方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。寫方案的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇一
1、教師對《新綱要》的認識不夠,不能很好的運用于課程改革的實踐教學。
2、在家長的壓力下,幼兒園教育的價值觀比較偏向?qū)W習技能的掌握,而忽視了幼兒社會、感情等方面的培養(yǎng)。
3、只制定了各科的教學目標,但各科的教學內(nèi)容沒有在各級組中行成統(tǒng)一,而且制定的內(nèi)容太過隨意、分散沒能圍繞主題式教學去服務(wù)。
4、幼兒園和家長的聯(lián)系和溝通還不夠,大部分家長教育觀念守舊,不了解幼兒園課程改革的進程,不能形成正確的教育價值觀、這就使幼兒園不能充分利用家長資源為幼兒園的課程改革去服務(wù),使幼兒園不能真正實踐家園共育。
針對上學期教研工作存在的問題,確定本學期教研工作的指導思想:本學期我園的教研活動仍然以日常教學工作研討為中心,以《幼兒園指導綱要》精神為指導,更新教育觀念,提升教師教育科研水平,不斷完善我園園本課程建構(gòu),投入到我園課改研究的工作、在教研過程中從我園實際情況出發(fā)充分發(fā)揮教研工作職能,開展多向互動研究,踏實解決幼兒園本身急需要解決問題,促進教育質(zhì)量的提高。
(一)深入課程改革圍繞主題式教學制定合理計劃。
1、提倡生成性主題活動教育,以級為單位統(tǒng)一確定各級每月主題并圍繞主題合理制定教學計劃。
2、各級組按本級主題展開教學內(nèi)容,除英語等技能性較強科目外各科內(nèi)容不能脫離主題。
3、組織教師以級為單位集體備課,制定主題計劃,并嚴格按計劃完成教學任務(wù)。
(二)發(fā)揮級組長作用。
1、確定各級組長,充分發(fā)揮級組長帶頭作用帶領(lǐng)本級教師制定出各級的主題教學計劃。
2、級組長分配任務(wù)給本級各科教學的負責老師,讓他們圍繞主題去制定各科的教學內(nèi)容。
3、級組長還負責本級各科教學資源及材料的收集工作,以方便小、中、大班交接時能夠資源共享。
(三)加強幼兒園師資培訓,全面提高教師的教學水平。
1、繼續(xù)開展雙周一次的業(yè)務(wù)學習。組織教師堅持學習,及時轉(zhuǎn)變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織教學,以飽滿的教育熱情對待孩子。只有這樣我們才能順應(yīng)時代發(fā)展要求,真正使素質(zhì)教育不成為一句空話。
2、組織教師開展公開課觀摩活動。一方面是要促進教師深入努力提高教師自身素質(zhì);另一方面是要促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識;再一方面是鼓勵教師勤于探索、著力創(chuàng)新、豐富經(jīng)驗。這學期每位教師都要上一次公開展示課,大家一起來聽,課后大家一起討論。由開課老師就這堂課的關(guān)健問題作介紹,然后大家暢所欲言、共同討論,目的使大家從中尋求最佳教育途徑。
3、鼓勵教師利用業(yè)余時間參加學習,給自己充電。建議教師經(jīng)常翻閱《早期教育》《幼兒教育》《幼教博覽》等幼教雜志,鼓勵教師利用課余時間經(jīng)常上教育網(wǎng)不斷吸收新信息。
(四)開展家園合作研究,實現(xiàn)家園同步教育。充分利用家訪、家長會、家教宣傳欄、開放日等途徑,加強幼兒園和家長的聯(lián)系和溝通,讓家長感受教育新觀念,了解幼兒園課改進程,增強家長自主參與的意識。
1、各班有針對性的豐富家園聯(lián)系欄的內(nèi)容,鼓勵教師從網(wǎng)上、教育刊物里收集幼教知識不斷更新內(nèi)容,指導家長做好家庭教育工作,使家園教育同步。
2、根據(jù)本班幼兒的實際情況,及時填寫家園聯(lián)系手冊并以電話聯(lián)系、家訪等多種形式繼續(xù)開展家訪活動,增強家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。
3、結(jié)合主題活動的開展,為幼兒創(chuàng)設(shè)一個適宜的環(huán)境讓幼兒在關(guān)懷、接納、關(guān)愛和支持的良好環(huán)境中學習和生活,我們鼓勵老師發(fā)動家長為幼兒自制玩具。
4、策劃好本學期家長開放日活動,向家長匯報幼兒一學期的學習生活情況。
9月:學期初家訪工作。確定各級本月主題,制定主題計劃。
10月:確定各級本月主題,制定主題計劃。主班公開展示課。
11月:確定各級本月主題,制定主題計劃。副班公開展示課
12月:確定各級本月主題,制定主題計劃家長開放日活動
1月:期未總結(jié)工作
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇二
本學期,我園教研工作以園務(wù)工作計劃為指導,以加強幼兒園教研工作的管理,加強園本培訓與研究,深化特色教育教學為核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業(yè)素質(zhì),促進教師專業(yè)化成長,全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量。
(一)加強師德教育,提高教師隊伍素質(zhì):
為了適應(yīng)教育的新形勢新要求,轉(zhuǎn)變教育觀念,本學期我們將在提高加強師德教育,教師隊伍素質(zhì)上多努力。
1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,引導教師善學習、善思考、重積累、勤反思,努力成為一個心理健康者,營造和諧的小社會。透過業(yè)務(wù)培訓學習,主題教育活動,團組織批評與自我批評活動,不斷反思自己的教育行為,不斷加強師德修養(yǎng),使教師之間融洽協(xié)作,構(gòu)成一股凝聚力和向心力。全園只有恪守師德、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、團結(jié)進取才能與園俱進,與時俱進。
2、加強理論學習,用心構(gòu)建學習型組織,以多種形式促進教師成長。根據(jù)幼兒園的發(fā)展目標,以發(fā)展和創(chuàng)新為動力,加強教育理論學習,更新教育觀念。只有學習才能不斷進步,我們將采取多渠道、多層次、多方位的學習方法,鼓勵教師不斷充電、充實自我。組織教師學習理論知識,園內(nèi)園外相結(jié)合、專業(yè)知識和業(yè)余知識相結(jié)合。
3、精心指導好新教師的教學業(yè)務(wù)。以年級組為中心,依托骨干教師,認真抓好新教師的培養(yǎng)工作,透過教研活動、聽課評課、以老帶新、師徒結(jié)對等形式,不斷提高新教師的教育教學水平。用心開展教學評比活動,為新教師成長搭建舞臺。
(二)切實落實教學常規(guī)工作,確保保教質(zhì)量:
1、要求教師認真按《綱要》精神,結(jié)合本班幼兒實際制定教學計劃,設(shè)計教學活動,認真做好每節(jié)課的課前準備,利用現(xiàn)有的教學資源為教學資料服務(wù),在教學過程中盡量采用多種教學方法,,并滲透游戲活動,同時堅持保教并重原則,關(guān)注個別差異,促進每個幼兒在原有基礎(chǔ)上富有個性的發(fā)展。
2、繼續(xù)開展群眾備課工作,在原有工作基礎(chǔ)上要求教師熟悉教材后進行說課,然后進行群眾討論。使教師對教學資料做到心中有數(shù),提高群眾備課的質(zhì)量。
3、抓好班級常規(guī),規(guī)范一日活動,加強對班級常規(guī)教師常規(guī)的檢查工作。各班要根據(jù)本班幼兒的實際狀況,制訂出切實可行的班級計劃,做到有計劃,有步驟地開展各項活動,把培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和一日常規(guī)作為教師經(jīng)常性的工作,杜絕各種安全隱患行為的發(fā)生,做到耐心細致,常抓不懈,構(gòu)成良好的班風和園風。
4、以考核細則規(guī)范教師教育教學常規(guī),本學期將狠抓教育教學常規(guī)的管理,組織教師學習細則,并以此為準繩指導規(guī)范教學工作秩序,培養(yǎng)良好的教育行為。
(三)營造教科研氛圍,提高教科研實效。
1、隨著教育研究的進一步深入,許多新的問題會不斷涌現(xiàn)。我們要密切關(guān)注教研的發(fā)展動向,發(fā)現(xiàn)課題研究過程中的問題,進行必要的、切實有效的探究和創(chuàng)新,深入開展備課、聽課、評課活動,共同合作研究。定期開展全園性的研討、交流活動,解決教研工作中碰到的問題,汲取他園、他人的教育科研成果。并根據(jù)幼兒園的實際,認真開展好各項教研工作。
2、以人為本,提升教師教研水平。幼兒教師是《綱要》與幼兒發(fā)展之間的橋梁與紐帶,建設(shè)高質(zhì)量的教師隊伍,是全面推進素質(zhì)教育的基本保證,也是提高教育質(zhì)量的關(guān)鍵。本學期我們將從教師發(fā)展需要出發(fā),把教科研與教學研究、繼續(xù)教育等有機結(jié)合起來,切實提高教師的科研潛力與業(yè)務(wù)水平,努力促進教師隊伍的專業(yè)化成長,加強園本培訓。
3、本學期我們將繼續(xù)透過“走出去,請進來”等方法請專家來園示范指導或組織教師到其他幼兒園觀摩示范課;讓教師們走近更多的專家、名師,在與專家、名師的直接對話中掌握新的教育動態(tài)與策略,進一步領(lǐng)悟教育的真諦,提高教師的教育和研究潛力。
4、注重教學反思。為了切實提高教師的實際教學潛力,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教學實踐的反思。在研究理論、研究別人經(jīng)驗、研究自身教育行為的過程中,提高發(fā)現(xiàn)、分析、研究、解決問題的潛力,在研究中學習、在學習中成長。本學期每位教師要用心參與理論學習與研討,更深刻地反思自己的教育行為,寫好教學活動反思,及各項活動總結(jié),努力使自己成長為一個專業(yè)型、研究型的教師。
(四)堅持以幼兒發(fā)展為本,促進幼兒健康、和諧發(fā)展。
1、用心開展游戲活動,促進幼兒社會化個性的發(fā)展
游戲是幼兒園的基本活動之一,其中主角游戲是促進幼兒社會化、個性發(fā)展的有效途徑。所以,各班要按計劃開展好主角游戲,做好指導工作。為幼兒帶給豐富的材料,以半成品為主,充分利用活動室、走廊、操場等合理設(shè)置游戲場地,指導幼兒開展生動的游戲,增進幼兒間的相互交往與合作,促進幼兒的全面發(fā)展。
在開展好主角游戲的同時,各班要結(jié)合主題需要合理創(chuàng)設(shè)區(qū)角活動環(huán)境,結(jié)合本班的實際,安排充足的時間和空間開展游戲。并根據(jù)本次游戲狀況對下一次游戲采取相應(yīng)的調(diào)整措施,游戲之后要及時記錄并反思。
2、注重用心體驗,培養(yǎng)幼兒健全人格
本學期接踵而至的節(jié)日里蘊含著豐富的教育資源。教師要用心利用三八婦女節(jié)、植樹節(jié)、五一勞動、六一節(jié)等節(jié)日開展主題教育活動,善于利用周邊人文資源對幼兒進行愛媽媽、愛老師、愛他人、愛祖國的教育。根據(jù)園務(wù)計劃還將舉行六一文藝匯演。
3、注重養(yǎng)成教育,培養(yǎng)幼兒的良好行為習慣
良好的生活、衛(wèi)生、學習等行為習慣,將會使人一生受益。每一位教師都要充分重視幼兒的養(yǎng)成教育,注意培養(yǎng)幼兒愛清潔、講衛(wèi)生、有禮貌、守紀律的良好習慣,培養(yǎng)幼兒樂意探究、善于合作、主動交往、學會分享的良好品行及健康、活潑、開朗的良好個性。
小班幼兒要重點培養(yǎng)其良好的衛(wèi)生習慣、學會正確使用禮貌用語;中班幼兒要重點培養(yǎng)其自理服務(wù)和自我保護潛力;大班大大班幼兒則要重點培養(yǎng)其規(guī)則意識和良好的學習及行為習慣,如看書、繪畫、寫字的姿勢,握筆的方法、用心思維、大膽表達的習慣與潛力等。
4、突出特色教學,促進幼兒全面發(fā)展
繼續(xù)開展好英語,音樂,手指游戲,蒙氏數(shù)學課活動。
5.繼續(xù)做好《幼兒成長檔案》
定期開展幼兒成長檔案評比活動,透過教師間相互交流相互學習,更好的完善成長檔案資料,使幼兒成長檔案資料豐富,形式多樣,圖文并茂,從學習,生活,游戲等多方面展現(xiàn)幼兒成長的點點滴滴。
(五)用心開展家園互動,增強家園合力
教師要認真做好家訪工作,靈活利用校訊通、家長園地、家長開放半日、六一文藝匯演等多種途徑和方法,與家長及時交流溝通,以取得家園聯(lián)系良好地效果。
(六)做好幼小銜接,為入小學作準備
1、鼓勵幼兒自帶圖書在課余時間閱讀并與同伴分享,運用講故事、游戲等多種形式來加強幼兒的思想教育,提高幼兒的閱讀潛力及語言表達潛力。
2、注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習慣,教育幼兒按時到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不說謊話。同伴之間團結(jié)友愛。群眾活動遵守秩序,不吵鬧,認真參加活動。
3、培養(yǎng)幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中,認真傾聽老師及其他小朋友的講述,養(yǎng)成要說話先舉手的好習慣。要求幼兒發(fā)言時要講完整話、普通話、響亮話。按時完成老師課堂上布置的作業(yè)。愛護圖書、學習用品等。
4,學前班下學期游戲時間逐漸減少,作息時間逐步向小學化靠攏。定期召開學前班幼兒家長會。
二月份:
1、召開教研會議,傳達教研計劃,明確學期任務(wù)。
2、制訂園內(nèi)各類工作計劃
4,在班級開展“歡歡喜喜過新年”談話活動。
5,安定幼兒情緒,加強班級常規(guī)教育。
6,召開新學期幼兒家長會。
三月份:
1、開展“我的好媽媽”主題活動以及慶?!叭恕眿D女節(jié)手工活動。
2組織各科教師進行優(yōu)質(zhì)課教研活動。
3三月份保教工作小結(jié)。
四月份:
1、繼續(xù)學習研究新教材的教學方法,開展教師隨堂課聽課評課活動。
2,公開課活動小結(jié)。
2、準備成長足跡。幼兒創(chuàng)意美術(shù)大賽作品。
五月份:
1、做好“五一”幼兒安全教育工作,透過課例或其他方式增強幼兒自我保護意識。
2、籌備“六一”各項活動。
3、開展“歡慶六一”家園同樂親子活動。
六月份:
1、繼續(xù)學習研究教學方法,開展教研活動,進行教師課例及教師經(jīng)驗交流。
2,做好幼小銜接工作。
3,各科轉(zhuǎn)入復習,大班,大大班準備迎接期末考試。
七月份:
1、開展教學效果實質(zhì)抽查活動。
2、各班做好期末工作小結(jié)。
3、教研工作總結(jié)。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇三
1、我們將積極組織教師參加園內(nèi)外的各項學習、培訓活動,努力提高教師教育理論水平,明確學習的目的性,并且要求教師學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結(jié)合。
2、要求教師多閱讀《學前教育研究》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,認真作好摘錄。在學習內(nèi)容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是與教學實際相結(jié)合。學習時做到邊學習、邊理解、邊應(yīng)用,使自己盡快更新觀念,形成新的理念并適時交流。
3、每位教師每月都要積極撰寫觀察記錄,每節(jié)活動課后都有教學反思并進行交流。
我園針對教師的年齡結(jié)構(gòu)特點,本學期以教師的培養(yǎng)和發(fā)展為主體,根據(jù)教師不同特點和需求,開展各項教研活動。
1、加強培訓工作的指導和管理,制定切實可行的結(jié)對計劃。
2、落實每周互相聽課制度,采用不定期與定期抽查。
3、教師仿效優(yōu)秀案例,邊學邊思邊做,開展案例研討。
4、觀摩交流,集中觀看一些優(yōu)秀的教育教學活動,吸收新經(jīng)驗,取長補短。
5、賽課活動,我們?yōu)榻處焸兲峁┵愓n活動,引導教師們通過活動展現(xiàn)自己的教學風格。教師們也通過互相的學習觀摩,會提高自己的業(yè)務(wù)能力,讓自己的教育教學水平提高得更快。
6、加強游戲和區(qū)域管理,組織幼兒開展豐富多彩的游戲、區(qū)域活動,區(qū)域活動要有豐富的材料。
7、開展家園合作研究,促進家園的更好配合。
教師與家長要密切聯(lián)系,做好家訪工作。各班及時布置好家園聯(lián)系欄,讓家長了解幼兒在園學習內(nèi)容,向家長宣傳家教知識,繼續(xù)向家長開放半日活動和舉辦家長會,展示幼兒的方方面面,注重家園聯(lián)系的每一個細節(jié),真誠地與家長合作,共育幼兒。
二月份:
1、各班教師嚴格執(zhí)行幼兒一日活動作息安排,強化常規(guī)訓練,逐步培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的學習習慣、行為習慣、衛(wèi)生習慣。
2、制定各項教學活動計劃
3、檢查各班教學工作開展情況(包括活動室環(huán)境、主題墻、備課筆記、家長園地等)
三月份:
1、結(jié)合"三八婦女節(jié)"開展《我愛媽媽》主題活動
2、專題研討:有效的教學提問
3、各班環(huán)境布置評比
四月份:
1、主題墻評比
2、幼兒戶外春游
五月份:
1、幼兒手工比賽(中、大班)
2、教師活動案例評比
3、慶"六一"活動
六月份:
1、課題組活動
2、備課筆記、教養(yǎng)筆記、自我反思評比
3、幼兒期末能力發(fā)展水平測試
4、各班評選"好寶寶"
5、學期結(jié)束資料整理
一、指導思想
根據(jù)園務(wù)工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課,提高教師的教育技能。
1.利用政治學習和業(yè)務(wù)學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業(yè)的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關(guān)懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉(zhuǎn)化為教育行為。
2.積極推閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結(jié)合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
3.進一步學習《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,對《指南》將深入學習貫徹、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育。
4.利用多渠道的學習《指南》,提升教師專業(yè)化水平。教研組在研究、實踐教材的基礎(chǔ)上,開展說教材評比活動,從而引導教師樹立新的教材觀。
5.深入學習省編教材,轉(zhuǎn)變新的教材觀,正確領(lǐng)會教材編寫意義,積極實踐教材。創(chuàng)設(shè)外出、觀摩學習機會,傳達新信息,擴大新經(jīng)驗,提高教師對目前幼兒教育的進一步認識。
6.堅持開展讀書活動,每四周進行一次班主任和配班交流會,為每位教師提供分享經(jīng)驗和讀書的平臺,努力豐富教師內(nèi)涵,并讓教育教學經(jīng)驗得到共享和傳承。
1.以年級組為單位,成立三大教研組,使活動更具靈活性、操作性,并有選擇學習相關(guān)的知識,更有利于各組的研討和交流。
2.為了讓教育環(huán)境與幼兒發(fā)展相結(jié)合,我園以區(qū)域活動評比為重點,加強幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)的合理性和實效性,在實施每個主題活動時,環(huán)境創(chuàng)設(shè)的內(nèi)容應(yīng)與主題教育結(jié)合、定期更換、隨機檢查,為了更好的發(fā)揮活動區(qū)教育的作用,探索活動區(qū)教育資源的開發(fā)和利用,促進活動區(qū)與教育內(nèi)容的有效結(jié)合。
3、在了解各年齡班幼兒五大領(lǐng)域教育目標的基礎(chǔ)上,結(jié)合各領(lǐng)域關(guān)鍵經(jīng)驗要點,以常規(guī)工作有序開展,并積極創(chuàng)設(shè)主題活動版塊,確定各年齡班幼兒在五大領(lǐng)域發(fā)展中的項目目標,力求實現(xiàn)教育目標的準確性、操作性、均衡性
4.以幼兒園各項活動計劃為主線,進行有效檢查。加強考核力度,注重活動效益。經(jīng)常進行日常工作、記錄的檢查,便于交流和學習。
附:本學期園區(qū)教研工作安排表
日期內(nèi)容主講人
第1周:期初布置工作楊琳琳
第2周:教研活動計劃的制定顏燕語
第3周:中班區(qū)域活動陳若琳
第4周:大班區(qū)域活動張霜婷
第5周:大班區(qū)域活動林清霞
第6周:大班領(lǐng)域活動俞丹紅
第7周:大班領(lǐng)域活動顏宣宣
第8周:中班領(lǐng)域活動黃雅思
第9周:中班領(lǐng)域活動吳祥萍
第10周:中班領(lǐng)域活動林慧婷
第11周:小班領(lǐng)域活動肖阿娜
第12周:小班領(lǐng)域活動顏燕語
第13周:小班領(lǐng)域活動蘇黎娟
第14周:小班領(lǐng)域活動蔡依爾
第15周:小班領(lǐng)域活動湯雒
第16周:大班領(lǐng)域活動黃麗紅
第17周:大班領(lǐng)域活動陳寶蓮
第18周:大班領(lǐng)域活動陳慧萍
第19周:大班領(lǐng)域活動蘇桂鳳
第20周:中班領(lǐng)域活動吳雯雯
第21周:中班領(lǐng)域活動季依琪
第22周:期末總結(jié)顏燕語
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇四
根據(jù)園務(wù)工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行課題研討和教學經(jīng)驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:
1、加強理論學習,提高教師理論水平
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉(zhuǎn)變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結(jié)合,提高教師理論水平。具體如下:
(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結(jié)合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育
2、注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),提高保教質(zhì)量
每位教師要認真對待教育各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質(zhì)量。具體內(nèi)容有:
(1)每周由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真?zhèn)湔n,做到先教案后行課,格式統(tǒng)一,目標明確,層次分明。幼兒園教科研工作計劃(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關(guān)問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
(4)開展評比活動,適時開展兩操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
(5)實行隨機查課,
3、扎實開展教研活動,真正發(fā)揮其輻射作用
(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創(chuàng)造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。(英語(王錄音)音樂(江平)珠算(李萍、何得群)美術(shù)(劉露、張雨)
(2)研討,是調(diào)動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
a、分年級組研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現(xiàn)的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,每周四由我?guī)ьI(lǐng)全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質(zhì)量。
4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設(shè)
師資隊伍建設(shè)是一切工作的根本,不僅關(guān)系教師自身的成長,更是關(guān)系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。本學期根據(jù)上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設(shè)工作。
(1)繼續(xù)加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月兩次字畫展示)、舞蹈(黃遠利)、音樂(江平)、手工制作、(張雨)計算機網(wǎng)絡(luò)知識學習、課件制作(由付金紅、李萍指導)、活動過程的設(shè)計等教學基本功的訓練。
(2)不斷反思,善于總結(jié)。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應(yīng),進行分析,并不斷調(diào)整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展,做好教育心得筆記。
(3)開展教師相互結(jié)對活動,相互聽課每月不少于2節(jié),并做好聽課記錄。
(4)每月一篇心得體會、月小節(jié),兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)
5、加強課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。
(1)繼續(xù)加強幼兒的常規(guī)管理,養(yǎng)成良好的行為習慣,在此基礎(chǔ)上創(chuàng)建班級特色,如繪畫、、舞蹈、珠算等活動,促進幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
(3)為繼承和發(fā)揚中國優(yōu)秀歷史文化傳統(tǒng),在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7:40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好)古詩、兒歌:(每月)
小班:3首大班:4首
中班:4首學前班:4首
(4特色班將繼續(xù)開設(shè)幼兒美術(shù)、舞蹈、珠算、音樂等特色課程,開發(fā)幼兒多元智
6、重視家園共育,解決家長的后顧之憂。
(1)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在
(2)通過園內(nèi)的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內(nèi)容,吸引家長關(guān)心幼兒園的教育任務(wù),使家園達成共識。
(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯(lián)系。
優(yōu)勢:
1、上學期全體教師都積極投入環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作,為參與“上海市中青年教師教學評比”做出了盡心的準備,特別是在過程中體現(xiàn)出互助互勵的精神,使教師們在實踐中對主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)有了更進一步的認識和理解,也使人際關(guān)系更為融洽和諧。
2、網(wǎng)上論壇拓展了教研新思路,教師們可以擺脫傳統(tǒng)教研學習時“面對面,難開口”的困境,使學習變得輕松和自由,教師能暢所欲言的發(fā)表個人的想法和觀點,也能使教研組更好的了解教師實踐過程中的真實想法,有針對性地開展研究。
3、教師的工作質(zhì)量不斷提高,特別是在“迎新系列活動”項目的實施過程,教師們凸現(xiàn)出極強的責任心,力求通過創(chuàng)設(shè)整體環(huán)境、提供豐富的活動材料以及編排形式多樣的幼兒節(jié)目來展示我們的教育成果?;顒拥玫搅思议L高度的肯定和稱贊。
4、教師們正逐漸將所理解的課改理念轉(zhuǎn)化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準備工作(幼兒認知經(jīng)驗、生活經(jīng)驗、多媒體課件、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等)。
不足:
1、對“主題環(huán)境的創(chuàng)設(shè)”可以進行更為深入的研究,使環(huán)境在主題活動中能更好的突顯其隱含的教育價值,讓幼兒在互動的過程中獲得更多能力的提升。
2、教師們在組織教學活動時忽視“教具投放位置”“幼兒觀看電視的座位安排”等細節(jié)問題,缺乏對幼兒進行全面素質(zhì)培養(yǎng)的意識;忽視對幼兒即時地回應(yīng)和點撥過于強調(diào)預(yù)設(shè)內(nèi)容。
3、“聽課-說課-評課-議課”的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們更多的是羅列現(xiàn)象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。
教研目標:幼兒園教科研、以理論學習為抓手,促進教師吸納、反思水平的整體提高。
2、以教學案例為載體,營造積極互動的探討氛圍。
3、以家長工作為紐帶,推動家園一致的和諧教育。
教研重點:
1、提供外出觀摩學習、網(wǎng)上信息交流、互動論壇研究等多種形式的專業(yè)理論學習,提高教師在“活動設(shè)計”和“教學后反思”的能力。
2、骨干教師余泓、郭虹兩位教師做好每兩周一次的教學觀摩活動的設(shè)計、把關(guān)工作,使上課教師能全面領(lǐng)會教學意圖和內(nèi)涵。
3、組織學習有關(guān)“評課”的專題文章,結(jié)合教學案例中教師達成共識的具體問題進行“教師提問設(shè)計和即時回應(yīng)策略”專題研究,有針對性的提高教師評課質(zhì)量。
4、認真做好教研記錄,將討論的內(nèi)容及時進行提升和總結(jié),確保每兩周一次的教研活動有質(zhì)量。
5、為有美術(shù)專業(yè)特長的教師搭建“主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)”的專題交流平臺,在互動中提高教師觀察能力、思考能力和借鑒能力。
6、加大家長資源的開發(fā)和利用,進行“家園互動”的多種形式的實踐活動。(各班至少1——2種形式)
教研活動安排:
1、(1)布置本學期教研要點。(2)各班開學一周工作反饋。(3)各班2月24日交“三八”節(jié)活動計劃。(要求:形式上有所拓展,體現(xiàn)一個過程性,讓家長能切實感受到。)
2、邀請教研室肖老師針對“如何評課”開設(shè)專題講座。告知:3月20日開展園小青蛙故事比賽。
3、每位教師收集一個“評課”的具體案例,選擇案例中“教師提問設(shè)計和回應(yīng)”進行分析交流。
4、(1)結(jié)合“三八”婦女節(jié)活動,各班進行家園互動的情況反饋。(2)談?wù)勀阏J為家園互動的優(yōu)勢有哪些,可以怎樣開發(fā)和利用家長的資源。(中心發(fā)言:郭靜)
5、針對上學期已經(jīng)形成的“評課基本要點”進行活動觀摩后評析,圍繞教學中“教師提問和即時回應(yīng)”的問題展開討論。(中心點評:朱景弘)
6、開展自評活動——教師選擇一個教學活動對過程中某個環(huán)節(jié)“教師的提問和即時回應(yīng)”情況進行評析。
7、(1)迎“六一”活動形式和內(nèi)容征集。(要求:家長參與、共同策劃)(2)關(guān)于“環(huán)境創(chuàng)設(shè)”的專題講座。(主講:葉英)
8、集體研討:“如何創(chuàng)設(shè)與主題相適應(yīng)的互動的環(huán)境”。(中心發(fā)言:魏佳)
9、針對已經(jīng)形成的“評課基本要點”進行活動觀摩后評析,選擇過程中“教師提問和即時回應(yīng)”的問題展開討論。(中心點評:茅水菊)
10、進行學期教研總結(jié)工作,鼓勵教師提出合理化建議,并討論下學期教研工作重點。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇五
以科研為先導,以教師發(fā)展為本,貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》,努力開展幼兒園課程改革,推進幼兒的素質(zhì)教育,力求發(fā)揮好教科研的先導作用,深入開展教學科研活動,與時俱進、開拓創(chuàng)新,力求使整體教育教學水平上一個新臺階。
(一)開展專題研究。
(二)鞏固區(qū)域活動成績,繼續(xù)提高區(qū)域活動水平。按照幼兒智力發(fā)展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師區(qū)域游戲活動的指導能力。
(三)組織開展全園性“科學”“語言”“音樂”“繪畫”活動設(shè)計及展示評比。
(一)以理論學習為抓手,促進全園教師理論水平的整體提高。
幼兒教師肩負著培養(yǎng)下一代的神圣使命,隨著時代的發(fā)展,現(xiàn)行幼兒教育注入了新的更加豐富的內(nèi)涵,顯然教師再固守已有知識,遠遠不能滿足當前素質(zhì)教育的需要,我們應(yīng)審時度勢,堅持學習,及時轉(zhuǎn)變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。只有這樣,我們才能適應(yīng)時代發(fā)展要求,真正使素質(zhì)教育不成為一句空話。為此本學期我們有目的地采用各種形式,開展兩周一次的教研活動,組織教師學習討論《幼兒園教育指導綱要(試行)》,深刻理解其精神實質(zhì),同時,鼓勵各位教師進行大膽探索與實踐,積累經(jīng)驗,相互交流,使以兒童發(fā)展為本的教育理念真正在課程領(lǐng)域里,在幼兒園保教實踐中得以體現(xiàn)。具體如下:
1、安排一部分時間深入領(lǐng)會新《綱要》精神,在全體教師心目中統(tǒng)一認識,明確學習目的性,扎扎實實,并且要求教師學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結(jié)合。
2、擴大知識面,掌握新知識。當今世界新事物層出不窮,知識不斷翻新。幼兒教師理應(yīng)站在時代潮頭,站在對新時期幼兒負責的高度,博采眾長,廣泛涉獵,更多地學習人文自然科學知識,不斷充實自己。
3、鼓勵教師通過自學、函授、教師資格認定等形式,不斷提高學歷層次和專業(yè)水平。
(二)以班級課堂為載體,夯實教師致力于教學改革的基礎(chǔ)。
我園一貫注重教師業(yè)務(wù)能力的提高,要求每位教師認真對待教育各個環(huán)節(jié),從制訂教學計劃到上課再到課后關(guān)注學生,努力提高課堂教學質(zhì)量。平時大家都忙于自己教學,于是就利用教研活動時間進行總結(jié)交流,進一步完善自我,共同提高。具體內(nèi)容有:
1、觀摩交流,集中觀看一些優(yōu)秀的教育教學活動,吸收新經(jīng)驗,取長補短。
2、開設(shè)公開課,組織全體教師聽一堂課,由開課老師就這堂課的內(nèi)容進行說課介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,目的使大家從觀摩—反思—商討這一系列活動中獲得共同提高。
3、開展評比檢查活動,我們適時開展各種教育評比檢查,教育活動案例評比等,通過活動,激發(fā)老師教育熱情,努力營造兩園良好的教育氛圍。
(三)結(jié)合《綱要》精神,有針對性地開展《科學識字,開發(fā)幼兒潛能》這一專題研究,促進教育觀念的轉(zhuǎn)變;增強教師的專業(yè)素質(zhì),為全面實施素質(zhì)教育打下堅實基礎(chǔ)。
1、印發(fā)各類教學的資料,組織教師認真學習相關(guān)的理論,幫助教師樹立整合的、系統(tǒng)的教學觀念,提高教師對幼兒實施識字教學的自覺性、主動性、科學性。
2、教研組成員每月撰寫一篇有關(guān)課題研究的教育心得,不斷提高理論水平。
(四)挖掘鄉(xiāng)土資源,探索如何結(jié)合幼兒園自身實際,開展主題性區(qū)域活動。
1、發(fā)揮集體的智慧,設(shè)置和投放符合幼兒年齡特點的活動角和材料。以年段為單位,積極商討設(shè)置適合本年段幼兒活動的區(qū)角內(nèi)容。
2、各班積極開展區(qū)域活動,繼續(xù)提高區(qū)域活動水平,按幼兒情況以及本園實際有計劃、有目的、有層次地投放材料,提高教師區(qū)域活動的指導能力。
3、在上學期的基礎(chǔ)上,繼續(xù)探索主題活動環(huán)境與區(qū)域活動的有機結(jié)合,以真正實現(xiàn)環(huán)境與孩子的“對話”,開展1-2次主題環(huán)境與區(qū)角創(chuàng)設(shè)評比活動。
《如何將故事運用到數(shù)學中》
繼續(xù)研討鞏固:《培養(yǎng)幼兒良好的閱讀習慣》、《幼兒合作意識和能力的培養(yǎng)》、《在日常生活中培養(yǎng)幼兒良好的飲食習慣》。
八月份:
1、做好公共區(qū)域的環(huán)境布置工作。
2、教研組制定教研計劃,班組教師制定各教研計劃。
九月份:
1、優(yōu)秀教案的交流活動及優(yōu)秀教育理念、文章的推薦活動。
2、各班積極開展區(qū)域活動,繼續(xù)提高區(qū)域活動水平,按幼兒情況有計劃、有目的、有層次地投放材料,提高教師區(qū)域活動的指導能力。
3、對各班實施情況進行交流后,匯總課題實施情況,并進行分析、修改。
4、制定教研組計劃、年段活動計劃以及班級各類計劃。
5、制定本學期各學科計劃。
6、籌劃班級區(qū)域角以及各公共區(qū)域角內(nèi)容。
7、根據(jù)課題研究方案進行相關(guān)的理論學習,并將一些具體的措施落實到相應(yīng)教學活動及日常生活環(huán)節(jié)中去。
8、以年段組為單位開展一系列的學習探討活動。
十月份:
1、收集區(qū)域角材料,全面布置班級區(qū)域角以及公共區(qū)域角。
2、以年段組為單位開設(shè)相應(yīng)的園級公開課。
3、區(qū)域角設(shè)置與幼兒活動情況檢查。
4、對教師的備課筆記等情況進行全面的檢查。
5、課題小結(jié),各教研組成員對實施情況進行交流后,匯總課題實施情況,并進行分析、修改。
6、以年段組為單位開展一系列的學習探討活動。
十一月份:
1、開設(shè)園級公開課。
2、以年段組為單位開展一系列的學習探討活動。
3、以年段組為單位開設(shè)相應(yīng)的園級公開課
4、區(qū)域活動環(huán)境設(shè)置及材料投放評優(yōu)。
5、全園課題研究《如何將故事運用到數(shù)學中》。
十二月份:
1、認真上好各科的復習課,結(jié)合平時的教育教學情況,開展教學評估。幼兒園組成考評小組,對教師的工作進行客觀公正的評價。
2、以年段組為單位開展一系列的學習探討活動。
3、開設(shè)相應(yīng)的園級公開課
4、課題實施交流活動,教研組研討。
一月份:
教研工作總結(jié)。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇六
以教育部《幼兒園教育指導綱要》為指針,緊緊圍繞園內(nèi)教研是本學期工作重點,深入課程改革,優(yōu)化幼兒一日活動,扎扎實實地抓好園教育教學工作;分層次對教師進行培訓,提高組織活動和教科研能力。
切實有效地發(fā)揮教研組的引領(lǐng)作用;
開展家園合作研究,促進家園的更好配合;
通過各種教研活動,提高教師教育教學能力。
加強骨干教師及學科帶頭人的培養(yǎng),對新教師做到分層管理,分步培養(yǎng),從而激勵新教師不斷提高。
1教研方面
一、切實有效地發(fā)揮教研組長的示范引領(lǐng)作用。
加強年級組管理,充分發(fā)揮教研組的作用,利用組內(nèi)活動觀摩、小組研討、經(jīng)驗交流、互相學習等方式,促進年級組教師共同成長。本學期,教研組長要思考怎樣更好地發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,從教學現(xiàn)場研討上、教育理論上發(fā)揮好示范作用,帶動組員一起更好地互動,一起成長,為培養(yǎng)新的骨干教師打下基礎(chǔ)。
教研組長要確定每一次參加教研活動的時間,以及每一次教研活動的內(nèi)容和具體的安排,提前通知組員,讓各位教師做好參加活動的準備,促進保教活動開展,并使活動有實際成效。讓教師們從各個層面上了解幼兒教育的特點,加強教師們的理論基礎(chǔ)。
3—4月開展全園性的教研教學活動,有計劃地進行教學觀摩研討、評比活動,形成人人積極參與教研活動的良好氛圍。
1、決定語言(葉利亞)、計算(楊芬芬)、英語(吳茜茜)、音樂(吳笑笑)、科學(王喜喜)、體育(葉麗芬)、美術(shù)(滕君丹)每學科設(shè)立一個學科組長,學科成員在開課前一星期把教案交與教研學科組長審核,并進行討論研究重難點,以達到最完美的課程設(shè)計。
2、學科組長帶領(lǐng)1位優(yōu)秀的教師在全園分3——4次依次在園內(nèi)進行開展教研課程,使每位教師都能觀摩到這些日常教育教學中的教研課程以達到自身教學水平的提高和資源共享的雙重效果。
3、為了使新教師迅速成長,本學期特規(guī)定每位老教師聽課要滿節(jié),并準備1節(jié)示范課,新教師聽課要滿節(jié),并要準備3—4節(jié)示范課,我們教研組過來聽課。
4、開展教學活動最基本的要求:教師要先備課后上課,并且要做好課堂中所需要的教具來進行開展教學活動,使幼兒在玩中學習,以達到教學目標,為了使我們能夠認真的完成教學任務(wù),特規(guī)定如下:
1、開展活動時如發(fā)現(xiàn)沒備課進行開展活動的話,扣0。5分。
2、晨間活動如果沒按照安排表進行,無組織的話扣0。5分。
3、教師在上班時間串班的話,扣1分,會在每月的月獎金中扣除,希望教師們都能自覺做好
4、規(guī)范園保教工作常規(guī),加強工作的管理,定期督促、檢查,增強保教工作的有序性,提高教研活動的有效性。并在期初期中期末每學期分3次進行月底幼兒教學情況抽查,以達到對所有班級教學情況的掌握與了解。
5、積極參加繼續(xù)教育培訓,園本培訓,來提高自身素質(zhì)
6、多一點微笑,多一份親切。
教師每天送給孩子們的“六個一”。即:每天必須至少:“對孩子笑一笑,將孩子抱在(或摟)懷里一次,拉一拉孩子的手,拍一拍孩子的肩膀說上一會話(哪怕只有一兩句),并在適當場合給孩子一個積極地肯定?!庇绕鋵τ诓簧圃V說的孩子來說,他們更需要有一位關(guān)愛自己,細心體貼、照料自己的、可充分信任的教師在自己的身邊,以便時刻得教師的幫助。
2、師幼關(guān)系良好,家園聯(lián)系密切
為了讓家長更了解自己孩子在園的表現(xiàn),班主任要密切家園聯(lián)系,使用家園通增加對幼兒的家訪記錄、電話聯(lián)系等具體內(nèi)容來處理好家長工作,
辦好每期家長園地,每班根據(jù)主題活每月及時更換主題墻,家園聯(lián)系欄內(nèi)容
年級段長每兩星期一次擬好家園聯(lián)系單,交予楊芬芬這里,不要延期,否則耽誤家園聯(lián)系發(fā)放后果自負
希望教師們都能做好以上工作,謝謝合作。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇七
在新學期中,大班年級組教研工作要繼續(xù)遵循“綱要”和“課程指南”的新要求,以園本課程的研究和開發(fā)為載體,并認真貫徹課改的精神和理念,立足課堂教學,大力開展教學專題研究,以教促研,以研促教。努力實現(xiàn)以幼兒發(fā)展為本、以教師發(fā)展為本的教育宗旨,提高全組教師的教育教學水平。
1、以教學實踐為載體,研讀教育理論知識,促進教師把理論知識轉(zhuǎn)化為具體的教學行為。
首先,繼續(xù)結(jié)合教學需要組織教師研讀“綱要”和“課程指南”,讓教師能夠逐漸理解、領(lǐng)會、內(nèi)化,真正實現(xiàn)理論指導實踐,轉(zhuǎn)化教師教學觀念和教學行為的目的。
其次,針對園本課程研究和開發(fā)的需要,抓住課程開發(fā)中發(fā)現(xiàn)的問題、遇到的難題,以采取輪流主講、教研沙龍的形式,并運用有關(guān)園本課程的理論知識進行分析、討論、交流,從而解決在園本課程開發(fā)中所碰到的問題。
最后,根據(jù)本組教師在教學中所碰到的一些共同性問題,有針對性地選擇所需的理論知識一起學習、研討。使教師得到先進理論知識的引領(lǐng)。
2、繼續(xù)大力推進園本課程的研究和開發(fā),促進園本課程的不斷完善,并且提高教師的教育教學能力,優(yōu)化教學策略,促進幼兒的全面發(fā)展。
園本課程的研究和開發(fā)是我們幼兒園的一項重要工作,經(jīng)過上學期的實踐,以初步形成了園本課程的基礎(chǔ)框架。本學期,在此基礎(chǔ)上要繼續(xù)積極探索,逐步地充實、發(fā)展,使園本課程的體系得到不斷地完善,更適合本地區(qū)幼兒發(fā)展的需要。
通過對園本課程研究和開發(fā)的實踐工作,促進教師發(fā)揮主動性、積極性和創(chuàng)造性,提高教師的觀察力和對教育契機的捕捉能,從而更好地實施園本課程,優(yōu)化教學策略,提高教學效果,落實以幼兒發(fā)展為本、以教師發(fā)展為本的宗旨,達到師幼共同發(fā)展的目的。
3、增強以研促教、以教促研的意識,加大課題研究的力度。
教科研可以說是教育教學的生命線,以研促教是新時代開展教育工作的需要。本學期我們在課題研究過程中,要立足課堂,做到教和研齊頭并進,通過學習、實踐、反思、研討、積累經(jīng)驗這樣循環(huán)往復地過程,使教師自己的教學行為在反復地研討中不斷地優(yōu)化,更符合幼兒發(fā)展的需要。同時又能讓教師在反復的實踐中積累經(jīng)驗。
4、結(jié)合青年教師教學評比活動和學科帶頭人展示活動,組織教師進行自評、互評活動。
本學期,年級組公開觀摩教學活動主要是結(jié)合園內(nèi)青年教師教學活動評比和學科帶頭人展示活動這兩個活動開展的。并且通過組織教師自評和互評提高評價反思的能力,促進教學能力的提高。
5、在年級組中形成互相聽課、互幫互助的氛圍。
主要以結(jié)對子的形式開展互相聽課活動,形成互幫互助、互相學習的良好氛圍,共同提高自身的教育教學水平。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇八
依據(jù)學前工作重點和幼兒園自身的發(fā)展需求,以《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神為指導,加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉(zhuǎn)變教育行為,提升教師專業(yè)素質(zhì),規(guī)范教研組活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,加強日常保教工作管理,提高教師隊伍素質(zhì),提高幼兒園教育質(zhì)量?,F(xiàn)制定本年度教研計劃如下:
1、在教研組建設(shè)方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責任感和團隊意識,同伴互助效果明顯。
2、在隊伍建設(shè)方面,上學期教研組長在教研活動中發(fā)揮著組織作用作用,骨干教師隊伍剛剛萌芽,青年教師有所進步,創(chuàng)新意識強,但還需加強日常教學的各項基本功。
3、上學期充分開展以各類游戲形式展開教育教學,通過園內(nèi)觀摩,家長開放日均得到良好的評價,下學期繼續(xù)保持教學游戲化。
4、在教研內(nèi)容上,從制定教研計劃入手,但在教學實踐中教師還缺乏對幼兒學習特點的了解。本學期繼續(xù)將幼兒一日常規(guī)研究、指導教師備課作為園本教研的落腳點。進一步加強理論學習和自我反思。
1、深入學習領(lǐng)會《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神,更新教師觀念,以現(xiàn)代化的教育觀念指導保教工作實踐,鼓勵教師積極開展教學研究,全面提高保教質(zhì)量。
3、扎實開展教師如何合理安排幼兒一日生活學習常規(guī)的指導工作,繼續(xù)深入教育游戲化;對教師在備課中如何把握教學內(nèi)容的重難點進行指導,提高全體教師的業(yè)務(wù)水平。
4、組織教師外出觀摩學習,擴大視野,增加科研意識,提高教師綜合素質(zhì),促進教師專業(yè)化水平的提高。
5、有計劃地進行園內(nèi)教學觀摩研討、評比活動。
九月份:
1、做好迎新生工作。
2、小班“高高興興上幼兒園”主題活動,重點抓常規(guī)訓練。
3、早操的編排和訓練。
4、教學常規(guī)和幼兒一日常規(guī)檢查。
5、根據(jù)教師節(jié)、對幼兒進行尊師教育。
6、制定教科研工作計劃,班組教師制定、交流班務(wù)計劃。(中旬公開課開始)
十月份
1、結(jié)合國慶節(jié),對幼兒進行愛國教育。(進行“我愛祖國媽媽”主題繪畫展示活動)
2、幼兒體操比賽(暫定)
3、區(qū)教師七項技能比賽
4、組織老師學習甲流及手足口病預(yù)防知
5、家長開放日(填寫幼兒、家長反饋表)
6、建立兩操、兩欄評比表。(分發(fā)流動紅旗)
十一月份:
1、繼續(xù)開展公開課
2、做好衛(wèi)生完全工作、加強甲流及手足口病的預(yù)防工作
3、抽查月計劃、總結(jié)完成情況。
4、常規(guī)工作抽查及考核
5、“親子運動會”
十二月份:
1、慶元旦活動。
2、學期匯報課(家長開放日)
3、研討:如何寫好幼兒評語。
4、復習,做好學期考核準備
5、學期考核
一月份:
1、擬訂學期總結(jié)
2、學期總結(jié)座談會
3、優(yōu)秀班主任、教案、優(yōu)質(zhì)公開課評比
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇九
(一)成績與優(yōu)勢:
在《幼兒園教育指導綱要》為依據(jù)、以《快樂與發(fā)展》為載體,研究班級美工坊的環(huán)境創(chuàng)設(shè)與幼兒發(fā)展的關(guān)系的教研活動中,教師們通過班級美工坊的創(chuàng)設(shè),深入挖掘區(qū)域活動的環(huán)境創(chuàng)設(shè)與幼兒發(fā)展的關(guān)系,提高了教師區(qū)域活動的指導能力,具體表現(xiàn)在:
1.以《綱要》、《快樂與發(fā)展》為載體和依據(jù),明確各班級幼兒的年齡特點、發(fā)展目標,研究其環(huán)境創(chuàng)設(shè)、材料投放及教師指導過程中的適宜性,以達到教育理念向教育行為的轉(zhuǎn)變。通過研討,教師能自身發(fā)現(xiàn)普遍存在的問題,并結(jié)合問題進行深入討論,制定更具針對性的教研計劃。
2.教師通過學習《快樂與發(fā)展教師指導用書》中美勞區(qū)活動指導策略,結(jié)合本班幼兒的年齡特點、發(fā)展目標研討、分析的有效性有很大提高;對指導策略的選擇、現(xiàn)有的環(huán)境資源篩選能力有一定提高,能夠充分發(fā)揮這些材料的作用以激發(fā)幼兒的自主活動。同時以中大班的美工坊為切入點,教師共同研究區(qū)域環(huán)境、材料投放、及教師如何與幼兒進行有效互動。
3.通過研究,年輕教師能夠靈活運用借鑒的指導策略,在區(qū)域活動中能夠注意以游戲者的身份參與幼兒的活動,并注意嘗試用多種游戲形式激發(fā)幼兒的主動性,運用熟悉和喜歡的美工材料大膽創(chuàng)作和表現(xiàn)。
4.通過觀摩區(qū)級骨干教師的教育教學活動,教研目的性更加明確,能夠在討論中總結(jié)一定的有效方法。
5.通過教研,教師在區(qū)域活動中支持者、合作者、引導者的意識體現(xiàn)的更為明顯,在指導過程中這三者的身份更加凸顯,力爭用豐富的語言、必要的示范給幼兒創(chuàng)作的信心,指導效果明顯。
通過多次教研學習后,幼兒接受學習逐漸演變?yōu)橐揽坑變河H身實踐進行發(fā)現(xiàn)學習,從而更有效地促進幼兒發(fā)展為最終目的。通過多次教研活動教師在這種觀念上基本能實現(xiàn)轉(zhuǎn)變,在為幼兒創(chuàng)設(shè)提供操作材料的過程中能樹立“以兒童為本,以促進幼兒發(fā)展為本”的兒童觀和教育觀,逐漸提高自己的教育理念。在目標把握上也有了一定的辨識力,準確,適宜性也有了明顯的提高。適宜的目標,有助于幼兒得到更好的發(fā)展。目標的最終實現(xiàn),是一切教育活動的發(fā)生與歸宿。只有在確定目標的前提下,才能設(shè)計出更好的游戲內(nèi)容與方法,在活動組織的所有過程中,必須緊緊圍繞教育目標來進行.教師把握好目標定位,使其能在活動中隨心所欲、為所欲為,使得我們的幼兒在活動中也能夠得到一定的發(fā)展與收獲。
(二)存在的問題:
1.教師有重點指導,不過太偏于重點指導區(qū)域及相關(guān)內(nèi)容,忽略了其他領(lǐng)域的指導。
2.在美術(shù)活動中教師的指導能力已有提高,但是把美術(shù)活動的指導策略轉(zhuǎn)化到其它活動的能力還需進一步加強。
教研目的:提高教師在班級音樂活動中指導的能力,深入挖掘音樂與幼兒大膽表現(xiàn)的關(guān)系。
研究內(nèi)容:以《幼兒園教育指導綱要》《快樂與發(fā)展》為載體和依據(jù),明確中大班幼兒發(fā)展目標及年齡特點,研究教師適宜的指導與幼兒在音樂表現(xiàn)能力方面的關(guān)系。
目標1:加強教師的音樂素養(yǎng),提高音樂活動的組織能力。
研究內(nèi)容:什么是音樂教育的任務(wù)和作用、音樂活動的內(nèi)容和特點、什么樣的音樂活動是好的活動。
目標2:豐富幼兒音樂體驗、發(fā)展幼兒音樂的欣賞、表現(xiàn)力。
研究內(nèi)容:以《幼兒教育指導綱要》《快樂與發(fā)展》為載體和依據(jù),研究什么樣的音樂活動和游戲更利于激發(fā)幼兒的興趣、更好的滿足幼兒的需要,以挖掘更多的教育價值。
目標3:以音樂教育活動為切入點,關(guān)注幼兒的個體差異,并嘗試給以不同層次的、有針對性的支持和指導。
研究內(nèi)容:如何針對幼兒的個體差異有針對性地指導幼兒主動地建構(gòu)自己的經(jīng)驗,提高幼兒的游戲水平。
如何上好一節(jié)音樂活動
時間
目的
內(nèi)容
形式
負責人
備注
20xx年9月
了解本學期教研工作的重點和目標,對教研活動提出富有建設(shè)性的意見和建議。
根據(jù)全園教研計劃研究本教研組實施內(nèi)容、方式和措施;進一步明確本班幼兒的年齡特點和發(fā)展目標。
總結(jié)上學期教研工作
制定本學期教研計劃
學習《綱要》幼兒年齡特點及藝術(shù)領(lǐng)域(音樂)的發(fā)展目標
全園會
各教研組內(nèi)研討
分組學習
保教助理
教研組長
20xx年10月
了解音樂活動的特點和基本組織形式
對音樂活動有感性認識
學習《快樂與發(fā)展》;
根據(jù)優(yōu)秀的教學案例進行分析、研討,設(shè)計一節(jié)音樂活動。
教研組內(nèi)學習、研討
優(yōu)秀案例
教研組長
20xx年11月
提高教師對音樂活動的組織能力;
如何選擇適合幼兒的音樂并滲透于一日生活
教師相互觀摩音樂活動,交流、研討,推選一個教學活動;
組織教師討論如何讓音樂成為一種語言
觀摩與研討相結(jié)合
集體研討
教研組長
保教助理
20xx年x月
進一步提高教師對音樂活動的設(shè)計能力和組織能力
總結(jié)本學期教研成果、問題及困惑;
整理精品活動方案。
對推選出的音樂活動進行二次觀摩、研討;
教研成果梳理及分享;
資料歸檔。
集體觀摩、研討。
組內(nèi)互動式講座與研討相結(jié)合。
教研組長
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇十
根據(jù)園務(wù)工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行課題研討和教學經(jīng)驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉(zhuǎn)變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結(jié)合,提高教師理論水平。具體如下:
(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結(jié)合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育
每位教師要認真對待教育各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質(zhì)量。具體內(nèi)容有:
(1)每周由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真?zhèn)湔n,做到先教案后行課,格式統(tǒng)一,目標明確,層次分明。
(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關(guān)問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
(4)開展評比活動,適時開展兩操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
(5)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質(zhì)量。(每周4——5節(jié))課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(記分——作為月考依據(jù))
(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創(chuàng)造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。(英語(王錄音)音樂(江平)珠算(李萍、何得群)美術(shù)(劉露、張雨)
(2)研討,是調(diào)動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
a、分年級組研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現(xiàn)的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,每周四由我?guī)ьI(lǐng)全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質(zhì)量。
師資隊伍建設(shè)是一切工作的根本,不僅關(guān)系教師自身的成長,更是關(guān)系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。本學期根據(jù)上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設(shè)工作。
(1)繼續(xù)加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月兩次字畫展示)、舞蹈(黃遠利)、音樂(江平)、手工制作、(張雨)計算機網(wǎng)絡(luò)知識學習、課件制作(由付金紅、李萍指導)、活動過程的設(shè)計等教學基本功的訓練。
(2)不斷反思,善于總結(jié)。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應(yīng),進行分析,并不斷調(diào)整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展,做好教育心得筆記。
(3)開展教師相互結(jié)對活動,相互聽課每月不少于2節(jié),并做好聽課記錄。
(4)每月一篇心得體會、月小節(jié),兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)
(1)繼續(xù)加強幼兒的常規(guī)管理,養(yǎng)成良好的行為習慣,在此基礎(chǔ)上創(chuàng)建班級特色,如繪畫、、舞蹈、珠算等活動,促進幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
(3)為繼承和發(fā)揚中國優(yōu)秀歷史文化傳統(tǒng),在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7:40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好)
古詩、兒歌:(每月)
小班:3首大班:4首
中班:4首學前班:4首
(4特色班將繼續(xù)開設(shè)幼兒美術(shù)、舞蹈、珠算、音樂等特色課程,開發(fā)幼兒多元智
(1)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。
(2)通過園內(nèi)的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內(nèi)容,吸引家長關(guān)心幼兒園的教育任務(wù),使家園達成共識。
(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯(lián)系。
依據(jù)區(qū)學前科工作重點和園所自身的發(fā)展需求,以研究教學與研究幼兒一體化為基本思路;以片級聯(lián)動、園級和各教研組的教研為依托;以解決教育實踐問題的常態(tài)教研為重點;將教研與科研、培訓相結(jié)合,平行班教研與特色組教研相結(jié)合,各領(lǐng)域教學策略研究與特色教師的培養(yǎng)相結(jié)合;提高教研活動實效性,提高教師專業(yè)意識和能力,提高我園保教質(zhì)量。
1、在教研組建設(shè)方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責任感和團隊意識,同伴互助效果明顯。本學期將繼續(xù)深化項目研究,在園本教研制度和文化建設(shè)方面總結(jié)經(jīng)驗成果。
2、在隊伍建設(shè)方面,教研組長由召集人、組織者逐步向?qū)I(yè)引領(lǐng)者轉(zhuǎn)化,在教研活動中能在不同程度上發(fā)揮著組織作用和專業(yè)引領(lǐng)的作用,但教研組長的專業(yè)能力與水平還需進一步提高;骨干教師隊伍初步形成,但各領(lǐng)域的首席教師還不成熟;青年教師進步較快,創(chuàng)新意識強,但還需加強日常教學的各項基本功。本學期將加強研修,以評選“領(lǐng)域首席教師”、“藝術(shù)專長教師”等活動來促進不同層面教師的的專業(yè)成長。
3、在教研組織形式上,將平行班與特色組教研相結(jié)合,既滿足日常教學所需,又引領(lǐng)和支持教師進行專業(yè)研究。本學期將繼續(xù)延續(xù)這一做法,合理安排活動時間,提高活動實效。
4、在教研內(nèi)容上,從制定教研計劃入手,以研究教學策略為抓手,將教研工作指向“真問題”,提高了教研的實效性。但在教學實踐中教師還缺乏對幼兒學習特點的了解。本學期繼續(xù)將教學策略的研究作為園本教研的落腳點。進一步加強理論學習和自我反思,將研究教學與研究幼兒一體化,從研究教材教法走向研究幼兒的學習,在對幼兒學習的研究中獲得教育智慧。
5、在教研成果的總結(jié)與提升方面,各特色組都能結(jié)合自己的研究內(nèi)容進行總結(jié),意識到要將教師的教轉(zhuǎn)化為幼兒的學。有的組思路清楚,從本領(lǐng)域不同年齡班幼兒的關(guān)鍵經(jīng)驗出發(fā)總結(jié)教育策略;有的組內(nèi)容豐富,從幼兒發(fā)展特點出發(fā),總結(jié)出不同年齡班提問設(shè)計的方法。但在總結(jié)中發(fā)現(xiàn),有的組雖然作了很多工作,但由于不會總結(jié)、就事論事不會提升,影響了展示的效果和成果的推廣。本學期加強理論學習和自我反思,引導大家進行理性分析和思考,做好經(jīng)驗的總結(jié)和推廣。
(一)繼續(xù)深化“以園為本教研制度建設(shè)”的項目研究。
1、參與聯(lián)片教研。
在聯(lián)片教研同課異構(gòu)及同課同構(gòu)中,共同研究幼兒的特點,探索教學活動組織的最佳策略,不斷優(yōu)化活動設(shè)計和教育行為。
2、結(jié)合項目研究加強園本研修。
在教育教學過程中,進行“研修”,通過研究來解決教育教學中的實際問題,通過研究來學習和提高。本學期將在教研活動前的準備環(huán)節(jié)下大功夫,加強各學科知識的學習與培訓,引導大家從研究幼兒的學習特點出發(fā),來研究教法,進一步提高教師們的研究水平和教研實效。強調(diào)教師的自我反思,鼓勵其要有自己的觀點和相應(yīng)的理論依據(jù)。
3、總結(jié)教研組建設(shè)的成果。
采用自學、導讀、匯報等方式,加強理論學習和自我反思,引導大家對每一環(huán)節(jié)的設(shè)計進行理性分析和思考。與此同時注重教研案例和活動案例的總結(jié),為課題結(jié)題和課程建設(shè)提供有益的素材。
(二)繼續(xù)做好我園《建構(gòu)式課程》園本化的課程實施與階段總結(jié)
1、完善我園課程園本化的目標體系。
在了解各年齡班幼兒五大領(lǐng)域教育目標的基礎(chǔ)上,結(jié)合各領(lǐng)域關(guān)鍵經(jīng)驗要點,確定各年齡班幼兒在五大領(lǐng)域發(fā)展中的項目目標,力求實現(xiàn)教育目標的準確性、操作性、均衡性。
2、充實我園課程園本化的活動內(nèi)容。
各平行班結(jié)合課程目標體系,找出與之相適宜的教育內(nèi)容,合理分配課時,保證幼兒五大領(lǐng)域的均衡發(fā)展。
3、提升課程組織與實施方面的有益經(jīng)驗。
繼續(xù)將特色組與平行班教研相結(jié)合,從研究教學策略入手,將自我建構(gòu)、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)相結(jié)合,總結(jié)出重點研究的活動案例課例,充實完善課程內(nèi)容。
(三)繼續(xù)深化園本教研專題:《有效教學的策略研究》
有效教學需要教師掌握有關(guān)的策略性的知識。本專題研究在幫助教師了解有效教學和教學策略的同時,從目標制定、內(nèi)容選擇、教學方法、指導策略等幾方面進行研究,支持幼兒的有效發(fā)展,進一步提高我園教學質(zhì)量。
主要解決以下幾個問題:
1、樹立目標意識,促使教學的有效實施(目標設(shè)計的有效性)
2、提供有價值的學習操作材料,支持幼兒有效發(fā)展(環(huán)境材料的有效性)
3、精心設(shè)計提問,提高提問的有效性(師生互動的有效性)
4、關(guān)注幼兒的真正興趣與需要,給予恰當?shù)挠行У囊龑?指導策略的有效性)
具體措施:
1、更新觀念,理解研究內(nèi)涵。
組織全園教師圍繞“課程設(shè)計的原則方法”和“五大領(lǐng)域的學科知識要點”進行學習與討論。
一方面教學園長結(jié)合《幼兒園課程》和《學前兒童發(fā)展心理學》在全園進行導讀,幫助教師了解課程設(shè)計的原則、方法,把握各年齡幼兒的身心發(fā)展規(guī)律和特點。
另一方面每位教師根據(jù)自己的專題研究和需要選擇書,在特色組內(nèi)開展讀書交流,并結(jié)合全園的讀書交流會進行匯報和導讀,以此加強專業(yè)理論的學習,扎實自己的理論根基,增強內(nèi)功。
2、小組研討,確定研究專題。
各領(lǐng)域特色研究小組結(jié)合研究的具體內(nèi)容,組織小組討論,確定本組的研究專題。
x每位教研組長負責一個特色小組的活動;
x在交流研討的基礎(chǔ)上,各組結(jié)合研究的具體內(nèi)容確定專題,明確目標。
x平行班的橫向研究與特色組的縱向研究相結(jié)合,加強實踐中的交流與研討;
3、積累經(jīng)驗,形成個人特色。
每位教師根據(jù)個人的專長及本組研究專題制定個人研究計劃,并注重在日常研究與實踐。
4、加強反思,提高教學質(zhì)量。
每位教師不斷反思自己的日常教學行為。從目標確定、內(nèi)容選擇、材料準備、教師指導、提問設(shè)計等方面進行思考,持續(xù)地追問自己“什么是幼兒必須掌握的或具有發(fā)展價值的內(nèi)容?”“幼兒是如何學習的`?”“什么樣的教學才是有效的?”、“我的教學有效嗎?”、“有沒有比我更有效的教學?”以此提高日常教學的質(zhì)量。
(四)以教研為載體,加強教師隊伍的梯次建設(shè)。
1、學習實踐相結(jié)合,提升教學副園長的管理能力。
深入教學實踐,與教研組長和老師們共同研究,不斷提高教學活動的指導能力;
在聯(lián)片教研活動中,進一步學習和明確園本教研的組織程序及有效策略,提高教研活動設(shè)計與組織能力。
2、搭建平臺,提升教研組長的組織與管理能力。
平行班教研組的橫向研究與特色組的縱向研究相結(jié)合,突出了教研組長的優(yōu)勢研究領(lǐng)域和專業(yè)知識技能,也對教研組長提出了新的任務(wù),引導其加強自身的業(yè)務(wù)知識的學習與提高,并在教研活動的設(shè)計與組織方面積累經(jīng)驗。
3、挖掘潛能,打造領(lǐng)域特色教師。
引導教師發(fā)揮其領(lǐng)域優(yōu)勢,鼓勵和挖潛特色教師,培養(yǎng)一批有領(lǐng)域?qū)iL的特色教師,為幼兒園隊伍建設(shè)及教師未來的發(fā)展打基礎(chǔ)。
各領(lǐng)域教學活動圍繞《有效教學的策略研究》進行教研,關(guān)注常態(tài)化的教學活動的組織,探索有效的教學指導策略,學期末做好教研組展示。
采取自報加推薦的方式,確定“領(lǐng)域首席教師”、“平行班領(lǐng)銜教師”,培養(yǎng)一批有藝術(shù)特長的專業(yè)教師。
結(jié)合迎區(qū)督導檢查,開展觀摩互學和研討活動,吸取有益經(jīng)驗。
(略)
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇十一
一、工作指導思想:
以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》精神為指導,在教育局計劃的引領(lǐng)下,圍繞幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃的目標,全面有效的開展幼兒園工作,切實轉(zhuǎn)變觀念,以適應(yīng)當前改革的需要,從而更好的服務(wù)家長,促進全體幼兒全面均衡的發(fā)展。
二、情況分析:
通過對上學期工作的反思和總結(jié),對工作有了深的認識和理解:
1、教育教學方面:如何促進教育教學手段的多元化,提高教師使用現(xiàn)代教學媒體的能力,發(fā)揮現(xiàn)代教育教學手段的作用,和諧高品質(zhì)的教育,突顯幼兒園教育的優(yōu)勢是一個值得努力的方向。
2、家長工作:在課程的實施過程中,需要家長的理解和積極配合,如何建立一個有效的家園共育的橋梁;挖掘家庭方面教育資源成為我們研究的課題之一。
3、教研工作:全面引領(lǐng)幼兒園的教學質(zhì)量與園所文化建設(shè)是本園工作重點。另外,如何把教研活動朝著為教師教育教學服務(wù)、提高實效方向努力也是思考內(nèi)容。加強文明禮儀教育,是提高幼兒教師職業(yè)能力,塑造良好師德、師表形象的重要載體,為此本學期繼續(xù)加強教師禮儀培訓,推進幼兒禮儀教育的進一步鞏固,彰顯滄州市文明禮儀示范校的文明風貌。
三、主要工作與措施:
(一)師資隊伍
根據(jù)幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃中師資隊伍目標,提高師德修養(yǎng),幫助教師樹立目標意識,加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養(yǎng)。促進大專教師的培訓,提高教師科研能力和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)能力。
目標:
1、通過“為人、為師、為學”師德系列活動,強化教師禮儀和職業(yè)道德,激發(fā)教師發(fā)現(xiàn)與學習高尚師德的積極性。
2、通過磨、煉、推,把有不同專長的教師朝有利的方向引導,繼續(xù)開展傳幫帶結(jié)對活動,以“聚焦課堂”為園本培訓手段培養(yǎng)新教師、鍛煉經(jīng)驗性教師的專業(yè)水平,在實踐操作指導中提高保育教育工作質(zhì)量。
措施:
1、根據(jù)上一年的師資隊伍培訓計劃,進行有效完善并實施;
2、3月份開始,全園以教研組為單位,開展“示范課、模仿課”業(yè)務(wù)培訓活動;
3、加強師資隊伍的技能技巧的督促,開展美術(shù)繪畫比賽、手工比賽等活動;
4、加強教師對教育現(xiàn)象、教育教學的反思能力,舉行教育筆記評優(yōu)活動;
5、加強四段制保教輪崗模式的實踐和管理,并進行操作規(guī)程再學習活動。
(二)課程開發(fā)
以保教并重為研究前提,全面開展幼兒早期閱讀閱讀、快樂兒童英語、禮儀教育等特色課程的實踐與研究,注重加強課程開發(fā)與研究的過程管理,逐步完善科研小組的制度建設(shè)。
措施:
1、 新課程的教師培訓、實施及研究活動,通過多渠道的園本課程培訓,聘請課程研發(fā)機構(gòu)入園培訓,為不同階層的教師提供不同的培訓機會,促其進步。主要形式采?。簬熗綆徒探Y(jié)對、“示范課、模仿課”活動;不同范圍開放觀摩活動;
2、 抓教研小組長隊伍建設(shè),促她們學習、思考能力,具體表現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)問題與解決問題上;
3、 結(jié)合“四段制”保教常規(guī)模式,在日常環(huán)節(jié)中的滲透保教并重的理念。
(三)教育教學環(huán)境
逐步改善教育教學環(huán)境,創(chuàng)設(shè)童真、童趣、童樂校園環(huán)境,為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環(huán)境。
措施:
1、完成幼兒園整體教育特色環(huán)境的創(chuàng)設(shè),體現(xiàn)先進的教育理念;
2、以適合幼兒年齡特點的墻面設(shè)計和文明禮儀格言、教育格言為主題,創(chuàng)設(shè)美觀的室外走廊環(huán)境;
3、創(chuàng)設(shè)幼兒園美術(shù)區(qū)、手工區(qū)、科學區(qū)、種植區(qū)、圖書區(qū)等活動區(qū),豐富區(qū)內(nèi)材料資源,為區(qū)域或活動走進班級做好準備;
4、努力創(chuàng)設(shè)適宜教研活動所必需的物質(zhì)條件。
(四)信息技術(shù)
1、配備幼兒園教學音像設(shè)備;
2、利用園所現(xiàn)代化教育技術(shù)資源,對教師進行多媒體教學課件制作的培訓,讓教師學會利用電腦制作課件,并進行課件制作評比活動。
(五)家園共育
加強家長與幼兒園的互動,實現(xiàn)家園共育。
措施:
1、 以全園、年齡段、各班、個別為不同形式的組織形式開展豐富多樣的家長會活動;
2、 召開家委會,并開展家長問卷調(diào)查、家長滿意度調(diào)查工作;
3、 利用家長資源,開展家長家庭教育經(jīng)驗交流活動,豐富家長學?;顒?。
4、 舉辦“六一家園同樂”親子運動會,豐富幼兒體育游戲活動內(nèi)容,增進親子感情,促進家園溝通。
四、月工作安排:
二月份
1、 做好招生宣傳工作和各項收費工作;
2、 新生情緒的穩(wěn)定,班級安排,人員配置;
3、 幼兒情緒穩(wěn)定工作和各班常規(guī)的建立;
4、各年齡班結(jié)合實際研討本學期園本教研內(nèi)容。(教研組長)
三月份
1、 新學期環(huán)境的創(chuàng)設(shè);
2、“為人 為師 為學”師德系列活動:
①教師禮儀培訓(金正昆《教師禮儀第七集 課堂禮儀、第八集 校園禮儀》);
②教師職業(yè)道德學習;
③英語教材的應(yīng)用(教材研發(fā)機構(gòu)入園培訓)。
3、制訂各類工作計劃(園務(wù)、學期、班務(wù)、教研、月、周等),并按計劃執(zhí)行;
4、進行安全疏散演練;
5、“三八”婦女節(jié)兒童主題活動;
6、幼兒美術(shù)活動檢查評比;
7、教研組長會;
8、各班研討課題及內(nèi)容:
小班——幼兒良好生活、學習常規(guī)的培養(yǎng);
中班——主課題:幼兒閱讀能力的培養(yǎng):幼兒閱讀環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。
問題研討:
①幼兒主動進行晨間區(qū)域活動習慣的培養(yǎng);
②針對班容量大的現(xiàn)狀,研討如何建立幼兒良好的上課常規(guī);
③如何培養(yǎng)良好的書寫姿勢。
大班——幼小銜接工作的研究(幼兒學習興趣、學習習慣和能力的跟蹤調(diào)查),確立跟蹤調(diào)查研究對象,寫出調(diào)研報告、研究步驟及實施方案。(3-4年)
9、確定“師徒結(jié)隊”名單,月底聽課(新教師)。
四月份
1、教師技能技巧展示活動:教師自制玩教具評比活動;
2、教師禮儀培訓:金正昆《教師禮儀第九集 辦公室禮儀、第十集 師生關(guān)系》,(視頻、文字講稿);
3、教師課件制作比賽;
4、各班研討課題及內(nèi)容,教研組長具體負責;
小班——①觀摩研討教學案例(指定教師及課例,各教研組長參與);
②家長開放日,學習幼兒教育理論;
③幼兒禮儀培養(yǎng)(按教材進度)。
中班——怎樣培養(yǎng)幼兒指讀和正確閱讀的習慣;
大班——①半日活動觀摩;
②四段制保教輪崗制度實踐:保教結(jié)合,上好自己所任學科;
③幼小銜接工作的研究:研究工作的具體實施階段。
五月份
1、抓好與本月有關(guān)的教育教學活動,加強學習與研討;
2、教師禮儀培訓:金正昆《教師禮儀》第十一集 社會交往(一);
3、慶“六一”家園同樂親子運動會準備工作;
4、“母親節(jié)”主題活動——我愛媽媽;
5、家長學?;顒樱杭彝ソ逃v座及家庭教育經(jīng)驗交流活動;
6、評選優(yōu)秀安全教案;
7、各年齡班研討課題及內(nèi)容:
小班——關(guān)于有效開展幼兒晨間區(qū)域活動的研討;
中班——幼兒閱讀能力的培養(yǎng):如何培養(yǎng)幼兒復述故事的能力;
大班——幼小銜接工作(參觀小學、主題談話,確定大班跟蹤調(diào)查案例,進行深入調(diào)查研究)。
六月份
1、優(yōu)秀教育筆記評選;
2、我有一個好爸爸——“父親節(jié)”主題活動;
3、教師禮儀培訓;金正昆《教師禮儀》第十二集 社會交往(二);
4、舉辦教師公開教學活動
5、各年齡班研討課題及內(nèi)容:
小班——晨間區(qū)域活動開展情況的調(diào)查;
中班——幼兒閱讀能力的培養(yǎng);
大班——幼兒畢業(yè)月活動:①畢業(yè)典禮;②小學老師、一年級學生家長到園座談。
6、教研活動總結(jié),課題教研論文評比。
七月份
1、大班畢業(yè)典禮
2、各類計劃的總結(jié)、歸檔工作和學期工作的計劃的制定
3、各班級幼兒整體發(fā)展情況及每個幼兒的發(fā)展情況進行全面評估和分析。
4、做好幼兒園工作總結(jié)、教研、安全、衛(wèi)生保健、班級保教工作總結(jié)、寫好幼兒評語等。
5、整理幼兒園檔案。
要求:各類活動要有組織、有計劃、有記錄、有總結(jié),每個小課題研討結(jié)束要寫出不少于800字的研討心得或論文。月論文文字資料改為月末上交,從三月末開始,針對每月探討課題寫出相關(guān)論文。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇十二
20xx年,我校幼兒園教研工作將以《綱要》與《指南》為指引,以現(xiàn)代教育思想為指導,根據(jù)泉州市學前教育“堅持課程改革面向每所幼兒園、教學(游戲)研究面向每位教師、教育質(zhì)量著眼于每個幼兒”的指導思想,進一步重點加強教育教學的常態(tài)管理,重視引導各園關(guān)注課程建設(shè)資源開發(fā)和一日活動有效性、游戲性的研究,重點引導教師加強課程化、游戲化環(huán)境建設(shè)。同時,整合鎮(zhèn)幼教教育教研資源,開展多形式、多層面的區(qū)域教研活動,推進教師的分層培訓與指導,建構(gòu)區(qū)域合作分享機制,依托專題教研活動推廣和提升幼兒園教師的教育實踐智慧和教改經(jīng)驗,不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。
(一)踐行《指南》精神,重視保教常態(tài)管理,優(yōu)化一日活動質(zhì)量。
1.各園要重視提升教師的學習力、理解力,組織教師深入學習和深刻領(lǐng)會《綱要》和《指南》的核心理念,不斷優(yōu)化教師的教育理念和行為,改善教師“教”與幼兒“學”的方式,并結(jié)合專題研討與培訓,對各園一周逐日活動計劃表的活動類型和內(nèi)容安排進行培訓,使之科學合理、動靜交替、有序有效,更加符合兒童年齡特點和身心發(fā)展規(guī)律。
2.各園要重視體育活動和各類游戲活動的開展,引導幼兒園營造游戲化、活動化的環(huán)境,一日活動要保證每天一小時的體育活動,二小時的戶外活動,三小時的游戲活動。豐富幼兒學習和生活活動,防止和克服“小學化”傾向,讓游戲承載兒童學習的功能和快樂的元素,并能主動探索教學和游戲一體化的實踐策略。
3.依托市教研部門,加強對幼兒園一日活動和游戲活動的調(diào)研,引導幼兒園更加重視精細化管理,逐步建立科學嚴謹?shù)某R?guī)秩序,規(guī)范教師教育教學行為。
(二)深化課程建設(shè),加強課程研究力度,有效推進課程改革。
1.幼兒園課程的實施直接影響著保教質(zhì)量,各園要進一步強化課程研究意識,切實提高園長的課程領(lǐng)導力、業(yè)務(wù)園長的課程指導力,提升幼兒教師的課程執(zhí)行力和課程創(chuàng)生能力。全鎮(zhèn)各級各類幼兒園要依托省編《幼兒園綜合活動課程》叢書,從課程方案編制、主題活動設(shè)計、關(guān)鍵活動組合、游戲活動拓展來推進課程的有效實施。
2.各園要優(yōu)化辦園思路,豐富園所文化,以發(fā)展的理念引領(lǐng)教改,結(jié)合園所文化和特色發(fā)展,探索課程園本化實施體系,增強改革意識、科研意識,注重個性化發(fā)展,在規(guī)范發(fā)展的基礎(chǔ)上,追求內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展,促進幼兒主動學習,促進教師專業(yè)成長。
3.我鎮(zhèn)將緊密結(jié)合市課程建設(shè)與改革的要求,并以基地幼兒園和特色教研聯(lián)盟為載體,扎實實踐研究,尋求區(qū)域聯(lián)動、有效輻射、整體提升的路徑。
4.鎮(zhèn)教研室將進一步加強園際互動,規(guī)范管理全鎮(zhèn)性和區(qū)域性聯(lián)合教研活動。各實幼兒園,要以學習落實《綱要》、《指南》為主題,開放優(yōu)質(zhì)的專題性研究活動,切實發(fā)揮示范幼兒園的輻射作用,讓區(qū)域內(nèi)的優(yōu)質(zhì)教育資源為更多園所和教師共享,構(gòu)建一個平等的交流平臺,促進教師共同成長。同時,鎮(zhèn)教研部門將配合縣教育科學研究院,加強對民辦幼兒園的指導,進一步規(guī)范民辦幼兒園的教育教學行為,促進城鄉(xiāng)、公民辦幼兒園均衡發(fā)展。
(三)挖掘研訓資源,建立分層培養(yǎng)機制,提升教師專業(yè)能力。
1.依托鎮(zhèn)教研組,結(jié)合教研工作要求,加強對園長、教師的培養(yǎng)。市教科院將結(jié)合幼教特點搭建專題教研平臺,促進區(qū)域交流和園際互動,組織開展游戲評比和公開課研究活動,引領(lǐng)助推骨干教師成長。
2.各園要依托20xx年新一輪泉州市學科帶頭人和骨干教師評選活動,壓擔子、搭平臺、給機會、展實力、早準備、出苗子,在活動中磨練教師,在研究中滋養(yǎng)教師,打造優(yōu)秀教師群體。各園還要重視和加強對新教師保教工作常規(guī)培訓,關(guān)注新教師循環(huán)教學經(jīng)歷,促進其把握幼兒園教育教學的年段特征和領(lǐng)域目標遞進要求。
(四)優(yōu)化教研機制,改變教師教學生態(tài),提高教育科研實效。
1.各園要樹立“教師發(fā)展為本”的管理理念,為教師營造一個寬松和諧的工作環(huán)境,讓教師從自己的學習和教研、科研活動中真正體驗到學習、發(fā)展的樂趣,深切感悟到教科研對其職業(yè)生涯和教育實踐工作的有力支持和幫助,孕育民主、平等、和諧、創(chuàng)新的教研文化。
2.區(qū)域教研與園本教研在學前教育教科研工作中發(fā)揮著至關(guān)重要的指導和引領(lǐng)作用。各園要分析本園特點,發(fā)揮主體性,凸顯園本特色和研究重點,規(guī)范、完善和創(chuàng)新園本教研機制,做實、做新、做活教研。在優(yōu)化園本教研活動的過程中,努力打造教研引領(lǐng)者隊伍、骨干教師隊伍和園內(nèi)新教師隊伍。我鎮(zhèn)將繼續(xù)結(jié)合片、區(qū)教研活動,以園本教研為平臺,以優(yōu)化園本教研制度為核心,積極構(gòu)建適切本園的教研激勵機制,營造和諧寬松、積極向上、公平競爭的教研氛圍。
3.各園要強化科研興園意識,切實提高教師的科研能力,積極開展微課題、微課程研究,從教育教學或保育工作中發(fā)現(xiàn)可研究的小課題,有選擇地開展課題研究。鎮(zhèn)教研室將調(diào)研各園各類課題研究情況,有序推進和有效指導幼兒園的實踐研究,提升區(qū)域幼教科研水平和實效。
(五)加強評價研究,重視課程資源建設(shè),構(gòu)建區(qū)域共享機制。
1.依托信息化平臺和技術(shù)手段,開發(fā)和盤活幼兒教育課程資源。在幼兒園深入開展綜合主題活動的基礎(chǔ)上,優(yōu)選有價值的主題活動課程,嘗試建立區(qū)域性幼兒園主題活動課程資源庫,優(yōu)秀教案、課件和游戲微視頻網(wǎng)上共享平臺,推進幼兒教師的信息化水平,有效利用課程資源。
2.探索建立幼兒園保教質(zhì)量監(jiān)管評估體系,引導各類幼兒園不斷提高辦園水平和保教質(zhì)量。加快建立幼兒園信息管理系統(tǒng),并實行動態(tài)監(jiān)管,引導幼兒園教師注重日常教育活動中的兒童行為觀察和分析。
同時,密切關(guān)注幼兒園的內(nèi)涵建設(shè)與發(fā)展軌跡,引導其提煉教育經(jīng)驗和辦園成果與特色;調(diào)動和發(fā)揮幼兒園持續(xù)發(fā)展的主動性和創(chuàng)造性,推進幼兒園構(gòu)建自我發(fā)展和評價機制,激勵幼兒園在成功中挖掘潛能,助推其主動發(fā)展、科學發(fā)展、特色發(fā)展。
九月
1、制定學期各項工作計劃。
2、《總課程表》《班級課程安排表》《教師課程承擔表》等三種表格(一式四份)于9月12日前送中心學校教導處。
3、組織迎接縣局期初工作檢查:幼兒園(班)招生及編班情況、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、課程管理等。
4、組織報送20xx年秋季幼兒園快速報表。
5、組織做好初教事業(yè)報表統(tǒng)計及學籍系統(tǒng)錄入審核上報工作
6、組織參加市“鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園教師教學比武大賽”。
十月
1、組織參加縣幼兒園園長實踐學習活動。
2、組織參加縣幼兒新教師課堂教學風采展示。
3、迎接縣局對幼兒園保教工作常規(guī)抽查。
十一月
1、組織參加省級示范幼兒園(第二實幼)對外開放活動。
2、組織參加縣幼兒園市級以上學科帶頭人、骨干教師和教壇新秀的“送教下鄉(xiāng)”活動。
3、組織參加縣幼兒園片區(qū)教研共同體研討活動。
十二月
1、組織參加以落實《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為主題的縣性專題研討活動。
元月
1、組織幼兒園參加縣“慶元旦”親子活動比賽。
2、迎接縣局對部分民辦幼兒園餐點飲食營養(yǎng)及管理檢查。
3、完成期末各種資料整檔、歸檔工作。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇十三
上學期,我園明確“問題式教學研討”的園本管理理念,并根據(jù)本園實際情況,開展了每兩周一次的研討活動, 教研形式從課例研討到體驗式研討,從教學主任承擔教研活動到教研組織在教學主任指導下完成小組教研,無論從園本教研內(nèi)容、形式還是教師成長上都有很大的突破。
優(yōu)勢如下:
1、小組教研全面開展,從年級組、層次組、領(lǐng)域組三個層面三管齊下,使老師們無論是從本職工作還是教育教學水平都有了質(zhì)的提升。
2、通過小組開展園本教研活動拓展了教研新思路,教師們從被動參與到主動參與,使學習變得輕松和自由,教師能暢所欲言的發(fā)表個人的想法和觀點,也能使教研組更好的了解教師實踐過程中的真實想法,有針對性地開展研究。
3、教師的工作質(zhì)量不斷提高,特別是在上學期各項大型活動的實施過程中,教師們凸現(xiàn)出極強的責任心,力求在大型文藝匯演中、親子活動中創(chuàng)設(shè)新穎的活動環(huán)節(jié)、提供豐富的活動材料以及編排形式多樣的幼兒節(jié)目來展示我們的教育成果?;顒拥玫搅思议L高度的肯定和稱贊。
4、 教師們正逐漸將所理解的教育理念轉(zhuǎn)化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準備工作(幼兒認知經(jīng)驗、生活經(jīng)驗、幼兒原有經(jīng)驗、多媒體課件、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等)。
不足:
應(yīng)該嘗試改變教研的內(nèi)容,中午利用休息時間進行小組教研,老師們普遍感覺疲憊、并且效果不明顯。具體表現(xiàn)如下:
1、教研活動流于形式,小組組織的教研走過場,不扎實。小組組長和組員的教研設(shè)計與組織積極性不高,整個教研過程主動思考發(fā)問的老師不多,回答問題的老師總是幾個老教師。
2、教研活動后的專業(yè)引領(lǐng)和提升不夠,特別是在教研后的反思不及時。
3、忽略了幼兒行為習慣和生活自理方面的教研。
這個學期將針對這三點不足,加強教研活動的組織,特別是小組教研,教學主任將重點指導年級組長和各小組教研活動方案的制定,幫助其完整地、有效地組織每一次教研活動,將教研落到實處。因此,下學期我們初步思考的方向是:中午的研討活動以發(fā)展教師各方面能力為主的參與式研討活動,根據(jù)老師們的薄弱環(huán)節(jié)進行指導學習。例如:把學期內(nèi)所有打擊樂曲利用中午時間集體配樂器及寫出節(jié)奏型、選擇教學內(nèi)容中的講述內(nèi)容讓全體教師進行講述提高老師的理解及表達能力、為幼兒歌曲寫伴奏、構(gòu)圖培訓等等,主要針對教師的五項技能進行研討培訓。小組的課例研討采用上午或下午的時間進行,深入開展各種研討活動。
本學期,我園將以《幼兒園教育指導綱要》《三——六歲幼兒發(fā)展指南》為指導,結(jié)合《多元資源整合》教學內(nèi)容,緊緊圍繞區(qū)幼教工作重點,扎扎實實地抓好本園教育教學工作,優(yōu)化幼兒一日生活;立足本園實際,挖掘資源優(yōu)勢,分層次、分組、分年級對教師進行培訓,提高組織活動和教研能力。
1、繼續(xù)用“問題式教學研討”的園本管理理念帶動“以提高教師教學能提,促幼兒成長”的教育理念,努力創(chuàng)設(shè)有利于幼兒發(fā)展的環(huán)境。
2、本學期教研重點領(lǐng)域是語言領(lǐng)域(語言活動的設(shè)計與組織),針對日常語言領(lǐng)域中急需解決的問題或困惑,確立教研專題,開展園本教研活動。同時在課程安排的合理性、實效性方面作有效的探索。
3、對教師進行分層培養(yǎng),加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高,不斷提高專業(yè)水平。
4、組織開展各項競賽評比活動,積極參加各類競賽。
5、根據(jù)年齡班特點,有針對性地開展幼兒行為習慣方面的專題研討活動,幫助幼兒養(yǎng)成良好的學習習慣、生活習慣,增強幼兒的自理能力。
6、以會代訓試的中午教研活動以參與、體驗式提高教師基本技能為主,小組課例研討活動將利用下午的游戲活動時間扎實有效得開展。
7、加強保育老師工作經(jīng)驗交流與分享。
1、層次教研小組:針對日常語言領(lǐng)域中急需解決的問題或困惑,確立教研專題,開展園本教研活動。同時在課程安排的合理性、實效性方面作有效的探索。
2、領(lǐng)域教研小組:以《多元資源整合包》教參為藍本,解決日常教學活動。
(一)確保教研內(nèi)容有效、實用
1、分年級組開展實質(zhì)教研:新小班幼兒年齡小、嬌氣,在自理能力方面比較欠缺,小班年級組將開展如何對小班幼兒生活護理方面的教研;大中班幼兒的學習興趣比較濃厚,但是學習習慣比較差,坐姿、操作習慣、傾聽習慣等等,大中班年級組主要針對幼兒學習習慣養(yǎng)成方面的教研活動。
2、層次組開展車輪式教研:對于三個層次組——花兒、小苗、種子組,確立本學期的領(lǐng)域教研內(nèi)容,語言領(lǐng)域教學活動的課例研討活動,三個層次組分別研討出自己小組面臨語言領(lǐng)域教學活動最薄弱的地方,與教學主任共同制定研討點,開展車輪式地教研活動,即一次教研獲得一次經(jīng)驗,在此基礎(chǔ)上再次進行教研,再發(fā)現(xiàn)問題再研討,避免一次研討過后無下文。
3、領(lǐng)域組開展探討式教研:領(lǐng)域小組組長負責帶領(lǐng)組員分析本組成員的領(lǐng)域教學特點,尋找有特色的教育方法與策略,嘗試在自己領(lǐng)域的教學中得到自己的教學方法,形成自己的教學特色。
(二)注重開放互動式的教研
1、緊緊圍繞“找問題、找策略、解決問題、反思”的一系列教研活動過程,采取全體教師參與和輪流主講的方式。每兩周進行一次,每次有一個主題,展開討論,提高教師將新理論與經(jīng)驗相結(jié)合的能力,鍛煉教師們的口才與膽量。抓住“展示平臺”的機會,利用到示范園的觀摩和與集團同行共同學習的機會,擴大教師的視野,學習別人的長處,“多問,多學,多實踐”逐步提高教師的教育教學水平。本學期我們將延續(xù)以前的教研模式,以年級組長牽頭,分年級組討論教研方案進行實施,注重教研活動的開放式,同時以教學主任為幕后指導、年級組長為牽頭的教研活動。由年級組長制定年級組的教研活動方案,交由教學主任指導后,年級組內(nèi)成員自由分配教研活動的組織者、參與者、主持者等等,使全園老師都有機會擔任教研活動的組織者、參與者。
2、本學期除了組織本園的骨干教師課例活動示范觀摩以外,同時還將面向集團開展一次社會領(lǐng)域教學活動組織課例觀摩研討活動,要求所有的老師參與到課例研討活動中。
3、組織幼兒生活自理能力比賽,總結(jié)梳理出最容易操作、幼兒最好接受的生活自理教育方式方法。
(三)提高教研指導、組織水平
1、堅持開展“走出去,請進來”的專業(yè)學習活動。有目的地帶領(lǐng)老師參加其他幼兒園的教研活動,爭取與集團姊妹園共同參與教研活動,學習他人的教研活動方式、學習他人的教研活動內(nèi)容,提升自己。請專家進行園本教研培訓,提高全員的園本教研活動水平。
2、大力發(fā)揮“傳幫帶”的作用。各班三位老師或平行班的老師進行自主結(jié)對,在實踐工作中相互幫助,相互指導,每月相互聽課評課一次以上;教學主任參與到全園的聽課、評課活動中,做到推門聽課、隨堂點評、及時指導,使全園教師都能積極參加教學研究,鼓勵新教師在日常教學活動中主動邀請有經(jīng)驗的教師進行隨堂指導,主動請教有經(jīng)驗的老教師。使新教師盡快成長,老教師也能跟上新課程的步伐。
3、以“星城杯”教學能手比賽為契機,重點開展語言領(lǐng)域教學活動組織與研討。依舊由教學主任和年級組長擔任評委,在每位老師組織教學活動后進行點評,然后組織全體教師進行說課反思,在說課反思后再進行“一課多上”,從而達到真正地成長作用,
4、日常檢查中,注重幼兒行為習慣的表現(xiàn),著重提醒教師培養(yǎng)幼兒良好的生活、學習習慣,強調(diào)在集體活動中先抓常規(guī)再組織活動,做到從一而終、班級工作人員思想統(tǒng)一,要求一致,幫助幼兒養(yǎng)成良好的習慣。
(四)堅持日常教研活動開展
1、延續(xù)常規(guī)性集體備課活動
教研部門將繼續(xù)嚴格執(zhí)行每周一下午分時段、分崗位的集體備課活動,班長、主教、協(xié)教分別利用半個小時針對一周典型的課例展開研討,從目標、教學準備到教學過程都細致地進行研討和記錄。
2、持續(xù)體驗式、參與式教研開展
教研部門將繼續(xù)利用中午和下午的時間開展各小組的教研活動,年級組教研活動以幼兒常規(guī)養(yǎng)成和幼兒能力發(fā)展、家長工作研討為主;層次組以語言領(lǐng)域教學活動設(shè)計與組織研討為主;領(lǐng)域組以形成自我教學風格教研活動為主。
3、加強同伴互助與自我反思
在教研活動中,將加強同伴互助和自我反思的培養(yǎng),在每一次的教研活動中,新教師發(fā)言后由老教師進行補充、提升,同時在教研后嚴格執(zhí)行反思交流活動,讓每一位老師都在每一次教研后進行深刻反思,有效提升。
(五)采用不同形式組織教研
1、以會代訓的教研形式
每周一中午利用會議形式,開展全體教師的教研活動。主要是以經(jīng)驗交流、資源共享、案例分析、話題討論等多種內(nèi)容,組織全體教師發(fā)表自己的觀點、言論。在全體教師的思維碰撞中獲取最符合現(xiàn)實工作需要的經(jīng)驗。
2、小組課例研討形式
每周二、三、四的下午由領(lǐng)域小組長負責安排本組內(nèi)一名老師組織教學案例,然后小組內(nèi)成員進行課例研討。具體時間分配,單周二下午語言、周三下午美術(shù);雙周二下午音樂,周三科學,周四健康。
3、全園參與對外開放大教研
每學期教研部門對集團、片區(qū)組織兩次開放式的大型研討活動,要求全體教師參與,研討主題明確、研討形式新穎、內(nèi)容實際有效。
(六)加強保育老師經(jīng)驗交流
每周一上午,由衛(wèi)生保健主任組織全體保育老師針對一周工作進行小結(jié),讓工作突出的保育老師與同伴分享自己的工作經(jīng)驗,同時對保育老師的專業(yè)技能進行一對一的培訓指導。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇十四
《3—6歲的兒童學習與發(fā)展指南》的教育理念與精神的貫徹實施,關(guān)鍵在于教師和家長。本學年我園將繼續(xù)學習《指南》,緊密聯(lián)系新《幼兒園教育指導綱要》精神,堅持“以人為本,以德立園”的理念,以“學、訓、研、一體”的模式開展教育研究工作,促進幼兒園整體教學質(zhì)量的提高。主要工作和具體措施如下:
依據(jù)我園教師現(xiàn)階段的理論水平,結(jié)合實際情況,制定有針對性的、個性化的發(fā)展目標,以目標激勵教師向著專業(yè)化這一方向前進,促使每位教師都具備全面的文化素質(zhì)、扎實的專業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)的品德素質(zhì)。
1。參加培訓:繼續(xù)組織教師學習《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》,領(lǐng)會其教育理念并認真貫徹其精神,深入實施素質(zhì)教育,科學實施教育教學工作。
2。網(wǎng)絡(luò)學習:充分發(fā)揮現(xiàn)代教育信息技術(shù)的作用,鼓勵教師上網(wǎng)學習與獲取信息,不斷參加學歷的進修、充電、進取。
3。自覺讀書:組織全園教師學習《師道:為師亦有道》一書,做好師德建設(shè),并做好讀書筆記。鼓勵教師進行自學《幼兒博覽》、《早期教育》等教育雜志,提高教學能力。
4。觀摩比賽:積極參加教委辦組織的各類觀摩活動和比賽,提高教師的教育教學能力。
5。相互交流:每月師、徒互聽對方的教學活動1~2節(jié),結(jié)合教師已有的經(jīng)驗,進一步討論、反思、提升,認真做好小結(jié),學期末師徒要有總結(jié)。
6。集體研討:每周四開展“每聽必評”的園研討活動,進行看課、評課、研課,解決教學中的關(guān)鍵問題,促進教師專業(yè)素養(yǎng)的提高。
領(lǐng)會課程理念,積極探索,樂于反思,善于總結(jié),不斷提高教育教學水平,并以教研組為單位,進行專題研究,解決保教工作中的問題,提高幼兒園一日活動質(zhì)量。
1、區(qū)域活動:開展以區(qū)域活動為主的園區(qū)教研活動,針對區(qū)域活動教學中的問題和困惑,對一些共同點、難點問題,通過園內(nèi)集體學習、研討。鼓勵教師大膽闡述自己的觀點,提高教師理論與經(jīng)驗的結(jié)合并鍛煉教師的口才與膽量。
2、磨課活動:采取開展一課多上、一課多研的“磨課活動”方式,在園內(nèi)由一個或多個教師對同一活動內(nèi)容進行多次實踐研究,在研究中比較不同的教學策略、教學方法、組織形式、價值取向等對幼兒發(fā)展的影響,讓教師們在“教學實踐——研討——反思——再實踐——再研討——再反思”的過程中專業(yè)得到成長。
3、構(gòu)建學習型、反思型的教師隊伍,促進教師在實踐中學習,在反思中提高。
實踐前反思,我要怎樣做,為什么這樣做,會有什么樣的結(jié)果。
實踐中反思,隨時審視自己的教學行為,檢驗預(yù)定措施的可行性,調(diào)整策略。
實踐后反思,在自己反思的基礎(chǔ)上,及時記錄,提出改進意見。通過教研組交流。
學期末每人上交2—3篇質(zhì)量較高的反思筆記,園內(nèi)評出優(yōu)秀反思筆記。
1、年段教研組:繼續(xù)以年級組為單位,成立大中小三個教研組,選擇學習相關(guān)的知識,更有利于各組的研討和交流。根據(jù)班級年齡段確定三個教研組:大班組、中班組、小班組。
2、加強集體備課的指導,充分發(fā)揮教師群體的智慧優(yōu)勢和分工協(xié)作的整體效益。以年級組為單位定期開展好集體備課活動,認真抓好備課、上課與課后反思三個環(huán)節(jié),在教學過程中體現(xiàn)《幼兒園教育指導綱要》理念,促進每個幼兒在原有基礎(chǔ)上富有個性的發(fā)展。鼓勵教師勤于探索、著力創(chuàng)新,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識。
集體備課必須堅持“四定”、“五備”,鉆透“五點”,優(yōu)化“兩法”。(四定:定時間、定地點、定內(nèi)容、定發(fā)言人。五備:備目標、備教材、備教法、備學法、備互動;五點:重點、難點、知識點、能力點、教育點;兩法:教師的教法和學生的學法)。
集體備課時要體現(xiàn)課程理念,突出科學性、創(chuàng)造性:組長要根據(jù)本學期的教學內(nèi)容,給組員作好分工,確定各主題的中心發(fā)言人。參加集體備課的教師要認真聽中心發(fā)言人的發(fā)言,并積極發(fā)表自己的見解,保證集體備課的質(zhì)量。
幼兒園教研計劃 幼兒園教研計劃及方案篇十五
繼續(xù)貫徹《3~6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導綱要》精神,落實區(qū)教育局工作要求,做好日常的保教管理工作,以有效研修為載體,進一步規(guī)范教師教育行為,抓實幼兒園本學期一日活動的科學組織與實施研討活動,提高教研活動實效性,推動高素質(zhì)教師隊伍發(fā)展,使教師教研專業(yè)意識和能力得到提升。
優(yōu)勢:我園的教研工作已經(jīng)常態(tài)化,從教研制度的建立和執(zhí)行情況來看,園內(nèi)建立了教研制度并能夠?qū)⒔萄泄ぷ骷{入到園內(nèi)的日常工作體系之中,能夠按照教研制度堅持開展教研活動。上學期開展“區(qū)域游戲的材料投放、觀察、指導”一系列的專題研討,雖不成熟但是好的嘗試和開始。
不足:但園內(nèi)的教研活動仍然存在著很多問題:
1.年輕教師多,教研能力弱。
教師隊伍不穩(wěn)定、90%都是30歲以下的年輕教師,教師自身素質(zhì)和能力水平參次不齊,還有少數(shù)非專業(yè)專業(yè),教育教學專業(yè)能力有待加強培養(yǎng)。
2.教研活動形式化、浮于表面。
目前幼兒園內(nèi)教研工作形式化最為突出的表現(xiàn)是:教學主管或者教研組長找內(nèi)容,組織大家學習討論,教研內(nèi)容以常規(guī)研討為主,教研形式比較單一。老師們教研積極性不高,有的甚至把教研當成負擔。教研不深入,不能有效地和教師日常工作結(jié)合和落實。
(一)以理論學習為抓手,促進本園教師師德師風、專業(yè)理論水平的整體提高。
(二)以常規(guī)工作(備課本規(guī)范、教學游戲活動組織)為重點,從實際工作出發(fā),注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),促專業(yè)成長。
(三)以等級園評定為契機,提高園所辦園規(guī)范性,指導老師規(guī)范一日活動行為。
(四)以學前教育科“生命成長”教育為導向,讓老師們能多“走出去,帶回來”,提高教研積極性和教科研水平。
(一)以理論學習為抓手,促進本組教師理論水平的整體提高。
我園教師均為年輕老師,新入職教師也比較多,在班級管理、教育教學、家長工作等方面缺乏實踐經(jīng)驗,需要深入帶教和扶持。且她們的教育技能與教育方法存在著不足,需要通過園本培訓、教研等方式進一步提高。我們鼓勵教師在工作之余,堅持學習,注重師德修養(yǎng),及時轉(zhuǎn)變觀念。本學期我們通過有目的地定期開展集體業(yè)務(wù)學習活動和自學相結(jié)合,采取同伴互助、榜樣示范、領(lǐng)導激勵等方式帶動青年教師促其發(fā)展。
1.規(guī)范教研、園本培訓制度、豐富內(nèi)容和形式:
(1)幼兒園組織和公司邀請專家講座、先進教師經(jīng)驗交流、師德師風培訓、集體備課等形式。
(2)每周一次教研、園本培訓活動。
(3)組織各項評比活動,本學期我們將開展觀摩課、聽課評課、半日活動設(shè)計、環(huán)創(chuàng)評比交流、教師崗位練兵、教育隨筆、觀察案例、優(yōu)秀教學設(shè)計等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造本園良好的教育氛圍。
2.以教研為載體,加強教師隊伍的梯次建設(shè)。
(1)分層管理教師隊伍,以“師徒結(jié)對”的形式,促進新、年輕教師的專業(yè)成長。
(2)骨干、老教師帶教,指導“徒弟”將學-說-做-思的過程有機的結(jié)合起來,使其在成長的過程中大膽參與到教研活動中。
3.進一步開展崗位練兵活動,抓好青年老師隊伍建設(shè)。
加強教師基本功訓練,開展崗位練兵活動,提高老師自身業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素質(zhì)。
4.鼓勵教師不斷學習提升:
(1)有效利用“壹點壹滴”微信公眾號平臺,積極借閱幼教刊物等方式,學習新的教育理念和新的教學方法。做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結(jié)合。進一步學習《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,對《指南》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。
(2)鼓勵教師通過自學、函授、教師資格認定等形式,積極參與教師再培訓教育等,不斷提高學歷層次和專業(yè)水平。
(二)以常規(guī)工作(備課本規(guī)范、教學游戲活動組織)為重點,從實際工作出發(fā),注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),促專業(yè)成長。
1.每位教師要認真對待日常教育教學各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高教學活動質(zhì)量,做到有效備課提高效率和質(zhì)量。多給老師參與和鍛煉的機會,指導老師學會定目標,找出每次集體活動的重點、難點,預(yù)設(shè)的解決策略。保證課程內(nèi)容的科學性、全面性和均衡性,提高課堂教學的有效性。
2.觀摩交流,開展教師相互結(jié)對活動,相互聽課每月不少于4節(jié),并做好聽課記錄。主要觀摩教師們的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法、創(chuàng)新思維,課后組織全體教師進行評價,由執(zhí)教老師就這節(jié)課的有關(guān)問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
3.實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質(zhì)量。課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(作為考核依據(jù)) 。
3.集體備課、規(guī)范備課本書寫,做好園本課程制定研究工作。為了使教師們做到取長補短,開展集體備課、相互聽課、專題討論,使教師們在這些活動中,教學水平得到不斷提高。積極調(diào)整思路,將有計劃地進行教學觀摩研討、評比活動,如隨堂聽課、互幫互助活動;優(yōu)質(zhì)課、案例評析活動評比;教育隨筆評比等,形成人人積極參與教研活動的良好氛圍。
4.不斷反思,善于總結(jié)。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應(yīng),進行分析,并不斷調(diào)整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展,做好教育心得筆記。每月兩篇教育筆記,兩篇幼兒觀察記錄。
(三)以等級園評定為契機,提高園所辦園規(guī)范性,指導老師規(guī)范一日活動行為。
1.以相關(guān)文件為指導,嚴格遵循新的教學管理制度開展一日活動。組織教師學習《湖北省幼兒園辦園水平認定標準》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導綱要》等相關(guān)文件,提升教師的專業(yè)水平,為創(chuàng)建等級園做準備。
2.規(guī)范教師一日活動各環(huán)節(jié),探索一日活動中過度環(huán)節(jié)優(yōu)化、時間安排優(yōu)化、組織上優(yōu)化,杜絕一日生活環(huán)節(jié)放羊式、高控式,切實落實一日環(huán)節(jié)皆課程。
3.落實教育常規(guī)管理的規(guī)范化,保教組堅持常規(guī)性檢查,隨時推門進課堂,切實把生活活動、戶外活動、學習活動、游戲活動目標有效落實到幼兒一日活動之中。
4.通過檢查發(fā)現(xiàn)問題,督促改進教育行為,再檢查再回看,真正做到關(guān)注教學質(zhì)量,科學有效地促進幼兒全面發(fā)展。
(四)以學前教育科“生命成長”教育為導向,讓老師們能多“走出去,帶回來”,提高教研積極性和教科研水平。
1.開展對幼兒生命成長教育理念及價值追求的學習,提高老師們對幼兒生命成長教育的理解。嘗試開展幼兒生命成長教育實踐,促進幼兒身心和諧發(fā)展,為培養(yǎng)嘴角有笑,眼里有神,身上有勁,心中有愛的“四有”幼兒而努力。
2.本學期學前教育開展的“生命成長教育”主題下各領(lǐng)域的線上教研形式,希望能讓園所更多地老師參與觀摩和學習,讓老師們“走出去,帶回來”,向優(yōu)秀的公辦園和民辦姊妹園學習,提高老師們的教研積極性和教研水平。
時間
教研內(nèi)容
9月
1、學習學前教育科教研計劃、園本教研工作計劃
2、備課本的規(guī)范撰寫
3、線上家長會的流程與app使用實踐
10月
1、深入學習《武漢市幼兒園一日活動組織與實施》,一日活動流程和過度環(huán)節(jié)優(yōu)化研討,做好等級園評定準備。
2、專題研討:科學制定一日活動方案
11月
1、專題研討:教學活動中存在的問題和解決策略
2、園所環(huán)境創(chuàng)設(shè)交流評比——區(qū)域材料有效投放研討
3、《3—6歲幼兒學習與發(fā)展指南》解讀與測試(語言領(lǐng)域)
12月
1、園內(nèi)“生命成長”教育教學活動評比(語言領(lǐng)域)
2、專題研討:優(yōu)化一日生活活動過渡環(huán)節(jié)
3、游戲活動案例研討及觀察記錄的撰寫
元月
1、幼兒五大領(lǐng)域發(fā)展水平質(zhì)量評估、家長測評方案研討
2、教師崗位練兵:備課本、觀察記錄評比