我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

細節(jié)決定成敗心得體會字篇一

一本讓作為管理者的我們初看時感覺與教育毫無關聯(lián)，細品時卻感覺這不僅是一本與企業(yè)發(fā)展和提高個人修養(yǎng)相關的書，也是一本與我們所從事教育事業(yè)息息相關的可貴之書。

讀罷此書，我的理解是細節(jié)鑄造品牌，細節(jié)體現(xiàn)文化，細節(jié)成就名師。

海爾集團的總裁張瑞敏說：“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡?！奔毠?jié)就是這么神，可以鑄造品牌。如果你不信，看看我們現(xiàn)在所熟知的品牌：聯(lián)想、微軟、海爾、小天鵝、電視里打開便可以聽到的英特爾等，他們都是會把每一件小事做好，每一件小事做細才得以成功鑄造品牌。”細節(jié)，就像大海里的一滴水、大漠里的一粒沙，小得極不起眼又容易被人忽略，卻最能影響大局。老子曾說：“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”，它精辟地指出了想成就一番事業(yè)，必須從簡單的事情做起，從細微之處入手。甘于平淡，認真做好每個細節(jié)，偉大會不期而至，這也就是細節(jié)的魅力。

當然，細節(jié)也一定會鑄就品牌學校。一句溫馨的話語，可以讓一位滿心抱怨的家長沉著冷靜，也可以讓家長感到我們的誠意。教育無小事，細節(jié)決定成敗，這已經(jīng)成為大家的共識。教育中的滿意，簡單地說，是教師帶給家長的感受；復雜地說，是實驗留給社會的感受。用心教育，做好每一個細節(jié)，可以增強家長對實驗教育的滿意，而且能夠更好地鑄就這個品牌。

如果你禮拜天來到東市商業(yè)街和大福源超市，吸引你眼球的或許不是滿街的人頭攢動，而是肯德基里沒有座位就餐，但人們也愿意去的地方，用人山人海來形容也不為過。你要問我，喜歡去嗎？我的回答是當然！

進入那里，所感受的是一種文化，是一種企業(yè)創(chuàng)造的文化。我感受到的是保持美觀整潔的餐廳，真誠友善的接待，確保準確無誤的供應，快速迅捷的服務。去肯德基就餐就是一種享受，我們不能簡單的從產(chǎn)品來看競爭優(yōu)勢，競爭優(yōu)勢歸根結(jié)底是管理的優(yōu)勢，而管理的優(yōu)勢則是通過細節(jié)體現(xiàn)出來的。這就是文化的吸引力。這不禁讓我想到蘇霍姆林斯基說：“要使學校的墻壁也說話”。以人文精神熏陶人，我們可以從學校的文化走廊中看出這教育管理的細節(jié)，那里為學生及我們呈現(xiàn)的是一個又一個經(jīng)典，還有我們的校史館，走入其間時，感受的不僅僅是的歷史和巨變，一步一個腳印，讓一所農(nóng)村的小學一步步走向輝煌。這更是在無形之中積聚了豐厚的文化底蘊，一代代實驗人思想的精華在校史館中的幅幅照片和張張證書中得以沉淀。我們的校訓：厚德、博學、慎思、篤行，這其中的含義不也是一種文化嗎？是王校長賦予教師和學生教與學的生命的文化。文化是細節(jié)的體現(xiàn)，細節(jié)也必將體現(xiàn)文化。

我非常欣賞李素麗說的“認真做事只是把事情做對，用心做事才能把事情做好?！弊鳛橐幻處?，最成功的感受莫過于看到自己的學生一天天茁壯成長?；叵胱约旱膹慕讨?，總是被幸福的感覺暖暖的縈繞著。幸福源自我身處的學校，名校的一草一木，名師們的舉手投足，孩子們的一笑一顰；幸福還源自我周圍的人們，專家的悉心指導，同事的真誠相待；幸福還源自我對事業(yè)的追求，賦予了我對教育追求的無限生命力。教育是感人的，教育是真實的，每一個細節(jié)，每一個地方都是真實的。一堂課、一次談話、一次作業(yè)、我們都在營造屬于自己、由自己締造的成長的每一個細節(jié)。這讓我想到的是名師竇佳梅，在從事一線教學時，細心的她就把每一個孩子的日記都裝訂成冊，記錄下每一個教育的瞬間?；蛟S我們現(xiàn)在才去做，但那也是開心的，快樂的，因為記錄的是不同的孩子，不同的教育瞬間，感受的是不同的細節(jié)。教育，是一項長期的事業(yè)，作為一名教育者，應該時時刻刻關注細節(jié)。

我相信，在品牌學校品味著名校的文化，踐行著自己的教育事業(yè)，前程漫漫，我將一如既往地跋涉下去。成長的路上，細節(jié)決定成敗，而這將是我前進的動力。

細節(jié)決定成敗心得體會字篇二

一本好書能導人向善、使人平和，亦能催人奮進、助人成功?！都毠?jié)決定成敗》就是這樣一本好書。書中用大量的例證傳遞給我們1個理念成也細節(jié)，敗也細節(jié)，要重視細節(jié)，研究細節(jié)，把握細節(jié)。下面我把讀這本書后對細節(jié)的理解與大家作以交流。

細節(jié)如冰山一角，可以讓我們由表及里，由淺入深，洞悉事物全貌。細節(jié)如知秋一葉，可以讓人們感受到平靜下涌動的暗流，知悉事物的發(fā)展和變化。細節(jié)如亂線的一頭，能夠讓我們理清思路，有助于我們有效應對矛盾，解決問題。

我們生活在細節(jié)時代。國家與地區(qū)之間的競爭，企業(yè)間的競爭，人與人的競爭，不光是由基礎和實力決定的，更是看誰于細節(jié)中占得先機，看誰最先在細節(jié)之中發(fā)現(xiàn)機會、把握機會，找到致勝的突破口。

細節(jié)無處不在，卻常常被我們忽略；細節(jié)顯而易見，我們卻常常熟視無睹。細節(jié)需要我們觀察，需要我們思考，需要我們把握。觀察細節(jié)不能憑經(jīng)驗、憑主觀，不能事無巨細，也不能粗枝大葉；分析細節(jié)不能就事論事，不能簡單從事，不能率性而為，不能僵化保守；把握細節(jié)不能多謀不斷，不能盲目沖動，不能虎頭蛇尾，也不能一成不變。

我們在政府辦公室工作，沒有戰(zhàn)場上的刀光劍影，沒有商戰(zhàn)中的你爭我奪，沒有政治斗爭中的大是大非，成與敗也許體現(xiàn)得不那么明顯。但從這本書中，我們體悟到的東西，有助于我們端正認識，更新理念；有助于我們更好的工作，更快的進步；有助于我們提高效率，體現(xiàn)成果。將細節(jié)的理念引入到我們的工作實踐，我認為還必須把握以下幾點。

必須把握大勢。事物是發(fā)展變化的，我們能夠從細節(jié)中感知這種變化。做任何事如果與形勢相悖，就會事倍功半，勞而無功，甚至南轅北轍。要善于判斷形勢、見微知著、順應變化、有效應對，從大處著眼，從小處著手，才能讓細節(jié)為我所用，在變化中始終保持先進。

必須理性思考。不能放過任何小事、小節(jié)，凡事多問幾個為什么，怎么辦，不能想當然，憑感覺。我們工作在領導身邊，領導想得深，看得遠，處理問題和矛盾駕輕就熟，根本原因是領導洞察細節(jié)、思維理性，并且能夠在學習與實踐中不斷提升。我們的思維層次都有提高的空間，這種提高源于對事物的冷靜觀察，源于理性思考。舊思維不破新思維不立，不打破舊思維的束縛，思維層次就難有提高。這是1個艱難痛苦的過程，也是個必須經(jīng)歷的過程。

必須抓住關鍵。我們生活在細節(jié)之中，但不可能任何細節(jié)都能看得準，抓得住。人的精力是有限的，如果都用在琢磨人上，事就很難做好，如果都用在琢磨自己那點事，就一定耽誤別人的事。要善于濾除那些無關緊要的細節(jié)，集中力量解決主要矛盾和矛盾的主要方面，以達到問題最少，成果最大。

必須注重實效。通過細節(jié)看到事物的全貌和本質(zhì)很重要，但只是成功的前提，有效的把握應對，達到最佳效果才是目的。不僅要善于在細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題，更要善于從細節(jié)入手解決問題，并且發(fā)現(xiàn)和掌握規(guī)律，舉一反三，才能抓住機會，事半功倍，才能過失得以避免，損失降到最低。

必須解決自己的問題。細節(jié)來自于人還要作用于人。從我們自身看，要嚴以律己，吾日三省吾身，對不良的細節(jié)及時發(fā)現(xiàn)，及時改正；要寬以待人，己所不欲勿施于人，在與人交往中多看他人長處，多包容理解，少勾心斗角。政府機關是最注重細節(jié)的，在辦公室工作難免因為各種原因受責備、受委屈。要從結(jié)果倒推，多從自身找原因，多從細節(jié)找差距，發(fā)現(xiàn)不足，及時改正，引以為戒。