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換屆個人工作總結(jié)格式篇一

從2011年至今的四年中,作為署黨政班子中的一員,我密切配合主要領(lǐng)導(dǎo),緊緊依靠全體職工, 以黨的十八大會議精神為指引，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，理論聯(lián)系實際，緊緊圍繞當(dāng)前的中心任務(wù)開展工作。在具體工作中我以服務(wù)群眾出行為己任，不斷提高自身素養(yǎng)、以高標準、嚴要求的工作態(tài)度，全力參與改善我區(qū)的公共交通整體出行環(huán)境。

由于公共交通涉及面廣，是實實在在的民生工作，群眾對提升服務(wù)水平也有著這樣那樣的不同要求。作為青年干部，工作中的我始終嚴格要求自己，不斷履行著一名共產(chǎn)黨員所應(yīng)具備的責(zé)任和使命。

一、堅定黨的理想信念 強化政治思想意識

我首先能自覺貫徹黨的各項方針政策，不斷學(xué)習(xí)，增強新意識，把握新動向，在發(fā)展中求得工作的進取和提高。其次我努力發(fā)揮黨員的先鋒作用，進一步增強黨性，提高自己的服務(wù)意識、責(zé)任意識，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨。再次我積極參與共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，回顧黨的歷史、研讀黨的理論、貫徹黨的精神，以所學(xué)到的理論知識不斷增強自己在崗位上的組織、戰(zhàn)斗能力。

二、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)全面提升自身素養(yǎng)

在工作之余，我努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫，堅持做到“認認真真學(xué)習(xí)上要有新進步，踏踏實實做事上要有新成效”。在干部繼續(xù)教育方面，能按規(guī)定課時收看有關(guān)講座，在選修課中根據(jù)自身需求、管理需要選擇科目學(xué)習(xí)。在考核過程中，認真對待，力爭每門課程取得優(yōu)異成績。每年干部在線學(xué)習(xí)中的規(guī)定學(xué)分、學(xué)時，能在年初的幾個月里提前完成。在專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面，能結(jié)合單位組織的專業(yè)培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識和政策法規(guī)。通過專心聽講、課后復(fù)習(xí)、試題模擬等各方面的努力，使自己在通過考試的同時，也得到了一次綜合能力的全面提高。在政策法規(guī)運用方面，對市、區(qū)政府、行業(yè)主管部門出臺的相關(guān)法規(guī)、政策，認真研讀、充分研究，并在實際工作中認真貫徹執(zhí)行。對市交通局有關(guān)公共交通的各種扶持政策，能全面領(lǐng)會上級精神，在公交線路新辟、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面爭取市級財政的資金支持，為區(qū)級財政減負為運營企業(yè)分憂。

三、努力滿足群眾各種訴求，方便百姓日常出行需要

（一）是認真辦理群眾信訪。公共交通作為涉及百姓切身利益的熱點行業(yè)，倍受社會各界及群眾的關(guān)注，每年都能收到近二百份的信訪和網(wǎng)絡(luò)意見。面對百姓反映的各類意見建議及舉報投訴，我和同志們能牢固樹立宗旨意識，堅持“民有所呼、我有所應(yīng)，民有所求、我有所為”的原則，對于有關(guān)交通出行的合理化建議及訴求，積極采納、努力解決，對于反映行風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，嚴肅查處、狠抓整改。對因客觀原因需逐步解決的建議，也通過耐心解釋得到當(dāng)事人的理解。四年來的近千份信訪，我都能做到仔細審核和逐件修改，群眾對信訪回復(fù)內(nèi)容和質(zhì)量都較為滿意，未出現(xiàn)2次信訪。

（二）是不斷提高公交服務(wù)水平。為滿足群眾對公共交通服務(wù)水平的期望，努力在車輛更新和站點增設(shè)上下功夫。在公交企業(yè)的配合下，實現(xiàn)了全區(qū)公交車100%的空調(diào)率，在用車輛中達到國四排放標準的有九成。在市交通局的支持下，對全區(qū)主要道路上的公交站點按行業(yè)標準進行增設(shè)，不僅縮短了區(qū)內(nèi)的平均站距，也為站點規(guī)范停車提供了硬件保證。

四、努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，爭做廉潔自律表率

在每年年末考核中都有“德、能、勤、績、廉”五方面的要求，而我一直高度重視廉潔自律這一部分。在具體落實中一是日常工作堅持奉行“立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公”的基本要求，對照身邊的腐敗蛻變案例，不斷警醒自己要始終保持清政廉潔。二是努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),工作中遇到群眾利益時，始終樹立高度的責(zé)任感和使命感，盡心盡力把工作做好。三是牢固樹立執(zhí)政為民的思想。正確對待權(quán)力、行使權(quán)力，時刻牢記手中的權(quán)力是人民賦予的，權(quán)力的大小與為人民服務(wù)的責(zé)任是密切相聯(lián)的，堅定不移地保持著一名共產(chǎn)黨員的公仆本色。

回顧以往的工作，我的些許進步離不開同志們的幫助。反思存在的問題，我認為一是學(xué)習(xí)上仍不夠主動，未從專業(yè)化、全面發(fā)展的角度要求自己。二是管理工作不夠深入，對行業(yè)中的深層次且長期存在的問題沒有進行認真分析和提出逐步解決措施，與群眾的期望值還有差距。在接下去的日子中，我將認真貫徹好、學(xué)習(xí)好十八大會議精神，在管理工作中以群眾的需求為己任，真正履行以人為本、執(zhí)政為民的工作要求。

換屆個人工作總結(jié)格式篇二

廉潔奉公律己從嚴。對工作有很強的責(zé)任感，總是帶頭嚴格要求自己。堅持抵制大吃大喝等不正之風(fēng)，下基層時，體諒基層工作困難。在政協(xié)機關(guān)，做到嚴明財務(wù)紀律，厲行勤儉節(jié)約，狠抓廉潔教育，使政協(xié)機關(guān)永葆廉潔之風(fēng)。

總之，換屆以來，在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)和市政協(xié)的指導(dǎo)下，做了一些工作，取得了一些成績。當(dāng)然，面對黨和人民的信任，面對黨和人民的重托，我還做得很不夠。比如在工作中還存在性格比較急躁，工作的程序性注意不夠等缺點。在本屆今后的工作中，一定認真總結(jié)，務(wù)實進取，爭取做得更好，向黨和人民交上一份更滿意的答卷。

5 / 6 后，今年又起草了《揚州大學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范實施細則》。為了貫徹落實校領(lǐng)導(dǎo)提出的”外引內(nèi)扶”的人才政策，制定了《關(guān)于穩(wěn)定本校高層次人才的暫行辦法》。此外，接受揚州電視臺《關(guān)注》節(jié)目記者的采訪，介紹我校人才引進的情況；應(yīng)江蘇教育電視臺和江蘇省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心的邀請，走進電視直播室，介紹了我校的基本情況，宣傳了我校人才引進政策，回答了就業(yè)大學(xué)生關(guān)心的有關(guān)問題；接受中國教育電視臺《教育新聞聯(lián)播》節(jié)目記者的采訪，介紹了我校在江蘇省首次mba碩士博士人才招聘會上的招聘情況。

三、滿腔熱情做好其他各項工作。今年我校隆重舉辦了百年校慶活動，自己能積極參與。人事處與研究生處合作舉辦了《揚州大學(xué)--揚州市中青年學(xué)術(shù)論壇》。校慶那天，負責(zé)接待了參加校慶活動的校友和來賓。為我校成功舉辦校慶活動和所取得的成績歡欣鼓舞，對我校的明天充滿信心。今年人事處接受校紀委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，我處全體同志積極配合，共同努力接受考核。

四、存在問題。從個人來說，學(xué)習(xí)研究不夠，經(jīng)過三年的摸索，對人事工作的職責(zé)、任務(wù)有了一個基本的了解，但是要做好這項工作，還需要付出很大的努力，而自己卻往往陷在事務(wù)堆里，深入學(xué)習(xí)不夠，深入思考不夠、深入實際不夠。今后自己要從事務(wù)堆里走出來，加強學(xué)習(xí)、加強研究，在機制上多思考，在管理上下功夫。從整體來說，工作的嚴謹、細致不夠，有些工作抓得不緊。今后要加強管理，嚴格要求。

新的一年里，要繼續(xù)認真學(xué)習(xí)_文件精神，以”三個代表”思想指導(dǎo)工作，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，為學(xué)校的發(fā)展做出新的努力。

換屆個人工作總結(jié)格式篇三

*鎮(zhèn)位于*縣西南部，全鎮(zhèn)面積89平方公里，共9105戶，30712人。并村之前，全鎮(zhèn)轄23個行政村，2個居委會，共289個村民小組，21個居民小組。今天4月份以來，我鎮(zhèn)黨委按照縣委并村及第八屆村(居)換屆選舉工作會議精神的指示，深入調(diào)查研究，謀劃方案，規(guī)范操作程序，穩(wěn)步組織實施，快速平穩(wěn)推進在6月16日完成了村級撤并、黨支部換屆和村民委員會的換屆選舉工作。撤并后，全鎮(zhèn)轄10個行政村、2個居委會，撤并率64.21%其中，1000—1500人的行政村1個;1500—20xx人的行政村1個;20xx—2500人的行政村3個;2500—3000人的行政村5個;3000—3500人的行政村1個;3500—4000人的行政村1個。并村前，全鎮(zhèn)有村支兩委干部46人，其中女干部15人，平均年齡45歲。換屆后，共有村干部30人，比上屆減少了35%，平均年齡減少了5歲，最年輕的干部僅29歲，其中有1名女村主任。

一、 抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)，精心部署，確保并村工作有序推進

1、 廣泛宣傳，統(tǒng)一思想認識。并村工作一開始，鎮(zhèn)黨委政府先后召開黨政班子、鎮(zhèn)村干部和單位負責(zé)人會，各村召開黨員組長、群眾的大會，廣泛宣傳并村的重大意義、做法和要求，并通過廣播、標語、橫幅進行宣傳，做到并村換屆工作家喻戶曉、人人明白。

2、 提前部署，抓好財務(wù)審計。開展并村工作前，鎮(zhèn)黨委、政府組織經(jīng)管站會同村務(wù)公開監(jiān)督小組和民主理財小組對各村資產(chǎn)、債務(wù)進行審計，清產(chǎn)投資，并將審計結(jié)果張榜公示，接受群眾的監(jiān)督。并村期間，對各村資料產(chǎn)、債務(wù)進凍結(jié)、封賬，發(fā)生的賬務(wù)由鎮(zhèn)經(jīng)管站代為保管，防止集體資產(chǎn)流失。

3、 集思廣益，拿穩(wěn)并村方案。制定方案是整個并村工作的重中之重，直接關(guān)系到并村工作成功與否。我們在充分調(diào)查表研究，掌握村情民意的基礎(chǔ)上反復(fù)分析討論方案，廣泛征求退休老干部、駐鎮(zhèn)的縣人大代表和縣政協(xié)委員、本級部分人大代表、在職村干部和黨員、村民代表對撤并村方案的意見，不斷優(yōu)化、完善方案，確保方案既從歷史變革、地理位置、資源優(yōu)勢、集鎮(zhèn)建設(shè)等方面做到村與村平衡，又能促進今后經(jīng)濟的發(fā)展和有利于村干部的選拔任用。

4、 加強指導(dǎo)，規(guī)范并村程序。成立了由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子任組長，聯(lián)村干部及有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗的老同志為成員的并村工作小組，進駐各村指導(dǎo)并村及兩委換屆工作。工作組在并村工作中要求開好三個層面的會，即原各行政村村干部會議、各行政村黨員群眾代表會議、各村戶主會議，宣傳撤并村的好處和并村工作方案。在大會上進行表決，并形成會議紀錄，由到會人員在會議紀錄上簽字，確保撤并村的合法性。

二、 做好思想工作，按規(guī)操作，確保換屆選舉平穩(wěn)推進。

1、 個別談心，拿準脈。在啟動撤并村和兩委換屆選舉工作前，由黨委書記找各支部書記促個談心談話，摸清村干部隊伍的思想狀態(tài)，及時疏導(dǎo)情緒，為工作的開展提供堅強的組織保證。新村組建黨支部換屆對束后，對落選的黨支部候選人再次談話。

2、 集體談話，鋪好路。黨支部的候選人和村委會的候選人正式確定后，由鎮(zhèn)黨委集體談話，要求各候選人言語上不能失控、思想上不能失衡、行動上不能走形，提倡可以輸選票，但不能輸人品，確保選舉工作的風(fēng)清氣正。

3、 依規(guī)操作，選對人?！皟赏埔贿x”，選優(yōu)配強黨支部，尊重民意，嚴格程序確定村委會候選人，讓廣大黨員、群眾充分行使民主權(quán)利，并將兩委換屆工作置于廣大人民群眾的監(jiān)督之下，確保社會大局的穩(wěn)定。

三、 落實安置措施，解困濟危，確保社會大局和諧穩(wěn)定。

一是摸清底子。對所有的村干部尤其是落選擇的村干部的任職年限、身體狀況以及家庭情況進行摸底。

二是重點解決。對原村干部尤其是落選村干部中確實存在困難的給予重點照顧和傾斜，給予一定的補貼經(jīng)費，體現(xiàn)黨委政府的溫暖。

三是疏導(dǎo)情緒。及時和在職村干部和落選村干部談話，疏導(dǎo)他們的情況，并廣泛聽取他們的意見的要求，及時向上級匯報，以便出臺相關(guān)政策。

我們相信，經(jīng)過此次并村換屆工作，全鎮(zhèn)“三農(nóng)”工作將會邁入一個新的臺階，新農(nóng)村建設(shè)將會翻開新的篇章。

根據(jù)縣委 發(fā)[20xx]3號《關(guān)于認真做好20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知》 有關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)高度重視，精心籌備，嚴肅紀律，規(guī)范程序，于20xx年3月22日召開換屆選舉大會，出席黨代表111名，到會率達96%，大會選舉產(chǎn)生了中共xx鎮(zhèn)第十四屆委員會委員8名，紀律檢查委員會委員5名和出席縣第十三次黨代會代表10名，圓滿完成了各項議程，縣委提名候選人全部高票當(dāng)選，組織意圖得到充分體現(xiàn)。通過這次換屆，鎮(zhèn)黨委、紀委班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，干部素質(zhì)進一步提高，班子平均年齡有所下降。

一、嚴肅紀律，確保換屆風(fēng)清氣正

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視嚴肅換屆紀律工作，本著預(yù)防在先、教育在先、警示在先的原則，認真開展“八項活動”：開展換屆紀律教育活動，采取黨委中心組先學(xué)，再組織全體鎮(zhèn)村干部集中學(xué)習(xí)紀委、中組部《通知》精神以及省、市、縣委嚴肅換屆紀律要求，教育黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部顧大局、守紀律，自覺抵制不正之風(fēng);開展專題承諾活動，鎮(zhèn)黨委向組織部承諾，鎮(zhèn)黨政班子成員以個人名義向鎮(zhèn)黨委承諾，所有支部書記向鎮(zhèn)黨委作出承諾，確保換屆紀律工作落到實處;開展談心談話活動，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與每位班子成員和后備干部，對思想不穩(wěn)定或有不穩(wěn)定苗頭的干部，及時做好思想工作;開展重點宣傳活動，多形式多渠道廣泛宣傳中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求，營造濃厚的嚴肅換屆紀律氛圍;開展問卷調(diào)查活動;開展換屆風(fēng)氣測評活動;開展暢通群眾舉報渠道活動;開展換屆紀律知識測試活動，用鐵的紀律狠剎歪風(fēng)邪氣。

二、精心籌備，嚴格程序，確保選舉成功

1、高度重視抓籌備。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視換屆工作，成立黨委書記任組織，其他班子成員任副組長，相關(guān)人員為成員的換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)組織、秘書、會務(wù)、宣傳、安全保障五個工作小組，明確專人負責(zé)，確保各項環(huán)節(jié)準確到位。制發(fā)了《xx鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作實施方案》，認真起草了鎮(zhèn)黨委、紀委工作報告，全面總結(jié)了五年來，鎮(zhèn)黨委、紀委工作成績，對未來五年的全鎮(zhèn)工作進行了科學(xué)安排。

2、規(guī)范程序抓選舉。一是嚴格把關(guān)，擴大民主，選舉產(chǎn)生出席鎮(zhèn)黨代會代表。鎮(zhèn)黨委成立換屆工作指導(dǎo)組，每個選舉單位明確一名班子成員作為指導(dǎo)員，進行駐點指導(dǎo)，確保選舉程序規(guī)范，各選舉嚴格按照“兩推一選”程序，共選出鎮(zhèn)黨代表116名，其中黨員干部代表68名，占代表總數(shù)的58%;生產(chǎn)一線代表48名，占代表總數(shù)41.4%;婦女代表23名，占代表總數(shù)19.3%。二是精心組織，履行程序，開好黨代會。在換屆選舉過程中，鎮(zhèn)黨委嚴格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定，實行先差額預(yù)選，再等額選舉的方式，分別選舉出兩委委員和縣黨代表。黨委委員、紀委委員和縣黨代表按照多于應(yīng)選委員人數(shù)20%的比例先在分8個代表組實行差額預(yù)選，再召開全體代表會議實行等額選舉，兩次選舉均采取無記名投票方式，黨委書記、副書記和紀委書記副書記在實行等額選舉。選舉時，為了充分體現(xiàn)選舉人的意志，安排了充足的時間，讓代表醞釀，使新一屆黨委、紀委班子順利通過選舉產(chǎn)生。三是認真履行呈報審批程序。在換屆工作中，鎮(zhèn)黨委按照有關(guān)規(guī)定，及時做好鎮(zhèn)黨代會的有關(guān)請示、溝通和批復(fù)工作，不允許簡化，更不準以其他方式取而代之，保證了選舉工作的嚴密性。鎮(zhèn)黨委在大會閉幕后，及時將文件材料整理歸檔，建立檔案，對工作進行總結(jié)，上報選舉結(jié)果，善始善終完成選舉任務(wù)。這次換屆選舉中，當(dāng)選人100%符合上級黨委的組織意圖，確保了當(dāng)選人100%以高票當(dāng)選。

三、幾個方面的經(jīng)驗和啟示

一是思想統(tǒng)一、領(lǐng)導(dǎo)重視，是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的前提。鎮(zhèn)黨委換屆工作是事關(guān)全局的大事，開展不好，就會在社會上造成不良的影響，甚至?xí)绊扅h的各項方針政策在基層的貫徹落實，為此，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)思想高度統(tǒng)一，并納入重要工作日程，認真研究部署，建立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，使換屆選舉工作扎實有效地開展。

二是嚴格程序、依法辦事，是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的關(guān)鍵。在換屆選舉過程中，鎮(zhèn)黨委嚴格按黨內(nèi)法規(guī)和程序辦事，對每一個程序都嚴格把關(guān)，不圖省事、簡單化，充分體現(xiàn)黨代會的嚴肅性、科學(xué)性，保證了換屆選舉工作高質(zhì)量地完成。

三是充分醞釀、集中民智，是做好鎮(zhèn)黨委換屆人事安排的核心。在整個換屆選舉人事安排過程中，鎮(zhèn)黨委始終堅持走群眾路線，發(fā)揚民主，對“兩委”班子候選人反復(fù)醞釀，廣泛征求意見，集中民意，從而達到把班子選優(yōu)配強的目的。

我鎮(zhèn)作為xx市村“兩委”換屆選舉的試點鎮(zhèn)，村“兩委”換屆選舉工作到11月13日已順利完成。工作中，我們嚴格按照xx市委、市政府《關(guān)于做好村“兩委”換屆選舉工作的實施意見》和試點工作的要求以及換屆選舉的有關(guān)法律、法規(guī)，堅持把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)階段性工作的中心任務(wù)，突出重點，把握關(guān)鍵，積極穩(wěn)妥推進，達到了預(yù)期的目的。

一、主要特點和收獲

從總體上看，這次村“兩委”換屆選舉試點工作主要呈現(xiàn)出五個特點：

(一)群眾民主意識明顯增強，選民參選率高。廣大黨員和選民都十分珍惜自己的民主權(quán)利，自始至終廣泛關(guān)注，積極參與，表現(xiàn)出了極大的熱情。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)選民平均參選率達到86.7%，大部分村參選率達到90%以上。

(二)村“兩委”換屆統(tǒng)籌安排，壓茬進行。在這次村“兩委”換屆選舉中，我們按照“先村委后支部，先易后難”的次序，以穩(wěn)定為前提，統(tǒng)籌安排，壓茬進行。對個別村情復(fù)雜的，提前介入，摸準情況，因村制宜，一村一策。由于我們指導(dǎo)思想明確，措施得當(dāng)，這次村“兩委”換屆選舉從確定我鎮(zhèn)為試點鎮(zhèn)，到42個村全部產(chǎn)生村“兩委”班子，前后歷時僅33天。

(三)新一屆村“兩委”班子整體素質(zhì)明顯提高，結(jié)構(gòu)更趨合理。全鎮(zhèn)共選舉產(chǎn)生了138名村“兩委”成員，平均年齡43.8歲，其中高中以上文化程度95人。無論是年齡結(jié)構(gòu)，還是學(xué)歷結(jié)構(gòu)都更趨合理。特別是把一大批“雙高雙強”型優(yōu)秀人才選進了村“兩委”班子，在新一屆村“兩委”成員中，有一技之長的達到85%以上。婦女干部的比例有所增加，全鎮(zhèn)共有19名婦女干部選進了村“兩委”班子。

(四)村“兩委”交叉任職比例高，干部職數(shù)明顯減少。換屆后，黨支部書記、村主任“一人兼”的村達到39個，占總村數(shù)的92.9 %，實現(xiàn)村“兩委”交叉任職100%的村32個，有118名村“兩委”成員實現(xiàn)了交叉任職，交叉任職比例達到92.2%。村兩委班子3職的31個村，4職的10個村，5職的1個村，平均職數(shù)3.28職，總職數(shù)比上屆減少42人，預(yù)計每年可減輕負擔(dān)近20萬元。

(五)選舉秩序井然，班子實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡。選舉大會秩序井然，沒有出現(xiàn)任何擾亂選舉的現(xiàn)象，沒有發(fā)生一起因選舉造成的人訪、信訪事件。新老班子交接順利，實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡。

二、主要做法和體會

這次村“兩委”換屆選舉，新要求多，政策性強。工作中，我們把握政策，嚴格程序，積極探索，大膽工作，積累了一些經(jīng)驗體會。概括起來，主要包括以下幾點：

(一)不能忽視任何細節(jié)。細節(jié)決定成敗，細節(jié)成就完美。工作中，我們體會到，換屆選舉是一項政策性、法律性、程序性極強的工作，一個很細小的環(huán)節(jié)不注意，就有可能處處有空子鉆，甚至功虧一簣。在選舉過程中，從推選村民選舉委員會、選民登記到預(yù)選、正式選舉，我們都本著“嚴格依法辦事、處處有據(jù)可查、堅決杜絕漏洞”的原則，精心組織，周密部署，做到一個步驟不省略，一個細節(jié)不忽視。譬如講，若候選人的排名順序出現(xiàn)問題，也直接影響選舉順利進行。在選民登記中，我們對選民榜、選舉公告的張貼情況，逐村進行了錄像、拍照，存檔備查。在準備選舉時，我們制作了260個統(tǒng)一格式的票箱，全部紅箱黃字，非常正規(guī)、非常莊重嚴肅。在組織選舉時，我們?nèi)坎捎脮嫒霊敉ㄖ貓?zhí)簽名和找補義務(wù)工的辦法，保證了選民的參選率。在舉行選舉大會時，統(tǒng)一用白石灰劃線確定區(qū)域，以村民小組為單位集中就座，統(tǒng)一發(fā)票、投票、計票，做到一組一個投票箱，一組一個秘密寫票處。并統(tǒng)一印制了領(lǐng)票登記表和選票，由我們的包村聯(lián)絡(luò)員協(xié)助大會工作人員分發(fā)選票，實行逐人領(lǐng)票、逐人填票、逐人投票的方法，保證了投票速度和會場秩序。在計票工作中做到“六當(dāng)場”，即當(dāng)場開箱驗票，當(dāng)場公開唱票，當(dāng)場公開計票，當(dāng)場公布計票結(jié)果，當(dāng)場密封選票，當(dāng)場銷毀多余的選票，一環(huán)扣一環(huán)，環(huán)環(huán)緊扣，不留一點漏洞。如有一個村，計票結(jié)束后，有一個選民提出某某人有一張村主任票沒有統(tǒng)計，要求當(dāng)場驗票。我們的包村聯(lián)絡(luò)員立即組織監(jiān)票人、計票人當(dāng)場檢查，并請該選民自己也進行了檢查，結(jié)果沒有找到。原來，該選民在選某某人擔(dān)任村主任時，劃錯了格，填成了委員票。在工作中還注意做到三點：一是慎用委托票，做到不辦理委托手續(xù)的不準委托投票。二是杜絕使用流動票箱，全鎮(zhèn)42個村全部杜絕使用流動票箱，很好的防止了違規(guī)操作，不給人留下口實和無休止糾纏的理由。三是注意搞好競職演講。正式候選人在選舉大會前，向全體選民作競職演講，是這次村“兩委”換屆選舉的新要求。為搞好這項工作，我們統(tǒng)一編印了村“兩委”候選人競職演講提綱，對競職演講的內(nèi)容進行了原則性、粗線條的規(guī)定。候選人必須按照競職演講提綱的要求，向村民選舉委員會提報自己的演講稿，經(jīng)把關(guān)審核后，才能進行競職演講，從而有效防止了亂承諾、亂許愿。

(二)聯(lián)絡(luò)員的把握上一定要有數(shù)。為了依法搞好村“兩委”換屆選舉，我們在四個包村工作組的基礎(chǔ)上，抽調(diào)84名機關(guān)干部擔(dān)任包村聯(lián)絡(luò)員，具體負責(zé)所包村的換屆選舉工作。但從實踐看，這84名包村聯(lián)絡(luò)員，真正能夠稱得上換屆選舉骨干的也就是20多個人。所以在使用上，我們把這20多個包村聯(lián)絡(luò)員骨干進行合理搭配，平均每個工作組配備5人左右，并安排1名同志專門答復(fù)選民提問和咨詢。根據(jù)包村人員的配備，逐村分批壓茬進行換屆，一般一個工作組一天同時進行3-4個村，一個村配備5-6名包村聯(lián)絡(luò)員，以保證質(zhì)量。在選舉期間，為了保證選舉過程的連續(xù)性，一鼓作氣搞完選舉，不少包村聯(lián)絡(luò)員早出晚歸，經(jīng)常工作到晚上八九點鐘，做到選舉不結(jié)束不離村，選舉結(jié)果當(dāng)天報鎮(zhèn)換屆選舉辦公室。從我鎮(zhèn)的工作實踐看，包村聯(lián)絡(luò)員在換屆選舉中，要做到四個注意：一是要注意堅持公開、公平、公正，依法指導(dǎo)選舉。不能帶任何意圖，做到不背包袱，不帶框子，放開選舉，使黨委真正成為正義、公平、法律的化身，成為群眾的代言人，而不是村干部的代言人。如果包村聯(lián)絡(luò)員在選舉時，帶著意圖指導(dǎo)選舉，非出問題不可。為此，在進行選舉的前一天，我們專門召開聯(lián)絡(luò)員會議，明確提出，換屆選舉我們只看過程，不看結(jié)果，決不能以犧牲穩(wěn)定為代價追求所謂的“意圖”。正式選舉時，選上誰算誰，但程序一定不能違法。二是要注意控制好選舉大會的局面，防止意外事件的發(fā)生。一旦出現(xiàn)發(fā)錯票、搶票等情況，要采取果斷措施，寧愿終止選舉，也不能給別有用心的人留下把柄。如我們有一個村，共5個村民小組，其他四個組都很好，就第五小組在發(fā)票過程中，被人多領(lǐng)了選票，以致200張選票發(fā)到197位選民時就沒有票了。發(fā)現(xiàn)問題后，包村聯(lián)絡(luò)員采取果斷措施，立即對其他四個小組的選票進行了當(dāng)場密封，并重新印制不同顏色的選票，單獨組織第五小組的選民，重新發(fā)票投票，最后五個組一起計票，保證了選舉的順利進行。三是要注意把握好說話的分寸。特別是在組織選舉大會時，千萬不能充明白亂講話，一定要做到多余的話一句不說，防止被別有用心的人所利用，因一句話攪亂了局面。四是注意該做的工作一定要做好，不該做的一定不能做。特別是在組織選舉時，有個別包村聯(lián)絡(luò)員為了快選完，快結(jié)束，積極幫著監(jiān)票人、計票人唱票、計票、封票，這是大忌。這些具體工作，應(yīng)由村民選舉委員會和計票人、監(jiān)票人等大會工作人員操作，千萬不能越俎代庖。你這樣做了，一旦有人提出，就很難說清楚，就很難站在一個“裁判”的位置指導(dǎo)選舉。

(三)不能忽視群眾的民主意識。這次村“兩委”換屆選舉，同往屆相比，群眾的民主法制意識更強，關(guān)注度更高，參與更廣泛。全鎮(zhèn)共登記選民32526名，其中有28201名選民參加了選舉投票，參選率達到了86.7%。這就要求我們一定要注意保護好群眾的這種熱情和積極性，堅持公平、公開、公正的原則，正確引導(dǎo)，嚴密組織，依法放開選舉，防止被個別別有用心的人所利用，影響選舉的結(jié)果和質(zhì)量。實踐證明，誰當(dāng)村干部最合適，群眾心里有桿稱。在這次村“兩委”換屆選舉中，“兩推一選”產(chǎn)生的黨支部成員，群眾和黨員推薦意見不一致的只有3人，僅占2.3 %。

(四)不能忽視強村、好村的換屆選舉，但應(yīng)把工作重點放在差村。強村、好村一般村情比較好，村級班子堅強有力，因此，在換屆選舉時，我們一般只注重差村，好村、強村容易被忽視。但從這次換屆的實踐看，絕不能忽視強村、好村的選舉工作。正因為是強村、好村，一旦選砸了，就會毀了這個村，可能好多年都理順不過來。換屆選舉是一項群眾性工作，有兩三個人暗中搞動作，就有可能掀起波瀾。在換屆時，我們堅持不摸透情況不選，沒有把握不選的原則，保證了經(jīng)濟強村、好村換屆選舉的順利進行。如我們鎮(zhèn)有個村，村比較大，共有3000多選民，村級班子很好，群眾威信很高，又有集體企業(yè)，是公認的好村、強村。但這次換屆選舉過程中，有一名村委會干部通過請客吃飯拉選票，想競選村委會主任。我們發(fā)現(xiàn)后，通過分析，認為如果正常選舉，這個人不可能當(dāng)選，但有可能會在選舉時搗亂，擾亂選舉。為此，我們果斷決定，將這個村放到11月12日單獨進行選舉，全部包村聯(lián)絡(luò)員靠上，并出動了13名公安人員負責(zé)維持選舉大會秩序，保證了選舉的成功。對排查出的村情較差的村，作為換屆選舉的重點，一律由工作組長和副科級干部擔(dān)任包村聯(lián)絡(luò)員組長，靠上警力，以確保選舉大會的順利進行。最多時我們一個村出動了16名公安人員負責(zé)維持會場秩序。

(五)準備工作一定要扎實充分，牢牢把握工作的主動權(quán)。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。做好充分的準備工作，不吃“夾生飯”，對村“兩委”換屆選舉的成功具有至關(guān)重要的作用。工作中，一是搞好調(diào)查摸底，把握準村情民意。從今年7月份開始，我們就組織了4個調(diào)查組，進村入戶開展了大規(guī)模的調(diào)查摸底工作。通過問卷調(diào)查，民主測評、召開座談會等形式，走訪了42個村3000多戶，多形式、多渠道征求基層對村民直選，村“兩委”交叉任職，支部書記、村主任“一人兼”等問題的意見和建議。摸清了上屆村干部的基本情況，黨員群眾的要求愿望兩個底子，詳細排查出了影響換屆選舉的各種不利因素，掌握了第一手資料，真正做到底子清，心里明。二是搞好宣傳引導(dǎo)。我們堅持把宣傳引導(dǎo)的重點放在上級關(guān)于交叉任職、“一人兼”的新要求、新精神和候選人的標準條件上，放在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府“大穩(wěn)定小調(diào)整”的政策宣傳上。這樣對廣大黨員和選民的引導(dǎo)更直接，更明確，避免了“空對空”。特別是對候選人的標準條件，我們在鎮(zhèn)《實施意見》中明確規(guī)定了村“兩委”候選人應(yīng)具備的六個條件和不宜被提名為候選人的十二種情況，并通過多種形式向群眾宣傳、解釋，讓群眾知道該選哪些人，不該選哪些人。同時，配合換屆選舉，我們在全鎮(zhèn)開展了秋季嚴打整治專項行動，印發(fā)了四部門通告，在正式選舉時，出動宣傳車和公安人員靠在重點村，形成了對破壞擾亂選舉行為進行嚴厲打擊的高壓態(tài)勢。特別是在預(yù)選前，我們進一步加大了對村“兩委”成員候選人標準條件、“一人兼”和交叉任職的宣傳，加大了對破壞選舉的行為如何制裁的宣傳，從而使廣大選民明白了如何行使自己的民主權(quán)利和選什么樣的人進村“兩委”的問題，為換屆選舉創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和群眾導(dǎo)向。據(jù)不完全統(tǒng)計，換屆選舉期間，全鎮(zhèn)共發(fā)放宣傳提綱、知識問答、明白紙3萬余份，張貼標語口號2800多條，真正做到了大街小巷，鋪天蓋地，不留死角。三是準備好了一整套預(yù)案。針對換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題，估計足，分析透，研究制定了詳細的實施細則和操作程序，重點準備了主持詞、注意事項等選舉大會使用的材料和一整套預(yù)案，做到未雨綢繆。如對村情比較復(fù)雜的前輝村，一共準備了3種預(yù)案，基本上做到無論發(fā)生什么情況，包村聯(lián)絡(luò)員都心中有數(shù)，早有準備。為明確責(zé)任，鎮(zhèn)換屆選舉辦公室制定了工作進程圖和進度控制表，哪天辦哪些事，哪些人參加，按什么要求辦，誰負責(zé)組織都一目了然。同時，建立了重大事項請示匯報制度，對苗頭性、傾向性問題和拿不準的情況及時請示匯報，共同研究解決方案。四是搞好試點工作。我們在充分考慮各方面因素的基礎(chǔ)上，確定群眾基礎(chǔ)較好，村級班子堅強，村情好的前趕村作為全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉的試點村，先行一步進行換屆選舉，并組織全體包村聯(lián)絡(luò)員現(xiàn)場觀摩，感受氣氛，摸取經(jīng)驗，保證了全鎮(zhèn)面上工作的順利進行。

三、做好后續(xù)工作

新一屆村“兩委”班子產(chǎn)生后，必須及時跟上措施，抓緊做好后續(xù)工作，以鞏固換屆選舉的成果。工作中，我們本著“適合村情，實效管用”的原則，堅持與推行村務(wù)公開，黨員先進性教育和加強基層組織建設(shè)相結(jié)合，抓教育、抓制度、抓機制，進一步推進了村級組織規(guī)范化建設(shè)。

一是圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，搞好了教育培訓(xùn)。換屆結(jié)束后，我們通過邀請專家舉辦講座、鎮(zhèn)委主要領(lǐng)導(dǎo)分期授課、以會代訓(xùn)等形式，組織新一屆村“兩委”干部特別是新當(dāng)選的村干部進行了為期一周的集中培訓(xùn)。重點圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，有針對性的加強素質(zhì)能力、工作方法等方面的教育培訓(xùn)，進一步增強了村“兩委”干部的民主法制觀念，掌握了做好新時期群眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成事。

二是圍繞建立行之有效的農(nóng)村管理模式，加強了制度建設(shè)。我們印發(fā)了《關(guān)于進一步加強村級事務(wù)規(guī)范化管理的意見》和《飲馬鎮(zhèn)村級規(guī)范化管理工作實施細則》，在全鎮(zhèn)全面推行了以公開承諾、踐諾獎懲、民主管理和村務(wù)公開為主要內(nèi)容的村級事務(wù)規(guī)范化管理制度。為規(guī)范約束村干部行為，我們制定了民主議事規(guī)則，落實了公開承諾和踐諾獎懲制度。組織新一屆村“兩委”干部公開簽訂了任期目標責(zé)任狀。我們把村“兩委”成員在選舉大會上對黨員、選民所做的競職演講和公開承諾，整理制定成村“兩委”干部任期目標責(zé)任狀，做到一村一狀，由鎮(zhèn)黨委、政府把關(guān)后，利用舉辦村干部培訓(xùn)班的機會，逐村公開簽訂。村“兩委”任期目標責(zé)任狀既有三年總的任期目標，又有明確的年度任期目標;既有明確量化的目標任務(wù)，有又完成任務(wù)目標的具體措施。并堅持“以績定酬”，制定了具體的踐諾獎懲制度，對任期目標完成得好、工作實績突出的，按5%到10%的標準提高補貼和給予獎勵。對因自身原因，完不成任務(wù)目標、不能兌現(xiàn)承諾的村干部，區(qū)別情況，分別進行教育、誡勉、處理和依法罷免。針對村情，尊重民意，逐村制定了村民公約，進一步加強了村民的自我管理、自我約束和自我監(jiān)督。

三是圍繞完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機制，建立配套組織。本著減少干部職數(shù)，減輕農(nóng)民負擔(dān)的原則，在村“兩委”換屆結(jié)束十天內(nèi)，按照規(guī)定的程序和條件推選產(chǎn)生了村委會的下屬委員會、村民小組長、村民代表和村務(wù)公開監(jiān)督小組、村民理財小組，形成了完整的村委會組織機構(gòu)體系和工作人員隊伍。積極做好退出班子人員的思想工作。換屆選舉結(jié)束5天內(nèi)，我們安排工作組逐村與退出班子人員進行了談話，引導(dǎo)他們正確對待崗位變化，繼續(xù)發(fā)揮積極作用。同時，與加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)相結(jié)合，積極開展黨員納新工作。重點把不是黨員的村委會成員和群眾推薦票高的村民，作為入黨積極分子進行重點培養(yǎng)，既體現(xiàn)民意，又很好的解決了村干部后繼乏人的問題。

以上是我鎮(zhèn)在村“兩委”換屆選舉試點工作中的一些具體做法，供領(lǐng)導(dǎo)們參考。

換屆個人工作總結(jié)格式篇四

20xx年7月，我通過了省委組織部組織的選聘優(yōu)秀大學(xué)生到村任職考試，榮幸的成為一名村官。農(nóng)村對我來說不是陌生的，因為我從小生長在農(nóng)村，但是村官這個崗位卻是陌生而且充滿挑戰(zhàn)的。8月，經(jīng)過市里的統(tǒng)一培訓(xùn)后我來到xx縣橫渡鎮(zhèn)歷壩村擔(dān)任村支書助理，新的工作、新的環(huán)境，對我來說又是一次新的考驗，我的心情激動又緊張，激動的是自己即將在農(nóng)村這片廣闊的土地上工作，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村奉獻自己的一份力量;緊張的是自己去了能否適應(yīng)，今后能否順利的開展工作。在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信，相信自己能在農(nóng)村扎下根來，踏踏實實做事，誠誠懇懇做人，一定能夠作為一名合格的村官，在農(nóng)村這塊舞臺上體現(xiàn)自己的價值。

一、 積極調(diào)整心態(tài)，快速實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變

一是要實現(xiàn)從學(xué)生到走上工作崗位的轉(zhuǎn)變，并不是一件簡單的事情。作了十幾年的學(xué)生，主要工作是學(xué)習(xí)知識，吸收知識，然后再通過考試強化知識，檢測所學(xué)知識，與真實的社會接觸過少成了我們的軟肋。而現(xiàn)在我作為一名大學(xué)生村官，意味著我要深入基層和實踐中去，要利用所學(xué)知識使擔(dān)負的工作順利和高質(zhì)量的完成;要從學(xué)生時代的兩耳不聞窗外事到田間地頭和村民們閑話家常，要注意與村支兩委成員以及村民關(guān)系的融洽。沒有融洽的關(guān)系，就不能真正融入到這個集體中，就得不到大家的支持，自己的創(chuàng)新和點子就會沒有施展的平臺，也就失去發(fā)展的根基。

二是要適應(yīng)從城市到農(nóng)村的轉(zhuǎn)變。

農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施遠不及城區(qū)完備全。不論是從生活方式還是工作環(huán)境都是大不相同的。工作伊始，即便是之前有了心理準備，但是當(dāng)你面對現(xiàn)實環(huán)境的時候還是會有很大的心理落差，這種落差會引發(fā)我們的失落感，影響我們的工作情緒。要積極調(diào)整心態(tài)。農(nóng)村條件雖然相對艱苦，但農(nóng)村工作是一項光榮的事業(yè)。適應(yīng)并利用好相對艱苦的條件，不僅是對自己素質(zhì)和能力的一種磨練，更是人生難得的一筆財富。另一方面，面對現(xiàn)實，適應(yīng)環(huán)境，轉(zhuǎn)變自己以往生活方式，要以充實的生活內(nèi)容來彌補這項落差。在娛樂相對貧乏的農(nóng)村，可以利用空閑時間讀書、鍛煉，增強自己的身體素質(zhì)和文化素質(zhì)。這種生活方式的轉(zhuǎn)變，不僅能夠使我們順利地解決失落感，投入到農(nóng)村工作中;而且有利于我們自身綜合素質(zhì)的提高，為我們以后的發(fā)展打下堅實的硬件條件。

二、 加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高充實自己。

三、 堅持基層實踐，積極投身到村內(nèi)事務(wù)

1、參與村支兩委工作，協(xié)調(diào)基層組織建設(shè)，同時完善村兩委聯(lián)席會議、村民代表會議、黨員會議等制度和會議記錄，規(guī)范村議事程序和決策辦法，確保兩委協(xié)調(diào)、高效運轉(zhuǎn)。

2、積極開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育。做為到村任職大學(xué)生，積極開展遠程教育也是我的分內(nèi)工作，我積極協(xié)助組織村內(nèi)黨員群眾，他們一起收看優(yōu)秀黨員的典型事例、黨的方針政策等節(jié)目，充分發(fā)揮了遠程教育在推進農(nóng)村基層組織建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)中的作用，活動內(nèi)容豐富。

3、村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。近一年來，村里多方籌資，在勝利組和光明組水流較大的地方修建路橋，并對村里的河道溝渠進行清淤梳理等一系列工程;在全村村道沿線和到各村民組的路上都修建了多處垃圾池，配有專人定期清理。

4、文字協(xié)助工作，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下寫報告、總結(jié)、報道等，努力將村里人的真抓實干、努力建設(shè)新農(nóng)村的情況報道出去，通過現(xiàn)在這方面的鍛煉，提高了我在公文寫作方面的能力。對村內(nèi)各類臺賬資料的整理、分類，對村務(wù)公開的資料進行整理。

5、關(guān)注民生，協(xié)助村干部辦理村民的新農(nóng)合醫(yī)保、養(yǎng)老保險、村勞動力調(diào)查等，主動做好助手，按時完成任務(wù)。同時協(xié)助鄉(xiāng)民政部門登記我村內(nèi)的低保、五保對象，建立檔案。

回顧近一年的工作，我取得了一些新的進步。但我也深刻認識到自己還存在實際經(jīng)驗欠缺等問題。我要在今后的工作中嚴格要自己，不斷加強實踐鍛煉，克服缺點，彌補不足;加強學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)積極溝通，多向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教;加強與群眾溝通，傾聽他們的呼聲，更好的為他們解決問題，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點。

換屆個人工作總結(jié)格式篇五

根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，嚴格程序，分類指導(dǎo)，按照"兩推一選"的要求，把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)階段性工作的中心任務(wù)來抓，對16個村進行了換屆選舉。順利產(chǎn)生了新一屆村"兩委"班子，換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結(jié)如下：

一、選舉情況我鎮(zhèn)涉及換屆16個行政村，有黨員1211名，選民34889人，村民代表名，參加選舉的黨員有1200名，參加選舉的代表名，黨員參選率達99%，代表參選率達%。經(jīng)過一個多月的共同努力，16個行政村選舉產(chǎn)生村黨(總)支部成員102名，村委會成員90名。其中，一肩挑9個村，村兩委交叉任職52名，35歲以下39名，"兩委"女干部43名、"四職"女干部8名，女主任2名，女村官成功當(dāng)選村支書1名，公職人員順利當(dāng)選村支書1名，大學(xué)生村官進支委班子4名進村委班子2名。

連選連任的支部書記13名、村主任名，交叉任職52名。此次換屆選舉，新一屆村兩委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有較大的改善，一批守法守紀、想干會干、廉政勤政、為民務(wù)實、強村富民的優(yōu)秀黨員干部，被選進村兩委班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和加強了村級黨組織在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。

二、采取"三抓"，穩(wěn)步推進村級黨組織換屆工作由于黨委高度重視、工作機構(gòu)健全、工作人員到位、制定措施有力，換屆選舉工作得以順利開展。

1、成立組織抓氛圍?？h委村級黨組織換屆選舉工作安排部署之后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，迅速行動，召開黨委會議，專題研究部署我鎮(zhèn)村"兩委"換屆選舉工作。研究制定下發(fā)了《德黨鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作實施方案》，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，以掛鉤村領(lǐng)導(dǎo)、村工作隊、德順社區(qū)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)各村開展工作。為切實提高村指導(dǎo)組成員依法按章辦事和解決實際問題的能力，我鎮(zhèn)專門召開了全體指導(dǎo)組干部培訓(xùn)會議，進行了專門的政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為加強政策、法律、法規(guī)的宣傳，充分發(fā)揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導(dǎo)，始終把宣傳發(fā)動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發(fā)放宣傳資料、張貼標語等多種形式大力宣傳"兩推一選"的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務(wù)公開欄公布村"兩委"班子成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員、村民積極參與選舉工作，為換屆選舉工作創(chuàng)造良好的氛圍。

2、發(fā)揚民主抓推薦。根據(jù)《德黨鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作實施方案》要求，各村相繼進行了支部委員組成人員推薦。全鎮(zhèn)參加"兩推"的黨員、群眾代表達人。鎮(zhèn)黨委在"兩推"中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據(jù)，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎(chǔ)上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預(yù)備候選人。

三是組織考察到位。

對于黨內(nèi)外推薦出來的人選，鎮(zhèn)黨委認真細致負責(zé)地做好考察工作，集體研究確定預(yù)備候選人;四是選舉指導(dǎo)到位。在支部選舉前集中精力，分工負責(zé)，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握"三關(guān)"：一是嚴把人選確定關(guān)。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員、村民代表意見，組織審查等真正做到公開、公平、公正，有效尊重了黨員群眾意愿二是嚴把選票填寫關(guān)。在進行無記名填寫選票時，積極創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境，設(shè)立單獨的填票間，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權(quán)利。三是嚴把唱票計票關(guān)。所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組的指導(dǎo)下，在黨員代表的監(jiān)督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。三、四點體會此次換屆選舉，各村黨支部都按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆村"兩委"班子，選舉工作取得圓滿成功。

我們主要有以下四點體會：

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。

在這次選舉過程中，我們針對各村換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對性對每個村基本情況進行深入調(diào)查摸底，逐個進行分析，掌握實情。忙海村是我鎮(zhèn)"公推直選"試點村，為做好工作，組織紀委書記親自帶隊做工作，通過不懈努力，忙海村"公推直選"順利進行，上屆支部書記順利當(dāng)選，兩委交叉任職比例有所提高;大出水、明信壩和茂梧三個潛能村，站在為民負責(zé)的高度，結(jié)合群眾意愿，鎮(zhèn)黨委專門成立了工作組，深入黨員、群眾中，走訪座談，真正掌握實情，鼓勵公職人員、大學(xué)生村官、社會進步青年參與競選，新一屆村"兩委"班子通過換屆實現(xiàn)了人民群眾意愿。

二是村"兩委"換屆統(tǒng)籌安排，依次進行。

在這次村"兩委"換屆選舉中，我們按照"先支部后村委，先易后難"的次序，以穩(wěn)定為前提，統(tǒng)籌安排，依次進行。對個別村情復(fù)雜的，提前介入，摸準情況，因村制宜，一村一策。由于我們指導(dǎo)思想明確，措施得當(dāng)，這次村"兩委"換屆選舉從4月份開始啟動，至16個村全部產(chǎn)生村"兩委"班子，前后歷時僅35天。

三是新一屆村"兩委"班子整體素質(zhì)明顯提高，結(jié)構(gòu)更趨合理。

全鎮(zhèn)共選舉產(chǎn)生了192名村"兩委"成員，平均年齡43.8歲，其中高中以上文化程度95人。無論是年齡結(jié)構(gòu)，還是學(xué)歷結(jié)構(gòu)都更趨合理。特別是把一大批"雙高雙強"型優(yōu)秀人才選進了村"兩委"班子，婦女干部的比例有所增加，全鎮(zhèn)共有48婦女干部選進了村"兩委"班子。其中當(dāng)村主任2名。

四是選舉秩序井然，呈現(xiàn)新亮。

選舉大會秩序井然，沒有出現(xiàn)任何擾亂選舉的現(xiàn)象，沒有發(fā)生一起因選舉造成的人訪、信訪事件，新老班子交接順利，實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡;女村官首次當(dāng)選村支部書記呈現(xiàn)全縣新亮點。做好后續(xù)工作新一屆村"兩委"班子產(chǎn)生后，必須及時跟上措施，抓緊做好后續(xù)工作，以鞏固換屆選舉的成果。工作中，我們本著"適合村情，實效管用"的原則，堅持與推行村務(wù)公開，黨員公開承諾和加強基層組織建設(shè)相結(jié)合，抓教育、抓制度、抓機制，進一步推進了村級組織規(guī)范化建設(shè)。一是圍繞怎樣做一名合格的村干部，搞好了教育培訓(xùn)。

換屆結(jié)束后，重點圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，有針對性的加強素質(zhì)能力、工作方法等方面的教育培訓(xùn)，進一步增強了村"兩委"干部的民主法制觀念，掌握了做好新時期群眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成事。二是圍繞建立行之有效的農(nóng)村管理模式，加強了制度建設(shè)。在全鎮(zhèn)全面推行了以為民務(wù)實清廉公開承諾、兌諾獎懲、民主管理和村務(wù)公開為主要內(nèi)容的村級事務(wù)規(guī)范化管理制度。三是圍繞完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機制，建立配套組織。

本著減少干部職數(shù)，減輕農(nóng)民負擔(dān)的原則，在村"兩委"換屆結(jié)束后調(diào)整充實黨小組長、村民小組長。對退出班子人員進行了談話，引導(dǎo)他們正確對待崗位變化，繼續(xù)對全村發(fā)揮積極作用。同時，與加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)相結(jié)合，積極開展黨員納新工作20xx年換屆選舉工作總結(jié)20xx年換屆選舉工作總結(jié)。重點把不是黨員的村委會成員和群眾推薦票高的村民，作為入黨積極分子進行重點培養(yǎng)，既體現(xiàn)民意，又很好的解決了村干部后繼乏人的問題。

換屆個人工作總結(jié)格式篇六

大家好!今天能代表建筑工程學(xué)院團總支學(xué)生會作工作匯報，我感到非常榮幸，首先允許我代表全體院學(xué)生會向指導(dǎo)我們工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，支持我們的全體同學(xué)表示衷心的感謝!向認真工作的全體學(xué)生會成員表示崇高的敬意，在過去的一年里，學(xué)生會秉承：“自我教育、自我服務(wù)、自我管理”的宗旨和“服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己”的理念，發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，全心全意為全院師生服務(wù)，在內(nèi)部建設(shè)、制度完善、工作方法創(chuàng)新等方面積極開展工作，極大的豐富了我院同學(xué)們的業(yè)余生活，并取得了出色的成績，在此，我將本屆學(xué)生會工作簡要匯報如下，敬請各位代表審議：回顧一年來的工作，我們主要取得了以下三個方面的成績：

一、加強了自身學(xué)習(xí)、完善相關(guān)制度

建立一支高素質(zhì)的隊伍是我們更好服務(wù)于同學(xué)的保證。結(jié)合學(xué)校的特點，整合資源。我們首先整頓了干部隊伍，學(xué)生會干部提高對自身的要求，明確自己的職責(zé)。同時學(xué)生會干部隊伍通過參加“骨干培訓(xùn)”、“干部才藝大比拼”來提高大家參與活動的積極性，工作能力。以及通過借鑒和學(xué)習(xí)其他系部的工作方法，結(jié)合自身的特點，在老師的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生干部參與各種活動的策劃，使學(xué)生會工作有序的開展。

二、豐富了活動形式，創(chuàng)新了工作方法

一年來，我們傳統(tǒng)的活動相繼開展：

1、在調(diào)動大一新生參與活動積極性的.同時也為我院體育競技項

目選拔了優(yōu)秀的人才，體育部在九月份開展了“迎新杯”籃球賽，取得了不錯的效果。但我們并沒有滿足傳統(tǒng)項目上取得的成果，在活動形式上我們有了更多的思考，在比賽的同時，我們請專業(yè)人士對參賽選手進行了一系列的培訓(xùn)，使參賽選手受益匪淺，提高了活動檔次，宣傳部在負責(zé)各種活動的宣傳上作出了巨大貢獻。

2、為了豐富校園文化、培養(yǎng)同學(xué)們的業(yè)余愛好，十一月份學(xué)習(xí)部帶頭開展了“蘭亭杯”書法繪畫比賽，分別評選出了一、二、三等獎，激發(fā)了大一學(xué)生在學(xué)習(xí)上的自主性，鼓勵他們?nèi)姘l(fā)展自己、充分鍛煉自己，并把同學(xué)們帶入一種競爭、拼搏的學(xué)習(xí)氣氛。

3、以文體等活動為載體，不斷豐富同學(xué)們的課余生活，使同學(xué)們在德、智、體、美、勞各方面全面發(fā)展，文娛部積極引導(dǎo)同學(xué)們參與“歌舞青春大賽”，得到了廣大同學(xué)的積極參與，增強了工程學(xué)院學(xué)子的凝聚力和向心力。

4、以課外科技和專業(yè)技能的培養(yǎng)為亮點，提高同學(xué)們的創(chuàng)新能力和核心競爭力，先后舉辦了“競職模擬大賽”“技能大賽”“架子、、工比賽”，學(xué)生會承擔(dān)了此項工作的組織工作，并且積極參與，并獲得了優(yōu)異的成績，得到了許多老師的肯定和贊許，通過一系列的培訓(xùn)，我院學(xué)生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力和核心競爭力得到了較大的提高，同時提升了就業(yè)競爭中的優(yōu)勢。

5、在專業(yè)特色活動舉辦的同時，積極加強校園文化建設(shè)，營造優(yōu)良的育人氛圍，接下來又舉辦了“英語朗誦比賽”同學(xué)們學(xué)習(xí)的，熱情日益高漲。學(xué)生會各部門也積極參與。

6、在學(xué)習(xí)的同時，以社會實踐和志愿服務(wù)為契點，積極培養(yǎng)同學(xué)們的奉獻精神和服務(wù)意識，青年志愿者管理委員會帶頭舉辦了“關(guān)愛老人、愛助夕陽”慰問敬老院活動，學(xué)生會成員以及同學(xué)們積極參與，此活動得到了社會各界人士的一致好評。

7、以元旦節(jié)日為契機，學(xué)生會舉辦了元旦晚會，在學(xué)生會文娛部的帶領(lǐng)下，各部門的宣傳和協(xié)調(diào)下，加強了交流與合作。不論是站在臺上精彩演出的各位演員，還是在臺下的工作人員，都為這場晚會付出了不少心思和精力。精湛的舞藝，悅耳的歌聲，滑稽的小品，無不成為晚會的亮點。高潮迭起的表演贏得了臺下陣陣熱烈的掌聲，完美絕倫的視覺盛宴，深受廣大師生的好評。

8、為了增強女同胞們運動的積極性，在“三、八”婦女節(jié)，女生部積極參與“女子籃球賽”籃球賽的舉辦中，女同胞們也不甘示弱，比賽現(xiàn)場熱火朝天，同時我院獲得女子籃球賽冠軍。充分體現(xiàn)了我院同學(xué)的積極合作精神。

9、在校運動會上，學(xué)生會積極組織，認真選拔出了一批優(yōu)秀的體育健將，參加上橋校區(qū)的運動會，在此期間，我院學(xué)生在運動會上積極參與，努力表現(xiàn)。女子團體獲全院冠軍，總體都取得了非常優(yōu)異的成績，并出現(xiàn)了一些優(yōu)秀的體育明星。觀眾的吶喊聲、歡呼聲，同時體現(xiàn)了我院學(xué)生團結(jié)友愛、互相幫助。有較強的集體榮譽感。這次校運會所取得的輝煌，是屬于每一位在賽場上頑強拼搏的運動員，是屬于每一位在運動員背后默默努力與奉獻的工作人員的。

10、為了表彰在學(xué)生干部工作中積極努力，認真工作，表現(xiàn)突出的先進個人，我院舉辦了“五四表彰大會”，塑造了學(xué)生會良好的形象，更加樹立了一些讓大家學(xué)習(xí)的榜樣。

換屆個人工作總結(jié)格式篇七

按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室《關(guān)于認真做好全社區(qū)兩委換屆選舉工作的意見》的規(guī)定精神，雁寧路社區(qū)對換屆選舉工作高度重視、精心部署、嚴密組織、依法實施，整個換屆工作于20xx年11月26日至20xx年1月20日結(jié)束，成功選舉產(chǎn)生了新一屆社區(qū)黨組織和社區(qū)居民委員會。現(xiàn)將換屆選舉工作總結(jié)如下：

一、社區(qū)換屆工作基本情況我社區(qū)雁南街道雁寧路社區(qū)成立于20xx年1月28日，位于雁寧路199號2號樓一樓(榮達花園小區(qū)內(nèi))，轄區(qū)總占地面積0.114平方公里，東至天水北路北段，西至省自學(xué)考試辦公室，南以河洪道以北為界，北以雁寧路以南為界?？?cè)丝跒?474人，1486戶。轄區(qū)單位70個，其中：省級5個，市級5個，科級3個;按其性質(zhì)分類：行政事業(yè)單位12個，民營企業(yè)3個，私營企業(yè)5個，股份制公司2個，個體經(jīng)營戶40個。轄區(qū)共有樓院6個，樓房26棟，88個單元。選舉產(chǎn)生的新一屆社區(qū)黨總支和社區(qū)居民委員會成員整體結(jié)構(gòu)較為合理，黨總支成員年齡比上屆平均下降了5歲左右，文化程度有較大提高，高中以上9人;黨支部成員女3人，男2人;社區(qū)居委會成員女7人，男2人，既有50歲左右從事多年社區(qū)工作的老黨員，也有30多歲的中年黨員，還有20多歲思想活躍，素質(zhì)較強的年輕黨員，做到老、中、青三結(jié)合，更趨年輕化。社區(qū)黨組織和居民委員會的成功選舉產(chǎn)生，為鞏固社區(qū)基層政權(quán)打下了堅實的組織和政治基礎(chǔ)。

二、換屆選舉的基本做法

雁寧路社區(qū)換屆選舉工作的主要做法是實行兩個到位做到五個堅持。

——組織領(lǐng)導(dǎo)到位。社區(qū)成立換屆選舉工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)小組，加強對換屆工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。采取定期不定期地聽取工作進展匯報和進入社區(qū)檢查指導(dǎo)。

——宣傳到位。做好宣傳，是搞好換屆選舉的基礎(chǔ)。社區(qū)加大對宣傳認識深刻，采取多種措施強化宣傳，大造社區(qū)換屆聲勢，盡力做到人人皆知、不留死角。召開會議5次，舉辦學(xué)習(xí)培訓(xùn)2期，宣傳落實換屆政策。社區(qū)在轄區(qū)內(nèi)懸掛大橫幅標語5幅，張貼標語43條，發(fā)放選舉材料90份，出黑板報3期。

——堅持黨的核心領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)換屆選舉是居民自治的一部分，在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，社區(qū)黨支部充分發(fā)揮黨的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，強化對相關(guān)政策、法律的學(xué)習(xí)理解，強化對廣大黨員、干部、群眾對選舉的認識學(xué)習(xí)，在公開、公平、公正、依法、民主中把熱愛社區(qū)工作、有能力、能辦事的人選入社區(qū)干部。整個過程，按照政策要求，做到指導(dǎo)與監(jiān)督并重，依法與民主并重，把黨組織的意愿和選民的心愿有機結(jié)合，選舉產(chǎn)生了黨組織放心居民滿意的社區(qū)干部。

——堅持吃透政策為首要條件。社區(qū)換屆選舉政策是我們開展工作的指路燈，是一項政策性、法律性非常強的工作，如果沒有按照政策實施，而是想當(dāng)然，就會造成大亂子，影響社會穩(wěn)定。所以在實施前，社區(qū)共召開專門會議5次，30人參加，對區(qū)委、街道的政策、法律、法規(guī)的要求認真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會，仔細推敲，把換屆的指導(dǎo)思想、目的任務(wù)、意義、原則、方法、步驟、注意事項等理解透徹，遇到難題及時請教及時解決，做到胸有成竹，然后按規(guī)定要求結(jié)合實際實施操作。

——堅持依法民主按程序辦事。社區(qū)的選舉，嚴格依照《中華人民共和國居民委員會組織法》、區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室《關(guān)于認真做好全社區(qū)兩委換屆選舉工作的意見》精神的規(guī)定。這次選舉，大到從選舉委員會的成立，到進行選民登記、推選居民小組長和居民代表，再到產(chǎn)生正式候選人和選舉產(chǎn)生居民委員會，小到保障選民意志獨立發(fā)揮的秘密寫票處的設(shè)立、選票的設(shè)計、會場的布臵，都嚴格依照一法一規(guī)定實施，街道指導(dǎo)組深入現(xiàn)場督促指導(dǎo)保障一法一規(guī)定的順利實施，杜絕違法現(xiàn)象的產(chǎn)生，保證了居民民主權(quán)利的發(fā)揮運用，使得選舉一次性圓滿獲得成功。

——堅持居民是選舉的主體。換屆選舉的主體是居民群眾。沒有居民的積極參與，換屆選舉就無從談起，也就不可能有社區(qū)干部的產(chǎn)生。一法一規(guī)定明確規(guī)定，選舉大會的召開，必須有應(yīng)參會人數(shù)的半數(shù)以上參加方能召開會議，當(dāng)選者必須獲得參加會議投票人數(shù)的一半以上才能當(dāng)選，差任何一個條件都是選舉無效。根據(jù)有關(guān)法律政策規(guī)定，居民委員會選舉可采用居民代表大會形式。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，在工作過程中做到了有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的黨員人人平等，一視同仁，一切需要公開的事項，都向黨員和群眾公開，增加透明度，通過平等競爭，擇優(yōu)選拔人才。經(jīng)14社區(qū)黨員選舉產(chǎn)生了1名社區(qū)黨支部書記、1名副書記、3名委員;經(jīng)42社區(qū)居民代表選舉產(chǎn)生了1名居民委員會主任、3名副主任、5名委員，居民的積極參與，為順利選舉產(chǎn)生居民委員會起到關(guān)鍵作用。

堅持做好準備為選舉成功打基礎(chǔ)。搞好選舉除了依法按程序把握好原則進行而外，還要考慮各種細節(jié)問題。從參加會議人員的通知、會議主持詞等各種會議材料的起草、選票的設(shè)計印刷、票箱的準備、唱票計票用的黑板粉筆、寫票用的筆、到選舉委員會人員的安排使用、會場的布臵、秘密寫票間的安排、選票的講解填寫等諸多問題，都必須周全細致考慮，缺一不可，差了那一項都會對選舉產(chǎn)生嚴重影響，甚至無法進行。

總之，在這次社區(qū)換屆中，雖然取得了一定成績，受到了干部群眾的好評，但是，離各級的要求還存在一些差距，在以后的工作中，我們將一如既往的堅持以三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照區(qū)關(guān)于加強社區(qū)建設(shè)的精神，進一步牢固樹立以人為本、服務(wù)居民、擴大民主、維護穩(wěn)定的理念，提升社區(qū)建設(shè)水平，完善居民自治，結(jié)合區(qū)情，著力建設(shè)文明祥和、有序和諧的新型社區(qū)。

換屆個人工作總結(jié)格式篇八

首先，組織制度建設(shè)方面：

在第四屆學(xué)生會工作的基礎(chǔ)上，有選擇地繼承，有原則地創(chuàng)新；在自身建設(shè)上，嚴明紀律，拓寬機制，明確職能，細化分工；制定了學(xué)生會日常工作指南；創(chuàng)建了信息傳遞部、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部等拓展工作的新部門，進一步完善了評議部、社會實踐部等年輕部門；在選干機制上，深層次明確了各部門的學(xué)生干事培養(yǎng)流程及推選競選流程，本屆學(xué)生會對于新任各部門骨干的選拔增設(shè)主席團面試、學(xué)生干部競聘環(huán)節(jié)，來進一步考察學(xué)生干部的語言表達，力求提高學(xué)生會干部總體素質(zhì)，為下一屆學(xué)生會輸送優(yōu)秀人才。此外，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的倡導(dǎo)和學(xué)生干部的工作反饋下，制定出學(xué)生會改革建設(shè)辦法，比如：成立九江學(xué)院學(xué)生會常務(wù)委員會，促進校院兩級學(xué)生會組織間的溝通協(xié)作等等。

其次，校園文化活動方面：

在繼續(xù)往屆的美食文化節(jié)，學(xué)生會籃球聯(lián)賽，“校園杯”足球賽，女子籃球賽，書畫藝術(shù)創(chuàng)作大賽，“校園杯”辯論賽，二手交易大會，學(xué)雷鋒活動系列等傳統(tǒng)活動及“喜盈新年”等多次聯(lián)誼舞會外，還創(chuàng)新地由各部門策劃、協(xié)調(diào)，共同舉辦了首屆“書院文化與九江學(xué)院人文精神”大學(xué)生演講比賽，“青春在改革開放中閃光”演講比賽，九江學(xué)院“學(xué)風(fēng)與成才”演講比賽，首屆“校園杯”女子足球賽，首屆“四院友誼杯”足球賽，首屆環(huán)校園定向越野長跑賽。配合學(xué)校校風(fēng)建設(shè)年，我們還聯(lián)合二級分會及潯東校區(qū)共同舉辦了“改陋習(xí)，樹新風(fēng)，爭做文明大學(xué)生”巡回圖片攝影展和“十無校園”萬人簽名系列活動，以促進在校學(xué)生規(guī)范日常行為，培養(yǎng)良好的文明修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)；為促進校園民主化建設(shè)和大學(xué)生健康成長，學(xué)生會首創(chuàng)學(xué)生論壇，即“蝶湖論壇”，以協(xié)助學(xué)校為同學(xué)們的成長成才、就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建平臺。此外，以老帶新初步策劃了九江學(xué)院首屆大學(xué)生文化藝術(shù)節(jié)系列活動及新老學(xué)生干部經(jīng)驗交流會等等。

再次，與其他學(xué)生組織的聯(lián)系與交流方面：

根據(jù)本屆學(xué)生干部上任之初面臨的實際情況，定期召開校院主席聯(lián)席會，結(jié)合在“江西省學(xué)聯(lián)第七屆委員會第八次主席團（擴大）會議”期間與省內(nèi)各高校學(xué)生會骨干探討、交流的心得經(jīng)驗，加強了學(xué)生會內(nèi)部各個部門的了解與協(xié)作，進一步緊密了與二級分會以及潯東、廬峰校區(qū)的交流。參照《九江學(xué)院學(xué)生會各部門工作考評辦法》、《“優(yōu)秀學(xué)生分會”評比制度》、《學(xué)生活動中心日常管理辦法及值班制度》等文件，嘗試采取抽調(diào)二級分會干部代表匯報工作等辦法進一步量化考評，在整體工作都比較突出的情況下，優(yōu)中選優(yōu)，評選出xx年“九江學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生分會”八個，“九江學(xué)院學(xué)生會優(yōu)秀部門”三個，特色部門三個，優(yōu)秀部長五名，先進個人四十余名。并且，本屆還加強了與社團聯(lián)合會，校報記者團等學(xué)生組織的交流，取長補短，共同進步。

綜上所述，在這一年任期里，我體會到更多的是，學(xué)生會干部可貴的奉獻精神和責(zé)任意識。我們有過歡笑，有過失落，在付出與回報里不斷成長，我們也發(fā)現(xiàn)學(xué)生會的工作并不總?cè)缦胂笾心菢油昝?，但我們始終自信，因為我們有理想，有信念。有一點毋庸置疑，那就是，九江學(xué)院學(xué)生會是先進的學(xué)生組織，是充滿希望、奮斗不息的年輕團隊。如果說因為走進學(xué)生會，我們成長了，改變了，那么在學(xué)生會這個充滿活力、開拓進取的組織中，不論在過去還是未來，有一份不變永遠挺立在我們心里，實現(xiàn)在每一份行動里，那就是“厚德、篤行”。一直以來，校學(xué)生會陪伴著全校同學(xué)成長，我們的接力棒在一屆一屆的傳遞，工作中的不足會在接力中得到改進和完善。

作為第五屆校學(xué)生會主席，我目睹了學(xué)生會全體同仁與我同甘共苦的一幕幕，在此，我感謝全體學(xué)生干部對本屆學(xué)生會工作的支持，謝謝你們！

最后，希望新一屆學(xué)生會繼續(xù)堅定理想與信念，再接再厲，將學(xué)生會打造成團結(jié)一心、和諧進步的學(xué)習(xí)型團隊，牢記全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨，營造“競知向?qū)W”的校園文化氛圍，為把九江學(xué)院學(xué)生會建設(shè)成為黨團組織信賴、青年學(xué)生滿意的優(yōu)秀學(xué)生組織而不懈努力！