人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇一

我懷著十分的愧疚以及十分的懊悔的心情向你們寫下這份檢討書，我為自己工作失誤感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為班子一員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻疏忽造成了上訪老戶去鄭、進省、赴京上訪給我鎮(zhèn)帶來了惡劣的影響，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，在自己的思想中，仍存在應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時提醒，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的'過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。希望自己的錯誤，給其他同事敲響警鐘，同時，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我鎮(zhèn)的工作做出積極的貢獻，請領導相信我！

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇二

尊敬的公司領導：

在工作中，我因粗心大意而用錯料。幾天來，我認真反思，深刻反省，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各

位領導做出深刻檢討。

我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，粗心大意那怎么能及時把工作落實好.做好

呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度，我工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響

是惡劣的。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同

時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的'行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的

貢獻，請領導相信我。

如再發(fā)生此類事件，我個人接受公司任何處置。

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇三

尊敬的領導：

由于我自身原因，致使xx-xxx-xxx-x，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

領導提出批評后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題：

1、思想懈怠，職責心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領導布臵的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現(xiàn)象。

3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅僅不便于管理，并且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執(zhí)行力，提升服務水平;二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自我，端正工作態(tài)度，構成嚴謹、穩(wěn)

妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，僅有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。

領導的'批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠理解我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。

檢討人：

二oxx年x月x日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇四

敬愛的領導：

您好！

由于我沒有能夠第一時間督促采購員，故而，將領導安排的工作做得面目全非。

我首先在這里向領導說一聲抱歉，這次的錯誤完全是因為我個人的因素，未能夠?qū)⒐ぷ髯龅轿?，將一項不僅有利于自己個人且也有利于公司的事忘于腦后，讓許許多多改進企業(yè)的好信息全部爛在了每個人的心中，為能夠好好的利用上。

在此我向所有采購部的工作人員表示深深的'歉意，真的非常對不住諸位，因為本人的粗心大意將諸位也拉到了寫檢討書的隊伍當中，諸位每一天都需面對緊張繁忙的工作，回來還需與我一同承擔我的錯誤，希望在今后的工作當中可以為諸位做點什么，多多少少的彌補下自身心靈的愧疚之感。

在往后的工作當中我需加倍的努力，絕對不可以在同一地方摔倒2次，讓這樣的一件事時刻警示自己：做任何事情都一定需有始有終，萬萬不可半途而費。這也讓我想到領導常告誡我們的：做事定要做足百分之百，不可在完成百分九十九的時候出現(xiàn)就放松、懈怠，而由于最后的百分之一進而全軍覆滅。

故而，我也非常的感謝此份檢討，感謝領導，是你讓我意識到自身的錯誤，給了我又一次改掉錯誤的機會，讓我距離成功又更近了一步。在往后的工作當中，我定要做到百分之百，絕不再辜負領導的信任。

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇五

尊敬的老板：

您好！

在此向您遞交這份工作失誤的檢討書，以表達我對自己態(tài)度不端正，違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。

對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正，對于工作怠慢與疏忽，我沒有很好的遵守公司的規(guī)章制度，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴肅履行自己的職責義務，我的工作失誤違規(guī)和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤，錯誤的發(fā)生，充分地暴露出了，我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺，在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽，我主觀的認識不深刻，給我犯下了如此工作埋下了隱患，從而發(fā)展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤如不加以改正繼續(xù)發(fā)展下去，會對自己今后的工作形成很大不利的因素，首先，我作為一名公司的員工，員工最基本的.責任就是上班一定要準時，一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規(guī)定的前提下的，而我卻在這段時間內(nèi)放松了對自己的要求，沒有準時的到公司上班，而且在工作上出現(xiàn)了失誤，我這樣的工作失誤違規(guī)和上班遲到，對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

在此、我向x老板以及同事表示深深的歉意，并鄭重地向您說一句：“非常抱歉，我錯了，”以后我會準時上班并遵守好公司的規(guī)章制度，嚴格要求自己，工作上要認真對待，仔細檢查多遍，減少對公司利益造成的影響。

此致

敬禮！

檢討書：xx

20xx年xx月xx日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇六

尊敬的xx：

首先由于我的工作不認真的原因，沒有把工作做好出現(xiàn)了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

當天由于游客較多，恰巧領導不在時候，由于我們工作的馬虎大意，忘記了本應該在當值的時候就應該寫的'值班日記!事后經(jīng)領導檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚!我真的知道錯了，以后工作中我一定認真履行的崗位職責，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務，要積極表現(xiàn)，多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。

檢討人：xx

xxxx年xx月xx日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇七

尊敬的領導：

為我的罪過，特向您檢討。

首先，愧對領導對我們多次的教導，以為停電便沒有什么事安排；其次，我沒有自制力，遲到后將錯就錯，在錯誤的道路上越走越遠；當然，這些客觀原因都不能成為我上班時間曠課的充分理由。主要原因是長期積累的個人無安排和散漫性質(zhì)。

未能參加公司重要工作會議，不僅對不起對我的'循循善誘，更對不起我自己的生活理念：生活就是工作，我們卻讓生活干擾了工作。使我對接下來安排的工作沒有直接有效的傾聽，影響效率。

魯迅先生說過，我們只有認真反思，尋找錯誤后面的深刻根源，認清問題的本質(zhì)，才能給集體和自己一個交待，從而得以進步。

在寫此檢討之時，我深感自己的無知，后悔之極。 懷著沉重復雜的心情寫這篇檢討，但還是寫得不好，只怪自己才疏學淺，不能更好的運用我們深厚的漢語言文化，敬請領導諒解。

檢討人：xx

時間：20xx年xx月xx日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇八

尊敬的公司領導：

您好！

身為一名工作x年的財務人員，本職工作性質(zhì)所在，工作的.重中之重就是確保好資金安全，財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。

而這一次我的錯誤，充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

如今，犯下了如此嚴重的失職錯誤，除認錯反省之外，我必須做出深刻改正：

第一，重新審視工作當中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。

重新認真學習一遍《xx工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓，時時銘記在心，自己反思錯誤細節(jié)，程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。

第三，通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為，吃一塹長一智，提供自身工作危機意識。

在每一步工作做到有足夠危機預判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

現(xiàn)在，面對造成如此嚴重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結。

我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。

此次錯誤之后，我深感對不起領導，我將努力改正不足，盡努力為公司做出貢獻。

xxx

20xx年xx月xx日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇九

尊敬的領導：

我是一名初中的數(shù)學老師，教書這么多年，但每到期中考期末考都是發(fā)現(xiàn)自己的教育那么蒼白無力，學生考不出好成績，很難考到滿分，很多學生連及格都成了心中永遠的痛，這是為什么，原因：

1、上課講的太多，自認為自己講得很到位，很出彩，很清晰，學生卻聽得一頭霧水，學生對數(shù)學的興趣感不強，數(shù)學的思維未能很好的培養(yǎng)――如何出彩、風趣，化有形的數(shù)學為無形的太極，智慧，發(fā)散，讓學生在我的數(shù)學課堂既快樂又幸福，并能獲得最高效的成長？我要改變自己的`風格，學習的培訓模式，也學習澳洲的合作課堂、洋思的當堂練習當堂掌握的模式、杜郎口的小老師模式、張思中的分層教學與大量訓練等等模式，創(chuàng)造出我林氏教學風格，大面積、高效地實現(xiàn)教學質(zhì)量的提高，減輕學生的數(shù)學學習負擔――我的追求；

2、練習未進行很好的分層和篩選，學生做得的題目我都未預先做過，而且講解又不及時不到位，學生做過的題目沒有足夠的重視，而保證每一題都過關，那么做再多的題目都不能保證學生學得透，做得懂，真正做到一通百通，舉一反三，失敗呀，反思呀――如何解決呢？預先做題，大量做題、分層布置精細布置、訂正后作錯題記錄本后做（拿）新的習題（練習紙）；

3、上課對學生批評太多，及時鼓勵不夠，煽動和幽默欠缺，上課氣氛沉悶，學生害怕我，畏懼我，何來好的、活躍的思維，自己應廣泛涉獵數(shù)學雜志及數(shù)學原著，提升自己的數(shù)學素養(yǎng)和活躍自身的數(shù)學思維，拓展自身的數(shù)學視野，每天寫教學反思，寫教學實錄，寫說題解題思路，及自己的教學心得，由小見大，廣拓深挖！絕不只做一個只會上上課的教書匠，而要成為一名有自己教育思想、教育風格、教育成果的大教育家、思想家、改革家，繼承傳統(tǒng)，勇于創(chuàng)新，做集大成者，承先啟后的大家；

4、沒有認真的備課，何來精彩的課堂，課堂要么臨時抱佛腳，要么不能很好的深入淺出，更不能很好的拓展延伸，教給學生更多的數(shù)學素養(yǎng)或數(shù)學之外的東西―――――好好備課，廣泛借鑒名師的經(jīng)典課堂實錄，每天每天堅持；

5、從來不傾聽學生的心聲，而高高在上，除了自己的一廂情愿的灌輸，從來不與學生作認真的面對面的關于數(shù)學方面的交流，為什么不讓學生就我的數(shù)學課堂發(fā)表評論并給予建議呢？――如何使課堂科學又民主，且多彩又高效；

常常想，為了學生的這么幾分平均分和考試分數(shù)，我的教育視野也太守局限了吧？總覺得這樣教一輩子書真沒意思，真沒勁！?。〉B學生這么幾分分數(shù)都搞不上去，我還能做什么？我要拓展教育視野，打開自己的教育格局，成為真正的教育家。

此致

敬禮

檢討人：___

____年__月__日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇十

尊敬的領導：

于20××年××月××日，我在整理呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)時發(fā)生嚴重的操作失誤，對公司造成一定的損失。這起工作事故有其發(fā)生的必然因素，由于我對呼叫系統(tǒng)認知不夠，特向公司及領導作出深刻的檢討。

經(jīng)過認真分析，深刻反省，感到事件發(fā)生有以下幾個原因：

1。認識不夠到位。數(shù)據(jù)清除是一項正規(guī)而嚴格的事情，要求我要以更認真的態(tài)度，進一步提高認識，將工作完成。

2。工作沒能從更高的角度去認識和定位工作。在此次整理數(shù)據(jù)中，眼光局限于片面的工作管理，和佳和的`溝通相互間的交流理解存在偏差。

3。工作措施落實不到位。盡管我確定了系統(tǒng)中“導出-清除-導入”功能可用，但沒排除系統(tǒng)會出錯機率，并和佳和技工提前做好全套數(shù)據(jù)備份處理，此后警惕我要在常態(tài)下做好備份的同時要常與佳和技工溝通，詢問備份服務器的備份情況。

這起事故的發(fā)生教訓極為深刻，下一步我將引以為戒，對工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進一步強化工作措施，確保不發(fā)生類似事件：

1。進一步提高工作重要性的認識。

2。整理好這次事件所出現(xiàn)的問題，這周提交給佳和方面的人員，并要做好詳細的溝通和需求。

3。對系統(tǒng)不確定性的功能先詢問清楚，確保有后續(xù)恢復的方案才可操作。

此致

敬禮！

檢討人：×××

20××年××月××日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇十一

尊敬的醫(yī)院領導：

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為一名護士，為自己誤操作行為給病人帶來了痛苦，感到了深深地愧疚和不安，在此，我向醫(yī)院各位領導做出深刻檢討。

通過這起事故，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給醫(yī)院帶來了嚴重的安全隱患，如果發(fā)生事故，后果不堪設想！這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力護士工作失職檢討書。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的'應付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起醫(yī)院領導對我的信任，愧對護士長的關心。

同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇十二

尊敬的xx：

您好,

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在………..工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工作的流程,以至于讓自己在上線過程中出現(xiàn)………..的低級錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名身經(jīng)百戰(zhàn)的老骨干,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名骨干應該對所有工作、作業(yè)做全程榜樣,應該更細心的工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我是一個工作老職工,這是因為我粗心造成的錯誤。但我不會以任何理由作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該勇于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié), 須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如果不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的'話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作, 對于自己所作工作做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的工作按流程做好每一步。()

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

檢討人：xxx

時間： xxx.年xx月xx日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇十三

尊敬的xxxx領導：

8月14日，xx部長在《xxxx部關于xx的報告》一文中指出兩處錯誤，并批示：“核稿要認真!”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的，給xx司造成了非常不良的影響。幾天來，我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚，經(jīng)過認真反思，深刻自剖，現(xiàn)將有關情況和我的思想反思結果匯報如下：

8月13日，我將上述報告的初稿送至辦公廳xxxx處核稿，xxxx處的同事及時糾正了文中的一處錯誤，在第5頁中，序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”，并且之后完全沒有再次核對。這樣一來，不但原先的錯誤沒有改正，更增添了一處錯誤，并將錯誤文稿直接呈送部領導簽發(fā)。

這份報告是報送國務院xx與xx的文件，關系到整個xxxx部的工作水平和作風，如果真的`按照錯誤版本報送給國務院領導，將會造成無法彌補的后果。

在此，我鄭重地向部領導、辦公廳檢討的同時，更要向xxxx司的各位領導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人，一年多來，我熟悉了各項工作流程，工作逐步邁向正軌，卻在這個時候工作作風渙散，對自己放松了要求，犯下了最不應該犯的錯誤，愧對各位領導對我的教導和信任。痛定思痛，經(jīng)過這件事之后，我相信我一定會從中吸取教訓，把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位，端正態(tài)度，增強責任心，加倍努力工作，也請各位領導和同事對我繼續(xù)進行監(jiān)督、鞭策和鼓勵!

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇十四

尊敬的領導：

您好!

在動手寫下這份對我在x月x日工作上的xx問題上的檢討之前。我通過反思和總結，對自身近期的情況和思想進行了很多的思考。我意識到，自己之所以在工作中犯下錯誤，給公司造成了影響和麻煩。不僅僅是因為自己的一些疏忽和大意。這份問題，存在于我日常的一些行為、想法，甚至是個人習慣當中!如今，因為工作的不重視，問題變成了錯誤，不僅影響了自己，也耽誤了他人。對此，我感到很是抱歉。

如今，經(jīng)過深刻的自我反省后，我對自己的問題有了以下的認識：

作為公司的一員，遵守紀律，完成責任是我們工作的基本。但我在如今的工作上卻沒能很好的面對自己的責任，沒能重視作為一名xx員工的紀律和工作要求。經(jīng)過反思，我認為這是因為我在思想上懈怠了自己，沒能以嚴格的思想管理自我的行動，最終導致工作的出現(xiàn)了偏差和漏洞。

思想上的問題并不是一天兩天形成的，而是我長久以來對自己的管理，要求所慢慢演化的習慣。也即是說，這次出現(xiàn)的問題，是因為我長久以來對自己的不管理，不作為導致問題的質(zhì)變!

在工作中出現(xiàn)這樣的失誤，雖然第一次可能是的失誤，但如果在工作檢查中仍沒有發(fā)現(xiàn)問題，那就只能是自己要求的問題。經(jīng)過思考，我認為自己之所以沒發(fā)現(xiàn)，并改進自己工作中的種種問題，這種對自己不嚴格的思想是最大的問題!正因為對自己沒有要求，所以才會對工作中這些細節(jié)不重視，在檢查中而已不會仔細去回顧!這不僅是思想和態(tài)度的問題，更是直接關系著工作結果質(zhì)量的因素。

如今，我在檢討中認識到了自己的這些問題，也明白，過去自己的思想和責任感都太過平淡，沒有意識到作為一名員工，應該積極的為公司發(fā)揮價值，發(fā)展價值!懈怠的.思想導致了工作的落后，也引起了這次在工作中的失誤。

此次反省后，我會及時的改進對自己的要求，更正自己的錯誤思想。同時也希望領導和同事們能在今后多多指出我的錯誤，我也會加強自己的管理和要求，讓自己成為一名合格的xx員工。還望您能給我一次改正的機會。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

出現(xiàn)工作失誤的檢討書 工作失誤的檢討書結尾篇十五

尊敬的領導：

你好！

很感謝你今天批評了我，雖然批評不是那么直接但是我已經(jīng)認識到我的錯誤，從昨天到今天一直都心神不定，這件事我做的不好，剛開始沒有發(fā)現(xiàn)到錯誤，當問題真正來臨了才知道我錯了。我沒有站在公司的角度考慮問題，沒有把公司的利益放在第一位，回過頭來看看我都不知道自己怎么就犯了這么低級的錯誤。

xx月xx日我來到司達到今天已經(jīng)整整xx天了，在這xx天里我學會了很多很多東西，在司達這個大家庭里我感受到了很多愛，我很慶幸遇到這么好的領導，不斷地給我機會；慶幸遇到耐心教我的師傅，她把她所有的經(jīng)驗都教給了我，她教我怎么適應職場，怎么做事，怎么做人；更慶幸是我遇到了這么優(yōu)秀的`團隊，同事們對我?guī)椭继貏e大，無法用語言來表達內(nèi)心的感激之情。我經(jīng)常在想我的命為什么這么好，可以遇到這么多好人？

從學校剛出來不久，可能還帶著很多學生氣，態(tài)度不認真，做事情不成熟，想問題不全面，還希望x哥、x姐能夠諒解，我會努力工作提高自己的成績。我希望你和x姐能把我當成妹妹，做的不好的地方狠狠的批評，只有這樣我才能成長。

以上是我對這次工作失誤的檢討，希望領導能夠原諒，別的話也不知道怎么去表達，只能講謝謝，謝謝！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日