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酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇一

2.日常結(jié)轉(zhuǎn)、掛賬、銀行代繳費(fèi)憑證的編制，每月收據(jù)的開(kāi)具及發(fā)票的申購(gòu)、保管、統(tǒng)計(jì);

3.項(xiàng)目供應(yīng)端合同的登記、保管;

4.每月各項(xiàng)目人員工資核算;

5.國(guó)稅、地稅申報(bào)及相關(guān)資料的歸檔;

6.會(huì)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)局報(bào)表的填報(bào);

7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇二

l 能夠?qū)彶榫频甑呢?cái)務(wù)報(bào)表，財(cái)務(wù)記錄和業(yè)務(wù)，并盡力簡(jiǎn)化內(nèi)部控制使之更有效率。

l 為了保障酒店資產(chǎn)，保證固定物、家具及設(shè)備類資產(chǎn)、營(yíng)業(yè)設(shè)備、用品的記錄，需實(shí)施適當(dāng)?shù)谋O(jiān)控。

l 能夠在公司經(jīng)營(yíng)決策上，從財(cái)務(wù)方面給于合理的建議。

l 了解業(yè)主公司及酒店的稅務(wù)責(zé)任，尋求當(dāng)?shù)貙徲?jì)師或稅務(wù)專家的幫助。

l 保證采購(gòu)、收貨、倉(cāng)庫(kù)及所有運(yùn)作都按照相應(yīng)程序辦理。

l 根據(jù)業(yè)主公司的要求，聯(lián)系內(nèi)部及外部審計(jì)師并共同行動(dòng)。

l 留存并保管所有合同、租約、保險(xiǎn)合同、執(zhí)照及所有法律文件和財(cái)務(wù)文件。

l 管理酒店的保險(xiǎn)事宜，以及所合作的保險(xiǎn)的代理人。

l 確保每日業(yè)務(wù)的相關(guān)憑證的完整性，并由財(cái)務(wù)經(jīng)理審閱及簽字。

l 執(zhí)行任何被安排的合理的職責(zé)和任務(wù)。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇三

1.認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)財(cái)政法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定。

2.建立健全財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度，按期修訂和完善。

3.接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門(mén)的檢查、審計(jì)，如實(shí)提供所需資料。

4.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，對(duì)全部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

5.按《財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度》設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

6.對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算，至少每年協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行一次清查盤(pán)點(diǎn)，做到賬實(shí)相符，發(fā)現(xiàn)盤(pán)盈、盤(pán)虧、損毀要及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。

7.對(duì)成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃，每月進(jìn)行對(duì)比分析，每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》，按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門(mén)。

8.對(duì)流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營(yíng)收支的全部情況，按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇四

1. 每天收取前廳保險(xiǎn)箱現(xiàn)金，核點(diǎn)金額和pms系統(tǒng)是否一致。

2. 填寫(xiě)每日稽核報(bào)表。

3. 每月盤(pán)點(diǎn)報(bào)表。

4. 定期，按周和第三方核對(duì)賬務(wù)并拉出表格和前廳經(jīng)理進(jìn)行核銷賬務(wù)，結(jié)線下遲付賬。

5. 每月結(jié)上月的房費(fèi)，收到9121集團(tuán)文件則找出本酒店的賬單提交前廳經(jīng)理結(jié)賬。

6. 酒店日常采購(gòu)、報(bào)銷等需要審核一下并完成采購(gòu)消耗品等其他物品、提交領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)支付報(bào)銷等

7. 入職以及離職人員及時(shí)登記，并為入職人員統(tǒng)一辦理公司統(tǒng)一的上海銀行卡。

8. 做好客房計(jì)件、績(jī)效、銷售提成等準(zhǔn)備工作，每月15號(hào)發(fā)工資。

9. 每月15號(hào)前報(bào)稅(個(gè)稅、增值稅、財(cái)務(wù)報(bào)表、季度則企業(yè)所得稅等)。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇五

崗位職責(zé)

1、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;

2、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的檢查、監(jiān)督，及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料，與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);

3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開(kāi)具與保管發(fā)票;

4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃，并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析;

5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。

任職資格

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證優(yōu)先考慮。

2、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理，熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇六

1.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，要負(fù)責(zé)對(duì)酒店的一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，包括財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

2.設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確，對(duì)酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算，做到賬實(shí)相符。

3.對(duì)酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃，進(jìn)行對(duì)比分析，對(duì)酒店流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營(yíng)收支的全部情況，按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。

4.及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表，對(duì)會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，及時(shí)進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

5.核對(duì)酒店的網(wǎng)站回款，監(jiān)督前臺(tái)異常房?jī)r(jià)。

6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

任職資格：

1、年齡35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3-5年住宿業(yè)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具備一定的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策，熟練各類辦公軟件，熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件，熟練處理帳務(wù)及編制各種報(bào)表;

3、責(zé)任心和原則性強(qiáng)，處事公正客觀，嚴(yán)謹(jǐn)勤勉，能承受壓力，良好的分析判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力，心胸開(kāi)闊，具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，保密意識(shí)強(qiáng)。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇七

任職資格：

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷;

2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)流程;

3、熟練操作財(cái)務(wù)軟件和相關(guān)辦公軟件;

4、工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所轄公司日常賬務(wù)處理;

2、負(fù)責(zé)所轄公司月初結(jié)賬及各類報(bào)表的出具;

3、負(fù)責(zé)核對(duì)所轄公司稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)申報(bào)、審計(jì)及匯算清繳等工作;

4、完成其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇八

職責(zé)描述：

1、悉知本地稅收政策，確保酒店依法納稅，;

2、根據(jù)各類原始憑證完成記賬工作;

3、編制規(guī)定事項(xiàng)的財(cái)務(wù)報(bào)表，保證財(cái)務(wù)報(bào)表的按時(shí)完成;

4、完成每月各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)繳納及申領(lǐng)發(fā)票工作;

5、完成每月房費(fèi)、餐飲、商品等收入的分析工作;

6、確保前廳將所有應(yīng)收賬單上交齊全，并負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款相關(guān)憑證的完整保存，做好應(yīng)收賬款的賬齡分析工作，協(xié)助并督促銷售人員及時(shí)收回應(yīng)收賬款;

7、審核酒店發(fā)票開(kāi)具情況，保證按稅務(wù)局規(guī)定條款開(kāi)具相應(yīng)發(fā)票，并做好發(fā)票登記保管工作;

8、定期安排庫(kù)存現(xiàn)金及備用金的盤(pán)點(diǎn)工作;

9、編制應(yīng)付賬款資金計(jì)劃，按計(jì)劃支付欠款;

10、嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度和政策，根據(jù)酒店財(cái)務(wù)制度審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷單據(jù);

11、根據(jù)人員編制、人員變動(dòng)及考勤資料審核人事部編制的工資表;

12、根據(jù)酒店管理要求，核查酒店物料領(lǐng)用及歸集物料成本;

13、完成上級(jí)安排的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷;

2、熟練掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論、酒店財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)知識(shí)等

3、具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱，1年以上酒店財(cái)會(huì)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任本職工作。

4、工作踏實(shí)、數(shù)據(jù)概念強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。

酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)篇九

工作職責(zé)：

1.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核，辦理付款手續(xù)。

2.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。

3.認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。

4.及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。

5.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。

崗位要求

1.大專以上學(xué)歷，1年以上酒店行業(yè)前臺(tái)及財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。

2.了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識(shí)。

3.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，監(jiān)督管理能力，有組織能力和創(chuàng)造性，善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。

4.性格外向，吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致。

5.有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。