隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
清潔工聘用合同篇一
1、保潔形式為全日制用工形式,即為日常保潔。
2、保潔范圍是甲方指定的區(qū)域,即學校教學樓的門廳、樓道及各室門窗、玻璃的擦試,庭院衛(wèi)生的清掃和積水、積雪的清理。
二、服務期限
服務期限為 ___________ 月,從 __________年 _________月 ________ 日至___________年 _________月 ________ 日。
三、安全要求
乙方應注意樹立安全意識、文明保潔的有關規(guī)定,在衛(wèi)生保潔過程中,采取嚴格安全措施,如發(fā)生人身安全事故,責任與費用由乙方自行承擔,與甲方無關。
四、工作要求
1、對樓道保潔的要求:
(1)學校垃圾日產日清。
(2)樓道、樓梯上、下午各清掃一次。
(3)校園衛(wèi)生實行全天保潔。
(4)各室及樓道玻璃窗,電閘箱等每半月擦拭一次。
(5)樓道天棚墻壁每半月清掃一次。
2、對校園保潔的要求:
(1)校園每天清掃一次。
(2)校院衛(wèi)生實行全天保潔。
(3)負責對校院存放車輛管理。
(4)負責對校院積水積雪的排除和清理。
3、嚴格請假制度:
保潔員如請事假、病假,由本人另請人員替班,如無故三天離崗按自動放棄本工作處理。
五、監(jiān)督檢查
1、保潔員必須服從甲方工作人員的管理,甲方經(jīng)常組織人員不定期進行檢查,不符合工作要求的,有權對乙方進行考核,扣除部分工資。
2、因保潔工作未達到保潔質量標準,被有關社會職能部門(環(huán)衛(wèi)、建辦等)處罰,該罰款由乙方承擔。
3、乙方因工作責任性不強,保潔不到位,業(yè)主意見大,經(jīng)批評教育不改,情節(jié)嚴重的在服務期內可作辭退處理。
六、工資待遇
保潔員工作期間每月工資________________。
七、在簽訂本協(xié)議時,甲方已向乙方告知了工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)性質、安全狀況、勞動報酬以及其他相關情況。乙方已經(jīng)熟知甲方依法制定的各項規(guī)章制度,并承諾遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和甲方的勞動紀律。對乙方違反甲方規(guī)章制度,工作規(guī)范的行為,甲方有權進行處理并解除本協(xié)議。造成甲方損失或損害他人利益及人身損害的,由乙方承擔賠償責任。
八、乙方所用保潔用具由甲方定期提供,丟失由自己負責,用具到期以舊換新。
九、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。
清潔工聘用合同篇二
乙方:
第一條 合同期限:自20xx年9月1日至20xx年6月30日止,合同期滿聘用關系自然終止(寒暑假期間除外)。
第二條 乙方權利:
1.聘用期內每月工資 元。工作期間如果不夠整月,工資所得按照天數(shù)分別計算,10天以內依照10天,10——15天按半月,超過20天按一月計算工資。
2..聘用期間享受公辦教師同等福利待遇。
第三條 乙方義務:
1.尊重領導,顧全大局,團結同志,熱愛學生,服從安排,堅守崗位,認真履行職責。
2.按照學校要求打掃好所轄廁所衛(wèi)生,每天清掃五次,保證地面、墻壁、便池、尿槽清潔干凈,保護好廁所衛(wèi)生設施和工具。
3.遵守學校各項規(guī)章制度。
第四條 甲方義務:
1. 按時支付工作報酬。
2. 向乙方提供有關業(yè)務資料和合適的工作環(huán)境。
第五條 合同的變更、終止和解除:
1. 合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2. 本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同自行終止。
第六條 有下列情形之一者,甲方可以解除合同,且不承擔違約責任:
1. 不能按時完成工作任務,給學校造成嚴重損失的;
2. 不服從學校工作安排的;
4. 乙方被追究刑事責任的;
5. 因身體原因不能勝任工作的。
第七條 其他:此合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由聘用單位和受聘人簽字蓋章后生效。
甲方:(蓋章) 乙方:
年月日:
清潔工聘用合同篇三
乙方(勞動者): 性別: 身份證號:
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意訂立本合同。
一、合同期限
(一)本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作內容與工作地點
(一)甲方聘用乙方從事___________________________工作。
(二)乙方應認真履行甲方制定的崗位職責,按時、按質、按量完成本職工作。
三、工作時間與休息休假
(一)乙方所在崗位執(zhí)行的工時制度為標準工時制。
(二)甲方確因工作需要,可依法安排乙方延長工作時間、休息日或節(jié)假日加班。
(三)乙方加班須征得甲方確認同意,否則不視為加班。
四、勞動報酬
(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權獲得相應勞動報酬,不得低于當陽市最低工資標準。
(二)甲方于每月15日以銀行卡上賬形式支付乙方上月工資;如遇節(jié)假日或休息日,則應提前到最近的工作日支付。
(三)甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的變更和工作量變化,經(jīng)協(xié)商調整乙方的工資待遇。
五、勞動紀律
乙方在合同期內應做到:
1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度。
2、嚴格遵守各項安全規(guī)定,保證安全工作。
3、愛護甲方的公共財產。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
(一)甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位,應對乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作;乙方應嚴格遵守相關安全衛(wèi)生管理制度。
(二)甲方為乙方提供符合國家及當?shù)匾?guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產經(jīng)營特點及有關規(guī)定為乙方提供勞動防護用品,乙方應嚴格按要求穿戴勞動防護用品。
(三)甲方對乙方進行職業(yè)技術、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓,乙方應參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份,合同文本具有同等法律效力。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
年 月 日 年 月 日