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公司員工個人總結(匯總12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-12 12:12:09
公司員工個人總結(匯總12篇)
時間:2023-10-12 12:12:09     小編:夢幻泡

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。什么樣的總結才是有效的呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司員工個人總結篇一

我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

在公司領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

婦幼保健院的工作是11月份開始交與我負責的,對我來講,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,當前保潔員缺少,又面臨醫(yī)院評級工作、章主任施加壓力的情況下。我主要做了以下2個方面的工作:一是化壓力為動力,督導員工搞好醫(yī)院的保潔后勤工作。二是下底層工作,帶動員工的積極性。

老婦保員工調(diào)到新婦保后,工作面積增大,要求增高。員工情緒波動,開展工作積極性不高,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運行要求。

現(xiàn)有人員11人,本年度共有2人離職和調(diào)職;

其中1人調(diào)職到老婦保,1人辭退。

對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓并針對不同崗位進行實際操作培訓,使保潔員掌握保潔工作知識,達到寫醫(yī)院保潔工作的要求。在對保潔員進行《醫(yī)院保潔標準》培訓的前提下,結合工作中的實際情況著重了以下培訓:清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),污跡的處理。

加強了員工考核制度的培訓,建立了員工工作的責任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標準完成,但在遵守工作紀律,行為舉止等細節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強這方面培訓并使之成為習慣。

經(jīng)過不斷的培訓與磨合,保潔員工已適應現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。

(1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂

(2)完成對醫(yī)院所負責區(qū)域的衛(wèi)生日常維護工作。

(3)完成對婦保與海關的開荒工作。

(4)完成海關石材晶硬處理,地毯保養(yǎng)工作。

(5)完成醫(yī)院垃圾的清運工作。

(6)完成醫(yī)院外圍玻璃的2次清洗。

(7)完成海關外圍地面沖刷工作。

(8)對海關底下停車場兩次的清洗工作。(不負責日常保潔工作)

(9)完成單位臨時安作排的清潔工作。

(1)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位

(2)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

公司員工個人總結篇二

轉眼間20xx年已經(jīng)結束,在過去的一年時間里,值得自己去回顧的事情并不是很多,工作生活都和平常一樣,沒有絲毫的漣漪,平平淡淡?;仡櫼酝墓ぷ鳎矣泻芏嗟氖虑樾枰粩嗟睦砬逅悸?,在不斷的成長中得到進步。一年來我不斷的總結我工作的經(jīng)驗,努力的進步。一年來,認真學習貫徹公司領導精神,嚴格遵守公司規(guī)章制度要求,完成本職工作崗位職責,以工地為重點作為準則,以深化管理,認真落實實質性工作,使xxx工程在進度,質量,安全等均有較大的提高?,F(xiàn)將一年以來工作情況總結如下:

1、參與圖紙審圖,參與圖紙優(yōu)化工作;

2、參與施工、監(jiān)理合同補充條款工作;

3、熟悉工地、完成工程開工的準備工作;

4、促進施工單位人員、機械設備到位工作;

5、工程現(xiàn)場技術把關工作;

6、測量、核實原地形工作量;

7、審核施工單位施工進度、施工組織計劃工作;

8、協(xié)調(diào)工地有關單位工作;

9、參加會議,提出建議性的問題;

10、審監(jiān)理規(guī)劃,監(jiān)理細則工作;

11、參與工程報備工作;

12、監(jiān)督、促進施工進度按計劃完成;

13、投資費用控制;

14、收集、整理會議記錄、匯報材料、工程資料等。

1、 堅持每周的專業(yè)學習和業(yè)務學習,緊緊圍繞所從事的工作為目標,不斷更新管理知識。通過學習專業(yè)知識,認識到新技術、新管理。將理論聯(lián)系到實際,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新的工作崗位。

2、通過學習新的專業(yè),使自己逐步領會到將管理發(fā)展作為出發(fā)點。重視專業(yè)獨立性、管理自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,收到了良好的效果。

總之,一年來,干了一些工作。也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:管理知識不夠。在今后的工作中,我一定要發(fā)揚本人優(yōu)點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。展望20xx年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成績,每一年我都有進步,相信不斷的成長就會得到更大的回報,我會為公司的發(fā)展做出我最大的貢獻,相信自己一定能夠在20xx年做的更好!

公司員工個人總結篇三

我半年來認真學習黨的理論和國家影視政策與法律法規(guī),認真學習影視業(yè)務工作技能與公司的制度規(guī)定與工作紀律,樹立愛崗敬業(yè)與真誠服務的思想,做到努力工作與無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從公司領導的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,從而保證了各項工作的質量,受到了公司部門領導的好評,為公司的發(fā)展作出我自己的努力。

公司員工個人總結篇四

轉眼間,我已經(jīng)在杭州水務工程建設有限公司工作八個月有余,這八個月我在公司領導的正確領導下,在管網(wǎng)工程部領導的關心與幫助下,認真貫徹管網(wǎng)施工管理的要求。緊緊圍繞“安全、高效、規(guī)范”等的工作方針。強化管理,開拓進取,較為出色地完成了各項工作任務,現(xiàn)將本人這八個月來的主要工作總結如下:

一、遵紀守法,遵守公司的規(guī)章制度。這八個月來,本人遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行上級及公司的有關指示精神,按照項目進展及領導的部署,完成好本職工作。同時認真學習工程管理的有關知識,提高自身的業(yè)務知識和工作能力。

二、以人為本,充分調(diào)動自身工作的積極性和主動性。在過去的八個月里,本人嚴格按照管網(wǎng)施工管理的要求,根據(jù)管網(wǎng)工程部及領導的統(tǒng)一部署,加強對集團基建工程和本公司移管項目的管理。深入施工現(xiàn)場,監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全文明施工及工程質量等一些工程相關問題,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,協(xié)調(diào)處理并向上匯報。

三、管理工程施工,熟悉各工程項目圖紙及相關規(guī)范,在項目開工前做好項目管理方案,把相關前期問題及工作重難點羅列出來,做好相應的準備工作,嚴格要求施工隊伍按照圖紙、規(guī)范要求施工。

四、及時協(xié)調(diào)處理施工內(nèi)、外圍相關工作,工程項目會涉及到屬地政府職能部門、質安監(jiān)部門、監(jiān)理、施工、建設主體、周邊組織等相關部門的函件、對接協(xié)調(diào)問題,本人都及時的與各部門進行對接處理,并督促施工涉及單位及時的按要求整改或落實。

五、自身不足,這八個月來,在公司領導及部門領導的帶領和幫助下本人工作能力取得了較為顯著的提高,但還存在一些不足之處。主要表現(xiàn)在:與工程項目所涉及的各職能部門的溝通、協(xié)調(diào)還有待加強,對存在問題的排除處理速度還有待提高;對一些施工、協(xié)調(diào)重難點事件的解決方式、方法還不夠到位,有待提高,這一塊還要向公司及部門同事認真的取經(jīng)學習。

下一步,我要積極認真的學習相關知識,積累相關工作經(jīng)驗,掌握更多的工程管理要領,更好的對施工進行管理。在今后的工作中,我將根據(jù)自身的不足和欠缺,加強工程管理知識和理論知識的學習,提高自己工作能力,提升管理水平,爭取把下一步的工作做得更好,為建設公司及水務集團獻出自己最大的努力。

公司員工個人總結篇五

積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

以上,是我對年的個人工作計劃,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善業(yè)務開展工作。相信自己會完成新的任務,能迎接年新的挑戰(zhàn)。

2020年,我有著更多的期待,相信自己一定能夠在年取得更大的進步,自己就是這樣一年一年的走過來的,從一個什么都不懂的毛頭小伙到現(xiàn)在很有深度的資深公司業(yè)務員,我的成長充滿了曲折,不過在今后的工作中,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,相信自己在年一定走的更遠!

公司員工個人總結篇六

xx年已經(jīng)過去,為了在不斷的總結中成長,在不斷的審視中完善自己,為xx年能更好的、腳踏實地地完成好本職工作,現(xiàn)將xx年工作總結:

重視理論學習,堅定政治信念,積極參加公司組織的各項活動,能夠針對自身工作特點,學習有關文件、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。

認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協(xié)助領導圓滿完成各項工作。

因為是服務部門,每天都會各種各樣的人,對待他們,我始終遵循一個原則“一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶相送,一個滿意答復”,每次看著來訪的群眾滿意而歸,作為工作人員的我,心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎?“你快樂所以我快樂”,小我之后要成就大我,“群眾滿意”,我們的價值也就得到了體現(xiàn)。也許會有一些的辛苦,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會充實的體現(xiàn)著自己人生。

在公司領導的正確英明領導下,在廣大員工的不懈支持下,勇于奉獻,圓滿地完成了本質工作和領導交辦的各項工作任務。

公司員工個人總結篇七

20xx年的七月,懷著激動的心情走進自己向往的三色鴿。真是光陰似箭,不知不覺20xx年的七月已經(jīng)進入了我的視野,轉眼間,我已經(jīng)在公司工作了一年。在這期間,有悲傷與感慨,又有快樂與興奮。

xx年的七月初到十月中旬,我在生產(chǎn)部的包裝工段工作了將近四個月,然后被調(diào)到輔助水電班,主要管理污水處理,直到現(xiàn)在。

在包裝車間,工作還是比較累的,但是過的也比較充實,里邊人多,有說有笑的,倒也不覺得寂寞與孤單,在一個好的工作環(huán)境中工作還是不錯的,心情也不是那么的壓抑,工作也是屬于生活,工作也是為了生活,所以不必要把生活與工作分開,他們是互相關聯(lián)的。那個時候,由于剛下學,人也比較憨厚老實,做工作也是很認真的,感覺只要自己工作努力,自己應該有出頭的日子,所以工作認認真真,踏踏實實。

過了有段時間,我們有幾個人同時被任命為小組長,由于我從來沒有做過管理這方面的事情,做的并不是很好,給組員評價也成了我們幾個小組長工作中的一部分,不知道是車間領導想讓我們鍛煉,還是把這個得罪人的工作推到了我們的頭上。在這幾個小組中,我的組管理的最差勁,工作雖然都做了,卻也得不到領導的好評,我自己也能看的出來,小組不團結,工作都又不想做,所以工作的效率不是那么的理想,曾經(jīng)的我以為,自己也有那么一點點的成就,可到了最后,還是沒有成就。想想那時候,我也是有點傻,我為了讓小組的人工作輕松一些,很多不是我該做的工作我都替他們做了,我感覺自己要做到表率,起到帶頭的作用,我感覺用自己的真心勞動去影響和改善他們,我縮短了自己吃飯的時間,人家還坐在飯桌上說笑的時候,我已經(jīng)離開了食堂,準備進車間了,別人都在嘲笑我的時候,我也在笑,因為他們不懂,他們不懂我這樣做的理由,我也不會告訴他們,這將成為我工作中的一個小秘密。雖然自己比其他的組長更辛苦,工作的時間相對多了點,可是我沒有看到自己的勞動成果,所以我真的很失敗。組員之間還是那么的不團結,我的辛苦白費了,可能自己的方法錯了,或許一開始我不該對他們那么好,我也應該很嚴厲的管理他們,這樣他們也不會覺得我那么的好欺負,回頭想想,自己還真傻。呵呵!

在工作期間,我發(fā)現(xiàn)有的小領導算什么領導啊,那個時候我感覺上邊的決策層領導都瞎了眼,能讓那樣的人做領導,他們還真會選擇,選擇的領導車間人幾乎全是埋怨的,雖然嘴上沒有說,地下里都在罵那幾個所謂的領導,成天不會解決個事情,又說這個,又說那個,整個一個……現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),這個社會要么關系要么錢,可惜我單槍匹馬,…………這個就叫現(xiàn)實,還是得面對。

不過在車間也有那么一點點的收獲,路遙知馬力,日久見人心,共同經(jīng)歷風雨,我找到了個好朋友。在這里祝福他工作順利,身體健康。

到了污水處理站,別人眼里覺得是個很好的工作,那么的清閑,事實上他們還是不懂,其實每個工作都不是那么的好做,就算你認真了,有時候還是不行。到這邊工作已有九月,工作還是比較認真的,只是偶爾工作做得不是很好吧,領導批評也很正常,以后自己注意就行了,到了哪里都是小癟三,人呢,都不容易。在這邊是心累??!

日期20xx-7-11

公司員工個人總結篇八

去年的此時,我還是在一個黑暗的廠房里,過著我的上班,加班,白班,夜班的一如既往的

結束那樣的生活也是自己實在不想自己二十歲的年華,過著大媽一樣的生活我還有自己的夢想和追求。

來到世貿(mào)選擇xx,記得應聘時的自己,還是一個怯怯懦懦緊張的拉著姐姐衣角環(huán)顧四周的小女孩,初見xx經(jīng)理第一印象,就是非常有能力的那種,不得不讓我聯(lián)想到整個公司的實力,在和姚經(jīng)理的交談中讓我忘去了膽怯,隨著姚經(jīng)理的思路,勾畫出美好的藍圖。

正式上班以后,才知道自己以前的那些生活都是沒有追求的,在這里我從什么都不懂,慢慢懂,初次嘗試,初次成功,其中的經(jīng)歷是最寶貴的也是人生中難以忘懷的開始,在xx,每位同事都是我的老師,有太多的東西值得我去學習,他們的為人,和對工作專業(yè),激情和認真的態(tài)度。

在考核過程中我體會到了同事們對我的幫助,每次細心的給我講解產(chǎn)品知識銷售技巧,一遍一遍的陪我練習,還有公司領導們對我的期待。

在下去以一個孕嬰前輩的身份給下面的客戶陳列培訓,我還需要學習很多,學習領導們那種獨特見解,豐富的市場運作經(jīng)驗,學習秋香隊長對工作的認真態(tài)度,不服輸?shù)膫€性時刻準備著熱情與激情,學習我們的團隊成員們他們的那種縝密的思維對孕嬰市場了解的透徹性,待人處事的舉止拼搏奮斗的喜悅。

隨著工作的深入,我接觸到了許多新的事物,也遇到了許多新的問題,而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程。回顧過去的7個月,我學會了很多:在遇見困難時,我學會了從容不迫地去面對;在遇到挫折的時候,我學會了去堅強地抬頭工作,在遇見我學會了思考和總結;在公司形象受到破壞的時候,我學會了如何去維護;在被客戶誤解的時候,我學會了如何去溝通與交流。以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但這種突破并不意味著我就能夠做好工作。

在心態(tài)方面,我存在兩個問題:一是急躁心理、二是責任分散。我還需要進一步去調(diào)整和改變。

堅持學習產(chǎn)品知識和提高自身的業(yè)務水平,事物都是在時刻變化的,我需要不斷補充新的知識來充實自己。保持經(jīng)常與客戶的有效溝通和交流,真正了解客戶需要什么產(chǎn)品。

在2014年加油,奮斗,不辜負公司的培養(yǎng),團隊的扶持,成為一名專業(yè)的孕嬰培訓師,陳列師,孕嬰專員,給公司添上更精彩的的一筆。

嚴格按照精英標準

1.,經(jīng)的起誘惑,鼓動,負能量,忠誠

2.,積極主動地工作

3.,做別人不愿意做的事情

4.,把簡單的事情做好,不是一個簡單的事

5.,有不斷提升自己的標準,好學

6.,能有效的解決辦法,有辦法

7.,善于溝通

8.,尊重自己的選擇,不回避

公司員工個人總結篇九

一、總則

為加強和提升員工的工作質量和本公司工作質量,提高勞動生產(chǎn)率,增強企業(yè)活力,調(diào)動員工的工作積極性,制定此考核制度。

工作質量考評(以下簡稱“考評”)是指用系統(tǒng)的方法、原理,評定、測量員工在職務上的工作行為和工作效果,工作質量考核針對員工的工作表現(xiàn)。

本制度適用于公司內(nèi)所有員工,包括試用期內(nèi)的員工。.以員工在被考核該段時期工作成果與表現(xiàn)為依據(jù),各部門經(jīng)理對所屬員工的平時的工作留意,嚴密考核。

二、考核的內(nèi)容

分以下四部分:

(1)、工作質量情況:本季度內(nèi)完成的所有工作,是否完全達到質量標準的要求;

(2)、安全生產(chǎn)情況:在本季度的工作中,是否有不安全的工作生產(chǎn)行為;

(3)、工作表現(xiàn)情況:指本職工作內(nèi)的協(xié)作精神、積極態(tài)度等。由部門內(nèi)部同事或被服務者進行考評。、技術水平情況:在本季度的工作中,技術水平是否有所提高。

三、考核方法

.季度考核:每季度對員工考核一次,由部門經(jīng)理具體考核,填寫到《jl-員工考核表》中(具體見表)季度考核從四方面進行——工作質量情況、工作表現(xiàn)情況、安全生產(chǎn)情況、技術水平。分為六檔——優(yōu)、好、良好、良、一般、差。如在四項中有低于良檔的將累計到終獎金一并計算。如在一季的考核中全部為優(yōu)的,在終獎金發(fā)放時系數(shù)將+.,如在一季的考核中全部為好的,在終獎金發(fā)放時系數(shù)將+.,三季可累加。如在一季的考核中全部為差的,將立即離崗培訓,時間為個月,如經(jīng)考核再不合格將予以辭退。

公司員工個人總結篇十

20xx年6月我加入了xx局三公司這個大家庭,作為一名新進員工,施工建設給我有一種家的感覺一種積極向上奮發(fā)進取的觀念,我很欣慰能加入到這個集團成為一名測量員。

,他們都能熱情的幫助我,交給我經(jīng)驗教導我技術,很快的我就適應了新環(huán)境,并積極的投身到項目建設的施工工作中。

測量是工程的眼睛,作為測量人員,我們本著實際求實、一切以數(shù)據(jù)說話的原則從事測量工作。記得第一個踏上月球阿姆斯特丹說過,他在月球上踏上的一小步,是人類進步的一大步。當然,在我踏上戴南的一小步,也是我在人生中前進的一大步,是的,因為我終于開始了人生中最重要的部分,我開始工作了。

對于首次來到工地的我,一切在我的眼里都是這么的好奇,我經(jīng)歷了從無到有從基礎到正負零的整個施工過程,我的心也在一天天的成熟,我總結了我這半年以來學到的東西,得到了至深的鍛煉?,F(xiàn)將切實工作總結如下:

在施工測量之前,認真審圖,對圖上有誤、有疑義的地方及時向領導及前輩們請教、咨詢、學習。在測量放線之前,利用cad算出坐標,反復查看,確保萬無一失。對各種原始數(shù)據(jù)注意保存和及時整理,因為“經(jīng)驗,是從眾多的數(shù)據(jù)中總結出來的”!

測量放線后應認真復合線的位置確保每條線的實際誤差不超過半公分。

社會在進步,時代在發(fā)展,只有不斷學習,才能與時俱進。各種新的施工材料和施工機具不斷地應用到施工建設中來,相對的,也出現(xiàn)了更多的施工工藝和施工方法,各項規(guī)范也跟著發(fā)展。在如今高速發(fā)展的,不能自我提高,就意味著落后,就不能適應目前施工建設工作的發(fā)展要求。

在與甲方、監(jiān)理等單位專業(yè)人士的接觸中吸收他人的經(jīng)驗,平時到多跑跑施工現(xiàn)場檢查與學習,學習工人們施工方法和施工工藝。從他人的成敗中,看到問題的所在,同時也看到自身的不足,以達到“博眾家之長,補一已之短”的目的。

對于我這個剛進入社會的大學生,困難是不可以避免的,遇到困難并不可怕,找到解決的方法就可以了。來到工地的沒多久我就遇到了問題,由于剛做施工放線不久,對如何復合線是否正確不是太了解,放線后也沒有認真復合導致承臺梁位置錯位偏斜。但是項目經(jīng)理沒有責備我,反而鼓勵我對我說“:錯一次,二次沒有關系,但是要吸取經(jīng)驗,保證下次不犯同樣錯誤?!边€定時請來黃工手把手教導我,并復合,這使我有了信心,有了面對困難的勇氣。來工地的第3個月因為我對儀器的不愛惜導致了棱鏡桿彎曲,放線出現(xiàn)了問題,誤差雖然不大但是對施工進度及準確性產(chǎn)生了影響。

項目經(jīng)理依然沒多加責備反而語重心長的對我說要好好工地就是你的家要愛惜家里的工具,把它看成自己的東西來愛惜保管。經(jīng)理的一番話使我感到很溫暖,我也及時認識到自己的不足。天道酬勤,路漫漫其修遠兮,測量本著實事求是的精神,尊重科學,尊重事實,在項目部領導指導思想和精神的指引下,把好工程測量質量關,完善測量工作內(nèi)外一體制度,落實各項任務及指標,配合各個部門工作,做讓戴南人民放心的工程。

測量工作的嚴密實施,靠項目領導的支持和理解,靠我們各位測量員在工作中每時每刻的謹小慎微,不斷思索求證,保證萬無一失。在此感謝劉經(jīng)理,黃工及項目部各位領導、前輩、同事的關心、指導與支持!相信我一定能在萬源項目這個大熔爐中不斷學習不斷成長,繼承發(fā)揚好咱們八局人的精神,為公司為萬源項目部盡自己的一份力。

公司員工個人總結篇十一

我從基層單位調(diào)到局運管處辦公室工作。新的環(huán)境新的起點也給我提出了新的要求。工作以來在處領導的關懷下,在全處職工的幫忙下,我能恪盡值守全身心地投入到工作中去,盡自己的全力履行好自己的工作職責。

在思想上加強學習提高理論和業(yè)務素養(yǎng)。始終堅持把政治理論和業(yè)務知識學習作為提高政治信念、思想素質、工作潛力的重要途徑。辦公室是綜合部門,對各方面的潛力和知識都要掌握。要做好本職工作就務必首先用理論武裝頭腦。我用心參加局里處里組織的形式多樣的學習教育活動,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內(nèi)外形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍。在學習過程中,注意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自身的認識潛力和思想政治素質,不斷提高工作潛力,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

在工作中重視學習業(yè)務知識,提高自身的業(yè)務潛力。嚴格要求自己,用心主動地研究工作中遇到的各種問題。講奉獻,講正氣,以誠待人。虛心向老同志學習,取人之長補己之短,努力豐富自己,充實自己,提高自己。各項具體工作按計劃推進,分清主次和輕重緩急,做到有理、有節(jié)、有序、有效。按時完成領導交辦的工作,不拖延,不出差錯,有始有終??焖俜磻黜椗R時工作和緊急任務雷厲風行地完成。堅持做事和做人原則,努力做好日常工作,熱心為大家服務。和同志們的關系比較和諧,工作氣氛融洽配合默契互相支持。遵章守紀、務真求實、樂觀上進始終持續(xù)嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤”。用心學習新知識堅持每一天閱讀各類報紙和文章學習有關經(jīng)濟、政治、科技、法律等新知識。認真學習黨的__大精神,努力做到融匯貫通聯(lián)系實際,在實際工作中把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮的知識結合起來,開闊視野拓寬思路豐富自己,努力適應新形勢新任務對本職工作的要求。

透過半年多的工作與學習我深刻地認識到了辦公室是溝通上下協(xié)調(diào)左右的綜合部門。辦公室工作無小事,每一項工作都關系到辦公室工作整體功能的發(fā)揮和整體效率的實現(xiàn)。辦公室所處的地位和所屬的工作性質決定著辦公室的實質就是一個單位的服務中樞。辦公室工作的核心就是服務。辦公室的工作繁瑣復雜要及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到快捷和實效保證全處上下政令暢通,做好宣傳工作。能夠說辦公室是聯(lián)系我處與外界的紐帶,是反映我處精神面貌的“窗口”。強化自身建設促進我處工作正常有序運轉是辦公室的職責所在,也是提高工作效率完成各項任務的前提,作為辦公室的工作人員我認為務必要強化服務意識,實現(xiàn)思想新的突破。

在新的一年里,在新的環(huán)境下我將繼續(xù)發(fā)揚戒驕戒躁發(fā)揚團結務實開拓進取的精神,為我所熱愛的這個群眾做出自己應有的貢獻!

公司員工個人總結篇十二

隨著20____年的過去,我的工作上好像又發(fā)生了許多的變化。這份變化不僅僅在于我個人,也不僅僅是我身邊的團隊。而是在我們整個大集體上,在我們公司上的變化!

一年來,隨著我們在工作中努力和拼搏,______公司也得到了積極的動力,較好的完成了公司在這一年的目標和計劃,取得了不錯的進展。而我在這段工作中通過對自身責任的努力和奮斗,不僅優(yōu)秀的彎沉了個人的計劃和目標,也為自己的能力取得了不少的進步和成長。

如今,回顧這一年來在工作中的努力和進步,我也有了不少的體會和經(jīng)驗,現(xiàn)對一年來的工作做總結如下:

一、工作的心態(tài)

還記得在今年的工作之初,因為自身在思想管理上的問題,導致一開始在工作中沒能收心、回神。導致在工作因為自我的散漫出現(xiàn)了很多的問題和懈怠。

但也正因為如此,在意識到這點后,我開始積極主動的去改進自身的思想管理,讓自身能在思想上嚴格的要求自己,更新自己。

通過思想的完善來提高了自我的責任感,并對的工作狀態(tài)進行了完善和保持著,這讓我在后來的工作中大大的改進了自身的工作情況。

不僅在工作中能做到嚴格的遵守公司的要求和計劃,還能遵照領導的要求,對自我的不足進行嚴格的改進,一步步的加強并完善了自我。

二、一年來的工作情況

今年來,我在工作中還是有不殺的進步和提升的,不僅通過領導的培養(yǎng)和教導在業(yè)務能力上提升了個人技巧,還利用網(wǎng)絡,在空閑的時間里積極的充實自己的,增加并擴寬了我在______崗位上的只是儲備。

工作上,我積極熱情,面對困難能嚴格主動的去克服,去改進,這些都讓我在工作中取得了較好的收獲,并且提高了我在工作中的成績。

三、自我的反思

盡管在今年來我已經(jīng)積極的開始改進自身的工作態(tài)度和業(yè)務完成方式,但錯誤終究還是沒能完全處理掉。如今反思一年來的工作結果,其實我在工作中有很多的細節(jié)沒能做好,這些細節(jié)盡管沒有給工作帶來直接麻煩,但卻降低了工作的質量,也限制了自身的發(fā)展。

為此,在新的一年里,我應該更加重視自身細節(jié)方面的改進,積極的個工作中的一些細節(jié)的,優(yōu)化自身的工作質量,以此提升自我。

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