日子如同白駒過隙,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫一份計劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2023年群團(tuán)工作要點(diǎn)計劃范文,希望對同學(xué)們有所幫助,僅供參考。
2023年群團(tuán)工作要點(diǎn)范文(1)
2023年部直屬機(jī)關(guān)群團(tuán)工作總體要求是:以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為主線,根據(jù)中央和國家機(jī)關(guān)工會聯(lián)合會、團(tuán)工委、婦工委有關(guān)部署以及《x直屬機(jī)關(guān)2023年黨的建設(shè)工作要點(diǎn)》安排,強(qiáng)化思想政治引領(lǐng),發(fā)揮群團(tuán)組織優(yōu)勢作用,引導(dǎo)激勵廣大干部職工凝心聚魂、崗位建功,努力為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、加快建設(shè)x強(qiáng)國貢獻(xiàn)智慧力量。
一、強(qiáng)化思想政治引領(lǐng),扎實(shí)開展主題教育
(一)加強(qiáng)政治建設(shè)。保持和增強(qiáng)群團(tuán)組織政治性,引導(dǎo)干部職工強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。發(fā)揮群團(tuán)組織優(yōu)勢,通過談心談話、走訪慰問等方式,及時了解反映干部職工思想動態(tài),增強(qiáng)思想政治工作的針對性和實(shí)效性。加強(qiáng)思想輿論引導(dǎo),旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點(diǎn),解疑釋惑、凝聚共識,廣泛團(tuán)結(jié)干部職工聽黨話、感黨恩、跟黨走。
(二)強(qiáng)化理論武裝。組織干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神以及習(xí)近平總書記關(guān)于三農(nóng)工作、群團(tuán)工作的重要論述,認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》一至四卷、《習(xí)近平著作選讀》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》等權(quán)威讀本。做好迎接服務(wù)中國工會十八大、中國共青團(tuán)十九大、中國婦女十三大相關(guān)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹大會精神。組織廣大干部職工參與中央和國家機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神研討座談、“強(qiáng)素質(zhì)·作表率”讀書活動、“青年學(xué)習(xí)匯”交流活動。
(三)開展主題教育。按照黨中央部署和部黨組要求,積極組織干部職工參加學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,常態(tài)化長效化開展黨史學(xué)習(xí)教育。結(jié)合“三八”婦女節(jié)、“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)等重要節(jié)點(diǎn),開展群團(tuán)特色活動,及時回應(yīng)基層和群眾關(guān)切,激勵干部職工擔(dān)當(dāng)作為,推動主題教育走深走實(shí)。
二、深化崗位建功,助力干部職工全面發(fā)展
(四)發(fā)揮工會優(yōu)勢作用。深化“書香機(jī)關(guān)”建設(shè),組織開展讀書薦書、宣傳講座等活動。舉辦部系統(tǒng)乒乓球、廣播體操比賽及健步走活動,鼓勵各單位積極開展春秋游活動。組織參加中央和國家機(jī)關(guān)第二屆運(yùn)動會、中央和國家機(jī)關(guān)公文寫作技能大賽、心理健康知識講座等文體活動。完善“工會福利+送溫暖+特殊困難救助”多層次、廣覆蓋的幫扶體系,加大常態(tài)化送溫暖和困難幫扶工作力度,支持部機(jī)關(guān)職工參加重大疾病互助保障。繼續(xù)為職工辦好貼敷“三伏貼”、子女暑期托管班等實(shí)事。做好勞模慰問和療休養(yǎng)工作。支持直屬工會廣泛開展崗位練兵、技能競賽等活動。
(五)加強(qiáng)共青團(tuán)和青年工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共x黨組關(guān)于加強(qiáng)新時代部系統(tǒng)青年工作的通知》要求,組織各司局單位黨組織、團(tuán)組織開展學(xué)習(xí)交流、細(xì)化落實(shí)措施。落實(shí)部直屬機(jī)關(guān)青年理論學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)細(xì)則,持續(xù)優(yōu)化小組設(shè)置,推進(jìn)學(xué)習(xí)規(guī)范化制度化經(jīng)?;?,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量效果,加強(qiáng)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用。舉辦青年干部學(xué)習(xí)交流活動,鼓勵支持青年理論學(xué)習(xí)小組跨部門跨單位跨領(lǐng)域開展主題聯(lián)學(xué)。遴選推薦一批青年干部學(xué)習(xí)實(shí)踐基地。組織開展青年干部春節(jié)回鄉(xiāng)調(diào)研、“關(guān)鍵小事”調(diào)研攻關(guān)、“根在基層”調(diào)研實(shí)踐、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)等活動,鼓勵青年干部積極參加x農(nóng)村重大問題大調(diào)研。舉辦部系統(tǒng)單身青年聯(lián)誼活動,組織參加中央和國家機(jī)關(guān)青年植樹交友活動等。
(六)激發(fā)女干部職工力量。深入實(shí)施“激發(fā)她力量逐夢振興路”活動,通過開展“紅心向黨”、“綠野建功”、“橙黃溫暖”、“粉黛關(guān)愛”等系列行動,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女干部職工奮發(fā)有為、建功立業(yè)。舉辦“你奮斗的樣子最美”——x慶祝“三八”國際婦女節(jié)系列活動。深化家庭家教家風(fēng)建設(shè),組織女干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平走進(jìn)百姓家》等著作,結(jié)合“國際家庭日”、弘揚(yáng)廉潔文化,組織開展“最美家書”征集評選活動。組織參加中央和國家機(jī)關(guān)“萬家攜手、共護(hù)春蕾”主題活動、“感黨恩知國情、重走先輩路”暑期家庭實(shí)踐活動。鼓勵各直屬婦女組織結(jié)合實(shí)際開展典型交流、才藝培訓(xùn)、志愿服務(wù)、女性健康講座等。
三、夯實(shí)組織建設(shè),增強(qiáng)群團(tuán)組織活力
(七)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。督促指導(dǎo)各直屬黨組織定期聽取群團(tuán)組織工作情況匯報,研究部署群團(tuán)工作。組織開展部直屬機(jī)關(guān)工會換屆,提醒指導(dǎo)直屬群團(tuán)組織及時規(guī)范做好換屆、屆中調(diào)整工作。舉辦直屬群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班,組織參加中央和國家機(jī)關(guān)群團(tuán)干部培訓(xùn)。繼續(xù)探索完善群團(tuán)工作片區(qū)協(xié)作機(jī)制,加強(qiáng)部直屬機(jī)關(guān)工會文體俱樂部、片區(qū)職工健身場所建設(shè),充分發(fā)揮功能作用,為職工就近就便進(jìn)行體育鍛煉、參加文體活動提供服務(wù)。組織推薦優(yōu)秀基層團(tuán)干部任部直屬機(jī)關(guān)團(tuán)委專職委員,開展直屬團(tuán)組織書記年度述職評議考核。
(八)宣傳選樹典型。組織開展工會活動優(yōu)秀案例征集評選。組織評選表彰部直屬機(jī)關(guān)青年文明號和共青團(tuán)“兩優(yōu)一紅”。組織評選表彰部直屬機(jī)關(guān)三八紅旗集體、先進(jìn)婦女組織、巾幗建功標(biāo)兵、優(yōu)秀婦女工作干部、五好文明家庭和婦女之友。積極向上級部門推薦申報先進(jìn)獎項。用好部機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)、《交流與參考》、《三農(nóng)青年》、支部工作APP等載體,廣泛深入宣傳群團(tuán)組織經(jīng)驗(yàn)成效和先進(jìn)典型事跡。
(九)完善內(nèi)部管理。規(guī)范部直屬機(jī)關(guān)工會固定資產(chǎn)使用管理和機(jī)關(guān)司局工會活動經(jīng)費(fèi)管理,做好工會經(jīng)費(fèi)、團(tuán)費(fèi)收繳以及工會、團(tuán)內(nèi)統(tǒng)計工作。繼續(xù)堅持經(jīng)費(fèi)向基層傾斜,對基層工會、團(tuán)組織開展活動適當(dāng)予以支持。對部分直屬工會經(jīng)費(fèi)進(jìn)行審計。加強(qiáng)“智慧團(tuán)建”信息錄入管理,及時轉(zhuǎn)接團(tuán)組織關(guān)系,從嚴(yán)開展團(tuán)組織規(guī)范化建設(shè)“對標(biāo)定級”、團(tuán)員評議等工作。
市直機(jī)關(guān)群團(tuán)工作要點(diǎn)范文(2)
20xx年市直機(jī)關(guān)群團(tuán)工作總的要求是:堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大精神,按照市委市直機(jī)關(guān)工委和市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)部署要求,著眼于增強(qiáng)群團(tuán)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性,突出關(guān)愛激勵主題,聚焦維權(quán)服務(wù)職能,著力強(qiáng)化政治引領(lǐng),著力夯實(shí)基層基礎(chǔ),著力提升“四大服務(wù)”,著力激發(fā)基層活力,激勵干部職工擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí),為建設(shè)模范機(jī)關(guān)、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化強(qiáng)市貢獻(xiàn)力量。
一、強(qiáng)化政治引領(lǐng)
1、加強(qiáng)理論武裝工作。牢記黨賦予群團(tuán)組織的政治責(zé)任,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為重大政治任務(wù),把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為重要職責(zé)使命,積極組織干部職工參與習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)宣傳方式,開展有特色、接地氣的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,引導(dǎo)干部職工學(xué)思踐悟,深刻理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵、核心要義,增進(jìn)干部職工對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、情感認(rèn)同,增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,切實(shí)履行好群團(tuán)組織引導(dǎo)干部職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任。
2、做實(shí)思想政治工作。發(fā)揮好群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用,深入各自聯(lián)系服務(wù)的對象中間,通過面對面交流,心貼心溝通,實(shí)打?qū)嵎?wù),摸準(zhǔn)思想動態(tài),了解愿望訴求,使思想政治工作有溫度、有基點(diǎn)、有實(shí)效。要善于把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來,通過開展多種形式的關(guān)愛服務(wù),幫助干部職工解決工作生活中最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的困難和問題,用足用活相關(guān)政策規(guī)定,為干部職工多辦實(shí)事好事。要積極引導(dǎo)干部職工旗幟鮮明擁護(hù)、支持、參與改革,正確對待改革發(fā)展過程中利益關(guān)系和利益格局的調(diào)整,更好地維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。要堅持用好黨的群眾工作重要法寶,充分運(yùn)用現(xiàn)代化、便捷、有效的溝通方式,統(tǒng)一和鞏固干部職工的思想共識,凝聚起強(qiáng)大的精神力量,最大限度激發(fā)干部職工擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。
3、培育和踐行社會主義核心價值觀。各級群團(tuán)組織要圍繞xx周年這一主線,突出“禮贊新中國·奮進(jìn)新時代”主題,積極探索和創(chuàng)新,把社會主義核心價值觀轉(zhuǎn)化成為生動活潑、特色鮮明、富有成效的群眾性實(shí)踐。工會組織要以“中國夢·勞動美”主題教育為載體,加強(qiáng)以職工職業(yè)道德建設(shè)為重點(diǎn)的“四德”建設(shè),把社會主義核心價值觀融入個人的政治立場、價值追求、職業(yè)操守、精神境界等各方面,引導(dǎo)干部職工大力唱響新時代奮斗者之歌。共青團(tuán)組織要廣泛開展“青春心向黨·建功新時代”主題教育,引導(dǎo)廣大青年知行合一、擔(dān)當(dāng)作為,自覺為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想而奮斗,在弘揚(yáng)和踐行社會主義核心價值觀中勤學(xué)、修德、明辨、篤實(shí),愛國、勵志、求真、力行。婦女組織要持續(xù)廣泛開展尋找“最美家庭”、“五好文明家庭”創(chuàng)評等文明實(shí)踐活動,積極引導(dǎo)婦女帶動家庭成員,發(fā)揚(yáng)尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)等中華民族傳統(tǒng)美德,升華愛國愛家的家國情懷、建設(shè)相親相愛的家庭關(guān)系、弘揚(yáng)向上向善的家庭美德、體現(xiàn)共建共享的家庭追求,以好的家風(fēng)支撐起好的社會風(fēng)氣。
二、夯實(shí)基層基礎(chǔ)
4、規(guī)范基層組織建設(shè)。進(jìn)一步強(qiáng)化大抓基層的鮮明導(dǎo)向,以調(diào)整理順組織關(guān)系、規(guī)范組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、完善制度機(jī)制為重點(diǎn),按照“抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項”的要求,扎實(shí)推進(jìn)基層群團(tuán)組織規(guī)范化建設(shè)。按照“黨建帶群建、黨群共建”要求,及時做好機(jī)構(gòu)改革后市直機(jī)關(guān)部門單位群團(tuán)組織的調(diào)整、組建,實(shí)現(xiàn)應(yīng)建盡建,不留“空白點(diǎn)”的組織建設(shè)目標(biāo)。加強(qiáng)工作指導(dǎo),督促依法依規(guī)做好按期換屆、缺額補(bǔ)選,確保組織健全規(guī)范。做好工會會員實(shí)名制管理、智慧團(tuán)建等系統(tǒng)的更新維護(hù),實(shí)現(xiàn)會員管理制度化、規(guī)范化、信息化,為開展會員活動奠定好基礎(chǔ)。清理“空殼”團(tuán)組織,積極探索新形勢下團(tuán)結(jié)凝聚服務(wù)青年干部職工的新路徑。積極推動機(jī)關(guān)婦委會和機(jī)關(guān)工會女職工委員會一體化建設(shè),相互借力,增強(qiáng)工作合力,更好地發(fā)揮保障和維護(hù)女職工特殊權(quán)益作用。
5、提升群團(tuán)干部素質(zhì)。分期分批分類組織專兼職群團(tuán)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)交流活動,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記同全國總工會、團(tuán)中央、全國婦聯(lián)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子集體談話時重要講話精神和中國工會十七大、共青團(tuán)十八大和全國婦女十二大會議精神,激勵引導(dǎo)群團(tuán)干部忠誠黨的事業(yè)、貫徹黨的主張、站穩(wěn)群眾立場、竭誠服務(wù)職工、勇于擔(dān)當(dāng)作為、積極干事創(chuàng)業(yè),不斷提高履職能力,努力建設(shè)一支黨政放心滿意、干部職工信賴支持的高素質(zhì)群團(tuán)干部隊伍,用實(shí)實(shí)在在的工作提升市直機(jī)關(guān)群團(tuán)工作科學(xué)化水平。
三、提升“四大服務(wù)”
6、提升崗位建功服務(wù)。大力弘揚(yáng)勞動精神、勞模精神、工匠精神,圍繞市委“六三七五一”工作思路,聚焦全市十大攻堅行動和優(yōu)化營商環(huán)境,通過廣泛組織開展崗位建功競賽和練兵技能比武活動,激勵和引導(dǎo)黨員干部不斷豐富專業(yè)知識、提升專業(yè)能力、錘煉專業(yè)作風(fēng)、培育專業(yè)精神,為推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化強(qiáng)市提供高素質(zhì)專業(yè)化人力資源保障。年內(nèi),市委市直機(jī)關(guān)工委將聯(lián)合市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)等有關(guān)部門繼續(xù)組織開展市直機(jī)關(guān)第四屆崗位練兵競賽,采取公共項目+專業(yè)項目形式,引導(dǎo)部門單位通過組織參與形式多樣的練兵比武競賽,搭建促進(jìn)干部職工成長成才舞臺,提升履職能力和專業(yè)水平,營造精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣,全力打造機(jī)關(guān)黨建服務(wù)中心大局的工作品牌。
7、提升文化普惠服務(wù)。不斷擴(kuò)大和完善會員服務(wù)的內(nèi)容和手段,使廣大工會會員充分享受到工會組織提供的便捷服務(wù),提升獲得感和幸福感。加大工會會員服務(wù)卡宣傳推介力度,提升服務(wù)承載功能,擴(kuò)大覆蓋面,提高使用率。繼續(xù)開展面向全體持卡會員的“自選購書·開心閱讀”等普惠性會員活動,著力提升“一季一影”文化服務(wù)品牌影響力,將深受機(jī)關(guān)干部職工歡迎的文化福利做實(shí)。圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織,廣泛開展各種形式的讀書、薦書活動,引導(dǎo)干部職工多讀書、讀好書,涵養(yǎng)機(jī)關(guān)文化生態(tài),搭建學(xué)習(xí)交流平臺,營造勤學(xué)善學(xué)文化氛圍。
8、提升健康關(guān)愛服務(wù)。積極順應(yīng)機(jī)關(guān)干部職工對“一季一賽”體育健身活動的新期待,以擴(kuò)大參與率、提升示范性、增強(qiáng)凝聚力為目標(biāo),每季從機(jī)關(guān)干部喜聞樂見、便于參加的健康跑、氣排球、乒乓球、羽毛球、足球、籃球等項目中選擇一個主體競賽項目,精心組織好20xx“健康濰坊”市直機(jī)關(guān)體育健身系列活動,達(dá)到強(qiáng)身健體,愉悅身心,鼓舞士氣,凝聚力量的目的。繼續(xù)推動機(jī)關(guān)工作人員療休養(yǎng)常態(tài)化、制度化,年內(nèi)分批次組織療休養(yǎng)活動,使更多一線優(yōu)秀干部職工享受到黨群組織的關(guān)心關(guān)愛,擴(kuò)大療休養(yǎng)活動的示范效應(yīng)和影響力,激發(fā)干部職工擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)活力。統(tǒng)籌組織好體質(zhì)監(jiān)測三年行動計劃收官之年各項工作,不斷提升干部職工健康意識和管理水平。
9、提升愛心幫扶服務(wù)。參照省、市總工會針對困難職工的幫扶做法,修訂《濰坊市直機(jī)關(guān)工會會員重大疾病幫扶辦法(試行)》,制定送溫暖活動資助辦法,充分發(fā)揮工會經(jīng)費(fèi)對困難職工群體的幫扶作用,使幫扶更加精準(zhǔn)有效。積極推動基層群團(tuán)組織建立完善對困難職工、單身職工、單親女職工等特殊群體關(guān)愛幫扶的具體辦法,使黨群組織的關(guān)愛更加及時便捷,更加精準(zhǔn)到位。
四、激發(fā)基層活力
10、完善考核評價機(jī)制。落實(shí)把群團(tuán)建設(shè)納入黨建工作總體部署的要求,不斷完善黨建帶群建的制度機(jī)制,將群團(tuán)組織開展工作情況納入各級黨組織書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任和抓基層黨建工作述職評議考核體系,完善考核內(nèi)容,量化考核標(biāo)準(zhǔn),壓實(shí)工作責(zé)任。同時,加大“自選動作”考核權(quán)重,引導(dǎo)鼓勵各基層群團(tuán)組織按照“規(guī)范+特色”思路,立足實(shí)際和干部職工需求創(chuàng)新開展工作,將基層群團(tuán)組織建設(shè)的更加堅強(qiáng)有力,更加富有活力。
11、建設(shè)群團(tuán)之家。將職工之家、青年之家、婦女之家建設(shè)作為加強(qiáng)基層群團(tuán)建設(shè)的綜合載體,以組織建設(shè)為基礎(chǔ),以發(fā)揮作用為關(guān)鍵,以健全機(jī)制為保障,以干部職工滿意為基本標(biāo)準(zhǔn),組織好建家、評家活動,經(jīng)常聯(lián)系群眾、真誠服務(wù)群眾,當(dāng)好群眾之友。要把網(wǎng)上群團(tuán)之家作為群團(tuán)組織聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的重要平臺,做好統(tǒng)一思想、凝聚人心、化解矛盾、增進(jìn)感情、激發(fā)動力的工作,提供具有群團(tuán)特點(diǎn)的普惠性、常態(tài)化、精準(zhǔn)性的服務(wù),讓群團(tuán)之家真正建設(shè)成為具有強(qiáng)大吸引力凝聚力的“溫暖之家”。
12、正向激發(fā)活力。各級群團(tuán)組織要善于培養(yǎng)、選樹、總結(jié)、宣傳身邊的先進(jìn)典型,及時表彰獎勵,用典型的事跡、精神、品格激發(fā)干部職工崇德向善、積極進(jìn)取的正能量。用好正向激勵措施,廣泛組織開展市直機(jī)關(guān)“崗位建功標(biāo)兵”評選表彰,認(rèn)真做好市勞模和各級先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的推優(yōu)工作,營造比學(xué)趕超、奮勇爭先的濃厚氛圍。
資本控股公司群團(tuán)工作要點(diǎn)范文(3)
一、總體思路
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,堅持中國特色社會主義群團(tuán)發(fā)展道路,認(rèn)真貫徹公司黨委、集團(tuán)公司群團(tuán)組織的工作安排部署,深化“三創(chuàng)四強(qiáng)”的黨建工作思路,以突出工會特色和共青團(tuán)亮點(diǎn)為主要抓手,注重“六個著力”能力提升,進(jìn)一步增強(qiáng)群團(tuán)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性,更好地?fù)?dān)當(dāng)群團(tuán)組織的政治責(zé)任和基本職責(zé),團(tuán)結(jié)凝聚廣大職工、團(tuán)員青年為實(shí)現(xiàn)公司建設(shè)具有市場競爭力的一流產(chǎn)業(yè)金融控股集團(tuán)貢獻(xiàn)力量。
二、主要內(nèi)容
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),打牢思想根基
1.加強(qiáng)政治理論和形勢任務(wù)宣傳教育。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育職工,深入學(xué)習(xí)宣傳黨的二十大精神,繼續(xù)推行“貫徹新思想、擔(dān)當(dāng)新使命”工會干部專題講課制度,引導(dǎo)廣大職工始終聽黨話跟黨走,當(dāng)好主人翁,建功新時代。
2.深入開展職工思想文化教育活動。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司和公司20xx年工作會議精神,宣講金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨的形勢與任務(wù),引領(lǐng)廣大職工領(lǐng)會貫徹深化金融改革的部署和要求。組織開展“貫徹二十大,共筑偉大夢想”系列活動;加強(qiáng)本部與所屬機(jī)構(gòu)工會協(xié)作,推動《工會會員發(fā)起文體活動辦法》。開展職工喜聞樂見的文體活動,組織參加集團(tuán)舉辦的各項文體活動,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
3.深入開展職工思想文化教育活動。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司和公司20xx年工作會議精神,宣講金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨的形勢與任務(wù),引領(lǐng)廣大職工領(lǐng)會貫徹深化金融改革的部署和要求。組織開展“貫徹二十大,共筑偉大夢想”系列活動;加強(qiáng)本部與所屬機(jī)構(gòu)工會協(xié)作,推動《工會會員發(fā)起文體活動辦法》。開展職工喜聞樂見的文體活動,組織參加集團(tuán)舉辦的各項文體活動,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
(二)深化民主管理,推動企業(yè)發(fā)展
1.加大企業(yè)民主管理規(guī)范運(yùn)行力度。深入推進(jìn)職代會、司務(wù)公開、職工董事和職工監(jiān)事、平等協(xié)商集體合同工作的制度化、規(guī)范化建設(shè),推動民主管理工作常態(tài)化、長效化、機(jī)制化。發(fā)揮職代會制度在企業(yè)民主管理的主陣地作用,規(guī)范召開公司及所屬機(jī)構(gòu)職工代表大會,按規(guī)定向職工公開相關(guān)重大決策、涉及職工切身利益等事項。
2.繼續(xù)開展“公開解難題、民主促發(fā)展”活動。重點(diǎn)推進(jìn)全面落實(shí)職代會職權(quán),抓實(shí)職工代表巡視制度,開展職工代表優(yōu)秀提案評選活動;完善司務(wù)公開工作機(jī)制,加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查和滿意度測評工作;引導(dǎo)廣大職工為破解企業(yè)經(jīng)營管理難題、推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展建言獻(xiàn)策。
(三)推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)效,助力中心工作
1.著力推進(jìn)職工創(chuàng)新創(chuàng)效。開展金融產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)創(chuàng)新大賽,廣泛發(fā)動職工圍繞公司改革發(fā)展、經(jīng)營管理中的重點(diǎn)、難點(diǎn),在各自崗位上貢獻(xiàn)智慧、勇于創(chuàng)新、建功立業(yè)。各機(jī)構(gòu)要結(jié)合實(shí)際,推動職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動與深化改革、業(yè)務(wù)拓展、提質(zhì)增效、管理創(chuàng)新、黨建提升等活動有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)效成果不斷涌現(xiàn)。
2.努力搭建青春建功平臺。圍繞公司黨委的戰(zhàn)略實(shí)施和重點(diǎn)任務(wù),引導(dǎo)團(tuán)員青年勇挑重?fù)?dān),崗位建功,為完成公司中心任務(wù)貢獻(xiàn)青春力量。開展富有金融特色、亮點(diǎn)突出的青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,組織青年積極參加集團(tuán)公司創(chuàng)新創(chuàng)效優(yōu)秀成果評選;聚焦藍(lán)天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)和脫貧攻堅戰(zhàn),組織動員青年團(tuán)員開展生態(tài)環(huán)保、精準(zhǔn)扶貧等學(xué)雷鋒志愿行動。
(四)切實(shí)維護(hù)權(quán)益,提升服務(wù)能力
1.切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。主動參與涉及職工利益的政策措施、管理制度的研究制定,推動涉及職工切身利益突出問題的有效解決。完善工會勞動保護(hù)監(jiān)督機(jī)制,深化“安康杯”競賽活動,組織職工代表巡視和勞動保護(hù)專項檢查,維護(hù)職工安全健康權(quán)益。各機(jī)構(gòu)工會要定期組織開展職工輿情調(diào)查,及時向企業(yè)反映職工關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題。
2.切實(shí)履行服務(wù)職工職責(zé)。實(shí)施工會組織“溫暖工程”,形成“送溫暖”活動常態(tài)化、幫扶關(guān)愛精準(zhǔn)化、會員服務(wù)普惠化的工作格局。各級工會要完善困難職工檔案,做好精準(zhǔn)幫扶,加強(qiáng)人文關(guān)懷,扎實(shí)做好傳統(tǒng)節(jié)日、職工生日、婚育、病喪等慰問及“送溫暖”活動。貫徹中國婦女十二大精神,開展巾幗建功評選表彰活動,為女職工提供更多有溫度的服務(wù)。
3.注重服務(wù)青年成長成才。大力推動青年業(yè)務(wù)提升、榜樣示范和關(guān)愛關(guān)懷舉措。結(jié)合團(tuán)干部“1+x”、講座輔導(dǎo)、團(tuán)隊熔煉等方式,著力加強(qiáng)青年人才隊伍建設(shè)。開展五四評選,培養(yǎng)、選樹、表彰、宣傳的青年典型。通過“走轉(zhuǎn)改”座談?wù){(diào)研,深入基層團(tuán)組織,了解、回應(yīng)和幫助解決團(tuán)青工作、團(tuán)員青年的困難困惑。深化推優(yōu)入黨工作機(jī)制,積極考察推薦優(yōu)秀的團(tuán)員青年加入黨組織。
(五)加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè),夯實(shí)工作基礎(chǔ)
1.加強(qiáng)工會組織建設(shè)。加大工會專(兼)職干部教育培訓(xùn)力度,提高工會干部業(yè)務(wù)素養(yǎng)和履職能力。各所屬機(jī)構(gòu)工會工作人員要落實(shí)工作職責(zé),完善組織體系,發(fā)揮各級工會經(jīng)費(fèi)審查委員會、女職工委員會及各專門委員會作用。
2.強(qiáng)化工會基礎(chǔ)建設(shè)。完善工會工作制度體系,健全工會工作檔案,及時填報工會信息系統(tǒng)。落實(shí)集團(tuán)公司工委關(guān)于工會經(jīng)費(fèi)收支的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)和規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)管理。進(jìn)一步整合服務(wù)資源,通過組建各類文體協(xié)會、輪流承辦活動等加強(qiáng)工作協(xié)同。加大工會宣傳工作力度,各機(jī)構(gòu)要充分利用“華電e家”及網(wǎng)站、微信群等載體,不斷提高工會工作的影響力。
3.深化“三力”工會品牌建設(shè)。健全“三力”工會建設(shè)考評辦法,規(guī)范運(yùn)用“三力”工會標(biāo)識。制定具有金融產(chǎn)業(yè)特色的“三力”工會建設(shè)方案。有效開展“職工之家”創(chuàng)建活動,結(jié)合黨建工作考評開展“三力”工會建設(shè)檢查,著力促進(jìn)工會工作全面提升。
4.加強(qiáng)和鞏固團(tuán)組織工作基礎(chǔ)。規(guī)范組織生活,嚴(yán)格落實(shí)“三會兩制一課”制度,開展團(tuán)委集體學(xué)習(xí)交流,以線上線下相結(jié)合的方式促進(jìn)學(xué)習(xí)教育制度化、規(guī)范化。配齊配強(qiáng)基層團(tuán)干部,分層分級開展團(tuán)干部培訓(xùn),不斷提高履職能力。加強(qiáng)網(wǎng)上共青團(tuán)和新媒體陣地建設(shè),充分發(fā)揮公司微信公眾號和微信群作用。
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