洋為我校代課,現(xiàn)學校各項工作已正常開展。我?,F(xiàn)實有教師7人。本學期,實際在校學生119人,轉出2人,轉入5人,一年級新生15人,學前班38人。
開學初,我校組織了教師對校舍進行安全排查,修理損壞門窗,添置必須的辦公用品,對食堂設備做了全面的檢查,做好開學前的一切準備工作。
我校積極落實素質教育,切切實實規(guī)范辦學行為,發(fā)揚人本意識。注重教育的公平公正,注重減輕學生的學習負擔和家長的經(jīng)濟負擔。堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表,安排師生的作息,嚴格按國家課程標準開課設課,開齊、開足各門學科,無擠占、挪用綜合學科的現(xiàn)象;注重學生對全面發(fā)展,積極創(chuàng)造條件開齊課程,開足課時。從辦人民滿意的學校高度狠抓了教師職業(yè)道德建設中,繼續(xù)抓教師強化“人為本、德為先、質為上”的教風。
學校在開學報名時,嚴格執(zhí)行義務教育階段免收學雜費、國家規(guī)定課本費的規(guī)定。自覺接受社會、家長監(jiān)督,在工作中沒有違規(guī)收費的行為。
開學初學校領導就各自分管的工作牽頭起草方案,修改、制定各項規(guī)章制度。對教師實行嚴格的考勤制度。繼續(xù)實施優(yōu)秀班級流動紅旗評比制度,值周教師每周二和周五組織衛(wèi)生檢查小組對每個班級打掃、保持、紀律等進行量化打分,每周一總結。同時還完善了考勤、上課、辦公、考試、聽評課、學習等相關制度,規(guī)范了教師的行為準則,真正做到了以制度管理學校,確保了學校的各項工作正常有序進行。
學校把安全工作放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,要求班主任開學的第一堂課就是安全課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險對工作等等。值日教師每天利用午間集合時間對學生進行安全、飲食、衛(wèi)生、防疾病、乘車等方面的教育,增強學生的意識。我們還動員家長與學校配合抓好對學生對安全教育和管理工作,在9月5日召開了家長安全會議,明確了雙方職責,還與學生及家長簽訂了安全目標責任書。在學生的安全管理方面,我校的做法是得到長石鎮(zhèn)教育管理中心的認可的,但是,我們并不會因此而放松,一定會常抓不懈,對安全隱患防患于未然。同時,加強了安全隱患的排查工作,對學校的電線電路,學生生活設施進行了認真的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
我校營養(yǎng)餐工作正常開展,9月2日已正常開餐,嚴格按照上級有關文件精神,營養(yǎng)餐物品采購實行統(tǒng)籌統(tǒng)配,不能進入食堂的高風險食品,如豆芽、野生菌、四季豆等,嚴格控制,堅決不進入學生食堂。拒絕閑雜人員進入食堂參觀,清洗、加工程序嚴格按照有關要求,確保學生吃上安全可靠的營養(yǎng)餐。
除了保證學校各項工作的正常開展,在開學期間,還應按照有關要求做好學生的學籍工作,確保學籍系統(tǒng)人數(shù)與實際在校生的一一對應。
本學期,正值學生體質健康測試時間,今年的測試工作比較復雜,為達到真正鍛煉學生的體質,每天必須保證學生課外體育鍛煉一小時,學校還根據(jù)要求采購了各種測試儀,讓學生先鍛煉在進行測試,確保數(shù)據(jù)的真實性,讓學生的體質在鍛煉中得到提升。
開學以來,一個潔凈的、安全的新校園展現(xiàn)在學生、教師、家長面前。李進捐資60余萬元修建的校舍于9月2日舉行了搬遷典禮,并投入了使用,我校師生皆有了奮發(fā)向上的動力,這都與李進的這種偉大的精神分不開的。
本學期在各級領導的關心和支持下,我們將堅決按照學校的工作指導思想,以科學發(fā)展觀為指導,積極開展社會主義榮辱觀教育,扎實構建和諧校園,強化學校管理,不斷改革教育教學手段,努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力,以提高教育質量為要務,力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校,使我校工作再上新臺階。
學校督導工作匯報篇四
為認真貫徹落實教育局有關開學工作精神,確保按時按要求開學、師生按時返校、學校各項工作迅速進入狀態(tài)、步入正軌,我校在上學期期末工作安排時就把秋季開學前期能做的工作都納入了工作安排并予以落實,同時對今秋的開學工作也作出了具體的部署。按照安排部署,學校先后于8月23日、31召開了校長辦公會、全體行政會、全體教職工大會和班主任會以及學科組備課組長會議,確立了學校新學期的發(fā)展思路和發(fā)展規(guī)劃藍圖,布暑了學校秋季開學工作并提出了明確的工作要求。8月31日下午學生返校上晚自習,9月3日舉行了全校第一次升旗議式和開學典禮,對學生進行了收心教育、文明禮儀教育、行為習慣教育和安全教育。學校的各項工作開局良好,秩序井然,有條不紊,現(xiàn)摘要匯報如下:
高一注冊學生x人,高二注冊學生x人,高三注冊學生x人,全校共注冊學生x人。
我校在編教職工x人,秋季到崗x人,未到崗x人,其中病休x人,退崗休養(yǎng)人員x人,自動脫崗人員x人,借調出x人,請產(chǎn)假x人。我校有x位行政領導帶頭深入教學一線,認真按規(guī)定兼課、上課和聽課,達到或超過了規(guī)定教學工作量,另外,還承擔蹲年級蹲班蹲學科任務,學校法人代表,分管人事、總務的副校長因工作性質暫時未帶課,但也有蹲點和聽課的任務。
1、進一步明確了學校工作思路和工作目標:抓核心(干部隊伍和教師隊伍建設),求突破(高考上重點本科線較去年有上升),抓薄弱(新高考背景下的課程設置、走班教學和學生管理),求協(xié)調(學科教學同步發(fā)展,班級之間的均衡發(fā)展);確立了階段性目標:各項教育教學質量指標在孝感市同類學校綜合排名保三爭二。
2、確定了工作推進舉措:
①狠抓教學常規(guī)管理,重點強化日巡堂、周調閱、月檢查以及作業(yè)的練、改、評;
②狠抓年級責任制的管理,落實分段把關;
③努力用好教師工作評價這個指揮棒,充分調動教師工作的積極性和主動性,促教學質量的提升;
④以小事德育工程為載體,以家、校、師、生互動為網(wǎng)絡,構造全方位的育人環(huán)境;
⑤開展關愛留守學生的活動,建立目標生跟蹤管理卡;
⑥落實課程計劃,按課程標準要求開齊開足體、音、美、計算機、通用技術等課,
⑦積極開展“陽光體育運動”,落實早操、眼保健操,成立了足球、籃球、田徑興趣小組,合理安排時間進行早訓和晚訓;
⑧主動參與新高考,積極踐行走班教學,推進素質教育建設。
3、開學工作認真落實上級要求,圍繞“八個一”組織:“八個一”活動是學校開學工作的基本活動,學校校長辦公會,行政會議圍繞“八個一”研究布置工作;各處室圍繞“八個一”開展工作,教務室、教科室、政教室聯(lián)動,組織召開了教研組長、備課組長、班主任會議。領導值日表、學生干部值日表,清潔衛(wèi)生責任區(qū)、學期教學計劃,各類教學用表(課程表、作息時間表、周歷表、教師任課表)等,提前出籠,按時到位;教師們也能按要求做到備好、講好、聽好第一次課,改好第一次作業(yè)的工作。
我校嚴格按照上級文件規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行,走讀生和住讀生分開收費,無擅自確立收費項目,提高收費標準的行為。
無違規(guī)征訂或推銷教輔資料的行為,三個年級學生教輔均通過省教輔資料征訂平臺征訂,由新華書店隨教材統(tǒng)一發(fā)行,學生教輔遵循一生一科一輔原則。
學校新學期調整作息時間,確保了學生每天一小時體育鍛煉時間。
體衛(wèi)處組織全校師生開展了第一次清潔衛(wèi)生大掃除,總務處早作準備,對校園環(huán)境安排專人督查做到了綠化帶修整及時,校園內無污漬積水,無雜草叢生。
學校強化了“安全穩(wěn)定工作壓倒一切”的觀念,爭取切實有效的措施,加強校園安全工作,有綜治辦、保衛(wèi)科、宿管科、政教員安全巡查隊等機構來抓日常安全管理工作,建立了安全責任制,加強了門衛(wèi)值班、食堂餐具消毒和學生宿舍管理,重新制訂了安全應急預案,與班主任、學生家長簽訂了安全協(xié)議。此外,政教室還部署了本學期應重點開展的幾項工作,如:關愛留守學生的活動,強化安全教育和管理,加強在外租住學生的管理等。
學校督導工作匯報篇五
今天,我代表xx小學向大家匯報我校環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作,感到萬分榮幸,也非常感謝上級領導帶給我這一次學習交流的機會。
5月24日,縣委縣政府召開動員大會,決定在全縣開展“清潔家園,宜居溫縣”城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動,27日,縣教育局印發(fā)了《溫縣學校環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作實施方案》。我們抓住這個契機,展開了有序的環(huán)境衛(wèi)生整治工作。經(jīng)過全校師生的共同努力,我校的校容校貌有了很大的改觀。下面,我將我校的環(huán)境衛(wèi)生整治工作向大家做以簡單的介紹。
我校的環(huán)境衛(wèi)生整治工作,從以下三個方面入手:一思想,二行為,三習慣。
我們深知:“思想決定行為”。為了提高全體教師的衛(wèi)生意識,使其從思想上重視衛(wèi)生工作,我們多次組織教師學習上級有關文件精神,使他們充分認識到縣委縣政府提出的“清潔家園,宜居溫縣”活動的重要性,深刻領會縣教育局安排部署的“環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作”的精神實質。在做好教師思想工作的同時,我們還抓了學生們的思想工作,充分利用健康課向學生們傳授健康知識,并利用標語、板報、班會,充分向學生滲透衛(wèi)生知識,使他們認識到衛(wèi)生工作的重要性。通過努力,師生們的衛(wèi)生意識有了極大提高,為搞好環(huán)境衛(wèi)生工作奠定了堅實的思想基礎。
“行為養(yǎng)成習慣”。在做好全體師生思想工作的同時,我們著力進行了學生行為引導。我們成立了以校長為組長,衛(wèi)生專干為副組長,各班班主任為成員的衛(wèi)生工作領導小組,引導和帶領全體師生搞好衛(wèi)生工作。同時,我們建立了衛(wèi)生工作制度,明確了每天一小掃,每周一大掃,每月一次大掃除的工作要求。為了使衛(wèi)生工作更加細化,更加徹底,我們又明確了“小掃大掃大掃除”的打掃時段、范圍以及衛(wèi)生標準,引導師生們熟記于心,落實行動。我們細致制定了衛(wèi)生打掃范圍,即使是同一個區(qū)域,“小掃、大掃、大掃除”的范圍是不一樣的。比如說功能室,“小掃”的范圍是:門、窗的外表面、門上面窗的外面棱、窗外面的玻璃、鋼筋、墻壁上面的瓷片?!按髵摺钡姆秶牵旱孛?、器材擺放、墻壁(內外)、電源開關、電棒、電扇、內外墻壁、器材柜內外、上面、窗戶內外的窗棱(開窗擦拭)
為了節(jié)約時間,提高效率,我們把全校分成幾個區(qū)域,每個區(qū)域制定了相應的衛(wèi)生工作程序。例如教室,我們制定了七字口訣,“上、灑、掃、下、倒、擺、擦”;廁所,制定了六字要訣“接、刷、掃、拖、擦、擺”。
為了明確責任,不留死角,我們把學校各個區(qū)域責任到班,責任到人,明確分工,例如:教室由各班負責,少年宮由各輔導教師負責,功能室由各管理員負責。
為了保證衛(wèi)生工作常態(tài)化,我們嚴格實行衛(wèi)生工作評比制度,每天,衛(wèi)生專干、學生干部定時檢查兩次,不定時檢查一次。各區(qū)域衛(wèi)生情況,如實記錄評比,并且每天公布檢查情況。衛(wèi)生專干做好反饋工作,針對每天檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時給各班級、各室的責任人,督促其限時整改。另外,校長每天不定時檢查各區(qū)域衛(wèi)生情況,并及時通報。衛(wèi)生評比工作,我們建立了長效機制,一月一小結,一學期一總結,每學期評出兩個衛(wèi)生先進班級,學校對該班級及班主任進行獎勵。
我們知道:“習慣成就未來”。為了引導學生養(yǎng)成良好習慣,我們建立了衛(wèi)生值班制度:
一、教師值班,以教學樓為界限,全校分為前后兩個區(qū)域,每天由兩個值班教師分別負責,引導學生養(yǎng)成良好習慣,不隨意丟棄,同時能主動拾撿;
二、學生值班,校園分為六個區(qū)域,六個年級分別安排兩名干部,利用課間時間掛牌值班。值班干部的職責是:
①糾正行為
②耐心引導
③衛(wèi)生保持。在師生們的共同努力下,我校學生基本養(yǎng)成良好習慣,整個校園清潔無比。
通過我校師生的共同努力,我們學校的衛(wèi)生工作取得了明顯的成效。學生的衛(wèi)生習慣有了很大的進步,改掉了順手亂扔垃圾的壞習慣,養(yǎng)成了自覺保持衛(wèi)生的好習慣,校園的環(huán)境衛(wèi)生狀況有了很大的改觀,教室里窗明幾凈,少年宮煥然一新,功能室一塵不染,廁所里干干凈凈,校園里花更紅,葉更綠,分外美麗。學生們課余時間在兩個小花園里讀書、學習,快樂成長。他們在優(yōu)雅的校園環(huán)境中深受美的熏陶,他們的健康成長有了很好的環(huán)境保障。學校的變化受到了社會的關注,深受廣大群眾的好評,他們紛紛夸獎學校更綠了、更凈了、更美了。
我們深深懂得:學校的環(huán)境衛(wèi)生狀況,是衡量學校文明建設程度的重要標志。雖然我們取得一定的成績,但仍有許多地方需要進一步完善、創(chuàng)新。今后,我們將在上級有關部門的正確領導下,與時俱進、開拓創(chuàng)新,確保全校師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,保證衛(wèi)生工作制度化、常態(tài)化,為全體師生創(chuàng)設一個整潔、優(yōu)美的校園。
學校督導工作匯報篇六
根據(jù)《什字學區(qū)關于做好20xx年春季開學有關工作的通知》要求,我校結合實際情況,對開學各項工作做到了及早謀劃,周密安排,精心組織,嚴格要求,規(guī)范操作,確保了開學各項工作有條不紊地開展?,F(xiàn)將我校開學工作的自查情況匯報如下:
1、教師到校情況
學校班子成員于20xx年2月26日10:00點前到職,召開班子會議,研究開學工作。教師于20xx年2月26日(星期五)下午6:00點前全部到職,晚7:00召開全體教職工會議,安排開學及相關工作。本期教職工總數(shù)為79人,按時到職65人,請假4人。其余全部按時到校。開學上班。秩序良好,確保了學校教育教學工作的順利開展。
2、做好報到注冊。
學校組織人員及時打掃餐廳衛(wèi)生,按需購置物品及時供餐,學校按要求按程序及時供餐;安排好師生食宿;按規(guī)定于2月27日上午組織學生報到注冊,學生轉學、休學要嚴格按照《靈臺縣義務教育階段學籍管理辦法》執(zhí)行,不以考試成績高低為由拒絕確需轉學的學生就讀。服務熱情周到,工作效率高,家長滿意度高。當天及時發(fā)放課本、作業(yè)本,做好了開課前的一切準備工作。 2月28日正式開課,教學秩序井然。至2月28日上午,本期共報到注冊學生1361名學生(其中女生612名)上學期年報學生數(shù)為1351人,本期轉入學生16人,轉出學生6人,無流失學生。
3、徹底整理校容校貌。
學校及時組織師生打掃室內外及環(huán)境衛(wèi)生,確保校園美化、凈化。特別對廁所衛(wèi)生,花園花壇衛(wèi)生,樓梯樓道衛(wèi)生進行了徹底清理。對校門外、大路邊的垃圾進行了徹底清理,校園周邊環(huán)境整潔。學校新噴繪核心價值觀宣傳版面20多個,對破損的標志牌、展版等進行了更新,做到了醒目、清晰,突出學校特色、社會主義核心價值觀教育和學生的習慣養(yǎng)成教育。
1.開展安全隱患排查。
2月26日,學校組織全體班子成員、值班教師對樓教學樓、公寓樓的供暖、消防、交通、飲食衛(wèi)生、宿舍、實驗室、校園周邊和水、電、氣、等教學和生活設施進行了全面排查,對安全隱患整改實行臺帳消號,要明確責任主體和消除時限,特別對因冬凍春消造成的圍墻根基進行了重點檢查,消除了安全隱患,確保設施設備安全。經(jīng)過全面細致的檢查,學校操場瀝青跑道有裂縫,部分油面有翻砂現(xiàn)象,學校聯(lián)系工隊進行二次鋪油,在3月28日前完成鋪油任務。
2.加強師生安全教育。
學校把開學第一周確定為“安全教育周”,制訂了學校安全教育平臺授課計劃,組織學生開展安全教育專項活動,及時完成安全教育作業(yè);學校通過開學典禮、升國旗儀式、晨會、班會、課堂等各種途徑,對師生進行了以防水、防火、防電、防盜、防中毒、防交通事故為主要內容的“六防”安全教育,教育學生遠離煙花爆竹和不攜帶管制刀具,做到了教育內容覆蓋到全體師生,不漏一人。教育學生按時上學,遵守交通規(guī)則,不在街道逗留貪玩,不接受陌生人的禮物,警惕不法分子行騙,提高學生的自防自救能力。學校向家長發(fā)放了《告學生家長書》,要求家長加強孩子在家及上下學途中的管護,確保孩子安全。同時結合季節(jié)特點,學校開展了春季森林防火教育和疾病預防知識教育,注重學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,做好春季傳染病的防控工作。組織開展地震、消防等應急疏散演練,提高學生安全意識和自我防護能力。
3.要強化安保措施
學區(qū)對我校安全工作高度重視,大力支持,本期充實了學校安全保衛(wèi)力量,確保“人防、物防、技防”到位,加強門衛(wèi)、校內巡邏和安全值周制度的落實,配齊了滅火消防器材,調試維護校園監(jiān)控設施,運行正常。特別在學生到校時間,校長帶領班子成員、巡防人員、門衛(wèi)人員,加強治保工作,確保了師生安全。
4.落實安全工作責任制。學校嚴格實行“誰主管、誰負責,誰在崗、誰負責”的學校安全責任制,確保責任到崗到人。學校與班主任、科任教師、學生、家長、寄宿房主等層層簽訂了安全管理責任書,堅持一二年級學生接送制度。學校對校外寄宿學生、特異體質學生進行了全面摸底建檔,落實各項防范措施,確保師生生命安全。
1.認真執(zhí)行國家課程標準。我校嚴格落實課程計劃,確保音樂、體育、美術及信息技術等學科開齊課程,開足課時。體育課每周小學安排4節(jié)。按要求設立班級獨立授課表,做到一班一課表、一班一計劃。落實了小學生陽光體育和“每天鍛煉一小時”活動,確保學生身體健康。
2.嚴格規(guī)范學生在校時間。學生7:50到校。在校用于教育教學活動時間(包括自習和文體活動)沒有超過6小時。
3.嚴格收費管理。各學校嚴格執(zhí)行收費政策,落實收費公示制度,通過設立公示欄、公示牌等形式,向社會公示學校收費項目、收費標準、收費依據(jù)、收費范圍、投訴電話等。學校除代收作業(yè)本費和輔助資源用書費用外,沒再收取其他任何費用。由于宣傳到位,服務熱情,操作規(guī)范,未出現(xiàn)一例群眾投訴事件。
學校指定專人,做好領取發(fā)放工作。做到“課前到書,人手一冊”。學校加強教輔用書管理。不折不扣地做到了任何未經(jīng)中小學教材審定委員會審查的教輔用書均不得進入校園使用,不得訂購盜版教輔用書和教材,不得統(tǒng)一組織或暗示、授意學生購買某種教輔用書。堅決杜絕了亂收費、違規(guī)代收費、亂訂教輔讀物等違規(guī)行為。
本期,我校嚴格落實市縣有關部門文件精神,進一步做好學校食堂及學生營養(yǎng)餐管理工作。校要在開學前徹底打掃營養(yǎng)餐加工室、食品貯存室的衛(wèi)生,依據(jù)縣局文件提前制定好營養(yǎng)搭配合理的定量定價的供餐食譜,做好供餐前的各項準備工作,確保了2月28日開始按時全面供餐。
我校組織人員對去年錄入大數(shù)據(jù)平臺的教育信息數(shù)據(jù)進行了一次全面認真的“回頭看”,根據(jù)學區(qū)審核教育精準扶貧精準脫貧檔案發(fā)現(xiàn)的問題及我校近階段掌握的情況,認真比對、復核,確保信息準確。我校積極配合鎮(zhèn)政府完成20xx年貧困戶戶籍采集表的采集審核和錄入工作。
今后,我校將按照全縣教育工作會議及學區(qū)校長工作會議的要求,正視我校教育教學工作中存在的問題,完善各項計劃,增添有效措施,緊緊依靠全體師生的共同努力,扎扎實實地做好本期的教育教學工作,為擺脫被動局面,提高教育質量做出貢獻。
學校督導工作匯報篇七
你們好,歡迎大家在百忙之中抽出時間來縣職教中心參加這次家長會,并希望您為了子女的健康成長,為了學校的發(fā)展獻計獻策,提出寶貴的意見和建議。
我們學校全稱為高青縣職業(yè)教育中心,于1990年建校,是我縣唯一的一所國家級重點職業(yè)學校。學校占地100多畝,校舍總建筑面積3。7萬平方米,學校建有教學樓、辦公樓、實驗樓、圖書館、學生公寓、學生餐廳、教學樓前廣場、標準運動場等,配有多媒體教室、語音室、微機室、會議禮堂、舞蹈房、琴房、畫室、電工電子實驗室,電氣焊、數(shù)控機床、汽車駕駛與維修、紡織服裝加工實習車間等。可以說,學校教學手段先進、實習設備配套,服務功能完善,學習環(huán)境優(yōu)美。
學?,F(xiàn)有教職工107人,其中研究生學歷2人,大學本科學歷77人,高級專業(yè)技術職務教師24人,省市縣級教學能手26名,縣級名師1人,形成了一支政治堅定、業(yè)務精湛、結構合理的以本科畢業(yè)生為主體的“雙師型”教師隊伍,這在全市的職業(yè)學校中也是屈指可數(shù)的。目前,學校在學校學生近800人,在籍學生1800多人。
近年來,我校堅持解放思想、銳意進取、開拓創(chuàng)新,將“以學生發(fā)展為中心,以社會需求為導向” 確立為學校的辦學指導思想,狠抓內部管理體制改革,實行因事設崗,以崗定責,一人多崗,實現(xiàn)了崗位的雙向選擇,調動了廣大教職工的積極性。實施全方位無縫隙連帶責任管理,使學校管理更加具體化、制度化、規(guī)范化。學校專門成立了督查室,狠抓各項制度、措施和具體工作的落實到位。
學校牢固樹立“一切為了學生,為了學生的一切”辦學理念,以教學和管理為中心,傾全力提高學校的教育教學和管理水平。根據(jù)學生的需求和實際狀況開設專業(yè)、劃分班級,一手抓對口高職升學,一手抓就業(yè)培訓。目前學校設有計算機、財經(jīng)、機電、生物工程、服裝、幼師六個對口高職升學專業(yè),設有紡織、電工電子、機械、數(shù)控機床、熱電、金屬切削、電氣焊、汽車駕駛與維修、計算機、財經(jīng)、機電、生物工程、服裝、幼師等十幾個就業(yè)培訓專業(yè)。同時開展各類成人學歷教育,農村勞動力轉移培訓等。
經(jīng)過全體師生的共同努力和社會各界的大力支持,學校管理和教育教學工作取得了顯著的成績。xx年對口高職升學考試,我校本科上線32人,在全市同類學校中排名第四,本科升學率是全省平均本科升學率的7倍,專科升學率已連續(xù)五年保持100%。學生就業(yè)安置工作取得很大進展,學生就業(yè)率100%,就業(yè)滿意率也高達90%以上。學生管理工作贏得了學生、家長和社會的廣泛認可。學校先后獲得“平安高青建設先進單位”、“淄博市教育教學示范學校”、“淄博市教學質量先進單位”、“淄博市學生公寓管理先進單位”、“淄博市崗位目標先進學校”、“淄博市文明單位”等榮譽稱號。其中,“平安高青建設先進單位”稱號在全縣各級各類學校中只有我們這一所學校獲此殊榮。教師中先后有五十多人次獲得省市縣綜合或單項表彰。受省市縣級表彰的三好學生、優(yōu)秀學生干部達四十多人。
這些成績的取得,與我們全校上下同心同德,齊心協(xié)力,一心一意抓教學、聚精會神抓管理是分不開的,也與廣大家長的配合支持分不開的。
在學生管理方面,全校上下牢固樹立“一切為了學生,為了學生的一切”的學生觀,以“嚴字當頭,愛在心頭,疏堵結合,防治結合”為指導思想,實行全方位無縫隙連帶責任管理。高度重視學生的安全教育工作,構建了校長—分管校長—教導處(團委)—學生管理科(年級科)—班主任老師五級管理網(wǎng)絡;實行封閉式管理,嚴格學生出入程序,學生進出校門必須經(jīng)過班主任老師—年級科—學生管理科—教導處—分管校長—保衛(wèi)科層層把關;嚴格考勤制度,堅持每節(jié)課一考勤,每日一通報;狠抓學生宿舍管理,四名宿舍管理員實行二十四小時值班制度,夜間分管校長、處室主任、班主任老師在宿舍輪流值班與學生同住,學生住宿人數(shù)堅持每日一通報;學生放假實行回訪制度等。通過大典、集會、班會、黑板報、手抄報、宣傳欄等多種形式加強對學生的思想、道德、紀律、法制和安全教育,開展豐富多彩、健康有益的文體、競賽活動,寓教于活動之中。
在教學方面,嚴格落實教學常規(guī),狠抓備課、上課、自習輔導、作業(yè)批改、考試等教學環(huán)節(jié)的管理,嚴格按照教學大綱開全、開足課程。注重教師的業(yè)務培訓和現(xiàn)代信息技術培訓,所有任課教師都取得了中級以上計算機等級證書,能夠熟練運用現(xiàn)代教育技術進行教育教學方法和課堂教學模式改革。
在狠抓高職升學的同時,高度重視就業(yè)培訓工作。堅持產(chǎn)教結合、校企結合的辦學模式,實行“雙元制”辦學。專門成立培訓部,加強就業(yè)培訓的教學教研和管理工作。制定切實可行的實驗實習計劃,注重培養(yǎng)學生的動手操作能力,使學生能夠在較短的時間內適應企業(yè)的工作要求,提高就業(yè)的成功率和滿意率。學校投巨資建起了電氣焊、數(shù)控機床加工、汽車駕駛與維修等實習車間,與縣內外知名企業(yè)密切聯(lián)系,建立了長期穩(wěn)固的實訓實習基地。采取靈活多樣的辦學機制,學生可根據(jù)自身條件和需要調整選擇高職升學或就業(yè)培訓。實行全日制與半工半讀相結合的教學模式,學生可邊學習、邊工作,這樣既鍛煉了動手操作能力又解決了部分學費和生活費來源,為將來的實習、就業(yè)鋪平了道路,受到廣大學生和家長的歡迎。學校與縣內外多家知名企業(yè)建立了長期用工合作關系,如:海爾集團、海信集團、魯泰紡織有限公司、鉅創(chuàng)紡織有限公司等。近期學校又與北京、江蘇等地幾家知名企業(yè)達成用人協(xié)議,為學生的就業(yè)安置開辟了廣闊的渠道。
學校督導工作匯報篇八
新學期、新起點。我園根據(jù)區(qū)教體局精神,高度重視春季開學工作,做到“早計劃、巧安排、抓落實、重督導、抓安全、防隱患、抓生源、保質量、抓教學、促常規(guī)”立足實際、精心安排。由于準備工作細致扎實,各項工作有條不紊,所以呈現(xiàn)出良好的開端,現(xiàn)將我園春季開學情況自查匯報如下:
我園現(xiàn)有教師7名,幼兒人數(shù)83人、共有大中小三個班,招生范圍均屬本管轄區(qū)內3周歲以上幼兒。
我園在開學初召開了全員教職工大會,并明確了20xx年工作目標。加強隊伍建設,并對本園教師新學期嚴要求,各崗各班,根據(jù)安排,各就各位,各負其責以飽滿的精神投入到開學后工作中去。
我園無擅自設立收費項目,無擅自收取任何費用。同時我園門口設立了公示欄,做到教育收費不公示,幼兒園不收費。增強透明度,加強民主監(jiān)管制度。
我園能根據(jù)《幼兒園教育知道剛要》《幼兒園工作規(guī)程》及《3-6歲兒童發(fā)展學習指南》的要求,規(guī)范辦學行為,樹立正確的兒童觀和世界觀,堅持保教并重的原則,對幼兒試試全面的教育。以游戲為基本形式,寓教于樂與生活和游戲中,讓幼兒主動快樂的學習。同時,我們?yōu)橛變禾峁┙】地S富的活動環(huán)境,滿足他們多方面的發(fā)展需要,使其個性各方面得到和諧的發(fā)展。各類教育教學活動的實施不存在任何小學化傾向。
開學前,我們充分利用寒假時間對各類場地、大型玩具等設備設施的安全進行排查、維修、檢修,確保幼兒園所有環(huán)境設施及幼兒開學后在園的安全,并在幼兒正式入園前,對各班、各室進行了全面徹底的衛(wèi)生大掃除,為幼兒提供了一個干凈、溫馨、舒適的學習環(huán)境。同時,在“三防”工作建設方面,我們切實加強工作力度,有效確保幼兒園的安全。第一,在人防方面,我們積極與當?shù)毓才沙鏊浜?,逐步加大幼兒園周邊安全的防范和整治力度,加強周邊治安巡邏,充實校園安全保衛(wèi)力量,確保周邊安全環(huán)境穩(wěn)定。同時我們建立健全各項安全規(guī)章制度,實行封閉式管理,并加強院內部值班、值宿和巡邏工作,嚴防不法分子和外來人員混入園內。第二,物防方面。我們基本按要求配備好安保設施,確保幼兒園安全的威懾力量。第三,在技防方面,園內安裝了攝像頭,確保幼兒園財產(chǎn)的安全。同時,我們定期開展安全、法制專題教育。切實加強教育力度,不斷提高家長、師生的安全防范意識。
在上級領導的正確指導下,經(jīng)過全體職工的共同努力,本學期開學的各項工作得以順利開展。開學后,我們將繼續(xù)努力,通過定期的自查總結,不斷反思,以更好的改進和規(guī)范我們的各項工作管理,確保幼兒園的辦學質量。
學校督導工作匯報篇九
為了認真貫徹全區(qū)20xx年教育工作會議,深化教育改革和發(fā)展,確保我校教育教學工作的健康發(fā)展,開學初,我們按照中心校開學工作要求對學校各方面工作進行了自查,現(xiàn)將自查情況總結如下:
正月初八下午我校就召開了學校中層領導以上會議,傳達區(qū)教育局以及中心學校的開學要求,對每人分管的工作進行了安排,正月初九下午召開了全校教職工會議,總結了上學期的工作情況,對本學期的工作提出了新的要求,宣讀了學校工作計劃,分配了教師的工作和任務,并對教學工作作了布署。
1、根據(jù)學校的要求我校全體教職工在xx月xx日都全體回校,無一缺席,結合中心校集體備課活動,取得一定的效果。
2、由于開學準備充分,學校各項工作均步入正軌,xx月xx日全校開始正式上課,教學秩序正常穩(wěn)定。學校制定了各種工作計劃和規(guī)章制度,創(chuàng)建了學校規(guī)劃計劃,進行了衛(wèi)生分區(qū)。、學校認真貫徹黨的教育方針,遵循新的教學理念,開足所有課程,各位教師均能認真?zhèn)浜蒙虾妹恳还?jié)課。
1、由于我??剌z保學機制完整,工作有力到位,學校沒有輟學現(xiàn)象,輟學率均為零。
2、根據(jù)教育局的指示,我校嚴格執(zhí)行普通中小學學籍管理規(guī)定,每轉走或轉來一位學生,我校均為其辦理了相應的手續(xù),學籍管理規(guī)范完整。
開學初學校嚴格按照市教育局頒布的收費標準進行收費并予以公示,還通過教師大會動員等方式對教師進行收費政策宣傳,禁止各類搭車收費的行為,對特困生依照條件予以減免。并與全體教師簽訂《xx小學治理亂收費社會公開承諾書》,各班教師都能積極主動地配合學校開展收費工作,在整個收費工作中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費的行為。
開學前學校組織人員對學校教室、辦公室、衛(wèi)生死角、安全隱患進行拉網(wǎng)式排查,對校舍進行消毒處理,對校園進行了一次徹底的'清掃,并對存在的衛(wèi)生死角、安全隱患進行了整改、處理,開學就以一個潔凈的校園展現(xiàn)在學生、教師、家長面前。全校都進行了一次全面的校舍安全排查并作出相應處理。制定執(zhí)行了嚴格的各項安全管理措施和作息制度。并為了確保師生的安全,安排了護校隊員值日,進行了開學初的安全教育,防患未然。
總之,開學以來,我校能嚴格按照上級要求,加強對學校各項工作的管理,學校各部門、各教師均能認真落實上級的有關文件精神,未出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。經(jīng)自查,我們認為,我校的開學工作是正常有序、令人滿意的。但也存在一些問題,突出的是:教師隊伍整體缺編,教師隊伍年齡結構偏大、身患疾病的教師多,學科分配不均衡等。這些問題有待于在有關部門的支持和關心下得以解決。
學校督導工作匯報篇十
溝通來自真誠的自我介紹,我姓x,是xx駕校聘用的校長,下面由我給大家把xx駕校的有關情況做個匯報。
xx駕校成立于xxxx年x月,學校位于市區(qū)西南森林公園內,東臨大運路,環(huán)境優(yōu)雅、交通便利、場地寬闊,是理想的駕駛員培訓場所。
匯報分:場地建設、隊伍建設、設備情況、教學管理四個方面。
學校占地面積70畝,其中辦公室、宿舍、餐廳、教室等占地500m2,另擁有40000平方米的專業(yè)訓練場,場地內按《交通部駕駛員培訓教學大綱》的要求設置有齊全的訓練科目,學員第一階段初級訓練及第二、第三階段訓練全部在封閉場地內完成,第四階段復雜道路駕駛在距學校500m處一條30km長的柏油路上進行。
去年九月,我們對場地進行了硬化、綠化,鋪油5000m2,水泥硬化900m2,植樹20xx多株,今年四月又移栽了柳樹、槐樹、側柏等共計600余株,結合森林公園的大環(huán)境把安順建成園林式駕校、休閑式駕校是我們的奮斗目標。場地內各類標志齊全,公安部的九個考試科目設置完整,環(huán)形訓練路分為內外兩層,內側為科目路,外側為高速訓練柏油路,各不影響,為培訓不同層次的駕駛員奠定了堅實的硬件基礎。
學校實有人員28人,全部是聘用人員,其中教練員18人,接送車司機2人,管理人員、后勤人員共8人,機構設置緊湊,人員分工明確,聘用的管理人員均是大專畢業(yè),教練員全部有省運管局頒發(fā)的《準教證》整個隊伍平均年齡在32歲以下,退伍軍人多,中專生多是整個教練員隊伍的一大特點。學校每月對人員進行業(yè)務培訓、考核,尤其是教練員,考核結果體現(xiàn)在工資效益中,高素質的隊伍保證了學校的各項高效、有序地進行。
學?,F(xiàn)有大小車輛共30臺,其中有教練車行駛證且20xx年檢驗合格的車輛共23臺,備用車7臺。有實驗用拆裝整車一臺、有完整的汽車各部位零部件一套、(上理論課用),電腦10臺,為配合多媒體電化教學,還添置了vcd、幻燈機、電視機,投影儀等,有了這些設備使得理論教學圖文并茂、直觀易懂。
建校伊始我們就樹立了“質量立校,服務興校”,“以質量拓展生源、以服務開創(chuàng)未來”的辦學理念,并通過嚴格的管理制度把這一理念體現(xiàn)出來。
學校建立了預約制度,學員提前預約,有依維柯、佳寶兩輛車專門接送學員,接送車環(huán)城跑,一小時一個來回,學員到時間來就上車訓練,練完就走,這樣給很多上班的學員提供了方便,學校雙休日不休息,中午、晚上有學員想訓練就加班,一切以學員的要求為準。20xx年1月1日前學員按卡訓練,每人每天發(fā)一張訓練卡,訓練卡時間為40分鐘,學員憑卡上車訓練,教練員每日憑卡結算車輛的配件、油料、工資。節(jié)省的獎,浪費的扣,學員的合格率與教練員的工資掛鉤。20xx年1月1日后我們把配件、合格率、安全獎、基本工資、效益等全部折算到每個學員的合格率中,合格一個,教練員掙100元,除此再無任何其它工資,比如教練員考試合格12人,即可得1200元在分車時每車12人,校內考核合格1人教練可申請再增加1人,校內考核不合格不允許再超帶人,這樣優(yōu)秀的教練員可在短時間內培訓出合格的學員,可多帶多得,一般的教練員只能帶12人,這種辦法有效的調動了教練員鉆研業(yè)務的極積性,達到了多出、快出合格學員,降低單車成本的目的!
學校培訓科統(tǒng)一制定培訓計劃,按學員不同進度對各車進行分別考核,嚴把教學的規(guī)范性、統(tǒng)一性,杜絕一個教練一個樣的“師傅帶徒弟”模式,經(jīng)常組織教練員學習交通部新大綱的教學要求,學習公安部考試各科目要求,每月對教練員進行業(yè)務考核,并與工資效益掛鉤,嚴格的管理措施調動了教練員的積極性,一旦有學員舉報教練有吃、拿、卡、要現(xiàn)象,立即換車,該學員的100員效益也全部歸后一教練所有,這樣確保了學員就是上帝,在xx駕校教練員就怕學員不到校訓練,就怕學員舉報,這些措施有力地保證了學校的軟件建設。
經(jīng)過我們的努力、精心運作,安順駕校雖然起步遲,但在朔州市已經(jīng)有了良好的聲譽,各方面進步非??欤绕涫墙虒W管理方面,走出了一條科學高效的路子。
最近我們正在制定安順駕校五年發(fā)展計劃“二年打基礎,三年達優(yōu)良,五年創(chuàng)第一”的目標已確定,我們“不求最大、但求最好”,突出以人為本,嚴守“質量拓展生源、服務開創(chuàng)未來”的經(jīng)營理念,不求眼前利益,努力塑造“學技術到安順”的品牌,目前學校生源穩(wěn)定,60的學員是由培訓合格的學員介紹來的,學員結構有三個特點,上班的多、年齡大的多、女同志多,他們都有個明確的目的,不光要拿駕駛本更重要的是學會真正的技術,為自已負責、為社會負責,我們學校的培訓成本高達每人800—1000元,但付出總有回報,每月
穩(wěn)定的招生人數(shù)和優(yōu)異的考核成績就是最好的回報。
20xx年是我校的“質量年、綠化年”,開春后我們將繼續(xù)加大場地建設的力度,植樹種草蓋涼亭,凡是露土的地方全部綠化,20xx年還將繼續(xù)狠抓教練員業(yè)務素質的培訓,駕校成敗在管理,質量好壞在教練。
各位領導下次光臨時,必將有一所“風景怡人、設備齊全、管理先進、社會聲譽好的”園林式駕校呈現(xiàn)在各位面前,為了能早日達到這一目標,請您留下寶貴的意見和建議。
謝謝大家!
學校督導工作匯報篇十一
本學期,我校在上級黨委政府的親切關懷下,按照賀蘭縣教育體育局20xx年秋季開學工作會議的精神,對開學初的工作周密布署,精心安排,嚴格按規(guī)章制度辦事,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實,現(xiàn)將我校開學工作匯報如下:
xx月xx日下午,學校召開了行政會,對學校的開學工作做了全面安排,要求做到五個第一:上好第一節(jié)課、升好第一次國旗、開好第一次灶、安排好第一天學生住校、打掃好第一天校園衛(wèi)生。同時安排好各任課教師及各行政人員的工作任務,布置好學校開學的主要工作。
截止到xx月xx日,全校報到學生人,中學部人,小學部人,寄宿學生人,男生268人,女生253人。學校對各班轉出轉入學生及未報到學生進行登記,摸清學生去向,認真做好“控輟保學”工作。
收費問題是群眾最關心的問題,也是最敏感的問題,為此開學初,我們把收費問題提到了重要的議事日程,學校行政人員以及全體班主任認真學習了治理亂收費的文件、政策,領會其精神。大家從思想上認識到了治理教育亂收費的重要性。并把收費問題做為開學初學校一項重要的政治任務來抓。為使此項工作落到實處,學校設立公示欄,對收費的各項內容和相關文件依據(jù)等進行了及時全面的公示。班主任按照收費項目和標準如實認真地填寫好學生收費票據(jù),全面接受社會監(jiān)督。
義務教育階段免費教科書已發(fā)放到位,學生循環(huán)用書保管良好,正常循環(huán)。學校無組織學生統(tǒng)一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現(xiàn)象。
學校按照規(guī)定開齊課程、開足課時,各任課教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師提前備課,教務處上課前對全體教師的第一天的教案進行了檢查,堅決杜絕無教案上課。按要求開設環(huán)保教育課、健康教育課,并在課表中反映。8月30日全校教師已按課表正常上課,升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展。
xx月xx日—xx日,學校物理教師馬成香參加了自治區(qū)教育廳組織的中學實驗教師專業(yè)培訓。xx月xx日—xx日,學校組織了全體教師進行了電子白板教學的培訓,效果良好,為本學期電子白板的全面使用打下了基礎。在此期間我們還組織了教師以教研組研討的形式對新課標進行了學習,讓教師們對新課標改革有了初步的認識,對更新教師的教學理念起到了很大的作用。假期安排了全體教職工的政治學習和業(yè)務學習,要求每位教師寫政治學習筆記5000字,業(yè)務學習(對新課標的認識)筆記3000字,每人撰寫一篇政治學習心得體會。
對欣榮村學生,在開學第一天,學校安排專人負責報到,統(tǒng)一安排住宿。這些學生思想穩(wěn)定,一切正常。
本學期,在教育體育局的大力支持下,給我校分配了11名特崗教師,緩解了我校師資不足的情況。學校及時召開了特崗教師會議,對他們的工作提出了要求,鼓勵他們要勤奮工作。有針對性的安排老教師對他們進行結對幫扶,并解決他們的實際問題。目前這批特崗教師工作熱情較高,全身心投入到了學校教育教學中。
學校高度重視義務教育均衡發(fā)展工作,積極采取多方面措施促進此項工作。xx月xx日—xx月xx日,學校抽調行政人員、各功能室人員對義務教育均衡發(fā)展檔案進行了補充完善,并進一步予以規(guī)范。
總務處對假期教育體育局給予配備的教學設備做了統(tǒng)一安排,進行安裝,并對這些設備統(tǒng)一造冊,嚴格管理。
8月29日學生報到,發(fā)放了書和作業(yè)本,全校學生對教室、衛(wèi)生區(qū)進行了徹底的打掃,并對各教室及辦公室進行了全面的消毒,使校園內顯的非常整潔,為教學工作開了一個好頭。校長帶領全體行政人員對學校的重點部位進行了一次徹底大檢查。檢查了教室、物理實驗室、化學實驗室,微機室、音樂室、體育室、學生公寓、餐廳、各教研組等,對存在的問題,要求相關人員及時進行改進。8月29日晚自習,由政教處、總務處和公寓樓聯(lián)合召開了全校住宿學生會議,明確住宿學生的行為規(guī)范,以確保住校學生的安全。
1、由于學校教師的增加,加上義務教育均衡發(fā)展需要配置語音室等,教師的住宿更為緊張,有的5—6人住一個房子。
2、學校樓房外表有的地方脫皮,斑駁難看,影響學校外觀形象,需要粉刷。
總之,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
學校督導工作匯報篇十二
安全工作關系每一位師生,是學校健康發(fā)展的前提和保障,抓安全、講安全是每一位教育工作者的責任。20xx年,我校對照平安校園創(chuàng)建標準,本著“百年大計,安全第一,預防為主,防治結合”的原則,牢固樹立憂患防范意識,克服麻痹思想,做到常抓不懈、警鐘長鳴,以高度的責任感和事業(yè)心做好學校安全工作,努力為學生的健康成長營造良好的環(huán)境?,F(xiàn)將一年來的工作、存在的主要問題和下一步的工作思路匯報如下。
(一)樹立“安全第一”的思想觀念,切實加強組織領導
“安全重于泰山”。我校地處市區(qū)西面城鄉(xiāng)結合部,與鳳城西大街和西外環(huán)緊緊相鄰,交通隱患大,不安全因素較多。特別是面對全國多起校園暴力傷害事件,我校以對學生高度負責的態(tài)度,著眼于學生發(fā)展的未來,時刻把學生安全放在心上,并提到重要議事日程,抓緊抓好。
一是強化領導,在安全教育和管理中體現(xiàn)對學生的關愛。學校成立了以校長為組長,全體中層干部為組員的安全工作領導小組,亓俊發(fā)校長為第一責任人;對門口樓道等重點防范關鍵崗位,由主管負責人分工協(xié)作,責任到人,各負其責,嚴格責任制度的落實;班主任承擔對學生進行日常安全教育和管理的責任,教職員工均有維護學校安全和保護學生安全的責任和義務,把對學生成長的關注與呵護體現(xiàn)在安全教育管理的每一個環(huán)節(jié)中。
二是加強制度建設,從本校實際情況出發(fā),建立健全確保師生安全的各項規(guī)章制度和防范措施。學校制定了嚴格的《門衛(wèi)管理制度》、《中學生一日常規(guī)》、《學生日常行為規(guī)范》、《教師考勤管理制度》和《學生請銷假制度》等管理細則,要求每一位師生明確規(guī)定的各項要求,從思想上強化安全管理意識,同時嚴格把握管理和檢查標準,把制度約束、管理督促和問題整改結合起來,做到處處有規(guī)范,安全無縫隙。為確保安全我校詳細制定了各種應急預案,提高了安全防范能力。
三是加強學校內部常規(guī)管理,確保學校正常的教育教學秩序。繼續(xù)深化全員值日制度,實行值日校長負責制,每天4名值日人員對教師考勤、學生到校、外來人員控制、周邊環(huán)境、校園內環(huán)境及師生安全全面管理。嚴把入口關,一切外來人員和車輛都必須嚴格登記,所有師生外出都必須憑假條。
四是充分發(fā)揮學生主體作用,加強對學生的安全教育,提高學生自救自護能力。讓學生成為安全工作的宣傳員、組織員、戰(zhàn)斗員,在安全教育中發(fā)揮自我教育作用。各級部、各班、團隊、學生會,以不同形式在學生中間進行安全教育和行為習慣教育,將安全工作一抓到底,抓到實處。在安全用電、防火防盜、防控甲流、依法自救等工作中就充分顯示了學生自我教育、自我管理和自我服務作用的教育效果。
五是加大投入力度,為安全工作提供堅實的物質保障。為徹底消除事故隱患,學校在財力緊張的情況下,加大經(jīng)費投入,全面落實好“人防”、“物防”和“技防”。在“人防”上,一是加強安全保衛(wèi)隊伍建設,聘用專門安全保衛(wèi)人員,提高從業(yè)人員的素質和水平;建立30人的校園防暴隊,配備了防暴物品,加強了演練。二是實行陣地化管理,各樓層、各特種教室專人負責,防止意外事故發(fā)生。三是每學年初,學校與各班班主任、各任課教師簽訂了安全目標責任書,使班主任責任更加明確、更加具體、更加完善。在“物防”上,教學樓配備消防栓、滅火器和應急燈;在“技防”上,學校拿出專項資金,進一步加強安全防范措施的落實,加大對學校安全的投入,警衛(wèi)室、教學樓上的重點部位都設置了監(jiān)控報警系統(tǒng)和滅火防范設施,定期檢查維修教學和生活用電器設施、設備,并對報警探討、報警裝置及時進行檢查,保證安全完好,使之處于良好的待警狀態(tài)。
(二)堅持“嚴細實”的工作要求,將安全管理和安全教育落到實處
學校安全工作涉及學校組織的一切教育教學活動的安全,包括教育教學環(huán)境、教學設施、教學過程、課間休息的安全;交通的安全;體育競賽等大型活動、衛(wèi)生掃除、衛(wèi)生保健的安全等。大型活動必須填寫申請報告,制定詳細的活動安全預案,有分管安全的副校長把關簽字。因此,我們把安全教育和防范工作落實到教育教學管理的各個細節(jié),做到“安全無小事,處處有防范”。
一是適應復雜的社會治安形勢,加強學校門衛(wèi)建設,守好校園治安的第一道防線;二是進一步加強消防工作,提高全校師生的消防意識。落實一個“細”字。學校嚴格按照《消防法》的要求,制定消防安全制度和操作規(guī)程;強化消防安全檢查,對校內教學、生活設施人員集中場所的防火安全情況和火災隱患進行定期檢查,特別注意冬季用電安全,堅決杜絕了違章使用電器現(xiàn)象。今年學校又投資更換了到期的干粉滅火器,檢查并安裝了所有安全通道的應急照明設施;加強了對消防部位的重點檢查制度,做到消防通道暢通。
(三)落實“預防為主”的教育原則,切實加強對師生的安全防范教育,讓安全教育進教室、進學生的頭腦。
一是加強常規(guī)安全教育,特別是節(jié)假日前,有針對性、多渠道、多形式地在師生中廣泛深入地開展“講安全,防事故”為主題的宣傳教育活動,進一步完善學生日常行為規(guī)范,加強學生以防火為中心,防盜、防搶劫、防搶奪、防詐騙、防恐怖、防食物中毒、防交通事故等為重點的各項安全知識教育,同時根據(jù)新的形勢和學生思想發(fā)展變化,加強學生自尊自信教育,倡導文明和自尊、自愛意識,教育學生確立正確的價值觀、交友觀和甄別防范能力,全面提高學生的自我保護、自防自救的整體素質。
二是加強安全教育滲透、班主任責任管理和學生自我教育相結合,安全教育與教育教學活動相結合的安全教育機制。值日教師、班主任、宿管教師等全員參與,多角度,全方位的進行安全滲透教育,包括、健康衛(wèi)生、離校返校、防火防盜、防事故等。學生請假經(jīng)班主任批準撰寫假條后,方可離校。建立起班主任責任管理和學生自我教育相結合,安全教育與教學活動相結合的安全教育機制。
一年來,我們在校園安全穩(wěn)定方面做了一些工作,取得了一定的成績,學校安全工作得到加強,無任何責任事故發(fā)生。但是隨著社會環(huán)境的復雜化、社會治安形勢的嚴峻化及學生的獨生子女化,學校在安全保衛(wèi)上面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。
(一)存在問題。
主要是交通安全隱患大。特殊的地理位置,交通隱患的解決需要協(xié)調上級部門,是項長期的工作。網(wǎng)絡安全等新的安全問題也日漸顯現(xiàn)出來,需要學校積極與家長、社區(qū)攜手來齊抓共管。
(二)下一步工作思路。
安全教育和安全管理是學校最基本、最常規(guī)的工作,也是最重要的工作之一。20xx年,我們將盡更大的努力在思想上蹦緊安全弦,工作上步步求細致,層層抓落實,常抓不懈,持之以恒,切實加強防范措施,確保校園平安。為學生撐起一片晴朗的天空,讓每一分關愛都滲透到學生的心田,讓學校成為每一個學生健康成長的沃地。具體來說:一是加強領導,明確責任,做到“警鐘長鳴,常抓不懈。”二是完善制度,強化管理,措施到位。三是廣泛宣傳,加強教育,增強意識。四是狠抓落實,立足防范,確保學生安全。五是齊抓共管,群防群治,共創(chuàng)平安校園。
學校督導工作匯報篇十三
我校20xx年春季學期已經(jīng)順利開學,學校開展的各項工作已進入正軌,根據(jù)云縣教育局開學工作要求,結合本校實際情況,做到了周密安排、精心組織、及早落實、嚴格要求,確保了開校各項工作有條不紊地得以落實?,F(xiàn)將我校開學工作的自查情況匯報如下:
為切實做好開學工作,我校特成立工作領導小組及其組成人員如下:
組長:
副組長:
成員:校委會成員及班主任
學校根據(jù)教育局開學要求,認真組織召開了學校開學工作會議,組織廣大教師學習了教育局黨風廉政建設暨新學期工作會議精神,對學校開學工作和本學期各項工作進行了精心安排,使我校開學各項工作能夠順利開展。
(一)學生報到情況
本學期學校共報到學生人,其中七年級報到人,八年級報到人,九年級報到人,為了更好地落實控輟保學工作,開學后,學校立即進行跟蹤調查,首先由班主任電話聯(lián)系,獲取學生信息,反饋流失學生情況,流失情況主要有三種:一是外出打工;二是在家務農;三是轉學。學校在收集了全部流失學生的信息后,又通過電話再次動員說服家長和學生入學,但收效甚微。學校將組織教師深入學生家中說服動員,進一步采取措施找回流失學生。
(二)課程設置情況
(三)規(guī)范校風、教風、學風
學校以科學發(fā)展觀為指導,以師德師風建設為切入點認真貫徹落實上級有關文件精神,加強校風、教風、學風建設,不斷強化辦學內涵建設,提煉辦學精神,營造積極向上的校園氛圍。以校風教風學風建設為抓手,加強校園精神文明建設,鞏固文明創(chuàng)建成果,以人為本,和諧發(fā)展,科學管理規(guī)范治校,全面提升師生文明素養(yǎng)和校園精神文明建設水平,促進學校健康和諧發(fā)展。
(四)教輔資料征訂及收費情況
按照九年制義務教育免除農村學生課本費、學雜費的有關文件精神,曉街中學免除全部學生課本費、學雜費。對于教輔資料學校不作統(tǒng)一征訂,學生自愿向新華書店購買,由新華書店在開學期間到學校出售。據(jù)了解,資料費:七年級150元、八年級20xx年級300元;學校另外不收取任何費用。
(五)安全管理工作
學校在開學前,組織教師對校園及周邊環(huán)境進行了深入細致的安全隱患排查,對破損可桌椅、學生床架、門窗等進行了及時修繕確保學生到來能夠安全進入校園。開學后各班組織開展“安全主題班會”。內容包括交通、水、火、電等各個方面,學校與教師、班主任、學生家長簽訂安全責任狀,確保安全工作落到實處。
(六)學業(yè)水平檢測報名及準備情況
學校教導處認真組織了初中學業(yè)水平檢測報名,各學科備考復習工作正有條不紊的進行之中,學校已做好了備考的各項工作。
(七)營養(yǎng)改善計劃落實情況
營養(yǎng)改善計劃工作主要由副校長龔國衛(wèi)負責,值周領導負責雞蛋、牛奶的接發(fā)放工作。本學期,學生營養(yǎng)午餐補助資金有所變動,學校也作出了相應調整。開學后學校營養(yǎng)改善計劃工作開展順利。學校營養(yǎng)改善計劃工各項作制度完善,措施具體,對食堂管理到位,有力的保證了國家營養(yǎng)改善計劃的實施。
(八)特色學校建設情況
開學前,學校制定了以“管理育人、環(huán)境育人、服務育人”為主題的特色學校建設方案,建立了特色學校建設領導小組,制定了具體實施計劃和措施,開學后,工作已逐步開展。
(九)責任督學掛牌情況
責任督學牌以在開學前懸掛于校園醒目位置。
20xx年春季學期已經(jīng)順利開學,學校的各項工作已逐漸正常化,我們將認真開展教育教學工作,對存在的問題及時研究解決,為辦人民滿意的教育而努力。同時也希望上級主管部門為學校提供更多的支持。
學校督導工作匯報篇十四
首先我代表我們學校的全體師生對各位領導專家在百忙之中前來我校檢查指導工作表示感謝!
在上級主管部門、各級黨政的正確領導下,在社會各界的大力支持下,幾年來,我校辦學條件不斷改善,教育教學工作有了長足發(fā)展,教育教學效果逐年提高。下面,由我代表我們xxxxxx向各位領導作簡要的工作匯報。
1、師資隊伍
我?,F(xiàn)有在校教師45人,農村支教2人,其中本科學歷40人,大專學歷5人,學歷達標率100%。共有教學班12個,在校生514人。
2、辦學條件
(1)學校占地面積30347㎡,生均占地面積59.04㎡;建筑面積為5200㎡,生均建筑面積10.12㎡。
(2)學校配備有計算機教室、多媒體教室、圖書館、閱覽室、語音室、衛(wèi)生室、實驗室、儀器室、體育器材室、勞技教室、音樂教室、美術教室、電子備課室、衛(wèi)星接收室、光盤播放室、衛(wèi)生室、團隊活動室等專用教室。
其中,計算機教室共配備高性能計算機31臺;實驗器材全部按照河北省中學一類標準配備,其他配套設施齊全,實驗教學開出率達100%;我校圖書館于20xx年順利通過河北省一級圖書館驗收,現(xiàn)有藏書3萬余冊,生均60余冊,圖書館、閱覽室全天候為師生開放,方便師生借閱。今年暑假,學校又在原有操場的基礎上,進行加工修整,現(xiàn)已建成高標準運動場,內設 300米環(huán)形跑道和5組100米直道以及高質量籃球場地2個、跳遠場地1個,滿足體育教學和學生體育鍛煉。
我們充分利用專用教室這一主要陣地,強化管理,努力提高使用效率,使其發(fā)揮應有的效能,極大提高了教育教學效果。
根據(jù)學籍管理規(guī)定,全面加強義務教育資料和學籍管理。每一學年,我校都要深入各村,登統(tǒng)適齡入學青少年,組織好新生入學,對于沒有到我校入學的青少年,學校及時通過向居委會了解、入戶調查或與有關學校溝通聯(lián)系等形式,及時掌握服務區(qū)域內適齡青少年入學狀況,保證適齡青少年100%入學;認真做好義務教育過程管理,完善轉出轉入和休學手續(xù)辦理,保證在校生鞏固率。
1、抓德育隊伍建設,拓展德育渠道,形成全員育人格局。校內重點抓好班主任隊伍建設,校外積極發(fā)揮家長委員會、社會監(jiān)督委員會作用,基本形成了學校、家庭、社會三結合的德育教育模式。我們還開展了創(chuàng)建依法治校達標學校活動,工作扎實,效果明顯。
2、抓校園文化建設,營造和諧育人氛圍。把工作重點放在校園文化建設上,體現(xiàn)校園環(huán)境建設與法制安全文化建設、班級文化建設同步,不斷推動學校文化建設上檔升級。
3、抓主題活動,深化德育內涵。以共青團為活動陣地,開展豐富多彩的主題教育活動,本學期,我們共進行了四次主題教育活動,通過一系列主題教育,加強了學生的行為、習慣、思想、道德等方面的養(yǎng)成教育。
1、抓常規(guī),規(guī)范教師日常教學行為。學期初,我們重新修訂了《xxxxxx教師常規(guī)管理制度》,并打印成冊,人手一份。制度從備、講、批、輔、考等環(huán)節(jié)都對教師提出了明確具體要求。通過完善的制度,進一步規(guī)范了教師的日常教學行為,為提高教學質量提供了制度性保障。
2、抓教研,提升教師的教學能力。幾年來,我們一直把“教研興校,科研強校”作為我校開展教研活動的指導思想。20xx年,我們先后兩次組織教師前往山東省杜郎口中學參觀學習,學習人家先進的課改理念,學習人家成功的課堂教學模式。并把人家的成功經(jīng)驗同我校的具體實際結合起來,有機地滲透到自己的教學之中。學期初我們就圍繞學習杜郎口提出了“學習杜郎口,老師怎么辦?”的教研思路,一學年以來,我們就僅僅圍繞這一思路不動搖,各教研組都開展了一系列有意義的探索和嘗試,諸如理論學習、聽評課活動等。其中,xx老師、xx老師、xx老師、xx老師等幾位老師的課堂教學改革效果最為顯著,受到學生一致好評!
另外,我校的教學反思可以說是我校校本教研的一大特色,曾多次受到上級領導表揚。通過教師們經(jīng)常化、系列化的教學反思活動,不斷引領我校教師在專業(yè)化的道路上健康成長!
3、抓課題研究,增強教育科研能力。我校先后承擔了省級市級多項課題,其中河北省“十一五”課題《教師素質、行為、人格對學生心理健康影響的研究》、《初中生厭學心理的成因分析與對策》以及邢臺市級重點課題《農村師生關系的研究》,通過老師們的努力工作,已順利通過驗收。這在極大程度上激發(fā)了廣大教師參與課題研究的積極性,提高了教師理論研究的水平和教育教學效果。
幾年來,我校教師共在各級各類刊物上發(fā)表論文十余篇,參加優(yōu)質課比賽十幾人次,并且成績突出。
我們xxxxxx自20xx年始,已連續(xù)多年被xx市教育局評為先進單位。教育教學質量連續(xù)幾年在同級同類學校名列前茅。尤其是:20xx年,xx市中考狀元被我校苑希超同學奪得;20xx年,市中考狀元又被我校的趙一蓮同學奪得;20xx年,市中考狀元又再度被我校蟬聯(lián),中考的桂冠落在我校許喆同學的頭上!四年三次摘得中考桂冠,這是我校的榮幸,這些成績的取得得益于各級領導的大力支持,得益于全體鎮(zhèn)中人的不懈努力。
在今后的工作中,我們將一如既往,扎實工作,為辦人民滿意的教育事業(yè)貢獻出我們應有的力量!
謝謝大家!
學校督導工作匯報篇十五
我校認真貫徹、落實教育局等上級部門的各項安全要求,將創(chuàng)建平安和諧校園工作列為學校的頭等大事,與學校德育工作緊密結合,堅持以防為主,積極開展各類安全知識培訓、教育活動,落實各項防衛(wèi)措施,制定了重大安全事故應急預案等,使創(chuàng)安工作得到全面、深入、有效地開展。全校師生的法制觀念、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強,現(xiàn)將我校安全工作的主要做法匯報如下:
為切實加強對安全工作的領導,我校成立了安全工作領導小組。
1.為進一步做好安全教育工作,建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、安全用電、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度,對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
2.建立學校安全意外事故處置應急預案制度。學校建立以校長為組長的重特大安全事故應急處理領導小組,制定了重特大安全事故應急處理預案。為了及時快捷地開展工作,學校成立了現(xiàn)場指揮組、協(xié)調聯(lián)絡組、后勤保障組、事故調查組、搶救組等臨時性機構。并對可能發(fā)生的重特大火災事故、重特大食物中毒事故、重特大自然災害事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。
3.建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制,簽訂責任書。學校對門衛(wèi)、各室負責人員、后勤人員、班主任及任課教師明確各自的崗位職責并簽訂了“安全責任書”,貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。將安全保衛(wèi)工作列入教師期末考核內容中,嚴格執(zhí)行責任追究制度。
為經(jīng)一步全面加強學校安全工作,我校制定了《四壩鎮(zhèn)九年制學校安全工作崗位職責》。明確校長對學校的安全工作全面負責,是學校安全工作的第一責任人;分管安全的副校長對學校安全工作負主管責任;其他中層干部,按照工作分工,對所分管的業(yè)務范圍內的安全工作負領導責任;辦公室負責人及班主任對本組室、本班級的安全工作負直接管理責任;任課教師對所任教的課堂內或所組織的教育教學活動中的學生安全工作負直接責任;當天的值周領導負全部責任,值周老師對當天值日內的安全工作負直接責任。
為確保學校教育教學工作安全有序的開展,我校認真開展安全隱患排查整治活動。我校在學期開學初(3月2日)開展了一次校園與周邊環(huán)境安全隱患排查整治活動,每個月定期開展一次校園及校舍安全隱患排查活動,每周各班級對本班的教室環(huán)境進行安全隱患排查,對排查出的安全隱患及時加以整改,。(本學期我校分別于8.25日,9.29日,11.18日開展了校園及校舍安全隱患排查整治活動)
1.學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。
2.每學期的第一周為“安全教育強化周”,各班級認真組織學生學習安全常識、安全管理規(guī)章制度、《中小學生安全守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,班主任上好“安全教育第一課”,使安全教育內化為學生自覺的行動。
3.利用主題班會、團隊活動、心法教育課、德育活動、學科滲透,校園廣播等途徑,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。
4.開展法制安全教育講座
學校每學期每個月都安排專門的安全知識講座,對全體師生進行法制、消防、交通、飲食等系列安全教育及心理健康教育。(本學期,我校在9月30日開展了法制、安全知識講座,10月10日開展了交通安全和消防安全知識講座,11月13日開展了安全、心理健康教育講座)。
5.開設法制、安全教育課
安全教育課做到教師、教材、課時三落實。要求每堂課前教師必須認真清點學生人數(shù),對未到課學生進行登記并及時報告,對課堂上出現(xiàn)的異?,F(xiàn)象和突發(fā)事件進行報告或處理,凡不按規(guī)定履行職責的教師都將受到相應的處罰,有效地促進了安全工作在教學活動中的落實。
為了提高師生的安全防范意識和逃生技能,我校每學期每個月開展一次安全演練逃生活動。每個教師和學生必須明確要求與路線,分工負責,責任到人,確保演練取得成效,提高學生的自我救護能力。我校在9月30日、10月10日、11月13日分別開展了防震安全逃生疏散演練、消防安全逃生演練以及滅火演練活動。
1.把好門衛(wèi)安全第一關,學校加強門衛(wèi)的管理工作,嚴格來客登記制度,與各部門聯(lián)系的外來人員,必須要電話告知,外來人員方可入校。學生在校期間家長無特殊情況不得進入校園,并要求學生在校期間不準離校。
2.加強值周工作,將原先4人值周組增加至6人,由值周領導帶隊,值日教師每人監(jiān)管一個區(qū)域的學生的紀律、安全,每天堅持24小時值班。
3.每天安排好值勤工作,課間在樓道及校園主要位置都設有教師值班,有領導帶班,教師定點定崗。
重視消防工作,教學樓安排好了消防通道,各專用教室和各樓層都配置了滅火器,學校滅火器數(shù)量基本達到要求。
1.認真做好教師食堂安全管理工作和學生營養(yǎng)餐安全發(fā)放和安全食用工作,確保師生飲食健康。
2.學校對各種常見病及傳染病主要以防治為主,開展教育活動,讓學生學會防治的方法與措施。
“安全工作重于泰山”,學校安全是一切工作的前提,是學校工作的重中之重,在今后的工作中,我們將警鐘長鳴、不驕不躁,克服麻痹大意的思想,進一步細致扎實開展好各項工作,讓學生舒心,讓家長放心,讓社會安心,為我鎮(zhèn)的教育事業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展作出新貢獻。