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2023年生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程通用(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-05 13:59:18
2023年生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程通用(9篇)
時間:2023-04-05 13:59:18     小編:zdfb

時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇一

按照集團公司安全生產(chǎn)工作會議的部署安排,以及安全生產(chǎn)目標要求,堅持以人為本和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的發(fā)展觀,堅持“安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的觀念,強化對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,全面開展安全生產(chǎn)大檢查,繼續(xù)深化安全生產(chǎn)專項整治,推動服務區(qū)加強基礎工作,依法強化監(jiān)督管理,努力實現(xiàn)服務區(qū)安全生產(chǎn)狀況的進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

一是服務區(qū)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn),火災事故為零,重大傷亡事故為零,伍佰元以上工傷率為零,伍佰元以下工傷率在1%以,治安案件發(fā)生率1%以下。

二是重點部門的安全狀況明顯改善,發(fā)生損失在1萬元以上的事故為零,食物中毒率為零,商品過期發(fā)生率為零。

三是進一步建立健全服務區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制和工作機制,安全生產(chǎn)工作建設取得新的進展。

1、第一季度:制定、調(diào)整安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員,完善各成員職責,開展第一季度安全生產(chǎn)工作檢查。搞好春節(jié)期間節(jié)假日值班,加強安全巡查管理。

2、第二季度:召開服務區(qū)安全生產(chǎn)工作會議,明確目標任務,明確安全生產(chǎn)監(jiān)管員,明確安全生產(chǎn)管理員,完善服務區(qū)各項安全生產(chǎn)應急預案;做好“五一”節(jié)期間消防、防盜等安全檢查;展“安全生產(chǎn)月”活動,制定具體實施方案,展第二季度安全生產(chǎn)工作檢查。

3、第三季度:加強食品安全管理,重點加強對餐廳、超市安全和消防安全的檢查、整治工作。開展防事故保平安,保暢通,交通安全夏季戰(zhàn)役工作。開展第三季度安全生產(chǎn)工作檢查。

4、第四季度:開展火災隱患普查整治工作。做好“國慶、中秋”期間安全生產(chǎn)和穩(wěn)定工作。開展第四季度安全生產(chǎn)工作檢查及年終考核,安排春節(jié)期間各項安全生產(chǎn)檢查工作。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇二

作為一名火腿腸生產(chǎn)公司的生產(chǎn)車間的物流人員,我深深地感受到這一行業(yè)蘊藏的巨大知識財富。過去一年,我在工作崗位上沒有做的非常好,工作當中存在很多不足與缺點,在一定程度上讓領(lǐng)導感到失望。

對于,我詳細制定了生產(chǎn)車間物流工作計劃,以求最大程度上避免工作當中的問題。如下:

第一,加強生產(chǎn)車間物流工作的思想覺悟建設。生產(chǎn)車間物流工作是一項非常注重嚴謹?shù)墓ぷ?,要我們這樣每一名參與其中的員工懂得以客觀、認真的態(tài)度面對。

第二,加強物流工作當中的防盜工作。生產(chǎn)車間到物流部門期間環(huán)節(jié)是企業(yè)最易失竊的環(huán)節(jié),今年已經(jīng)發(fā)生過失竊事故多起,為此今年我部門必須切身加強生產(chǎn)車間物流防盜工作。

第三,定期開展物流工作培訓工作匯報會議。在會議上就工作當中容易產(chǎn)生的問題展開討論,對于一些細節(jié)加強溝通與交流。

以上就是生產(chǎn)車間物流20xx年的工作計劃了。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇三

1. 綜合考慮客戶訂單和市場預測以及未完訂單、可用物料數(shù)量、現(xiàn)有能力、管理方針和目標等,預先建立主生產(chǎn)計劃,準確預測和確定生產(chǎn)計劃的需求。

2. 編制主生產(chǎn)計劃,將預留訂單和需求訂單分解為生產(chǎn)計劃要求的時間單位,確保所有的生產(chǎn)活動順利進行。

3. 在erp系統(tǒng)上將產(chǎn)品型號轉(zhuǎn)換為物料清單的最終品目,維護并監(jiān)控規(guī)范操作方法。

4. 根據(jù)生產(chǎn)計劃追蹤生產(chǎn)情況按時完成生產(chǎn)目標,確保按時交貨。逐步提高人機效率。

5. 充分利用生產(chǎn)設備和生產(chǎn)資源,使生產(chǎn)能力滿足訂單需求。

6. 跟蹤分析安全庫存水平,控制和維護安全庫存。

7. 通過原材料的合理利用,降低原材料和產(chǎn)成品的庫存水平。

8. 平衡總成裝配所要求的最終品目與子件訂單品目及其數(shù)量的差異,努力降低半成品庫存水平。

9. 根據(jù)生產(chǎn)進度和客戶需求的確定、通知單、更改單內(nèi)容表述的共識(特急單、急單、近交期單)及時對生產(chǎn)計劃進行調(diào)整并進行監(jiān)控,不斷采取措施維護生產(chǎn)計劃的時效性。

10. 與銷售,工藝技術(shù)、生產(chǎn)科、采購部門、物流中心、信息中心保持密切的聯(lián)系

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇四

為加強“平安農(nóng)機”建設,杜絕重特大農(nóng)機事故,減少一般性農(nóng)機事故,促進農(nóng)機安全生產(chǎn),制定本計劃。

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化安全意識,嚴格安全責任,開展專項整治,夯實農(nóng)機安全管理基礎,推動全縣“平安創(chuàng)建”工作的深入開展。

拖拉機、聯(lián)合收割機登記、牌證核發(fā)、安全檢驗及駕駛?cè)伺嘤?、考試、發(fā)證工作進一步規(guī)范;農(nóng)機安全宣傳教育進一步加強,農(nóng)機經(jīng)營使用者和農(nóng)民群眾的安全意識明顯提高;農(nóng)機安全生產(chǎn)措施進一步完善,事故隱患明顯減少,杜絕重特大農(nóng)機事故;構(gòu)建農(nóng)機安全生產(chǎn)的源頭管理、執(zhí)法監(jiān)控、宣傳教育“三大防線”,努力實現(xiàn)農(nóng)機安全生產(chǎn)的全程監(jiān)督管理。具體要求為:

1、農(nóng)機事故死亡人數(shù)控制在省、市下達的控制指標內(nèi),全年不發(fā)生重大以上農(nóng)機事故,繼續(xù)保持全年農(nóng)機安全生產(chǎn)平穩(wěn)態(tài)勢。

2、拖拉機、聯(lián)合收割機年檢率、掛牌率、持證率均達到80%以上,檢驗收割機50臺,檢驗拖拉機3000臺,新辦駕駛證200本。

3、20%鄉(xiāng)鎮(zhèn)村達到縣級以上“平安農(nóng)機”示范標準。

4、安全生產(chǎn)責任簽約100%,駕駛員受教育面達95%以上。

5、依法做好農(nóng)機交強險工作,對沒有投保的農(nóng)業(yè)機械不予入戶和年度檢驗。

以農(nóng)機“安全生產(chǎn)年”活動為主線,全面貫徹《農(nóng)業(yè)機械安全監(jiān)督管理條例》,落實農(nóng)機安全生產(chǎn)目標任務和安全責任制,確保農(nóng)機安全生產(chǎn)。

1、認真落實農(nóng)機安全生產(chǎn)責任制。

建立健全農(nóng)機安全生產(chǎn)監(jiān)督管理網(wǎng)絡,層層簽訂落實農(nóng)機安全生產(chǎn)責任制,一級抓一級,明確農(nóng)機安全生產(chǎn)目標任務。將農(nóng)機安全生產(chǎn)納入安全責任目標考核,嚴格實行責任倒查制,抓好安全生產(chǎn)責任制和責任追究制的落實,繼續(xù)維持農(nóng)機安全生產(chǎn)平穩(wěn)有序的良好局面。

2、扎實做好農(nóng)機登記、發(fā)證工作。

切實加強拖拉機(含變形拖拉機)、聯(lián)合收割機的安全管理,不斷提高掛牌辦證率??h農(nóng)機監(jiān)理站要嚴把資質(zhì)審核關(guān)、檢驗關(guān),要按照工作規(guī)范的要求,嚴格登記、牌證核發(fā)、安全技術(shù)檢驗,不符合規(guī)定要求的不準辦牌發(fā)證。

3、切實把好農(nóng)機駕駛?cè)丝荚?、發(fā)證關(guān)。

縣農(nóng)機監(jiān)理站要嚴把資質(zhì)審核關(guān)和考試關(guān),要按照相關(guān)工作規(guī)范的要求,嚴肅駕駛?cè)丝荚嚰o律,規(guī)范考場秩序,加強對農(nóng)機駕駛?cè)诉M行安全教育培訓,不符合規(guī)定要求的不得核發(fā)駕駛證。

4、嚴格執(zhí)行拖拉機駕駛培訓管理辦法。

要嚴格執(zhí)行農(nóng)業(yè)部拖拉機駕駛培訓教學計劃和大綱要求,對所有學員都要進行培訓、考試和考核,不合格者不發(fā)培訓合格證。同時,加強學校安全防范教育和綜合管理,提高師生安全意識和防范能力,及時排除安全隱患,確保學校師生人身安全和公共財產(chǎn)不受損失。

5、組織農(nóng)機安全生產(chǎn)大檢查。

農(nóng)機監(jiān)理站定期組織執(zhí)法人員深入鄉(xiāng)村道路、田間、場院等農(nóng)機作業(yè)場所開展安全檢查,重點查處拖拉機違法違章載人、逾期不參加審驗、超速、超載、無牌無證駕駛、酒后駕駛等交通違法行為,堅決遏制重特大農(nóng)機事故發(fā)生。

6、積極開展農(nóng)機安全宣傳教育。

結(jié)合宣傳《道路交通安全法》、《農(nóng)機安全監(jiān)督管理條例》、《農(nóng)業(yè)機械化促進法》和《安徽省農(nóng)業(yè)機械化促進條例》等有關(guān)法律法規(guī),積極開展“創(chuàng)建平安農(nóng)機,促進新農(nóng)村建設” 活動,采取適合農(nóng)村特點的有效形式,組織制作針對性和感染力強的事故警示材料和農(nóng)機安全法規(guī)、操作常識等宣傳材料,通過新聞媒體、送教下鄉(xiāng)、發(fā)放宣傳材料等多種形式進行安全教育,提高農(nóng)機駕駛操作人員的安全意識,營造“平安農(nóng)機”創(chuàng)建的良好氛圍。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇五

企業(yè)是事故隱患排查,治理和防控的責任主體。建立健全事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度,逐級建立并落實從主要負責人到每個從業(yè)人員的隱患排查治理和監(jiān)控責任制,保證事故隱患排查治理所需的資金,消除和減弱生產(chǎn)經(jīng)營過程中的危險和危害,特制訂本方案。

1、治理的目標和任務;

2、采取的方法和措施;

3、經(jīng)費和物資的落實;

4、負責治理的機構(gòu)和人員;

5、治理的時限和要求;

6、安全措施和應急預案。

各單位、部門要以安全檢查制度為基礎,建立公司綜合檢查、領(lǐng)導帶隊重點檢查和上路安全檢查等分級分類檢查、整改,及時消除隱患;對當時不能解決的問題,應當制定出防范措施和整改計劃,限期解決。建立安全檢查及隱患整改檔案,及時將整改情況應記入檔案,并由檢查人員,復查人員簽字。

1、安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否處于正常安全運行狀況;

2、設備、設施是否處于正常的安全運行狀態(tài);

3、有毒、有害等危險作業(yè)場所安全生產(chǎn)狀況;

4、從業(yè)人員是否具備相應的安全知識和操作技能,特種作業(yè)人員是否持證上崗;

5、從業(yè)人員在工作中是否嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;

6、從業(yè)人員是否正確佩戴勞動防護用品;

7、現(xiàn)場生產(chǎn)管理,指揮人員有無違章指揮作業(yè)行為;

8、現(xiàn)場生產(chǎn)管理、指揮人員對從業(yè)的'違章違紀行為是否及時發(fā)現(xiàn)和制止;

9、危險源的檢測監(jiān)控情況;

10、各類事故隱患;

11、其他應當檢查的安全生產(chǎn)事項。

檢查形式分為:定期檢查、綜合檢查、專項檢查、日常檢查。

(一)定期檢查

1、如春季、夏季、冬季檢查和“元旦、春節(jié),五一、十一”重大節(jié)假日前安全檢查。重大節(jié)假日及重要活動前安全檢查以防火、防重特大生產(chǎn)安全事故為主要內(nèi)容。

2、每月至少進行一次全面安全檢查,有領(lǐng)導帶隊,安機科參加,相關(guān)部門配合的檢查,檢查內(nèi)容包括:各單位、部門安全生產(chǎn)狀況、事故隱患整改情況等。

(二)專項檢查

根據(jù)安機科提出的意見,對各類專項情況進行檢查,并根據(jù)自身的生產(chǎn)和現(xiàn)場特點,進行本單位特色的專項檢查。

(三)日常檢查

1、所有崗位都要對本單位內(nèi)、設備及人員等安全狀況進行日常安全檢查。

2、安全檢查過程中,如發(fā)現(xiàn)有危及人員安全及健康的違章作業(yè)和現(xiàn)象,都有權(quán)立即停止其作業(yè)或通知相關(guān)部門采取有效的安全防護措施,直至整改結(jié)束。

1、現(xiàn)場安全檢查的內(nèi)容及情況都必須認真進行記錄,并妥善保存。

2、對查出的事故隱患,應及時處理或上報,特別是重大事故隱患,應立即報告公司安機科。

3、檢查需做到邊檢查、邊整改。檢查中發(fā)現(xiàn)的各種隱患,應及時下達“隱患整改通知單”,提出整改指導意見并限期整改。隱患整改必須做到“三定”,并在整改完成后接受安機科的復檢,對拒絕整改、整改不力或推諉扯皮的單位、部門,安機科以專題會議或文件進行通報并提出處罰意見。

1、治理隱患所需經(jīng)費直接由分管安全副經(jīng)理通知財務科撥付;

2、如治理所需經(jīng)費數(shù)額巨大(超過1萬元) ,由公司經(jīng)理批復;

3、財務科應無條件確保治理經(jīng)費及時撥付。

1、隱患治理切實落實責任制,各單位、各部門為治理主體;

2、隱患所在各部門主要負責人為隱患治理第一責任人;

3、安機科負責隱患治理工作的督導檢查;

1、重大事故隱患整改通知書即刻下達,隱患整改通知書下達時限在半個工作日內(nèi)(自接到隱患報告始) ;

2、治理時限自接到通知,一般不超過24小時;

3、隱患治理必須嚴格按照要求,切實消除安全隱患,并認真檢查,確保沒有因為治理工作,產(chǎn)生新的不安全因素 ;

4、隱患治理工作與安全責任制掛鉤,實行年終一票否決權(quán)。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇六

即將過去的一年里公司經(jīng)歷了比較大的起伏,在新的市場形勢和經(jīng)營環(huán)境中,公司的發(fā)展充滿著更多的挑戰(zhàn)。在行業(yè)市場持續(xù)疲軟、產(chǎn)品利潤逐步微利化的情況下,除了推出新產(chǎn)品增加新的利潤點和加大營銷力度外,如何優(yōu)化公司內(nèi)部管理也是擺在我們面前亟待解決的問題之一。

“不改革則弊端永遠存在”,但改革必然是艱辛和痛苦的過程。擺在我們面前的是同樣的問題:如何開始新一輪的工作?我認為我們要改革但不能大變,革新不是完全否定過去,至少我認為80%的要保持并應更堅決地落到實處做到更好,還有20%需要我們?nèi)ジ镄?,用新觀點新思維去思考所面臨的新問題。

在20xx年,我的工作除堅持以崗位職責為基本要求來開展日常工作以外,還大體要從以下幾個方面做得更深入些:

一、推進5s工作

主要是針對各作業(yè)區(qū)、以及倉庫的現(xiàn)場定置和目視化管理。具體方式為:

1. 通過培訓5s方面的知識,讓全體人員都建立起基本概念和認識;

2. 爭取高層領(lǐng)導支持和參與,推動中層帶頭執(zhí)行,用引導的方式鼓勵員工做好;

3. 從最基本的入手,分階段逐步深入,清除掉現(xiàn)場不要的物品,每天循環(huán)整理;

4. 組織定期檢查,對于存在的問題堅決進行曝光和公布,而對做得好的要表揚。

二、培訓教育

1. 利用工作間隙期,搜集電氣行業(yè)規(guī)范和國家標準方面的一些常規(guī)的基礎知識,組織員工學習和培訓;

2. 開展員工崗位技能方面的培訓,針對生產(chǎn)中問題組織討論和鼓勵分享各自經(jīng)驗;

3. 部門之間關(guān)系處理的融洽與否,直接影響到企業(yè)的運轉(zhuǎn)效率。部門間應本著既相

互協(xié)作又相關(guān)牽制的原則,公司流程的執(zhí)行、效率的提高、運行的穩(wěn)定才能得到保障。14年,將盡量多組織一些部門間的溝通協(xié)調(diào)會,讓普通員工直接參與,面對面溝通,增進相關(guān)了解,以減少公司內(nèi)耗。

三、工藝品質(zhì)方面

1. 優(yōu)化裝配和接線的外觀工藝質(zhì)量,樹立榜樣和樣板,逐步改善現(xiàn)有的一部分落后的作業(yè)習慣。需和質(zhì)檢部配合完成。

2. 堅持做好品質(zhì)計件工時工作,品質(zhì)問題責任到人,好的獎,差的和錯的罰。提高員工的品質(zhì)意識和對質(zhì)量的重視,讓每一個人都有品質(zhì)危機意識,都切身地感受到品質(zhì)是企業(yè)的生存之本也是個人的生存之本。

產(chǎn)品質(zhì)量對于企業(yè)的重要性不言而喻,質(zhì)量將最終決定市場、效益和企業(yè)的發(fā)展。質(zhì)量光靠一個部門是不夠的,需要品質(zhì)、技術(shù)、生產(chǎn)其他相關(guān)部門和領(lǐng)導共同關(guān)注和密切配合才能真正得到保障。

四、成本控制方面

1. 制定年度的設備維修保養(yǎng)計劃和成本預算,根據(jù)預算來控制費用支出。

2. 同時加強對生產(chǎn)設備的常規(guī)的檢查和維護工作,組織設備管理人員、車間負責人、

質(zhì)檢負責人每月進行的儀器、設備使用保養(yǎng)狀況的檢查和監(jiān)督,督促使用部門將儀器和設備的維護和保養(yǎng)落實到人、責任到人。過去的這項工作基本是流于形式,“壞了再修,沒壞不管它”的方式不能再持續(xù)下去,今后要實實在在的做好管理和控制。

3. 庫存成本的控制。繼續(xù)逐步減少庫存量,常用品備庫存,不常用的不備庫存。不

在帳的可用物資逐步應用到后續(xù)的合同工程當中去。嚴格控制非定額物資的采購申報和審批,減少不必要的庫存發(fā)生。

4. 錯誤成本的控制,主要針對加工、裝配錯誤及其他的裝配問題,將各項錯誤問題

根據(jù)質(zhì)檢的統(tǒng)計整理,通過在完工工程分析會上同質(zhì)檢、技術(shù)和車間的討論,來減少問題的發(fā)生幾率,從而降低由于錯誤導致的成本增加。

5. 優(yōu)化計件工時標準,以員工實際完成的定額金額為基礎,根據(jù)同行業(yè)企業(yè)的計件工時工資水平做參考,結(jié)合本公司的實際情況,適度降低一些柜型的計件工時工資,在一定程度上減少工時成本。

6. 制定定額類物料(銅排、銅線節(jié)約或超耗的獎勵和處罰方法,提高員工對物料的節(jié)約意識。

7. 對在生產(chǎn)過程中造成廢次品損失的,根據(jù)損失金額的大小,相應進行一定比例的現(xiàn)金處罰。目的是以正負激勵的方式建立成本意識。

8. 完善車間個人工具臺賬,對于不正當?shù)厥褂迷斐晒ぞ邠p壞,或因保存不善造成工具丟失的,按一定比例處罰。

五、加強管理(管理創(chuàng)造效益:

1. 首先需提高自身管理能力和素質(zhì)。很多時候感覺自己在管理控制方面通過學習管

理的書籍,開拓管理思路,更新管理理念;向公司其他優(yōu)秀管理人員多溝通和多交流管理心得,取人之長為己用;再就是結(jié)合本公司實際情況,嘗試將一些管理方法應用日常實際工作當中去,摸索更適合本公司本部門的管理方法。因為管理不在于知,而在于行;要讓管理創(chuàng)造效益就不能有無為而智的惰性思想。

2. 定期組織生產(chǎn)各下屬部門負責人(尤其是車間共同學習管理知識,共同學習的

過程就是統(tǒng)一思想的過程,讓大家都建立起一種管理的意識,加強執(zhí)行能力,帶動一個團隊共同提高才是作為管理者更應該花心思的事。

3. 針對生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的突發(fā)緊急事件,加強組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的及時參與,深入現(xiàn)場了解問題本質(zhì),必要時組織臨時碰頭會商議解決。

4. 針對生產(chǎn)中的出現(xiàn)的錯誤或失誤,發(fā)現(xiàn)一起就處理一起。如若是方式方法上存在漏洞,則及時在流程制度上查漏補缺,具體依據(jù)流程為:調(diào)查—分析—批評教育—完善制度—制定標準和規(guī)范或流程—監(jiān)督執(zhí)行。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇七

自xx年10月1日正式接管以來,我服務區(qū)安全生產(chǎn)工作在公司的正確領(lǐng)導下,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,落實安全生產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)整治的各項措施,狠抓安全生產(chǎn)基礎工作,強化重點區(qū)域和行業(yè)的專項整治和管理,保持了我服務區(qū)安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)態(tài)勢。

1、水電情況:目前服務區(qū)的供水問題經(jīng)過我們的努力現(xiàn)已解決,水電都能保證服務區(qū)的正常運轉(zhuǎn)。

2、防火防盜情況:各樓層消防設施設備齊整,使用狀態(tài)正常,疏散通道標志清楚。

3、服務區(qū)的服務質(zhì)量和服務區(qū)的管理情況:提高服務質(zhì)量,保證安全生產(chǎn)是服務區(qū)的中心工作

服務區(qū)將抱著對集團對公司和對廣大司乘人員高度負責的態(tài)度,充分認識社會治安綜合工作的重要性,我們將把搞好治安、維護穩(wěn)定作為自己義不容辭的責任,認真總結(jié)以往的工作經(jīng)驗,制定切實可行的工作計劃,對存在的治安難點問題進行專題研究,拿出辦法,發(fā)現(xiàn)一處解決一個,不留隱患,服務區(qū)與屬地經(jīng)營單位簽訂《服務區(qū)治安綜合治理責任書》,將服務區(qū)治安、交通、消防、生產(chǎn)安全等工作責任、任務落實到經(jīng)營單位,分解任務,分清責任,同時我們要進一步加大督查力度,加強綜治工作的檢查、指導,對發(fā)生重大問題的還將依據(jù)集團、公司有關(guān)規(guī)定追究責任。

1、雖然我服務區(qū)正式接管不久,但組織機構(gòu)健全,工作有落實,成立了由服務區(qū)主任為組長的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組。

2、完善安全生產(chǎn)制度建設,建立長效機制

我們努力完善服務區(qū)各項安全生產(chǎn)工作制度,堵塞安全生產(chǎn)管理漏洞,細化各項安全生產(chǎn)工作措施,落實好服務區(qū)各項安全生產(chǎn)制度,堅持邊自查自糾,邊建立長效機制,志在提高各員工的安全生產(chǎn)意識。

3、抓好服務區(qū)日常安全生產(chǎn)的管理工作

(1)認真做好服務區(qū)內(nèi)部治安防范工作。隨著年終服務區(qū)的車流量不斷增加,針對出入服務區(qū)人流量的復雜的特點,服務區(qū)始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,保安人員在日常工作中加強對各重點部位的巡查力度,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,及時整改;加強對夜間進入服務區(qū)的可疑人員的排查力度,防止治安事件的發(fā)生。

(2)認真做好服務區(qū)的消防安全工作,防止火災事故的發(fā)生,在重大節(jié)日前均對消防安全進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改;綜合辦公室每月對服務區(qū)的消防系統(tǒng)進行檢查,保障消防系統(tǒng)的正常運行;給司乘人員一個安全、優(yōu)質(zhì)的服務環(huán)境。

(3)加大對服務區(qū)停車場的管理,給司乘人員提供一個良好的停車環(huán)境,隨著年終的臨近和車流量的加大,為保障安全我們對危險品運輸車進行指定地點停放,保障車輛安全,并做好登記工作。

牢固樹立“安全第一”的思想,進一步增強對安全工作的責任感、緊迫感,切實履行職責,把安全工作當作重中之重工作,確保xx年我區(qū)的安全生產(chǎn)工作更上一層樓。

隱患排查治理工作是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的重要工作內(nèi)容,檢查是為了發(fā)現(xiàn)隱患,整治隱患是安全生產(chǎn)最主動、最積極、最有效的行為,對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要積極落實整改措施、整改資金、整改進度,確保把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

我們將把工作重心放在最基層,抓早抓小抓苗頭,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防治激化”的原則,并與所在地區(qū)派出所、司法所、綜治辦等有關(guān)單位部門密切合作,緊密配合,深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,化解各類矛盾,維護職工及廣大司乘人員的合法權(quán)益,著力解決職工及廣大司乘人員的實際問題,為他們排憂解難,在工作中要加強主動性和預見性,及早發(fā)現(xiàn)矛盾,把問題解決在萌芽狀態(tài),避免發(fā)生影響服務區(qū)穩(wěn)定和安全生產(chǎn)的事件。

做好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的責任重于泰山,我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,認清不足,進一步深入落實集團、公司關(guān)于做好安全生產(chǎn)工作的部署和要求,一絲不茍、全力以赴地保障我區(qū)良好的安全生產(chǎn)形勢,為婺源服務區(qū)的安全生產(chǎn)及和諧穩(wěn)定作出應有的貢獻!

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇八

文章簡介:1.加強隊伍建設,為我縣煙葉可持續(xù)發(fā)展提供有力保障一是乘人力資源改革之機優(yōu)化配置煙草站從煙人員,最大限度激發(fā)員工的工作激情,進一步調(diào)動員工的工作積極性,“煙業(yè)生產(chǎn)工作打算”工作打算。二是以人為本,抓好思想教育,增強責任感和危機感,樹立為企業(yè)當家作主的主人翁意識。要端正工作態(tài)度,明白我在為他人工作的同時,也在為自己工作,工作不僅能鍛… 1.加強隊伍建設,為我縣煙葉可持續(xù)發(fā)展提供有力保障

一是乘人力資源改革之機優(yōu)化配置煙草站從煙人員,最大限度激發(fā)員工的工作激情,進一步調(diào)動員工的工作積極性。二是以人為本,抓好思想教育,增強責任感和危機感,樹立為企業(yè)當家作主的主人翁意識。要端正工作態(tài)度,明白"我在為他人工作的同時,也在為自己工作",工作不僅能鍛煉我們的意志、拓展我們的才能、培養(yǎng)我們的人格、訓練我們的品性,更重要的是能養(yǎng)家糊口。因此,我們沒有理由不做好自己的本職工作,沒有理由不珍惜這份工作。三是辦好煙葉從業(yè)人員技術(shù)培訓班,特別是加葉分級人員培訓和病蟲害防治、平衡施肥、成熟采收、科學烘烤、密集烤房建造及密集烘烤工藝等煙葉生產(chǎn)實用技術(shù)培訓力度。培訓方式要靈活多樣??刹捎脤n}講座、上戶指導、技術(shù)專欄、宣傳標語等方式進行,充分發(fā)揮"金葉夜校"的實際作用。通過理論培訓和實際操作指導,讓煙農(nóng)主動接受先進適用技術(shù)和措施,使廣

農(nóng)真正成為"精于此道,以此為生"的職業(yè)煙農(nóng)。

2.加強合同管理,確保種植面積真實可靠

要以合同管理為主線,嚴格合同簽訂程序,建立健全合同檔案管理機制,規(guī)范煙葉種植。按照市局的要求,今年煙葉種植逐丘逐塊都必須豎牌管理,牌上要注明戶名、丘塊編號、種煙株數(shù)、以1100株為一畝折算的面積、管理責任人姓名等內(nèi)容;市局將下派督導員(每站一人)進行隨機抽查(抽取20%的種煙戶),并對其合同簽訂情況進行檢查核實,核實書面材料上交市局備查; 月中旬,市局開展煙葉種植合同專項檢查,就從督導員檢查的20%里的種煙戶中隨機抽取3%,逐丘逐塊進行檢查,若出現(xiàn)弄虛作假情況,將會給予縣分公司、煙草站有關(guān)人員及督導員嚴肅處理,工作總結(jié)《“煙業(yè)生產(chǎn)工作打算”工作打算》。

3.完善收購程序,確保煙葉收購工作順利完成

一是改進上戶預檢方法,嚴把煙葉收購第一關(guān)。要汲取去年的經(jīng)驗教訓,各煙草站根據(jù)實際情況制定切實可行的預檢預約方法和嚴格的業(yè)務外包考核辦法,防止上戶預檢工作流于形式,確保煙葉小把純度和預檢純度。二是改進煙葉收購流程,對預檢純度差的煙葉要甩把分級;收購眼光要平穩(wěn),不能高開也不要低走,更不能收人情煙、面子煙;提高煙葉成捆純度,確保煙葉等級相符率,按市局有關(guān)煙葉調(diào)撥規(guī)定進行調(diào)撥。

4.突出規(guī)模彰顯特色,大力推進現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范園建設

一是我縣鄉(xiāng)已成為全省三個現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范園之一,總投資預算6156萬元,其中政府投入1646.7萬元,煙草投入3774.1萬元,業(yè)主投入736.2萬元。示范園轄19個行政村,177個組,7912戶,28374人。今年規(guī)劃和已落實種植面積6011畝,其中核心區(qū)3200畝,輻射區(qū)2811畝。示范園工作要達到"四高一持續(xù)",即:規(guī)?;N植要高(以體現(xiàn)大農(nóng)業(yè)和規(guī)模效益);科技含量高(用現(xiàn)代科技理念引導和發(fā)展煙葉生產(chǎn));機械化程度高(以解決煙葉種植勞動強度大、用工多、勞動效益低的問題);專業(yè)化服務程度高(完善專業(yè)化服務體系,減少煙葉種植大戶種植風險,確保煙葉生產(chǎn)節(jié)能環(huán)保、降本減工、提質(zhì)增效);可持續(xù)發(fā)展(達到煙農(nóng)收入持續(xù)增加,煙葉產(chǎn)業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展)。二是在鎮(zhèn)開發(fā)200畝左右的山地特色煙葉,從多角度平衡我縣煙葉生產(chǎn)結(jié)構(gòu)。

5.強化管理,加強督察考核

年是我市煙葉"質(zhì)量年",也是煙草重塑形象之年。抓好管理和考核,是落實"五項管理"改革的基本措施,也是做好全年煙葉工作的保證。我們要制定和完善考核考評方案,分層次分階段進行有效的督察和考核考評,全縣實行層次督查考核,即縣局(分公司)對煙草站考核,煙草站對項目區(qū)考核,項目區(qū)對技術(shù)服務承包方考核。要對考核進行量化評分,要按照煙葉質(zhì)量管理體系要求,整個生產(chǎn)過程要有痕跡記錄,對不合格的要有糾正措施。各煙草站要根據(jù)縣局(分公司)考核方案相應制訂符合本站實際的考核方案。縣局(分公司)考核組和各層次考核組要做到有權(quán)有責,所有考核本著公平、公正、公開的原則開展工作,樹立考核考評組的威信??己丝荚u結(jié)果,將作為縣局(分公司)對各煙草站員工工資、獎金第一次分配的依據(jù),相應各煙草站對下一層次的考核考評結(jié)果要作為下一層次人員工資、獎金第二次分配依據(jù)。并作為縣局(分公司)評先評優(yōu)、目標管理獎、效益工資的分配依據(jù),縣局黨組不再另行研究。

年是我縣煙葉工作實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵一年,我們要在縣局黨組的正確領(lǐng)導下,踏實工作,開拓創(chuàng)新,確保我縣煙葉工作再上新臺階。

生產(chǎn)計劃表 生產(chǎn)計劃管理流程篇九

為了貫徹落實全省安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作會議精神,進一步加強我縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察工作,規(guī)范執(zhí)法監(jiān)察行為,落實政府安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察和企業(yè)主體兩個責任,促進全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn),根據(jù)國家安監(jiān)總局《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究的暫行規(guī)定》、省安監(jiān)局《關(guān)于加強全省安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作的指導意見》以及安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的要求,結(jié)合我縣安全生產(chǎn)工作實際,制定本執(zhí)法工作計劃。

以黨的十八大精神為指導,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,把全縣安全生產(chǎn)工作重心轉(zhuǎn)移到日常行政執(zhí)法監(jiān)察上來,以落實企業(yè)主體責任為重點,強化安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查和事故查處,增強執(zhí)法檢查的時效性和權(quán)威性。繼續(xù)深入開展“打非治違”和“高危行業(yè)專項整治行動”,以“四個一律”和“六個一批”的工作要求加大執(zhí)法力度,大力推進執(zhí)法隊伍建設,徹底解決安全生產(chǎn)執(zhí)法“門難進、手難下,重檢查、輕處罰”的問題,嚴格按照國務院《關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》和《甘肅省安全生產(chǎn)違法行為行政處罰規(guī)定》,關(guān)口前移,重心下移,運

用法律、經(jīng)濟、行政等執(zhí)法手段,不斷加大執(zhí)法和處罰力度,強力推進安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作深入有效開展。

大力加強安全生產(chǎn)行政執(zhí)法隊伍建設,著力提高執(zhí)法人員素質(zhì),規(guī)范執(zhí)法行為。大力營造安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的強大聲勢,突出重點、破解難點、抓住關(guān)鍵。進一步開拓執(zhí)法檢查范圍,增強執(zhí)法工作的計劃性、規(guī)范性和責任心,提高執(zhí)法質(zhì)量和效率。通過強有力的執(zhí)法檢查,嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為,最大限度地消除安全隱患,督促生產(chǎn)經(jīng)營單位落實安全生產(chǎn)主體責任,促進我縣安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

以非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、職業(yè)健康等直接執(zhí)法監(jiān)察的行業(yè)(領(lǐng)域)為執(zhí)法重點,以法律法規(guī)和標準規(guī)程為依據(jù),以《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究的暫行規(guī)定》要求的檢查事項為主要執(zhí)法內(nèi)容,采取集中執(zhí)法、專項執(zhí)法和日常執(zhí)法等方式,運用法律武器和執(zhí)法手段,嚴格查處非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為,依法處罰,促進企業(yè)排查隱患,加強整改,履行安全承諾,落實安全生產(chǎn)主體責任,進一步提高安全生產(chǎn)管理水平,堅決遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

(一)大力推進執(zhí)法隊伍建設,完善執(zhí)法保障,進一步提高執(zhí)法工作能力。,縣安監(jiān)局將把精干得力人員和主要工作精力投入到執(zhí)法當中去,保證執(zhí)法監(jiān)察經(jīng)費到位,為執(zhí)法工作提供有力的保障;組織執(zhí)法人員集中和自學安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察- 2 -

方面法律法規(guī)、制度規(guī)定、相關(guān)文件,提高自身業(yè)務素質(zhì);加強執(zhí)法人員的教育培訓,積極參加省市安全生產(chǎn)執(zhí)法培訓,根據(jù)工作需要,執(zhí)法人員分批次參加行業(yè)執(zhí)法培訓,提高執(zhí)法人員業(yè)務技能,使執(zhí)法人員能干事、會干事、干好事,履行好各自職責,努力打造一支“政治堅定,業(yè)務精通,作風過硬,執(zhí)法有力”的安全生產(chǎn)執(zhí)法隊伍。

(二)深化高危行業(yè)

執(zhí)法,拓展監(jiān)察領(lǐng)域。深化非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹和職業(yè)衛(wèi)生等行業(yè)領(lǐng)域的執(zhí)法監(jiān)察。鞏固和加強重點建設項目、人員密集場所、旅游、水利、電力、機械等行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)行政執(zhí)法。積極拓展輕工、商貿(mào)等行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)行政執(zhí)法,進一步擴大安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察范圍。

(三)加大執(zhí)法力度,落實監(jiān)察責任。,執(zhí)法工作的力度和強度要有明顯增強,執(zhí)法能力要有明顯提高,執(zhí)法次數(shù)、工作量、查辦的案件、執(zhí)法人數(shù)要大幅增加?!鞍踩a(chǎn)月”、春節(jié)和國慶等重點時段要進行集中執(zhí)法,對重點企業(yè)安全檢查要達到全覆蓋。

(四)加強聯(lián)合執(zhí)法,嚴厲打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為。要嚴格執(zhí)照“四個一律”和“六個一批”的工作要求嚴格執(zhí)法,切實履行責任,加強工作銜接,開展聯(lián)合執(zhí)法。對非法生產(chǎn)經(jīng)營建設和經(jīng)停產(chǎn)整頓仍未達到要求的,一律關(guān)閉取締;對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設的有關(guān)單位和責任人,一律按規(guī)定上限給予經(jīng)濟處罰;對觸犯法律的有關(guān)單位和人員,一律依法嚴格追究法律責任。對執(zhí)法過程中不屬于本部門職責范圍內(nèi)的非法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為,要及時移交相關(guān)部門處理。

(一)法定工作日為251天,根據(jù)省安監(jiān)局安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察責任制的相關(guān)要求,縣安監(jiān)局執(zhí)法人員全年執(zhí)法工作日不少于100天/人。

(二)縣安監(jiān)局在冊干總數(shù)為19人,根據(jù)國家安監(jiān)總局《關(guān)于印發(fā)安全生產(chǎn)監(jiān)管年度執(zhí)法工作計劃編制辦法的通知》和省局《度安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃》要求,縣安監(jiān)局納入行政執(zhí)法人員的數(shù)量為19×60%=11人,全年執(zhí)法總時間為1100天,參照20xx年縣安監(jiān)局行政審批、行政監(jiān)管、事故查處、培訓學習、執(zhí)法監(jiān)察和上級檢查及部門聯(lián)合檢查等所用的工作時間,計劃執(zhí)法監(jiān)察時間安排為:行政審批、行政監(jiān)管100天;事故查處150天;培訓學習100天;上級檢查和部門聯(lián)合檢查150天;執(zhí)法監(jiān)察600天。

(三)縣安監(jiān)局安全生產(chǎn)執(zhí)法大隊確定60家重點企業(yè)進行重點檢查,對存在重大危險源,近一兩年發(fā)生過事故的企業(yè)要加強執(zhí)法檢查,進行針對性檢查。在達到全履蓋的基礎上,對每家企業(yè)的執(zhí)法檢查每年不少于二次,其中重點企業(yè)每季度要至少檢查一次,一年不少于四次。

(一)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)依法取得有關(guān)安全生產(chǎn)行政許可情況;

(二)建立和落實安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程情況;

(三)對生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)危害防治監(jiān)督檢查;

(四)按照國家規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用,以及其他安全生產(chǎn)投入情況;

(五)依法設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和配備安全生產(chǎn)管理人員情況;

(六)從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育、培訓,以及取得有關(guān)安全生產(chǎn)教育培訓資格證書情況;

(七)新建、改建、擴建工程項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,以及按規(guī)定辦理設計審查和竣工驗收情況;

(八)在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設施、設備上,設置安全警示標志情況;

(九)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)對安全設備設施的維護、保養(yǎng)、定期檢測情況;

(十)重大危險源登記建檔、定期檢測、評估、監(jiān)控和制定應急預案情況;

(十一)教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及發(fā)生生產(chǎn)安全事故應急措施情況;

(十二)為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照相關(guān)要求正確佩戴和使用情況;

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