隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議。下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

述職述德述法述廉報告篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年，在縣委和縣主席會議領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，積極完成各項工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平。堅持把學(xué)習(xí)作為精神追求和自覺行動，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精髓，強(qiáng)化“四個自信”，樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護(hù)”，始終把握政治方向，提高政治站位。堅持機(jī)關(guān)正常學(xué)習(xí)制度，努力營造濃厚學(xué)風(fēng)，全力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。堅持問題導(dǎo)向，扎實開展習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想學(xué)習(xí)研討和解放思想大討論活動。深入剖析存在問題，切實抓好整改落實、建章立制各項工作，努力使學(xué)習(xí)教育活動務(wù)求實效。

二、加強(qiáng)協(xié)商，積極獻(xiàn)計獻(xiàn)策?！叭?qiáng)產(chǎn)業(yè)”是縣十五屆三次黨代會提出的戰(zhàn)略部署。我們就產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、園區(qū)發(fā)展、智創(chuàng)經(jīng)濟(jì)、旅游業(yè)發(fā)展等方面組織委員深入調(diào)研，在年初全會上集中協(xié)商，打造智創(chuàng)經(jīng)濟(jì)新高地、做強(qiáng)興業(yè)富民助推器、壯大生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)等12份建議，被縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)逐一批轉(zhuǎn)給相關(guān)分管條線研究落實。為加快石材產(chǎn)業(yè)發(fā)展，政協(xié)十三屆十四次主席會議就港口建設(shè)、政策扶持、市場拓展、環(huán)境優(yōu)化等方面，提出許多有益建議。鄉(xiāng)村振興是黨的十九大作出的重大發(fā)展戰(zhàn)略，將鄉(xiāng)村振興作為政協(xié)常委會年度重點協(xié)商議題，組織各界別圍繞農(nóng)田水利標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)發(fā)展、鄉(xiāng)村文化服務(wù)陣地建設(shè)等方面開展系列調(diào)研，從構(gòu)建現(xiàn)代鄉(xiāng)村發(fā)展體系、助推要素集聚、厚植興業(yè)富民根基、凝聚鄉(xiāng)村振興強(qiáng)大合力等方面，向縣委、縣政府報送建議案，許多意見建議被縣委、縣政府吸納進(jìn)工作方案、轉(zhuǎn)化為部門的工作舉措。為助推全面深化改革，就我縣金融風(fēng)險防范、“放管服”改革等開展專題協(xié)商。十三屆六次常委會議提出了樹立金融優(yōu)先戰(zhàn)略思維、建立政府投資正面清單、推進(jìn)國有公司轉(zhuǎn)型發(fā)展、探索建立政府產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金等4大類13條建議舉措，縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)召集金融部門專題會辦研究，吸納委員意見。針對“放管服”改革過程中出現(xiàn)的不到位、不配套、不銜接等問題，組織市、縣委員深入企業(yè)和基層調(diào)查研究，就如何整體發(fā)力、綜合施策積極建言，助力“放管服”改革向縱深推進(jìn)。

三、提升能力，全力服務(wù)中心大局。堅持創(chuàng)新先行，務(wù)實為本，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作。主動為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，發(fā)揮好參謀助手作用。帶領(lǐng)機(jī)關(guān)全體同志認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政活動。積極探索提案辦理工作新機(jī)制，圍繞壯大生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)等常委會重點督辦提案，采取年初專委會對口視察、議政協(xié)商、專題評議等形式，找短板、查問題、提對策。出臺了反映社情民意信息工作規(guī)則和考核辦法，將反映社情民意信息情況納入委員日常履職管理。在政協(xié)委員和基層群眾廣泛征集社情民意信息，關(guān)于人行道違規(guī)按照地樁、沿海高等級建設(shè)服務(wù)區(qū)等信息得到市、縣領(lǐng)導(dǎo)批示。。繼續(xù)深入開展大走訪活動。政協(xié)機(jī)關(guān)同志深入掛鉤聯(lián)系村居，走訪群眾20戶、“四個托底”救助對象10戶，協(xié)調(diào)危舊房修繕、子女上學(xué)、藥費報銷、拆遷補(bǔ)償、傷殘評定等群眾訴求。扎實開展“陽光扶貧”活動，幫助聯(lián)系村申報扶貧開發(fā)項目、改造鄉(xiāng)村道路，積極為困難群眾提供資金、技術(shù)。發(fā)動委員進(jìn)百家門、察百戶情、代百姓言，深入開展送科技、送文化、送健康、送法律、重點幫扶特困群眾的“四送一幫”活動。

四、廉潔自律，始終保持良好形象。堅持以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷完善工作制度、改進(jìn)工作方法、增強(qiáng)工作活力，努力提升履職科學(xué)化水平。全面貫徹落實全國和省市政協(xié)黨的建設(shè)工作座談會精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求，全面推進(jìn)黨的政治、思想、組織、作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)。深入開展“解放思想大討論”等主題教育，組織委員和機(jī)關(guān)干部參觀黨的一大、二大會址和縣黨性教育基地、廉政教育館，重溫入黨誓詞，邀請縣紀(jì)委作黨風(fēng)廉政建設(shè)報告。完善黨組成員參加雙重組織生活制度，按期組織機(jī)關(guān)黨支部換屆，發(fā)揮黨員委員在協(xié)商民主中的模范帶頭作用，黨建引領(lǐng)作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。我縣政協(xié)黨組在全市政協(xié)工作會議上作了題為《全領(lǐng)域堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全方位提升履職實效》交流發(fā)言。強(qiáng)化委員培訓(xùn)，邀請省政協(xié)副秘書長、研究室主任金建明為全體委員授課，提升委員履職能力，與文化部門聯(lián)合舉辦3期“書香政協(xié)”大講堂，邀請專家為經(jīng)濟(jì)、工商界委員和全縣企業(yè)家作“企業(yè)品牌創(chuàng)建”專題講座。通過開展多形式、多渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，提升了委員的文化素養(yǎng)和履職能力。在委員中開展?fàn)巹?chuàng)“雙崗雙優(yōu)”活動，進(jìn)一步激發(fā)委員履職熱情，促進(jìn)委員管理更加規(guī)范科學(xué)。邀請委員列席主席會議、常委會議，參與調(diào)研視察、專題協(xié)商，進(jìn)一步強(qiáng)化委員主體意識。進(jìn)一步規(guī)范政協(xié)工作運行機(jī)制，努力形成按章程履職、依制度辦事、用規(guī)矩管人的工作新常態(tài)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)各類法律法規(guī)，嚴(yán)格依法辦事。按照中央和省、市、縣委要求，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)定，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，務(wù)實清廉的良好政治生態(tài)在機(jī)關(guān)進(jìn)一步形成。

對照縣委要求和干部標(biāo)準(zhǔn)，本人在工作中仍有許多不足。如學(xué)習(xí)的面還不夠?qū)?，調(diào)研的層次還不夠高，服務(wù)委員、服務(wù)機(jī)關(guān)還不夠到位等。將進(jìn)一步抬高標(biāo)桿，履好職責(zé)，努力在各項工作中做出更好成績。

述職述德述法述廉報告篇二

(一)存在的不足

1、加強(qiáng)對為民、務(wù)實、清廉理念的認(rèn)識和理解。雖然在日常工作開展上，認(rèn)真踐行“為民、務(wù)實、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進(jìn)步，未能結(jié)合發(fā)展中出現(xiàn)的新的問題、新的情況對“為民、務(wù)實、清廉”進(jìn)行重新認(rèn)識，導(dǎo)致理念的認(rèn)識理解更新不及時，未能從思想上真正認(rèn)識到全心全意為人民群眾服務(wù)的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點。

2、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā)，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強(qiáng)拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習(xí)慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作、在法制的軌道上用權(quán)，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力有待進(jìn)一步提高。

3、學(xué)習(xí)力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關(guān)

制度

(二)改正措施

針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足，我將在以下幾方面做出努力：

1、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民、務(wù)實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā)，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民。充分考慮群眾利益，真正找準(zhǔn)執(zhí)行上級決策與維護(hù)群眾利益的最佳結(jié)合點，創(chuàng)造性地謀劃工作。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關(guān)注群眾反應(yīng)，多方收集群眾

意見

2、堅持求真務(wù)實，強(qiáng)化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負(fù)責(zé)，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、落實能力。執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，在實踐中不斷學(xué)習(xí)和探索，探索工作新方法，創(chuàng)新工作新機(jī)制，開創(chuàng)工作新局面。

堅定理想信念，忠誠于黨的事業(yè)，關(guān)鍵時刻靠得住，以正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀引領(lǐng)自己，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不搞封建迷信。嚴(yán)格政治紀(jì)律，認(rèn)證貫徹執(zhí)行上級決策部署，行動迅速、措施有力，帶頭貫徹民主集中制，令行禁止，不搞上有政策、下有對策。堅定宗旨觀念，以群眾利益為重，積極為群眾辦實事，不欺上瞞下、好大喜功，不搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ?。有大局意識，能圍繞中心、服務(wù)大局，堅決服從組織

決定

緊鑼密鼓加強(qiáng)廉政教育，廉潔自律警鐘長鳴。堅定理想信念，加強(qiáng)黨性鍛煉;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項

規(guī)定

遵守黨性國法，加強(qiáng)廉政法規(guī)知識學(xué)習(xí);堅持高尚的精神追求，樹立廉政理念，爭做廉潔自律的表率，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。始終堅持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質(zhì)，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的相關(guān)規(guī)定，塑造新時期黨員干部的良好形象。嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴(yán)于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。同時，以組織城管科和綜治辦學(xué)習(xí)為契機(jī)，開展形式多樣的廉政教育。加強(qiáng)城管隊員廉政教育，發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，切實做到拒腐蝕、永不沾。為辦事處的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

述職述德述法述廉報告篇三

一是深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。本人帶頭全文學(xué)習(xí)十九大報告，重點解析主要內(nèi)容，做到領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步，學(xué)深一層，把學(xué)習(xí)十九大精神和工作實際結(jié)合起來，深刻領(lǐng)會“八個明確”、“十四個堅持”，更加堅定“四個自信”，牢固樹立“四個意識”。二是扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，帶頭參加支部生活，帶頭示范學(xué)習(xí)，積極參加“三會一課”和黨員黨員固定活動日，實現(xiàn)了自身建設(shè)和干部職工管理制度化規(guī)范化。三是堅持學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把城市供水條例、供水業(yè)務(wù)和市場經(jīng)濟(jì)知識學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來，增加學(xué)習(xí)了城市供水管理法律法規(guī)、公司供水管理相關(guān)規(guī)章制度和服務(wù)承諾等篇目，以學(xué)習(xí)促業(yè)務(wù)，以學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，以學(xué)習(xí)推工作。

本人作為公司副經(jīng)理，分管供水工作的日常管理工作。我深知肩上擔(dān)負(fù)責(zé)任之重大，自身工作的優(yōu)劣，不僅關(guān)系到城區(qū)居民的利益以及黨和政府在人民心目中的形象，更加關(guān)系到公司能否健康發(fā)展的大事。因此，本人以一絲不茍的工作態(tài)度，開拓進(jìn)取的工作精神認(rèn)真作好本職工作。

（一）抓安全監(jiān)管，促進(jìn)供水運行工作健康發(fā)展。一年來，在班子成員的支持幫助下，在全體干部職工的共同努力下，主要做了以下幾個方面的工作：一是從加強(qiáng)安全產(chǎn)管理入手，夯實各部門工作基礎(chǔ)，完善修訂了運行部、外網(wǎng)部、辦公室等崗位的崗位職責(zé)、工作細(xì)則和考核辦法，積極培樹“安全供水、抄收服務(wù)、便捷服務(wù)、供水熱線、快速搶修、服務(wù)環(huán)境”等六項品牌，狠抓生產(chǎn)經(jīng)營工作中的薄弱環(huán)節(jié)，推動了各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成；二是嚴(yán)格要求供水運行部負(fù)責(zé)人對供水生產(chǎn)設(shè)備及供水附屬設(shè)施定期進(jìn)行了維護(hù)保養(yǎng)，確保生產(chǎn)設(shè)施的正常運行，確保柴油發(fā)電機(jī)的正常運行，做到停電不停水，確保城區(qū)大范圍停電期間的正常供水；三是定期對深井泵房、二級泵房電機(jī)水泵的出水量、電耗、功率等進(jìn)行了分析，查找供水設(shè)備耗能高的原因，做到保供水、節(jié)能耗、增效益、促發(fā)展；四是根據(jù)運行日報表和月報表的數(shù)據(jù)及時分析，對于超出正常供量時，及時安排人員進(jìn)行設(shè)備檢查和管路巡查，找出生產(chǎn)運行中存在的問題積極處理；五是嚴(yán)格落實水質(zhì)凈化和消毒措施，委托縣水質(zhì)檢測中心對出廠水進(jìn)行日檢，維護(hù)保養(yǎng)二氧化氯發(fā)生器，確保水質(zhì)消毒設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，以科學(xué)的飲用水檢測機(jī)制保障水質(zhì)合格率達(dá)到100%。

（二）抓管理提效益，促進(jìn)外網(wǎng)工作的快速發(fā)展。針對近年來我縣城區(qū)市場居民存在的無表接水、違章用水、供水比例不合適等方面的問題，完善了《績效考核管理辦法》，針對用戶管理、抄表收費和維修服務(wù)工作中存在的問題，分別制定和采取以下幾個方面的措施進(jìn)行了改進(jìn)。一是繼續(xù)加強(qiáng)對抄表、收費人員的管理，繼續(xù)對供水外網(wǎng)一部和二部的按比例包干管理，采取了抄表與收費分離的方法，防止因管理不嚴(yán)而造成抄收零亂現(xiàn)象；二是完善收費稽查制度，制定了抄表收費稽查制度，完善財務(wù)監(jiān)收，實施了賬、表、卡及電腦數(shù)據(jù)相符的動態(tài)管理，既能及時促進(jìn)水費收繳進(jìn)度，防止拖欠過多，又能及時掌握各用戶當(dāng)月用水情況，并遏止了挪用水費和私自收費的現(xiàn)象；三是針對供水主管井室閥門年舊失修啟閉不靈、維修停水時停水面積過大的問題，督促維修人員對沿街部分主管道8個主管井室閥門進(jìn)行維修更換；五是進(jìn)一步加大管網(wǎng)巡檢力度，杜絕“跑、冒、滴、漏”，全年共處置各類漏點12個，搶修dn110mm以上管線泄漏7處、更換閥門10余套，上門服務(wù)用戶620余次，大大減少了管網(wǎng)漏損。

（三）抓智能化建設(shè)，促進(jìn)供水工作高效發(fā)展。20xx年度根據(jù)縣委、縣政府的安排部署，以及建設(shè)“數(shù)字化”臨澤的要求，為更進(jìn)一步方便居民的水費交納，提升公司科學(xué)化管理水平。公司多方籌措資金，選擇重慶珀菲特信息技術(shù)有限公司的智慧水務(wù)管理信息平臺進(jìn)行建設(shè)。建設(shè)之初，按照平臺建設(shè)要求，安排專人對全縣的供水用戶進(jìn)行了調(diào)查摸底，對龐雜的用戶情況進(jìn)行了細(xì)致的分類，確保各項數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。建設(shè)時，邀請重慶珀菲特公司技術(shù)人員面對面、手把手對公司收費人員進(jìn)行教授，碰到疑難雜癥，自己首先學(xué)通學(xué)精，再共同與收費人員學(xué)習(xí)，共同解決出現(xiàn)的問題。建成后，對出現(xiàn)的問題進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，一方面要求軟件公司對不適宜公司的地方進(jìn)行整改，另一方面要求員工熟練掌握平臺操作技術(shù)，使整個平臺建設(shè)滿足和適應(yīng)公司的發(fā)展要求。整個平臺建設(shè)完成后，用戶通過關(guān)注“臨澤城市供水”公眾號，即可足不出戶交納水費，用戶繳費更加方便快捷，公司整體管理更加規(guī)范高效。

本人通過開展大量工作，確保了公司各部門、各崗位各項工作的正常有序運行，使自己能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，同時也具備了較強(qiáng)的專業(yè)心和責(zé)任心。

堅決杜絕“四風(fēng)”方面的問題，把社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、政治品德“四德”建設(shè)放在首位，對照“三嚴(yán)三實”和“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，堅持認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)章制度，不斷強(qiáng)化廉潔從政意識，增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和主動性。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省市縣委作風(fēng)建設(shè)方面的規(guī)定，自覺執(zhí)行重大問題請示報告制度。在生活上，始終堅持艱苦樸素，厲行節(jié)約的原則。在工作中，堅持從我做起，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政規(guī)劃辦事，作拒腐防變的表率，不超標(biāo)辦事，不搞鋪張浪費，時刻保持一名共產(chǎn)黨員的本色，為公司樹立了良好形象。

作為一名副經(jīng)理，我認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和廉潔從政各項規(guī)定，讓自己的一言一行、一舉一動都要成為職工的楷模，要求職工做到的，自己首先做到，以身作則、為人表率、忠于職守、言行一致、把握大節(jié)，注重小節(jié)，時刻做到自重、自省、自警、自勵。著重是克服追求生活安逸的思想傾向，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求，牢記“兩個務(wù)必”，克己奉公，勤政廉政，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，自覺抵制資產(chǎn)階級腐朽思想的侵蝕，堅持勤儉辦一切事情，做到清清白白做人，兢兢業(yè)業(yè)履職，干干凈凈干事。

回顧一年來的工作，本人能愛崗敬業(yè)，創(chuàng)造性的開展工作，這主要與領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和認(rèn)可是分不開的，與在坐的每一位同志的關(guān)心、幫助是分不開的。雖然取得了一些成績，但也存在問題和不足，離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是是在規(guī)范管理和制度建設(shè)上還存有一定的漏洞，還需不斷規(guī)范和完善。二是工作不夠細(xì)致，工作思路和方法簡單，不能在創(chuàng)新中去實踐，在實踐中去改變。

針對以上問題，我將在今后的工作中，采取切實有效措施，努力克服積極改進(jìn)。一是不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，努力提高工作水平，以適應(yīng)新形勢工作需要，揚長避短，勤奮工作，力求把工作做的更好。二是不斷改進(jìn)工作方法，理順工作思路，增強(qiáng)自身的服務(wù)意識，大局意識和責(zé)任意識，以新的面貌更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)按揮更大的作用，力爭取得更好的成績，為公司供水事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

述職述德述法述廉報告篇四

一年來，我注重學(xué)習(xí)講黨性，注重民主講正氣，注重服務(wù)接地氣，不斷提高自身理論知識、業(yè)務(wù)能力，推動自身素質(zhì)的全面發(fā)展。

（一）在學(xué)習(xí)教育中錘煉黨性

帶頭參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，在機(jī)關(guān)支部和南城中心服務(wù)區(qū)黨支部分別講了專題黨課；加強(qiáng)了對十八屆六中全會、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議和省第十四次黨代會精神的學(xué)習(xí)；加強(qiáng)了對信訪、法律、管理等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力拓寬自己的知識面。通過學(xué)習(xí)，不斷堅定自己的政治信仰，強(qiáng)化黨性鍛煉，提升業(yè)務(wù)水平，全方位提高自己的綜合素質(zhì)。

（二）在民主團(tuán)結(jié)中凝聚力量

堅持民主集中制，堅決維護(hù)黨委的政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心地位，嚴(yán)格落實“三重一大”等制度，按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，自覺地把自己置于組織之中，接受組織監(jiān)督、發(fā)揚民主作風(fēng)，不斷促進(jìn)班子的和諧，凝聚班子的合力。

（三）在服務(wù)基層中促進(jìn)和諧

堅持職工代表大會制度，全年答復(fù)辦結(jié)職工代表提案14件，解決了職工關(guān)心關(guān)注的熱點、難點問題；開展了夏季“送清涼”活動，共采購7.9萬余元防暑降溫用品；關(guān)心職工生活，全年共走訪慰問困難職工和離退休職工89人次，慰問喪親職工1人次，探望生病職工12人次，7名職工享受了帶薪陪考；認(rèn)真辦好了工會會員的“三節(jié)”福利，大力開展交友相親、悅讀經(jīng)典、趣味運動會等文體活動。

一年來，我按照公司黨委分工，增強(qiáng)主業(yè)意識，加強(qiáng)工作創(chuàng)新，不斷提高推動發(fā)展的主動性和責(zé)任感。

（一）抓住黨風(fēng)廉政這個焦點，全面落實監(jiān)督責(zé)任

一是強(qiáng)化責(zé)任落實。召開了年度廉政工作會議，與各部門、各中心服務(wù)區(qū)黨支部書記簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表》，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)情況列入各單位年度工作考核目標(biāo)，層層傳導(dǎo)壓力、級級壓實責(zé)任。

二是強(qiáng)化廉潔教育。組織黨員干部廣泛學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī)，全年各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與學(xué)習(xí)討論10余次，參加人數(shù)達(dá)240余人次；圍繞陳陽霞、程子亮等在私人會所接受吃請問題，公司機(jī)關(guān)本部召開專題會，公司各支部黨員共計81人開展了自查自糾并作出廉潔承諾。

三是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。采取痕跡化管理，加大對日常工作的監(jiān)督力度，全年共開展公車管理、工作紀(jì)律、食堂管理等明察暗訪、專項檢查20余次；根據(jù)上級要求，深入開展了領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職取酬、紅包問題、嚴(yán)禁黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出入私人會所、違規(guī)接受吃請、集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題等專項治理活動，共計163人次開展自查自糾；加大了案件查辦力度，全年公司紀(jì)委共受理群眾信訪舉報x件（次），集團(tuán)轉(zhuǎn)辦x件，自辦x件，初步核實反映違規(guī)問題x件，均已辦結(jié)處理，組織處理x人，警示談話x人。

（二）抓住黨的建設(shè)這個重點，全面推進(jìn)基層黨建

一是抓好干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真做好權(quán)限范圍內(nèi)的干部管理，嚴(yán)格把好標(biāo)準(zhǔn)關(guān)、職數(shù)關(guān)、程序關(guān)和紀(jì)律關(guān)，全年公司共交流干部x人；推動了《江西xx公司基層管理人員管理辦法》的制定出臺，進(jìn)一步規(guī)范了基層管理人員的選拔任用工作；開展了選人用人自查工作，完成了干部人事檔案專項審核；對公司中層管理人員和中心服務(wù)區(qū)班子進(jìn)行了年度述職述廉和民主測評。

二是抓好基層組織建設(shè)。推進(jìn)了“黨建+”工作，制定了公司“黨建+”工作方案，采取“1+3+x”的模式，把黨的建設(shè)融入服務(wù)區(qū)的經(jīng)營管理中心工作；召開了黨建工作例會，總結(jié)梳理支部規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗做法和存在的不足；推廣了基層服務(wù)區(qū)建黨小組的經(jīng)驗做法，在7個服務(wù)區(qū)設(shè)立了黨小組；編印了《黨支部規(guī)范化建設(shè)實務(wù)手冊》，組織了黨支部書記、黨務(wù)干事的參觀學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)水平；發(fā)展了5名預(yù)備黨員，5名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；開展了失聯(lián)黨員的排查和黨費專項檢查工作；召開了第一次團(tuán)代會，選舉了公司團(tuán)委第一屆委員會。

三是抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。召開了動員部署會，制定了實施方案，公司各級黨組織召開黨員大會集中學(xué)習(xí)39次，黨小組學(xué)習(xí)68次，講黨課28次，建立黨員微信學(xué)習(xí)群6個；開展了知識競賽、主題攝影、“暢行·微黨課”、心得體會千字文、黨員主題活動日”等活動；落實了“先鋒創(chuàng)績”制度，開展了黨員先鋒創(chuàng)績活動。

（三）抓住精神文明這個亮點，全面鞏固創(chuàng)建成果

一是文化建設(shè)富有特色。與主流媒體聯(lián)合開展了“暢行贛鄱·歡迎回家”等節(jié)假日主題活動；依托愛心服務(wù)站開展“關(guān)愛留守兒童”、“助老幫困”、愛心獻(xiàn)血等活動；依托道德講堂加大了對基層勞模、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的宣傳力度；開展了“凝聚青春力量”主題團(tuán)日活動、“暢行杯”首屆辯論賽和企業(yè)文化故事講述比賽等。

二是文明創(chuàng)建富有成效。公司被評為江西省“第十四屆文明單位”、南昌市“第十六屆文明單位”、省直機(jī)關(guān)“第十二屆文明單位”，公司所轄服務(wù)區(qū)共創(chuàng)建成市級文明單位14個，新余服務(wù)區(qū)被評為20xx-20xx年度省級“青年文明號”，泰和東服務(wù)區(qū)被評為20xx-20xx年度省直“青年文明號”。

三是輿論宣傳富有活力。與主流媒體建立了合作關(guān)系，加強(qiáng)了對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、春運“暖冬行動”、“身邊的好人”、“百姓滿意服務(wù)區(qū)創(chuàng)評”等亮點工作的重點宣傳；優(yōu)化了宣傳陣地，在公司本部建設(shè)了文化長廊、道德講堂等特色宣傳教育陣地，營造了濃厚的宣傳氛圍。

一直以來，我通過不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，實現(xiàn)自我約束、自我調(diào)整，練好“內(nèi)功”，筑牢思想防線，加強(qiáng)世界觀改造、升華精神境界，增強(qiáng)自我凈化的能力。

（一）學(xué)法用法，提升法治思維

堅持社會主義法治理念，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī)，不斷提高學(xué)法知法、依法辦事、遵章守紀(jì)的自覺性，自覺地把學(xué)到的法律知識轉(zhuǎn)化為規(guī)范和指導(dǎo)實際工作的能力，轉(zhuǎn)化成為群眾謀利益的具體能力，進(jìn)一步增強(qiáng)法治觀念，養(yǎng)成遇事守法，辦事依法的良好習(xí)慣，不斷提高依法治企的能力。

（二）修德養(yǎng)德，提升道德境界

堅持社會主義核心價值觀，以德為本，把“政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德”放在提升自我修養(yǎng)的首位，不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)。一方面加強(qiáng)了對社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會其內(nèi)涵、實質(zhì)和要求，另一方面通過網(wǎng)上瀏覽、讀書看報、廣播電視等渠道汲取品德修養(yǎng)的“營養(yǎng)”，不斷陶冶情操，提升道德境界。

（三）興廉倡廉，提升廉潔風(fēng)氣

堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷加強(qiáng)對黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對反面典型的警示教育，認(rèn)真貫徹中央“八項規(guī)定”、省委若干規(guī)定、省廳“九規(guī)范”、集團(tuán)“六個嚴(yán)禁”，廉潔奉公、忠于職守，始終以黨性原則嚴(yán)格要求自己，以法紀(jì)法規(guī)約束自己，以群眾利益衡量自己，講政治、講原則、講大局，做到慎獨、慎微、自勵、自省。

回顧自己一年來的工作，自我感覺還有很多需要改進(jìn)的地方，比如抓黨建的創(chuàng)新還不夠，黨支部的規(guī)范化建設(shè)水平還有待進(jìn)一步提升；比如抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的狠勁還不夠，廉政監(jiān)督的制度還有待完善；比如抓自身建設(shè)的深度還不夠，對黨的基本理論、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗還缺乏深入鉆研。針對這些問題，我將在今后的工作學(xué)習(xí)中，堅持正視問題不回避，堅持理論學(xué)習(xí)不放松，堅持抓好主業(yè)不動搖，為推動公司改革發(fā)展不斷貢獻(xiàn)自己的力量。

述職述德述法述廉報告篇五

一、堅持學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)

學(xué)習(xí)是提高政策理論水平，開拓視野，豐富知識，增強(qiáng)駕馭全面工作的能力必經(jīng)途徑。為此，我始終把學(xué)習(xí)當(dāng)著不斷提高自身素質(zhì)的第一要務(wù)，在抓好分管工作的同時，堅持學(xué)習(xí)。

一是堅持中心組理論學(xué)習(xí)。按局機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)制度要求，堅持參加黨組每月理論學(xué)習(xí)活動，特別是在今年在市委、市政府組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“建設(shè)汽車城，爭做文明人”主題教育活動中，我全程參與，學(xué)到了理論，受到了教育，感到收獲不小。

二是堅持理論聯(lián)系實際學(xué)習(xí)，我加強(qiáng)前瞻性工作思考，切實做到學(xué)以致用。加強(qiáng)局機(jī)關(guān)政策理論法規(guī)學(xué)習(xí)上，結(jié)合本局實際，有針對性開展反腐倡廉系列學(xué)習(xí)教育活動。還經(jīng)常深入基層，調(diào)查研究，指導(dǎo)工作，在分管職權(quán)范圍內(nèi)幫助基層解決實際困難，化解矛盾。

三是堅持利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)。面對民政事業(yè)的發(fā)展新情況，新問題，我不滿足于在己有的工作經(jīng)驗中找辦法，利用業(yè)余時間，帶著在工作實踐發(fā)現(xiàn)的問題去有針對性學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了民政工作新的法律法規(guī)、福利企業(yè)和福利彩票新政策等有關(guān)業(yè)務(wù)知識，通過學(xué)習(xí)，補(bǔ)充了新知識，拓寬了工作新思路，增強(qiáng)了駕馭工作能力，業(yè)務(wù)水平得到了進(jìn)一步提升。

二、靠前指揮，認(rèn)真完成分管工作

（一）紀(jì)檢監(jiān)察工作有了新舉措

一是進(jìn)一步加大政務(wù)公開力度。繼續(xù)強(qiáng)化對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的有效制約和監(jiān)督，加強(qiáng)對人財物管理使用和關(guān)鍵崗位監(jiān)督，從源頭上預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，努力打造“陽光民政”。今年6—9月份，按市政府統(tǒng)一部署，完成民政系統(tǒng)行政權(quán)力在網(wǎng)上公開透明運行工作。共梳理上網(wǎng)公開的民政行政權(quán)力有8類82項，編制了民政行政權(quán)力目錄，繪制了內(nèi)、外權(quán)力運行流程圖164張。

二是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法制度建設(shè)。繼續(xù)圍繞管好人權(quán)、財權(quán)、審批權(quán)和執(zhí)法權(quán)，結(jié)合民政工作發(fā)展新形勢需要，不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新和完善各項制度。10月份，按市政府統(tǒng)一部署，推進(jìn)民政系統(tǒng)“集體審議、陽光問責(zé)”工作機(jī)制開展，出臺了《儀征市民政局執(zhí)法問責(zé)暫行辦法》。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化民政專項資金管理使用情況監(jiān)督檢查。3月份，對全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政專項資金使用進(jìn)行了2次執(zhí)法監(jiān)察，通過專項執(zhí)法監(jiān)察，既加強(qiáng)對民政專項資金的管理使用，又杜絕違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。

按上級統(tǒng)一部署，結(jié)合揚州市檢查；配合省廳進(jìn)行了抽查。還加強(qiáng)對下屬單位的監(jiān)督力度，對殯儀館、福利中心、干休所、烈士陵園管理處、福利廠局直屬事業(yè)單位的財務(wù)狀況進(jìn)行了審計，使之經(jīng)費合理正確使用。四是開展了“七個正確對待”等主題教育活動。在堅持正面教育、自我教育的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)警示教育，開展豐富多彩的教育活動。4—7月份，開展“七個正確對待”主題教育活動；5月份，開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示主題教育活動，組織黨員干部到揚州市預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地參觀學(xué)習(xí)；7月1日，還組織局機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，特別邀請市紀(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)同志就《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)作專題輔導(dǎo)講座。五是開展廉政文化宣傳教育。定期組織收看反腐倡廉電教片，以案例典型說紀(jì)，進(jìn)行警示教育，把學(xué)習(xí)教育貫穿到日常工作和管理的各個方面，做到反腐倡廉學(xué)習(xí)教育經(jīng)?；?、制度化，警鐘常鳴；發(fā)揮烈士陵園廉政教育基地的作用，組織黨員干部參觀市廉政書畫展覽教育館，加強(qiáng)對黨員干部廉政文化熏陶；推進(jìn)廉政文化進(jìn)社區(qū)，組織社區(qū)有文藝特長的居民創(chuàng)作、編排廉政文藝節(jié)目，參加文藝匯演，使廉政文化自然融入社區(qū)群眾的日常生活之中。

（二）福利彩票發(fā)行工作有了新業(yè)績

20__年，全市電腦投x站數(shù)量達(dá)到76個，新增了6個福彩專營站點。共銷售福利彩票3185萬元（注：去年共銷售2387萬元），其中電腦票2467萬元，“刮刮樂”605萬元，“中福在線”113萬元。實現(xiàn)全年完成揚州下達(dá)銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上突破3040萬元這一銷售目標(biāo)，較去年同期相比增長13%左右。

（三）福利企業(yè)管理有了新政策

一是開展20__年度全市福利企業(yè)年審。全市108家福利企業(yè)參加年檢年審，99家福利企業(yè)按標(biāo)準(zhǔn)年審合格，2家福利企業(yè)停產(chǎn)，7家福利企業(yè)整改，通過年審，進(jìn)一步端正了我市福利企業(yè)的辦廠方向，嚴(yán)肅了國家的稅收政策，維護(hù)了殘疾職工的合法利益，促進(jìn)了福利企業(yè)的健康發(fā)展。

二是嚴(yán)格福利企業(yè)認(rèn)定和增加殘疾人變更登記。全市共新認(rèn)定福利企業(yè)6個，變更登記61次。福利企業(yè)殘疾人增減變更登記64（件）次，新增福利企業(yè)殘疾人就業(yè)146人。

三是維護(hù)殘疾職工權(quán)益。在福利企業(yè)管理中，重點抓好殘疾職工“五金”的繳納、最低工資的發(fā)放到位等待遇方面的落實，切實維護(hù)殘疾人職工的合法權(quán)益。全市現(xiàn)有福利企業(yè)114個，職工6502人，實現(xiàn)殘疾職工就業(yè)2247人。四是做好推進(jìn)福利企業(yè)改制工作。根據(jù)市政府市長辦公會議精神，去年11月以來，會同市發(fā)改委，從全市福利企業(yè)現(xiàn)狀出發(fā)，區(qū)別不同情況，分類推進(jìn)，嚴(yán)格按規(guī)范程序組織實施。截止20__年11月底，全市實際需要進(jìn)行改制的61福利企業(yè)中，已按改制程序完成47個。

（四）民間組織管理工作有了新作為

20__年，全市共成立登記社會團(tuán)體12個、民辦非企業(yè)單位8個，注銷社會團(tuán)體68個，變更登記社會團(tuán)體23個、民辦非企業(yè)單位2個。

一是抓了民間組織年檢。按照年檢要求，對各社團(tuán)和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。全市有139個社團(tuán)和64個民辦非企業(yè)單位參加了年檢。

二是召開行業(yè)性社團(tuán)與行政機(jī)關(guān)脫鉤工作會議。4月份下發(fā)《關(guān)于加快推進(jìn)行業(yè)協(xié)會與行政機(jī)關(guān)脫鉤的實施意見》，提出行業(yè)協(xié)會要從機(jī)構(gòu)、工作人員、財務(wù)、職能等方面與政府及其部門徹底分開。確定25個行業(yè)性社團(tuán)需要脫鉤，涉及機(jī)關(guān)部門14個。目前已完成脫鉤變更22個，還有3個未辦理。借助脫鉤工作，全市注銷農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化行業(yè)協(xié)會組織61個，達(dá)到了按照上級要求，注銷一批、脫鉤一批、理順一批、規(guī)范一批民間組織的目的。

三是8月份召開社會團(tuán)體清理“小金庫”專項治理工作會議。由紀(jì)委、財政局牽頭組成聯(lián)合檢查組，印發(fā)儀征市社會團(tuán)體“小金庫”專項治理實施方案的通知，確定對15個社團(tuán)財務(wù)進(jìn)行了檢查，從規(guī)范社會團(tuán)體業(yè)務(wù)主管部門管理行為，提高社會團(tuán)體發(fā)展水平，更好地服務(wù)社會、服務(wù)群眾的高度，做好從源頭上防治社會團(tuán)體“小金庫”專項治理工作。

（五）信訪工作有了新思路

20__年，共登記受理來信42件，辦結(jié)42件，接待來訪662人次，來信來訪辦結(jié)率100%，群眾基本達(dá)到滿意，推動了民政事業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。認(rèn)真參與“行風(fēng)熱線”和“12345市民服務(wù)熱線”活動，認(rèn)真組織收聽省、市行風(fēng)熱線，全年2次與群眾面對面交流，傾聽群眾的意見，及時辦理群眾投訴和咨詢問題，特別是對“三個特殊群體”（困難群體、優(yōu)撫群體、孤老孤殘孤兒群體）信訪工作扎實到位。此外，還做好春節(jié)、“五一”和上海世博會期間等重大節(jié)日信訪維穩(wěn)工作。在抓局信訪工作中，確立以傾聽群眾呼聲、解決群眾困難、維護(hù)社會穩(wěn)定為宗旨的信訪工作新思路，以暢通信訪渠道、提高辦信效率、規(guī)范辦信程序為抓手，結(jié)合我市民政工作實際，認(rèn)真開展信訪的排查、化解、穩(wěn)控工作，信訪工作確保措施得力、問題化解到位和從源頭抓起，較好的完成了年度工作任務(wù)。

三、學(xué)法守法，認(rèn)真執(zhí)行普法宣傳

20__年，按照上級統(tǒng)一部署，本人積極參加中心組學(xué)法活動，落實規(guī)定學(xué)法40學(xué)時任務(wù)，完成4篇學(xué)法筆記，把學(xué)法守法和單位反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動相結(jié)合，加強(qiáng)了民政系統(tǒng)法治建設(shè)和普法活動，開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育講座和“七個正對待”主題教育，加強(qiáng)民政專項資金使用情況專項執(zhí)法檢查，還對各社團(tuán)和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。

四、嚴(yán)于自律，自覺樹好自身形象

20__年，我按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的要求，在抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政的同時，做好自身的廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的“8個禁止、52個不準(zhǔn)”。

一是嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。在工作中，注重用局機(jī)關(guān)各項制度來規(guī)范自己的公務(wù)行為，按制度的要求來約束自己職權(quán)的行使，特別是對福利彩票發(fā)行、福利企業(yè)管理和民間組織管理等工作中，涉及到政策的落實、資金的使用做到按政策規(guī)定辦事，按局黨組研究辦事，按審批程序辦事。做到不失職、不越權(quán)、不違規(guī)，用制度監(jiān)督自己，管好自己的行為，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。

二是正確行使手中的權(quán)力。一崗雙責(zé)的要求時刻提醒我，在平時的工作、生活、學(xué)習(xí)中，要更加嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。在自己分管的工作中，做到辦事公道正派，不依權(quán)謀私，不向與工作相關(guān)的單位和個人吃拿卡要，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。

三是廉潔自律、嚴(yán)格要求。今年以來，通過開展黨風(fēng)廉政教育，不斷提高思想道德修養(yǎng)，不斷深化能力作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求，做到不違反規(guī)定收受禮金、有價證券和支付憑證，不參與賭博活動，不接受工作單位和對象的宴請，不參與高檔娛樂消費等活動。做到自警、自省、自律、自查自糾，保持廉潔自律，全年無違法情形和影響黨員干部形象的行為。

一年來，自己雖能嚴(yán)格要求，認(rèn)真履職盡職，積極完成各項工作任務(wù)，但對照上級要求和工作需要，還存在一些不足。

一是理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入。

二是對分管工作經(jīng)驗總結(jié)不夠及時。

三是開拓創(chuàng)新的思路還不夠多。

對此，我將從以下四個方面加以努力：

一是進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，不斷提高自身綜合素質(zhì)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的業(yè)務(wù)理論知識，注重系統(tǒng)性，不斷適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。

二是進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識，不斷提高工作效能。按照新形勢的發(fā)展需要，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實做好分管工作，求真務(wù)實，不斷進(jìn)取，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時幫助基層排憂解難。

三是進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識。在今后的工作中，與時俱進(jìn)，勤于思考、勇于實踐，努力用創(chuàng)新的思維、發(fā)展的觀念去解決工作中的困難和問題。

四是進(jìn)一步增強(qiáng)自律意識。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，帶頭遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律。