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大學(xué)組織干事工作職責(zé)篇一

1、做好發(fā)展黨員工作。制訂發(fā)展黨員工作的計(jì)劃、目標(biāo)和任務(wù)，建立健全發(fā)展黨員工作的制度，積極主動(dòng)地做好組織發(fā)展工作；建立入黨積極分子隊(duì)伍，并同黨委黨校和有關(guān)部門(mén)密切配合，抓好對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)；努力推進(jìn)和完善共青團(tuán)“推優(yōu)”工作，做好對(duì)發(fā)展黨員材料的審查、同入黨申請(qǐng)人談話工作；加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員的教育和考察，做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

2、加強(qiáng)黨支部建設(shè)。經(jīng)常了解各黨支部制度建設(shè)、貫徹民主集中制、班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)、發(fā)揮作用等方面的情況，指導(dǎo)換屆選舉、民主評(píng)議黨員以及評(píng)選先進(jìn)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作。

3、抓好黨員教育工作。按照上級(jí)指示精神和學(xué)校黨委的要求，會(huì)同黨委宣傳部制訂黨員教育計(jì)劃，督促各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度和組織生活制度。

4、負(fù)責(zé)黨員黨籍管理和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)分析匯總和上報(bào)工作。及時(shí)做好黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)工作，做好黨員臺(tái)帳。

5、負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳、管理、使用工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收支管理的有關(guān)規(guī)定，做到足額收繳、及時(shí)登記、帳款相符，一清二楚、合理使用、定期公布，接受廣大黨員的監(jiān)督。

6、簽收黨務(wù)方面的有關(guān)文件或通知并做好文件歸檔整理工作和黨委會(huì)議記錄。

7、及時(shí)完成系黨委領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)黨組織交辦的任務(wù)。

大學(xué)組織干事工作職責(zé)篇二

組織宣傳女工干事崗位職責(zé)

（一）組織

1、做好分工會(huì)的組織建設(shè)和分工會(huì)委員會(huì)及工會(huì)小組長(zhǎng)的任免審批工作。

2、做好職代會(huì)的籌備、會(huì)中及會(huì)后相關(guān)材料的準(zhǔn)備和會(huì)場(chǎng)布置。

3、做好會(huì)員的會(huì)藉管理工作。

4、做好會(huì)員評(píng)家工作，每年底對(duì)模范職工小家進(jìn)行評(píng)選表彰。

5、做好勞模管理工作，每年春節(jié)和五一前對(duì)在職、退休勞模進(jìn)行走訪慰問(wèn)。

6、每季度開(kāi)展季度崗位之星評(píng)選。

7、每季度負(fù)責(zé)對(duì)紅旗班組的自評(píng)上網(wǎng)公示，每半年組織相關(guān)職能部室進(jìn)行查評(píng)、表彰。

8、安排先進(jìn)職工定期療休養(yǎng)的工作。

9、年初做好集體合同簽訂前的意見(jiàn)收集、集體合同協(xié)商及簽訂工作，每半年開(kāi)展監(jiān)督檢查工作。

10、做好各類(lèi)先進(jìn)的推薦、評(píng)選和向上級(jí)工會(huì)申報(bào)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的事跡收集、材料整理、表格登記，以及獎(jiǎng)勵(lì)等事項(xiàng)。

11、做好民主接待日的安排、意見(jiàn)整理及反饋工作。

12、督促各分工會(huì)及部室做好廠務(wù)、二級(jí)公開(kāi)工作，廠工會(huì)每月至少安排一次二級(jí)公開(kāi)檢查。

13、每季度組織職代會(huì)專(zhuān)委會(huì)成員開(kāi)展巡查工作。

14、及時(shí)做好工會(huì)社團(tuán)法人的變更工作。

15、進(jìn)一步完善勞模創(chuàng)新工作室，督促該班組定期開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng)，做好相關(guān)記錄工作。

（二）宣傳

負(fù)責(zé)部門(mén)的宣傳工作，確保按時(shí)保質(zhì)完成廠內(nèi)、國(guó)防、分公司、集團(tuán)媒體的上稿任務(wù)及創(chuàng)新亮點(diǎn)工作。

（三）女工

1、做好三八前巾幗建功立業(yè)標(biāo)兵的評(píng)選及表彰。

2、做好三八節(jié)系列活動(dòng)的部署。

3、女職工住院、生育期間的送溫暖工作。

4、結(jié)合女職工特殊權(quán)益保護(hù)，做好女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議的起草、協(xié)商、簽訂工作。

（四）出納

按照財(cái)務(wù)規(guī)定，做好工會(huì)出納的現(xiàn)金管理、記賬等工作。

（五）其他

1、負(fù)責(zé)部門(mén)重大事項(xiàng)記錄本的記錄。

2、負(fù)責(zé)工會(huì)委員會(huì)及各專(zhuān)門(mén)委員會(huì)工作總結(jié)、會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要等。

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿、交流材料及部門(mén)總結(jié)、計(jì)劃的撰寫(xiě)。

4、負(fù)責(zé)工會(huì)錄音、錄像、照片及活動(dòng)總結(jié)等具有保存價(jià)值的歸檔工作。

5、做好市國(guó)防工會(huì)電子檔案系統(tǒng)的維護(hù)。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

大學(xué)組織干事工作職責(zé)篇三

干事崗位職責(zé)

1、協(xié)助主任制定每周工作安排和月工作總結(jié)，聯(lián)系各職能部門(mén)工作，負(fù)責(zé)通知學(xué)校教職工各種會(huì)議并做好會(huì)議準(zhǔn)備工作。

2、負(fù)責(zé)學(xué)校各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、催辦、歸檔等工作。負(fù)責(zé)學(xué)校檔案的管理工作。

3、負(fù)責(zé)上級(jí)下發(fā)的公文、外來(lái)公函的收發(fā)、傳閱工作，負(fù)責(zé)校內(nèi)請(qǐng)示、報(bào)告的處理；嚴(yán)格保密制度，按規(guī)定范圍及時(shí)送閱上級(jí)文件。負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的登記、管理，做好文件的借閱手續(xù)。等分類(lèi)整理后交檔案室保存。

4、收集、整理、積累各處室上報(bào)的各種資料和信息；收發(fā)值班記錄；負(fù)責(zé)組織學(xué)校大事記、獲獎(jiǎng)情況統(tǒng)計(jì)、年鑒的編寫(xiě)工作。

5、做好來(lái)人接待安排，協(xié)助處理群眾來(lái)信、來(lái)訪工作。

6、協(xié)助做好學(xué)校對(duì)外宣傳工作，做好校園新聞報(bào)道和校園網(wǎng)發(fā)布工作。

7、做好學(xué)校印章的保管和使用登記工作。

8、協(xié)助完成綜合統(tǒng)計(jì)、綜合檔案（包括電子檔案）的管理工作；協(xié)助學(xué)校檔案室的管理工作。

9、處理辦公室內(nèi)務(wù)，負(fù)責(zé)辦公室安全工作

大學(xué)組織干事工作職責(zé)篇四

---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合組織干事崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)黨總支下發(fā)的通知、文件，工作計(jì)劃、工作報(bào)告、工作總結(jié)、發(fā)言稿、匯報(bào)材料，及黨內(nèi)評(píng)議活動(dòng)等文字材料的起草、打印。

2、負(fù)責(zé)黨總支書(shū)記（或副書(shū)記）主持召開(kāi)會(huì)議的通知、簽到、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議記錄，按要求整理會(huì)議紀(jì)要，負(fù)責(zé)督辦、落實(shí)會(huì)議決定的事項(xiàng)，并將督辦落實(shí)情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)黨委文件的登記、傳閱及管理工作。

4、負(fù)責(zé)黨員干部管理、黨員發(fā)展、黨員教育、黨費(fèi)收繳等黨務(wù)方面的工作，對(duì)支部開(kāi)展“三會(huì)一課”、黨內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)等工作情況進(jìn)行檢查、督促，并向黨總支書(shū)記（或副書(shū)記）匯報(bào)。

5、負(fù)責(zé)聯(lián)系各工段黨支部的工作。

6、負(fù)責(zé)紀(jì)委的日常工作及科層管理人員的紀(jì)律和廉潔自律工作。 7、及時(shí)完成廠領(lǐng)導(dǎo)和科長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)，并及時(shí)反饋任務(wù)完成情況。

大學(xué)組織干事工作職責(zé)篇五

組織人事干事（一）崗位職責(zé)

1.根據(jù)國(guó)家、省、市勞資政策規(guī)定，承辦教職工正常晉升工資、晉升職稱(chēng)（職務(wù)）和工資調(diào)標(biāo)等工資、津貼變動(dòng)，完善工資檔案等日常工作。

2.負(fù)責(zé)新進(jìn)人員工資標(biāo)準(zhǔn)、津貼的核定。

3.負(fù)責(zé)編制、報(bào)送人事、勞資年報(bào)和工資季報(bào)、年報(bào)表，建立工資臺(tái)帳。

4.協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校人事分配制度改革的運(yùn)行情況的分析、總結(jié)，編制分析報(bào)告。

5.審核各部門(mén)臨時(shí)工工資計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，建立臨時(shí)工工資檔案。 6.負(fù)責(zé)教職工探親交通費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)審核，及去世教職工喪葬費(fèi)、撫恤金及遺屬生活困難補(bǔ)助的核定，承辦教職工退休手續(xù)的辦理。

7.完成部門(mén)所交辦的其他任務(wù)。