隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,希望大家能夠喜歡!
勞務(wù)合同書電子版十篇一
乙方:_____________________
本合同采用固定期限,自___________年_________月________日起至___________年_________月________日止(合同期限不少于兩年)。
1、甲方派遣乙方在 (實際用工單位)的 崗位從事 工作,(屬于、不屬于)國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。工作地點為 。
2、派遣期限為自___________年_________月________日起至___________年_________月________日止 。
3、甲方有義務(wù)將與實際用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi)容如實告知乙方。
4、乙方同意按實際用工單位的工作內(nèi)容和崗位要求,努力提高職業(yè)技能,完成工作任務(wù)。
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的,由甲方負(fù)責(zé)審核實際用工單位報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)的行政許可決定,并告知乙方。
2、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實際用工單位保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。實際用工單位因工作需要征得乙方同意安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的,加班工資不包含在甲方與實際用工單位約定的基本工資中,由實際用工單位另外計發(fā)。
1、乙方享有與實際用工單位相同或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的的`權(quán)利。甲方不得xx實際用工單位支付給乙方的勞動報酬。
2、甲方與實際用工單位商定的乙方工資發(fā)放日為每月____日,基本工資的發(fā)放形式為(由甲方發(fā)放、由實際用工單位直接發(fā)放)。
(1)乙方實行月薪制,每月為_______元。
(2)乙方實行基本工資和績效獎金相結(jié)合的工資分配辦法,乙方的基本工資為 元月;績效獎金由實際用工單位直接發(fā)放。
(3)乙方實行計件工資制,定額單價為_______元,超過法定工作時間以外勞動定額,由實際用工單位按照法定加班工資的標(biāo)準(zhǔn)計算計件工資另外計發(fā)。
乙方在實際用工單位連續(xù)用工的,甲方敦促實際用工單位按照同工同酬的規(guī)定,為乙方實行工資調(diào)整。
1、自勞動關(guān)系建立之日起,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會保險,按時足額繳納各項社會保險費,其中乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個人的繳費記錄。
2、甲方應(yīng)當(dāng)每年至少一次向本單位職工代表大會或在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況,接受乙方監(jiān)督。
1、甲方監(jiān)督實際用工單位建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方有權(quán)拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),因為此類原因乙方遭受實際用工單位退回的,不視為乙方過失。
2、乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,甲方及實際用工單位負(fù)責(zé)及時救治,并按規(guī)定時間為乙方申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定,保障乙方依法享受各項工傷保險及相關(guān)待遇。
3、乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇。
1、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實際用工單位,按照本合同和勞務(wù)派遣協(xié)議的約定,三方全面履行各自的義務(wù)。
2、乙方按約定到實際用工單位工作期限屆滿,在本合同期限內(nèi),甲方應(yīng)按本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,向乙方按月支付報酬,繳納社會保險。
3、本合同存續(xù)期間、且原派遣任務(wù)完成后,甲方應(yīng)當(dāng)積極派遣乙方至新的用工單位工作,在新單位勞動報酬、勞動條件不降低的條件下,乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的新派遣,雙方同時書面變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
4、實際用工單位未按勞務(wù)派遣協(xié)議約定承擔(dān)對乙方義務(wù),或者實際用工單位有《勞動合同法》第三十八條情形,致使乙方行使單方解除權(quán)的,由甲方承擔(dān)對乙方的義務(wù),實際用工單位承擔(dān)連帶責(zé)任。
5、乙方因出現(xiàn)《勞動合同法》第三十九條規(guī)定情形及違反實際用工單位依法制定的勞動規(guī)章被實際用工單位退回的,甲方有權(quán)依照法律規(guī)定與乙方解除本合同;乙方因出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條、四十一條有關(guān)情形,被實際用工單位退回的,甲方應(yīng)承擔(dān)用人單位義務(wù),按規(guī)定發(fā)放報酬,積極重新派遣。
6、乙方有《勞動合同法》第 四十二條情形之一的,本合同不得解除;本合同期滿的,本合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時終止。
其他約定條款:__________________________________________。
本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。
涉及勞動者切身利益的條款內(nèi)容變更時,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,以書面方式變更本合同。
本合同的解除或終止,應(yīng)當(dāng)按照法定的條件、程序和經(jīng)濟補償規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。甲方違反法律規(guī)定解除或終止本合同,應(yīng)當(dāng)按《勞動合同法》第四十八條規(guī)定處理。
雙方依法終止和解除勞動合同的,甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止勞動合同之日起____日內(nèi),辦理完畢乙方檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù);甲方依法應(yīng)當(dāng)支付的經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費等相關(guān)費用,在乙方履行完交接手續(xù)時支付。
本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。
本合同一式_______份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。
勞務(wù)合同書電子版十篇二
鑒于甲方需要聘用非全職(兼職)勞務(wù)人員從事_______________________項目相關(guān)的勞務(wù)工作;乙方同意接受甲方的上述聘任,擔(dān)任_______________________項目銷售顧問職務(wù),為甲方提供協(xié)議內(nèi)的勞務(wù)服務(wù);故雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就甲方聘任乙方從事非全職(兼職)勞務(wù)工作事宜,簽訂本協(xié)議。
本合同期限為_______年自________年________月________日起________年________月________日止,合作期滿后,雙方將根據(jù)合作情況,另行續(xù)約或終止協(xié)議。
1、甲方按約定提供與_______________________項目推廣相關(guān)的費用和詳細(xì)資料,雙方協(xié)商確定后,及時組織相關(guān)推廣活動,為_______________________項目的市場推廣提供及時的售前及市場溝通支持。
2、根據(jù)乙方提供項目營銷信息和執(zhí)行銷售環(huán)節(jié)關(guān)鍵動作的咨詢意見,安排專人配合乙方與所推薦的院校方洽談合作相關(guān)事宜,如有甲方獨立接觸校方的情況,甲方將及時向乙方溝通與該院校交流的進(jìn)展情況,方便乙方根據(jù)關(guān)聯(lián)信息的情況,及時促成該院校進(jìn)行正式采購或簽署合作協(xié)議。
1、乙方是甲方簽約的項目銷售顧問,乙方承諾在合作期間將專職于甲方相關(guān)產(chǎn)品的市場銷售推廣工作,不得為任何第三方的相關(guān)教材及數(shù)字化產(chǎn)品提供類似的服務(wù)。
2、乙方將以甲方區(qū)域經(jīng)理的名義接觸潛在合作院校,并負(fù)責(zé)打通與院校的人脈關(guān)系,做好全部與銷售簽單關(guān)聯(lián)的溝通工作,促成甲方與高校的合作合同簽署,并最終完成簽署合作合同的銷售回款。
3、為甲方的后續(xù)產(chǎn)品開發(fā)提供有針對性的產(chǎn)品應(yīng)用需求信息反饋,并依托乙方拓展的正式合作高校的校內(nèi)相關(guān)項目的專家團(tuán)隊資源,為甲方的后續(xù)產(chǎn)品提供持續(xù)性的產(chǎn)品設(shè)計、特色資源開發(fā)等協(xié)作工作。
1、產(chǎn)品定價_________/級別,結(jié)算折扣______折,結(jié)算價______元—______元/級別。乙方銷售價格不得低于最低折扣權(quán)限______折。
1、每月費用:協(xié)議期間,甲方為乙方提供每月______元人民幣的勞務(wù)費用。
2、銷售定額:銷售定額共計______萬元人民幣,其中:基礎(chǔ)考核定額______萬元人民幣,績效考核定額______萬元人民幣。
3、銷售傭金:銷售傭金基于銷售回款,按不同比例執(zhí)行:完成銷售定額______萬元人民幣,銷售傭金按銷售回款額的______執(zhí)行;超過銷售定額的銷售回款(______萬元以上部分),銷售傭金按銷售回款額的______執(zhí)行。
4、特別支持:如乙方在協(xié)議有效期內(nèi)達(dá)成銷售回款額______萬元人民幣以上,將享有共計______萬元人民幣的額外獎勵。
5、結(jié)算方式:甲方將于此協(xié)議到期之日,對乙方所轄區(qū)域的銷售回款進(jìn)行統(tǒng)計及確認(rèn),按本協(xié)議約定的條款,執(zhí)行乙方銷售傭金的發(fā)放工作。銷售傭金以現(xiàn)金形式或銀行轉(zhuǎn)賬支付到乙方指定的賬號,乙方承擔(dān)相應(yīng)金額的所得稅費。
6、為促進(jìn)甲方項目成功,如與院校方聯(lián)絡(luò)時要產(chǎn)生其他的必要費用,乙方書面提請甲方并經(jīng)得甲方同意后,甲方承擔(dān)其中必要發(fā)生的費用。其中銷售費用不高于銷售定額的______%,費用包括:招待餐費、交通費、住宿費用、禮品費,超額部分自己承擔(dān);市場費用:不高于銷售定額的______%,費用用于安排用戶研討、教師培訓(xùn)、區(qū)域會議、用戶廣告等市場推廣行為;科研經(jīng)費:不高于銷售定額的______%,作為專項科研基金使用。
1、本合同具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。
2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金。
3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。
1、雙方協(xié)商并同意,甲方將以周為單位對乙方的工作進(jìn)度及工作結(jié)果做考核。
2、因乙方為甲方項目銷售顧問,非內(nèi)部聘任員工,故不享受甲方提供的包括社會保險、住房公積金、銷售津貼等在內(nèi)的一切福利待遇。
本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交__________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
勞務(wù)合同書電子版十篇三
乙方(個人):_______________
身份證號:_______________
1、協(xié)議有效期間:自_________年_________月______日起至________年_________月______日止。
2、車輛補貼金額:每月人民幣_____元(不含稅),當(dāng)月的車輛補貼應(yīng)于次月出具合法的相應(yīng)發(fā)票,有乙方按公司流程進(jìn)行報銷,乙方未提供合法發(fā)票的,甲方有權(quán)順延支付車輛補貼。
3、甲、乙雙方承擔(dān)費用標(biāo)準(zhǔn)按《辦法》規(guī)定執(zhí)行。
4、乙方在本協(xié)議生效期間,必須嚴(yán)格遵守交通相關(guān)法律法規(guī),一旦出現(xiàn)任何違規(guī)、事故及肇事行為等引起的任何責(zé)任及損失由乙方自行承擔(dān)。
5、乙方在屬于工作出勤時間出現(xiàn)的人身損害時,符合工傷保險相關(guān)法律法規(guī)的享受工傷待遇,非公司責(zé)任的其它事項由員工自行承擔(dān)。造成第三者人身、財產(chǎn)損害時,由乙方和/或車輛實際駕駛?cè)俗孕谐袚?dān)一切責(zé)任。
6、因乙方工作變動、崗位變動、離職、工作調(diào)動、與公司解除勞動合同的,或者乙方不符合《辦法》“申請條件”情形的,則協(xié)議自行終止,甲、乙雙方不再履行本協(xié)議事項。
7、乙方已完全知悉并自覺遵守甲方公布的《員工車輛補貼管理辦法》內(nèi)容,同時,乙方已知悉甲方有權(quán)對《辦法》內(nèi)容進(jìn)行不定期更新,并同意本協(xié)議內(nèi)容按照《辦法》執(zhí)行。
8、乙方持有的自備車輛每______年保險更新時提供保險相關(guān)單據(jù)及發(fā)票復(fù)印件至總務(wù)部門核對留案。
9、乙方持有的自備車輛因出現(xiàn)無法再正常行駛或乙方不聽從甲方工作指示安排使用自備車輛時,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
10、甲、乙雙方因特殊事因需提前解除協(xié)議的,需提前15日書面形式告知對方。
11、未盡事項由雙方協(xié)商一致解決。
12、本協(xié)議一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日次______月起生效。
甲方(公章)_____
代表人(簽名)_____
乙方(簽名)_____
代表人(簽名)_____
____________年_________月______日
勞務(wù)合同書電子版十篇四
依據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的原則,結(jié)合湖北省及武漢市的有關(guān)規(guī)定和本工程的具體情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,雙方共同遵守,并嚴(yán)肅執(zhí)行。
1、承包方式:甲方以包人工(不包直螺紋材料,包人工)、包輔材、包機械、包電渣壓力焊(材料及人工)、包質(zhì)量、包工期、包安全生產(chǎn)和包文明施工的方式承包給乙方。施工所需一切輔助材料(扎絲、墊塊)及機械(除垂直運輸機械外的閃光對焊機、電焊機、彎鋼機、斷鋼機、調(diào)直機、電渣壓力焊設(shè)備等)均由乙方自備,主要材料由甲方提供,實行限額領(lǐng)料,所有材料用量按工長出據(jù)限額領(lǐng)料單用量控制。
2、工程量驗收:依據(jù)施工圖和已完成的合格實物工程量按本合同規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)驗收,工程驗收以工程監(jiān)理、項目質(zhì)檢員、項目經(jīng)理的驗收意見為準(zhǔn)。
3、合同單價:
(1)工程量計算規(guī)則;全部按設(shè)計圖紙或設(shè)計變更及設(shè)計長度乘以單位重量,以噸計算。
(2)鋼筋制作、綁扎:地下300元/噸,地上420元/噸《含電渣壓力焊、扎絲、墊塊、閃光對焊機、電焊機、彎鋼機、斷鋼機、調(diào)直機、電渣壓力焊設(shè)備等機械》。此單價為綜合不含稅包干價格,包含完成本工程后所需的乙方管理費,工人進(jìn)退場費、勞保(安全帽、雨衣、雨鞋等)、保險及醫(yī)療費,人工費、輔材費(墊塊、扎絲、粉筆、焊條等),機械費,文明施工費,趕工費、不可預(yù)見費、利潤等,且本單價不受材料價格及國家政策影響,綜合單價不再做任何調(diào)整。
(3)計時工如發(fā)生時單價為50元/工日,由項目開出工日數(shù)為準(zhǔn),但不得超過結(jié)算總價的2%。
(4)本合同采用綜合單價,為固定價格,單價中含安全風(fēng)險金,風(fēng)險范圍指由乙方違規(guī)操作引起的事故風(fēng)險,本單價已包括設(shè)計變更內(nèi)容,設(shè)計變更增減量時,單價不再調(diào)整。
(5)以上單價均為優(yōu)質(zhì)工程單價,如政府質(zhì)量有關(guān)部分驗收屬乙方原因結(jié)構(gòu)工程收未達(dá)到上述標(biāo)準(zhǔn)者,按本合同第四條的有關(guān)規(guī)定予以下浮。
4、工作內(nèi)容:施工前的準(zhǔn)備,鋼筋翻樣,計劃編制,含材料場內(nèi)的水平、垂直運輸、原材卸車,對焊工作,制作下料解捆冷軋,配料劃線放線彎曲捆扎、標(biāo)號半成品分類堆放及鋼筋場地清理保持整潔,鋼筋綁扎為配合木工施工人員放線,搭自用架子,清理模板內(nèi)雜物、斷鐵絲、場內(nèi)取支半成品鋼筋,按設(shè)計要求綁扎放入模內(nèi),放置保護(hù)層墊塊(含材料),澆砼時看護(hù),清理每次綁扎后多余的鋼筋,并收集擬定地點堆放整齊。含配合下料取樣,鋼筋墊塊制作、安裝,以及部分預(yù)制二次構(gòu)件的鋼筋制作與綁扎(混凝土泵剩余料)。
(一)甲方
2、甲方負(fù)責(zé)提供施工圖紙并按施工圖要求進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量、安全、材料定額用量的文字交底。
3、甲方提供生活用水、電及住宿場所、現(xiàn)場臨時食堂。甲方收取4.5%的食堂搭伙費,甲方按6度電/人/月,3噸水/人/月限制用電用水量,超額部分按市場價直接在工程款內(nèi)扣除。
4、甲方負(fù)責(zé)提供鋼材、塔吊、提升機,由甲方機操人員操作。
5、甲方應(yīng)監(jiān)督、檢查或協(xié)助乙方辦理相應(yīng)的務(wù)工手續(xù),當(dāng)?shù)亟ü苷炯爱?dāng)?shù)卣?guī)定的各種證件的申辦。費用由乙方自理。
6、甲方提供施工用電至二級配電箱。
(二)乙方
1、乙方駐工地全權(quán)代表:______________________________(乙方全權(quán)代表駐現(xiàn)場時間每月不少于24天,以甲方考勤為準(zhǔn),每月少于1天罰款500元/天)。
2、乙方必須持有效的“四證一書”(營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、含安全資質(zhì)證、稅務(wù)登記證、外出施工證書、法人委托書),并向甲方提供進(jìn)場人員名單、個人照片、身份證復(fù)印件、計劃生育證,并應(yīng)確保進(jìn)場人員思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、身體素質(zhì)能滿足所承擔(dān)工程的需要。進(jìn)場人員必須為年滿十八至四十五周歲的青壯年。
3、乙方在進(jìn)場時必須繳納2萬元履約金,甲方在主體結(jié)構(gòu)13層樓板完成時退還。
4、乙方施工人員使用的彎鋼機、斷鋼機、調(diào)直機、電焊機、閃光對焊機等機械,焊條、扎絲、墊塊等輔助材料,卷尺、手拉葫蘆、從二級配電箱接出用電線及碘鎢燈等工具由乙方自備以滿足施工需要,甲方不再提供任何機具。
5、乙方必須依據(jù)工程進(jìn)度需要組織精干的技術(shù)工人、專業(yè)施工管理人員配套的隊伍,保質(zhì)、保量提前完成甲方下達(dá)的施工任務(wù),如達(dá)不到甲方的質(zhì)量及施工進(jìn)度要求,甲方有權(quán)更換隊伍。
6、乙方必須按照現(xiàn)行的有關(guān)施工技術(shù)規(guī)范、規(guī)程和甲方的要求組織施工。遵守甲方的一切規(guī)章制度和國家的有關(guān)法律、法規(guī),服從現(xiàn)場管理人員監(jiān)督、協(xié)調(diào)、調(diào)配、不得隨意退場,禁止使用童工,如違反以上規(guī)定或造成事故者,均由乙方承擔(dān)一切經(jīng)濟損失和責(zé)任。
7、乙方必須遵守國家、地方和項目的安全生產(chǎn)、文明施工的有關(guān)規(guī)定,將安全生產(chǎn)放在首位,不違章、違規(guī)操作。進(jìn)場施工人員應(yīng)采取嚴(yán)格的安全防護(hù)措施,確保自身的施工安全,由于自身安全措施不力或自身原因造成事故的責(zé)任由乙方承擔(dān)且因此發(fā)生的一切費用均由乙方自行承擔(dān)。同時應(yīng)協(xié)助甲方共同創(chuàng)文明施工樣板現(xiàn)場。
8、乙方進(jìn)場人員自帶生活費,甲方不預(yù)支生活費。乙方人員一律不準(zhǔn)帶家屬在施工現(xiàn)場住宿。
9、全體人員必須接受安全生產(chǎn)、職業(yè)崗位培訓(xùn),特種工種持證上崗率達(dá)100%。進(jìn)場前必須遞交特種工種上崗證。
1、工期:乙方保證按甲方現(xiàn)場安排、編制的工期計劃組織施工,每延期一天,乙方除承擔(dān)甲方各種損失外,甲方將視具體情況,按5000元/天罰款(除不可抗拒因素外),多者累加。
2、質(zhì)量:該工程質(zhì)量目標(biāo)確保“_______杯”標(biāo)準(zhǔn),乙方內(nèi)部施工應(yīng)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。要求分項驗收達(dá)100%合格,達(dá)不到設(shè)計要求的質(zhì)量其返工費用自負(fù)且其結(jié)算單價按合同單價下浮10%計算。
3、成品保護(hù):乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行成品保護(hù)措施,如發(fā)現(xiàn)乙方人員人為損壞成品者,甲方將視損壞程度作5倍罰款。非有意而損壞按損壞程度大小作相應(yīng)賠償和處罰。
4、文明施工:乙方要協(xié)助甲方做好現(xiàn)場文明施工,在施工過程中,未做到工完場清,或乙方原因造成材料浪費,甲方將視具體情節(jié)作相應(yīng)罰款,按所浪費材料總價值的1.5倍賠償給甲方。甲方將視具體情況作200~2000元的罰款,當(dāng)月完成工程量合同單價下浮10%。
5、環(huán)境保護(hù):甲方應(yīng)負(fù)責(zé)定期或不定期對乙方人員進(jìn)行職業(yè)安全健康以及環(huán)境保護(hù)知識的教育培訓(xùn)。負(fù)責(zé)按照工程建設(shè)安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定及公司環(huán)境與職業(yè)安全健康管理文件的要求,對乙方職業(yè)安全健康及環(huán)境保護(hù)等工作進(jìn)行管理、監(jiān)督和檢查。甲方不得要求乙方違反安全管理及環(huán)境保護(hù)的規(guī)定進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)督促、檢查乙方對其在場工作人員按規(guī)定發(fā)放勞動保護(hù)用品。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)對其在場工作人員發(fā)放勞動保護(hù)用品。乙方不按規(guī)定發(fā)放勞動保護(hù)用品的,由甲方強制發(fā)放使用,勞保用品費用從乙方工程款中直接扣除。乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定及甲方關(guān)于環(huán)境及職業(yè)安全健康要求,隨時接受甲方相關(guān)人員進(jìn)行的監(jiān)督檢查。采取必要的安全衛(wèi)生及環(huán)境保護(hù)措施。消除事故隱患及對環(huán)境造成的污染危害影響。由于乙方措施不力造成的安全及環(huán)境事故以及由引起的費用,責(zé)任由乙方承擔(dān),工期不予順延。乙方應(yīng)對在工作場地的工作人員進(jìn)行安全及環(huán)境保護(hù)教育,并對他們的安全健康負(fù)責(zé)。
6、材料領(lǐng)用:在保證質(zhì)量的前提下,材料實行甲乙方雙控,乙方領(lǐng)用材料實行限額領(lǐng)料,根據(jù)乙方鋼筋翻樣人員翻樣并經(jīng)甲方工程負(fù)責(zé)人審核的鋼筋料表作為合理使用材料,絕不允許浪費或多用材料,實際用鋼筋應(yīng)在料表的基礎(chǔ)上節(jié)約3%。鋼筋廢料不得超過總量的0.5%,如超出領(lǐng)料范圍外的材料由乙方承擔(dān),在結(jié)算中甲方按鋼筋供應(yīng)合同中的單價予以扣除。加工設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)由乙方承擔(dān)。
7、安全生產(chǎn)和職業(yè)安全健康:杜絕重大傷亡事故,盡量減少一般工傷,甲方對乙方承擔(dān)的工程要做好安全交底,提出明確的安全要求并進(jìn)行安全監(jiān)督檢查。乙方必須貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)安全健康制度及操作規(guī)程,在施工過程中要做到文明施工,乙方必須遵章守紀(jì),安全施工,不得違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律。一旦發(fā)生安全事故,主要責(zé)任、直接責(zé)任在乙方的,乙方負(fù)責(zé)對傷亡者的全部賠償和事故處理費用,以及承擔(dān)由此發(fā)生的罰款;乙方負(fù)次要責(zé)任的,乙方負(fù)責(zé)對傷亡者賠償及其善后工作,且根據(jù)責(zé)任大小由甲方向乙方補償。乙方在簽訂本合同前必須與項目相關(guān)部門簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任合同》。
1、乙方承擔(dān)的施工項目按合同單價計算,按實際完成的工程量,由甲方項目具體主管人員對質(zhì)量、進(jìn)度、完成情況進(jìn)行驗評,有關(guān)人員逐一簽字后,根據(jù)甲方勞務(wù)結(jié)算程序按合同雙方協(xié)商進(jìn)行結(jié)算。
2、人工費支付:
乙方施工的分項工程按每月完成甲方要求的形象進(jìn)度并驗收合格后,每月20號申報工程量,經(jīng)甲方工程相關(guān)人員審核后甲方支付乙方進(jìn)度款的80%,主體封頂支付總價款的95%,剩余5%的款項在本工程完工后一年內(nèi)付清。
若因業(yè)主資金不能及時到位而影響甲方付款時,乙方應(yīng)予以理解。
3、乙方必須辦好進(jìn)入當(dāng)?shù)厥┕さ母鞣N手續(xù),乙方應(yīng)在工程所在地及企業(yè)當(dāng)?shù)亟患{各種稅金和管理費用,即當(dāng)?shù)卣盏囊磺匈M用均由乙方承擔(dān),若甲方代為繳納,則甲方5%的費用標(biāo)準(zhǔn)從乙方工程款中扣除。以上合同單價均為含稅單價。
1、乙方所有進(jìn)出當(dāng)?shù)貐⒓邮┕と藛T的差旅費自行解決,甲方不予承擔(dān)。
2、由于乙方原因中途退場和違約已完工程量不予結(jié)算外,給甲方造成直接和間接經(jīng)濟損失均由乙方負(fù)全部責(zé)任,甲方保留索賠的權(quán)力。如甲方違反合同規(guī)定給乙方所造成的損失由甲方承擔(dān)。
3、在施工期間乙方應(yīng)教育職工遵紀(jì)守法,遵守地方及現(xiàn)場的綜合管理要求,如因乙方原因(無論任何原因)造成的打架斗毆違法行為,甲方一律不予調(diào)解,并以經(jīng)濟處罰的方式追究乙方責(zé)任,第一次打架罰款5000元,第二次打架無條件退場,剩余工程量不予結(jié)算,視為罰款,對由此而造成的影響和單位信譽的影響,責(zé)任一律由乙方承擔(dān)。
4、乙方未完成合同內(nèi)工作內(nèi)容,甲方將給予處罰,如屬合同內(nèi)工作內(nèi)容,甲方項目工長開出計時工單,該工單作廢,不予認(rèn)可。
5、交叉收尾工程及竣工維修由乙方負(fù)責(zé),甲方通知乙方三天后,乙方未見答復(fù)意見,甲方有權(quán)自行處理,所有費用由乙方承擔(dān)。
6、乙方進(jìn)場施工人員必須戴安全帽,否則每人每次罰款50元。
7、乙方進(jìn)場施工人員必須佩帶胸卡,否則每人每次罰款20元。
8、乙方進(jìn)場施工人員不得偷盜施工現(xiàn)場的任何物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按其價值的200倍進(jìn)行處罰,從工程結(jié)算中直接扣除。
9、甲方管理人員安排乙方施工人員加班,乙方必須無條件接受安排。凡不服從甲方管理人員安排者,第一次罰款5000元,第二次罰款10000元,第三次甲方有權(quán)責(zé)令乙方無條件退場。經(jīng)項目辭退的隊伍已施工的工程量不予結(jié)算。
1、本合同一式陸份,甲方肆份,乙方貳份。簽字蓋章后生效,結(jié)清人工費后失效。
2、本合同如有未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
勞務(wù)合同書電子版十篇五
1、保潔范圍具體位置分為:。
2、乙方針對上述保潔范圍必須做到路中心至兩側(cè)建筑物墻根,橫到邊、豎到沿清掃保潔。
二、承包費數(shù)額及支付方式承包費采取按月支付的方式,每月承包金額為人民幣叁萬捌仟元(含稅),每月的____日前支付上月的承包費。另年支付意外傷害保險費人民幣6000元。
三、承包期限承包期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。
四、甲方的權(quán)利
1、甲方享有對乙方工作的監(jiān)督管理權(quán)。
2、乙方必須在用工前為每名上路保潔人員購買人身意外傷害保險。
五、乙方的權(quán)利及義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)保潔人員的招聘及工作安排,同時為保潔人員購買人身意外傷害保險。
2、乙方保潔人員應(yīng)嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,不遲到、不早退,衣著整潔、標(biāo)志明顯、機具齊全,保潔車輛干凈整潔。
3、乙方保潔人員清掃保潔實行一天兩普掃、全日保潔,作業(yè)人員采取兩班倒的方式,不間斷巡回保潔。普掃時路面要見本色、不留死角,并達(dá)到五凈、五無標(biāo)準(zhǔn),即咱面凈、路沿凈、樹穴妝、門前凈、墻根凈;五無標(biāo)準(zhǔn),即無垃圾堆、無果皮紙屑廢棄塑料袋(白色樹掛)、無磚石瓦塊、無樹葉雜草、無污泥積水。
4、嚴(yán)禁焚燒垃圾、樹葉,不向花壇綠化帶、下水口、果皮箱內(nèi)倒垃圾、塵土,保持職責(zé)路段范圍內(nèi)的果皮箱、垃圾桶潔凈,隨臟隨擦拭。
5、垃圾箱(指中轉(zhuǎn)箱、垃圾桶)不滿或垃圾明點清運完畢后,保持垃圾箱外和明點周圍無曝露垃圾。
6、乙方及乙方工作人員應(yīng)接受甲方人員進(jìn)行的各項監(jiān)督、檢查和考評。
7、乙方及乙方的工作人員要嚴(yán)格遵守甲方各項工作紀(jì)律和管理規(guī)定,服從甲方的督導(dǎo)、檢查和工作安排。
六、責(zé)任承擔(dān)
1、在承包期限內(nèi),如乙方未按本合同的要求完成工作,按照相關(guān)規(guī)定,每發(fā)現(xiàn)一次當(dāng)場處罰人民幣100元,當(dāng)日上報甲方財務(wù)科,所涉罰款從承包費中予以扣除。
2、在承包期限內(nèi),乙方應(yīng)對其所招聘的工作人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,并對其所招聘的工作人員的安全負(fù)責(zé)。在工作期間所發(fā)生的一切安全事故均由乙方承擔(dān),甲方概不承擔(dān)。
七、合同的生效方式本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
八、其它約定
1、乙方不得轉(zhuǎn)包承包事項,否則,解除合同,并追究違約責(zé)任。
2、由于政策的變化使本合同不能繼續(xù)履行,本合同中止。
九、本合同壹式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份。
十、未盡事宜,由甲、乙雙方另行協(xié)商確定。甲方:乙方:(簽字或蓋章):(簽字或蓋章):________年____月____日________年____月____日街道保潔承包合同范文二甲方:____縣黃安壩亢谷旅游____區(qū)管理委員會(以下簡稱甲方)乙方:(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關(guān)法律規(guī)定,雙方本著平等自愿原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成以下條款。
一、甲方將亢谷____區(qū)水田坪至東大門公路及河道沿線(含龍洞灣步道、停車場、廁所)衛(wèi)生清掃保潔工作確定由乙方承包,并將垃圾清運至指定垃圾桶。
二、承包期限從________年____月____日至________年____月____日。
三、質(zhì)量要求:
(一)、公共廁所
1、衛(wèi)生間垃圾筒要做到隨滿隨清,并一周要清洗兩次;
2、地面、墻面瓷磚全天保持干凈無雜物;
3、洗臉池、大小便池保證通暢,不留雜物污漬;
(二)停車場
1、保持地面整潔無垃圾;
2、保持進(jìn)出口通暢,無石頭、泥塊等障礙物;
(三)龍洞灣步道
1、保持步道清潔,無白色垃圾,無痰跡;
2、及時清理步道內(nèi)垃圾箱;
3、保證步道內(nèi)廁所干凈無異味;
4、負(fù)責(zé)步道內(nèi)公共設(shè)施不被破壞和盜竊;
(四)公路及河道沿線保持公路及河道沿線無白色垃圾;
四、承包額及發(fā)放辦法:每月承包款為____元,承包款按季度支付,未完成承包任務(wù)的根據(jù)____區(qū)綜合管理部相關(guān)制度進(jìn)行處罰。
五、清掃保潔所需工具用品,由乙方自行提供。
六、乙方必須按合同第三條質(zhì)量要求保質(zhì)、保量完成工作要求。如果發(fā)現(xiàn)乙方不符合質(zhì)量要求,甲方有權(quán)視乙方未完成工作情況追究其違約責(zé)任直至解除合同。
七、乙方應(yīng)當(dāng)由自己完成所承包的工作,如因病因事需他人替代時,第三人報酬由承包方負(fù)責(zé),乙方應(yīng)當(dāng)就他人完成的工作質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé)。
八、承包期內(nèi),乙方發(fā)生一切意外事故及安全責(zé)任,由乙方自負(fù)。
一、完成時間及費用:
2、保潔費___________元(大寫)
二、保潔的形式的范圍及要求:張家港__4店:
三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、甲方對乙方保潔情況進(jìn)行檢查。如發(fā)現(xiàn)有不符合標(biāo)準(zhǔn)之處,應(yīng)責(zé)令乙方保潔人員隨時進(jìn)行整改。拒不整改,甲方可單方面拒付保潔費用。
2、甲方無償為乙方保潔人員提供用水、用電。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):
1、乙方自行提供保潔工作必須的設(shè)備和工具,按甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行保潔。
2、乙方應(yīng)遵循安全生產(chǎn)規(guī)定,在保潔過程中,(除人力不可抗拒的災(zāi)害或因甲方存在安全隱患造成的安全事故和因甲方指揮安排不當(dāng)出現(xiàn)事故由甲方負(fù)責(zé)外)所發(fā)生的人身事故、責(zé)任與費用由乙方承擔(dān)。
四、違約責(zé)任:甲乙雙方無正當(dāng)理由不得無故終止和解除合同,否則違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
五、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)行一份,雙方簽字蓋章生效。
甲方代表______________(章)乙方代表____________________(章)
________年____月____日
勞務(wù)合同書電子版十篇六
乙方(受聘人): ____________
根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴(yán)格履行。
一、勞動合同期限
第一條本合同為________年固定期限合同。自________年________月________日起,至________年________月________日止,其中新聘用人員的觀察期為1周,試用期為________月(自________年________月________日起,至________年________月________日止)。
乙方簽訂合同后應(yīng)在________年________月________日前到崗。
二、工作內(nèi)容與工作量
第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。
第三條聘用期間若乙方經(jīng)考核晉升,或不能勝任現(xiàn)在的工作崗位或園所情況有變動,按照合理誠信的原則,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成共識后,甲方可依法變動乙方的工作崗位,并可相應(yīng)地調(diào)整乙方的勞動報酬。
第四條乙方工作量為每周___________個工作日,根據(jù)季節(jié)調(diào)整________日工作時間。甲方安排乙方執(zhí)行崗位責(zé)任制。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按幼兒身心發(fā)展需求按質(zhì)完成教育保育工作任務(wù)。在保證完成規(guī)定崗位工作的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。若是在非工作時間參加本園所舉辦的活動,組織的課程培訓(xùn)或個人心態(tài)管理或個人成長上等相關(guān)的培訓(xùn),根據(jù)平等自愿的原則,不算加班。培訓(xùn)學(xué)習(xí)對雙方均有利,甲方會將乙方個人學(xué)習(xí)情況納入績效考核范圍。
三、錄用條件
第五條乙方保證向甲方提供的以下錄用條件真實且準(zhǔn)確無誤。
學(xué)歷、工作履歷、戶籍以及其他有關(guān)乙方自身情況的資料。
乙方具有如下有效資格:
四、工作條件與勞動保護(hù)
第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。
五、工作報酬及福利待遇
第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為___________元/月。正式聘用期工資由基本工資和績效工資及獎金組成,基本工資為___________元/月,績效工資及獎金按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。臨近放假不_______月的按整月工資計算,上班工資按孩子正式上課和放假為準(zhǔn)。
如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,并根據(jù)乙方的工作崗位,雙方協(xié)商,確定每月工資報酬。
第八條乙方依法享有國家法定節(jié)假日,節(jié)假日工資全額發(fā)放。寒暑假乙方不享受工資。乙方在甲方處工作滿一________年后可以享受寒暑假的生活補助,寒暑假的'生活補助金___________元/月;工作滿________年寒暑假可享受三分之一的基本工資。合同期限屆滿后甲乙雙方不續(xù)簽合同的,甲方不支付該寒暑假的生活補助。
六、甲方的權(quán)利和義務(wù);
第九條對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);
第十條對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;
第十一條制訂適宜的規(guī)章制度規(guī)范乙方;
第十二條根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;
第十三條根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;
第十四條合同期滿后,甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。
七、乙方的權(quán)利和義務(wù):
第十五條認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);
第十六條遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;
第十七條服從甲方工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);
第十九條乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除勞動合同。
八、勞動合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟補償
第二十條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。
第二十一條甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向乙方及時足額支付勞動報酬。
第二十二條甲方因辦學(xué)模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化,或經(jīng)考核乙方或晉升或不適合相應(yīng)的工作崗位時甲乙雙方協(xié)商一致的,可以變更或解除本合同,甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。
第二十三條因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同,乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十日提出。否則扣除其所有未發(fā)款項,追回已發(fā)的津貼補助及寒暑假的基本工資,同時因此給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
第二十四條甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對方,可以解除勞動合同,否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方,甲方需賠償乙方雙倍工資作為補償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方,乙方須賠償甲方一個月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內(nèi)提前________日通知對方,可以解除勞動。
第二十五條合同期滿前三十日雙方商議是否續(xù)簽勞動合同,如雙方不再續(xù)簽合同,在合同期滿時乙方應(yīng)辦妥相關(guān)手續(xù)并交接好各項工作,乙方方能離校。
第二十六條甲方有下列情形之一的,乙方隨時通知甲方解除勞動合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方未按合同約定支付勞動報酬、提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;
3、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫工作的。
第二十七條乙方有下列情況之一的,甲方可隨時單方面解除聘用合同:
1、有違法的行為,被依法追究刑事責(zé)任的;
2、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
3、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
4、簽訂合同時采取欺騙手段隱瞞個人重要事項的;
5、故意不履行崗位職責(zé),給幼兒園工作造成重大損害的。
7、乙方不服從甲方工作安排。
第二十八條保密義務(wù)
1,乙方對甲方一些加盟的特色教育信息負(fù)有保密的義務(wù),不得將在工作過程中了解任何甲方教育機密向第三者泄露或者自己公開使用。2,乙方辭職后仍有保密義務(wù),不得將在工作中了解到的甲方教育信息泄露給第三者或者自己公開使用,對因乙方違反保密義務(wù)而受到的損失,甲方可追究乙方的損害賠償責(zé)任。
3,乙方負(fù)保密義務(wù)的重要機密事項,一般如下:
幼兒園學(xué)生家長信息
引進(jìn)項目信息
各種管理方面的手冊等書面文件
有關(guān)甲方工作人員的信息(工資、個人信息等)
甲方的財務(wù)信息
十、其它事宜:
第二十八條如乙方接受甲方出資進(jìn)行的培訓(xùn),或者考察、實習(xí)等,甲乙雙方可另行簽訂培訓(xùn)合同并作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。有關(guān)合同期限終止日,以培訓(xùn)合同及勞動合同相比較遲者為準(zhǔn)。若乙方在合同期限內(nèi)提出辭職或擅自離職或因違反本合同及甲方就業(yè)規(guī)則而被提前解除勞動合同時,乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。經(jīng)濟損失包括培訓(xùn)費、往返差旅費,住宿就餐費等(按服務(wù)年數(shù)遞減)。
第二十九條乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟損失的50%,乙方承擔(dān)50%。
第三十條乙方在本校外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。
第三十二條甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。甲乙雙方在執(zhí)行過程中,意見不能達(dá)成一致時,應(yīng)首先通過協(xié)商解決,如無法協(xié)商,可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決,或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,直至訴諸法律;如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。
第三十三條合同如有未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。
第三十四條本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
第三十五條甲乙雙方需要約定的其他事項:
入職前后盡快自費參加《___________》特訓(xùn)營,自參訓(xùn)后滿________年可報銷培訓(xùn)費,食宿不報銷。
甲方: ___________乙方: ___________
法定代表人: ___________(簽字蓋章)法定代表人: ___________簽字蓋章)
勞務(wù)合同書電子版十篇七
乙方姓名:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
勞動合同期限為 年,于 年 月 日生效,于 年 月 日終止。合同期滿雙方可續(xù)簽。
甲方招用乙方擔(dān)任 工作。根據(jù)需要,甲方可調(diào)換乙方工作。
乙方工作期間月工資為 元。甲方安排乙方加班加點,應(yīng)給予適當(dāng)補貼。甲方在每月10日前發(fā)放乙方上月的工資。勞動合同終止、解除后,如無其他需要協(xié)商解決的問題,甲方在合同終止日的下月,xx次性付清乙方的工資。
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全操作規(guī)程。
2、甲方有下列情形之xx的,乙方可以隨時解除勞動合同:
(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(2)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供必要的勞動條件的。
3、乙方有下列情形之xx的,甲方可以隨時解除勞動合同:
(1)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
(2)嚴(yán)重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(3)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
(4)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
(5)嚴(yán)重違反甲方各種管理規(guī)定的。
4、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前10日通知甲方,不得擅自離職,否則,甲方可扣除乙方當(dāng)月工資。
5、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。
2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)按照公司規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決或向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
2、甲方的規(guī)章制度作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)xx份。雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號碼:____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日