無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇一

1、按照公司的核保政策做好業(yè)務的出單及核對保單工作;

2、做好出單業(yè)務承保資料的整理和歸檔工作;

3、做好業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;

4、做好承保單證的管理工作;

5、提醒外勤工作人員續(xù)保;

6、領導交辦的其他工作;

1、文化程度：大學?？萍耙陨?優(yōu)秀者放寬學歷。

2、必備專業(yè)知識：有車險保險業(yè)務核保經驗，保險行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;

3、相關工作經驗：1-2年車險保險業(yè)務核保工作經驗

4、其他特殊要求：細心，熟悉電腦操作;具有較強的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇二

1.根據(jù)公司全年人力發(fā)展目標制定全年人力發(fā)展規(guī)劃;

2.組織好各銷售團隊進行新人招募工作;

3.負責引進符合團隊文化的優(yōu)秀團隊和個人;

4.負責對招募團隊進行定期的培訓;

5.跟蹤團隊成員的整個成長情況，及時激勵;

1.國家統(tǒng)招大專以上學歷，人力資源管理或其他管理專業(yè)優(yōu)先;

2.有保險行業(yè)管理經驗者優(yōu)先;

3.熟悉國家勞動人事法律、法規(guī)及相關政策;熟悉人力資源六大模塊的管理;

4.具備較強的溝通、協(xié)調和團隊領導能力，良好的管理能力和決策能力。

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇三

職責：

1、組織并協(xié)助部門進行招聘工作，篩選并搜索簡歷，電話預約合適人員前來面試；

2、負責人事工作的制定和完善任職資格；

3、維護并拓展招聘渠道；

4、負責公司人事規(guī)章制度的落實、檢查、監(jiān)督工作。

任職要求：

1、本以上學歷，人力資源相關專業(yè)，1―3年工作經驗，條件優(yōu)秀者可放寬條件；

2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神；

3、勤奮好學，勇于接受挑戰(zhàn)

4、具有良好的溝通能力與心理素質；

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇四

1。在部門經理的領導下，主持、監(jiān)督、管理所屬員工的日常工作；

2。根據(jù)公司下達的服務工作目標，參與并制定年度工作計劃和執(zhí)行方案；

3。掌握各項工作進度，并帶領團隊達成各項服務指標；

4。組織、匯報、總結售后服務的工作情況，編制服務報表，并定期報送部門經理；

5。組織員工并主持日、周工作例會，提升員工工作狀態(tài)，優(yōu)化工作流程；

6。負責組織招聘、培訓、考核所屬員工的工作，并建立完善的考核與激勵制度；

7。組建并管理服務團隊；

8。完成部門經理安排的其他工作。

1。大專及以上學歷有工作經驗者優(yōu)先；

2。擅長團隊管理及業(yè)務輔導和培訓，有一定的溝通能力和強烈的服務意識；

3。熱愛金融營銷括展性工作；

3。具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神。

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇五

1、負責單證審核整理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作;

2、負責協(xié)助落實核賠政策、制度及實施細則;

3、協(xié)助機構完善服務網(wǎng)絡，構建差異化服務平臺;

4、負責協(xié)調各機構之間及各機構與管理中心的關系;

5、負責協(xié)助查勘客戶的出險狀況、界定保險責任;

6、負責測算理賠損失金額，協(xié)助制作查勘評估報告;

7、負責協(xié)助提供理賠咨詢服務、統(tǒng)計分析相關業(yè)務數(shù)據(jù);

8、負責完成領導交辦的其他工作。

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇六

1、起草和修改報告、文稿、ppt等;

2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡、郵箱;

3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設備管理;

4、訂閱年度報刊雜志，收發(fā)日常報刊雜志及交換郵件;整理保單;領取保單;配合公司的各項工作安排。

5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理

6、保證公司所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用報銷整理

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇七

1。服務于中國人壽中高端老客戶，為其保單進行售后服務工作，為老客戶解決保單出現(xiàn)的理賠和保全業(yè)務，和保單的續(xù)期提醒；

2。面向公司提供的高端客戶資源，為其提供保單保全和“一站式”的專業(yè)保險服務；

3。將負責的中高端客戶每月情況等賬目信息做好管理；維護和開拓新老客戶，并不是傳統(tǒng)保險的跑外業(yè)務；

4。參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計劃等的制定和實施，監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況；

5。接受公司提供的不定期培訓，深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種，提高理財規(guī)劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層，培訓晉升機制完全公開透明，公司培訓不收取任何費用，是對員工的回饋。

1。年齡20―45周歲之間；

2。本科以上學歷，男女不限；

3。性格開朗、自信，能夠熟練使用日常辦公軟件；

4。身體健康、品行端正、思想成熟、有服務意識、有較強的工作責任心及事業(yè)心；

5。具備良好的自我管理能力，善于挑戰(zhàn)，有團隊合作精神；服從上級領導指示，有一定的談話技巧，思維敏捷，思想獨立。

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇八

1、代表公司為老客戶辦理續(xù)期繳費提醒、理賠資料協(xié)助準備、保單年檢、資料變更等服務;

2、了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，做好售后指導和服務工作;

3、熟練解答客戶提問并落實問題，為客戶答疑解惑;

4、通過日常旅游，節(jié)日禮品的發(fā)放，維護客戶關系，保持良好的溝通;

5、與相關部門緊密配合，協(xié)調溝通，互利共贏;

6、新進員工有主管一對一帶領學習，終身免費培訓。

7、做好月度，季度工作內容的計劃，

1、大專及以上學歷，有相關經驗可放寬;(提供應屆生、實習生崗位)

2、具有較強的語言、文字表達能力;

3、具有有較強的協(xié)調和組織通能力;

4、具有較好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;

5、財務管理，市場營銷專業(yè)優(yōu)先

6、有管理經驗者優(yōu)先作為儲備主管，最快轉正管理崗，

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇九

1.主要從事車險定損理賠的內勤工作;

2.接受案件委托，做好詳盡的登記工作;

3.保險案件查勘、解釋及督促工作;

4.未決案件的追蹤工作;

5.交回案件的分類、登記、審核存檔等工作;

6.案件統(tǒng)計工作;

7.與其他部門間的協(xié)調工作;

8.領導交待的其他工作。

保險內勤崗位職責 保險內勤主要工作內容篇十

1、對公司下發(fā)的大量有效珍貴客戶資源回訪接洽，進行保單解釋和問題解答;

2、負責公司產品的銷售及推廣;

3、根據(jù)經銷計劃，完成銷售指標;

4、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍;

5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

6、按時參加公司各個培訓和會議;

7、通過培訓能熟練掌握個人及家庭保險規(guī)劃的相關知識。

1、大專及以上學歷(有同行業(yè)經驗或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件);

2、銷售行業(yè)工作經驗、業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、積極向上者優(yōu)先錄取，有團隊精神;

4、沒有經驗者可帶薪培訓;

5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

7、有責任心，能承受較大的工作壓力。