在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銷(xiāo)售公司規(guī)章制度篇一

乙方：_______________

參與活動(dòng)手機(jī)號(hào)：_______________

身份證號(hào)：_______________

(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)甲乙雙方本著平等友好、互惠互利原則，達(dá)成以下協(xié)議：

一、合作范圍甲方為符合移動(dòng)公司條件的乙方消減需購(gòu)買(mǎi)4g手機(jī)所贈(zèng)電子券，贈(zèng)送手機(jī)一部，手機(jī)串號(hào)或購(gòu)買(mǎi)手機(jī)抵購(gòu)機(jī)款__________元，手機(jī)串號(hào)(2選1)，乙方保證中獎(jiǎng)手機(jī)號(hào)碼在甲方手機(jī)終端上連續(xù)使用3個(gè)月，每月按照甲方規(guī)定要求使用手機(jī)產(chǎn)生4g流量及通話。

二、雙方權(quán)利及義務(wù)甲方權(quán)利：

1.乙方未按照甲方要求使用手機(jī)，甲方有權(quán)回收贈(zèng)送手機(jī);

2.乙方未按照甲方要求使用手機(jī)，前三個(gè)月甲方有權(quán)要求乙方每月到廳由甲方代為使用。

甲方義務(wù)：

1.甲方保證所贈(zèng)手機(jī)為正品行貨。

2.乙方前三個(gè)月按照甲方要求使用手機(jī)，或到廳由甲方代為使用，甲方經(jīng)系統(tǒng)核準(zhǔn)后，加贈(zèng)禮品一份。領(lǐng)取期限：領(lǐng)取手機(jī)后第四個(gè)月的10日前，過(guò)期不贈(zèng)。

乙方的權(quán)利及義務(wù)乙方權(quán)利：

1.免費(fèi)獲得甲方提供手機(jī)一部或購(gòu)買(mǎi)甲方手機(jī)沖抵購(gòu)機(jī)款__________元。

2.連續(xù)按照甲方要求使用獲贈(zèng)手機(jī)3個(gè)月，或每月到廳由甲方代為使用，甲方經(jīng)系統(tǒng)核準(zhǔn)后，加贈(zèng)禮品一份。

乙方義務(wù)：

1.連續(xù)按照甲方要求使用獲贈(zèng)手機(jī)3個(gè)月。

2.前三個(gè)月按照甲方要求使用手機(jī)產(chǎn)生4g流量及通話，或到廳由甲方代為使用。

三、其他事宜本協(xié)議在執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：______________營(yíng)業(yè)廳經(jīng)辦人：_______________日期：_______________

乙方簽字：_______________日期：_______________

銷(xiāo)售公司規(guī)章制度篇二

銷(xiāo)售公司職工辭職申請(qǐng)書(shū)

尊敬的經(jīng)理：

您好！

在公司工作的這段時(shí)間里，我很榮幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的照顧，工作上，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能；在生活上，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時(shí)間，將是我最珍貴的一筆財(cái)富。隨著時(shí)間推移，越來(lái)越深感自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)的薄弱，所以想自己有必要再去學(xué)點(diǎn)有關(guān)本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予支持和理解，準(zhǔn)予我的辭職申請(qǐng)！

在這里，特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在過(guò)去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感x總一直以來(lái)的關(guān)照、指導(dǎo)以及對(duì)我的信任和在人生道路上對(duì)我的指引。感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>

急切盼望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)，并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù)，在沒(méi)離開(kāi)公司只前，我還是會(huì)認(rèn)真堅(jiān)守在原來(lái)的工作崗位上。

祝您身體健康，事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展！祝同事們工作愉快；祝公司大展宏圖！

申請(qǐng)人：

x年xx月xx日

銷(xiāo)售公司規(guī)章制度篇三

企業(yè)文化

一、目的

為培養(yǎng)員工綜合素質(zhì)，樹(shù)立公司良好的形象，特制定本規(guī)范。

二、組織行為

1、遵守國(guó)家政策、法律、法規(guī)，維護(hù)社會(huì)公德。

2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、應(yīng)服從公司組織領(lǐng)導(dǎo)與管理，做到令行禁止，對(duì)未經(jīng)明確的事項(xiàng)，要請(qǐng)示主管領(lǐng)導(dǎo)后辦理。

4、敬業(yè)愛(ài)崗、盡職盡責(zé)、勤奮工作、無(wú)私奉獻(xiàn)。求精務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新、堅(jiān)持原則、自尊自愛(ài)。

5、維護(hù)公司利益、公眾利益、見(jiàn)義勇為、為人表率。

三、廉潔行為

1、在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，要堅(jiān)持合法、正當(dāng)?shù)穆殬I(yè)道德。

2、不得挪用公款，不得利用職務(wù)之便為親友和任何人謀取私利。

3、在業(yè)務(wù)往來(lái)中，相關(guān)單位(客戶(hù))酬謝的禮品(傭金)，應(yīng)上繳公司。

4、確立”公司第一”的原則，不得做出有損公司利益的事情，不得擅用公司名義辦理與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。

風(fēng)險(xiǎn)提示：

實(shí)踐中，發(fā)生離職員工侵犯公司商業(yè)秘密時(shí)，爭(zhēng)議焦點(diǎn)往往不是員工有沒(méi)有義務(wù)保守公司的商業(yè)秘密，而是該秘密是不是構(gòu)成受法律保護(hù)的“商業(yè)秘密”，以及單位如何提供證據(jù)證明離職員工實(shí)施了侵權(quán)行為及侵權(quán)造成的損失。由于商業(yè)秘密侵權(quán)證據(jù)很難收集，或調(diào)查取證的成本非常高，往往導(dǎo)致單位對(duì)侵權(quán)行為束手無(wú)策。

企業(yè)在制定規(guī)章的時(shí)候可以約定通過(guò)保密協(xié)議，據(jù)此證明商業(yè)秘密的存在、證明企業(yè)對(duì)商業(yè)秘密采取了保護(hù)措施，一旦發(fā)生侵犯商業(yè)秘密的行為，便于舉證，有利于企業(yè)借助法律手段保護(hù)自己的商業(yè)秘密，維護(hù)合法的權(quán)益。

四、保密行為

1、必須妥善保管公司機(jī)密文件及內(nèi)部資料，不得擅自復(fù)印，未經(jīng)特許，不得帶出公司。

2、機(jī)密文件和資料無(wú)需保留時(shí),要及時(shí)粉碎銷(xiāo)毀。

3、員工未經(jīng)公司授權(quán)或批準(zhǔn)，不準(zhǔn)對(duì)外提供標(biāo)有密級(jí)的公司文件及如下信息：市場(chǎng)銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)狀況、技術(shù)情況、設(shè)備運(yùn)營(yíng)狀況、人力管理、法律事務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)決定，并且不得將這些信息設(shè)置為共享文件。

4、嚴(yán)禁攜帶違禁品、危險(xiǎn)品進(jìn)入公司辦公區(qū)及機(jī)房;嚴(yán)禁任何人以任何理由帶領(lǐng)外來(lái)人員進(jìn)入公司財(cái)務(wù)室、人力資源檔案室、技術(shù)資料室等公司重地。

五、交際行為

1、儀表整潔，舉止端莊，談吐得體，行為檢點(diǎn)。

2、工作時(shí)間著正式服裝、不得穿背心、不許穿短褲短裙。男士不行留長(zhǎng)發(fā)，女士不得濃妝艷抹。莊重場(chǎng)合，男士穿西服，女士著職業(yè)裝。

3、辦公場(chǎng)所不行大聲喧嘩吵鬧，任何時(shí)候不得發(fā)表有損公司形象的言論。