當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結(jié)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助。
個人進修工作總結(jié)篇一
時間真的過的很快,一個月的外出學習就這樣結(jié)束了,我非常感謝醫(yī)院和科室給了我這么一次好的機會,能夠到山東大學第二醫(yī)院去學習,雖然一個月的時間很短暫,上班很忙,很累,工作量也很大,但這短短的一個月,讓我開闊了視野,增長了見識,收獲很大。
山大二院的急診主要分兩大塊區(qū)域,包括搶救室、急診手術(shù)室、分診的外區(qū)和包括輸液室、急診病房和監(jiān)護室的內(nèi)區(qū)。一進急診科室,護士長就很熱情的給我們介紹科室的結(jié)構(gòu)和制度即工作流程。文件資料實行規(guī)范化管理,觀察室實行病房標準化管理,搶救儀器設(shè)備、急救藥品、各房間物品及衛(wèi)生落實專人管理,責任到人并相互監(jiān)督,科室管理日臻完善。護理工作不斷完善,增加了各項護理操作常規(guī),急救藥品毒麻藥品每日每班清點制等,制定的同時督促,檢查執(zhí)行情況,從而使急診科秩序井然,忙而不亂,成了名副其實的“綠色通道”。病人隨到隨治,搶救及時,在救治急危重癥病人過程中發(fā)揮了獨特的作用。
急診室的護理工作繁瑣多樣,節(jié)奏緊張,護理質(zhì)量要求較高。護士們除了完成全天正常的門診治療外,還需要有充沛的精力隨時應付急危病人的搶救工作。搶救急危重病人時間或長或短,有時連續(xù)二十四小時特護,有時剛搶救完前一個危重病人,護士們又馬上面臨下一場緊張的戰(zhàn)斗,加班加點成了家常便飯。今年夏天出奇的熱,中暑的病人特別的多,病重病危的病員比同期增加了許多而在這緊張、繁忙的工作當中,每一位急診護士都具備高度的責任心,技術(shù)操作熟練,她(他)們動作敏捷,有較高的敏銳觀察力和處置應變能力。氣管插管術(shù),動靜脈置管術(shù)護理,吸氧法,鼻飼法,導尿術(shù),吸痰術(shù)等等,在搶救急危重病人過程當中熟練的操作著。護土們在工作過程中做到了遇事不慌、沉著冷靜、準確迅速地配合醫(yī)生搶救工作。
護士長給我們安排了有經(jīng)驗的帶教老師悉心教導,我學到了平時工作中沒有遇到過的寶貴知識和臨床操作技術(shù)。更讓我體會到了醫(yī)院的管理規(guī)范,病房整潔,護士勤快,護理服務周到,團結(jié)協(xié)作精神。我會在今后的工作當中,必須堅持學習,不斷掌握新的醫(yī)學知識,更好地為病人服務。向每一位老師求知、敬業(yè)、奉獻、富有同情心和愛心的職業(yè)精神老師們學習。在此,我衷心地向關(guān)心我、幫助我的各位老師、護士姐妹們說一聲:謝謝,您們辛苦了!
個人進修工作總結(jié)篇二
今年九月份,我按學校安排到德國進行了為期八周的進修。這次進修由教育部組織,教育協(xié)會負責具體聯(lián)絡?,F(xiàn)總結(jié)如下:
從接到通知到結(jié)束學習任務回國,我感覺是一切都是那么匆忙。語言不能溝通,不了解前期的準備工作等,直至臨行前的上午,出發(fā)的行裝都沒有打點好,甚至出現(xiàn)了丟三拉四的現(xiàn)象,雖然給生活帶來了不不便,好在都不影響行程。倒是這個過程,我有了項目教學的感覺了。
我們的這次進修,是延續(xù)了原來的國家中德師資培訓五年t300教師培訓計劃?,F(xiàn)在擴大了規(guī)模,叫t3000,我們便是這個計劃的第一批學員,原計劃是160人。分為教學法,機電,電子,數(shù)控,汽修,建筑等六個專業(yè)。教學法主要在馬格德堡,電子在法蘭克福,建筑,機電,數(shù)控在埃爾福特。其中機電共計21名學員,兩名翻譯,分為兩組,我被分到二組,共11名學員,他們是黃老師,組長;趙老師,來自上海,副組長;翻譯是公主。來自廣州的一家企業(yè),曾經(jīng)在德國留學,可能剛工作2年左右的樣子。是個20多歲的姑娘。很追求上進的那種。
我們到了埃爾福特,還沒有洗脫全身的疲憊,就開始了緊張的學習。開始時制度的介紹,主要是將雙元制,學校介紹,考試結(jié)構(gòu)介紹,教育機構(gòu)介紹,學校設(shè)施參觀等,關(guān)于這方面我了解得少一些。但是他們在小學就對學生進行職業(yè)了解和認知,這對學生后來的職業(yè)學校的專業(yè)選擇,乃至于將來職業(yè)的選擇有著重要的借鑒意義。這在我們的環(huán)境我不知道又沒有機會執(zhí)行。對于學校與其業(yè)的對接,專業(yè)與職業(yè)的對接,專業(yè)課程與行動領(lǐng)域的對接,形成學習領(lǐng)域,課題開發(fā)的項目化,已經(jīng)成為我們國內(nèi)的進行中或者是成功案例了。
德國的職業(yè)教育中,班級的學生數(shù)很少,一般是個位數(shù),教室中的座位一般是12個。這說明,他的學生數(shù)不會超過12人,就像我們一樣,11人就是多的了。在德國的車間中可以看到大片的設(shè)備,可是只能看到幾個學生。或者三個,或者8到9個人。老師則是2到3人不等。這種情況使得老師能夠充分的了解學生,學生數(shù)的減少,也是的管理的難度大大降低。所以在這種環(huán)境下,教育的效果就顯著,當然這樣的教育成本就會大大增加。當然良好的教育推動了社會的良性發(fā)展。這是個正循環(huán)。雖然是這樣,教育不成功的案例也有很多。相反,社會待遇和職業(yè)能力的不匹配,學生數(shù)的班額設(shè)置不科學,職教學生的管理難度本來就大,不能接受好的教育就流向社會,這無疑是個惡性循環(huán)。我想也許國家把一個地方的治安,或者從業(yè)者的穩(wěn)定性作為某種衡量標準的時候,或許能有某種改善。毫無疑問,整個社會的市場化導向,和教師隊伍的精神倒象是不相統(tǒng)一的。市場化導向似乎是一些壞現(xiàn)象的根源。
德國的學生也吸煙,德國的學生也拿手機。吸煙有害健康,地球人都知道,德國雖然是個發(fā)達國家,也不例外??墒钱斘鼰熓莻€社會現(xiàn)象的時候,他也沒有辦法,從而是一種默認。但是它規(guī)定了時間和地點,從而達到了某種默契,從而化解了矛盾和沖突。這世上沒有誰是救世主,人,再優(yōu)秀的人也不是萬能的。而手機作為現(xiàn)代化的一個標志當然更是不可阻擋的世界潮流。正如現(xiàn)代化的交通會出現(xiàn)交通事故,可是沒有誰能阻止交通工具的發(fā)展。對于手機,我門是不是該換一種方式呢?上面是對德國現(xiàn)象的部分思考。
我覺得德國是一個實證國家,可能所有的西方文明都是這樣。他們很注重現(xiàn)象的觀察和整理,進而形成規(guī)律,并運用規(guī)律指導實踐。我感受最深得他們對心理學的研究。對方法的運用。我想行為導向模式,項目教學法就是在這樣的背景下產(chǎn)生的。反觀我們國家,有著幾千年的文明,有著深厚的文化沉淀,我的感覺,我們用得很少。他們的這種自下而上的理論模式,不如我們東方文明的由內(nèi)而外,自上而下的那樣更加明心見性。雖然我學習過趙部長的一些教學理念作為基礎(chǔ),可能是自己平日對教學理論的學習太少,也可能是語言的障礙,直至學習的中后期,我才明白,我們的主要任務是學習教學法。我反復回顧的時候,我發(fā)現(xiàn)我學到的東西很少,甚至是一種混沌狀態(tài)。我努力改變這種狀態(tài),勉強算是對他有所理解。那就是最終學生的培養(yǎng)方向:培養(yǎng)學生的獨立的工作能力。為此展開的各種能力的分析,學習的分析,學習條件,動機等等。人的心理學分類,教案的寫法,培養(yǎng)學生的各種手段的設(shè)置。如項目教學法中,咨詢,計劃,決策,實施,檢查,評估。以及圍繞他們進行的部分項目。如焊接太陽能小車,如s7-300的學習,氣動于電控,液壓,以及上述的綜合運用―拉深強度的實驗。在這些過程中我體驗到了德國教師的快樂課堂風格,寓教于樂的教學理念。
在國外的進修中,我深知自子底子薄弱,見識短淺,作為一個學生,我下更多的工夫去觀察,思考和學習。我覺得在這個過程中我做到了。在太陽能小車的焊接過程中,我率先完成任務,領(lǐng)先同學一半的時間,而且在最后的評估中,我焊的小車最好,最快。當然和德國老師焊接的小車還有很大的距離。在其他的項目中我也是最先完成任務,積極參加活動,還咨詢了其它的問題。給德國人留下了很深的印象,給于很好的評價。最后我代表我們小組在培訓結(jié)束的時候作了自己的教案匯報。
此外,作為學生,我認真的觀察德方先進的東西,比如它的電烙鐵,非常耐高溫,幾乎達到了想用就用,不用就放到一邊,不用考慮氧化的問題。他的電源一律從上面垂落等等,希望有機會也用到我們的實驗室中。通過學習,我拍攝了幾十張照片,并選取了部分交到了電教室,帶回了幾千字的文件,選取了部分交給了教務處,做了幾萬字的筆記。
在學習期間,我也注意到和我們的兄弟學校教師學習,學習他們的專心,大氣,他們看問題的角度等。這期間,我?guī)缀蹀饤壛藗€人不好東西,在獨立的生活中堅守,在寂寞的學習中摸索。在助人中享受快樂,在思念中煎熬。應該說這期間我收到了磨練,在磨練重自知,重新開始認識社會。
古人說,天時地利人和,用西方的語言說,如果說我們看到的成功現(xiàn)象是大樹,那么我們不應該僅僅看到大樹,還要看到大樹底下的土壤,還好看大樹成長的氣候。我再八周中看到的不多,學到的就更少,思考的問題就容易片面,但是它將影響我的思想和工作。
西方人坦率,他們毫不隱諱的指出美國人去掠奪伊拉克的石油,法國人直率的說他們掠奪了世界各地的藝術(shù)品,西方把發(fā)展中國家當成自己垃圾場,可憐的德國現(xiàn)在也是法國核廢料的垃圾場。臨行前,我去了圓明園,時刻記著自己來自的家園,那是個被八國聯(lián)軍重炮摧毀的廢墟中的家園,面對著傲慢的西方人,我的身份是一個學生。我嚴格的要求自己,磨練自己,觀察自己,努力縮短自己與別人的距離。偉人說會當擊水三千里,我會以仰望的心,認真的去做事,認真的對待學生,對待工作。希望自己能為我們的生活和工作做些有用的事。
個人進修工作總結(jié)篇三
教師進修學校2016年教學工作總結(jié)
一進校xx年教學工作總結(jié)xx年是“十五”繼續(xù)教育進入全面發(fā)展的一年,也是落實北京市和通州區(qū)教委“十五”繼續(xù)教育工作意見的關(guān)鍵一年。這一年,我們緊緊抓住有利時機,積極開展各級各類的培訓,教師培訓工作抓出成績、抓出實效,進一步推動了我區(qū)教師教育工作跨入新的發(fā)展時期。下面將xx年教學工作情況總結(jié)如下。
一、抓好全區(qū)參訓教師的教學及教學組織工作
(一)、非學歷教育
1.啟動《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》公共必修課培訓xx年根據(jù)市區(qū)教委關(guān)于啟動公共必修課意見,我區(qū)組織了《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》培訓。由我校教育理論組教師承擔面授、組織輔導工作。扎實、有效地做好《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》的培訓,通過講授、發(fā)放材料、錄制軟盤等形式,完成全區(qū)7218人的培訓任務。通過培訓進一步提高了教師對職業(yè)道德的認識和師德水平有了進一步的提高。2.繼續(xù)教育面授專題培訓為了提高中小學各學科教師的專業(yè)知識和教學能力,我們組織全區(qū)4209人參加學科面授專題培訓。培訓學科小學有語文、數(shù)學、科學教育、美術(shù)、體育;中學有數(shù)學、歷史、地理、美術(shù)、體育、政治等,通過請專家、教授、特級教師、名師講學,使教師對學科前沿知識、新的教育理念、教育方法有了深刻的認識,對教育教學工作起到了重要的指導作用。3.信息技術(shù)應用培訓全區(qū)中小學教師共有800人報名參加培訓,通過學習,參訓教師的信息技術(shù)與學科教學整合能力得到很大提高,并較好地應用所學知識制作教學等。4.新課程改革培訓高中政治教師新課程培訓班。共40人參加培訓。培訓目標:幫助高中政治教師深入理解高中政治課新課程標準,把握新課標的理念、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容,從而提高了高中教師實施新課標的教學能力和水平,為實施新課標、新教材做好師資準備工作。中學政治骨干教師新課程理論與實踐研究研修班。聘請首都師范大學胡玉順教授到我區(qū)擔任本班指導教師。培訓目標是新課程下教師角色轉(zhuǎn)換的理論與實踐的探討。中學地理骨干教師新課程理念下的教學方法研究研修班。聘請區(qū)級教研員和教改實驗區(qū)有經(jīng)驗的教師承擔培訓任務,采取理論與實踐相結(jié)合的方法進行有針對性的培訓。在進行理論學習的同時,帶領(lǐng)學員到基層中學開展聽課、評課等教研活動,收到了良好的培訓效果。區(qū)級骨干教師信息技術(shù)與學科教學整合研修班。共120名骨干教師參加,學習時間為80學時。通過對網(wǎng)絡技術(shù)的學習,參訓教師搜集信息、分析信息、處理信息的能力和制作的能力都得到了很大的提高。5.繼續(xù)教育專管員、信息員培訓共160名學員參加了培訓。全區(qū)幼兒園、中小學、中等職業(yè)學校各單位信息員、專管員經(jīng)過培訓,加強了繼續(xù)教育檔案管理的規(guī)范化和系統(tǒng)化。6.區(qū)級骨干教師培訓本學年主要對區(qū)校骨干教師進行教師職業(yè)道德修養(yǎng)培訓:共502人參加培訓。對骨干教師進行教師職業(yè)道德修養(yǎng)的培訓,進一步提高了骨干教師師德水平。并組織骨干教師結(jié)合工作實踐又撰寫了師德案例,區(qū)繼教辦已經(jīng)對骨干教師上交的師德案例進行篩選,并組織專人將優(yōu)秀案例編輯成冊,擬出版《骨干教師師德論文集》。
7、新教師培訓。為了提高新教師的培訓質(zhì)量,本學期修改了“十五”初期制定的新教師培訓計劃,更突出實效性、針對性。注重了對新教師的師德、教育教學技能、教學基本功的培訓,收到了較好的教學效果。全區(qū)共有261名新教師參加李培訓。
8、組織部分骨干教師參加“綠色耕耘行動計劃”的培訓:由北京教育學院組織實施的“綠色耕耘行動計劃”培訓項目,自xx年7月開始到今年年底,開展了集中培訓、跟蹤指導等一系列卓有成效的培訓活動。本次培訓形式靈活多樣,內(nèi)容豐富多彩,培訓效果顯著,深受學校領(lǐng)導和學員的歡迎。
我校團委在上級團委和學校黨支部的領(lǐng)導下,努力工作、積極進取,求實創(chuàng)新。現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:
一、積極貫徹落實常規(guī)工作
轉(zhuǎn)眼間,這半年的支教生涯又過去了。心里的千種滋味哪能用一句話來表達,各種思緒如潮水般滾滾涌來。在這一百五十多個日日夜夜里,有過快樂和微笑,也有過憂傷與淚水。
2016年學校師德建設(shè)總結(jié)
我校在xx年度師德建設(shè)中,堅持以鄧小平理論和xxxx重要思想為指導,深入貫徹和落實科學發(fā)展觀,將師德建設(shè)與創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密結(jié)合,確定了開展創(chuàng)先爭優(yōu),提高師德修養(yǎng),創(chuàng)一流教學業(yè)績師德建設(shè)活動的主題。
2016年12月學校編班工作總結(jié)
過去一學期,按照國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃和深圳市教育現(xiàn)代化工作目標,學校堅持一個中心,兩條主線,三大重點的基本思路,扎實有效地開展各項工作。以提高教學質(zhì)量為中心,整體推進素質(zhì)教育。
個人進修工作總結(jié)篇四
20xx年,教師進修學校在縣教育局的正確領(lǐng)導下,在上級業(yè)務部門的指導下,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以提高學校研訓隊伍素質(zhì)和指導能力為核心,以為全縣教育教學服務為宗旨,以牢固樹立“服務理念、質(zhì)量理念、引領(lǐng)理念”為根本,繼續(xù)堅持“按需教研、按需培訓”工作思路,按年初工作計劃較好的完成了工作任務。
1、加強領(lǐng)導班子建設(shè),努力提高管理水平和工作執(zhí)行力。20xx年,繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作作風,勤政務實的工作精神,工作中提倡大局意識、率先垂范意識、和諧發(fā)展意識,領(lǐng)導班子團結(jié)一心,精誠協(xié)作,向心力與凝聚力不斷增加,帶領(lǐng)全體教師務實高效地開展了各項工作,切實提高了管理水平和執(zhí)行能力,在教職工中樹立了良好的形象。
2、加強學習型團隊建設(shè),不斷提高研訓隊伍整體素質(zhì)。一是整理、編輯了《細節(jié)決定成敗,態(tài)度改變?nèi)松芬粫瑫r組織了讀書心得有獎征文活動。二是開展研訓教師以校為本的業(yè)務講座,先后組織了十余次政治、業(yè)務集中學習,研培教師的學習筆記均在一萬字以上。三是組織全體教職工學習“十八大”報告精神,聘請康立恒主任為我校做“深入學習領(lǐng)會,牢牢把握“十八大”精神實質(zhì)”的專題輔導,撰寫學習心得筆記。四是是精心組織全體研培人員參加了國培計劃—培訓者培訓,通過率100%,被評為國家級優(yōu)秀學習團隊。五是選派研訓教師參加國家、省、市各級培訓活動,20xx年全年共派出126人次。
3、搞好校園文化建設(shè),不斷完善學校各項管理制度。一是修訂和完善學校各項規(guī)章制度。首先對考勤工作進行了改革,細化了請假制度,并以指紋簽到和每周兩次不定時抽查崗的方式對教職工出勤工作進行考核,年末對出勤優(yōu)秀的教師給予物質(zhì)獎勵。其次是學年末按照“杜蒙縣教師進修學校教職工年度工作績效考核標準”對教職進行了年度考核,并與評優(yōu)、晉職掛鉤。二是認真落實安全責任制,消除學校安全事故隱患,確保學校安全穩(wěn)定。三是加強了學校精神文明和校園文化建設(shè)。開展了教職工乒乓球賽及工間操活動,舉辦了“第三屆教職工書畫展”,以培養(yǎng)教職工高雅情趣,提升文化藝術(shù)素養(yǎng)。
(一)發(fā)揮引領(lǐng)職能,深入基層全面視導。
根據(jù)縣教育局工作要求,每個學期初,我校都組織相關(guān)部辦對全縣中、小學校的教育教學情況進行了細致全面的調(diào)查研究。20xx年,全體教研員共聽評課1300余節(jié),檢查教案900余本、抽檢作業(yè)2400余本,研討答疑50多場次,增強了調(diào)研工作的實效性,極大的發(fā)揮了教研員的指導服務功能。
初教部全體教研員,全年近三個月的時間對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校及縣直小學xx個單位的教育教學情況進行了認真細致全面的調(diào)查研究,并對一年級課堂教學與學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng)和骨干教師示范引領(lǐng)作用的發(fā)揮進行了認真細致的專題調(diào)查研究。10月至11月,趙德平副校長帶領(lǐng)中教部全體深入全縣13所初中,對課堂教學、教學業(yè)務、教師情況、班級情況、學生情況和校本教研情況進行了調(diào)研視導。藝體部教研員在深入調(diào)研的過程中與學校領(lǐng)導或相關(guān)學科的教師進行座談,就學校對音、體、美三學科在輔助教學方面的投入力度、學生循環(huán)教材的使用等情況進行了詳細的了解,并就教學中存在的困難和問題提出了可行性指導意見。民教部在深入民族學校調(diào)研中過程中重點對我縣目前使用的甲類蒙古語文教材情況進行了了解,并就是否更換教材版本等問題聽取了基層學校的意見。調(diào)研過程中發(fā)放大慶市“課堂教學中存在的困惑、問題、盲點的調(diào)查問卷”500余份,梳理并上報市學院。
(二)發(fā)揮研究、指導、服務作用,開展形式多樣的研培活動
小學教研活動。組織北完小學和巴彥查干鄉(xiāng)中心小學的以“加強城鄉(xiāng)聯(lián)誼促進教研發(fā)展”為主題的教研聯(lián)誼活動。兩校教師針對課堂教學、教材的把握進行了互動交流,為城鄉(xiāng)教師開展教學研究搭建了平臺;組織教師和教研員送課下鄉(xiāng)活動,實驗小學送課團隊為大山小學獻上了語文、數(shù)學、英語3節(jié)示范課,幾位教師前沿的教學理念、扎實的教學基本功、樸實的教學風格贏得了好評;組織了四鄉(xiāng)鎮(zhèn)(一心、連環(huán)湖、煙筒屯、克爾臺)的英語、科學、品生、品社三個學科的集體備課活動,極大地提高了教師參與的積極性和教材把握的準確性。11月9日,組織召開了全縣“小學有效課堂教學研討會”,教育局、進修學校領(lǐng)導和來自基層15所學校的校長、副校長、骨干教師140余人觀摩了國家課程五個學科的課堂教學,做課教師針對性的反思、與會教師激烈的研討交流、教研員前沿客觀的點評凸顯了教研的實效性和示范性。
個人進修工作總結(jié)篇五
1、“有效”教學的理論及相關(guān)策略。
2、“有效”教學課題研究
3、學生識字、習作方面的問題與研究
4、學生的養(yǎng)成教育
5、教師二筆字四、
二、研訓形式
1、學習名家的業(yè)務講座,課堂實錄,領(lǐng)悟教學藝術(shù)。
2、加強課題研究,提倡協(xié)作研討。
3、教研組就教學中遇到的具體問題進行研討。
4、充分發(fā)揮骨干教師的示范作用,實行教研科研培訓一體化。
三、研修內(nèi)容
1、師德修養(yǎng)利用每周三的政治學習時間以集中學習、自查報告網(wǎng)工作總結(jié)分散學習相結(jié)合的方式,認真學習相結(jié)合的方式,認真學習教育政策法規(guī)和現(xiàn)代教育理論,全面系統(tǒng)地學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《新義務教育法》《公民道德建設(shè)實施綱要》及優(yōu)秀師德、典型等內(nèi)容,通過培訓使教師樹立新的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀,形成以德治學、規(guī)范執(zhí)教、精益求精、關(guān)愛學生、團結(jié)協(xié)作的優(yōu)良師風,使教師的思想道德素質(zhì)在原有基礎(chǔ)上得到較大提高,以適應新課改與發(fā)展的需要。
2、教育教學理念與實踐以自主學習為主要形式,大力倡導讀書活動,讀書活動實行統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合、集中學習與自修讀書相結(jié)合、讀書與反思相結(jié)合,引導教師樹立終身學習的觀念,促進教師的自主成長和提高,研修書目有:《有效教學》、《建設(shè)理想的課堂》、《中小學班主任經(jīng)典案例》、《班主任工作培訓讀本》。
3新技術(shù)方面
(1)利用遠程教育的資源做好遠程教育資源使用及培訓工作,充分發(fā)揮遠程教育資源的優(yōu)勢,使骨干教師人人掌握遠程教育資源的使用。
(2)加強教師“兩筆字”練習。
4新課程
(1)組織教師以踐行新課程,大練基本功為契機,通過課堂教學實踐,轉(zhuǎn)化成教學能力,提高教師的課堂教學能力。
(2)充分發(fā)揮骨干教師的作用,在全體教師之間開展“互幫、互聽、互學”活動,搞好骨干教師、青年教師示范課及年輕教師的匯報課,做好“傳、幫、帶”工作。
(3)以反思查擺問題為突破口搞好學校、教研組的教研活動。通過定主題----(備課說課)----呈現(xiàn)(講課、匯報、示范、----研討(評課、匯報)----反思----改進模式進行學校,教研組的教研活動。
(4)配合中心校做好“__”課題《小學課堂教學中有效對話互動》課題的立項與研究工作,做好子課題的研究開發(fā)與實施,做好《小學生習慣養(yǎng)成教育》課題的開發(fā)。健全校本教研工作組織、完善,校本教研的工作制度,保證教研活動的正常開展。
個人進修工作總結(jié)篇六
根據(jù)衛(wèi)生局指示和精神及鄉(xiāng)村醫(yī)生年終工作績效考核和管理細則,我院于20xx年xx月xx日對全鎮(zhèn)15所村衛(wèi)生室進行了年終考核。在考核期間由院長為組長帶隊,防疫專干、婦幼專干、及衛(wèi)協(xié)3名委員組成考核小組。從考核情況總的來看,15所村衛(wèi)生室基本上都在20xx年的基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務工作中,作出了一定的成績和貢獻,基本上能按照上級部門的安排和指示完成各項目的要求和任務,但有的鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作不能及時到位,其主要體現(xiàn)在以下幾方面:
一、門診登記項目不全,處方書寫不規(guī)范。
二、紫外線消毒登記和一次性無菌器械毀形登記資料不齊全。
三、健康教育宣傳欄內(nèi)容更新不及時,健康知識講座未開展。
四、0-6歲兒童預防接種花名冊不齊全。
五、65歲以上老人花名冊不齊全。
六、慢性病管理工作不扎實,高血壓、糖尿病管理登記表填和隨訪表寫不完整,并且隨訪次數(shù)不夠。
七,對葉酸的發(fā)放工作不重視,宣傳不到位。
八,有例會遲到現(xiàn)象及未參加但沒請假現(xiàn)象。
從以上年終考核綜合分析來看,出現(xiàn)這些問題,主要責任是我院對鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作力度不夠;二是鄉(xiāng)村醫(yī)生思想認識不足,素質(zhì)有一定差距,我院希望通過這次年終考核,充分認識到自身對鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理力度不夠,希望在下一步工作中重點提高我院對鄉(xiāng)村醫(yī)生工作管理力度,不斷提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作責任心以及我院對鄉(xiāng)村一級衛(wèi)生室綜合管理能力。以確保國家基本公共衛(wèi)生服務工作扎實落實到位,從而保證我鎮(zhèn)所有廣大居民能享受到國家最好的衛(wèi)生健康保健服務。
醫(yī)院醫(yī)生進修工作總結(jié)
我所進修學習的主要方向為“頸肩腰腿痛”保守治療及“四肢骨折”手術(shù)治療。進修科室為頸肩腰腿痛科、上肢損傷科及手外科。頸肩腰腿痛治療中心下設(shè)4個科室,總床位170張,系全國最大的頸腰椎病中醫(yī)特色治療科室。上肢損傷科及手外科為手術(shù)治療四肢骨折、血管神經(jīng)損傷的科室。
一、進修學習情況:
每天早上7:00提前到醫(yī)院查房,查看患者治療情況,詢問患者的感受,征求他們治療的意見,重點是新入院病人和手術(shù)(或整復)后病人。解答患者的問題及疑惑,對于自己無法解決的問題,及時匯報給老師,向老師請教,與老師一塊解決,及時完成對患者的治療(如換藥、醫(yī)囑處理等)。
在頸肩腰腿痛科學習期間,掌握了一套非手術(shù)治療頸肩腰腿痛的有效療法,即洛陽正骨治筋療法。
優(yōu)值牽引法:采用床頭多功能牽引架,根據(jù)患者不同的病情,采用相對應的牽引角度、牽引重量、牽引時間,進行牽引治療,以達正骨理筋的治療效果。
中藥治療:平樂正骨將該類病證分為三型:一為氣滯血瘀型,二為寒濕痹阻,三為肝腎虧虛型。洛陽正骨醫(yī)院采用自行研制的頸痛消丸、椎間盤丸、芪仲腰舒丸,根據(jù)三種分型進行分期辨證施治,并用中藥熏蒸、離子導入等中藥外用以溫經(jīng)散寒、通經(jīng)活絡,使外治之法同奏內(nèi)治之功。
展筋丹揉藥:展筋丹揉藥法依據(jù)針灸“孔穴大開無窒礙,致令邪氣出如飛”的原理,結(jié)合頸肩腰腿痛的具體病情選取相應的穴位或反應點,將展筋丹(粉劑)撒敷于其上,同時施以特定的揉藥、按摩手法,使藥物、手法同奏其效,共同起到活血止痛,通經(jīng)舒絡的功效。
手法治療:分為治筋手法和治骨手法。治筋手法主要有理筋、活筋、松筋。治骨手法以各種活動關(guān)節(jié)手法為主,包括提拉推定、三維牽引床定點旋轉(zhuǎn)等手法。此手法可有效調(diào)整脊柱椎間盤及小關(guān)節(jié)的位置,改變突出物或骨贅與受刺激的神經(jīng)根或脊髓、血管的解剖位置關(guān)系(即位移理論),從而減輕神經(jīng)根的張力或骨贅對神經(jīng)、血管等的刺激,達到骨正痛消的目的。將治筋手法與治骨手法緊密結(jié)合,以點、按、推、揉等活筋、理筋、松筋手法起到放松脊周動力肌,達到筋舒痛止之功效。
臭氧注射治療及骶管治療。
功能鍛煉:根據(jù)患者的不同體質(zhì)稟賦及具體病情,制定相應的個性化功能鍛煉方案,有選擇地應用頸腰背肌和脊周動力肌的功能鍛煉方法,如項臂爭力、雁飛、倒走、拱橋運動等。
此休息、進餐,整個手術(shù)室平均要到21:00才能結(jié)束工作(急診除外),夜間書寫病歷,翻書查閱資料,解決自己的疑問。此外積極參加骨科的術(shù)前病例討論,把第二天所有的手術(shù)進行術(shù)前討論。
學習進修期間,遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,尊敬師長,團結(jié)同事,嚴格要求自己,做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學理論知識和基本技能用于實踐,得到了科室主任、老師及患者的高度評價,在此過程中我不斷總結(jié)學習方法和臨床經(jīng)驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德,經(jīng)過這次進修我提高了書寫相關(guān)醫(yī)療文件的水平;增強了對骨科常見、多發(fā)病的診治能力;進一步掌握了保守治療方法。其間我還積極參與了由洛陽正骨醫(yī)院主辦的“如何寫好醫(yī)學論文”、“四肢組織缺損新進展研討會”、“20xx年全國髖、膝關(guān)節(jié)疾病高峰論壇”等學習班及各科室組織的業(yè)務學習,并專家進行了學術(shù)交流。通過學習交流,使我大大開闊了視野,豐富了知識,初步了解一些新的手術(shù)方式和技能。
二、進修學習的所感所悟
1、良好的醫(yī)患溝通
非常重視醫(yī)患溝通,有良好的醫(yī)患對話習慣,這一點值得我們好好學習。進入病房先敲門,詢問病情,查體,交代診療事宜,而且非常耐心地聽取病人主訴和要求,醫(yī)患關(guān)系非常融洽。
2、規(guī)范的診療行為
醫(yī)療活動非常規(guī)范,按照統(tǒng)一的“jci標準”從事醫(yī)療活動。對于選擇治療方式:手術(shù)或保守治療及其各自的利弊,手術(shù)內(nèi)固定器械的選擇,醫(yī)生也會和病人及家屬商量,由他們決定方案,從而體現(xiàn)了尊重患者,保障了患者知情同意權(quán)。
3、保護病人隱私和信息保密
科室均無住院病人一覽表,醫(yī)生離開計算機要退出病人界面;治療操作時,要拉上床簾;不能在公共場所,談論病情或病人信息;不能與病人治療小組無關(guān)人員談論病情;治療小組成員不能在病房內(nèi)高聲交流病情或交換意見。尊重患者,保護患者隱私。
4、保障病人安全:
準確確認病人身份。
入院后,醫(yī)護人員認真核對患者身份,并為每位病人手腕上佩戴腕帶,寫明病人基本信息的標簽來確認身份。
改進高危性藥物的使用安全。
患者安全目標首先要求醫(yī)院根據(jù)自身的數(shù)據(jù)和監(jiān)管/行業(yè)組織的要求/指南而制定高警示用藥的清單。政策/規(guī)定應當強調(diào)清單上每一種高警示用藥的確認、位置、標簽和存儲。根據(jù)實際情況,暫時將靜脈用的青霉素、頭孢類藥物列為特定狀況下的高危性藥物,通過對每位病人認真、細致的評估,盡量減少特殊條件下過敏性休克的潛在風險。
降低院內(nèi)感染的發(fā)生。
消除或降低感染風險的重要方法就是手部衛(wèi)生。每個病房都有一支的免洗消毒液,在評估病人、為病人作診查、治療前后的同時,均要洗手,不忘一遍又一遍地向病人和家屬宣教洗手的重要性。
降低病人跌倒/墜床導致傷害的風險。
個人進修工作總結(jié)篇七
一個學期即將過去了,回想一下自己的工作,讓我感慨頗多??偨Y(jié)經(jīng)驗,不斷進取,現(xiàn)就一年的工作總結(jié)如下:
高瞻遠矚作為一名進修學校的培訓教師,必須始終站在時代的前沿,緊跟時代的腳步,把握時代的脈搏,擁有先進的教育理念。積極地學習先進的教育思想、政治理論以及《教師職業(yè)道德規(guī)范》,提高自己的思想政治覺悟,加強職業(yè)道德素養(yǎng)。同時還積極地參加學校組織的各種政治學習,并利用業(yè)余時間進行自學、自修。用先進的思想武裝自己的頭腦,在自己的本職工作中做到,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),爭取起到模范帶頭作用。在培訓中,時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自己的人格、言行去感染參訓學員。
作為進修學校的培訓教師,在培訓中,我始終堅守著這樣一條,尊重參訓教師,把參訓教師放在第一位,做到“以人為本”、“以師為本”,應之所需、應之所急、應之所想,無論是從教學設(shè)計還是到講課都以此為依據(jù)。同時還秉承著這樣一點,我們的培訓是為了廣大教師的“學”服務的,所以要讓參訓的教師輕輕松松的學,快快樂樂的學,而且最終要落在“學有所獲,學得有效,學以致用”的宗旨上。這是我的追求,是我們?nèi)w培訓教師的追求,也是我們學校的追求,更是我們一直奮斗的目標。為了這一切,在每次培訓前,我們一遍又一遍研讀教材,交流研討,一次又一次經(jīng)典案例的查找及篩選,一次又一次的幻燈片改動及調(diào)整,一遍又一遍的內(nèi)容填充與完善。
今年,我們又迎來了新的培訓任務,受人事局的委托,在全縣專業(yè)技術(shù)人員中培訓《知識產(chǎn)權(quán)教程》,這對于從未涉足的我們來說是一個全新的挑戰(zhàn),不光是內(nèi)容,培訓對象也大大增多了,包括所有財政和差額財政的專業(yè)技術(shù)人員。這對于我們來說憂喜參半,憂的是全新的跨行業(yè)的內(nèi)容,唯恐自己講不好,給學校的臉上抹黑;喜的是這對于我們來說這是一次機會,也是一次考驗、一個挑戰(zhàn)自己、展示自我的機會。培訓可以補充充實自己的知識,向多方面發(fā)展,還可以通過這次培訓可以提高學校的知名度,為學校的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。為此,自從接受任務那一刻,我們就進入一級戰(zhàn)備。為了能做把這次培訓好;為了能讓學校領(lǐng)導放心;為了能讓參訓人員滿意。我們夜以繼日、廢寢忘食,加班加點,一次又一次的研讀教材,一次又一次的討論交流,一次又一次的修改課件,真達到了忘我的境界。為了能更好的檢閱自己,做到心中有數(shù),查漏補缺,精益求精,我們又舉行了“比武大練兵”,在下鄉(xiāng)之前進行了試講,向人事局以及學校領(lǐng)導,匯報了我們的狀況。一切的一切,目的只有一個,就是要把我們未涉足的知識能更好的掌握,更好的傳遞給參訓人員,讓所有的參訓人員能真正地認識到知識產(chǎn)權(quán)的重要,增強知識產(chǎn)權(quán)意識,并把這種意識傳遞給我們的學生、親人、朋友、周圍所有的人……把我們進校人風姿展現(xiàn)在不同行業(yè)的'人面前,把我們進校的聲明遠播。
作為一名進修學校的培訓教師,他的教育理論是豐實的,他的業(yè)務水平是較高的,為了能讓自己更快的成為一名合格的培訓教師,我們一直在努力著,我們又開始了新的儲備,再次拜讀了教育先驅(qū)陶行知的《陶行知文集》,再次認真研讀了郭思樂教授的三本教育巨著《教育走向生本》、《教育激揚生命》、《諦聽教育的春天》,研討交流,積極書寫學習筆記,探索在培訓中如何落實“生本教育”思想,做到“以師為本”。同時我又學習了美國著名作家艾斯奎斯寫的家喻戶曉的小說《第56號教室的奇跡》,作為教師,作為家長,我受益匪淺。然后我又有幸聆聽了中國政法大學葛教授和中國石家莊婦幼醫(yī)院郝醫(yī)生的講座,再次讓我反思,找到了人生的目標,生活的意義所在,知道了如何讓自己的活得愉快,工作愉快,總之,我們利用一切,不斷充實自己,為自己今后的培訓工作增加營養(yǎng),提高自己的業(yè)務素質(zhì),提高培訓水平,增強培訓實效。
爭創(chuàng)佳績通過自己的努力,精心的備課,較好的完成了在全縣專業(yè)技術(shù)人員中開展的《公共知識產(chǎn)權(quán)教程》的培訓,受到了參訓人員的一致好評,在此同時,又完成了遠程培訓工作。
作上有所建樹,為學校的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
隨著20__年鐘聲的敲響,高一新生的第一學期已經(jīng)過去,高一是學生學習習慣和行為習慣的進一步形成時期,是學生學習生活中的一個重要的轉(zhuǎn)折點,也是轉(zhuǎn)化后進學生,幫其重新自信的良機?;厥走^去的工作,有辛苦也有喜悅;有收獲也有遺憾,現(xiàn)將本學期高一(13)班班主任工作總結(jié)如下:
新學期開始我首先利用學校的活動和自己組織的一系列的活動,從中發(fā)現(xiàn),挖掘有頭腦,有能力,有吃苦精神,有自信心,有主人翁意識的學生,然后,讓他們自己選擇班干部的職位進行競選,最后,通過民主評議,推選出班委成員。這樣選出來的班干部有工作熱情,責任心強。班委會成立之后,盡快使他們熟悉自己的崗位,明確自己的職責。每個月,我要求每位干部在班里總結(jié)自己的工作,找出存在的問題,對下月的工作制訂出計劃。最后,班主任進行講評。在講評中,側(cè)重表揚,突出教育,重點是給予指導。這樣,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養(yǎng)他們的主人翁意識和責任心。
俗語說得好:"沒有規(guī)矩,不能成方圓"。在做好"感情投資",選好班干部的基礎(chǔ)上,班集體已基本形成,現(xiàn)在該是規(guī)范學生言行的時機。新高一班級,學生來自不同的學校,各個學校的規(guī)章制度,管理的松嚴也不同,這時你就必須有你新的規(guī)章制度出臺來統(tǒng)一規(guī)范其學習,生活習慣,而這規(guī)矩的建立,必須在充分了解本班學生的實際情況的基礎(chǔ)上,廣泛聽取班干部,學生,科任老師的意見,然后委任班干部針對自己所管的方面制訂一些措施出來。然后逐條讓全班同學討論,老師補充成文,這樣制訂出來的班規(guī)可行性和操作性較強,管理才能到位,才能真正做到行之有令,有令必行,有禁必止,讓學生在很短的時間內(nèi)規(guī)范自己的言行,養(yǎng)成良好的習慣。
高一的學生對學校,老師,同學都感到很陌生,對一切都充滿新鮮感,他們第一個想知道就是自己的班主任是誰,他是一個怎樣的老師,而且這時他們會留心觀察班主任的每一個動作,每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話。我認為這時是感情投資的時機,要給學生留下良好的第一印象。高一年級一般第一件大的集體活動就是進行軍訓,這是教師和學生接觸好額交流的時間,軍訓對于大部分學生是一次嚴峻的考驗,無論在心理上還是生理上,會有許多學生適應不了的,例如軍訓過程中身體堅持不了暈倒的,由于飲食不習慣病倒的,離開父母想家等等,他們中會出現(xiàn)許多困擾,如果班主任好好抓住這個時機給予他們點滴的關(guān)懷,愛護,從而拉近了師生之間的許多距離。同時以一個"緣"來架起師生溝通的橋梁,我跟學生說:"作為老師的我很慶幸能有緣認識大家,作為同學有緣相聚實驗中學高一13班,相聚這個班,我們一定要好好珍惜這段緣分,我相信大家在今后相處的日子里一定會互相支持,互相理解的。讓你留給學生的第一印象是我們的老師是位可親的老師。
一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,沒有目標,沒有動力。學生剛進來,班主任一定要找住這個機會對其進行理想教育,不會等到他們畢業(yè)時再說。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它變成學習,生活的動力。我在第一周的班會上,要同學談了談自己在三年后的高考目標,再要他們談談自己現(xiàn)在的情況,找出差距,明確努力的方向,讓他們明白只要自己努力,盡管現(xiàn)在有差距,但是愿望是可以實現(xiàn)的,這樣他們就有了學習的動力,從而優(yōu)化本班的班風,培養(yǎng)學生刻苦學習的精神。
這雖是一種"無聲的教育",卻能達到無聲勝有聲的效果,"身正"對班主任來說尤為重要。班主任要為人師表,言行一致,以高尚的道德,良好的個性教育學生,做到"以德感人,以德服人,以德育人",我要求學生做到的,我會首先做到,如我要求學生不遲到,我就會學生到校之前到;我要求學生按時交作業(yè),我就一定會按時批改完作業(yè)。做不到的事就不說,說到就一定要做到。老師的這種示范表率作用在學生的身上會轉(zhuǎn)化為一種巨大的教育動力,這樣班主任就能在他的學生中享有崇高的威信。
新接一個班,班主任老師要做到"腳勤,嘴勤,眼勤"。腳勤就是要經(jīng)常走到班級同學中去,多與學生接觸,在開始習慣還未養(yǎng)成時,要多跟班進行督促檢查;"眼勤",要經(jīng)常去觀察同學們的情況,以便及時掌握第一手材料。"嘴還要勤",就要多找學生談心,了解他們的內(nèi)心世界,多與家長溝通,掌握學生在家的情況,知道他們的家庭背景,這樣你對學生的教育就能收到事半功倍的效果。
在過去的一學期中在去的成績的同時患有很多的不足之處。比如:班級常規(guī)管理還有待于進一步精細,特殊學生管理也有待于進一步加強;學生的自主學習意識還有待于進一步加強;嚴格要求并落實學生請假制度,杜絕學生帶假條或曠課;繼續(xù)加強學生行為習慣的養(yǎng)成。
只要我們能夠用科學的教育教學理論和思想作指導;用心的把工作落到實處,落到細處。就一定會有豐碩的果實!
個人進修工作總結(jié)篇八
首先感謝院領(lǐng)導及護理部這次給我提供外出進修學習的機會。通過這次在重慶兒童醫(yī)院新生兒科的學習,不僅開拓了我的眼界,還大大提升了我對危重新生兒護理能力,豐富了我的知識,增強了自己的業(yè)務能力和技術(shù)操作水平,在半年的進修學習中我學到了很多。在工作實踐中我不斷總結(jié)經(jīng)驗,在此我把半年進修學習所獲與各位老師分享,為這次難得的培訓經(jīng)歷畫上一個圓滿的句號。
1、首先是良好的團隊協(xié)作,多元的護理人員梯隊。重醫(yī)兒童醫(yī)院新生兒科實行責任制管理排班模式,實行分組管理,提高工作效率,病區(qū)分為4個護理小組,每一個小組有3名不同年資的護士組成,有分管組長,中午以輪休的的方式休息(11:00-13:00,12:00-14:00,13:00-15:00),讓責任護士有效保證患兒護理無縫隙,優(yōu)護得到有效保障,大家在完成本職工作的同時又互相協(xié)作,確保病房的護理質(zhì)量。另外為提高工作效率,有專門的配藥班,早上7:30負責藥物的配置,保證患兒的及時用藥治療,配藥工作結(jié)束后下午負責患兒的撫觸,促進患兒腦的恢復。還配有整理班,負責儀器常規(guī)管理、調(diào)試、清潔和保養(yǎng)確保儀器的正常使用。
2、新生兒病區(qū)的各分區(qū)都非常明確,病房的各類使用物品均使用五常法(常組織、常清潔、常整頓、常規(guī)范、常自律),定點定標簽,每位患兒床前均備急救盒、推注泵及心電監(jiān)護固定使用,不得隨意搬動,出院后終末消毒,在所有儀器上都標示有上限制,下限制,掛牌標志,開關(guān)標志,操作流程圖,插管車旁墻上掛有插管的型號選擇標示圖,搶救車旁也可見搶救流程圖及各搶救藥物的用途及副作用,避免犯不必要的錯誤。
3、先進的設(shè)備及科學有效的器械設(shè)置,以病床為中心,床旁則是吊塔,吊塔設(shè)有負壓吸引器、氧源、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置。復蘇急救管道均標準放置在儀器架上的固定位置,使用起來一目了然得心應手。除此外,新生兒病房還有資深的醫(yī)生及護士,他們掌握著先進的醫(yī)療水平,如固爾蘇的應用,動脈血壓監(jiān)測,臍動靜脈插管,picc等等。
在使用cpap時,會用一個人工保護膜墊在鼻子和鼻塞之間防止壓傷,頭部包上脫脂棉再用彈力繃帶固定管道,避免壓痕,撕臉上的膠布時,先用石蠟油潤滑后再撕,每天洗澡,都會用石蠟油清潔全身所有皮膚皺褶處,動作非常輕柔。每個暖箱上都放置有薄膜手套,接觸患兒前戴手套查看患兒,避免交叉感染,對每位患兒運用“發(fā)展性照顧”模式,促進患兒身心發(fā)展。
1、鋪墊鳥巢模擬子宮環(huán)境。
2、保持病區(qū)環(huán)境安靜,減少噪音。
3、所有暖箱上都會有一個卡通罩布,主要減少光線和外界的刺激。
4、盡量減少不必要的操作,必要操作集中進行。使每一個患兒都感到舒適。
在那么多優(yōu)秀老師的帶領(lǐng)下讓我深刻的體會到護士不僅是要打針發(fā)藥,更重要的還要具備愛傷觀念和思考能力,我們要用母親的心,科學的腦,靈巧的手帶給兒童安全舒適,做好臨時好媽媽。
另外科室接代室裝有播放各類新生兒疾病的相關(guān)知識及護理視頻,備有各疾病的醫(yī)護知識小冊子,供人們自由取用。還為出院病人設(shè)置了熱線咨詢電話,24h負責提供各類咨詢服務,使患者與醫(yī)院保持熱線聯(lián)系、隨時獲得醫(yī)療服務的專業(yè)指導。
在兒童醫(yī)院,在門診看病的很多新生兒病人都是經(jīng)過預約的,出院后的新生兒在出院前科室與門診直接預約。如果是早產(chǎn)兒出院,就會聯(lián)系準備出院的孩子家長到科室接待室學習護理知識,比如洗澡、喂養(yǎng)、換尿布等日常工作,護士會在現(xiàn)場示范,直到他們的父母完全掌握才將寶寶放心的交到他們的手里。這樣很自然就把護理的工作延伸到了家庭中。
在進修期間老師要求很嚴格,無菌觀念特別強,必須做到開工前要洗手,接觸患兒前戴手套查看患兒,脫手套洗手關(guān)門。對于新分配的學生和進修護士由??谱o士帶教,先了解病房的環(huán)境和各類物品的存放地點,學習各個設(shè)備的使用和注意事項,臨床工作中所應用的各項護理技術(shù),經(jīng)考核合格后才指定帶教老師帶教。每月安排護理查房和護理講課,用幻燈片的形式大家共同學習,每周一早上晨交班都會有護理提問,一月一次護理操作抽考。
通過這次學習,我感受到當前護理領(lǐng)域的飛速發(fā)展,自己是那么的渺小,值得我學習的內(nèi)容重多,在今后的工作中我將結(jié)合進修所學的知識應用到我們的臨床中,為醫(yī)院貢獻自己的力量,為我們醫(yī)院的護理事業(yè)添磚加瓦,為患者安康不遺余力。最后再次感謝醫(yī)院的領(lǐng)導給了我這個寶貴的'學習機會,讓我對生活、對工作有了更多的思索,希望它可以滲透進我的思想,為我的人生賦予新意。
個人進修工作總結(jié)篇九
一年來,在各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和教育局的直接領(lǐng)導下,緊緊圍繞教育局整體工作安排,凝心聚力,進一步解放思想、克服困難、真抓實干、開拓進取、創(chuàng)新培訓方式,變壓力為動力,較好的完成了年初制定的各項工作目標,取得了可喜的成果。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
按照省里的要求,抽調(diào)3名骨干教師協(xié)同師訓股對培訓過程中參考教師可能遇到的問題早做準備,到省里學科參加培訓,反復比對,認真梳理,利用雙休日對全縣中小學參加網(wǎng)絡繼續(xù)教育考試的中小學教師實地進行調(diào)研,培訓過程中,緊扣中小學教師課堂教學實踐,對他們在教學過程當中遇到的問題相互探討,增強他們推進課改的信心和勇氣。力爭通過培訓,使參加繼續(xù)教育考試的中小學教師的及格率達到99%以上。
今年春季一開學,我校就把雙包雙聯(lián)工作當做上半年學校主要工作之一,把所有在職人員分為三組,由三名副校長任各組組長,一周一循環(huán),校長同三名副校長簽訂工作目標責任書,落實了包村工作責任制,工作中明確規(guī)定不請假、不替崗、不斷崗,此項工作受到了店上鎮(zhèn)黨委政府和北梭村村民好評。
積極配合教育局有關(guān)股室,根據(jù)《山西省教育廳關(guān)于實施中小學教師教育技術(shù)能力建設(shè)計劃的意見》、xx市教育局全面開展xx市中小學教師教育技術(shù)能力培訓考核工作精神xx縣教育局全面提升全縣中小學教師教育技術(shù)能力目標要求,本著“總體規(guī)劃、分步實施、實用結(jié)合、注重實效”的原則,以全面提高廣大中小學教師教育技術(shù)能力、促進多媒體技術(shù)在教學中有效運用為宗旨,按照局領(lǐng)導要求,精心組織、周密部署、認真實施,分期分批對20xx余名中小學教師多媒體技術(shù)應用能力全員開展培訓,深受廣大教師好評。
此外,我們緊緊圍繞教育局整體工作安排,不折不扣完成了局里給我們布置的各項工作,不論是文化素質(zhì)測試和中高考,我校參加人員都能以高度認真負責的態(tài)度完成各自的工作任務,好幾名教師的工作受到了相關(guān)領(lǐng)導的好評。
回顧一年來的工作,我們雖取得了一些可喜的成績,但對培訓工作的研究和探索上做的還不夠,培訓的針對性和實效性還有待于進一步加強,在“主動、快速、高效” 服務于基礎(chǔ)學校和廣大教師上還有待于進一步努力,對全縣教師的發(fā)展,今后,我們將在教育局的領(lǐng)導下,進一步加強對培訓工作的研究和探索,不斷創(chuàng)新培訓的內(nèi)容、手段和方式、方法,進一步增強服務意識,提高優(yōu)質(zhì)的培訓平臺,努力為基礎(chǔ)學校和廣大教師提供更優(yōu)質(zhì)的服務。
個人進修工作總結(jié)篇十
1、 建立新生兒病區(qū),單獨管理,獨立核算,并派出能力強的醫(yī)護人員進修“新生兒科”,促使醫(yī)務人員走出科室,走出醫(yī)院去提高自己的知識、技術(shù)能力。
2、 建立兒科臨時輸液室,使輕癥、不需住院治療的病人與住院病人分開管理。這樣有利于優(yōu)質(zhì)護理的開展,也從側(cè)面激勵醫(yī)務人員為了留住病人而提高自己的能力及服務態(tài)度。從兒科長遠發(fā)展考慮,我認為應該這樣做。
3、 將“住院患者評估單”及“授權(quán)委托書”印刷使用,這樣有利益節(jié)約成本。
護士在職培訓是護理專業(yè)技術(shù)人員不斷進行知識技能補充、更新、拓寬和提高的一種追加教育。加強護理人員的繼續(xù)教育培訓,對提高護理人員的知識結(jié)構(gòu)和綜合業(yè)務素質(zhì)具有重要的作用。過去的一年中,我科根據(jù)護理部的年度業(yè)務培訓計劃結(jié)合本科年初制定的年度護理培訓計劃,狠抓落實,認真實施,取得了較好的效果,現(xiàn)將本年度培訓工作總結(jié)如下:
(一)護理技術(shù)操作培訓:
每月進行護理技術(shù)操作培訓及考核一次,做到基本技能及技術(shù)操作人人熟練掌握,人人過關(guān)。
(二)基礎(chǔ)理論知識、??谱o理常規(guī)培訓:
1、每月組織護理人員業(yè)務學習及護理業(yè)務查房各一次。通過業(yè)務學習,要求了解或掌握本專業(yè)國內(nèi)外臨床新進展、新業(yè)務,并能積極開展。通過護理查房,對危重疑難病例,進行討論分析,講解危重病人之護理問題及對策,制定及修改護理計劃,以鞏固和提高醫(yī)學及護理理論知識。
2、科室每周進行1次護理業(yè)務知識提問。進行床旁教學及晨會提問,護士長結(jié)合病人進行指導或示范操作,并利用晨會結(jié)合臨床實際有計劃地提問有關(guān)??浦R。
3、每月組織“三基”理論知識考試一次,考核合格率100%。
(三)定期與不定期組織學習、考核核心制度、相關(guān)法律知識、護理應急預案專科理論知識及院內(nèi)感染知識等。
使每個護士都能熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)、制度及院內(nèi)感染相關(guān)知識、護理應急預案并認真落實到日常工作中。
通過以上多種形式的培訓,取得了較好的效果,科室護理人員基礎(chǔ)理論知識水平得到了進一步的提高,在科室及護理部組織的三基理論閉卷考試及護理操作技能考試中,我科護理人員參考率100%,及格率亦達到了100%。通過開展護理查房及業(yè)務學習培訓,使護士了解了本專業(yè)國內(nèi)外臨床護理新進展、新業(yè)務,并能及時應用于臨床。通過開展護理查房,對危重疑難病例進行討論分析,講解危重病人之護理問題及對策,進一步提高了護理人員動態(tài)觀察病情能力及應急搶救能力,使之能在工作中得心應手,綜合素質(zhì)得到了進一步提高。
個人進修工作總結(jié)篇十一
首先感謝醫(yī)院領(lǐng)導給我提供這么好的學習機會!
20xx年x月―20xx年x月本人在省人民醫(yī)院醫(yī)院進行了1年多的進修學習。省人民醫(yī)醫(yī)院是衛(wèi)生廳直屬的三級甲等醫(yī)院,進修學習教育基地。是我省融醫(yī)療、教學、科研、預防為一體的現(xiàn)代化大型綜合性醫(yī)院。
省醫(yī)病理科擁有達到國際先進水平病理設(shè)備以及經(jīng)驗豐富的病理專家、醫(yī)生和技術(shù)人員:可開展全身各個系統(tǒng)的病理學檢查,尤其是對前列腺、乳腺、呼吸系統(tǒng)、消化系統(tǒng)、神經(jīng)系統(tǒng)、淋巴造血系統(tǒng)、神經(jīng)內(nèi)分泌系統(tǒng)疾病以及軟組織腫瘤等的病理診斷方面積累了豐富經(jīng)驗,并按who要求對疾病進行診斷、分類。除了進行常規(guī)病理學檢查外,還開展了各種特殊染色、免疫組化(包括熒光免疫)、核酸分子原位雜交等多項技術(shù)提供更全面更準確的病理診斷,病理科每周還組織一次全科人員參加的疑難病例討論,對專業(yè)知識的提高有很大促進,在此期間我也每周參加了疑難病例討論,對疑難、少見病例加深了認識。值得一提的是這里的臨床醫(yī)師常常與病理醫(yī)師一起討論病例,由臨床醫(yī)師說明患者臨床情況、影像學資料、實驗室結(jié)果,病理醫(yī)師報告病理所見及初診意見,然后進行討論,這種密切聯(lián)系可以減少許多漏診、誤診,盡量避免不必要的醫(yī)療事故的發(fā)生。
本人在這1年多的進修學習過程中,嚴格要求自己,遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,努力學習,總共閱讀病理切片10000余例,約2萬多張,大大提高了業(yè)務水平。特別是全面掌握了婦科tct的診斷,對臨床醫(yī)生制訂治療方案,判斷病人的預后都具有重要的指導作用。在胃鏡、腸鏡、纖維支氣管鏡等內(nèi)窺鏡鉗取、宮頸及胸腺的活檢標本的診斷上有了很大收獲。對于特殊染色及免疫組化的應用,與疾病的用藥和預后的關(guān)系,有了較深的了解。能對tct細胞學進行診斷,特別是對宮頸細胞學bethesda報告系統(tǒng)定義和標準有較深的認識。
面對新院投入使用這一良好的機遇,我將從省醫(yī)學習到的知識充分運用到工作中去,有以下計劃:
1、到疑難病例及時討論,及早發(fā)報告,提供臨床方便。
2、開展細胞學的診斷標準,例如:宮頸涂片的傳統(tǒng)5級分類法改為bethesda報告系統(tǒng)。
3、逐漸形成臨床與病理醫(yī)師良好的溝通關(guān)系,減少醫(yī)療中的漏診、誤診,盡量避免不必要的醫(yī)療事故的發(fā)生。
4、體表腫塊穿刺規(guī)范化。
為了我科整體業(yè)務水平的提高,希望醫(yī)院能給我科更多的幫助與支持:
2、對于必要的學習機會,醫(yī)院能在條件和經(jīng)費上給予大力支持。
3、多與兄弟醫(yī)院及國內(nèi)先進醫(yī)院建立廣泛持久定期的交流,為年輕醫(yī)師提供出去學習的機會,有利于醫(yī)院的長遠發(fā)展。
4、為了擴大我院影響,可以聘請省醫(yī)專家蒞臨我院坐診。
最后預祝我院發(fā)展蒸蒸日上,也希望我科在這良好的氛圍下,有了院領(lǐng)導的大力支持能迅速提高業(yè)務水平,服務臨床、服務醫(yī)院,再創(chuàng)保健院輝煌!再次感謝!
個人進修工作總結(jié)篇十二
我于四月四日至十日到重癥醫(yī)學科學習。首先,我非常感謝科主任和護士長能給我這次學習機會,學習時間雖然只有短短的一周,但學到了很多知識,自感受益匪淺。重癥醫(yī)學科成立于2009年,擁有先進的儀器設(shè)備,龐大的醫(yī)護隊伍,獨特的病房結(jié)構(gòu)等,給病人創(chuàng)造了一個安靜舒適的治療環(huán)境,在這里學習的這段日子,我感觸良多。
干凈舒適暖人心初次來到重癥醫(yī)學科的我得到了護士長和各位護理姐妹們的熱情照顧。干凈整潔的病房環(huán)境讓人眼前一亮,24小時值守醫(yī)護人員一對一提供全方位的護理服務。所有護理用具標識醒目,放置規(guī)范有序,方便快捷,每個床位配有各種垃圾桶并分類放置,床位之間配備感應洗手池防止交叉感染。病區(qū)內(nèi)準備了純棉的被褥、治療體位用的各種靠墊、軟枕都體現(xiàn)了醫(yī)護人員的細心,護士們對待每一位病人不嫌棄,不急躁,用她們最適度的笑顏、最恰當?shù)恼Z言和最熟練操作為病人提供了更加人性化的服務,使每一個在這里接受治療的病人有“家”的感覺。
技術(shù)精湛責任心這里的病人需要吸痰的很多,這給了我許多學習的機會。老師們正規(guī)而嫻熟的操作讓我認識到自己多方面的不足,一個病人氣管插管、上呼吸機、輸液泵、多個微量泵、保留胃管、尿管、深靜脈置管、心電監(jiān)護、口腔護理、會陰護理、翻身叩背吸痰等集于一身,作為護士你就得想到位、看到位、做到位,不讓各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)任何問題,這樣習慣性的緊張忙碌已經(jīng)讓她們忘掉了辛苦,無論多么棘手的問題,她們都能迎刃而解,因為面對每一個鮮活的生命,她們都會全力以赴,自信心是她們成功的前提,這是她們大多數(shù)人的體會,在那里學習的我被她們的精神所感染。
優(yōu)質(zhì)護理心連心重癥護理工作緊張而繁忙,病人的心理變化也非常復雜,但護士們耐心的安慰、細心的照顧、貼心的問候使得病人的情緒逐漸放松下來。一聲真摯的謝謝、一個真誠的微笑,就是提高服務工作的動力,面對患者,面對工作醫(yī)護人員得失無悔,很多時候被照顧固然幸福,可是擁有能力去照顧別人同樣也是一種幸福。
在重癥醫(yī)學科里給了我很多感動,我虛心的學習,多次受到老師和護士長的好評,也在不斷的自我完善中發(fā)現(xiàn)了許多不足之處。今后我將更加努力,為現(xiàn)在全面開展的優(yōu)質(zhì)護理服務和提升護理品位貢獻力量。
個人進修工作總結(jié)篇十三
今年,我很榮幸到縣人民醫(yī)院眼科進修。在縣醫(yī)院眼科主任和老師的關(guān)心和幫助下,使我在思想和業(yè)務水平上都有了很大的提高,增強了對眼科常見、多發(fā)病人的診治能力,特別是感悟了眼病和其他科室疾病的聯(lián)系,使我受益匪淺。
在進修期間,我始終嚴格要求自己,嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,服從科室的安排、積極參加科室舉行的各項活動。在工作中堅持學習,不斷要求自己,提高自身綜合素質(zhì)水平以及工作能力,擴大知識面,虛心向老師及同事們請教,使我的業(yè)務水平有了很大提高,能獨立完成一些覺見眼病的診治,較好地完成了眼科的學習任務。
特別是眼科科主任··在工作中的嚴謹和認真負責的態(tài)度,深深影響了我,他不僅知識淵博業(yè)務精湛,而且為人和善,對我們進修醫(yī)生的工作和生活上都給予了很大的關(guān)心和愛戴,對我們提的問題從不厭煩,耐心的為我們講解并手把手的教我,要求我們認真對待每個病例,絕不敷衍了事。并在進修期間很榮幸聽到劉平主任的眼科知識講座。從他身上我不僅學到了很多的學問和技術(shù),也學到了一些做人的道理和為人處事的原則,使我受益匪淺。
在今后的工作中,我將繼續(xù)努力學習,認真工作,不斷提高自己的業(yè)務水平,全心全意為人民服務。
下面由小編給大家分享一些關(guān)于,希望對大家有所幫助。
個人進修工作總結(jié)篇十四
20xx年12月1日至20xx年8月31日,本人在院領(lǐng)導安排下赴xx醫(yī)院婦產(chǎn)科b超室和超聲影像科進修學習,感謝科主任及院領(lǐng)導給我這次珍貴的學習機會,在這9個月的進修學習中,我對超聲診斷腹部、心臟、血管、淺表器官及婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病,掌握了更規(guī)范的檢查手法及報告書寫要求;對疑難病例有了更深入的了解;對陰式三維超聲、超聲介入、超聲造影有了更明確的認識并掌握了規(guī)范的操作流程及診斷要點。9個月的進修學習,使自己的專業(yè)業(yè)務水平有了較大地提高,在進修期間我不定時的`向科室匯報在協(xié)和醫(yī)院學習到的臨床工作經(jīng)驗,并分享所見到的疑難病例。
在外進修我給自己定位、定學習方向,明確自己進修學什么,學習結(jié)束后能帶什么新技術(shù)新知識,能否在長江醫(yī)院得到合理廣泛的應用;進修不僅是學習本專業(yè)常見多發(fā)病的處理及診治,更重要的是提高解決本專業(yè)復雜疑難疾病的診治能力—新技術(shù)、新療法;進修期間我時刻保持優(yōu)良品質(zhì),積極學習新技術(shù),刻苦專研業(yè)務知識,進修老師所給的工作做到微笑待人、認真操作、嚴格報告、責任到己,得到了進修老師的一致好評。
20xx年9月1日結(jié)束進修回到長江醫(yī)院功能科工作后,我積極向科室領(lǐng)導、同事及全院臨床醫(yī)師反饋我所學到的新技術(shù)新知識,傳輸超聲新技術(shù)新項目在臨床中的應用及診斷手法,并在院內(nèi)講課。組織婦產(chǎn)科醫(yī)師共同交流研討經(jīng)陰道三維在婦科疾病診斷中的應用,并在邀請婦產(chǎn)科醫(yī)師來我科聽課;積極向我科其他同事傳授新技術(shù)操作手法、診斷要點及報告的規(guī)范書寫;目前經(jīng)陰道三維超聲已經(jīng)廣泛應用于臨床,為臨床提供了更好的診斷支持,并得到了患者和婦產(chǎn)科醫(yī)師的肯定。
進修學習回來后,我不僅給科室?guī)砹诵录夹g(shù)新項目;也吸取協(xié)和醫(yī)院超聲影像科的科室管理方法,配合金主任重新完善了長江醫(yī)院功能科工作制度并匯編印刷成冊,并得到上級部門審核通過。
這一年來,本人努力做了一些工作,但也存在一些不足,工作方法上還需要更加扎實更加細致,把原則性和靈活性更好的結(jié)合起來,提高工作質(zhì)量。工作中,時刻感到能力和知識的欠缺,需要進一步提高業(yè)務知識和理論水平。對待患者,需要更加細心、耐心和熱心。
用文化凝聚人心、用制度駕馭人生;新的一年,本人會更加認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、愛崗敬業(yè),提高業(yè)務水平,堅持“服務一個患者,結(jié)交一個朋友;診治一個病人,樹立一個口碑”的服務理念,為長江醫(yī)院功能科的發(fā)展和建設(shè)做出更大貢獻!
個人進修工作總結(jié)篇十五
20___年,在縣委、政府和教育局黨委的正確領(lǐng)導下,**縣教師進修學校以教師繼續(xù)教育為主業(yè),同時抓好抓實學歷教育、社區(qū)教育,認真完成好縣委、政府和教育局交辦的各項中心工作,學校工作全面完成,事業(yè)得到快速發(fā)展,品牌效應進一步彰顯。
20___年是中小學校教師繼續(xù)培訓第一個五年周期的收官之年,我校克服重重困難,出色完成省市規(guī)定的培訓計劃,師訓工作繼續(xù)全省領(lǐng)先,學校連續(xù)七年獲得省級先進單位,《人民教育》雜志發(fā)表我校文章《縣級教師進修學校轉(zhuǎn)型的實踐與思考》,推介我校創(chuàng)新發(fā)展的作法。師訓工作呈現(xiàn)以下特點。
按照教育部、省、市相關(guān)文件規(guī)定,教師在五年周期內(nèi)必須完成360學時的培訓,今年是第一個五年培訓周期的結(jié)束之年,到目前為止,通過縣教師進修學校多年努力培訓,學分登記平臺上我縣9164名中小學教師平均學分達到395.16分。另還有今年部分教師當期培訓尚未結(jié)束,所修學分暫未在平臺登記,預計年底平均學分將超過400分。為足額完成培訓任務,今年我校對全縣教師全面摸底,開足馬力,確保規(guī)模,全年培訓6953人次,其中國培2416人次,省培32人次,市培1250次,縣培3255人次。
骨干校長、骨干教師在教育創(chuàng)新發(fā)展的中堅力量,對教育事業(yè)發(fā)展具有重要引領(lǐng)作用,我校十分重視骨干隊伍建設(shè),不惜花費重金打造**教育教學骨干團隊。一是繼續(xù)加強骨干校長隊伍培訓。20___年上學期,我校組織全縣50年骨干校長到上海華東師范大學開展異地高端培訓,學習教育發(fā)達地區(qū)先進教育和管理理念;二是開展名優(yōu)教師異地高端研訓。下學期,我校組織52名名優(yōu)教師到北京清華大學參加為期10天的高端研訓,擴展名優(yōu)教師視野,提升了教育教學水科;三是創(chuàng)新骨干教師的管理。我校進一步加強對167名市級骨干、500名縣級骨干教師的跟蹤和考核力度,創(chuàng)新管理方法,使骨干教師真正發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。
我校通過激烈競爭,成功申報成為首批中小學教師培訓國培訓項目縣,也是長沙市唯一國培項目縣。成功申報國培訓項目縣為我縣師訓工作爭取了大筆師訓經(jīng)費,教師參加國培訓項目學習提供了極大方便,也是我校為外縣教師進行培訓提供了一個新的平臺。國培項目縣項目開始后,我校按照教育部項目辦要求,全面推進任務落實,大膽探索,精心籌劃,大力開展國培項目送教下鄉(xiāng)活動,將培訓送農(nóng)村教師家門口,培訓形式和內(nèi)容非常接地氣,深受農(nóng)村教師歡迎,目前,共有400名農(nóng)村教師參加,培訓效果非常好。由于我校國培訓項目開局良好,已有省內(nèi)多個市縣來我校取經(jīng),同時副校長黃瓊代表我校到重慶交流國培項目縣建設(shè)經(jīng)驗。
我校通過機制促動、項目促動、任務拉動、科研帶動、文化舞動五方連“動”,促培訓者隊伍建設(shè),增強內(nèi)驅(qū)力,確保自身隊伍素質(zhì)高位發(fā)展。一是學校注重黨風廉政建設(shè),嚴抓教師師德師風和工作作風,學校風清氣整;二是學校特別重視教育科研,研訓一體。我校編著的課改專著《走向高效課堂》一書在全國公開出版發(fā)行,并持續(xù)發(fā)酵,反響熱烈,深受好評。下半年,我校主持的省教科院十二五規(guī)劃課題正式結(jié)題并通過專家評審,獲最高評價:優(yōu)秀等級。三是特別注重培訓者培訓。我校要求教師不斷修煉內(nèi)功,不僅要熟練教師培訓工作組織工作,更要成為一名知識淵博、專業(yè)精進的培訓師。學校鼓勵每名教師每年都要到教育發(fā)達地區(qū)和高等院校學習深造,今年師訓部全體教師都實現(xiàn)了這一目標,專業(yè)水平得到極大提升。
20___年,我校師訓工作各方面都取得全面發(fā)展,對外影響力不斷擴大。上學期,校長**在深圳召開的全國品牌聯(lián)盟會上經(jīng)驗發(fā)言介紹培訓者隊伍建設(shè)經(jīng)驗,受到與會專家和同行的一致好評;20___年我校承辦了縣級教師培訓機構(gòu)轉(zhuǎn)型發(fā)展交流會,來自全省的國家級示范級和省級示范教師培訓機構(gòu)共80多名代表參加,我校在會上作經(jīng)驗發(fā)言,并提供現(xiàn)場供代表參觀;我校遠程培訓工作完成出色,在全省領(lǐng)先,連續(xù)七年獲得省級先進單位,國培管理經(jīng)驗在全國教師研修網(wǎng)上向全國推介;《人民教育》雜志發(fā)表我校文章《縣級教師進修學校轉(zhuǎn)型的實踐與思考》,推介我校創(chuàng)新發(fā)展的作法。
一套人馬,兩塊牌子,我校作為**縣社區(qū)學院,在長沙市全民終身學習領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,負責指導我縣全民終身學習。我校在人力、財力、領(lǐng)導力相對薄弱的前提下,本著對事業(yè)負責的精神,埋頭若干,積極作為,主動協(xié)調(diào)各相關(guān)科局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū),在全縣大力推動全民終身學習,發(fā)展社區(qū)教育事業(yè),工作取得一定成效。一是實現(xiàn)了全縣社區(qū)學校全覆蓋,形成了**縣社區(qū)學校的基本布局。二是成功主辦首屆**縣社區(qū)教育骨干培訓班,對社區(qū)教育專干進行了專業(yè)化培訓,為社區(qū)學?;顒拥拈_展提供了人才保障。三是大力推進社區(qū)教育和各類培訓活動,成功創(chuàng)建“關(guān)山社區(qū)教育三張名片”、“回龍鋪社區(qū)學校老年人教育”、“溈山四講”、“菁華鋪家庭教育”等四個特色品牌;四是成功創(chuàng)建菁華鋪、流沙河、喻家坳三所市級示范性社區(qū)學校,溈山社區(qū)學校被評為市級優(yōu)秀學習中心。五是完善了社區(qū)教育相關(guān)制度,工作機制得到進一步規(guī)范。六是通過爭取上級重視,社區(qū)教育政策逐步得到落實,為社區(qū)教育工作今后的發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。
導下,我校認真組織實施“農(nóng)民大學生”項目。嚴格管理,規(guī)范教學,在大城橋、金洲等地建立“一村一大”社會綜合實踐基地,不惜花費重金組織學員積極開展綜合實踐活動,大力提升學員理論水平和實踐能力,受到廣大學員熱烈歡迎,得到上級高度懇定,工作全市領(lǐng)先。在向全縣廣大農(nóng)村已經(jīng)輸送1163名大專以上學歷優(yōu)秀畢業(yè)生的基礎(chǔ)上,目前在籍的大專和本科學員320名,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)提供了創(chuàng)新型人才。
一年來,我校勇于承擔社會責任,堅決服從縣委縣政府、縣教育局的安排,服務我縣經(jīng)濟和文化建設(shè),在我校人手和經(jīng)費緊張的情況下,仍克服困難,出錢出力,出色完成了上級部門交辦的各項任務。一是積極參與“美麗鄉(xiāng)村建設(shè)”。執(zhí)照縣委統(tǒng)一部署,我校與楓木橋鄉(xiāng)新風村結(jié)隊開展“美麗鄉(xiāng)村建設(shè)”,學校總支委員和楓木橋鄉(xiāng)、新風村的同志一起多次開會商討建設(shè)方案,推進建設(shè)工作。學校為新風村提供3萬元經(jīng)費支持,用于“美麗鄉(xiāng)村建設(shè)”,同時組織黨員到新風村栽花植綠,和新風村老百姓一起建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。如今,新風村面貌一新。二是積極推進“美麗校園建設(shè)”。積極執(zhí)行縣委精神,“拆圍透綠”,“植樹造綠”。學校統(tǒng)籌兼顧,花費較大資金進行項目建設(shè),使校園變得更加美麗。三是抽調(diào)人員,參加“文明勸導”、“全縣征兵”、“新教師招聘”等一系列中心工作,并出色完成任務。四是積極“扶貧幫困”。我??傊瘑T多次深入楓木橋鄉(xiāng)困難群眾家庭,了解群眾疾苦,為群眾送溫暖,受到一致稱贊。