總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結(jié)的目的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

婦產(chǎn)科護士個人總結(jié)篇一

在醫(yī)院婦產(chǎn)科任職護士也是有x年的時光了，現(xiàn)在又是一年結(jié)束了，在這一年的我也是付出了較多的心血，在其中感受到了非常多的成長與收獲，在這年終的時刻，也是對這一年的工作進行了總結(jié)，找尋到自己接下來的努力方向。

在自己所負責的部分的工作中也是付出了較多的心血，同時更是讓個人的能力得到了較大的成長與改變。對于領(lǐng)導交代下來的各項工作，我都是按時的完成了，也是有非常認真的對待將每一位婦產(chǎn)科的病人，給予他們最好的照料。同時我的工作態(tài)度也是非常的誠懇，每天我都是擺正了最棒的狀態(tài)來迎接每天的工作，同時我更是努力地讓自己在工作中去成長，去盡可能的讓自己得到最棒的成長?？粗约核撠煹牟∪艘粋€個的康復出院這是我最為開心與幸福的時刻。

對于這份婦產(chǎn)科護士的工作，我還是會有不少的出錯的地方，由于自己總是比較的粗心大意，所以總是會在工作的進程中華比較的慌亂，總是需要身邊的人來對我進行提醒。其次就還有一些在對待病人的態(tài)度上可以比較的感性，尤其是那些較為暴躁或是面帶怒氣的病人與家屬，我也會比較的情緒化。這份護士的工作本來就是為病人服務，更是不能夠帶著自己的情感，帶著區(qū)別對待的情緒來面對每一位病人，更是要努力地讓自己的情緒來更好的促成每一天工作的完成。

接下來的一年我會努力地去提升自我，爭取將自己最棒的狀態(tài)來面對每一天的生活，并且全心全意地融入到工作中，努力地提升自我，時刻保持學習的狀態(tài)，以自己最為優(yōu)秀的一面來面對病人，完成自己應該做好的工作。接下更是需要努力地改變自己，提升個人的能力，同時促成自己最棒的發(fā)展與變化。在工作上，努力地去做好自己，更是將每一位病人都以最好的態(tài)度去面對，認真的做好自己應該要做好的工作。身為員工更是需要以自己百分百的努力來促成自己的成長，努力的讓自己有更好的發(fā)展，讓自己為每一位病人都帶來最棒的住院體驗。

這一年的我在自己的不斷努力下也是有較大的成長，往后的時光我更是需要讓自己慢慢的在其中去奮斗，更是努力地讓自己的生活有所改變，這樣才能夠真正的讓自己有去前進的動力與信心。當然我更是會在下一年不斷地激勵自己，促成自己最棒的成長。

婦產(chǎn)科護士個人總結(jié)篇二

春花秋實，寒暑往來，我們將迎來又一個春天。通過一年的努力婦產(chǎn)科全體護士圓滿完成了今年的任務，共收治婦產(chǎn)科住院病人約1346人次，其中手術(shù)約614臺次（包括產(chǎn)科和婦科手術(shù)），迎接新生兒約627人（包括手術(shù)和自然分娩），為醫(yī)院創(chuàng)造了180多萬的收益。雖然工作很繁重，但是沒有一人喊苦喊累，依然堅守崗位?，F(xiàn)將20xx的護理工作總結(jié)如下，其經(jīng)驗及教訓會指導我們今后的思路，帶領(lǐng)全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏奮斗。

在當今醫(yī)療糾紛增多的今天，護理人員心理、社會壓力也在逐漸加大，但做為管理者有責任把好依法執(zhí)業(yè)這道關(guān)，對剛剛?cè)〉脠?zhí)業(yè)資格的護士進行嚴格考核考評，跟班工作，不允許自行倒班，不僅使護理質(zhì)量得到保證，也使病人的權(quán)益得到了保障，保證了護理隊伍中人員素質(zhì)和質(zhì)量，今年新招聘的兩名入崗護士都是已取得執(zhí)業(yè)證的人員，確保了在為患者治療的過程中得到高技術(shù)護理人員的呵護和治療。

全體護理人員逐步努力的去用心為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務，讓患者從心底感到滿意。一年中科室護理人員以病人為中心，堅持產(chǎn)科送產(chǎn)婦出院，產(chǎn)后免費送甜酒雞蛋一碗，外來農(nóng)民工評身份證補助100元，使病人滿意度始終保持在90以上，護理糾紛為零。

1、護理管理者的業(yè)務及管理水平需再提高，其管理創(chuàng)新意識欠佳。

2、護理人員積極進取的精神還未充分調(diào)動起來，經(jīng)常是被動地去做。

3、科研工作是護理管理的薄弱項目。

4、護理人員整體工作能力還有待提升。

婦產(chǎn)科護士個人總結(jié)篇三

作為一名23年護齡的護士，護理部在全院護士大會上點名要我發(fā)個言，目的是鼓勵一下年輕護士愛岡敬業(yè)。我談了兩點感觸：

一、我們不是偏師，而是主力部隊

這是去年院長在給我們講課里提到的，記得當時他也沒細講，但我很有感觸，很欣賞這個提法。

1、誰都知道的“三分治療，七分護理”，這不就是說在戰(zhàn)勝疾病的這場戰(zhàn)役中有70%的工作是我們護士做的，我們打了70%的仗，還不是主力部隊嗎?

2、當年南丁格爾率領(lǐng)38名護理人員奔赴戰(zhàn)地醫(yī)院，將英軍傷病員的死亡率從50%降到2.2%，她的措施就是：健全醫(yī)院的管理制度、改善傷員的住院環(huán)境、傷口的清洗換藥、真誠的關(guān)懷、強大的心理支持等。她的護理真是卓有成效!她由此獲得巨大的榮譽和全世界的敬仰。

3、現(xiàn)在我們醫(yī)院的護理，只說為病人提供服務的時間上護士就是其他醫(yī)務人員的至少2～3倍。我們?yōu)獒t(yī)院創(chuàng)造的價值不低!領(lǐng)導也是清楚的，大家都記得去年的年終總結(jié)大會上全院各個獎項共發(fā)出獎金8萬元，其中有5萬落入護士之手。

二、我們要得到社會的尊重，要靠我們自己，要做值得尊重的事

毛主席曾經(jīng)也題詞說：要尊重護士。是不是就尊重了，大家知道。

1、要有地位受尊重要靠我們自己，我們的臨床護士每天忙于輸液、鋪床、收床，病人有疑問就說：去問醫(yī)師吧。我們得到的只能是病人、家屬、醫(yī)師的憐惜：你們太辛苦了你們會累死去.用幾年學的知識為什么不用a呢?有關(guān)疾病的知識宣教和健康指導都是我們工作的重要內(nèi)容啊，知識就是力量，知識體現(xiàn)價值啊。

2、知識靠不斷的學習，我們要把學習當自己的需要，終身學習，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和學歷水平。一個全部是中專學歷水平的專業(yè)怎么去發(fā)展，只有護理專業(yè)發(fā)展了護士才會有地位受尊重。

3、作為專業(yè)人員，專業(yè)職稱也是反映地位和水平的，特別是在這方面國家也是很公平公正的，醫(yī)師有中級職稱高級職稱，護士也有啊，是平等的啊。我們要積極的晉升。

最后，我想請大家相信自己，護士隊伍是優(yōu)秀的隊伍，只要我們堅持我們努力一定會有輝煌燦爛的明天!

婦產(chǎn)科護士個人總結(jié)篇四

即將過去的20xx年，對我來說是有很重要意義的一年。這一年，在院領(lǐng)導的信任、支持下，我有幸擔任我院婦產(chǎn)科科長。在院領(lǐng)導的關(guān)心、同事們的幫助下，使我得到了提高，走向了成熟;現(xiàn)將我科室一年來的工作總結(jié)如下。

一、在思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。

二、強化學習意識，努力提高我科室整體業(yè)務水品。

1、定期組織業(yè)務學習，并做好學習記錄。

2、工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診斷常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍?zhí)幚砻课徊∪恕?/p>

3、工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結(jié)、探討，提出整改方案，汲取經(jīng)驗教訓。

三、配合醫(yī)院工作，加大對外宣傳力度，把產(chǎn)后康復的理念滲透到各個階層。

1、做好孕產(chǎn)期宣傳工作，配發(fā)宣傳冊。

2、門診產(chǎn)前檢查，及時指導，提前滲透。

3、住院期間，治療時告知產(chǎn)后42天門診復查。以為沒有恢復好的產(chǎn)婦及時治療，全面康復。

4、積極參與醫(yī)院組織的各項活動。

四、注重溝通、友好交流?？剖胰藛T在工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉(zhuǎn)型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調(diào)節(jié)，有效的避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生，提高了產(chǎn)婦及家庭的生活質(zhì)量。

五、積極宣傳及指導母乳喂養(yǎng)。做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。

六、注重科室人員個人修養(yǎng)的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規(guī)范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫(yī)患關(guān)系。全年未發(fā)生一例糾紛及醫(yī)療差錯。

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業(yè)知識。

二、溝通、交流還需加強。

以后方向：

一、更新專業(yè)理論知識，提高專業(yè)技術(shù)水平及宣教能力。

二、加強理論學習，更新管理理念、管理技巧。

三、做好管理目標考核。

四、加強治療質(zhì)量過程控制，確保治療工作安全、有效。讓病人舒服，讓家屬滿意，讓社會認可。

一年來，我們做出了些成績。但與醫(yī)院好多科室相比，還有很大的差距。不管是從管理上，還是從效益上，我們都有好長的路要走，都有好多的事情要做。我們有信心、有決心在未來的歲月里，依托醫(yī)院為我們搭建的平臺不斷的學習，努力的提高。為醫(yī)院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量!

婦產(chǎn)科護士個人總結(jié)篇五

走進xx市第二人民醫(yī)院婦產(chǎn)科護理辦公室，你會覺得眼前一亮：室內(nèi)窗明幾凈，桌椅擺放整齊，墻上制度齊全，護理人員穿戴整潔，工作兢兢業(yè)業(yè)，與病人家屬交流親切有加，一切都在有條不紊地進行著……眼前的這一切都得歸功于護士長。

1998年夏，出現(xiàn)了歷史上罕見的洪澇災害，各地紛紛組織民工赴抗洪一線參加抗洪搶險，幾家醫(yī)院競相組織醫(yī)療救護隊上抗洪前線為部隊和民工提供醫(yī)療援助。二醫(yī)院也在此時組織了自己的醫(yī)療救護隊，年青的她頭一個報名參加了救護隊。

7月29日，二醫(yī)院醫(yī)療救護隊隨院長帶領(lǐng)的慰問組一行冒雨前往螺山鎮(zhèn)周家嘴險段，開始了他們在抗洪搶險一線艱苦奮爭的十多個日夜。在這十多個日夜里，她充分表現(xiàn)出了一個護士的耐心和一個女人的堅強。只要醫(yī)生出診，她就會隨行，為病人打針送藥;只要病人出現(xiàn)不安情緒，她就會盡其所能安慰病人，緩解病人精神上的壓力。頻繁的巡診讓她覺得有點吃不消，同志們都勸她多注意休息，她卻說：“沒事，我年輕，這算不了什么?！钡吘故桥荆质穷^一次參加這樣繁重的醫(yī)療救護，終于累倒了。同事們立即向院長作了情況匯報，要求派人換下她，她聽說后難過得眼淚都掉下來了，堅持不，后來，經(jīng)過同事們好說歹說，她又怕拖累同事們，才勉強回去了。一直到現(xiàn)在，她一提到這事，都還覺得心有余悸。

正是憑著一顆赤誠的心和飽滿的工作熱情贏得了大家的肯定。1月份，正式當選為婦產(chǎn)科護士長。當選的那一天，是又高興又擔心，高興的是同事們對自己的信任，擔心的是自己身上的班子重了，自己能否勝任。也就是從這一天起，她對自己要求更嚴格了。

她每天提前上班，和接班護士一起搞好科內(nèi)衛(wèi)生工作，整理好病歷夾，作好上班的準備;定時召開晨會，安排科內(nèi)人員工作，指出工作中的不足，并督促改進;嚴格執(zhí)行護理工作制度，指導護士搞好日常工作。通過這一系列的整頓和她自己的身體力行，終于使全科在年終被全院評為優(yōu)秀科室，為婦產(chǎn)科護理工作爭來了一縷陽光。

4月，一場前所未有的“非典”大戰(zhàn)席卷了全國。各地緊急行動，積極備戰(zhàn)，一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭就這樣打響了。對于這種新生事物，大家都備感陌生，一時間談“非”色變。4月18日，政府組織成立了白廟檢查站，對過往車輛和入境人員進行體溫監(jiān)測。哪里有需要，哪里就有她。等人作為首批派往白廟檢查站的人員就這樣上陣了。由于條件有限，她們只能使用普通溫度計為入境人員測量體溫。不停地測量，不停地甩溫度計，一天下來，測量了1500多人，把等人累得連手都抬不起來了，但大家都沒喊一聲累。

就是這樣在這普通的護理崗位上勞作著，沒有任何怨言。正如她所說的“既然選擇了這條路，就要堅持到底”，正是用這種信念譜寫著她人生的“好”。

就這樣執(zhí)著地走著，她不僅在工作上認真，在生活上，作為一個女人，她更凸現(xiàn)出了細心的一面。

去年，醫(yī)院婦產(chǎn)科新聘了一名醫(yī)生，可這名醫(yī)生來到醫(yī)院后總是愁眉不展，她觀察到這種情況后與她談了一下心，原來這位新來的同事是因為沒有住房發(fā)愁。她當即找到院方，在總務科的調(diào)齊下，為這名醫(yī)生找了一間單人住房。事后，這名醫(yī)生對她萬分的感激，但她只是付諸一笑。

笑對人生，這是何等的胸懷。細細品味人生，這又是何等的難能可貴。就是用她的這種“細心”，圍繞著“體貼”這個中心，默默地在她的人生軌跡上畫上了一道又一道美麗的弧線。