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最新銀行面試常問的問題及回答模板

格式:DOC 上傳日期:2022-12-06 16:33:07
最新銀行面試常問的問題及回答模板
時間:2022-12-06 16:33:07     小編:zdfb

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

銀行面試常問的問題及回答篇一

答1)。首先要對本行信用卡的功能作全面了解,不同卡種不同的優(yōu)惠要知道,針對不同人群,重點推薦相關(guān)的優(yōu)惠和功能。

(2)。要知道競爭對手信用卡的特點,優(yōu)點,及缺點,尤其是缺點,用來和本行卡作對比。

(3)??梢岳米约旱年P(guān)系網(wǎng)絡(luò),比如,認識某家公司的老總,某企業(yè)財務負責人之類的, 可以比較容易的團辦信用卡,

(4)。調(diào)查本行信用卡的未覆蓋區(qū)域,采取掃樓,擺攤,利用關(guān)系等方式,進一步推廣。

(5)。利用辦卡禮品等,促使人們辦理。全面發(fā)動自己的家庭,朋友,社會關(guān)系,讓自己認識的人,全都持有一張卡。

2、在美國一家旅館里,一中國游客看到里面的一個服務員胸口有個徽章“我能,我可以”覺得很有意思,便和女服務員說:“能不能送我一個這樣的徽章?”女服務員說:“不好意思,我不能送你,這個是公司的規(guī)定,這是公司的徽章,我自己的沒帶在身邊,不好意思?!边@個故事給你什么啟示?

答:如果站在為了完全滿意客戶需求那么這個徽章一樣可以送給客戶。但是這里面牽扯一個問題。就是這個徽章是不是唯一性的。并且徽章送給客戶對自己的公司會不會有不好的結(jié)果。另外如果她不給徽章等于她這個我能我可以的話就是空話。所以這個問題站在兩個角度來考慮問題沒有一個是錯誤的。

3、早上你剛到單位,主任讓你到他辦公室,門口有客戶在等你,這時電話又響起,你如何妥善處理

答:先和客戶打個招呼,請他到你的辦公室稍等片刻,等你接一下電話并告之對方稍后再回電。然后電話通知主任會晚點過去,接著接待客戶,接待完客戶后再去找主任。

4、當下啤酒和白酒的銷量都很好,黃酒卻不盡然,如果你是一家黃酒企業(yè)的管理者,想個辦法解決銷量上不去的問題?

答:踏踏實實的做好該做的市場推廣,利用傳統(tǒng)的推廣渠道,比如超市促銷,酒店返點,打廣告等。一點一滴做到位了,銷量自然就上來了。

5、 你進了銀行會怎么做?

答:了解銀行的基本情況和銀行業(yè)務,郵儲與其他商業(yè)銀行的異同點。要奉公守法,穩(wěn)重踏實、求真務實,好學上進,具備團隊精神。

工作態(tài)度認真,服務態(tài)度要好,才能建立強大的客戶群,虛心請教,多學多問,盡快掌握業(yè)務知識,提高業(yè)務能力,才能應付繁忙的柜面業(yè)務。尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同事。

6、為什么要選擇在中國郵政儲蓄銀行工作?

答:郵儲做為長期扎根與農(nóng)村的經(jīng)濟組織,有其獨有的價值觀,目前郵儲進行深化改革階段,具有挑戰(zhàn)性,我想融入著個大家庭,接受她的考驗,并且為她帶來新意!

6、 你參加過哪些社會實踐?

不管以哪種方式提問,面試官總會問到你的社會實踐經(jīng)歷。從你的經(jīng)歷中,面試官可以了解你的分析問題,處理問題的能力、理論聯(lián)系實際的能力以及在實踐過程中表現(xiàn)出來的組織能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導才能等。回答這一問題時,你并不需要把過去所有的社會實踐經(jīng)歷都一一列舉,而只需要選取一到兩個與該應聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷, 然后在描述中突出你出眾的才干。

錯誤回答:

“我覺得在大學里應該好好學習,所以我并沒有參加太多的社會實踐?!薄话愕膯挝欢疾幌M约旱膯T工是個書呆子。你在表現(xiàn)自己的清高的同時,也拉大了與面試官這樣的“俗人”之間的距離。

“我的社會實踐很多?!比缓蠓忠?、 二、 三、 四……一一列舉。

——不分輕重地炫耀,面試官根本抓不住重點。

“我大學期間做過很多家教?!薄绻悴皇菓府斃蠋?,面試官會認為你把寶貴的大學時間過多地花在了賺外快上,得不償失。

7、 最受挫折的事情是什么?

這也是面試中的“老大難”問題。面試官借此了解你的勇氣、你對挫折的心理承受能力及自我調(diào)解的方式。這個問題雖然是要引出你的弱點或失敗經(jīng)歷等看似負面的內(nèi)容,但是如果能巧妙回答,可以轉(zhuǎn)化為強調(diào)自己分析、處理問題的能力及較強的心理承受能力。不妨按照這樣的套路來回答:遭遇失敗——鼓起勇氣直面失敗——尋找原因——繼續(xù)前進——獲得成功。

錯誤回答:

“其實從小大到,我遇到的挫折都很少。可以說, 我基本上沒有遇到什么挫折, 一直都很成功?!?/p>

——“不經(jīng)歷風雨,怎么見彩虹?沒有人能隨隨便便成功?”招聘單位并不是溫室,他們并不需要溫室里的幼苗?!拔矣龅竭^的最大挫折是和女朋友分手了。這使我一蹶不振,直到兩年后我遇到了我現(xiàn)

在的女朋友?!薄苍S這是你的真實經(jīng)歷,但面試官顯然更想聽聽你在工作、學習中所遇到的困難以及你是如何成功化解它們的。聽了這樣的回答,面試官一定會產(chǎn)生另一種擔心:假如錄用了你,你的下一次情感波動會不會影響工作?

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