總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

司法行政人員工作總結(jié) 司法行政工作心得篇一

一是建立依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按照《加強(qiáng)和規(guī)范市縣司法行政機(jī)關(guān)法制工作的指導(dǎo)意見》對法制工作隊伍建設(shè)提出的各項要求，建立了以一把手為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室科長為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其日常工作由局辦公室負(fù)責(zé)，并安排法制工作小組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織全局的依法行政工作。同時實行工作責(zé)任制，把各項工作責(zé)任落到實際工作中。

二是強(qiáng)化持證上崗工作。根據(jù)省市要求，組織局機(jī)關(guān)7名公務(wù)員參加市綜合法律知識培訓(xùn)，并全部通過了行政執(zhí)法考試，及時對4名執(zhí)法證到期人員換證，目前我局共有25名同志獲得了行政執(zhí)法資格證，全局執(zhí)法隊伍力量進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是強(qiáng)化學(xué)法用法工作。定期組織開展執(zhí)法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅持在機(jī)關(guān)例會，所長培訓(xùn)會上，傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)司法行政政策文件精神。舉辦業(yè)務(wù)講座，由班子成員和業(yè)務(wù)骨干輪流講課，宣講新法新規(guī)，交流心得體會。鼓勵全局干部參加國家司法考試、行政執(zhí)法資格考試和在職學(xué)歷教育。

一是梳理“最多跑一次”清單。認(rèn)真組織研究，落實專人負(fù)責(zé)，全面梳理出司法行政公共法律服務(wù)事項和“最多跑一次”事項。目前梳理“最多跑一次”事項2項，公共服務(wù)事項9項，并通過發(fā)放辦事指南、一次性告知等舉措，加快完善辦事指引功能，提高工作效率。

二是規(guī)范公共法律服務(wù)中心建設(shè)。加強(qiáng)與矯正、法援、宣教、基層等各科室之間整合與銜接，做好法律服務(wù)中心接待、分流、統(tǒng)計等平臺日常運(yùn)行，落實律師值班法律服務(wù)咨詢、法律援助工作。完善工作人員公示牌，增添法律服務(wù)宣傳資料，打造整潔有序的服務(wù)場所。20xx年發(fā)放法律服務(wù)須知等宣傳資料2100余份，接待來電來訪1226余人次，為婦女、未成年人提供提供服務(wù)77次，從源頭上預(yù)防和化解社會矛盾糾紛，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。建成的公共法律服務(wù)網(wǎng)提供對外宣傳窗口，落實“12348”法律服務(wù)熱線、“網(wǎng)上法律援助申請”、“網(wǎng)上法律咨詢”、“互聯(lián)網(wǎng)+法律服務(wù)”，通過線上線下的互聯(lián)互通，實現(xiàn)延時服務(wù)、錯時服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、上門服務(wù)等，進(jìn)一步拓寬法律服務(wù)范圍。

三是加強(qiáng)網(wǎng)上行政執(zhí)法運(yùn)行管理。落實浙江省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)行政處罰事項實施工作，將行政處罰依據(jù)、執(zhí)法人員、處罰審批程序、處罰結(jié)果辦理納入行政處罰信息系統(tǒng)入庫和公開，目前入庫行政處罰1項。

一是完善科學(xué)決策與文件審查制度。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和局重大事項行政決策程序規(guī)定等三項制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡重大事情必須經(jīng)黨組集體討論，集體決定。明確了局長辦公會議、各業(yè)務(wù)工作會議等的決策事項和程序。對于規(guī)范性文件的制訂，將嚴(yán)格按照制訂的要求，做到提前請示，前置審查備案。

二是暢通政務(wù)公開與監(jiān)督渠道。積極開展政務(wù)地理信息采集工作，將全區(qū)各司法所、法律援助中心(站)、調(diào)解委員會的經(jīng)緯度、聯(lián)系電話詳細(xì)采集、公開，方便群眾網(wǎng)上查詢。加強(qiáng)大型活動的公開，提前公示大型法制宣傳活動的時間、地點，擴(kuò)大法制宣傳的影響力，強(qiáng)化法制宣傳效果;加強(qiáng)司法所及法律援助中心(站)等窗口部門的政務(wù)公開，通過信息平臺及增強(qiáng)辦事透明度，取得社會公眾的理解和信任。截止10月份，我局未收到相關(guān)的投訴。

三是強(qiáng)化執(zhí)法事前和事后監(jiān)督機(jī)制。建立完善“雙隨機(jī)一公開”機(jī)制，擬定了《衢江區(qū)司法局“雙隨機(jī)一公開”事項實施細(xì)則》，截至目前，檢查組隨機(jī)抽選3名執(zhí)法人員對2家律師事務(wù)所進(jìn)行檢查，根據(jù)《浙江省法律服務(wù)機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī)”抽查記錄表》、《浙江省法律服務(wù)人員“雙隨機(jī)”抽查記錄表》，統(tǒng)一檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查內(nèi)容和要求，采取實地檢查和書面檢查相結(jié)合的方式，從抽查的情況來看，存在一些問題，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，當(dāng)場予以指出，要求限期糾正，并將檢查情況予以記錄，進(jìn)一步切實提升行政執(zhí)法事中、事后監(jiān)管力度，提高監(jiān)管效能。

一是規(guī)范矯正執(zhí)法工作。認(rèn)真做好各項執(zhí)法工作。以護(hù)航十九大活動為契機(jī)，年初開始，聯(lián)合區(qū)委紀(jì)檢巡視組、區(qū)檢察院等部門，開展以社區(qū)矯正制度執(zhí)行、工作銜接、監(jiān)督管理、收監(jiān)執(zhí)行等為重點督查整治，全面監(jiān)督查找給予社區(qū)服刑人員警告，治安管理處罰、撤銷緩刑、撤銷假釋、收監(jiān)執(zhí)行、減刑、假釋等7類案件和社區(qū)矯正10項執(zhí)法活動，對適用法律是否準(zhǔn)確，執(zhí)法程序是否完善、執(zhí)法文書是否規(guī)范，是否存在弄虛作假、證據(jù)不足、越權(quán)審批、程序不嚴(yán)、辦人情案關(guān)系案等違規(guī)違紀(jì)行為。通過建立對矯正執(zhí)法案件的核審、合議制度，法制小組直接參與到執(zhí)法一線工作中去，變事后監(jiān)督為主為事中指導(dǎo)為主，變被動指導(dǎo)為主動服務(wù)，實現(xiàn)了監(jiān)督關(guān)口前移，及時發(fā)現(xiàn)和糾正日常執(zhí)法辦案活動中的失誤和偏差，努力把問題解決在初始狀態(tài)，20xx年辦理審前社會調(diào)查161件，警告執(zhí)法案件41起，提請收監(jiān)執(zhí)行8起，均嚴(yán)格依據(jù)法定程序進(jìn)行，案卷規(guī)范。

二是嚴(yán)格依法規(guī)范管理法律服務(wù)行業(yè)。加大對律師事務(wù)所的監(jiān)管力度，開展百分百考核活動，細(xì)化量化考核指標(biāo)，對全區(qū)5家事務(wù)所進(jìn)行綜合考評，全面提升我區(qū)律師事務(wù)所的規(guī)范化管理水平，努力實現(xiàn)“制度建設(shè)進(jìn)一步完善、管理效能進(jìn)一步發(fā)揮、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高”的預(yù)期目標(biāo)。規(guī)范基層法律服務(wù)工作。按照司法部及省、市有關(guān)規(guī)定，以嚴(yán)格管理、加強(qiáng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)為原則，規(guī)范基層法律服務(wù)工作。各所的規(guī)章制度健全，自律性管理能力有了增強(qiáng)，沒有發(fā)生基層法律服務(wù)工作者違法違規(guī)事件，也沒有發(fā)生亂收費(fèi)等違紀(jì)現(xiàn)象。

今年以來，我局依法行政工作雖然取得了比較明顯進(jìn)步，但與省廳、市局和區(qū)法制辦對新形勢下推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的要求還有差距，與人民群眾對政府機(jī)關(guān)依法行政工作的要求還有一定的距離。20xx年我局依法行政工作要在以下幾個方面有所突破：一是圍繞中心，服務(wù)大局，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實工作舉措，切實提高依法行政的能力和水平;二是進(jìn)一步探索完善依法行政制度建設(shè)。研究社區(qū)矯正執(zhí)法責(zé)任追究機(jī)制建設(shè)，完善社區(qū)矯正執(zhí)法監(jiān)督工作配套制度，推動社區(qū)矯正內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制的落實。三是注重依法行政培訓(xùn)和教育，采取專門培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等形式，加大對新進(jìn)執(zhí)法人員、基層一線執(zhí)法人員的培訓(xùn)力度，努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的行政執(zhí)法隊伍。

司法行政人員工作總結(jié) 司法行政工作心得篇二

20xx年，全省司法行政系統(tǒng)秉持浙江精神，干在實處、走在前列、勇立潮頭，切實履行“抓改革”“保平安”“促發(fā)展”“強(qiáng)法治”“夯基礎(chǔ)”“帶隊伍”等各項工作職責(zé)，取得了較好成效。

一、黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹活動深入開展。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。組織開展以“學(xué)文件、鼓干勁，補(bǔ)短板、爭圓滿”為載體的集中宣講活動，省廳和省監(jiān)獄管理局、省戒毒管理局班子成員分別結(jié)合聯(lián)系點，到所在支部、省屬監(jiān)所單位開展十九大精神集中宣講。堅持創(chuàng)新方式學(xué)。積極運(yùn)用“基層黨建工作十法”，通過專題黨課輔導(dǎo)學(xué)、集中輪訓(xùn)專題學(xué)、交流研討反復(fù)學(xué)、主題黨日深入學(xué)、先進(jìn)典型帶動學(xué)等形式，推動黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹全網(wǎng)覆蓋、全員覆蓋。堅持結(jié)合實踐學(xué)。高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，按照省委提出的“把法治建設(shè)的先行優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為領(lǐng)跑態(tài)勢”的要求，全面梳理十九大和省第十四次黨代會對司法行政部門提出的新任務(wù)新要求，高水平、大格局謀劃新時代司法行政工作，努力將十九大精神體現(xiàn)在工作狀態(tài)上、落實到具體工作中。

二、司法行政領(lǐng)域“最多跑一次”改革深入推進(jìn)。組織召開全省司法行政系統(tǒng)“最多跑一次”改革推進(jìn)會、現(xiàn)場會，總結(jié)提煉“四化工作法”，以“最多跑一次”改革優(yōu)化部門職責(zé)、辦事流程、辦事標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)，推動司法行政工作全面提檔升級，積極推動更多的法律服務(wù)事項實現(xiàn)“最多跑一次”。目前，19項司法行政審批事項全部實現(xiàn)“最多跑一次”，廳機(jī)關(guān)累計辦理“最多跑一次”事項4967件。其中，律師、司法鑒定執(zhí)業(yè)等事項省級審批時間由法定的20個工作日壓縮至3個工作日。

三、重大活動司法行政維穩(wěn)安保任務(wù)圓滿完成。實現(xiàn)黨的十九大、省第十四次黨代會等重大活動期間全省監(jiān)管場所“零事故”、特殊人群“零失控”、矛盾化解“零死角”、非法信訪“零發(fā)生”。

四、高水平公共法律服務(wù)體系建設(shè)加快推進(jìn)。提出“打造功能強(qiáng)、服務(wù)優(yōu)的高水平公共法律服務(wù)體系”的目標(biāo)，將浙江省公共法律服務(wù)網(wǎng)改造為“12348浙江法網(wǎng)”，建成“淘寶式”網(wǎng)上法律服務(wù)超市——之江法匯、村（社區(qū)）“e服務(wù)微信群”。進(jìn)一步規(guī)范市縣鄉(xiāng)村四級公共法律服務(wù)實體平臺，推動53家公證機(jī)構(gòu)、65家司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)駐公共法律服務(wù)中心，拓展了服務(wù)群眾的廣度。發(fā)布7大類44項公共法律服務(wù)產(chǎn)品指導(dǎo)目錄。

五、司法行政惠企便民法律服務(wù)成效顯著。全省司法行政干警和法律服務(wù)工作者共走訪企業(yè)12.1萬家，幫助企業(yè)解決法律問題6萬余個；成立“一帶一路”法律服務(wù)團(tuán)179個，與美國等111家境外法律服務(wù)機(jī)構(gòu)建立協(xié)作關(guān)系，設(shè)立“一帶一路”公證專窗53個，推送“一帶一路”沿線國家和地區(qū)法律環(huán)境評估報告51期，辦理涉外法律業(yè)務(wù)9.1萬件，辦理企業(yè)上市法律業(yè)務(wù)566件，辦理企業(yè)債券發(fā)行法律業(yè)務(wù)119件，參與處置“僵尸企業(yè)”786家。

六、全省監(jiān)獄場所持續(xù)安全穩(wěn)定。牢固樹立治本安全觀，全面推進(jìn)“平安監(jiān)獄”“法治監(jiān)獄”“智慧監(jiān)獄”三位一體建設(shè)，探索開展罪犯“修心教育”，努力把罪犯改造成人格健康、適應(yīng)社會的守法公民；完善預(yù)測預(yù)警預(yù)防機(jī)制，實現(xiàn)監(jiān)獄安全穩(wěn)定工作由過去的被動應(yīng)對為主動預(yù)防。建立健全“四規(guī)范一公開”制度，全面規(guī)范與罪犯核心利益相關(guān)的勞動崗位分配、計分考核、減刑假釋暫予監(jiān)外執(zhí)行辦理、分級處遇等工作，深入實施獄務(wù)公開，積極構(gòu)建監(jiān)獄陽光執(zhí)法體系。加快監(jiān)獄信息化建設(shè)步伐，建成智能化現(xiàn)代文明監(jiān)獄12家。

七、“四四五”戒毒模式走在全國前列。修訂完善《戒毒工作綱要》，推動“四四五”戒毒工作模式由轉(zhuǎn)型向定型發(fā)展、從模式創(chuàng)新向體系完善轉(zhuǎn)變。實行指揮中心與各戒毒主干業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺一體化運(yùn)行，著力實現(xiàn)“管得住”；組織開展“科學(xué)戒毒行動年”活動，探索“產(chǎn)學(xué)研”一體研發(fā)應(yīng)用模式，大力推廣優(yōu)勢矯治項目，著力實現(xiàn)“戒得了”；搭建家庭、家屬學(xué)校、家庭回訪多層次支持平臺，著力做到“鞏固好”，取得了良好的效果。

八、社區(qū)矯正“四化”建設(shè)深入推進(jìn)。堅持社區(qū)矯正專業(yè)化、規(guī)范化、社會化、信息化發(fā)展方向，全力推進(jìn)縣級社區(qū)矯正中心建設(shè)；聯(lián)合相關(guān)部門出臺社區(qū)矯正教育管理、調(diào)查評估、電子監(jiān)管等制度，社區(qū)矯正制度體系進(jìn)一步完善；在全國率先出臺社區(qū)矯正工作責(zé)任清單制度，探索社會力量參與社區(qū)矯正工作機(jī)制，加強(qiáng)社區(qū)矯正“關(guān)心橋驛站”建設(shè)管理工作，平湖市將社區(qū)矯正工作主動融入“四個平臺”建設(shè)，探索建立社區(qū)矯正人員網(wǎng)格化服務(wù)管理新模式；穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)矯正信息化建設(shè)，編制完成《浙江省社區(qū)矯正信息化建設(shè)方案（20xx-20xx）》《浙江社區(qū)矯正管理信息系統(tǒng)技術(shù)規(guī)范》，規(guī)范運(yùn)行社區(qū)矯正指揮中心，建成浙江省社區(qū)矯正工作信息管理平臺，做到了“情況明、管得住、能救濟(jì)、保平安”。

九、人民調(diào)解工作持續(xù)發(fā)展。加強(qiáng)人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解的銜接互動，成立浙江省銀行業(yè)人民調(diào)解委員會，推進(jìn)商會糾紛人民調(diào)解組織規(guī)范化建設(shè)，健全矛盾糾紛動態(tài)排查預(yù)警體系，實現(xiàn)了矛盾糾紛“不上交、不升級、不蔓延、不轉(zhuǎn)移、不輸出”。全年共受理社會矛盾糾紛596482件，調(diào)處成功588969件，調(diào)處成功率達(dá)98.7%。人民調(diào)解信息管理系統(tǒng)實現(xiàn)了市縣兩級司法行政機(jī)關(guān)、基層司法所和各類人民調(diào)解組織的全覆蓋。

十、普法依法治理工作亮點紛呈。落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制，健全重點單位年度法治宣傳教育責(zé)任清單制。組織開展“憲法宣講浙江行”“吹響法治宣傳沖鋒號 助力剿滅劣v類水攻堅戰(zhàn)”“服務(wù)村級組織換屆三大行動”“法治宣傳主題圖片展”等主題活動，共為各級黨委政府提供法律建議1589條，解答群眾法律咨詢75108人次，成功調(diào)解相關(guān)矛盾糾紛20368件。會同相關(guān)部門組織實施公務(wù)員“學(xué)法用法3年輪訓(xùn)行動計劃”，1668名省級機(jī)關(guān)公務(wù)員參加輪訓(xùn)；7234名省級機(jī)關(guān)公務(wù)員參加了網(wǎng)上法律知識學(xué)習(xí)考試。探索創(chuàng)新新媒體法治宣傳教育方式方法，建成省市縣鄉(xiāng)村五級微信塔群“之江法云”，入群干部群眾達(dá)35萬人，累計提供法律咨詢7.4萬余人次。完善法治文化示范點建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)體系，培育形成全國首個法治宣傳教育基地和40個省級法治文化示范點。召開全省基層民主法治建設(shè)工作推進(jìn)會，制定《浙江省省級民主法治村（社區(qū)）建設(shè)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》，建成縣級以上“民主法治村（社區(qū)）”26894個，其中國家級109個、省級1196個。

十一、法律服務(wù)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。全面深化律師制度改革，深入實施“名所名品名律師”培育工程，全省現(xiàn)有律師事務(wù)所1465家，同比增長8.7%，其中百人所11家，同比增長57.1%；律師19297人，同比增長11.6%，萬人律師比3.45；全年辦理各類案件52.3萬件，同比增長12.3%。杭州市創(chuàng)設(shè)全國首家以律師為主體的專業(yè)調(diào)解組織“杭州律諧調(diào)解中心”，建立律師直接參與法院糾紛解決機(jī)制，相關(guān)經(jīng)驗被最高人民法院、司法部《關(guān)于開展律師調(diào)解試點工作的意見》吸收。順利完成13家行政體制公證機(jī)構(gòu)改制工作，事業(yè)體制公證機(jī)構(gòu)優(yōu)化體制機(jī)制改革政策受到司法部充分肯定，創(chuàng)新推出公證便民利民十大舉措，全省現(xiàn)有公證處92家，公證員493人，全年辦理各類公證84.2萬件，同比增長5.4%。加大高資質(zhì)高水平司法鑒定機(jī)構(gòu)和實驗室建設(shè)力度，完善司法鑒定管理與使用銜接機(jī)制，民事案件在線鑒定時間從3個月縮短至25天，居全國司法行政工作創(chuàng)新指數(shù)排行榜第2名，全省現(xiàn)有司法鑒定機(jī)構(gòu)51家，司法鑒定人809人，辦理各類司法鑒定案件13.7萬件，同比增長10%。堅持“應(yīng)援盡援、應(yīng)援優(yōu)援”，出臺全國首個法律援助地方標(biāo)準(zhǔn)《法律援助服務(wù)規(guī)范》，深入開展刑事案件律師辯護(hù)全覆蓋、認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度試點，全省現(xiàn)有法律援助中心105家，全年共解答各類法律咨詢394605人次，辦理法律援助案件8.4萬件，挽回經(jīng)濟(jì)損失11.8億元。

十二、司法行政自身建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。主動對接省政法數(shù)字化協(xié)同工程，出臺《浙江省司法行政科技信息化建設(shè)總體方案（20xx-20xx）》，加快推進(jìn)省市縣三級司法行政指揮中心建設(shè)。深入開展司法所“爭星創(chuàng)優(yōu)”活動，建成“星級規(guī)范化司法所”817個。浙江警官職業(yè)學(xué)院成功入選全省優(yōu)質(zhì)高職院校建設(shè)校名單，20xx屆畢業(yè)生初次就業(yè)率達(dá)98%，人才培養(yǎng)質(zhì)量得到普遍認(rèn)可。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，進(jìn)一步激發(fā)基層黨建工作活力。廣泛開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、實戰(zhàn)實訓(xùn)、技能比武活動。帶頭做尊法學(xué)法守法用法模范，司法行政執(zhí)法規(guī)范化水平不斷提升，連續(xù)6年被省政府評為法治政府建設(shè)先進(jìn)單位，廳機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位執(zhí)法證獲證率達(dá)100%。

司法行政人員工作總結(jié) 司法行政工作心得篇三

（一）進(jìn)村（社區(qū)）入戶，扎實開展“四百”活動。重點開展白蓮村和百花社區(qū)部分街道的“四百”活動。成立“四百”活動掛村工作隊和掛社區(qū)工作隊，制作便民服務(wù)聯(lián)系卡1860張，做好民情日記，組隊下鄉(xiāng)、進(jìn)村、入社區(qū)接訪人民群眾，了解民情，排查矛盾糾紛，尤其是排查存在涉法涉訴糾紛隱患。如局領(lǐng)導(dǎo)定期帶隊到所掛白蓮村和社區(qū)走訪服務(wù)群眾，收集到各種矛盾糾紛和意見建議共16條，向農(nóng)戶發(fā)放“四百活動”宣傳提綱620份，并為家庭困難戶送出慰問金600元。對力所能及的問題及時解決，對本部門無法解決的及時反饋給相關(guān)部門加以解決。同時各司法所也積極融入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四百”活動中，認(rèn)真了解民情民意，做好工作日志，力所能及地解決相關(guān)問題。

（二）結(jié)合實際，著力開展“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動。按照 “創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動要求及考評細(xì)則，結(jié)合本局股室職能，確定公證、基層法律服務(wù)、法律援助等窗口股室為重點“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動單位，在完善全局各項制度的基礎(chǔ)上，窗口單位再根據(jù)自己的本職職責(zé)，結(jié)合五優(yōu)要求進(jìn)一步加強(qiáng)管理，提高窗口服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平。力求做到不發(fā)生一起投訴，不辦一件錯案（證），不怠慢一位當(dāng)事人，不發(fā)生當(dāng)事人找不到人的現(xiàn)象，確保樹好窗口形象，高效運(yùn)轉(zhuǎn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，業(yè)績提升。

（一） 存在問題：

一是普法依法治理工作還需多方聯(lián)動，工作的針對性和時效性有待加強(qiáng)；

二是矛盾糾紛依然嚴(yán)峻，有待創(chuàng)新工作方式和進(jìn)一步加大調(diào)處力度。

三是“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動有待進(jìn)一步深化和提升，特別是在落實解決提出的問題有待加強(qiáng)協(xié)調(diào)。

（二）下半年工作計劃：

一是建立完善工作責(zé)任制度，促進(jìn)安置幫教工作扎實有效地開展。加強(qiáng)基層司法所、人民調(diào)解組織建設(shè)，充分運(yùn)用調(diào)解方式，預(yù)防和化解農(nóng)村基層和城市社區(qū)各類社會矛盾糾紛。

二是繼續(xù)完善和深化大調(diào)解機(jī)制，積極做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。對群體性上訪的重要線索和糾紛隱患，及時上報、及時介入積極參與調(diào)處，確保社會治安穩(wěn)定。

三是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，深化“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動，確保取得成效。

四是力爭解決司法所高配問題。根據(jù)省委組織部等五部門聯(lián)合發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)基層司法所建設(shè)有關(guān)問題的通知》文件精神，力爭今年把條件成熟的司法所所長副科級配備到位。

五是開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀縣（市、區(qū)）司法局和優(yōu)秀司法所活動。根據(jù)省司法廳《關(guān)于在全省開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀縣（市、區(qū)）司法局和優(yōu)秀司法所活動的意見》閩司辦〔xx〕45號文件要求，縣司法局積極做到班子好、隊伍好、工作好、保障好、形象好；司法所積極做到隊伍建設(shè)正規(guī)化、業(yè)務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)管理信息化、硬件設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)費(fèi)保障制度化、服務(wù)大局優(yōu)質(zhì)化。

六是突出“法律九進(jìn)”和“民主法治創(chuàng)建”工作，推進(jìn)普法依法治理進(jìn)程。突出“法律九進(jìn)”活動，落實“五五”普法規(guī)劃；突出民主法治創(chuàng)建，推進(jìn)依法治理水平，做好第二個依法治縣五年規(guī)劃的總結(jié)表彰工作，啟動新一輪依法治縣五年規(guī)劃，積極推進(jìn)“民主法治村（社區(qū)）”和“平安單位”的創(chuàng)建活動，認(rèn)真抓好學(xué)校、企業(yè)、行業(yè)、基層4類示范點建設(shè)。

司法行政人員工作總結(jié) 司法行政工作心得篇四

20xx年，根據(jù)中共xx縣委、縣人民政府關(guān)于印發(fā)《xx縣法治政府建設(shè)實施綱要(20xx-20xx年)》通知要求，以國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹十八屆四中全會及十九大全面建設(shè)法治政府，推進(jìn)依法行政部署，以我縣20xx年依法行政工作重點為目標(biāo)，創(chuàng)新思路，扎實工作，著力提高執(zhí)法人員依法行政的能力和水平，逐步使我局依法行政工作走上了規(guī)范化軌道。

我局始終將依法行政工作列為“一把手”工程，擺上了重要議事日程，無論是領(lǐng)導(dǎo)小組的成立、機(jī)構(gòu)的設(shè)置、日常工作的協(xié)調(diào)等方面，局里都從人力、物力和精力上給予很大的投入，確保了依法行政工作正常開展。

一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任。成立了以局長為組長，副局長為副組長，相關(guān)執(zhí)法單位負(fù)責(zé)人為成員的法治建設(shè)(依法行政)領(lǐng)導(dǎo)小組，并簽訂執(zhí)法責(zé)任書。實施層層負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)對依法行政工作的落實，即：各執(zhí)法單位負(fù)責(zé)人為本單位依法行政第一責(zé)任人，向分管局長負(fù)責(zé)，分管局長向一把手負(fù)責(zé)，一把手負(fù)總責(zé)，哪一層出問題，追究哪一層責(zé)任人的責(zé)任。

二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，注重工作聯(lián)系。我局在依法行政工作中堅持做到：細(xì)小工作、日常工作認(rèn)真干、靈活處理;重大問題及時匯報，及早解決。并且做到日常工作定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報，向基層通報;上級工作精神部署隨時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，向基層傳達(dá)。

三是健全法制機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督。20xx年機(jī)構(gòu)改革后，我局就配置了法制科，配備專職人員，具體負(fù)責(zé)對全局一般程序行政處罰案件的審核和監(jiān)督，制定全局年度學(xué)法計劃，并組織實施。加強(qiáng)同司法局、人大法制室、縣府法制辦，法院行政庭，公安經(jīng)偵隊等相關(guān)部門的溝通和聯(lián)系，以取得良好的執(zhí)法支持。同時，積極做好全局依法行政工作的參謀、助手和顧問。

為增強(qiáng)依法行政工作的有效性和針對性，縣局從提高隊伍素質(zhì)入手，創(chuàng)新方式，扎實開展了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和隊伍素質(zhì)提升工程兩項工作，為依法行政工作提供了堅實的素質(zhì)保障。

一是以身作則，率先垂范。推進(jìn)法治建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭是基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，20xx年，縣局黨組認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法制度，堅持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，每月學(xué)習(xí)一部規(guī)定的法律法規(guī)，并集中進(jìn)行測試，切實提高學(xué)法效果。定期舉辦各類法制學(xué)習(xí)會、座談會。就新出臺的法律法規(guī)進(jìn)行研究、探討、調(diào)研，并在自學(xué)的基礎(chǔ)就有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行專題講座，每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真寫好學(xué)法筆記和學(xué)法心得。通過學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部法律素質(zhì)明顯提高，依法、科學(xué)、民主決策意識和依法行政觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。為全面推進(jìn)依法行政奠定了扎實基礎(chǔ)。

二是苦練內(nèi)功，提升素質(zhì)。實行全體在崗人員根據(jù)崗位分類進(jìn)行測試，共進(jìn)行了企業(yè)注冊、個體登記、商標(biāo)監(jiān)管、廣告管理、公平交易執(zhí)法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)登記7個崗位，12次考試的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)測試。同時采取40周歲以下人員及政府雇員采取閉卷，現(xiàn)場評卷即時公布成績的方式提高學(xué)法的實用性，以切實提高行政執(zhí)法能力。

三是走出去、請進(jìn)來提高學(xué)法實用性。今年以來分批次組織人員去浙江、哈爾濱、四川、云南、北京、煙臺等地進(jìn)行專題法律法規(guī)培訓(xùn)，同時聘請省局領(lǐng)導(dǎo)來我局就商標(biāo)戰(zhàn)略、合同監(jiān)管等方面內(nèi)容進(jìn)行專題輔導(dǎo)，有效提高了全局綜合執(zhí)法能力和水平。

充分發(fā)揮工商機(jī)關(guān)監(jiān)管執(zhí)法職能涉及廣泛、監(jiān)管執(zhí)法觸角覆蓋城鄉(xiāng)等職能和體制優(yōu)勢，利用各種載體，做好結(jié)合文章，扎實開展法制宣傳，營造和諧執(zhí)法環(huán)境，提高全民法律意識，積極促進(jìn)依法行政。

一是多措并舉，全面加強(qiáng)主陣地建設(shè)。利用工商部門基層單位與群眾聯(lián)系密切的優(yōu)勢，依托工商所、各級消費(fèi)者協(xié)會和個體私營企業(yè)協(xié)會，通過開展法律夜校、征文、演講、法制展覽、知識競賽、廣場活動等宣傳形式，扎實開展各類宣傳活動;加強(qiáng)與報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等大眾媒體的合作，開辟法制宣傳專欄、專版、專題，宣傳法律法規(guī)，指導(dǎo)健康消費(fèi);把法制教育與群眾性文化活動緊密結(jié)合起來，利用群眾喜聞樂見的法制文藝活動，播放法制公益廣告(傳銷公益廣告)等形式，扎實開展各類宣傳活動。

二是突出重點，積極開展集中宣傳。以弘揚(yáng)法治精神為出發(fā)點，緊抓法律法規(guī)“宣傳月”、“12.4國家憲法日、“3·15消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日”等時間節(jié)點，大力宣傳工商行政管理和消費(fèi)維權(quán)法律法規(guī)。全年共發(fā)放宣傳資料1.9萬余份，切實提高全社會的法律意識和維護(hù)切身利益的能力。

三是積極開展無傳銷社區(qū)創(chuàng)建活動?？h局本著“貼近群眾、貼近實際、貼近工作”的思路，堅持在服務(wù)群眾中教育群眾的原則，在去年全縣8個社區(qū)開展無傳銷社區(qū)創(chuàng)建活動的基礎(chǔ)上繼續(xù)開展無傳銷社區(qū)創(chuàng)建工作。通過舉辦講座，傳銷案例講解、發(fā)放宣傳材料等方式教育引導(dǎo)廣大群眾遠(yuǎn)離傳銷。通過開展無傳銷社區(qū)創(chuàng)建活動， 20xx年我縣被省文明辦、省工商局、省人保局命名為“無傳銷城市”。

同時，通過行政指導(dǎo)、行政提示、行政告誡等柔性執(zhí)法手段幫扶各類市場逐步樹立品牌意識、守法意識、誠信意識，同時，適時開展案后回訪活動極大地和諧了監(jiān)管雙方的關(guān)系，贏得了社會公眾和各類市場主體的廣泛好評。

推進(jìn)依法行政是建設(shè)法治政府的重要舉措。近年來，我局以依法行政制度體系、責(zé)任體系和監(jiān)督體系建設(shè)為依托，堅持嚴(yán)格執(zhí)法，依法行政，不斷強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任，進(jìn)一步提高了全縣工商系統(tǒng)依法行政水平和監(jiān)管執(zhí)法效能。

一是建章立制，規(guī)范行政行為。要確保依法行政，制度建設(shè)是關(guān)鍵。近年來，縣局陸續(xù)制定完善了《文明執(zhí)法行為規(guī)范》、《關(guān)于寬嚴(yán)結(jié)合規(guī)范執(zhí)法營造公開、公平、公正法制環(huán)境的規(guī)定》、《案件回訪制度》、《行政處罰裁量權(quán)實施辦法》、《行政處罰自由裁量適用參照標(biāo)準(zhǔn)》、《行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》、《12315申訴舉報處理規(guī)定》、《案件主辦人制度》、《法職員工作制度》、《案件核審辦法》、《案卷評審辦法》、《罰沒物資管理規(guī)定》、《行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》等一系列規(guī)范行政行為的規(guī)章制度。通過建章立制、嚴(yán)格落實，行政行為不斷規(guī)范，依法行政水平得到長足提高。

二是明確職責(zé)，強(qiáng)化監(jiān)督，落實執(zhí)法責(zé)任?？h局以解決崗位明確、職責(zé)清晰，建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制為總抓手，明確案件主辦人、法制員、市場巡查員等97個崗位職責(zé)及崗位考核標(biāo)準(zhǔn)，同時明確市場監(jiān)管和行政執(zhí)法網(wǎng)格化監(jiān)管責(zé)任制度，并對日常市場監(jiān)管和行政執(zhí)法工作定期開展效能督查和明察暗訪活動，對監(jiān)管執(zhí)法出現(xiàn)的不作為、亂作為、慢作為等問題及時做出處理。為避免行政處罰的隨意性，慎用行政處罰自由裁量權(quán)，我局對各類行政處罰的自由裁量權(quán)進(jìn)行了全面梳理，對行政處罰幅度逐一進(jìn)行了規(guī)范。有效解決了行政處罰標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、不夠透明的突出問題，最大限度地防止了濫用行政權(quán)力、以權(quán)謀私行為的發(fā)生。在強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督制約同時，縣局還通過建立案件回訪制度，聘請行業(yè)代表、廉政監(jiān)督員、暢通投訴舉報網(wǎng)絡(luò)等途徑接受社會監(jiān)督。由于崗位職責(zé)明確、監(jiān)督制度健全、執(zhí)法責(zé)任落實到位，我局近年來查辦的行政處罰案件，無一起因當(dāng)事人申請行政復(fù)議或訴訟被撤消或變更。

三是推進(jìn)執(zhí)法記錄制度，促進(jìn)依法行政。去年以來，我局陸續(xù)為執(zhí)法機(jī)構(gòu)配備了20余部執(zhí)法記錄儀，對行政處罰及行政強(qiáng)制過程部分或全部進(jìn)行錄像記錄，確保執(zhí)法過程的依法進(jìn)行，避免濫用職權(quán)現(xiàn)象的發(fā)生。

黨的十九大報告確立了建設(shè)法治政府的重大決定，為今后全面推進(jìn)依法行政工作提出了更高要求，我局將根據(jù)建設(shè)法治鄒平的部署，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，切實推進(jìn)依法行政工作的深入開展，為我縣經(jīng)濟(jì)社會健康有序發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

司法行政人員工作總結(jié) 司法行政工作心得篇五

今年來，區(qū)司法局按照區(qū)法制辦的總體要求，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，深入貫徹《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》，積極推進(jìn)司法行政工作向依法決策、依法管理、依法運(yùn)行轉(zhuǎn)變，提高依法行政能力，促進(jìn)司法行政事業(yè)的健康發(fā)展，使司法行政工作在法治建設(shè)中發(fā)揮更大的積極作用。

一是明確任務(wù)分工。全局上下高度重視依法行政工作，行政執(zhí)法責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究處理行政執(zhí)法中的重要問題，監(jiān)督指導(dǎo)全區(qū)司法行政系統(tǒng)推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作。二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)。建立了依法行政培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計劃，制定了依法行政培訓(xùn)實施意見，按照實施意見的要求，認(rèn)真抓好《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》等的學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)，按要求參加上級部門組織的各類會議和培訓(xùn)，及時完成上級交辦的工作任務(wù)，認(rèn)真組織人員參加行政執(zhí)法培訓(xùn)和考核。深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作職能，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，健全并落實依法行政和行政執(zhí)法各項管理制度。三是定期組織檢查。充分利用執(zhí)法人員自身法律優(yōu)勢，定期組織開展對法律服務(wù)有關(guān)案卷檢查，及時督促業(yè)務(wù)科室完善有關(guān)臺帳檔案。

一是確認(rèn)執(zhí)法主體。嚴(yán)格按照《行政執(zhí)法》的規(guī)定清理實施行政執(zhí)法的主體，避免在行政執(zhí)法中出現(xiàn)的執(zhí)法責(zé)任不明、執(zhí)法關(guān)系不順、執(zhí)法主體較亂的現(xiàn)象。二是理順執(zhí)法依據(jù)。各職能科室根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，列出本科室負(fù)責(zé)執(zhí)行的法律、法規(guī)、規(guī)章，明確具體的法定權(quán)利和義務(wù)，理順執(zhí)法關(guān)系，依法承擔(dān)起執(zhí)法責(zé)任。對共同負(fù)責(zé)或協(xié)同執(zhí)行的行政行為，按分解執(zhí)法責(zé)任的主次職責(zé)，既相互配合，又各司其職、各盡其能。三是確定執(zhí)法職權(quán)。堅持權(quán)責(zé)一致原則，建立以領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任為核心的執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)行執(zhí)法任務(wù)的量化和分解，確定每個執(zhí)法主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)法科室和執(zhí)法崗位執(zhí)法人員的執(zhí)法范圍、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法程序和執(zhí)法責(zé)任。通過分解，達(dá)到把法律規(guī)定的執(zhí)法任務(wù)一條不漏地落實到具體的執(zhí)法人員和執(zhí)法崗位。四是遵守執(zhí)法程序。制定秉公執(zhí)法、文明服務(wù)的保障措施。按照《行政執(zhí)法》的規(guī)定，堅持持證上崗，嚴(yán)格證件管理，持證上崗，各執(zhí)法崗位能通力合作，表現(xiàn)出良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和積極向上的工作狀態(tài)。

一是實施行政執(zhí)法公示制度。司法行政的執(zhí)法活動實行“公開辦事規(guī)定，公開辦事程序，公布辦事結(jié)果”的制度，將依法行使的行政職能，以各種形式向社會公開公示，做到辦事權(quán)限公示、辦事程序公示、工作時限公示、工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量公示、違法責(zé)任追究公示、社會監(jiān)督渠道公示。二是推進(jìn)執(zhí)法考核評議制度。把依法行政和勤政廉政建設(shè)結(jié)合起來，建立健全以辦事效率、辦案質(zhì)量、執(zhí)法效果、履行職責(zé)、廉政監(jiān)督等為主要內(nèi)容的考核評議制度。定期請基層單位和服務(wù)對象進(jìn)行評議，廣泛了解群眾呼聲，掌握行政執(zhí)法工作存在的問題。三是建立違法責(zé)任追究制度。對局機(jī)關(guān)工作人員實施的違法具體行政行為，將依照法律規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

一是加強(qiáng)律師事務(wù)所指導(dǎo)檢查。深入各法律服務(wù)所，對基層法律服務(wù)所和基層法律服務(wù)工作者的誠信執(zhí)業(yè)、文明服務(wù)、內(nèi)部管理工作等情況進(jìn)行檢查，督促基層法律服務(wù)所和基層法律服務(wù)工作者嚴(yán)格執(zhí)行“三統(tǒng)一”等有關(guān)規(guī)定，做好法律服務(wù)所、法律服務(wù)工作者的年度檢查、年度注冊等有關(guān)工作。制定下發(fā)《企業(yè)“法律體檢”專項行動方案》，充分發(fā)揮法律服務(wù)工作者的專業(yè)優(yōu)勢，從法律視角幫助企業(yè)進(jìn)行“體檢”，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。圍繞當(dāng)前全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，提供有針對性的法律服務(wù)，做好擔(dān)任各部門的法律顧問工作，目前全區(qū)各部門都已實行“一單位一顧問”制度，覆蓋面達(dá)100%。

二是加強(qiáng)法律援助工作監(jiān)督管理。建立法律援助經(jīng)費(fèi)保障體系，積極爭取區(qū)政府對法律援助的工作支持，對法律援助辦案專款進(jìn)行監(jiān)督，對內(nèi)部管理多次進(jìn)行檢查，對工作人員進(jìn)行培訓(xùn)考核，聘請專職律師辦理法律援助案件，對成績突出的法律援助工作人員進(jìn)行通報表揚(yáng)。繼續(xù)派遣律師深入民生工作站擴(kuò)大法律援助，以進(jìn)一步提高法律援助社會知曉率。1-11月份法援共辦理案件843件。

三是加強(qiáng)矛盾糾紛化解工作。緊緊圍繞全區(qū)社會穩(wěn)定工作，深入推進(jìn)社會矛盾化解，按照“排查得早、發(fā)現(xiàn)得了、控制得住、解決得好”的工作要求，全覆蓋、全方位地開展矛盾糾紛排查化解工作。今年共受理糾紛6314件，調(diào)成6307件，調(diào)解成功率99.8%，沒有出現(xiàn)因調(diào)解不及時或調(diào)解不當(dāng)引起激化和民轉(zhuǎn)刑案件。深入開展了陳年積案清理化解攻堅戰(zhàn)、校園周邊區(qū)域矛盾糾紛大排查等專項行動，有效維護(hù)了地方穩(wěn)定，充分發(fā)揮了人民調(diào)解“第一道防線”的作用。四是加強(qiáng)權(quán)利運(yùn)行政務(wù)公開。進(jìn)一步完善了《區(qū)司法局政務(wù)公開制度》，結(jié)合工作實際進(jìn)一步明確了政務(wù)公開的具體內(nèi)容和責(zé)任科室分工，做到了分工合理、責(zé)任明確，推動和保障了政務(wù)公開各項工作的貫徹落實。建立陽光黨務(wù)公開欄，依托區(qū)政府網(wǎng)站和“普法網(wǎng)”及時公布工作動態(tài)和履行職能情況，并收集群眾對公開、公示內(nèi)容提出的意見和建議，在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)后答復(fù)群眾，接受社會各界的監(jiān)督。

司法行政人員工作總結(jié) 司法行政工作心得篇六

20xx年，區(qū)司法局依法行政工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以黨的十八大精神為指引，緊緊圍繞區(qū)黨委政府中心工作，深入開展“學(xué)習(xí)貫徹十八大，爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動，著力提高執(zhí)法質(zhì)量，有力推進(jìn)了依法行政進(jìn)程。

為落實黨的十八大精神，我們在進(jìn)一步完善原有制度的基礎(chǔ)上，建立制度管理運(yùn)行模式，形成一種治局、管人、管事新機(jī)制。一是強(qiáng)化人員素質(zhì)。樹立執(zhí)法理念，提高干部職工腦力反應(yīng)和行動行為能力，通過遵章守制，迅速掌握工作制度要求，達(dá)到參與活動有序，工作運(yùn)轉(zhuǎn)快捷高效，落實決策有力，效率結(jié)果明顯。二是增強(qiáng)工作責(zé)任心。以手續(xù)簡化，服務(wù)到位，群眾滿意作為工作成效標(biāo)準(zhǔn)，要求干警增強(qiáng)遵守法律、制度意識，承擔(dān)工作責(zé)任和履行義務(wù)的自覺性，執(zhí)行力得到進(jìn)一步強(qiáng)化，達(dá)到了工作效率提高。三是提高工作效能。用制度規(guī)范程序，形成縱向檢查督辦到底，達(dá)到了節(jié)約行政成本，提高執(zhí)法質(zhì)量目的。四是強(qiáng)化政務(wù)透明度。用制度規(guī)范工作，通過公開程序，使干部職工工作有壓力、有動力、有干勁，形成政務(wù)公開透明、干警一心為民干事的綜合效應(yīng)，達(dá)到人性化服務(wù)。五是確保政令暢通。建立檢查督辦制度，通過把崗位責(zé)任、年初工作目標(biāo)和平時工作安排檢查作為督辦手段，達(dá)到各項政令暢通無阻。

始終把提高執(zhí)法質(zhì)量做為工作重點，扎實推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范建設(shè)，提升執(zhí)法公信力。一是提高履職能力。把司法行政工作和每個干警行使權(quán)力、履行職責(zé)、執(zhí)法辦案全部活動都置于監(jiān)督之下，各項執(zhí)法依據(jù)、程序、執(zhí)法內(nèi)容都實行陽光操作。二是端正工作作風(fēng)。提高干警工作質(zhì)量和辦事效率，重點抓學(xué)習(xí)，以自學(xué)為主、集中學(xué)為輔，結(jié)合工作實際開展法律法規(guī)和司法行政業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，組織全體干部職工開展了一次司法行政法規(guī)和業(yè)務(wù)知識測試，以確保公正執(zhí)法。三是建立長效機(jī)制。成立以局黨組書記、局長為組長，分管法制工作副局長為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的全區(qū)司法行政系統(tǒng)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo);同時完善責(zé)任機(jī)制和長效監(jiān)督機(jī)制，制定《神農(nóng)架區(qū)司法行政系統(tǒng)執(zhí)法監(jiān)督一覽表》和《神農(nóng)架區(qū)司法行政機(jī)關(guān)執(zhí)法監(jiān)督檢查工作流程》，完善責(zé)任范圍，形成執(zhí)法人員培訓(xùn)、調(diào)整、違規(guī)等實行備案制;規(guī)范性文件、建章立制、行政許可實行備案制;規(guī)范性文件、制度實行審查制，以此保證執(zhí)法工作質(zhì)量，提高執(zhí)法人員工作能力。四是強(qiáng)化督辦檢查。在監(jiān)管工作中實行檢查與督導(dǎo)并舉，對執(zhí)法科室依法行政工作實施多層次督管機(jī)制進(jìn)行嚴(yán)格檢查考評，即科室對管理單位進(jìn)行檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)對科室執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督管理;法制工作部門對執(zhí)法科室檢查指導(dǎo);紀(jì)檢組對全局執(zhí)行法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督，局案卷評查工作小組先后對法律援助、律公卷宗進(jìn)行評查。通過案卷評查，對存在程序不規(guī)范、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等問題進(jìn)行了整改，確保了執(zhí)法質(zhì)量的提高。

圍繞規(guī)范基層執(zhí)法工作，司法局結(jié)合“學(xué)創(chuàng)”等活動，深入開展調(diào)查研究，尋找解決問題的良策，解決司法行政基層執(zhí)法工作中面臨的許多新情況、新問題。一是注重新思路。提高對調(diào)研工作的認(rèn)識，從思想上把握發(fā)展的新思路，明確了社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作和文風(fēng)建設(shè)、項目建設(shè)作為調(diào)研課題，并通過開展調(diào)研，分析研究事關(guān)司法行政進(jìn)一步發(fā)展的各項工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)，促進(jìn)司法行政工作的快速發(fā)展。二是注重新內(nèi)容。圍繞司法行政新一年工作重點，就基層執(zhí)法進(jìn)行調(diào)研，通過對執(zhí)法檔案、質(zhì)量考評、基層執(zhí)法人員依法履行職責(zé)和行使職權(quán)的行為，以及監(jiān)督檢查調(diào)查研究，以此為神農(nóng)架經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供法治決策依據(jù)。三是注重新課題。要求深入分析司法行政實踐中遇到的新情況、新問題，有效應(yīng)對人民群眾日益增長的需求，把單純完成調(diào)研任務(wù)，變抓主要矛盾傾向，使調(diào)研課題更具有前瞻性、針對性、真實性、科學(xué)性和時效性。

下一步司法局將進(jìn)一步提高執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平，規(guī)范行政執(zhí)法程序，不斷完善行政執(zhí)法責(zé)任監(jiān)督體系，強(qiáng)化執(zhí)法人員服務(wù)民生意識，營造運(yùn)用法律法規(guī)規(guī)范行政行為的法制環(huán)境。