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德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思十四篇(精選)

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德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思十四篇(精選)
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總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇一

學(xué)好《大學(xué)德育綱要》、《大學(xué)德育工作規(guī)程》,明確自己的責(zé)任,促進學(xué)生全面健康成長。

未來社會的發(fā)展對基礎(chǔ)教育提出了新的挑戰(zhàn),面對新世紀的挑戰(zhàn),面對新世紀對人才素質(zhì)的要求,我們認為應(yīng)更新教育觀念。更新觀念重點體現(xiàn)在一個重視、兩個克服上,即重視德育,克服形式主義傾向,克服用一個模子培養(yǎng)人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,教育學(xué)生學(xué)會做人、學(xué)會求知、學(xué)會勞動和創(chuàng)造,學(xué)會生活,學(xué)會審美,學(xué)會健體。

校園環(huán)境建設(shè)是學(xué)校精神文明建設(shè)的窗口,同時又是學(xué)校日常德育的載體。美麗的環(huán)境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,應(yīng)發(fā)揮環(huán)境育人的作用,創(chuàng)設(shè)一個

小學(xué)教師德育工作總結(jié)加強了學(xué)校、家庭、社區(qū)的聯(lián)系。家長走進了學(xué)校,學(xué)校走向了社會,并受到家長和社區(qū)的好評。他們在給學(xué)校的`反饋意見中說:通過家長開放日,教師的匯報、教育教學(xué)活動的展示,使他們深受教育和感動,教師寓教育于教學(xué)之中,不僅對學(xué)生進行知識傳授,同時也進行思想教育,我們認為這不僅僅是成功,而且是對學(xué)生、對家長的教育都是受益匪淺的。

今后,我們要進一步結(jié)合小學(xué)德育工作中的新情況、新問題,結(jié)合少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學(xué)習(xí),不斷提高教師的科研意識,為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的建設(shè)者和接班人而不懈努力。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇二

自從畢業(yè)后,一直擔(dān)任班主任,在當(dāng)班主任期間,她有她自己的見解,比如她的”四心”教育在學(xué)校的教育教學(xué)經(jīng)驗會上做過經(jīng)驗匯報,四年前,為了配合學(xué)校的工作,開始接班,也為了配合班主任工作,共同教育管理學(xué)生,她創(chuàng)造了獨有靜、進、近’’的教育,她認為面對學(xué)生的問題,可以讓自己先靜一靜,面對學(xué)生要走近學(xué)生,也只有那樣才能走進學(xué)生的心中,取得了很好的效果,她作為學(xué)校的德育導(dǎo)師,在和受導(dǎo)學(xué)生多年來的交流和幫助中,她深深覺得導(dǎo)師不僅是學(xué)生的老師,要關(guān)注受導(dǎo)學(xué)生的學(xué)業(yè)進步,更應(yīng)該從學(xué)生的整體成長發(fā)展出發(fā),關(guān)注學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個性化需要,導(dǎo)師應(yīng)該是學(xué)生的朋友、顧問,參謀,在多年的工作中,她有以下幾點導(dǎo)師的體會。

了解學(xué)生的成長軌跡,比如學(xué)生的家庭情況和學(xué)生在小學(xué)的各種表現(xiàn)以及社會關(guān)系的各種情況,學(xué)會的個性特點、行為習(xí)慣、興趣愛好,對學(xué)生的單元考的表現(xiàn)以及每次考試成績逐一登記,分析對照,尋找其優(yōu)點,對學(xué)生在學(xué)業(yè)、道德心理方面更深入充分了解,從而更全面了解和教育學(xué)。如若干年前,有一個學(xué)生,智力很好,總體成績相對較好,于是他考進當(dāng)時的快班,但他對英語極為反感,所以在新的班級中,他單詞不背,動不動和英語教師叫板,到最后還是轉(zhuǎn)到她的班級,于是她開始有意識地接近他,找他聊天,最后終于知道,這位學(xué)生不是不會背英語,只是覺得學(xué)英語沒有什么用處。找到糾結(jié)的地方,她對癥下藥,終于使這位學(xué)生不再排斥英語,到期末考的時候考出了及格的分數(shù),受導(dǎo)學(xué)生和導(dǎo)師皆大歡喜。

每周至少與受導(dǎo)的學(xué)生談心(面談、周記)輔導(dǎo)一次。受導(dǎo)的`學(xué)生每周一次向?qū)焻R報生活、學(xué)習(xí)的情況,建立家校制度,每月至少一次進行和家長聯(lián)系,每學(xué)期進行一次的家訪,通過和家長的交談才能了解學(xué)生真正的內(nèi)心世界,才能產(chǎn)生共鳴,以真誠換取信任,以心交心。比如有一個學(xué)生,因家庭很貧困想放棄學(xué)習(xí),在她的勸說下來上課,但一段時間后導(dǎo)師發(fā)現(xiàn)他上課萎靡不振,問他只是嘆息,及時和家長聯(lián)系,才知道他的自行車被偷,又沒錢買車,于是每天都是走著來上課,路途比較遠,所以上課有那種表現(xiàn),了解情況后在班級發(fā)動學(xué)生捐款,但這位倔強的男生卻拒絕接受,于是就和他聊起導(dǎo)師年少時候得到別人的幫助,告訴他回報的機會很多很多,將心比心的談話終于讓他接受了車,學(xué)習(xí)上更勤奮,今天的他已成為了一名出色的船員,聽說時常在接濟著貧困的學(xué)生。

與好生想比,后進生的自尊心更強,因為學(xué)習(xí)不好或紀律差,長期受冷落,因此,他們處事一般都很敏感,但在內(nèi)心深處卻渴望得到老師和同學(xué)的理解和信任,因此,一旦后進生犯錯,她總會做到心平氣和,以誠相見,不會當(dāng)眾批評,她擔(dān)心刺傷受導(dǎo)學(xué)會的自尊心。她曾有過這樣的案例,學(xué)生a,成績不怎么好,她平時和他談話很多,導(dǎo)師和受導(dǎo)學(xué)生彼此都比較信任對方,但是在一次聽寫的時候,他在作弊,作為導(dǎo)師的她故意走到了他的身邊,他無動于衷,導(dǎo)師當(dāng)場就批評了這位學(xué)生,導(dǎo)致這位學(xué)生整節(jié)課都趴在那邊,昔日建立起來的信任感蕩然無存,據(jù)這位老師說,她很后悔當(dāng)初的性急,因為這位學(xué)生很愛面子,如果下課后和他好好聊聊,相信這位學(xué)生能夠做到重新聽寫,有時候一不小心做的事情會全盤皆輸,所以做事情的時候一定要從關(guān)愛學(xué)生出發(fā)。

導(dǎo)師的誠心還應(yīng)表現(xiàn)在對學(xué)生的自我教育能力的發(fā)掘和肯定上,讓他們幫助同學(xué)、班級做事,為他們提供展示自我價值,樹立自尊形象的舞臺,產(chǎn)生相信我吧,我也一定要做好的想法。

后進生意志力不強,自控能力也差,行為反復(fù)無常,所以做后進生的工作不能簡單認為通過一次談心,他們就能徹底改好,想讓學(xué)會一次感動是容易的,怎么樣讓他們有長期的感動,這就需要導(dǎo)師有足夠的耐心,導(dǎo)師要耐心分析問題的原因,導(dǎo)師要有足夠的耐心去捕捉學(xué)生的眼神,走進學(xué)生的心中,做到時時誘導(dǎo),善于捕捉他們身上的閃光點,充分肯定,積極評價能使學(xué)生的上進心得到充分的發(fā)揮。

作為一名導(dǎo)師,她時時以愛心、耐心、誠心相待,以濃濃的師愛激勵受導(dǎo)學(xué)生成長要善于做到讓導(dǎo)師的這份愛心永遠藏在他們的心中。

同時作為一門學(xué)科教師,一直以來她都在接班,接班的時候她總是忙著育人,然后教書,今年她接的是八年級,通過學(xué)期初對學(xué)生的課堂表現(xiàn)和月考成績,她發(fā)現(xiàn)兩個班級的學(xué)生對學(xué)習(xí)英語都不感興趣,或許因為七年級的時候基礎(chǔ)很差,但她從不怨天尤人,從實際出發(fā),因材施教,一段時間后成績有大幅度的上升,基于對他們的了解,在兩個班級各選了兩名學(xué)生作為受導(dǎo)學(xué)生,但英語很差。她在設(shè)計教案的時候下了很大的努力,將一些相對簡單的問題,考慮由基礎(chǔ)較差的同學(xué)完成,一方面她考慮激發(fā)受導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和對學(xué)習(xí)的欲望,另一方面,也從期末考慮,期末的題目一般都是比較簡單的;而對于一切稍微有些難度的問題設(shè)置給基礎(chǔ)較好的學(xué)生,使這些同學(xué)的綜合能力有所提高,特別是有意識地培養(yǎng)他們的書面表達能力。

在課堂上,實施檢測的手段是:充分利用早讀時間和課外輔導(dǎo)的時間,早讀去檢查前天晚上要求他們掌握的單詞和重點詞組的背誦等等,課外輔導(dǎo)的時候檢查他們的語法點和教會他們一些做題的技巧,同時在月考前疏導(dǎo)學(xué)生的思想負擔(dān),使其輕裝上陣。利用月考和其中考試等重要考試的結(jié)果對學(xué)生進行引導(dǎo),耐心地找出考試中存在的問題,學(xué)習(xí)上和思想上,然后加以分析,希望下一次不要出現(xiàn)類似的缺點。

導(dǎo)師帶學(xué)是一件需要長期堅持不懈進行的工作,需要教師不斷創(chuàng)造有效的解決目前學(xué)生中存在的問題的途徑,多與學(xué)生溝通,使更多的學(xué)生能認為學(xué)習(xí)是一件比較快樂的事情。她相信,通過師生不懈的努力,使學(xué)生愿意學(xué)習(xí),會學(xué)習(xí),體會學(xué)習(xí)的樂趣,導(dǎo)師自己也會為能成功地引導(dǎo)了學(xué)生而感到自豪,這樣為將來的人生打下堅實的基礎(chǔ)。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇三

學(xué)期反思教育就是要把受教育者培育成為歷史的繼承者和新生活的開拓者,使受教育者盡可能多地占有先人創(chuàng)造的精神文化成果,使之能在一個較高的歷史基點展望未來。國家基礎(chǔ)教育課程改革的具體目標之一就是改革課程過于注重知識與基本技能的同時學(xué)會學(xué)習(xí)并形成良好的情感、態(tài)度和正確的價值觀。為此,我在平時的教學(xué)中也注意滲透德育方面的教育,爭取培養(yǎng)出德、智、體、美、勞全面發(fā)展新型人才。

由于今天我擔(dān)任的是一年級的數(shù)學(xué)教學(xué)工作,學(xué)生對學(xué)習(xí)的習(xí)慣、要求一概不知,所以對他們習(xí)慣養(yǎng)成也成了我教學(xué)中的重點,首先給學(xué)生灌輸人人平等,互相尊重的思想,老師尊重學(xué)生,學(xué)生也要尊重老師,尊重他人,在他人發(fā)言時要學(xué)會傾聽,見到他人時要主動禮貌問好。另外學(xué)會客觀評價同學(xué)的優(yōu)點與不足,學(xué)習(xí)別人的長處,還有同學(xué)之間要團結(jié)協(xié)作,學(xué)會與別人合作、相處,以及友好的競爭意識。

新課標下的實踐教材,非常重視聯(lián)系學(xué)生的生活實際,以此培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、問題意識及創(chuàng)新精神等方面的能力。所以我常結(jié)合學(xué)生的教學(xué)內(nèi)容及時融“得”于教。如,在學(xué)習(xí)了100以內(nèi)數(shù)后,教材在練習(xí)題中安排了100位小同學(xué)排隊報數(shù)的場景,讓學(xué)生依次填出每位小朋友報的數(shù),待學(xué)生填完后我及時提到:“看看這些同學(xué)站隊多精神,你有什么感受?”一個問題問得學(xué)生個個神采飛揚,有的夸他們站的整齊,有的夸他們聲音宏亮,還有的說到我們以后站隊她要像他們這樣,學(xué)生能說到這些我感到很高興。再如,教學(xué)“第幾”時,教材安排了公園門口的游客排隊買票,誰也不搶不擠,相信孩子們認識到這一點后,在以后的生活中遇到類似排隊的情況他們會遵守秩序的。還有在教學(xué)“認識圖形”時教育學(xué)生主動動手去實踐,才會發(fā)現(xiàn)真理,在教學(xué)“認識鐘表”時,教育學(xué)生養(yǎng)成早晨按時床,不賴床的習(xí)慣,并且做一個珍惜時間的好孩子,在教學(xué)“分類”時,教育學(xué)生做事要有條理,而且學(xué)會整理自己的學(xué)具、文具及書房等。還有在教學(xué)“9加幾”時,借助學(xué)生開運動會的場景,教育學(xué)生要積極鍛煉身體。

發(fā)現(xiàn)一個人的優(yōu)點只是一個開端,有了這個開端,還要在以后的工作生活學(xué)習(xí)中深入研究,進行一番“具體而微”的深入思索探討隨著年齡的增加,學(xué)生的叛逆心理增強,對老師的賞識會漠然,只有以更趨理性的方式深入學(xué)生內(nèi)心。

個性是千差萬別的,受家庭文化的感染,個人愛好的趨使,社會生活的影響,每個學(xué)生都會呈現(xiàn)出他最真實的一面,這是教育者必須要面對的,而且必須要尊重;這是教師對多元文化背景下的一種哲理思索,不能按照自我偏見而漠視了一些學(xué)生。個性無好壞之別。但卻須指出的.是對社會和他人影響上,會產(chǎn)生不同的影響,所以,教師要在尊重承認的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)向前完善,使之符合社會規(guī)范。

班級建設(shè)需要用每個學(xué)生的才能,可謂是人盡其才,這樣個性便可以發(fā)揮出其作用,教師這時贊識,會贏得學(xué)生的信賴。這樣每個學(xué)生都會有發(fā)展的機會。教師要有多元文化修養(yǎng)。

學(xué)生的發(fā)展是一個持續(xù)的過程,只靠一兩次賞識遠不足以實現(xiàn)目標。教師必須做的是拋磚引玉,通過熱情洋溢的欣賞來喚起學(xué)生的自尊,使其內(nèi)化為學(xué)生自我品格的一部分。事實對比:經(jīng)常受到老師批評的學(xué)生,心理會形成障礙,缺乏一種成就感,對任何事都缺乏興趣,所以做事得過且過,最終自我放棄;而受到表揚和賞識的學(xué)生則不然,心中洋溢著一種激情,做事積極主動,對自己充滿信心,而且經(jīng)常會有所收獲,久而形成一種內(nèi)驅(qū)力,不斷地促使自己進步.可見自尊需要呵護,賞識正是促使自尊最好的途徑.而學(xué)生具備了自信的品質(zhì)后,會對任何時都充滿信心,在以后的人生道路上形成健康和諧的人格。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇四

蘇霍姆林斯基說:每個孩子都是一個世界——完全特殊的、獨一無二的世界。作為一名德育導(dǎo)師,能夠幫助學(xué)生們在全面健康的狀態(tài)下快樂的成長,使得他們更好的提高能力水平,是我們最大的心愿。

我時常想,對那些學(xué)習(xí)不好,行為習(xí)慣差的學(xué)生,作為教育工作者一定要付出更多的誠心、愛心、關(guān)心和耐心,和學(xué)生“以心換心”,才能成為學(xué)生可尊敬的嚴師、可信賴的長輩、可傾心結(jié)交的益友。

學(xué)校實行導(dǎo)師制后,在本學(xué)期我承擔(dān)了兩個班共十名學(xué)生的“雙成”德育導(dǎo)師。高二(3)班的五名學(xué)生,她們是xxx、xxx、xx、xxx、xx同學(xué)和高二(7)的xx、xx、xxx、xx、xxx五名學(xué)生。他們中間有表現(xiàn)較好的,愛學(xué)習(xí)刻苦用功的。但更有不遵守課堂紀律,上課經(jīng)常講話,做小動作,影響老師講課同學(xué)們聽講學(xué)習(xí)的;有課堂上根本就不聽講,爬在課桌上睡大覺的;有課后大聲喧嘩,影響同學(xué)休息的;有作業(yè)要么不做,要么抄襲,學(xué)習(xí)成績很差的;有行為習(xí)慣很不好,愛上網(wǎng)夜不歸宿,中午不午休去泡網(wǎng)吧的;有有事外出不跟老師請假很隨便,心中根本沒有紀律意識的;有對老師的批評教育,置若罔聞屢教不改的;而且還有有時與社會上一些不良青少年結(jié)交的。

我想,所謂的后進生并非天生如此,他們發(fā)展到今天這個地步,應(yīng)該也是有其原因的。有了這個想法,我就積極行動起來。首先,對他們的家庭作一番情況了解。他們有的父母不在家而在外面打工根本沒時間管教;有的父母在家看其學(xué)習(xí)不上進,又有要變壞的苗頭,恨鐵不成鋼,而又沒有好的辦法,非打即罵,教育方式簡單、粗暴,形成了較強的`逆反心理。所以我覺得導(dǎo)致他們行為偏差的一個重要原因是家庭教育存在嚴重問題特別是缺少關(guān)愛。接著,我就接連分別多次找他們談話、溝通并示以關(guān)心愛護之情。通過與他們的反復(fù)交談、溝通,發(fā)現(xiàn)他們行為偏差的另一個重要原因是心理尚不夠成熟,腦子里的有些想法非常簡單,有時是想到哪里就做到哪里,從不計后果,而且他們的自信心不足,所以會導(dǎo)致屢教屢犯的情況出現(xiàn)。另外,對于他們中間有的同學(xué)放學(xué)后或課間的去向,我也作了細心觀察,發(fā)現(xiàn)他們行為偏差的第三個重要原因是受到了學(xué)校以外的事物的影響,尤其是和其他班級的后進生及一些不良學(xué)生的過多接觸,受到他們的鼓動影響,容易出格而違反校規(guī)校紀。

經(jīng)過努力和深入分析,在終于找到了他們原因所在之后,我就思考,如何來做進一步的轉(zhuǎn)化工作?這也不是一日兩日形成的,要想浪子回頭,除了要對癥下藥,還要慢慢來、一步一步來,心急吃不了熱豆腐。在所有的力量當(dāng)中,父母親情的力量是最大的,也是無窮的。我工作的第一步,是立即與他父母取得聯(lián)系,一是要求他們要改變原來非打即罵的教育方法,不要再加深孩子的逆反心理的程度。同時希望他們能多抽出時間了解他的想法,父母要經(jīng)常與自己的孩子多聯(lián)系多過問孩子的生活學(xué)習(xí),要多體貼和關(guān)心他們,在此基礎(chǔ)上矯正他們的不良想法和嚴加管制他們的一些不良行為。經(jīng)過與家長的多次交流和溝通,得到了家長的支持。其次,在學(xué)校里我聯(lián)合其他任課教師,不間斷地與他們交流、溝通,及時了解他們的內(nèi)心動向,以便有針對性的給與他們各方面的關(guān)心、鼓勵和幫助。我主要做了以下幾方面的努力:

為了獲得他們的信任,我放下“師道尊嚴”的架子,心平氣和地以朋友的身份與其交談,開始幾次有的態(tài)度極為冷淡,硬著頭頸對我愛理不理。次數(shù)多了,有的態(tài)度開始緩和下來,有的流出了委屈的淚水。隨著交談的次數(shù)的增多,與老師的距離開始拉近,也愿意和老師說心里話了,在課堂上的自我控制力也有所增強,注意力集中了,學(xué)習(xí)也認真了。

青春期的學(xué)生面臨著由生理變化帶來的心靈的迷茫,我們德育導(dǎo)師應(yīng)該積極主動的為學(xué)生營造一個適應(yīng)他們的身心健康發(fā)展的平等、和諧、友愛的氛圍。為此,我就時刻關(guān)注著他們的學(xué)習(xí)、生活和思想動態(tài)。在學(xué)習(xí)上,讓各科的課代表盡量主動去幫助、督促他們完成作業(yè);生活上,盡可能的多關(guān)心和幫助他們;同時在課堂上提一些他們力所能及的問題讓其回答;在其它活動中,盡可能的發(fā)揮他們的優(yōu)勢,讓其盡情表現(xiàn),以增強其自信心。這樣,在讓他們感受到集體溫暖的同時,也使他們開始具備集體榮譽感。

在多次和他們的談話中,發(fā)現(xiàn)他們很富有理想。他們都希望自己將來考上一所理想的大學(xué)。如果以他們現(xiàn)在的成績,這根本是不可能的。但我沒有潑冷水,而是抓住這個契機,與他們促膝談心。提醒他們現(xiàn)在應(yīng)該把握好時機,徹底改變陋習(xí);樹立信心,埋頭讀書;刻苦努力,持之以恒;使學(xué)習(xí)成績穩(wěn)步提高,就一定能如己所愿實現(xiàn)理想。接著我又幫助他們制訂相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃,合理分配各科學(xué)習(xí)時間,專時專用,規(guī)定每天必須完成的學(xué)習(xí)任務(wù)。其他任課老師也紛紛給他們提供各方面的幫助。很快,他們上課能認真聽了,作業(yè)也基本能完成了,學(xué)習(xí)勁頭也在慢慢上升了,學(xué)習(xí)成績漸漸提高了。

現(xiàn)在的他們課堂紀律已基本能遵守,良好的行為習(xí)慣正在養(yǎng)成,課后作業(yè)基本能獨立完成,學(xué)習(xí)成績也有所提高;在本學(xué)期期中考試中他們的各科成績達到或基本達到了他們自己預(yù)定的目標。人際交往上也較前正常了許多,正在漸漸地融入到班級集體中去。但仍不免有些反復(fù),對這些反復(fù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),我就及時誘導(dǎo),做到防微杜漸。我相信,不久的將來,一個嶄新的他們將會出現(xiàn)在我們中間。

在今后的工作中,自己會進一步結(jié)合高中學(xué)生德育工作中的新情況、新問題,結(jié)合青少年學(xué)生的年齡特點,加強教育理論的學(xué)習(xí),使德育工作更具針對性和實效性。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇五

一學(xué)期來文經(jīng)部不斷探索,不斷學(xué)習(xí),在堅持學(xué)年初計劃的同時,不斷深入改革,全局謀劃。本學(xué)期文經(jīng)部的主要工作總結(jié)如下:

開學(xué)初,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與幫助下,文經(jīng)部通過周密安排,組織了第一次師生家長會,三方面對面交流,廣泛宣傳創(chuàng)建高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校,并將學(xué)校的管理與要求與家長做了溝通,爭取家長的關(guān)心與支持,切實做到家校共建。

本學(xué)期嚴格執(zhí)行學(xué)校推門聽課制度,行政領(lǐng)導(dǎo)聽課制度和教學(xué)部管理委員會聽課制。每位教師每周至少聽兩節(jié)課,其中一節(jié)本專業(yè)課程,一節(jié)所教班其他課程。每次聽課之前與所聽老師交流了解聽課內(nèi)容,并在聽課后進行聽課交流,以促進教學(xué)提升。

文經(jīng)部每日進行教學(xué)常規(guī)檢查,并將相應(yīng)常規(guī)細分打分,并予以公示,對做得好的進行表揚,對需要進步的與其談心,促其進步,形成良好的教學(xué)氛圍。

嚴格落實學(xué)校突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案,提高對各類突發(fā)事件的預(yù)警、防范和處置的能力。加強學(xué)生防災(zāi)自救教育,強化安全管理,認真抓好消防、食品衛(wèi)生等重點安全防范環(huán)節(jié),努力實現(xiàn)安全教學(xué)。

加強班主任隊伍建設(shè),完善班主任考核與評價制度。文經(jīng)部是以女生為主,男生偏少,班主任的結(jié)構(gòu)也是以女教師為主,男教師只有一名,我部將整合資源,細化布置班主任工作,由徐春晴助理負責(zé)落實,從軍訓(xùn)開始,嚴格落實時間制度,確保學(xué)生,起床,內(nèi)務(wù),早餐,衛(wèi)生打掃,班級活動等班主任有安排,有落實,有檢查,對班主任的到崗到位情況,有安排,有落實,有檢查,對特殊情況嚴格執(zhí)行請假制度,堅持學(xué)生的事情無小事的思想。改進完善早晚讀、午睡、晚點名等工作的管理模式,做到精細化管理。學(xué)校要把班主任工作的重心,引導(dǎo)到學(xué)生的日常管理中來,建立更加行之有效的日常行為管理制度,通過行為規(guī)范的訓(xùn)練和嚴格的日常管理,培養(yǎng)學(xué)生成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和行為習(xí)慣。一學(xué)期來,文經(jīng)部各班級取得的成績是有目共睹的,這也證明了,女教師擔(dān)任班主任同樣可以把工作做好。

本學(xué)期文經(jīng)部在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下參加了溧水區(qū)“一二九”大合唱比賽,經(jīng)過參賽師生的努力,我們?nèi)〉昧艘坏泉劦暮贸煽儭?/p>

在學(xué)期初,為了提高學(xué)生就餐的質(zhì)量,并提高午間時間的使用效率,在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,文經(jīng)部率先執(zhí)行包伙制,包伙制不僅僅是就餐的改革,更是為了保證午間限時訓(xùn)練的時間安排。

教學(xué)部的文化建設(shè)是建立在班集體的基礎(chǔ)上,將文經(jīng)部的文化與專業(yè)文化、合作企業(yè)的`企業(yè)文化、主題教育月文化、中國傳統(tǒng)節(jié)日文化以及節(jié)氣文化相結(jié)合,組織班主任及管委會及部分優(yōu)秀學(xué)生代表共同商討文化建設(shè)。提煉核心價值觀,打造共同愿景,引領(lǐng)師生發(fā)展。

在學(xué)期末,根據(jù)教育主管部門的工作安排,學(xué)期休業(yè)式前不放假,文經(jīng)部及時調(diào)整工作安排,堅持兩手抓,一手抓好學(xué)生活動,一手抓學(xué)期末教育教學(xué)工作。在最后一周文經(jīng)部組織了十項活動,活動主題明確,參與度廣。

年末的休業(yè)式是一學(xué)期的總結(jié),文經(jīng)部打算召開學(xué)生家長會,將一學(xué)期的各項活動向家長們做個匯報,且利用這次機會,加強家校聯(lián)系,將創(chuàng)建高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校及會計品牌專業(yè)的建設(shè)進一步向社會匯報。

文經(jīng)部一學(xué)期取得了一些成績,但是仍然有很多不足,創(chuàng)建高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校任重道遠,創(chuàng)建會計品牌專業(yè)迫在眉睫,我們要腳踏實地,團結(jié)一心,共同為學(xué)校的未來,學(xué)生的未來做出自己應(yīng)有的貢獻。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇六

時間過得真快,一個學(xué)期即將接近尾聲,在這個學(xué)期中我?guī)徒痰膶ο笫俏覀儼嗟念櫩玻旅嫖揖蛯Ρ緦W(xué)期的工作進行一個總結(jié)和回顧。

12月1日,學(xué)校按排了家訪活動,正好借這個機會對這個孩子的家庭有更進一步地了解。家訪的前一天,我告訴孩子:“我想明天去你家做客,你歡迎嗎?”他當(dāng)時的表情告訴我他有些高興,也有些驚訝,我猜想他高興地是:曹老師還沒有到過班里哪個小朋友家里呢,我但是第一個。驚訝的是:老師會不會向我爸媽告狀??!透過這次家訪讓我了解到:這個孩子父母平時工作真的很忙,每一天要很晚才回到家里,做作業(yè)基本上都是在店里完成的;但是作為父母,在輔導(dǎo)孩子功課方面還是存在一些問題的,比如對于老師平時布置的口頭作業(yè),家長總是這樣詢問孩子:“你背出來了嗎?”或者“你讀了嗎?”學(xué)生回答:“背出來了?!薄白x好了?!奔议L也就不再過問了,相信自己的孩子是就應(yīng)的,但對于這個愛撒謊的孩子來說,家長一次的疏忽,讓他嘗到了“甜頭”,常用這樣的方式來逃避作業(yè),于是學(xué)習(xí)成績也越來越差。透過與家長的交流,讓家長也了解了一些如何輔導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)的方法,更好地配合老師教導(dǎo)孩子。

心理學(xué)家威廉、詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是期望別人對自己加以賞識”。他在研究中還發(fā)現(xiàn),一個沒受過激勵的人僅能發(fā)揮其潛力的百分之二十到三十,而當(dāng)他受到激勵后,其潛力能夠發(fā)揮到百分之八十到九十,即使表現(xiàn)再差的孩子也會有他們的長處,作為班主任,在平時生活中我細心地觀察,捕捉其身上的閃光點,及時地肯定表揚,即使是小小的進步,也要及時鼓勵,以此激發(fā)孩子的內(nèi)驅(qū)力。

有一次,我象往常一樣,放學(xué)后去教室檢查門窗有沒有關(guān)好,我忽然發(fā)現(xiàn)顧奎安正踮起腳尖,留意翼翼地把窗戶關(guān)好。接下來的幾天,我都發(fā)現(xiàn)了這樣的事情。晨會課上,我當(dāng)著全班小朋友的面表揚他是一個關(guān)心群眾的好孩子,并期望其他小朋友也能向他學(xué)習(xí),那一刻我發(fā)現(xiàn)他第一次坐得這么端正。我還透過家校路路通,把這件事告訴了他的媽媽,我相信他能得到家長的夸獎會更加高興的。接下來的一段時間,他在學(xué)習(xí)上變得主動了,以前中午常常因為玩而忘了寫作業(yè),此刻他常會來主動告訴老師他已經(jīng)寫完作業(yè)了,我也常會用“做得真好”來繼續(xù)鼓勵他??梢?,一味地批評,只會讓孩子越來越反感,不樂意理解,不如利用孩子身上的閃光點,好好表揚一番,讓其感受到表揚帶來的喜悅,讓孩子更有信心改掉身上的其他壞習(xí)慣和不良行為,如果能得到全班孩子和家長的肯定與鼓勵,我想會取得更好的效果。

對于顧奎安這樣一個經(jīng)常讓人操心的孩子,我們不可能也沒有潛力透過某種方法讓其一下子就進行轉(zhuǎn)變,這是一個循序漸進的過程,要一步步來,不能操之過急。中國有句成語叫“欲速則不達”,對他提出過高的要求,反而會讓他們的自尊心再一次受到承重地打擊,把他們打入“無底深淵”,到時候老師再想進行幫忙就真的是難上加難了。所以作為班主任要有足夠的耐心,根據(jù)他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得著”,經(jīng)過努力能逐步到達,一步一個腳印地前進,慢慢恢復(fù)他們的自信心。

低年級的學(xué)生自我控制潛力較之幼兒階段有了發(fā)展,但仍比較差,缺乏耐心和毅力,缺乏一貫性,容易受到外界因素的影響,比如:別人的嘲笑、諷刺,或遇到困難,即使是一個好看的電視節(jié)目,一樣好吃的東西,一件好玩的玩具等等,都可能瓦解掉學(xué)生繼續(xù)努力的決心和信心?!氨鶅鋈叻且蝗罩?,轉(zhuǎn)化像顧奎安這樣的問題學(xué)生,并非是一朝一夕的事,學(xué)生錯的思想和舊的習(xí)慣會反復(fù)出現(xiàn),這是一個正常的現(xiàn)象,我們老師千萬不能對他們失去信心,認為他們是“屢教不改”或“無藥可救”,任其“破罐子破摔”。這就要求我們老師做到兩點:

(1)為了減少學(xué)生反復(fù)的次數(shù),平時對后進生要經(jīng)常教育,;

(2)當(dāng)出現(xiàn)反復(fù)時,要仔細分析反復(fù)的原因,有針對性地作好反復(fù)教育工作,使他不斷向好的方面轉(zhuǎn)化。

這個學(xué)期在幫教顧奎安地過程中,有成功的地方,讓我收獲很多,但也有很多失敗的地方,我將總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),期望在下學(xué)期的幫教過程中,使其在各方面做得更好。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇七

作為一名二年級的語文教師及一名德育導(dǎo)師,我這次輔導(dǎo)的對象是二(2)班的張?zhí)K悅。

張?zhí)K悅家的家庭條件差,爸爸在老家,只有媽媽一個人帶著她在本地。孩子患有疾病,由于長年求醫(yī)耽誤了學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成也特別差。母親文化層次不高,對孩子的教育比較放松。所以她的學(xué)習(xí)成績不好,智力水平偏差,還很貪玩,上課要玩,下課要玩,任何玩具或跟學(xué)習(xí)無關(guān)的東西都會吸引她的注意力。因此,他的上課幾乎沒有任何時間能注意力集中去聽課,對于作業(yè),也沒有耐心去做,總是亂寫一下,交了便好,家庭作業(yè)更是不做。

對于他的這種情況,我分析后覺得主要是他的家庭教育引起的,他的爸爸不在家,不管任何事,而媽媽整天忙著上班,沒有時間管,但對于老師的教育是很支持的。

針對張?zhí)K悅的這一情況,我首先做的是和她進行經(jīng)常性的談話,明確地指出她哪些事是不對的不可以做的,哪些事是必須做的`,一發(fā)現(xiàn)問題馬上給予指出,引起她思想上的重視。起初她很少與我搭話,次數(shù)多了,她對我也就不排斥了,跟我交流得多起來了。

其次,利用孩子年齡小的特點,真誠鼓勵她,激發(fā)她的學(xué)習(xí)自信。事情往往就是這樣,說起來容易,做起來難。我明白光靠口頭上的約定,肯定保持不了多久,何況面對的是一個二年級的孩子。要想真正讓她學(xué)好,就一定要讓她自己想學(xué)。

為了讓她也能嘗到成功的喜悅,課堂上我給予她特別的關(guān)注,我時常用眼神、手勢暗示她不要開小差。雖然有時她無法明白,但大多數(shù)有效,她聽課的質(zhì)量也有所提高。對于一些簡單的問題,我會請她回答?;卮鹫_時,我會即時給予肯定“回答得真不錯!要是能自己舉手,爭取發(fā)言,那樣會更棒!”讓他明白自已是有長處的,學(xué)習(xí)成績是能好的。

當(dāng)然最重要的是我還和家長取得聯(lián)系,明確告訴她哪些是在家必須監(jiān)督孩子做好的,必須配合老師來完的,如不能隨意給零用錢,每天哪些家庭作業(yè)要完成,孩子作業(yè)不認真放學(xué)后認真做好才能回去等等。

通過一段時間的努力,我發(fā)現(xiàn)張?zhí)K悅還是有很大進步的,首先,對些簡單的問題,她會主動舉手了(如,讀生字,讀詞語)。課堂上注意力分散的時間少了。其次,在校期的課堂作業(yè)能做認真對待,不再是寫一半或亂寫幾個字完事了,同時,每天的家庭作業(yè)都能完成。這個學(xué)期的成績有上升的趨勢。

通過德育導(dǎo)師的工作,我在這位學(xué)生身上看到了很大的進步,我在這其中也得到了許多體會:首先對待孩子要擁有一顆真心,把這些孩子當(dāng)成自已的孩子,真真實實地想他們好。在擁有真心的前提下,全面了解孩子,用誠心取得孩子的信任,能以朋友的身份與孩子進行交流;用愛心撫慰孩子的心靈,關(guān)注他們的學(xué)習(xí)、生活、思想,給他們機會,讓他們盡情地表現(xiàn)自我;以關(guān)心激發(fā)他們的熱情,能與他們交流看法,給他們鼓勵;以耐心與其家長進行交流,說明孩子的情況與表現(xiàn),并能真誠地指出家長在教育中的不足。

總之,導(dǎo)師工作是具有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,孩子渴望關(guān)愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。

德育是學(xué)校實施素質(zhì)教育的重要組成部分,它貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的全過程和學(xué)生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育等教育中。對青少年的健康成長和學(xué)校工作起著導(dǎo)向、動力和保障作用。為此,我校始終把德育工作擺在重要位置,堅持育人為本、德育為先、育人細微處的原則,以師德師風(fēng)建設(shè)為主導(dǎo),以班級管理為主線,以培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德品質(zhì)和良好的行為習(xí)慣為抓手,循序漸進、注重實效,使德育教育向著規(guī)范化、常態(tài)化的方向邁進。具體工作總結(jié)如下:

1、學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組始終遵循“細微處育人”的思想,認真落實縣教委提出的德育目標任務(wù),深入加強師德師風(fēng)建設(shè),不斷提高全體德育工作者的德育意識和業(yè)務(wù)能力,明確了教師的目標責(zé)任,使全體教師樹立了“教書育人,管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人”的思想,進一步明確了德育工作者必須成為熱愛學(xué)生、終身學(xué)習(xí)的楷模。

2、進一步加強了德育隊伍建設(shè)。班主任是一所學(xué)校的中堅力量,很多的工作都需要班主任去完成,學(xué)校制訂了《班主任崗位職責(zé)》。依靠這支強有力的德育骨干力量,加強班主任和輔導(dǎo)員的培訓(xùn)工作,11月18日組織班主任參加了全縣班主任培訓(xùn),12月召開校級班主任培訓(xùn)和經(jīng)驗交流會,交流班級管理經(jīng)驗,提高了班主任和輔導(dǎo)員的管理水平。加強班主任工作材料的檢查和記錄,檢查結(jié)果與評先評優(yōu)和獎勵性績效工資的分配權(quán)掛鉤。

3、加強師德建設(shè),規(guī)范教師從教行為。積極開展“三品”“兩德”教育活動,與教師簽訂了《廉潔從教責(zé)任書》和《治理亂收費責(zé)任書》,學(xué)習(xí)“治理亂收費”文件,撰寫心得體會,開展向“身邊的好教師”學(xué)習(xí)活動,開展學(xué)習(xí)新知與移風(fēng)易俗教育活動。這些師德教育活動的開展,促進了我校教師的師德水平,規(guī)范了教師的從教行為。

4、進一步建立健全少先隊組織,規(guī)范了組織管理,做到了有輔導(dǎo)員、有陣地、有活動,10月13日通過競選演講選拔了一批德才兼?zhèn)涞拇箨牳刹俊?/p>

5、召開了家長會,成立了家長委員會,實現(xiàn)了學(xué)校、家庭、社會三位一體的德育網(wǎng)絡(luò)機制。

1、開學(xué)初制訂了《xxx中心小學(xué)養(yǎng)成教育活動實施方案》和《xxx中心小學(xué)學(xué)生行為習(xí)慣要求》,讓全體學(xué)生學(xué)有目標、做有榜樣,切實加強學(xué)生的養(yǎng)成教育。相關(guān)考核人員對學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、行為習(xí)慣實行定期與不定期相結(jié)合的方式進行考核。

2、班級常規(guī)工作有布置,有落實,重效果。本學(xué)期,我們強化了班級的日常管理,力爭通過日常管理,增強班級的文化建設(shè)和促進學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,給學(xué)生創(chuàng)造一個溫馨而寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境。注重班級文化建設(shè),要求桌椅擺放整齊化、潔具放置隱蔽化、周圍環(huán)境潔凈化,嚴禁在墻上亂寫亂畫。每天檢查室內(nèi)外清潔衛(wèi)生,督促不合格的班級及時整改。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇八

本學(xué)期,根據(jù)王育琨的實際情況,采取了相應(yīng)的教育策略,通過一學(xué)期的輔導(dǎo),雖然還沒有特別巨大的改變,但是他在自己的一些問題上都有所進步,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

根據(jù)學(xué)校德育導(dǎo)師制的要求,我盡自己的可能做到平時參與到班級的管理之中:出操、去寢室等。除此,本學(xué)期我還先后協(xié)助過班主任開常規(guī)班會、開主題班會、進行班級寢室評比、帶領(lǐng)學(xué)生外出活動等。

作為一名德育導(dǎo)師,要做的工作要艱巨一些,因為我們面臨的是特殊家庭子女中的難以管教的孩子自。要想“導(dǎo)”好這些學(xué)生,最主要的.是落實在課堂要在課堂上對所“導(dǎo)”的學(xué)生要“關(guān)心”,興趣是最大的老師,讓學(xué)生愿意讓你導(dǎo),就先要讓他喜歡聽你的課,喜歡你這一學(xué)科,與你之間沒有隔閡感。所以在課堂上,我經(jīng)常叫他起來回答問題,讓他體會到成功的喜悅,提高學(xué)習(xí)的興趣。進而培養(yǎng)師生感情,縮短心理距離,以情動人,適時引導(dǎo),這也就成功了一大半。

除了課堂關(guān)注外,課外要利用一切機會關(guān)注學(xué)生,要讓他感覺到老師無時無刻都在關(guān)心著他。對學(xué)生的關(guān)注要持之以恒,對做得好的要給予恰如其分的表揚和鼓勵。當(dāng)然對做得不好的也要及時批評,并督促改正,要有耐心,不要怕反復(fù),作為老師要有一股韌勁,要有恒心。要在老師的期待中讓學(xué)生學(xué)會自愛,讓學(xué)生看到自己的進步,對自己充滿希望。要在老師的尊重中讓學(xué)獲得自尊。尊重人是教育的第一要義,只有尊重受教育者才能教育人。讓學(xué)生獲得自尊,也就懂得尊重別人。要在懲罰中讓學(xué)生領(lǐng)悟責(zé)任。

王育琨其實還是具有進取心,自尊心,渴望進步。但他由于各種因素造成了成績差。我主動給他微笑,讓他感受到我的真誠,找他談心,了解他的一些情況,并在生活上給予足夠的關(guān)心。了解他de特長,愛好,尋找他們身上的“閃光點”,多表揚鼓勵增強他們的上進心。

沒有家長的積極配合,王育琨很難完成學(xué)習(xí)任務(wù),我抓住家長一般都關(guān)心孩子學(xué)習(xí)這一特點,通過各種方式,爭取他們的合作,加強家庭教育,這對學(xué)生在行為習(xí)慣,性格成長,健康成長有很大的作用。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇九

“德育導(dǎo)師制”是我校德育工作發(fā)展中的一個重要環(huán)節(jié),對我們新教師的培養(yǎng)也起著重要的作用。一個學(xué)期就快過去了,在這一學(xué)期里,作為一名德育導(dǎo)師,與孩子們相處的點點滴滴,時常浮現(xiàn)在我腦海里,有高興,也有難過,但更多的是收獲。

對于剛剛踏上教師工作崗位的我,對于德育這項工作還并不是十分了解,有很多的地方需要學(xué)習(xí),特別是對于副班主任工作,如何協(xié)助班主任管理好班級,一直是我在不斷摸索的問題。但是,我知道,教師的天職就是教書育人,而育人更應(yīng)該放在重中之重的位置,孩子只有先成人,才能成才。在孩子還年幼的時候培養(yǎng)其健康的心理,正確的人生觀、價值觀,就是老師的職責(zé)所在。

本學(xué)期我的德育主要受導(dǎo)對象是x和y兩位同學(xué)。

x同學(xué)的父母離異,他隨父親生活,但平時與爺爺奶奶生活在鄉(xiāng)下。他的父親不關(guān)心孩子學(xué)習(xí),爺爺奶奶不識,無法關(guān)心孩子學(xué)習(xí)。導(dǎo)致他的學(xué)習(xí)態(tài)度較差,缺乏學(xué)習(xí)的主動性,沒有上進心。學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,老是拖拉作業(yè),且上課喜歡開小差,講話,有時還要影響身邊的同學(xué)。爭對他的這些特點,我利用課間時間多關(guān)心該生,與其談心,了解他的內(nèi)心想法。在學(xué)習(xí)上多關(guān)心他,上課經(jīng)常提醒其專心聽講,督促其及時完成作業(yè)。并經(jīng)常與其班主任進行交流,了解其情況,共同幫助,促使他進步。

而y同學(xué)學(xué)習(xí)認真,有較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,能夠自主控制自己,我發(fā)現(xiàn)其在完成自己的`學(xué)業(yè)的同時,對科學(xué)課的課外知識非常感興趣,經(jīng)常記錄我在課上講解的課外小知識。為了培養(yǎng)他的這種探究精神,我對他進行了提優(yōu)的輔導(dǎo)。利用課間時間多關(guān)心該生,與其談心,了解其對科學(xué)知識的想法。在課外,讓他多閱讀一些科普書籍,查閱一些科學(xué)資料。在興趣小組活動中,多讓他完成一些小制作,培養(yǎng)其探索精神和動手能力。與其家人多溝通,讓其在不影響孩子功課的情況下,多培養(yǎng)他在這方面的才能。

我知道對這些孩子的培養(yǎng)不會是一蹴而就的,但只要每天看到他們一點一滴的進,我的內(nèi)心就無比喜悅。我知道,作為一名德育老師,愛與耐心是成功的關(guān)鍵。只要我肯付出,肯努力,相信孩子們也會給我相應(yīng)的回報。

學(xué)期已經(jīng)結(jié)束了,但德育的工作并沒用結(jié)束,在今后的日子里,我會持續(xù)關(guān)注這些孩子,幫助他們慢慢地進步,最終走向成才之路。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇十

本學(xué)期我導(dǎo)的對象是駱 。通過各方面了解到,他的性格比較開朗,但是他的行為不規(guī)范,學(xué)習(xí)有很多缺點,學(xué)習(xí)成績不好。他的自制力較差,比較貪玩,很懶惰,回家作業(yè)很多次沒完成,學(xué)習(xí)成績落后。雖然經(jīng)過多次勸導(dǎo),多次語重心長地勸說,一學(xué)期下來,成績和習(xí)慣都沒有明顯地改進。

他是徐山人,離學(xué)校不遠。我專門去他家里家訪過。他家住的是農(nóng)民房,有三層樓,且地段不錯,家里的電氣設(shè)備也行,家庭條件過得去。父母也都有工作,家庭還算和睦。但是父母的文化水平不高,面對六年級學(xué)生的作業(yè),只能督促不能輔導(dǎo)。父親不管理,母親管理也沒有方法,沒有威信,所以在家里,他基本就是真空的狀態(tài),沒有約束,加上自己的不自覺,造成家庭作業(yè)經(jīng)常沒完成,也在情理之中。

面對這樣的學(xué)生,沒有一定的耐心是教不好的。我一直沒有放棄對他的引導(dǎo)。正面的絕不放過他任何閃光點,反面也沒有忘記提點他,包括適當(dāng)?shù)呐u和督導(dǎo),有時候下意識地和他開玩笑,重要的是讓他知道當(dāng)老師的是希望他進步的是希望他好的。有一次他上課被抽到朗讀課文了,四個小組各一個人,他是小組代表。他竟然一字不差地讀下來了。我們?nèi)喽疾挥勺灾鞯貫樗恼?,都驚訝于他的通順朗讀。也許此次朗讀這么好是巧合,是他在沒有精心準備下的表現(xiàn)。但是我牢牢抓住這次機會肯定了他。在后來的語文課堂上,他確實表現(xiàn)得越來越積極了,舉手也好,聽課也罷,小動作即便做也只是一個無意識的動作。

通過一個學(xué)期多的導(dǎo)師工作,我發(fā)現(xiàn)他的進步還是很大的,學(xué)習(xí)成績有進步,思想和言行也有了一定的改進,我自己也獲得了一些工作體會:

一般我們都是通過電話了解家長了解學(xué)生的,但是必要的時候確實應(yīng)該去學(xué)生家里家訪,了解更真切的學(xué)生在家表現(xiàn)。要想學(xué)生進行轉(zhuǎn)化,離不開家長的支持、配合,,所以首先是和家長取得聯(lián)系,介紹工作,通過電話聯(lián)系、家訪、來校等方式,每周與家長聯(lián)系定期交流學(xué)生在校情況,指出優(yōu)點、缺點。同時也了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)、生活等狀況這樣做到互通信息,全方位的了解學(xué)生,這是幫助學(xué)生轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)。

。

作為班主任老師,本來就要全面參與班級的管理,現(xiàn)在,又作為一名德育導(dǎo)師,要做的工作就更多了。要想“導(dǎo)”好學(xué)生,最主要的是落實在課堂。作為語文老師首先是要在課堂上對所“導(dǎo)”的學(xué)生要“關(guān)心”,興趣是最大的老師,讓學(xué)生愿意讓你導(dǎo),就先要讓他喜歡聽你的課,喜歡你這一學(xué)科,與你之間沒有隔閡感。所以在課堂上,我經(jīng)常叫他起來回答問題,讓他體會到成功的.喜悅,提高學(xué)習(xí)的興趣。進而培養(yǎng)師生感情,縮短心理距離,以情動人,適時引導(dǎo),這也就成功了一大半。

。

除了課堂關(guān)注外,課外要利用一切機會關(guān)注學(xué)生,語文學(xué)科作業(yè)每天都有,可以利用作業(yè)情況了解學(xué)生學(xué)習(xí)狀況。再加上是班主任,接觸的機會就更多可,要讓他感覺到老師無時無刻都在關(guān)心著他。對學(xué)生的關(guān)注要持之以恒,對做得好的要給予恰如其分的表揚和鼓勵。當(dāng)然對做得不好的也要及時批評,并督促改正,要有耐心,不要怕反復(fù),作為老師要有一股韌勁,要有恒心。要在老師的期待中讓學(xué)生學(xué)會自愛,讓學(xué)生看到自己的進步,對自己充滿希望。要在老師的尊重中讓學(xué)獲得自尊。尊重人是教育的第一要義,只有尊重受教育者才能教育人。讓學(xué)生獲得自尊,也就懂得尊重別人。要在懲罰中讓學(xué)生領(lǐng)悟責(zé)任。

通過半學(xué)期的輔導(dǎo),雖然還沒有特別巨大的改變,但是他在自己的一些問題上都有所進步,在今后的工作中,我們要進一步結(jié)合德育工作中的新情況、新問題,結(jié)合每位學(xué)生的特點,加強教育理論的學(xué)習(xí),使德育工作更具針對性和實效性。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇十一

本學(xué)期學(xué)校政教處為了加強德育工作,在全校開展德育導(dǎo)師制師生結(jié)對活動,為了幫助后進生端正思想,提高學(xué)業(yè)成績,我與高二〈10〉班的吳麗麗、許麗君同學(xué)結(jié)對開展輔導(dǎo)工作.通過半學(xué)期的輔導(dǎo),現(xiàn)就工作總結(jié)如下:

1、德育導(dǎo)師主要職責(zé)

按照對學(xué)生“思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、生活指導(dǎo)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)”的要求,德育導(dǎo)師的主要職責(zé)是:

(1)關(guān)注受導(dǎo)學(xué)生的思想、品德、行為上的細節(jié)表現(xiàn),幫助、指導(dǎo)受導(dǎo)學(xué)生形成良好的思想道德品質(zhì)。

(2)關(guān)心受導(dǎo)學(xué)生的身心健康,對受導(dǎo)學(xué)生進行心理疏導(dǎo)和健康指導(dǎo)。

(3)關(guān)心受導(dǎo)學(xué)生的學(xué)業(yè)進步及個性特長發(fā)展,指導(dǎo)受導(dǎo)學(xué)生改進學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)效率。

(4)指導(dǎo)受導(dǎo)學(xué)生合理安排課余生活,引導(dǎo)受導(dǎo)學(xué)生參加積極向上、活潑健康的文化娛樂活動。

(5)經(jīng)常與受導(dǎo)學(xué)生家長及其他科任教師溝通,全面了解學(xué)生成長過程中的各方面表現(xiàn)。

2、德育輔導(dǎo)過程

(1)“德育導(dǎo)師”堅持每月至少二次與學(xué)生進行個別談心,及時了解學(xué)生思想狀況,在學(xué)習(xí)時間、方法等方面幫助學(xué)生制訂切實可行的計劃。建立導(dǎo)師工作記錄單,記錄師生活動過程。

(2)德育導(dǎo)師的主要工作是"導(dǎo)","導(dǎo)"自然是指疏導(dǎo)、指導(dǎo)、輔導(dǎo)。那么"導(dǎo)"的過程實際上是導(dǎo)師與當(dāng)事者的一種人際關(guān)系,事實上也是一種互動關(guān)系。而接納則是導(dǎo)的開始。俗話說"萬事開頭難","良好的開端是成功的一半",接納首先要有一個基本態(tài)度:導(dǎo)師對當(dāng)事者都要無條件地接納,不論其學(xué)業(yè)、個性、品行、不良行為如何。因為導(dǎo)師應(yīng)有這樣一條信念:"問題不是問題,如何解決問題才是問題。"再次,要正確運用傾聽技術(shù)。從某種意義上說,真正的教育是從心與心的對話開始的,而心與心的對話又是從真誠的傾聽開始的。不會做一個真誠的傾聽者,就不會成為一個合格的教育者。而在以往的德育中,教師一般是把大量的時間花在講話上,而不是放在去聽學(xué)生的說話上,(并希望自己的正面教育能馬上起到立竿見硬的效果,因而只沖自己的主觀意志出發(fā),夸夸其談地見大道理,)于是給學(xué)生造成的印象是:老師根本沒有弄清問題的癥結(jié)或沒有真正地了解自己。他們當(dāng)然不會心悅誠服地接受,甚至由于"逆反"心理的作用還會產(chǎn)生抵觸情緒,導(dǎo)致故意重犯錯誤。因而在疏導(dǎo)的過程中,所謂"傾聽"并不是單純地聽對方說話,導(dǎo)師還要借助言語的引導(dǎo),真正"聽"出對方所講的事實,所體驗的情感,所持有的觀念等。真正的傾聽意味著一種平等,一種尊重,是心與心的默默靠攏,是情與情的悄悄對流。所以要成為一個合格的德育導(dǎo)師,就必須要有傾聽的意識和習(xí)慣,要給學(xué)生充足的表達時間,會用熱情和耐心傾聽學(xué)生的訴說。在學(xué)生訴說的過程中,把握學(xué)生的思想脈搏,探究學(xué)生的心靈世界,進而尋求與學(xué)生溝通的渠道。傾聽本身是一種教育,即使你沒有給對方什么指點或幫助,但有了耐心的傾聽,你便在心靈上給了他十分豐厚的精神饋贈。

此外象"尊重和理解"、"鼓勵和支持"以及"理性質(zhì)疑"等原則和技術(shù)導(dǎo)師也是可以把它們用到具體的個案中。

通過半學(xué)期的輔導(dǎo),雖然還沒有特別巨大的改變,但是兩名同學(xué)從原先的對學(xué)習(xí)無所謂到現(xiàn)在的在乎。從原來對人生沒有什么目標到現(xiàn)在已找準自己的人生奮斗目標。特別是許麗君同學(xué),比以前樂觀了,也更堅強了。在今后的工作中,我們要進一步結(jié)合中學(xué)德育工作中的新情況、新問題,結(jié)合青少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學(xué)習(xí),使德育工作更具針對性和實效性。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇十二

本學(xué)期伊始,我開始擔(dān)任11級計算機班全體同學(xué)的德育導(dǎo)師,作為他們的班主任我對他們比較熟悉,所以在溝通交流上沒有太多問題,但有些問題還是需要用心好好解決的,經(jīng)過這一段時間的努力,他們在紀律和衛(wèi)生以及出勤方面的表現(xiàn)有所改善,為了以后的工作能夠順利開展,現(xiàn)將我這個月的德育導(dǎo)師工作總結(jié)匯報如下:

我們班的楊帆同學(xué)一直是老師們眼中的問題學(xué)生,她從大一時就沒好好上課,到課率低,從不參與班級活動,我以前找她談過幾次話,最開始只是初步了解了她的家庭環(huán)境,她父母離異,跟著爺爺奶奶生活,爺爺奶奶在農(nóng)村務(wù)農(nóng),經(jīng)濟拮據(jù),媽媽每個月給生活費,跟爸爸關(guān)系特別不好,對其評價特別差,我想她的這種狀況跟家庭教育有很大關(guān)系,楊帆同學(xué)的性格比較孤僻自閉,我通過他們宿舍的幾個同學(xué)了解到他平時在宿舍的表現(xiàn),最后認定讓她打開心扉與人交流才能解決她的性格問題,

三月二十五晚上八點我在辦公室跟她聊了差不多一個小時,我放下“師道尊嚴”的架子,心平氣和地以朋友的身份與其交談,開始她有點畏縮,慢慢關(guān)系開始融洽起來。隨著交談的深入,她與我的距離開始拉近,也愿意和我說心里話了,其實她還是很有想法的一個孩子,自己在學(xué)習(xí)方面不會有所造詣,也不愿意來班里上課,就在外面打工,自己很辛苦但沒有跟媽媽說太多,在這一點上看出她并不是那么冷漠,在心靈深處有柔軟的一面。她還跟我主動說了跟室友們的相處狀況,從她的敘述中。,我感覺到她還是很渴望朋友的,所以作為德育導(dǎo)師兼班主任,我應(yīng)該常常關(guān)心她,讓她感覺到愛的存在。

心理學(xué)家威廉·詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。我以前只是站在班主任的角度觀察學(xué)生,上學(xué)期代了本班的一門專業(yè)課后,我發(fā)現(xiàn)其實在課堂上觀察學(xué)生可能會發(fā)現(xiàn)更多優(yōu)缺點,就拿劉杰同學(xué)來說,好多代課老師都覺得他說話沖,脾氣差,但是在我代的課上,他的表現(xiàn)很好,每節(jié)課都認真聽,上機的時候認真鉆研,偶爾還能自己創(chuàng)作出幾個很有風(fēng)格的小

作品,有不懂得地方有時候問我,有時候問其他同學(xué),可以很明顯的看出,他很喜歡這門課,從自己的興趣出發(fā),才會真正享受這門課,在學(xué)期末他拿到了91分的好成績,這在其他科目是從未有過的,我也及時的對他進行了表揚。

這幾次找他談話,他也主動跟我說最近的上課狀況,哪門課能聽懂,哪門課聽不懂,為什么聽不懂,自己都找出了原因,他是一個對自己負責(zé)的同學(xué),我們的談話很和諧,我相信他會對自己的學(xué)業(yè)有一個整體的規(guī)劃。

在擔(dān)任德育導(dǎo)師的這段時間我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調(diào)整心態(tài),對每個同學(xué)正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學(xué)生產(chǎn)生極大的熱情,就不會去了解學(xué)生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發(fā)現(xiàn)、尋找學(xué)生的閃光點,去鼓勵他上進,去指導(dǎo)他克服困難,迎接挑戰(zhàn),才會拉近師生之間的距離,才會達到教學(xué)、生活中師生之間的和諧與溝通。才會產(chǎn)生最佳的教學(xué)意境與教學(xué)效果。也才會發(fā)現(xiàn)他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,不是一朝一夕的,這是一個循序漸進的過程,要一步一步來,不能操之過急。而且如果對學(xué)生提出過高的要求,反而會讓他們的自尊心受到打擊,到時候老師再想進行幫助就真的難上加難了。所以作為老師,要有足夠的耐心,根據(jù)他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得著”,經(jīng)過努力能逐步達到,一步一個腳印的前進,慢慢恢復(fù)他們的自信心。通過一個月的德育導(dǎo)師工作,我覺得自己做得并不是很好,3月x日接到的工作,感覺這項工作比較瑣碎,加之自己手頭有點系里的其他事,比較忙,所以也一直沒能好好地思考過如何真正地把德育導(dǎo)師這個工作做好?,F(xiàn)在發(fā)現(xiàn)導(dǎo)師工

作中有苦也有甜,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,學(xué)生渴望關(guān)愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。讓我們懷著一顆愛心,滋潤每個學(xué)生的心田。伴他們健康成長。我希望在我的授導(dǎo)過程中他們能得到很大的進步,不久的將來,他會更加的出色。

能夠幫助學(xué)生們在全面健康的狀態(tài)下快樂的成長,使得他們更好的提高能力水平,是我——作為一名德育導(dǎo)師的最大的心愿。做好德育工作是一件艱巨的任務(wù),需要我們堅持不懈的關(guān)注和耐心的關(guān)懷,讓愛心在幫扶中傳遞到最后,德育工作會一直繼續(xù),我會一如既往的關(guān)注他們。在今后的工作中,我要進一步結(jié)合工作中的新情況、新問題,一如既往地繼續(xù)下去,使得德育導(dǎo)師工作更具針對性和實效性。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇十三

一學(xué)年結(jié)束了,作為一名德育導(dǎo)師,有與同學(xué)們相處的許多個日子以來,有好多感覺,范文之工作總結(jié):德育導(dǎo)師工作總結(jié)。蘇霍姆林斯基說:每個孩子都是一個世界——完全特殊的、獨一無二的世界。我時常想,對那些學(xué)習(xí)不好,行為習(xí)慣差的學(xué)生,作為教育工作者一定要付出更多的誠心、愛心、關(guān)心和耐心,和學(xué)生"以心換心",才能成為學(xué)生可敬畏的嚴師、可信賴的長輩、可傾心交流的益友。

我的德育學(xué)生的是五3班的段同學(xué)。首先,我想到他的家庭了解情況。去了之后才知道,他的父母都不在家,很少有時間管教他。所以我覺得導(dǎo)致他行為偏差的一個重要原因是家庭教育存在嚴重問題。接著,我又接連多次找他談話。通過與他的反復(fù)交談,我認為他行為偏差的另一個重要原因是他的心理尚不夠成熟,盡管表面看上去老氣橫秋,但是實際上可以說要比同年齡段的一般的孩子還要幼稚,腦子里的有些想法非常簡單,有時是想到哪里就做到哪里,從不計后果,而且他的自信心不足,所以會導(dǎo)致屢教屢犯的情況出現(xiàn)。

經(jīng)過努力和分析,在終于找到了他不良行為原因所在之后,我就思考,如何來做進一步的轉(zhuǎn)化工作?這也不是一日兩日形成的,要慢慢來、一步一步來,心急吃不了熱豆腐。在所有的力量當(dāng)中,父母親情的力量是最大的,也是無窮的。我工作的第一步,是立即與他父母取得聯(lián)系,一是要求他們要改變原來非打即罵的教育方法,不要再加深孩子的逆反心理的程度。同時希望他們能多抽出時間了解他的想法,管制他的一些不良做法,及時與我們學(xué)校取得聯(lián)系。經(jīng)過與家長的多次交流和溝通,得到了家長的支持。其次,在學(xué)校里我聯(lián)合其他任課教師,不間斷地與他交流,了解他的內(nèi)心動向,給與他各方面的關(guān)心,鼓勵。主要做了以下幾方面努力:

孩子的進步是螺旋式上升的,當(dāng)孩子出現(xiàn)錯誤的反復(fù)時,我們要理解這是正常的。成績起起伏伏,錯誤反反復(fù)復(fù),這就是孩子。在轉(zhuǎn)化的過程中,因為段的反復(fù)犯錯誤,我彷徨過,傷心過,可我從沒對孩子失望過,當(dāng)段出現(xiàn)反復(fù)時,我做得更多的是尋找造成孩子錯誤反復(fù)的原因,不給自己的轉(zhuǎn)化工作找任何放棄的理由。我時常告訴自己:孩子出現(xiàn)錯誤的反復(fù)是正?,F(xiàn)象。轉(zhuǎn)化學(xué)生,切忌急躁,孩子的進步需要等待。

和該生談心

幫助學(xué)生分析不做作業(yè)的害處。給學(xué)生樹立榜樣,包括中外故事中的榜樣和孩子身邊的榜樣。

孩子因為其遺傳素質(zhì)、家庭教育等多種因素,其智力因素是有很大差異的。相信孩子的差異,不是把孩子分為三六九等,而是便于更好的因材施教。正視孩子的差異,有利于我們在轉(zhuǎn)化后進孩子的`過程中,幫助孩子樹立合適的目標。正視孩子的差異有利于自己在工作中始終保持平和的心態(tài)。

發(fā)揮同伴力量

和學(xué)生、家長、教師共同制定段的作息時間表。相互約定目標訂得小一點,實一點,是能夠達到的,做到了再給他訂更高的目標。找?guī)孜黄穼W(xué)兼優(yōu)的同學(xué),與他交往,同時在交往活動中善意地指出他存在的問題,希望其改正。

同學(xué)們多督促他的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,發(fā)現(xiàn)點滴優(yōu)點進步,在班會課上及時指出,讓他體會的成功的樂趣。

學(xué)校教育和家庭教育就如火車之雙軌,孩子就如鐵軌上奔跑的火車,只要雙軌配合得好,再重的火車,也能承載得起。我常會和他的父母通話,之前他們都以為老師打來電話是告狀的,所以都不接。我很耐心地告訴他們,我們之間需要商量,才能讓孩子更好地成長。我也提出希望他的父母能和孩子多交流,很多家里的事情也有必要讓孩子知道,讓他體會到父母的辛苦。這樣,他的生活閱歷才能深刻點,肩上才會有重擔(dān)的感覺,不然他一直處于父母的庇護中。父母對他的學(xué)期要有一定的期望值,關(guān)注他的進步和退步,有針對性的談話。

多與家長商討

通過教師與家長會談,剖析段不寫作業(yè)的原因。糾正父母教育孩子的錯誤方法,統(tǒng)一父母教育孩子的態(tài)度。

德育工作是繁重的,道路是坎坷的,灑下的汗水可能會消失在土壤中,但是,不要灰心,土壤終歸要吸附汗水的。我相信,只要我們帶著愛心走進孩子的內(nèi)心世界,不要擔(dān)心,孩子的心門一定會被你打開的。持之以恒,是成功的鑰匙,只要用愛心來擦亮它,教育一定會得心應(yīng)手的。

德育導(dǎo)師工作總結(jié) 大學(xué) 德育導(dǎo)師工作總結(jié)及反思篇十四

為了進一步加強學(xué)校德育工作,落實全員育人,人人都是德育工作者的教育理念,幫助“雙困生”樹立信心,學(xué)會做人,學(xué)會學(xué)習(xí),促進他們健康成長,經(jīng)校委會研究決定,從本學(xué)期在全校開展導(dǎo)師制工作。

開學(xué)伊始,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)就對“導(dǎo)師制”工作的開展給予了很高的重視,多次在會議上強調(diào)“導(dǎo)師制”在我校德育工作中的重要地位,并要求廣大教職員工根據(jù)“導(dǎo)師制”要求,高質(zhì)量地完成指導(dǎo)工作。在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我校“導(dǎo)師制”工作很快就全面鋪開,在很短的時間內(nèi)就做好了,指導(dǎo)目標確定、導(dǎo)師與學(xué)生的搭配、指導(dǎo)學(xué)科的選定等“導(dǎo)師制”的前期準備工作,為我校“導(dǎo)師制”工作的開展奠定了基礎(chǔ)。其中,初三、高三年段畢業(yè)班原則上重點選擇在中考中低檔次可提高的學(xué)生。非畢業(yè)班選擇“雙困生”為主。最終,有37名(次)老師被確定為指導(dǎo)老師,有124名(次)學(xué)生被確定指導(dǎo)對象。

在“導(dǎo)師制”工作開展過程中,大部分老師都能嚴格按照指導(dǎo)目標和要求,對學(xué)生進行“一幫一”的指導(dǎo)。廣大指導(dǎo)老師,采取與學(xué)生談話和家訪等指導(dǎo)方式對學(xué)生的為人處事,思想品德,學(xué)習(xí)等方式進行指導(dǎo)。在每次指導(dǎo)過后,指導(dǎo)老師都能詳細填寫“導(dǎo)師制”工作記錄表;每兩周填寫一次“導(dǎo)師制”工作成效情況表,并向年段長個別匯報指導(dǎo)工作情況,年段長在聽取指導(dǎo)老師匯報后,認真填寫情況記錄冊,對本年段老師的指導(dǎo)情況進行跟蹤監(jiān)督。從年段長每月向德育處匯報的情況來看,80%以上的老師都能定期對所指導(dǎo)的學(xué)生進行指導(dǎo)。在20xx年4月20日,也就是在我?!皩?dǎo)師制”工作開展整整兩個月的時候,為了了解本項工作的進展情況,德育處制作了“導(dǎo)師制”工作調(diào)查問卷,并且召開了“導(dǎo)師制”施行情況的學(xué)生座談會。在此次座談會上,與會學(xué)生暢所欲言,積極表達了他們對“導(dǎo)師制”工作的感受和看法,同時也提出了許多中肯的意見和建議,為我?!皩?dǎo)師制”工作的開展獻技獻策。在參加座談會的24位學(xué)生中,有85%的學(xué)生認為,“導(dǎo)師制”的指導(dǎo)對象應(yīng)該更為廣泛。

在期末階段,廣大老師依然沒有放松對指導(dǎo)對象的指導(dǎo),積極督促學(xué)生做好期工作總結(jié)/計劃

末復(fù)習(xí)工作。從學(xué)期末上交本學(xué)期“導(dǎo)師制”工作情況表的情況看,95%的指導(dǎo)老師都能夠定期對指導(dǎo)對象進行指導(dǎo),做好筆記筆錄。從班主任,年段長反饋的情況看,對“導(dǎo)師制”工作所取得的效果都表示的肯定。70%受指導(dǎo)的.學(xué)生,無論是從平時表現(xiàn)和學(xué)習(xí)成績來看,都有不同程度的提高。

本學(xué)期,是我校開展“導(dǎo)師制”工作的第一個學(xué)期,雖然取得了一定的成績,但是也因為經(jīng)驗不足等客觀因素,存在著不足之處。例如,由于師資力量的限制,無法把更多的學(xué)生納入“導(dǎo)師制”工作的范圍;有少部分老師對“導(dǎo)師制”工作重視不夠,在指導(dǎo)過程中存在敷衍了事的現(xiàn)象等。這些不足之處需要我們在今后的工作中,發(fā)揮智慧,努力克服,爭取建立“導(dǎo)師制”工作評價體系,將“導(dǎo)師制”工作納入量化管理的體系。

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