每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇一

轉(zhuǎn)瞬間，忙碌的20xx即將過去，回顧過去的一年，我們付出過，努力過，失敗過，但我們從來沒有放棄過，因?yàn)槲覀円恢眻?jiān)信做對(duì)的事情比把事情做對(duì)更重要。

沒有完美的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì)，也正因?yàn)槲覀冇辛诉@個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)才讓我們更加自信的走向一個(gè)又一個(gè)的輝煌。從最開始新團(tuán)隊(duì)組成的陌生茫然，再到漸漸熟悉相互默契的配合，離不開我們大家共同的努力，每一個(gè)人都懷著一顆感恩的心，一種責(zé)任感而努力的工作。

總結(jié)，如何努力在實(shí)際工作中完成這一目標(biāo)，尋找最好的方法；還有美麗大方的培培，多才多藝的小雪，聰明可愛的園園，每一天都會(huì)用最積極最陽光的一面去感染店面里的每一個(gè)人。畢竟在現(xiàn)在的社會(huì)純粹的銷售已不會(huì)長(zhǎng)久，更多的是把每一個(gè)顧客當(dāng)做朋友一樣溝通交流，銷售產(chǎn)品前更重要的是如何銷售自己，所以我們?cè)阡N售前要做好一切準(zhǔn)備，定期abc訓(xùn)練，加強(qiáng)我們自身的能力，不斷地讓自己成長(zhǎng)，了解全方面的知識(shí)，接觸更多的新鮮事物，和顧客有永遠(yuǎn)也聊不完的話題，這樣才會(huì)保持一種長(zhǎng)久、良好的關(guān)系。

xx，讓我們驕傲，能成為xx這個(gè)大家庭的一份子我們感到自豪，感謝**給予我們這次機(jī)會(huì)，讓我們更加的自信，感謝何總像親人一樣的包容與照顧，是他讓我們學(xué)會(huì)，用望遠(yuǎn)鏡看別人，用放大鏡看自己，放大別人的優(yōu)點(diǎn)，才會(huì)讓我們的團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié)。

開心工作，快樂生活，20xx新的起點(diǎn)，我們和**公司一起努力，一起成長(zhǎng)，奔向更輝煌的明天！

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇二

我們的團(tuán)隊(duì)就像是一個(gè)家，家里的成員團(tuán)結(jié)和睦，是一種十分豐富的感情在聯(lián)絡(luò)著，對(duì)待來到的客人，我們用心幫助其去了解家里的產(chǎn)品，用心用責(zé)任去幫助客人買產(chǎn)品。

20xx年是我們隊(duì)建立的時(shí)間，店面經(jīng)營(yíng)之前一直做得不理想，轉(zhuǎn)到我們手里后，隊(duì)友們多次參加公司的培訓(xùn)，豐富了自己的知識(shí)，提高了店面經(jīng)營(yíng)效率。

做為店面銷售人員，一定要充滿熱情去對(duì)待。

熱情并不是簡(jiǎn)單地通過外部表情就能表達(dá)出來的，關(guān)鍵用心去做，所謂精誠(chéng)所至，金石為開。

并且我們的重要要素就是要勤快，這就是我們常說的要獻(xiàn)殷勤，經(jīng)常打電話聯(lián)絡(luò)感情，增加顧客對(duì)我們的印象。

遭到顧客拒絕是正常的，但是臉皮要夠厚。

因?yàn)橐胱岊櫩驼J(rèn)可你和所銷售的產(chǎn)品，臉皮要厚一點(diǎn)，要有很強(qiáng)的承受力。

即使遭到顧客的拒絕都不可以灰心喪氣、精神不振。

要告訴自己我的產(chǎn)品是最好的，無人能比的。

其次就要心勤，嘴勤，腿勤。

在實(shí)際工作中銷售人員決不可能把不好的情緒帶給顧客。

因?yàn)檫@樣做的結(jié)果只會(huì)有：一使銷售流失;二給顧客一個(gè)不好的印象。

所以每天上班就要保持良好愉悅的心情，記得微笑服務(wù)，彩妝上崗。

給每位到店的顧客留下美好深刻的印象。

銷售計(jì)劃的制定能有效提高經(jīng)營(yíng)效益。

銷售計(jì)劃的內(nèi)容即包括如何制定一個(gè)切實(shí)可行的`目標(biāo)，也包括在實(shí)際工作中如何努力完成一個(gè)目標(biāo)，每個(gè)人都有各自的銷售特點(diǎn)和銷售技巧，關(guān)鍵是要找出最適合自己的一套方式和方法。

在每個(gè)月一號(hào)早上把本月的計(jì)劃任務(wù)分到每一天、每個(gè)人，然后再給自己規(guī)劃一個(gè)更高的目標(biāo)，在完成當(dāng)天任務(wù)的同時(shí)，努力去向高目標(biāo)奮進(jìn)，爭(zhēng)取做好每一天銷售。

獲得8城市銷售冠軍團(tuán)隊(duì)，我們感覺有一些意外，因?yàn)楣局笆前盐覀兞x烏與二類城市相比的，這是公司的有一份關(guān)懷吧，更是我們團(tuán)隊(duì)努力的結(jié)果。

大家下午好!今天，營(yíng)銷部榮幸地獲得了“五星團(tuán)隊(duì)”光榮稱號(hào)。

這是部門所有員工齊心協(xié)力，共同努力的結(jié)果，也是飯店對(duì)我們莫大的肯定與鼓勵(lì)。

在此，我代表營(yíng)銷部向飯店表示衷心的感謝!感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們部門的理解與信任，感謝飯店全體員工的大力支持和配合!

沒有執(zhí)行力，就沒有競(jìng)爭(zhēng)力。

在這次“愛黃河·展風(fēng)采——品質(zhì)提升年”奪旗爭(zhēng)星競(jìng)賽活動(dòng)中，為了深入貫徹落實(shí)飯店提出的“務(wù)實(shí)重做、創(chuàng)新提升”的總體要求和“熱情、微笑、禮貌、高效”的服務(wù)方針。

營(yíng)銷部結(jié)合部門自身特點(diǎn)，特推出了一系列活動(dòng)方案，并嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行，落實(shí)檢查制度，常抓不懈。

活動(dòng)內(nèi)容如下：

一、“星級(jí)辦公室”評(píng)比活動(dòng)：

圍繞辦公環(huán)境、“六?！惫芾?、辦公效率和員工面貌四個(gè)方面制定星級(jí)辦公室評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。

各辦公室推選一名“檢查長(zhǎng)”具體負(fù)責(zé)本辦公室日常督導(dǎo)和質(zhì)檢工作，并于每周一對(duì)各辦公室進(jìn)行綜合評(píng)選，第一名將懸掛流動(dòng)小紅旗，在月末匯總出得獎(jiǎng)最多的辦公室對(duì)檢查長(zhǎng)及成員給予不同形式的獎(jiǎng)勵(lì)。

促進(jìn)了各辦公室之間的良性競(jìng)爭(zhēng)循環(huán)，辦公環(huán)境得到了極大的改善與提升，較之前煥然一新，得到了大家的一致肯定與好評(píng)。

二、“三比三看”活動(dòng)

比微笑服務(wù)和客戶維系，看誰的賓客滿意率最高。

比業(yè)務(wù)能力和奉獻(xiàn)精神，看誰的業(yè)績(jī)完成的最好。

比工作規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律，看誰的工作責(zé)任心最強(qiáng)。

活動(dòng)采取積分形式，按月評(píng)比。

比看誰在工作中能夠積極運(yùn)用;看誰外聯(lián)采集的會(huì)議信息最多落實(shí)最快;看誰的業(yè)績(jī)完成的最好;看是否遵守飯店制定的勞動(dòng)紀(jì)律。

并于每月第一周由部門小組成員打分進(jìn)行綜合評(píng)選，賓客若有一次投訴，立刻取消評(píng)選資格。

最后對(duì)前三名員工分別進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

三、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)爭(zhēng)上游”活動(dòng) 以協(xié)調(diào)會(huì)議服務(wù)為主題，實(shí)行月評(píng)比制度，采取積分形式。

看誰的會(huì)議協(xié)調(diào)最到位，誰的會(huì)議服務(wù)提醒卡填寫的最認(rèn)真及時(shí)，誰的合理化建議最多。

每月第一周由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評(píng)選產(chǎn)生名次，并對(duì)前三名給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

成在細(xì)節(jié)，贏在執(zhí)行。

團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力才是真正的執(zhí)行力。

半年來，營(yíng)銷部通過這一系列活動(dòng)的開展、落實(shí)，極大的提高了整體服務(wù)意識(shí)，調(diào)動(dòng)了員工的集體榮譽(yù)感和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，營(yíng)造了健康、快樂的工作氛圍。

逐漸成長(zhǎng)為一支溝通有效、協(xié)調(diào)有力、執(zhí)行徹底、能打硬仗的團(tuán)隊(duì)。

輝煌已成過去，奮斗成就未來。

2012年飯店經(jīng)營(yíng)任務(wù)任重而道遠(yuǎn)，在此也懇請(qǐng)飯店領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持，我們也將再接再厲，不辱使命，使2012年的銷售工作再上新臺(tái)階，給飯店交一份更加滿意的答卷。

因?yàn)槲覀兿嘈?，我們身后有黃河，我們身后有大家。

最后請(qǐng)?jiān)试S我代表我們營(yíng)銷部全體員工祝愿我們的黃河蓬勃發(fā)展、再攀新高，也祝愿我們的黃河人吉祥如意，幸福和美。

謝謝大家!

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

下午好！

今天非常榮幸由我代表飛揚(yáng)隊(duì)領(lǐng)取最佳團(tuán)隊(duì)這份榮譽(yù)！同時(shí)也十分的感動(dòng)，這是公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們飛揚(yáng)隊(duì)全體人員，工作的肯定。也非常感謝集體同事對(duì)我們的支持。被評(píng)為’“最佳團(tuán)隊(duì)”這是我們飛揚(yáng)隊(duì)全體人員相互協(xié)作，齊心協(xié)力共同的榮譽(yù)?！白罴褕F(tuán)隊(duì)”也是我們飛揚(yáng)隊(duì)一直以來為之奮斗的目標(biāo) 。“心存感恩，勵(lì)精圖治”是我此刻最想說的話。

當(dāng)我站在這里發(fā)表獲獎(jiǎng)感言時(shí)，我有很多想說的，也有很多的人要感謝的，我想感謝所有曾經(jīng)幫助過我們飛揚(yáng)隊(duì)成長(zhǎng)的人，包括公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門同事等等；此時(shí)此刻我想說些發(fā)生在我們團(tuán)隊(duì)那些感人的一幕幕：

1、 我們拓展部李經(jīng)理來公司只有短短幾個(gè)月時(shí)間，很快就融入到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)當(dāng)中，在我們遇到一些緊急事件的時(shí)候，李經(jīng)理主動(dòng)出來跟我們站在一起、并肩作戰(zhàn)解決工作中遇到的緊急問題。

2、 體驗(yàn)店凌主管，我曾多次下午4點(diǎn)左右看到他一個(gè)人整理廚房物料和衛(wèi)生，我跟凌主管說，“讓一兩個(gè)同事幫下你”，他說不用“我的同事他們都非常辛苦，讓他們?cè)琰c(diǎn)回去休息吧，這點(diǎn)小事不算什么”

3、 天河店劉清蓮，黃婷婷，劉墅鎂，連續(xù)幾天從早上7點(diǎn)上到晚上11點(diǎn)多，我問為什么不早點(diǎn)下班，她們說“看到姐妹們忙不過來，我們不忍心看到姐妹們太辛苦”。 上個(gè)星期的一天晚上11;30左右天河店卷閘門壞了拉不下來，一直維修到凌晨一兩點(diǎn)，我讓安排一兩個(gè)人先早點(diǎn)回去休息，她們只給了我一句話“我要留下來，太晚了，我擔(dān)心她們的安全”。 （停頓）

這就是團(tuán)隊(duì)。這就是我們飛揚(yáng)隊(duì)。還有很多很多我們團(tuán)隊(duì)感人的事情，一點(diǎn)一滴，還歷歷在目。在此，感謝飛揚(yáng)隊(duì)所有的隊(duì)員們，給予的無限支持，讓整個(gè)飛揚(yáng)隊(duì)成長(zhǎng)。

正是從這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事情上看到了我們團(tuán)隊(duì)成員中的一種互幫互助的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，我們將以此勉勵(lì)，將再接再厲，爭(zhēng)取下一個(gè)“最佳團(tuán)隊(duì)”還是我們。我知道我們有飛躍隊(duì)和飛翔隊(duì)兩個(gè)強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，這對(duì)我們來說是壓力也是動(dòng)力，只有保持良好心態(tài)，不斷完善自己，不斷挑戰(zhàn)自己，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。我相信我們團(tuán)隊(duì)中的每一員，我更加相信我們飛揚(yáng)隊(duì)永遠(yuǎn)是“最佳團(tuán)隊(duì)”

飛揚(yáng)隊(duì)有沒有信心？

我們神彩飛揚(yáng)，創(chuàng)造輝煌，耶！

非常感謝大家，我的講話結(jié)束！

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好!

我是辦公室的一名普通的工作人員，今天我想就“怎樣愛崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì)。

剛加入大興聯(lián)華那會(huì)兒，心中充滿美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著對(duì)未來的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，獲得事業(yè)上的成功?！皭蹗従礃I(yè)”這四個(gè)字對(duì)我來說，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作放棄或忽視親情、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入。可在經(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)。

敬業(yè)不只是加班加點(diǎn)，敬業(yè)更不僅是任勞任怨，敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。有句口號(hào)說得好：不愛崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù)，寫好每一篇文稿。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗!

接下來我想從以下六方面來闡述我對(duì)敬業(yè)的理解：

首先，責(zé)任感是所有人成功之本。

沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官，沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工。責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無價(jià)的。工作就意味著責(zé)任，責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越。大家都知道美國(guó)有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校，西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定：每一個(gè)學(xué)員無論在什么時(shí)候，無論在什么地方，無論穿軍裝與否，也無論是在擔(dān)任警衛(wèi)、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng)，都有義務(wù)、有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感，而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么。

一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人，就必須遵守紀(jì)律，對(duì)于他的上級(jí)和同事有高度的責(zé)任感，對(duì)于自己表現(xiàn)出的能力有自信心。我認(rèn)為，這樣的要求，對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用。要將“責(zé)任”二字時(shí)刻牢記在心，讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí)。在日常工作中，這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越。我們經(jīng)常可以見到這樣的員工，他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí)，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財(cái)務(wù)部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn)，這樣的員工至少?zèng)]有一種“我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)”的認(rèn)同感。

給大家講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草?”布朗太太回答說：“不需要了，我已經(jīng)有了割草工?！蹦泻⒂终f：“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草?！辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀?jīng)做了。”男孩又說“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊。”布朗太太說：“我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了，謝謝你，我不需要新的割草工?！蹦泻⒈銙炝穗娫?。此時(shí)男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好!”。

二、有作為的員工，喜歡紀(jì)律

當(dāng)企業(yè)和員工都有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié)，在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問題，比如對(duì)工作的態(tài)度等，你會(huì)猛然發(fā)現(xiàn)，工作因此會(huì)有一個(gè)嶄新的局面。一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。同樣，一個(gè)積極主動(dòng)、忠誠(chéng)敬業(yè)的員工，也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工?？梢哉f，紀(jì)律，永遠(yuǎn)是忠誠(chéng)、敬業(yè)、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)。對(duì)企業(yè)而言，沒有紀(jì)律，便沒有了一切。

三、把自己從平庸變成優(yōu)秀

第二種工人，是沒有責(zé)任和榮譽(yù)感的人。對(duì)他們抱有任何指望肯定是徒勞的，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工。該用什么語言贊美第三種工人呢?在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度責(zé)任感和創(chuàng)造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽(yù)，同時(shí)，因?yàn)樗麄兊呐ぷ?，工作也帶給了他們足夠的榮譽(yù)。他們就是我們要學(xué)習(xí)的那種員工，他們是最優(yōu)秀的員工。他們向我們展現(xiàn)了：自動(dòng)自發(fā)，自我獎(jiǎng)勵(lì)，視工作為快樂。我相信，這樣的工作哲學(xué)，是每一個(gè)企業(yè)都樂于接受和推廣的。持有這種工作哲學(xué)的員工，就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工。他們所在企業(yè)、他的工作，也會(huì)給他最大的回報(bào)。

或許在過去的歲月里，有的人時(shí)常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法，每天常常謾罵、批評(píng)、抱怨、四處發(fā)牢騷，對(duì)自己的工作沒有絲毫激情，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經(jīng)過去的了，重要的是，從現(xiàn)在起，您未來的態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧，并時(shí)常懷抱著一顆感恩的心!

四、用”可以完成“代替”不可能完成“

也許，”不可能完成“成為許多人工作上最常見的一個(gè)推脫理由。如果這樣，請(qǐng)問：在你和老板之間，最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競(jìng)爭(zhēng)者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己!是你面對(duì)”不可能完成“的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。

擁有勇于向”不可能完成“的工作挑戰(zhàn)的精神，是獲得成功的基礎(chǔ)。西方有句名言：一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運(yùn)。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn)，是對(duì)自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就。與此同時(shí)，無知的認(rèn)識(shí)會(huì)使你的天賦減弱，因?yàn)槟愕呐撤蛞粯拥乃魉鶠椋慌鋼碛羞@樣的能力。

”職場(chǎng)勇士“與”職場(chǎng)懦夫“在老板心目中的地位有天壤之別，根本無法并駕齊驅(qū)，相提并論。一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說”我們所急需的人才，是有奮斗進(jìn)取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人“。

所以，讓我們懷著感恩的心情去主動(dòng)接受它吧。用行動(dòng)積極爭(zhēng)取”職場(chǎng)勇士“的榮譽(yù)吧。讓周圍的人和老板都知道，你是一個(gè)意志堅(jiān)定，富有挑戰(zhàn)力，做事敏捷的好員工。這樣一來，你就無須再愁得不到老板的認(rèn)同了。

五、給自己增添使命感

實(shí)際上，我們要做自己想做的事，是用強(qiáng)烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰(zhàn)。你對(duì)自己人生的使命感，會(huì)使你逃脫安逸的環(huán)境，迎接挑戰(zhàn)。

如果你一直安于現(xiàn)狀，終將會(huì)感到失望及不滿。為什么?因?yàn)槟愫ε隆ε率?、害怕丟失、害怕被拒絕，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現(xiàn)，它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉，而這些畏縮、膽怯、封閉的現(xiàn)象，會(huì)使你感到越來越不滿。

相反地，一個(gè)勇敢前進(jìn)，不斷接觸、追求、學(xué)習(xí)新事物的人，即使他目前尚未達(dá)到目標(biāo)、或成就不大，但是他一定對(duì)自己的人生非常滿意，因?yàn)樗娜松蟹较?、有情感、有成長(zhǎng)。這使他覺得滿足而有收獲，每一天都過得很有意義。

一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿挑戰(zhàn)性，正因?yàn)樗哂刑魬?zhàn)性，又是由你自己所選擇的，所以你一定會(huì)積極的想完成它。換句話說，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn)，同時(shí)也是激勵(lì)你的原動(dòng)力。

敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個(gè)平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€(gè)愛崗敬業(yè)的人，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命，那我們的金海一定會(huì)蒸蒸日上，興旺發(fā)達(dá)!做一個(gè)敬業(yè)愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧，因?yàn)榻鸷５陌l(fā)展就是我們的明天!

謝謝!

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好!

我是辦公室的一名普通的工作人員，今天我想就“怎樣愛崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì)。

剛加入大興聯(lián)華那會(huì)兒，心中充滿美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著對(duì)未來的激情。

憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，獲得事業(yè)上的成功。

“愛崗敬業(yè)”這四個(gè)字對(duì)我來說，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作放棄或忽視親情、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入。

可在經(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)。

敬業(yè)不只是加班加點(diǎn)，敬業(yè)更不僅是任勞任怨，敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)。

它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。

加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。

有句口號(hào)說得好：不愛崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢。

搞好每一項(xiàng)維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù)，寫好每一篇文稿。

古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。

從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗!

接下來我想從以下六方面來闡述我對(duì)敬業(yè)的理解：

首先，責(zé)任感是所有人成功之本。

沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官，沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工。

責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無價(jià)的。

工作就意味著責(zé)任，責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越。

大家都知道美國(guó)有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校，西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定：每一個(gè)學(xué)員無論在什么時(shí)候，無論在什么地方，無論穿軍裝與否，也無論是在擔(dān)任警衛(wèi)、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng)，都有義務(wù)、有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。

這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感，而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么。

一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人，就必須遵守紀(jì)律，對(duì)于他的上級(jí)和同事有高度的責(zé)任感，對(duì)于自己表現(xiàn)出的能力有自信心。

我認(rèn)為，這樣的要求，對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用。

要將“責(zé)任”二字時(shí)刻牢記在心，讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí)。

在日常工作中，這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越。

我們經(jīng)常可以見到這樣的員工，他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí)，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財(cái)務(wù)部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn)，這樣的員工至少?zèng)]有一種“我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)”的認(rèn)同感。

給大家講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草?”布朗太太回答說：“不需要了，我已經(jīng)有了割草工。

男孩又說：“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草。

布朗太太回答：“我的割草工已經(jīng)做了。

男孩又說“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊。

布朗太太說：“我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了，謝謝你，我不需要新的割草工。

男孩便掛了電話。

此時(shí)男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好!”。

是啊，多問幾個(gè)“我做得如何?”，這就是責(zé)任。

工作就意味著責(zé)任，在這個(gè)世界上，沒有不須承擔(dān)責(zé)任的工作，相反，你的職位越高，權(quán)力越大，你肩負(fù)的責(zé)任就越重。

二、有作為的員工，喜歡紀(jì)律

當(dāng)企業(yè)和員工都有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié)，在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問題，比如對(duì)工作的態(tài)度等，你會(huì)猛然發(fā)現(xiàn)，工作因此會(huì)有一個(gè)嶄新的局面。

一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。

同樣，一個(gè)積極主動(dòng)、忠誠(chéng)敬業(yè)的員工，也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工。

可以說，紀(jì)律，永遠(yuǎn)是忠誠(chéng)、敬業(yè)、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)。

對(duì)企業(yè)而言，沒有紀(jì)律，便沒有了一切。

三、把自己從平庸變成優(yōu)秀

最好的執(zhí)行者，都是自動(dòng)自發(fā)的人，他們確認(rèn)自己有能力完成任務(wù)。

這樣的人其個(gè)人價(jià)值和自尊是發(fā)自內(nèi)心的，而不是來自他人。

也就是說，他們不是憑一時(shí)沖動(dòng)做事，也不是只為了得到領(lǐng)導(dǎo)的稱贊，而是自動(dòng)自發(fā)的、不斷地追求完美。

一位心理學(xué)家在研究過程中，為了實(shí)地的了解人們對(duì)同一件事情在心理上所反應(yīng)出來的個(gè)體差異，他來到一所正在建筑中的大教堂，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)忙碌的敲石工人進(jìn)行訪問。

心理學(xué)家問他遇到的第一位工人：“請(qǐng)問你在做什么?”工人沒好氣的回答：“在做什么?你沒看到嗎?我正在用這個(gè)重得要命的鐵錘，來敲碎這些該死的石頭。

而這些石頭又特別的硬，害得我手酸麻不已，這真不是人干的工作。

心理學(xué)家又找到第二位工人：“請(qǐng)問你在做什么?，第二位工人無奈地答道：”為了每天50美元的工資，我才會(huì)做這件工作，若不是一家人等著吃飯，誰愿意干這份敲石頭的粗活?“，心理學(xué)家問第三位工人：”請(qǐng)問你在做什么?“，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：”我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。

落成之后，這里可以容納許多人來做禮拜。

雖然敲石頭的工作并不輕松，但當(dāng)我想到，將來會(huì)有無數(shù)的人來到這兒，再次接受上帝的愛，心中便常為這份工作獻(xiàn)上感恩。

同樣的工作，同樣的環(huán)境，卻有如此截然不同的感受。

第一種工人，是完全無可救藥的人。

可以設(shè)想，在不久的將來，他將不會(huì)得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒。

第二種工人，是沒有責(zé)任和榮譽(yù)感的人。

對(duì)他們抱有任何指望肯定是徒勞的，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作。

他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工。

該用什么語言贊美第三種工人呢?在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度責(zé)任感和創(chuàng)造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽(yù)，同時(shí)，因?yàn)樗麄兊呐ぷ?，工作也帶給了他們足夠的榮譽(yù)。

他們就是我們要學(xué)習(xí)的那種員工，他們是最優(yōu)秀的員工。

他們向我們展現(xiàn)了：自動(dòng)自發(fā)，自我獎(jiǎng)勵(lì)，視工作為快樂。

我相信，這樣的工作哲學(xué)，是每一個(gè)企業(yè)都樂于接受和推廣的。

持有這種工作哲學(xué)的員工，就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工。

他們所在企業(yè)、他的工作，也會(huì)給他最大的回報(bào)。

或許在過去的歲月里，有的人時(shí)常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法，每天常常謾罵、批評(píng)、抱怨、四處發(fā)牢騷，對(duì)自己的工作沒有絲毫激情，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經(jīng)過去的了，重要的是，從現(xiàn)在起，您未來的`態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧，并時(shí)常懷抱著一顆感恩的心!

四、用”可以完成“代替”不可能完成“

也許，”不可能完成“成為許多人工作上最常見的一個(gè)推脫理由。

如果這樣，請(qǐng)問：在你和老板之間，最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競(jìng)爭(zhēng)者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己!是你面對(duì)”不可能完成“的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。

擁有勇于向”不可能完成“的工作挑戰(zhàn)的精神，是獲得成功的基礎(chǔ)。

西方有句名言：一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運(yùn)。

不敢向高難度的工作挑戰(zhàn)，是對(duì)自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就。

與此同時(shí)，無知的認(rèn)識(shí)會(huì)使你的天賦減弱，因?yàn)槟愕呐撤蛞粯拥乃魉鶠?，不配擁有這樣的能力。

”職場(chǎng)勇士“與”職場(chǎng)懦夫“在老板心目中的地位有天壤之別，根本無法并駕齊驅(qū)，相提并論。

一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說”我們所急需的人才，是有奮斗進(jìn)取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人“。

所以，讓我們懷著感恩的心情去主動(dòng)接受它吧。

用行動(dòng)積極爭(zhēng)取”職場(chǎng)勇士“的榮譽(yù)吧。

讓周圍的人和老板都知道，你是一個(gè)意志堅(jiān)定，富有挑戰(zhàn)力，做事敏捷的好員工。

這樣一來，你就無須再愁得不到老板的認(rèn)同了。

五、給自己增添使命感

實(shí)際上，我們要做自己想做的事，是用強(qiáng)烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰(zhàn)。

你對(duì)自己人生的使命感，會(huì)使你逃脫安逸的環(huán)境，迎接挑戰(zhàn)。

如果你一直安于現(xiàn)狀，終將會(huì)感到失望及不滿。

為什么?因?yàn)槟愫ε隆ε率　⒑ε聛G失、害怕被拒絕，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因。

害怕是一種軟弱的表現(xiàn)，它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉，而這些畏縮、膽怯、封閉的現(xiàn)象，會(huì)使你感到越來越不滿。

相反地，一個(gè)勇敢前進(jìn)，不斷接觸、追求、學(xué)習(xí)新事物的人，即使他目前尚未達(dá)到目標(biāo)、或成就不大，但是他一定對(duì)自己的人生非常滿意，因?yàn)樗娜松蟹较?、有情感、有成長(zhǎng)。

這使他覺得滿足而有收獲，每一天都過得很有意義。

一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿挑戰(zhàn)性，正因?yàn)樗哂刑魬?zhàn)性，又是由你自己所選擇的，所以你一定會(huì)積極的想完成它。

換句話說，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn)，同時(shí)也是激勵(lì)你的原動(dòng)力。

敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個(gè)平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上。

如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€(gè)愛崗敬業(yè)的人，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命，那我們的金海一定會(huì)蒸蒸日上，興旺發(fā)達(dá)!做一個(gè)敬業(yè)愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧，因?yàn)榻鸷５陌l(fā)展就是我們的明天!

謝謝!

我們的團(tuán)隊(duì)就像是一個(gè)家，家里的成員團(tuán)結(jié)和睦，是一種十分豐富的感情在聯(lián)絡(luò)著，對(duì)待來到的客人，我們用心幫助其去了解家里的產(chǎn)品，用心用責(zé)任去幫助客人買產(chǎn)品。

2008年是我們隊(duì)建立的時(shí)間，店面經(jīng)營(yíng)之前一直做得不理想，轉(zhuǎn)到我們手里后，隊(duì)友們多次參加公司的培訓(xùn)，豐富了自己的知識(shí)，提高了店面經(jīng)營(yíng)效率。

做為店面銷售人員，一定要充滿熱情去對(duì)待。

熱情并不是簡(jiǎn)單地通過外部表情就能表達(dá)出來的，關(guān)鍵用心去做，所謂精誠(chéng)所至，金石為開。

并且我們的重要要素就是要勤快，這就是我們常說的要獻(xiàn)殷勤，經(jīng)常打電話聯(lián)絡(luò)感情，增加顧客對(duì)我們的印象。

遭到顧客拒絕是正常的，但是臉皮要夠厚。

因?yàn)橐胱岊櫩驼J(rèn)可你和所銷售的產(chǎn)品，臉皮要厚一點(diǎn)，要有很強(qiáng)的承受力。

即使遭到顧客的拒絕都不可以灰心喪氣、精神不振。

要告訴自己我的產(chǎn)品是最好的，無人能比的。

其次就要心勤，嘴勤，腿勤。

在實(shí)際工作中銷售人員決不可能把不好的情緒帶給顧客。

因?yàn)檫@樣做的結(jié)果只會(huì)有：一使銷售流失;二給顧客一個(gè)不好的印象。

所以每天上班就要保持良好愉悅的心情，記得微笑服務(wù)，彩妝上崗。

給每位到店的顧客留下美好深刻的印象。

銷售計(jì)劃的制定能有效提高經(jīng)營(yíng)效益。

銷售計(jì)劃的內(nèi)容即包括如何制定一個(gè)切實(shí)可行的目標(biāo)，也包括在實(shí)際工作中如何努力完成一個(gè)目標(biāo)，每個(gè)人都有各自的銷售特點(diǎn)和銷售技巧，關(guān)鍵是要找出最適合自己的一套方式和方法。

在每個(gè)月一號(hào)早上把本月的計(jì)劃任務(wù)分到每一天、每個(gè)人，然后再給自己規(guī)劃一個(gè)更高的目標(biāo)，在完成當(dāng)天任務(wù)的同時(shí)，努力去向高目標(biāo)奮進(jìn)，爭(zhēng)取做好每一天銷售。

獲得8城市銷售冠軍團(tuán)隊(duì)，我們感覺有一些意外，因?yàn)楣局笆前盐覀兞x烏與二類城市相比的，這是公司的有一份關(guān)懷吧，更是我們團(tuán)隊(duì)努力的結(jié)果。

獲獎(jiǎng)感言：

作為年度財(cái)經(jīng)風(fēng)云人物，四川高速公路建設(shè)開發(fā)總公司董事長(zhǎng)高淳一出現(xiàn)便成為現(xiàn)場(chǎng)焦點(diǎn)所在，被聚光燈所重重包圍。

不過，此時(shí)獲得最高榮譽(yù)的高淳卻顯得異常低調(diào)，他平和地說道：“這個(gè)榮譽(yù)屬于所有川商。

“過去一年來，我們不是在高速公路建設(shè)的工地上，就是在去工地的路上，雖然很辛苦，但是每當(dāng)看到全省綜合交通樞紐建設(shè)得如火如荼，倍感欣慰。

正是在高淳的帶領(lǐng)下，xx年川高公司全年完成建設(shè)投資192億元，同比增長(zhǎng)46%，完成融資202.7億元，同比增長(zhǎng)64.9%。

到xx年底，川高管理的運(yùn)營(yíng)通車高速公路里程2074公里，在建高速公路里程1816公里。

也正是在這一年，其發(fā)起設(shè)立的成渝高速公路股份有限公司xx年回歸a股上市。

高淳感嘆，他必須感謝川高1萬多名職工的支持和信任，感謝他們用“工作+工作+工作”來填滿生活。

面對(duì)這一個(gè)接一個(gè)的榮譽(yù)，高淳說道：“在打造西部綜合交通樞紐的大浪潮中，我們一定會(huì)抓住這個(gè)千載難逢的機(jī)遇，讓蜀道不再難。

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇六

團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)是每一個(gè)人所努力的成果，下面是本站小編為大家搜集的銷售團(tuán)隊(duì)

獲獎(jiǎng)感言

大家下午好!今天，營(yíng)銷部榮幸地獲得了“五星團(tuán)隊(duì)”光榮稱號(hào)。這是部門所有員工齊心協(xié)力，共同努力的結(jié)果，也是飯店對(duì)我們莫大的肯定與鼓勵(lì)。在此，我代表營(yíng)銷部向飯店表示衷心的感謝!感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們部門的理解與信任，感謝飯店全體員工的大力支持和配合!

沒有執(zhí)行力，就沒有競(jìng)爭(zhēng)力。在這次“愛黃河·展風(fēng)采——品質(zhì)提升年”奪旗爭(zhēng)星競(jìng)賽活動(dòng)中，為了深入貫徹落實(shí)飯店提出的“務(wù)實(shí)重做、創(chuàng)新提升”的總體要求和“熱情、微笑、禮貌、高效”的服務(wù)方針。營(yíng)銷部結(jié)合部門自身特點(diǎn)，特推出了一系列

活動(dòng)方案

一、“星級(jí)辦公室”評(píng)比活動(dòng)：

圍繞辦公環(huán)境、“六常”管理、辦公效率和員工面貌四個(gè)方面制定星級(jí)辦公室評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。各辦公室推選一名“檢查長(zhǎng)”具體負(fù)責(zé)本辦公室日常督導(dǎo)和質(zhì)檢工作，并于每周一對(duì)各辦公室進(jìn)行綜合評(píng)選，第一名將懸掛流動(dòng)小紅旗，在月末匯總出得獎(jiǎng)最多的辦公室對(duì)檢查長(zhǎng)及成員給予不同形式的獎(jiǎng)勵(lì)。促進(jìn)了各辦公室之間的良性競(jìng)爭(zhēng)循環(huán)，辦公環(huán)境得到了極大的改善與提升，較之前煥然一新，得到了大家的一致肯定與好評(píng)。

二、“三比三看”活動(dòng)

比微笑服務(wù)和客戶維系，看誰的賓客滿意率最高。 比業(yè)務(wù)能力和奉獻(xiàn)精神，看誰的業(yè)績(jī)完成的最好。

比工作規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律，看誰的工作責(zé)任心最強(qiáng)。

活動(dòng)采取積分形式，按月評(píng)比。比看誰在工作中能夠積極運(yùn)用;看誰外聯(lián)采集的會(huì)議信息最多落實(shí)最快;看誰的業(yè)績(jī)完成的最好;看是否遵守飯店制定的勞動(dòng)紀(jì)律。并于每月第一周由部門小組成員打分進(jìn)行綜合評(píng)選，賓客若有一次投訴，立刻取消評(píng)選資格。最后對(duì)前三名員工分別進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

三、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)爭(zhēng)上游”活動(dòng) 以協(xié)調(diào)會(huì)議服務(wù)為主題，實(shí)行月評(píng)比制度，采取積分形式。看誰的會(huì)議協(xié)調(diào)最到位，誰的會(huì)議服務(wù)提醒卡填寫的最認(rèn)真及時(shí)，誰的合理化建議最多。每月第一周由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評(píng)選產(chǎn)生名次，并對(duì)前三名給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

成在細(xì)節(jié)，贏在執(zhí)行。團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力才是真正的執(zhí)行力。半年來，營(yíng)銷部通過這一系列活動(dòng)的開展、落實(shí)，極大的提高了整體服務(wù)意識(shí)，調(diào)動(dòng)了員工的集體榮譽(yù)感和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，營(yíng)造了健康、快樂的工作氛圍。逐漸成長(zhǎng)為一支溝通有效、協(xié)調(diào)有力、執(zhí)行徹底、能打硬仗的團(tuán)隊(duì)。

輝煌已成過去，奮斗成就未來。20xx年飯店經(jīng)營(yíng)任務(wù)任重而道遠(yuǎn)，在此也懇請(qǐng)飯店領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持，我們也將再接再厲，不辱使命，使20xx年的銷售工作再上新臺(tái)階，給飯店交一份更加滿意的答卷。因?yàn)槲覀兿嘈牛覀兩砗笥悬S河，我們身后有大家。

最后請(qǐng)?jiān)试S我代表我們營(yíng)銷部全體員工祝愿我們的黃河蓬勃發(fā)展、再攀新高，也祝愿我們的黃河人吉祥如意，幸福和美。謝謝大家!

今天，我十分的高興與榮幸能拿到個(gè)人銷售冠軍和新客戶銷售冠軍雙項(xiàng)獎(jiǎng)。首先要感謝以郭董為中心的和平領(lǐng)航人創(chuàng)建了這么好的施展個(gè)人能力的平臺(tái);能取得今天這樣的業(yè)績(jī)也要感謝各部門同仁給予我工作上的支持與配合，感謝營(yíng)銷中心全體的兄弟姐妹們的關(guān)懷與幫助;我想借此機(jī)會(huì)特別感謝營(yíng)銷中心總監(jiān)——靳總，讓我在六年前加入和平，靳總多年的培養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)，讓我從一名普通司機(jī)到業(yè)務(wù)員，然后到今天取得的優(yōu)異成績(jī)，此時(shí)此刻，唯有感謝更能表達(dá)我的心情。自從2019年干上鋁材銷售，就愛上了銷售的工作，每天都有激情、有挑戰(zhàn)，也讓我的生活變得多彩起來。借助《和平人》報(bào)紙，和大家分享我的一些銷售心得，也是我做銷售的一些感悟。

一、作為一個(gè)優(yōu)秀銷售人員，我們要有良好的心理素質(zhì)，包括承受壓力、承受挫折、同時(shí)還要擁有耐力、虛心和寬容，我們要以不變應(yīng)萬變，應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的瞬息萬變，應(yīng)對(duì)客戶的萬般挑剔。

二、我們也要博學(xué)多才，怎么樣才能和客戶找到共同的話題、有共同興趣，客戶提到哪兒，我們就能想到哪!這就要求我們的知識(shí)面一定要廣，我們不一定很專業(yè)，但知識(shí)面要盡可能的廣，這樣才能與客戶能找到一種共鳴，我們的銷售才會(huì)如魚得水。

三、要有親和力，交流拜訪，至少讓客戶對(duì)你不討厭，愿意和你交流，這就要保持微笑，給對(duì)方以足夠的尊重，傾聽并關(guān)注對(duì)方，時(shí)而做出會(huì)意的動(dòng)作(表示他的話，你認(rèn)同，你一直在聽，一直在專注的聽)，只要客戶愿意與你交談，那么，合作就成功了一半。

四、要有很強(qiáng)的市場(chǎng)專業(yè)素質(zhì)。當(dāng)和你的客戶進(jìn)行溝通的時(shí)候，要對(duì)客戶所在的行業(yè)了解清楚(包括行業(yè)的特點(diǎn)、現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)、困惑、前景等)，要對(duì)我們銷售的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)很熟悉，對(duì)產(chǎn)品的功能和應(yīng)用很熟悉，對(duì)在用客戶的反饋很熟悉……，你能給客戶帶來很多意想不到的東西，可信的服務(wù)保障，讓客戶認(rèn)為你是這方面的專家，你就是它們的顧問。

五、銷售人員的辛苦，大家有目共睹，我們要有吃苦耐勞，持之以恒的精神，簡(jiǎn)單的事情重復(fù)的做，腳踏實(shí)地，持之以恒，不怕吃苦，那么勝利就在眼前。同時(shí)要有十足的干勁，激昂的熱情，更要有不達(dá)目的不罷休的沖勁，千方百計(jì)，充滿熱情的進(jìn)行銷售工作。

六、我們要對(duì)客戶真心，對(duì)公司誠(chéng)信，做到對(duì)外真心實(shí)意，對(duì)內(nèi)精誠(chéng)協(xié)作，這是對(duì)事業(yè)，對(duì)人生的一種態(tài)度，真正的用心做事，用心做人，保持一顆感恩的心，銷售，我們將所向無敵!

今天我很幸運(yùn)獲得此獎(jiǎng)，謝謝大家對(duì)我工作的肯定。借此機(jī)會(huì)也謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我持之以恒地耐心指導(dǎo)，感謝生產(chǎn)、計(jì)劃、物流等各部門大力支持，謝謝海外部團(tuán)隊(duì)的努力奮斗!這獎(jiǎng)凝聚著大家的智慧和勤勞。

20xx年初，我調(diào)到海外事業(yè)部，那時(shí)海外部也剛成立，只有三人，兩個(gè)業(yè)務(wù)一個(gè)經(jīng)理。那時(shí)的海外事業(yè)部包括進(jìn)出口部，還有硬盤代理銷售部，而海外銷售連最基本的公司介紹、產(chǎn)品介紹、價(jià)格表都是中文的。我們兩個(gè)業(yè)務(wù)把基礎(chǔ)工作一做，沒時(shí)間去講究完善，也不追求美觀了，先找客戶去。樣品單來了，部門開單從國(guó)內(nèi)調(diào)機(jī)器，業(yè)務(wù)自己把貨提上來，在小庫里換個(gè)英文包裝，

說明書

到20xx年公司機(jī)構(gòu)調(diào)整，海外部已成為一個(gè)獨(dú)立的部門，人員也發(fā)展到五六個(gè)業(yè)務(wù)。當(dāng)時(shí)憑借我們拿到聯(lián)合國(guó)尼日利亞總統(tǒng)大選的政府采購(gòu)單，海外的發(fā)展發(fā)生了質(zhì)的變化。海外銷量從幾百到幾千臺(tái)，再到那時(shí)一萬多臺(tái)的穩(wěn)定銷量。那時(shí)大選單出貨當(dāng)月，銷量達(dá)到兩萬臺(tái)，這都出乎公司甚至海外部所有人的意料，但我們六個(gè)業(yè)務(wù)做到了，期間少不了領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)和豐富的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)。從這件事兒我明白凡事都有可能，星星之火可以燎原。哪怕有一絲的希望我們都不會(huì)放棄，相信目標(biāo)最終會(huì)實(shí)現(xiàn)的。從那次選舉的單之后，hasee在非洲、美洲的聲譽(yù)顯著提升，開拓當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)明顯也比之前容易了許多，我們海外的銷量也穩(wěn)定一些。基于穩(wěn)定的銷量和銷售業(yè)績(jī)質(zhì)的飛躍，我們?cè)谶@一年里也完善了我們的后臺(tái)流程及我們的售后服務(wù)體系，從此公司各部門的支持和海外業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)相互相成，我們的業(yè)績(jī)蒸蒸日上。

在陳總的精心領(lǐng)導(dǎo)和細(xì)心指導(dǎo)下，避開國(guó)際大品牌的重點(diǎn)市場(chǎng)，主抓潛力市場(chǎng)，找準(zhǔn)目標(biāo)客戶和合作伙伴，精心規(guī)劃產(chǎn)品配置來適應(yīng)客戶當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的需求;采用各種銷售模式來為客戶和合作伙伴達(dá)到成本最優(yōu)化;為中小客戶提供優(yōu)質(zhì)適合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)大銷售策略，讓其發(fā)展壯大，海外部迎來了20xx年下半年及20xx年上班年的輝煌，業(yè)績(jī)?cè)略律仙Ｄ菚r(shí)候，我們都能預(yù)見兩個(gè)月后的定單情況，每個(gè)客戶關(guān)系穩(wěn)定，銷售量穩(wěn)定增長(zhǎng)，業(yè)務(wù)也信心百倍。但后面因受全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響，我們2019年及本年度的銷售沒達(dá)到我們的預(yù)期，但是在新的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境里，跟客戶及合作伙伴的合作關(guān)系，不只限于合作了，我們突破合作關(guān)系，找到新方式和方法來取得與合作伙伴的雙贏。目前我們海外已作部分嘗試，盡管這剛開始我們需要做不少的更新和改進(jìn)。

過程是復(fù)雜的，但效果是明顯的，相信在公司的英明指導(dǎo)下，在各部門的大力支持下，以及我們業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的共同努力下，我們的明天更輝煌，海外之路越走越長(zhǎng)，越走越寬。

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家下午好！

我現(xiàn)在真的是十分激動(dòng)同是又十分感動(dòng)的站在這里說一下我的獲獎(jiǎng)感言。

我是xx，“新年伊始，萬象更新”，在新春佳節(jié)即將來臨之際，請(qǐng)?jiān)试S我向各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事們致以新春的祝福和最誠(chéng)摯的謝意！

今天能作為銷售之星的代表發(fā)言我感到非常榮幸！銷售之星的榮譽(yù)不僅是屬于得獎(jiǎng)的個(gè)人，更應(yīng)該是屬于在座的所有人，沒有領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)心和栽培，沒有同事們團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的努力，就沒有今天這些銷售之星。而我們所有人的成長(zhǎng)更離不開公司的精心培養(yǎng)。正因如此，我們?nèi)w員工才把xx當(dāng)作自己的.家，才把銷售的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做，才有了今天同心同德、同甘共苦、同創(chuàng)大業(yè)的大好局面，我為在這樣的集體里工作而感到驕傲和自豪。

在這里我還要代表所有的銷售人員感謝一直以來默默支持和掛念我們的親人們，每當(dāng)我們出差在外不能回家和家人團(tuán)聚的時(shí)候，他們沒有埋怨，沒有大吵大鬧，我相信這就是對(duì)我們銷售人員最大的支持。這一年沒有我們的陪伴你們經(jīng)常獨(dú)自在家，讓我代表所有的銷售人員說一聲“你們辛苦了”

今天這個(gè)獎(jiǎng)將對(duì)我們是一種激勵(lì)，以后的工作我們需要更加努力，不僅要做好表率，更要使自己的能力、素質(zhì)有個(gè)質(zhì)的飛躍。這個(gè)榮譽(yù)會(huì)鞭策我們不斷進(jìn)步，做的越來越好。我深信：一分耕耘，一分收獲，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，我們會(huì)細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷的提高，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為xx的事業(yè)做大做強(qiáng)貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。

最后，衷心祝愿我們xx的事業(yè)越做越大，銷售公司的明天更加美好。謝謝

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇八

天原集團(tuán)面對(duì)新的行業(yè)發(fā)展形勢(shì)和產(chǎn)業(yè)動(dòng)向，確立了“清潔生產(chǎn)，科技領(lǐng)先，優(yōu)中求快”的新型戰(zhàn)略發(fā)展觀，堅(jiān)持把天原核心競(jìng)爭(zhēng)力建立在科技領(lǐng)先上，全力做強(qiáng)做大天原集團(tuán)。

金融危機(jī)爆發(fā)后，公司把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到內(nèi)部挖潛增效上來，從而在xx年取得來之不易的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。xx年一季度，氯堿行業(yè)平均開工率僅為50%左右，宜賓天原卻持續(xù)保持了80%的開工率，產(chǎn)銷率、貨款回籠率和資金周轉(zhuǎn)情況均處于行業(yè)最好水平。當(dāng)年，公司綜合毛利率高達(dá)17.91%，pvc毛利率達(dá)12.47%，遠(yuǎn)高于行業(yè)平均水平。肖池權(quán)認(rèn)為，正是戰(zhàn)略的前瞻性，為公司在百年不遇的國(guó)際金融危機(jī)中贏得了主動(dòng)權(quán)。

xx年工業(yè)經(jīng)濟(jì)回升向好的基礎(chǔ)逐步加固，各方面信心明顯增強(qiáng)。天原集團(tuán)將面臨較為寬松的政策環(huán)境，同時(shí)市場(chǎng)形勢(shì)、投資預(yù)期等有望趨好。目前宏觀經(jīng)濟(jì)中還存在諸多不確定因素，對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作提出了更高要求。她表示，天原集團(tuán)將本著對(duì)股東、投資者、員工和社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度，借助資本市場(chǎng)，專注于規(guī)范運(yùn)作下實(shí)現(xiàn)持續(xù)盈利、持續(xù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，按照集團(tuán)既定的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)各項(xiàng)工作。

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇九

這次，能被評(píng)為公司星級(jí)促銷員榮譽(yù)稱號(hào)，我感到非常的高興與榮幸。在此，感謝公司對(duì)我的厚愛與信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)愛，感謝同事們對(duì)我的大力支持。

能作為星級(jí)促銷員之一我是一個(gè)幸運(yùn)兒。在此，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)與幫助，尤其感謝主管和督導(dǎo)的不斷督促使我的新客充分發(fā)揮，感謝銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)代表的諒解與支持使我的指標(biāo)每每完成，感謝公司給我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，讓我發(fā)揮所長(zhǎng)。感謝同事們的支持，我能和大家一起在公司這個(gè)大家庭中努力奮斗，感到十分快樂。

自20xx年進(jìn)公司工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn)，也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績(jī)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力的去完成每一次的指標(biāo)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做得更好，盡可能的提高工作效率，雖然如此，但我的付出得到了公司的認(rèn)可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出，只要腳踏實(shí)地的做好了屬于自己的那份工作，就會(huì)有回報(bào)。

這次能被評(píng)為星級(jí)促銷員，我想這既是公司對(duì)我個(gè)人工作能力與成績(jī)的肯定，也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信，今后的工作一定會(huì)做得更好。公司的發(fā)展讓我們成長(zhǎng)，我們的共同努力讓公司更加輝煌。

最后，衷心祝愿明天的我們一定更強(qiáng)。

更多銷售獲獎(jiǎng)感言范文，盡在學(xué)優(yōu)獲獎(jiǎng)感言頻道，歡迎大家收看。

銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇十

愛護(hù)的教員，親愛的同教們：

大年夜家凌晨好。十分幸運(yùn)來日誥日可以或許做為劣秀團(tuán)隊(duì)代表站正在何處，古早我們正在何處相散，大年夜家的熱忱斥逐了阿誰冬夜的渾熱，正是那種從心中迸收回的溫意，讓我們電機(jī)系阿誰大年夜家庭變得愈減溫溫，愈減好好。

來日誥日，我們電機(jī)系辯講隊(duì)獲得了劣秀團(tuán)隊(duì)的枯譽(yù)，做為辯講隊(duì)隊(duì)少，我來日誥日站正在何處借是沒有成免雅天講到感開打動(dòng)。感開打動(dòng)每位正在我們止進(jìn)道路上扶持我們的教育教員；感開打動(dòng)每位正在我們死少過程中為我們減磚減瓦，與我們配開進(jìn)步的新老隊(duì)員。非論您們來日誥日曾正在系辯講隊(duì)阿誰仄臺(tái)上騰飛，獲得了更好的死少，借是圓才減進(jìn)阿誰團(tuán)隊(duì)，等候正在阿誰仄臺(tái)上闡揚(yáng)才調(diào)，正在更多的人里前提醒本人。一樣感開打動(dòng)您們，非論您是傾囊互助借是氣力些微，來日誥日我謹(jǐn)代表我們系辯講隊(duì)感開打動(dòng)您們！

感開打動(dòng)您們，只為您們?yōu)辇R仄易遠(yuǎn)辯講的版里設(shè)念。安插，盡心積極；感開打動(dòng)您們，只為您們非論熾烈熾烈，逐日按時(shí)支納展板灑下的汗水；感開打動(dòng)您們，只為您們?yōu)殡姍C(jī)系辯講聘請(qǐng)賽主動(dòng)***，悉心籌辦。重死辯講賽，新老死對(duì)峙賽，校大年夜教死辯講賽，電機(jī)系辯講聘請(qǐng)賽，一年又一年，一個(gè)又一個(gè)循環(huán)。一屆又一屆的老隊(duì)員分開了我們，同時(shí)一年又一年的重死為我們隊(duì)注進(jìn)了別致的血液。年年齡歲花類似，歲歲年年人好異，正是正在那種傳啟與收揚(yáng)的過程中，我們的隊(duì)伍沒有竭強(qiáng)大年夜，從雛鳥變成雄鷹，齊仄易遠(yuǎn)辯講，辯講聘請(qǐng)賽等行動(dòng)獲得校系多級(jí)教育教員的承認(rèn)。

當(dāng)我們正在辯講場(chǎng)上，我們?nèi)匀慧`止著我們的團(tuán)隊(duì)細(xì)神，其真我們用辯講的流程往描摹我們的隊(duì)真是再恰當(dāng)沒有中了。開篇陳詞便比如教少教姐們的勤奮為我們挨下了一個(gè)堅(jiān)真的根基；一對(duì)一攻辯便比如來日誥日我們披荊棘，為我們的隊(duì)伍而勤奮；量詢小結(jié)，便比如正在止進(jìn)的道路上挨理止拆，查驗(yàn)本人，為更好天止進(jìn)做好籌辦；自由辯講，一個(gè)接一個(gè)站起往掀曉本人沒有美觀點(diǎn)的辯足，便比如每年我們的劣秀辯足如雨后秋筍般的呈現(xiàn)；總結(jié)陳詞，沒有但單如表象般是一場(chǎng)比賽的終結(jié)，更是一個(gè)繼往開往的過程，便比如我們隊(duì)往年提出的一個(gè)心號(hào)”啟先賢之風(fēng)，弘思辨之講“。

正在正正在進(jìn)止的校大年夜教死辯講賽中，我們力克多支隊(duì)伍，殺進(jìn)決賽，將與其他三支勁旅奪取冠亞季殿軍的席位，正在即將進(jìn)止的決賽中，我們必然沒有孤背教育教員同教們的希冀，勤奮為電機(jī)系博得新的枯譽(yù)！

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銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇十一

這次，能被評(píng)為公司星級(jí)促銷員榮譽(yù)稱號(hào)，我感到非常的高興與榮幸。在此，感謝公司對(duì)我的厚愛與信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)愛，感謝同事們對(duì)我的大力支持。

能作為星級(jí)促銷員之一我是一個(gè)幸運(yùn)兒。在此，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)與幫助，尤其感謝主管和督導(dǎo)的不斷督促使我的新客充分發(fā)揮，感謝銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)代表的諒解與支持使我的指標(biāo)每每完成，感謝公司給我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，讓我發(fā)揮所長(zhǎng)。感謝同事們的支持，我能和大家一起在公司這個(gè)大家庭中努力奮斗，感到十分快樂。

自20xx年進(jìn)公司工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn)，也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績(jī)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力的去完成每一次的指標(biāo)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做得更好，盡可能的提高工作效率，雖然如此，但我的付出得到了公司的認(rèn)可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出，只要腳踏實(shí)地的做好了屬于自己的那份工作，就會(huì)有回報(bào)。

這次能被評(píng)為星級(jí)促銷員，我想這既是公司對(duì)我個(gè)人工作能力與成績(jī)的肯定，也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信，今后的工作一定會(huì)做得更好。公司的.發(fā)展讓我們成長(zhǎng)，我們的共同努力讓公司更加輝煌。

最后，衷心祝愿明天的我們一定更強(qiáng)。

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銷售團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇十二

作為年度財(cái)經(jīng)風(fēng)云人物，xx高速公路建設(shè)開發(fā)總公司董事長(zhǎng)xx一出現(xiàn)便成為現(xiàn)場(chǎng)焦點(diǎn)所在，被聚光燈所重重包圍。不過，此時(shí)獲得最高榮譽(yù)的xx卻顯得異常低調(diào)，他平和地說道：“這個(gè)榮譽(yù)屬于所有川商。”“過去一年來，我們不是在高速公路建設(shè)的工地上，就是在去工地的路上，雖然很辛苦，但是每當(dāng)看到全省綜合交通樞紐建設(shè)得如火如荼，倍感欣慰?！闭窃趚x的帶領(lǐng)下，20xx年川高公司全年完成建設(shè)投資192億元，同比增長(zhǎng)46%，完成融資202。7億元，同比增長(zhǎng)64。9%。到20xx年底，川高管理的運(yùn)營(yíng)通車高速公路里程2074公里，在建高速公路里程1816公里。也正是在這一年，其發(fā)起設(shè)立的成渝高速公路股份有限公司20xx年回歸a股上市。

xx感嘆，他必須感謝川高1萬多名職工的支持和信任，感謝他們用“工作+工作+工作”來填滿生活。

面對(duì)這一個(gè)接一個(gè)的榮譽(yù)，xx說道：“在打造西部綜合交通樞紐的大浪潮中，我們一定會(huì)抓住這個(gè)千載難逢的機(jī)遇，讓蜀道不再難?！?/p>