在生活中，越來越多人會去使用協(xié)議，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

餐飲店雇傭合同篇一

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方： （以下簡稱乙方） 身份證號： 聯(lián)系電話：

為加強甲方綜合辦公樓的安全、衛(wèi)生管理，維護正常的工作秩序，確保全體員工的人身財產(chǎn)安全，控制工作場所安全事故和治安案件的發(fā)生，乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù)，為維護甲乙雙方的權(quán)利，經(jīng)共同協(xié)商，特簽定以下聘用合同。

一、乙方有一定的門衛(wèi)工作經(jīng)驗，身體健康，有一定文化程度。

二、合同期限：本合同從年 月 日起至年 月 日止，有效期一年。

三、甲方職責(zé)

1、為乙方提供良好的工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

2、按時發(fā)放工資，不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。

四、乙方職責(zé)

1、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

2、工作時間：一天24小時不離崗。每晚21：00關(guān)閉大門，早上7：00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況，及時向甲方匯報。

工作時間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商。

3、必須做好每日值班記錄，外來人員和車輛進出必須履行檢查登記手續(xù)。除甲方內(nèi)部的車輛外，其他單位或社會個人的車輛（摩托車、自行車除外）夜間不得停放在甲方院內(nèi)。

4、負責(zé)甲方公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。清潔部位為：院內(nèi)廣場、公共衛(wèi)生間；公司狼狗的中餐和晚餐及衛(wèi)生；負責(zé)院內(nèi)花草樹木的修剪、澆水。

5、負責(zé)報刊雜志的受理和分發(fā)；負責(zé)周一至周五上班考勤表的收發(fā)。

6、負責(zé)水電管理工作。下班后負責(zé)關(guān)閉總電源，杜絕“長明燈”、“長流水”現(xiàn)象。

7、遇到甲方重大活動或臨時性活動，聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣，協(xié)助甲方辦公室做好突擊檢查。

8、乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員。

9、乙方在值班期間，如發(fā)生盜竊及火災(zāi)事故，必須主動制止或捕獲案犯，同時報告有關(guān)主管人員。

10、對不履行登記手續(xù)，強行闖入公司的門衛(wèi)要及時制止并及時報告公司，對已進入的不法分子要立即鎖好大門，報告公安機關(guān)。

五、待遇

1、乙方工資實行包干, 每月工資 元（大寫：人民幣佰元整），按月發(fā)放，不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。

2、乙方生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負責(zé)。

六、其他事宜

1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的事項，每發(fā)生一起，從當(dāng)月工資扣除20元；若因嚴(yán)重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資外，照價賠償或恢復(fù)原狀；經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權(quán)單方解除合同。。

2、合同期滿后，甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核，成績合格繼續(xù)聘用。否則解除合同。

七、本合同一切結(jié)束全貴公司所有，有未盡處待雙方協(xié)商解決。

八、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。

甲方：簽字（蓋章） 乙方：簽字（蓋章）

餐飲店雇傭合同篇二

甲方：

乙方：

家庭住址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：

一、合同期限和工作崗位

本合同適用餐飲，期限止;雇傭期年。從年月日起至年月日法人代表：聯(lián)系電話：身份證號碼：

二、工資待遇乙方的工資：每月為人民幣：元。

三、1、甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。

四、勞動保護和勞動條件甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

五、勞動紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：

1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;

2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

3、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

4、愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機密;

六、合同的變更、解除、重新訂立和終止

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同

有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同，不用支付乙方經(jīng)濟補償金

1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

2、乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;

3、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成利益重大損失的;

4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

3、乙方有特殊原因解除勞動合同需提前15日告知甲方，否則甲方扣除乙方一月工資。

七、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字之日起生效，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

甲方簽名：乙方簽名：

年月日

餐飲店雇傭合同篇三

身份證號碼：______________

月嫂(乙方)：____________

身份證號碼：______________

鑒于 ____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù)，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

1.服務(wù)期限：

(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共計______天。(因產(chǎn)婦預(yù)產(chǎn)期無法精準(zhǔn)預(yù)測，如產(chǎn)婦實際生產(chǎn)的日期與約定的起始日期不符，以產(chǎn)婦實際生產(chǎn)日期為準(zhǔn)，時間順延。)

(2)由于乙方工作性質(zhì)特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方應(yīng)安排乙方休息______天。

2.服務(wù)費用：

服務(wù)費用為人民幣5500元，本合同簽訂時，甲方已向乙方支付訂金人民幣500元，余款于服務(wù)期終止日支付(以實際服務(wù)期終止日為準(zhǔn))。

3.服務(wù)內(nèi)容：

(1)產(chǎn)婦：

a.科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

b.指導(dǎo)產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

c.指導(dǎo)產(chǎn)婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳;指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運動;

d.協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔;

e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒，減輕產(chǎn)婦操勞，盡快恢復(fù)健康;

f.隨時對產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

a.科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要;

b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;

d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;

e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

(3)其他：

1.甲方的權(quán)利

(1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作;

(2)甲方有權(quán)要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。

2.甲方的義務(wù)

(1)按時向乙方支付服務(wù)費;

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助;

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3.乙方的權(quán)利

(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作，乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱蟪?

(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務(wù)

(1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

1.違反國家法律、法規(guī);

2.不服從甲方合理工作安排的;

3.未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗;

4.被證明有偷盜行為的;

5.不能勝任相應(yīng)工作的;

6.身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，賠償甲方損失。

2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負責(zé)。

3.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好，甲方愿無償為乙方提供客源。 、

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成提起訴訟的，由合同履行地人民法院管轄。

本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：________________ 乙方：________________

常住地址： 常住地址：____________

聯(lián)系電話：____________ 聯(lián)系電話：____________

簽訂日期：_____________ 簽訂日期：_____________

餐飲店雇傭合同篇四

乙方（受聘人）_________（以下簡稱乙方） 甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限 合同有效期：

（1）自________年____月____日起，為固定期限合同。

（2）自________年____月____日至________年____月____日止（其中________年____月____日至________年____月____日為見習(xí)期，試用期），合同期滿聘用關(guān)系自然終止。 聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。 本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條工作崗位 甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。 甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條工作條件和勞動保護 甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。 甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

第四條工作報酬 根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資。 甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。 乙方享受規(guī)定的福利待遇。 乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。 甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。

第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處 乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。 乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。 甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。 乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條聘用合同的變更、終止和解除 聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。 聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。 經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

（2）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的；

（3）故意不完成教育、教學(xué)任務(wù)，給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重損失的；

（4）體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的；

（5）品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的；

（6）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；

（7）被依法追究刑事責(zé)任的。 6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

（1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（4）乙方不履行聘用合同的。 7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

（1）乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的（符合《實施意見》

第三條第5款規(guī)定者除外）；

（2）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的（符合《實施意見》

第三條第5款規(guī)定者除外）；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

（1）在試用期內(nèi)的；

（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 9、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。根據(jù)教育系統(tǒng)教學(xué)特點，除特殊情況外，一般應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十天通知甲方。

第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償 經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習(xí)期和服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生），甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿________年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時間每滿________年，發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。 聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿________年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金。 甲方單位被撤銷的，甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿________年，發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金。 甲方單位xx固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方在本單位工作年限。 經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上________年月平均工資。 甲方依據(jù)本條第3、4款解除合同，發(fā)給經(jīng)濟補償金時，乙方的月工資低于甲方單位上________年月平均工資的，按甲方單位平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。 聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，凡符合下列條件之一必須交付賠償費用等。

（1）凡由____區(qū)縣教育行政部門或單位出資進修培訓(xùn)，乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進修培訓(xùn)費。

（2）凡在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生按市有關(guān)文件規(guī)定支付賠償費；

（3）凡是由____區(qū)縣教育行政部門所分配的住房，按本市及單位主管部門房屋分配使用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 7、聘用合同履行期間，合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的，必須負違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。 8、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

第八條其它事項 甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按《實施意見》

餐飲店雇傭合同篇五

從本質(zhì)上說，合同和協(xié)議沒有什么區(qū)別。

《^v^民法典》第四百六十四條合同是民事主體之間設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的協(xié)議。從這一概念中可以看出，合同就是協(xié)議。但根據(jù)邏輯學(xué)的原理，協(xié)議是合同的種概念，即所有的合同都是協(xié)議，但并非所有的協(xié)議都是合同，所以說合同是具有特定內(nèi)容的協(xié)議。

所謂協(xié)議是指有關(guān)國家、政黨、企業(yè)、事業(yè)單位、社會

團體或者個人，在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上訂立的一種具有政治、

經(jīng)濟或其他關(guān)系的契約。協(xié)議，在其所表示的意義、作用、

格式、形式等方面基本上與合同是相同的。經(jīng)濟合同和以經(jīng)濟為內(nèi)容的協(xié)議，都可以稱為契約，兩者都是確立當(dāng)事人雙方法律關(guān)系的法律文書。

餐飲店雇傭合同篇六

甲方(代表人)： 乙方：

居民身份證號碼：

家庭住址：

電 話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》有關(guān)規(guī)定。雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條：甲方從 年 月 日起至____年____月 日止，聘用乙方為業(yè)務(wù)員，合同期限為 年。任期內(nèi)乙方須服從甲方工作上的管理。遵守甲方各項規(guī)章制度。

第二條：乙方作為公司業(yè)務(wù)員要在規(guī)定的工作時間，以其全部時間與精力來完成甲方指派的工作任務(wù)，與甲方簽訂勞動合同不得同時受聘其他公司或個人。

第三條：甲方安排乙方每周日為休息日，其他時間為工作時間。

第四條：一般條件下，乙方需要請事假的是有由和期限，乙方未按照條款規(guī)定履行申請或通知義務(wù)的，按礦工處理，甲方可對乙方進行處分，嚴(yán)重情形的，甲方可能解除勞務(wù)合同。

第五條：甲方按照下列方式支付乙方傭金。

試用期為一個月，試用期內(nèi)累計完成銷售額15000元，底薪2400元超額的按16%提成計算，未完成指標(biāo)的按其當(dāng)月營業(yè)額15%結(jié)算薪資，薪資每月結(jié)算一次(30個工作日)。試用期滿以后每月累計完成的銷售額1500元，底薪2800元，超額按17%提成結(jié)算，未完成指標(biāo)的按當(dāng)月營業(yè)額16%結(jié)算薪資。晉升業(yè)務(wù)主管后，每月累計完成銷售額18000底新4000元，超額的按21%提成結(jié)算，未完成指標(biāo)的按當(dāng)月營業(yè)額18%結(jié)算薪資，未滿30個工作日不予結(jié)算。

第六條：乙方若違反規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)依照法律，法規(guī)及規(guī)章制度給予或解除勞動合同。

第七條：乙方無正當(dāng)理由經(jīng)常礦工，經(jīng)教育批評無效，連續(xù)礦工時間超過15天，或者一年內(nèi)累計礦工時間超過30天，甲方有權(quán)予以除名。

第八條：聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同，確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未達成一致時，原合同繼續(xù)有效。

第九條：甲方負責(zé)安排乙方的住宿。

第十條：甲方負責(zé)免費提供乙方的用工培訓(xùn)，乙方在工作時間不得損害企業(yè)信譽;工作應(yīng)積極勤奮;不講有損公司的消極語言。

第十一條：乙方在合同期內(nèi)，不得經(jīng)銷未經(jīng)甲方同意授權(quán)的產(chǎn)品，否則解除勞動合同。

第十二條：工作時間乙方不準(zhǔn)擅自離開崗位或做出與工作無關(guān)的事情，違規(guī)警告無效予以辭退。

第十三條：乙方任業(yè)務(wù)員期內(nèi)，不得違法亂紀(jì)：打架斗毆，賭博偷竊，違者辭退并交司法機關(guān)。

第十四條：業(yè)務(wù)員對自己在公司領(lǐng)取的貨物應(yīng)妥善保管，丟失或損壞的由個人賠償。在乙方任職期內(nèi)，不得私自調(diào)高或降低經(jīng)銷產(chǎn)品的價格，違者處以私自調(diào)高或者降低經(jīng)銷產(chǎn)品的價格數(shù)額2倍罰款，情節(jié)嚴(yán)重者辭退。

第十五條：業(yè)務(wù)員工對自己在公司的存款享有知情權(quán)和支配權(quán)，公司有監(jiān)護權(quán)，任職期間的業(yè)務(wù)員存公司的個人消費實行aa制，相互之間不產(chǎn)生經(jīng)濟紀(jì)紛，公司不負責(zé)處理私人債務(wù)。

第十六條：凡自動離職或違章違紀(jì)及因工作表現(xiàn)不好而被公司辭退者需經(jīng)公司證件，物品等結(jié)清后，當(dāng)日離職。離職后兩年內(nèi)，不得自行或在其他公司以相同的方式從事的業(yè)務(wù)行為，如乙方違反，需在一個月內(nèi)向甲方一次性支付違約金共計貳萬元整，乙方無力支付者將追究法律責(zé)任。

第十七條：本合同簽訂生效，任何一方擅自違約，無法履行合同期限，須承擔(dān)違約金800元。

第十八條：雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請淵解，調(diào)解不成的。應(yīng)當(dāng)自勞動爭議之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，當(dāng)事人一方可能直接向勞動爭議仲裁委員會中請仲裁。

本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字生效。

餐飲店雇傭合同篇七

乙方：______________

乙方愿意成為甲方員工，甲方愿意招用乙方為其員工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定，經(jīng)同等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。

一、勞動合同期限

（一）本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。

（二）無固定期限的勞動合同

二、工作內(nèi)容甲方安排乙方_____工作，乙方應(yīng)完成該崗位的各項工作內(nèi)容。

三、乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。

四、甲方保證每月按時發(fā)給乙方工資，從________年____月____日起至________年____月____日工資是_____元整，不予漲工資。

五、聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，押金300元作為違約金給甲方。本合同一式兩份，甲、乙雙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

甲方______________乙方_______________

_______年____月____日____年____月____日

餐飲店雇傭合同篇八

甲方：________________________(以下簡稱甲方)

乙方：________________________(以下簡稱乙方)

身份證________________________

甲方因經(jīng)營甘dxxx往返貨車營運，聘用乙方為駕駛員。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國的勞動民法典》相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，共同遵照執(zhí)行。

本合同期限為________年。自________年____月____日至________年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，須服從甲方的管理和安排，擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙方負責(zé)開車、車輛保養(yǎng)，故障檢查維修，保證車輛機械狀況和安全狀況良好，保障車輛安全。

3、乙方必須嚴(yán)格遵守各項機關(guān)管理制度，不得擅自開車外出和離崗，確有急事需外出的，應(yīng)先向甲方請假。

4、乙方?jīng)]有任務(wù)時應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定定點停放車輛。

三、勞動報酬

1、乙方工資：每月底薪1800元，(每月至少20個班)實行滿月結(jié)算方式。試用期____月。

2、乙方提成：以紅會到電廠一來回為一個班次的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取提成，每班次30元。實行滿月結(jié)算方式。

3、全年非修車獎勵：全年修車不超過9600元的部分為安全獎，實行滿年結(jié)算方式。

4、甲方為乙方提供宿舍。

5、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)，根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵。

四、勞動紀(jì)律

1、乙方在車輛進行修理、更換部件等項目時，必須預(yù)先告知甲方，同意后乙方才能實施。

2、乙方嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī)，發(fā)生交通事故，根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進行處理：駕駛員有責(zé)任的，全部由乙方負責(zé)負擔(dān)。

3、乙方未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自出車造成任何交通事故，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

4、乙方違反交通規(guī)則造成罰款,超載、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付;超速、錯道等罰款，甲乙雙方各付一半;闖紅燈，逆行，違章調(diào)頭等罰款，由乙方自行支付。

5、車輛必須由乙方專人駕駛，不得擅自借與他人駕駛，如有發(fā)現(xiàn)，甲方立即解除合同并扣除當(dāng)月全部工資。

6、甲方負責(zé)收取本車所有運輸收入，如由乙方代收運費，應(yīng)于收取后____日內(nèi)繳付甲方。

7、乙方必須愛惜車輛，文明駕駛。在車輛大修、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查。

8、乙方必須將當(dāng)日運輸情況向甲方報告，至遲不超過第____日。所有開支票據(jù)都必須保存?zhèn)洳椤?/p>

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、本合同期限屆滿，即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同的'相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并扣除當(dāng)月全部工資。

(1)嚴(yán)重違反雙方約定的;

(2)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方形象的;

(3)嚴(yán)重失職營私舞弊，對甲方利益造成損害的;

(4)未經(jīng)同意私自出車的或3次以上車輛未定點停放的

5、下列情況之一，甲方可以解除合同：

(1)乙方因疾病或負傷，不能從事駕駛員工作的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的。

6、乙方提前解除本合同，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方，否則甲方以扣除當(dāng)月全部工資為違約金。

7、本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日

________年____月____日