人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
培訓(xùn)督導(dǎo)的崗位職責 培訓(xùn)督導(dǎo)的作用篇一
2、貫徹執(zhí)行集團各類培訓(xùn)工作的.方針、政策與決定，并予以落實。
3、根據(jù)酒店年度目標，收集各部門的培訓(xùn)需求，制訂酒店年度培訓(xùn)計劃。
4、組織并實施酒店具體培訓(xùn)工作并對培訓(xùn)效果進行相應(yīng)評估。
5、組織并實施各類外訓(xùn)工作。
6、根據(jù)員工的培訓(xùn)效果提出相應(yīng)的人事建議。
7、對各類培訓(xùn)資料進行歸檔工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
培訓(xùn)督導(dǎo)的崗位職責 培訓(xùn)督導(dǎo)的作用篇二
1、完善培訓(xùn)體系，制定與實施培訓(xùn)計劃；
2、開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案；
3、設(shè)計培訓(xùn)課程、培訓(xùn)形式和方法；
4、監(jiān)督培訓(xùn)進程，提出相關(guān)建議；
5、設(shè)計培訓(xùn)評估體系并組織或協(xié)助評估培訓(xùn)效果；
6、跟蹤培訓(xùn)市場變化，發(fā)掘并利用外部培訓(xùn)資源；
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
