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職業(yè)健康工作計劃表篇一
第一條為加強職業(yè)健康檢查工作,規(guī)范職業(yè)健康檢查機構(gòu)管理,保護勞動者健康權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱《職業(yè)病防治法》),制定本辦法。
第二條本辦法所稱職業(yè)健康檢查是指醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按照國家有關(guān)規(guī)定,對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行的上崗前、在崗期間、離崗時的健康檢查。
第三條國家衛(wèi)生計生委負責(zé)全國范圍內(nèi)職業(yè)健康檢查工作的監(jiān)督管理。
縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門負責(zé)本轄區(qū)職業(yè)健康檢查工作的監(jiān)督管理;結(jié)合職業(yè)病防治工作實際需要,充分利用現(xiàn)有資源,統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局;加強職業(yè)健康檢查機構(gòu)能力建設(shè),并提供必要的保障條件。
第二章職業(yè)健康檢查機構(gòu)
第四條醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)開展職業(yè)健康檢查,應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級衛(wèi)生計生行政部門批準。
省級衛(wèi)生計生行政部門應(yīng)當(dāng)及時向社會公布批準的職業(yè)健康檢查機構(gòu)名單、地址、檢查類別和項目等相關(guān)信息。
第五條承擔(dān)職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)(以下簡稱職業(yè)健康檢查機構(gòu))應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(四)至少具有1名取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師;
(六)建立職業(yè)健康檢查質(zhì)量管理制度。
符合以上條件的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),由省級衛(wèi)生計生行政部門頒發(fā)《職業(yè)健康檢查機構(gòu)資質(zhì)批準證書》,并注明相應(yīng)的職業(yè)健康檢查類別和項目。
第六條職業(yè)健康檢查機構(gòu)具有以下職責(zé):
(二)履行疑似職業(yè)病和職業(yè)禁忌的告知和報告義務(wù);
(四)開展職業(yè)病防治知識宣傳教育;
(五)承擔(dān)衛(wèi)生計生行政部門交辦的其他工作。
第七條職業(yè)健康檢查機構(gòu)應(yīng)當(dāng)指定主檢醫(yī)師。主檢醫(yī)師應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(一)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書;
(二)具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;
(三)具有職業(yè)病診斷資格;
(四)從事職業(yè)健康檢查相關(guān)工作三年以上,熟悉職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病診斷相關(guān)標準。
主檢醫(yī)師負責(zé)確定職業(yè)健康檢查項目和周期,對職業(yè)健康檢查過程進行質(zhì)量控制,審核職業(yè)健康檢查報告。
第八條職業(yè)健康檢查機構(gòu)及其工作人員應(yīng)當(dāng)關(guān)心、愛護勞動者,尊重和保護勞動者的知情權(quán)及個人隱私。
第三章職業(yè)健康檢查規(guī)范
第九條按照勞動者接觸的職業(yè)病危害因素,職業(yè)健康檢查分為以下六類:
(一)接觸粉塵類;
(二)接觸化學(xué)因素類;
(三)接觸物理因素類;
(四)接觸生物因素類;
(五)接觸放射因素類;
(六)其他類(特殊作業(yè)等)。
以上每類中包含不同檢查項目。職業(yè)健康檢查機構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)批準的檢查類別和項目,開展相應(yīng)的`職業(yè)健康檢查。
第十條職業(yè)健康檢查機構(gòu)開展職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)與用人單位簽訂委托協(xié)議書,由用人單位統(tǒng)一組織勞動者進行職業(yè)健康檢查;也可以由勞動者持單位介紹信進行職業(yè)健康檢查。
第十一條職業(yè)健康檢查機構(gòu)應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)技術(shù)規(guī)范,結(jié)合用人單位提交的資料,明確用人單位應(yīng)當(dāng)檢查的項目和周期。
第十二條在職業(yè)健康檢查中,用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供以下職業(yè)健康檢查所需的相關(guān)資料,并承擔(dān)檢查費用:
(一)用人單位的基本情況;
(二)工作場所職業(yè)病危害因素種類及其接觸人員名冊、崗位(或工種)、接觸時間;
(三)工作場所職業(yè)病危害因素定期檢測等相關(guān)資料。
第十三條職業(yè)健康檢查的項目、周期按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(gbz188)執(zhí)行,放射工作人員職業(yè)健康檢查按照《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(gbz235)等規(guī)定執(zhí)行。
第十四條職業(yè)健康檢查機構(gòu)可以在執(zhí)業(yè)登記機關(guān)管轄區(qū)域內(nèi)開展外出職業(yè)健康檢查。外出職業(yè)健康檢查進行醫(yī)學(xué)影像學(xué)檢查和實驗室檢測,必須保證檢查質(zhì)量并滿足放射防護和生物安全的管理要求。
第十五條職業(yè)健康檢查機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在職業(yè)健康檢查結(jié)束之日起30個工作日內(nèi)將職業(yè)健康檢查結(jié)果,包括勞動者個人職業(yè)健康檢查報告和用人單位職業(yè)健康檢查總結(jié)報告,書面告知用人單位,用人單位應(yīng)當(dāng)將勞動者個人職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康檢查機構(gòu)的建議等情況書面告知勞動者。
第十六條職業(yè)健康檢查機構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時,應(yīng)當(dāng)告知勞動者本人并及時通知用人單位,同時向所在地衛(wèi)生計生行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌的,應(yīng)當(dāng)及時告知用人單位和勞動者。
第十七條職業(yè)健康檢查機構(gòu)要依托現(xiàn)有的信息平臺,加強職業(yè)健康檢查的統(tǒng)計報告工作,逐步實現(xiàn)信息的互聯(lián)互通和共享。
第十八條職業(yè)健康檢查機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)健康檢查檔案。職業(yè)健康檢查檔案保存時間應(yīng)當(dāng)自勞動者最后一次職業(yè)健康檢查結(jié)束之日起不少于。
職業(yè)健康檢查檔案應(yīng)當(dāng)包括下列材料:
(一)職業(yè)健康檢查委托協(xié)議書;
(二)用人單位提供的相關(guān)資料;
(三)出具的職業(yè)健康檢查結(jié)果總結(jié)報告和告知材料;
(四)其他有關(guān)材料。
第四章監(jiān)督管理
第十九條縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門應(yīng)當(dāng)加強對本轄區(qū)職業(yè)健康檢查機構(gòu)的監(jiān)督管理。按照屬地化管理原則,制定年度監(jiān)督檢查計劃,做好職業(yè)健康檢查機構(gòu)的監(jiān)督檢查工作。監(jiān)督檢查主要內(nèi)容包括:
(一)相關(guān)法律法規(guī)、標準的執(zhí)行情況;
(二)按照批準的類別和項目開展職業(yè)健康檢查工作的情況;
(三)外出職業(yè)健康檢查工作情況;
(四)職業(yè)健康檢查質(zhì)量控制情況;
(五)職業(yè)健康檢查結(jié)果、疑似職業(yè)病的報告與告知情況;
(六)職業(yè)健康檢查檔案管理情況等。
第二十條省級衛(wèi)生計生行政部門應(yīng)當(dāng)對本轄區(qū)內(nèi)的職業(yè)健康檢查機構(gòu)進行定期或者不定期抽查;設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生計生行政部門每年應(yīng)當(dāng)至少組織一次對本轄區(qū)內(nèi)職業(yè)健康檢查機構(gòu)的監(jiān)督檢查;縣級衛(wèi)生計生行政部門負責(zé)日常監(jiān)督檢查。
第二十一條縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門監(jiān)督檢查時,有權(quán)查閱或者復(fù)制有關(guān)資料,職業(yè)健康檢查機構(gòu)應(yīng)當(dāng)予以配合。
第五章法律責(zé)任
第二十二條無《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》擅自開展職業(yè)健康檢查的,由縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門依據(jù)《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》第四十四條的規(guī)定進行處理。
第二十三條對未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),由縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門依據(jù)《職業(yè)病防治法》第八十條的規(guī)定進行處理。
第二十四條職業(yè)健康檢查機構(gòu)有下列行為之一的,由縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門依據(jù)《職業(yè)病防治法》第八十一條的規(guī)定進行處理:
(一)超出批準范圍從事職業(yè)健康檢查的;
(二)不按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定履行法定職責(zé)的;
(三)出具虛假證明文件的。
第二十五條職業(yè)健康檢查機構(gòu)未按照規(guī)定報告疑似職業(yè)病的,由縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門依據(jù)《職業(yè)病防治法》第七十五條的規(guī)定進行處理。
第二十六條職業(yè)健康檢查機構(gòu)有下列行為之一的,由縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門責(zé)令限期改正,并給予警告;逾期不改的,處五千元以上三萬元以下罰款:
(一)未指定主檢醫(yī)師或者指定的主檢醫(yī)師未取得職業(yè)病診斷資格的;
(二)未建立職業(yè)健康檢查檔案的;
(三)違反本辦法其他有關(guān)規(guī)定的。
第二十七條職業(yè)健康檢查機構(gòu)出租、出借《職業(yè)健康檢查機構(gòu)資質(zhì)批準證書》的,由縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門予以警告,并處三萬元以下罰款;偽造、變造或者買賣《職業(yè)健康檢查機構(gòu)資質(zhì)批準證書》的,按照《中華人民共和國治安管理處罰法》的有關(guān)規(guī)定進行處理;情節(jié)嚴重的,依法對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,給予降級、撤職或者開除的處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第六章附則
第二十八條本辦法自5月1日起施行。3月28日原衛(wèi)生部公布的《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》同時廢止。
職業(yè)健康工作計劃表篇二
等市安監(jiān)局與市衛(wèi)生局相關(guān)職能劃轉(zhuǎn)后,依法對本區(qū)新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目開展建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審查、備案管理和竣工驗收工作;等市安監(jiān)局出臺《上海市作業(yè)場所使用有毒物品職業(yè)衛(wèi)生安全使用證實施辦法》后,我們將對職業(yè)危害嚴重的1—2個行業(yè)(如木質(zhì)家具制造、制鞋等)開展許可證試點工作,同時在全區(qū)范圍內(nèi)開展摸底調(diào)查,為許可證全面推行做好準備。
職業(yè)健康工作計劃表篇三
第一條為加強職業(yè)健康檢查工作,規(guī)范職業(yè)健康檢查機構(gòu)管理,保護勞動者健康權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱《職業(yè)病防治法》),制定本辦法。
第二條本辦法所稱職業(yè)健康檢查是指醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按照國家有關(guān)規(guī)定,對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行的上崗前、在崗期間、離崗時的健康檢查。
第三條國家衛(wèi)生計生委負責(zé)全國范圍內(nèi)職業(yè)健康檢查工作的監(jiān)督管理。
縣級以上地方衛(wèi)生計生行政部門負責(zé)本轄區(qū)職業(yè)健康檢查工作的監(jiān)督管理;結(jié)合職業(yè)病防治工作實際需要,充分利用現(xiàn)有資源,統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局;加強職業(yè)健康檢查機構(gòu)能力建設(shè),并提供必要的保障條件。
職業(yè)健康工作計劃表篇四
20xx年婦幼健康服務(wù)工作總體思路是:全面貫徹落實黨的*和十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞衛(wèi)生計生中心任務(wù),以改革理念和法治思維,推進婦幼保健與計劃生育技術(shù)服務(wù)資源整合,加強婦幼健康服務(wù)體系建設(shè),鞏固“婦幼健康服務(wù)年”活動成果,貫徹落實“兩綱”任務(wù),確保如期實現(xiàn)千年發(fā)展目標和“十二五”規(guī)劃目標。
(一)增強法治意識,完善法律法規(guī)。紀念《中華人民共和*嬰保健法》實施20周年,推動落實母嬰保健法及其實施辦法、計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例等法律法規(guī),促進形成學(xué)法尊法守法用法的良好氛圍。啟動母嬰保健法及其實施辦法修訂和人類輔助生殖技術(shù)立法等前期研究,制修訂產(chǎn)前診斷、助產(chǎn)、病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定等方面的規(guī)章規(guī)范。
(二)加強依法服務(wù)和監(jiān)管。規(guī)范母嬰保健法律證件管理,嚴格母嬰保健技術(shù)服務(wù)機構(gòu)、人員和技術(shù)準入。制訂加強人類輔助生殖技術(shù)管理的指導(dǎo)意見和配置規(guī)劃,修訂輔助生殖相關(guān)技術(shù)規(guī)范和基本標準,加強行政審批管理,建立長效監(jiān)督管理機制,查處違法違規(guī)行為。
(三)推進婦幼健康服務(wù)資源整合。深入基層調(diào)查研究,召開片區(qū)座談會、推進會,總結(jié)交流典型經(jīng)驗,指導(dǎo)各地落實《關(guān)于優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)資源的指導(dǎo)意見》,積極穩(wěn)妥推進資源整合。
(四)配合生育政策調(diào)整完善,保障母嬰安全。督促落實《關(guān)于做好新形勢下婦幼健康服務(wù)工作的指導(dǎo)意見》。制訂早產(chǎn)兒保健工作規(guī)范與指南。推廣助產(chǎn)、高危孕產(chǎn)婦管理和新生兒復(fù)蘇等適宜技術(shù),規(guī)范孕產(chǎn)婦危重癥評審和新生兒死亡評審,探索建立孕產(chǎn)婦、新生兒危急重癥轉(zhuǎn)診救治機制。在部分醫(yī)學(xué)院校開展大學(xué)本科助產(chǎn)專業(yè)招生試點。
(五)加強婦幼健康服務(wù)機構(gòu)建設(shè)和管理。制訂婦幼保健機構(gòu)建設(shè)與管理的指導(dǎo)性文件,指導(dǎo)開展婦幼保健機構(gòu)建設(shè)試點項目,推進婦幼保健機構(gòu)標準化建設(shè)。制訂《三級婦幼保健院評審標準》及細則,指導(dǎo)各地開展婦幼保健機構(gòu)評審工作。優(yōu)化機構(gòu)內(nèi)部管理和服務(wù)流程,豐富服務(wù)內(nèi)涵。加強婦幼保健學(xué)科建設(shè),促進學(xué)科發(fā)展和技術(shù)進步。開展婦幼衛(wèi)生對口支援。
(六)加強出生缺陷綜合防治。開展婚檢現(xiàn)狀調(diào)查,總結(jié)推廣典型經(jīng)驗。推進國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目城鄉(xiāng)居民全覆蓋,年度目標人群覆蓋率達到80%。開展臨床檢驗室間質(zhì)量評價,強化風(fēng)險評估質(zhì)量核查,組織“十二五”終期評估。繼續(xù)實施增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目,擴大地中海貧血防控試點項目覆蓋面,加強人員培訓(xùn)和實驗室建設(shè)。加強產(chǎn)前診斷技術(shù)管理,探索建立質(zhì)量控制體系,開展培訓(xùn)基地試點。擴大貧困地區(qū)新生兒疾病篩查項目覆蓋面。探索完善涵蓋孕前、孕期、新生兒各階段的出生缺陷預(yù)防免費基本服務(wù)政策。
(七)貫徹落實兩綱。召開國家衛(wèi)生*兩綱工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,部署落實兩綱重點工作。開展婦幼健康重點問題督導(dǎo)調(diào)研,做好兩綱中期評估前期準備工作。
(八)鞏固婦幼健康服務(wù)年成果。推進婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范工程創(chuàng)建工作,印發(fā)評估指南,組織開展評估,公布首批婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)示xx縣(市、區(qū))名單。指導(dǎo)地方開展婦幼健康技能練兵,加強愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作督導(dǎo)。
(九)促進婦幼公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。推動落實國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目中的婦幼健康服務(wù),擴展服務(wù)內(nèi)容。落實《國家貧困地區(qū)兒童發(fā)展規(guī)劃》,實施貧困地區(qū)兒童營養(yǎng)改善和兒童醫(yī)療保健人員培訓(xùn)項目,做好貧困地區(qū)學(xué)齡前兒童健康管理。深入實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助和農(nóng)村婦女“兩癌”檢查項目,推動預(yù)防艾滋病、_和乙肝母嬰傳播工作全覆蓋。加強婦幼重大專項培訓(xùn)和宣傳,開展效果評估。探索開展免費基本生育服務(wù)試點工作。
(十)加強婦女保健服務(wù)。規(guī)范婦女常見病篩查。開展農(nóng)村婦女“兩癌”檢查質(zhì)量控制和hpv檢查試點項目評估。規(guī)范婦女更年期保健門診,制訂更年期保健技術(shù)指南和工作流程,開展相關(guān)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。制訂《青少年保健工作規(guī)范》,推進青少年友好服務(wù)門診試點。
(十一)加強兒童保健服務(wù)。實施兒童早期發(fā)展項目,開展兒童早期發(fā)展示范基地評估,加強師資培訓(xùn)和交流。撰寫托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健現(xiàn)狀調(diào)查報告,召開專題工作會議,開展相關(guān)培訓(xùn)。探索兒童殘疾篩查—診治服務(wù)模式。組織開展第五次*兒童體格發(fā)育調(diào)查。發(fā)揮全國12320和婦幼保健機構(gòu)熱線*臺作用,加強母乳喂養(yǎng)咨詢和宣傳??偨Y(jié)西部農(nóng)村地區(qū)母子健康綜合干預(yù)項目,規(guī)范、推廣母子健康手冊。研究制訂*兒童生存、保護和發(fā)展策略。
(十二)加強計劃生育技術(shù)服務(wù)。落實計劃生育免費技術(shù)服務(wù),推進避孕方法知情選擇。強化計劃生育技術(shù)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)管,加強病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定管理,做好再生育技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。加強避孕藥具管理,建立計劃生育避孕藥具*采購目錄動態(tài)管理機制,做好避孕藥具不良反應(yīng)監(jiān)測。研究完善計劃生育手術(shù)費用結(jié)算標準和保障機制。開展避孕節(jié)育全程服務(wù),推進安全避孕綜合示范項目。
(十三)加強婦幼衛(wèi)生信息工作。加強婦幼衛(wèi)生監(jiān)測和年報工作,開展基層人員培訓(xùn),完善質(zhì)控和評價機制,做好數(shù)據(jù)分析利用。修訂《全國婦幼衛(wèi)生調(diào)查制度》,完善婦幼健康服務(wù)指標體系。開展省級千年發(fā)展目標婦幼健康指標調(diào)查,完成分省倒計時報告。開發(fā)應(yīng)用《出生醫(yī)學(xué)證明》信息管理系統(tǒng),推進國家人口出生基礎(chǔ)信息庫建設(shè),增加數(shù)據(jù)上報省份。參與全民健康保障信息化工程和“金人工程”,全面推進婦幼健康信息化建設(shè)。
(十四)廣泛開展社會宣傳。強化宣傳意識,創(chuàng)新宣傳模式,拓寬宣傳途徑,廣泛宣傳婦幼健康重大政策措施和成就。與新聞媒體合作開展宣傳活動,深入挖掘、報道婦幼健康系統(tǒng)先進典型和事跡。繼續(xù)開展婦幼健康*行、“婦幼健康隨手拍”以及“愛在基層—最美婦幼天使”展示等活動。推進政務(wù)信息工作,做好下情上達和信息交流,推動重點工作進展。
(十五)加強作風(fēng)建設(shè)。落實委機關(guān)工作制度和司工作規(guī)則,精簡會議文件,規(guī)范公文處理,提高工作效率。加強與相關(guān)司局、部門和國際組織的溝通協(xié)調(diào),營造良好的外部環(huán)境和工作氛圍。加強學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè),團結(jié)奮進,增強向心力、凝聚力。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,改進工作作風(fēng),加強廉潔自律,做好反腐倡廉和糾風(fēng)工作。
職業(yè)健康工作計劃表篇五
為進一步改善員工的福利待遇,做好在職員工的職業(yè)健康體檢工作,保證員工的身體健康,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,現(xiàn)擬對公司在職員工進行職業(yè)健康體檢,具體事宜安排如下:
20xx年1月30日前與公司簽訂1年以上勞動合同的在冊在崗合同工、返聘在職員工、勞務(wù)派遣員工。
此次體檢共分為三個階段:
第一階段:在職特殊工種員工(537人);
第三階段:48歲以下全體在職男員工(485人,不含特殊工種男職工)。
1、第一階段員工計劃于20xx年體檢;
2、第二階段員工計劃于20xx年體檢;
3、第三階段員工計劃于20xx年體檢;具體體檢時間另行通知。
根據(jù)體檢員工分類,相對應(yīng)體檢項目分類如下:
第一階段:
(1)實驗室檢查:包括肝功12項、乙肝兩對半、腎功4項、血脂全套。
(2)功能檢查:心電圖、腹部b超(肝膽脾胰腎)、胸片。
第二階段:
1、女職工:
(1)實驗室檢查:包括肝功10項、乙肝兩對半、腎功4項。
(2)功能檢查:心電圖、腹部b超(肝膽脾胰腎)、胸片。
(3)女性特殊檢查:婦科檢查、宮頸細胞學(xué)多項檢查。
2、48歲以上男職工:
(1)實驗室檢查:包括肝功12項、乙肝兩對半、腎功4項、血脂全套。
(2)功能檢查:心電圖、腹部b超(肝膽脾胰腎)、胸片。
第三階段:
(1)實驗室檢查:包括肝功12項、乙肝兩對半、腎功4項、血脂全套。
(2)功能檢查:心電圖、腹部b超(肝膽脾胰腎)、胸片。
待定
在體檢中,為了更準確地反映公司員工身體的'真實狀況,請受檢人員務(wù)必按照體檢員工分類要求的體檢檢查項目執(zhí)行。
由公司人力資源部、工會協(xié)同xxx市衛(wèi)生監(jiān)督所共同組織。
3、第三階段員工共485人,按每人體檢費195.28元計算,共計94710.8元。
本次職業(yè)健康檢查包括體檢費、交通費每人約為200元,共1530人,總計306000元,按照三個階段員工體檢實際發(fā)生的費用,總計為298698.4元。
新招收員工,已做入職體檢的,本次不再進行健康體檢。
職業(yè)健康工作計劃表篇六
為了搞好泰安公司職業(yè)病防治工作,促進公司的經(jīng)濟發(fā)展。使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求,保護職工健康及其相關(guān)權(quán)益,貫徹《xxx職業(yè)病防治法》,經(jīng)公司職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議研究,制定本單位20__年職業(yè)病防治工作計劃。
一、建立健全有關(guān)職業(yè)健康管理制度
1、完善公司職業(yè)健康管理制度;
2、完善職業(yè)病危害因素監(jiān)(檢)測管理制度;
3、完善職業(yè)健康監(jiān)護管理制度;
4、完善職業(yè)健康培訓(xùn)制度;
5、完善職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案;
6、完善病人管理制度。
二、建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制
嚴格按照《職業(yè)病防治法》第五條“用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定,制定由本單位負責(zé)人總負責(zé),部門分工負責(zé)和崗位各負其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證制度。
根據(jù)《職業(yè)病防治法》的立法宗旨,正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟責(zé)任制的關(guān)系。以保護勞動者健康及相關(guān)權(quán)益為目的,落實職業(yè)病防治責(zé)任制,根據(jù)防治目標,明確職責(zé)范圍、基本任務(wù)、工作標準、實施程序、協(xié)作要求,采取適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟手段,把職業(yè)病防治控制效果考核同職業(yè)病防治管理人員、工作人員的經(jīng)濟利益掛鉤,以控制效果定獎,體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣的原則。
三、做好工作場所的職業(yè)衛(wèi)生防護工作
嚴格按照《職業(yè)病防治法》第十三條的規(guī)定,使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:
3、現(xiàn)場增設(shè)職業(yè)病防治的警示標識、告知卡和公告欄;
4、加強個人職業(yè)病防護用品申請、購置、發(fā)放、佩戴和監(jiān)督檢查工作。
5、在易發(fā)生職業(yè)中毒的場所、崗位,增設(shè)事故柜及應(yīng)急救援設(shè)施(防毒面罩、防毒口罩、呼吸器、洗眼器、噴淋設(shè)施、排風(fēng)扇等)
四、加強個人使用的職業(yè)病防護用品的管理制度
1、制定個人使用的職業(yè)病防護用品管理制度;
2、嚴格各采購、庫存、發(fā)放、領(lǐng)用等職能部門的管理工作;
3、細化領(lǐng)用、發(fā)放和更換標準;
4、監(jiān)督、檢查發(fā)放、使用、佩戴情況,并納入《公司勞動保護用品管理制度》的考核。
五、規(guī)范職業(yè)健康管理工作
2、建立健全職業(yè)健康監(jiān)護檔案,內(nèi)容包括
(1)勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;
(2)相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;
(3)職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;
(4)職業(yè)病診療相關(guān)資料。
3、對檢查出的職業(yè)禁忌癥給予相應(yīng)處理,對疑似職業(yè)病組織上報,進行診斷。
六、應(yīng)急預(yù)案
建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,內(nèi)容包括:救援組織、機構(gòu)和人員職責(zé)、應(yīng)急措施、人員撤離路線和疏散方案、財產(chǎn)保護對策、事故報告途徑和方式、預(yù)警設(shè)施、應(yīng)急防護用品及使用指南、醫(yī)療救護等,并組織演練。
七、“三同時”評價
1、對公司的各工程項目需要進行職業(yè)病危害控制效果評價都要嚴格進行效果評價。
2、加強對本公司建設(shè)項目的 “三同時”管理工作。
八、培訓(xùn)
依照法律規(guī)定,制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃,分不同層次分別對管理人員和接觸危害人員進行培訓(xùn)。嚴格做好對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作,通過知識講座、專題講座、案例分析、知識考核等方式,加強對在崗的勞動者進行崗位培訓(xùn),在全廠職工中普及職業(yè)衛(wèi)生知識。
職業(yè)健康工作計劃表篇七
“健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ),關(guān)系千家萬戶幸福?!边@是*報告中有關(guān)健康的表述,也是第一次從黨的指導(dǎo)綱領(lǐng)中明確健康的地位。它反映了黨和*把保護和促進人們的健康作為重要的民生工程來抓,同時也反映出,人們的健康幸福不但是社會進步、經(jīng)濟發(fā)展的最終目標,也是社會進步和經(jīng)濟發(fā)展的重要條件。
一直以來,醫(yī)院是健康教育與健康促進的重要場所。健康教育是精神文明創(chuàng)建工作的一項重要內(nèi)容,不僅關(guān)系到廣大職工的身體健康,也關(guān)系到各項工作的正常開展。為了不斷提高職工的健康意識,養(yǎng)成文明的生活、科學(xué)飲食習(xí)慣,不斷提高健康水*和生活質(zhì)量,根據(jù)上級主管部門的要求和我院的實際情況,現(xiàn)制定20xx年醫(yī)院健康促進工作計劃如下。
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮健康促進委員會的作用,落實各項健康政策,加大管理力度,通過各職能部門的積極配合,動員全院職工積極參與,在全院上下努力營造一個促進健康的良好環(huán)境,使廣大職工及就診、住院病人不斷增加健康知識,掌握更多的健康的技能,建立有益于健康的生活方式。
2、制定年醫(yī)院健康促進工作規(guī)劃;把落實《*公民健康素養(yǎng)》及醫(yī)務(wù)人員控?zé)煘橹攸c,結(jié)合公共衛(wèi)生的大環(huán)境、關(guān)注健康與食品安全等方面的熱點話題,掌握傳染病的流行防控動態(tài),明確健康教育健康促進工作的重點任務(wù)。
4、依托工會開展文娛、體育活動,推動職工參與體育鍛煉的自覺性,通過健康講座提高職工健康知識和健康意識,促進健康干預(yù)活動的開展。
5、積極參與社區(qū)健康促進工作,傳播健康知識,普及預(yù)防疾病知識,構(gòu)建和諧社區(qū),做到人人重視健康,人人講健康,人人都有健康的體魄。
6、制定健康教育經(jīng)費的使用計劃,爭取院領(lǐng)導(dǎo)對健康教育健康促進工作的支持,落實必要的健康教育活動經(jīng)費。
(一)日常工作
1、保證健康教育健康促進工作每季度有計劃,有小結(jié),有條有理工作規(guī)范。
職業(yè)健康工作計劃表篇八
為確保做好職業(yè)健康檢查工作,分公司特制定職業(yè)健康體檢工作計劃,每年根據(jù)實際情況安排體檢。
每年1月-8月,計劃用時8個月
遷安疾控中心
參照《職業(yè)健康健康檢查與診療制度》執(zhí)行。
各車間、部室操作崗位職工及與操作崗位職工同等作業(yè)條件下工作的職工。
職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室事先根據(jù)公司體檢計劃,確定體檢項目、體檢人數(shù)、具體時間等事項后,組織員工到遷安市疾控中心進行體檢,并將體檢結(jié)果告知職工并將體檢材料存檔。
1、體檢日期一旦確定,不再更改,參加職業(yè)健康檢查的職工如需調(diào)整體檢批次,必須在體檢開始日前3天向職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室說明。
5、除長期病假、產(chǎn)假職工外,其他應(yīng)參加職業(yè)健康檢查職工均不得以任何理由拒絕參加體檢。
職業(yè)健康工作計劃表篇九
為進一步貫徹落實《xxx職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權(quán)益,促進我礦各項工作的可持續(xù)發(fā)展,制定了20xx年職業(yè)病防治工作計劃,為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準備。
我礦將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實行分類管理、綜合治理的原則,積極落實上級主管部門的職業(yè)病防治工作。20xx年我礦將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理,減輕事故造成的損害和防止事故惡化,最大限度降低事故損失和人身傷害。xx年我礦職業(yè)病防治目標如下:
1、塵、毒作業(yè)點達標率每年提高2%~5%,力爭在20xx年底達到98%;
2.基本杜絕急性職業(yè)中毒和高溫中暑;
3.累計新發(fā)慢性苯中毒病人不超過1人;
4.噪聲性耳聾的發(fā)病率控制在1%以下;
5.累計新發(fā)慢性一氧化碳中毒病人不超過2人。
(一)認真貫徹《職業(yè)病防治法》。明確各級領(lǐng)導(dǎo)在職業(yè)病防治工作中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則,通過開展職業(yè)危害因素辨識評價、控制活動,使公司職業(yè)病防治工作走上法治化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道。
(二)加強宣傳教育,提高全體職工職業(yè)病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動,充分利用廣播、標語、宣傳報等各種宣傳輿論工具,大力宣傳《職業(yè)病防治法》,分層次、有計劃、有重點地對各單位的第一責(zé)任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關(guān)衛(wèi)生知識的宣傳教育,增強了全體人員的法律意識、責(zé)任感,以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施。
(三)結(jié)合各部門的實際情況,有關(guān)人員每月要不定期下車間、班組對生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督,對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育,要求車間即時進行整頓。
(三)年內(nèi)組織有關(guān)部門深入車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預(yù)防職業(yè)病培訓(xùn)活動,不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識。
(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期,確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工、合同工等),聯(lián)系縣衛(wèi)生防疫站進行職業(yè)衛(wèi)生體檢,建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭。
(五)公司安全環(huán)保部做好崗位常規(guī)塵毒監(jiān)測,年內(nèi)聘請上級有關(guān)部門對生產(chǎn)工作現(xiàn)場作一次監(jiān)測,并作出相應(yīng)的評價,及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害,防控職業(yè)病危害因素。同時在有較大危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴重職業(yè)危害的崗位及有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置并完善各種警告標志和警示說明。
(六)不斷完善產(chǎn)塵、產(chǎn)毒點的抽塵排毒設(shè)施和加強職業(yè)病隱患的整改工作。燃氣輸送管道間的連接要保持完好狀態(tài),易損連接設(shè)備等要經(jīng)常注意檢修,防止輸氣管道和連接設(shè)備泄露;經(jīng)局部排風(fēng)裝置排出的粉塵和有害物質(zhì)必須通過凈化設(shè)備處理后排入大氣;焦?fàn)t高溫灼傷危險區(qū)域,如攔焦車、熄焦車駕駛室玻璃加貼隔熱膜以防熱輻射。針對消煙除塵車、排氣設(shè)備、回收車間的各種回收設(shè)備、粗苯和焦油儲罐、一氧化碳管線等設(shè)備,確保抽塵排毒設(shè)施的良好運行。
(七)加大資金投入,加快治理步伐。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金,即時購進各種防護用品,備用資金不得擅自挪用。20xx年管理年要進一步強化對各種防護設(shè)施的維修與技改,充分保養(yǎng)好各種防護設(shè)施,加快我礦的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐,保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康。
(八)加強健康監(jiān)護,認真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查。
(一)嚴格遵守并執(zhí)行《xxx職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定,以法律為準繩,以事實為依據(jù),嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作,為公司廣大職工健康及權(quán)益提供最堅強的保護傘。
(二)我礦有專門的培訓(xùn)部門和人員,加強我礦全體員工的職業(yè)病防治教育培訓(xùn),提高職工的職業(yè)病防患意識,提高面對突發(fā)事件時應(yīng)急救援的能力。
(三)我礦提供專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃,按時采購,按時領(lǐng)取發(fā)放,保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設(shè)施維修與保養(yǎng)的相應(yīng)制度,保證各種防護設(shè)施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。
(四)公司引進先進的技術(shù)措施,保證職業(yè)病危害因素的防控。焦?fàn)t煉焦車間的消煙除塵車有效防控推焦過程中產(chǎn)生的煙塵;公司設(shè)有水凈化分廠,采用先進的ao-o法污水處理工藝,經(jīng)過處理的水質(zhì)達到國家二級排放標準,實現(xiàn)了廢水回收利用;公司合理布局,利用地形、廠房、生源方向性和綠化植物吸收噪聲的作用合理布局等各項保障,為公司的職業(yè)病防治工作形成有利條件。
(一)調(diào)查階段(20xx年7月1日至9月30日)。
工作目標:掌握公司職業(yè)危害因素的門類、分布和分析職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)需求,建立健全企業(yè)的基本情況檔案,為職業(yè)病防治工作提供科學(xué)依據(jù)。
責(zé)任單位:由行政管理部和安全環(huán)保部牽頭,帶領(lǐng)各工會小組負責(zé)人對全公司的職業(yè)衛(wèi)生基本情況進行全面的調(diào)查摸底。
工作內(nèi)容:公司的基本狀況調(diào)查,包括企業(yè)名稱、經(jīng)濟類型、行業(yè)分類、主要產(chǎn)品及主要原、輔材料的理化特性、產(chǎn)量、年消耗量、主要生產(chǎn)工藝過程、企業(yè)職工人數(shù)、生產(chǎn)工人數(shù)、生產(chǎn)工人人員組成(正式工、合同工、農(nóng)民工、季節(jié)工等)、職業(yè)病危害因素種類、接觸人數(shù)、職業(yè)病發(fā)病情況、職業(yè)衛(wèi)生管理組織、既往開展職業(yè)衛(wèi)生工作情況(包括職業(yè)病危害因素申報、職業(yè)健康監(jiān)護、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測、職業(yè)病危害評價等)、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施和個體防護用品配置使用基本情況等。
(二)宣傳發(fā)動階段(20xx年xx月1日至31日)。
工作目標:進一步擴大職業(yè)病防治知識宣傳面,切實提高廣大勞動者對《職業(yè)病防治法》的知曉率和自我法律保護意識,促進企業(yè)形成良好的職業(yè)衛(wèi)生氛圍。
責(zé)任單位:由行政管理部負責(zé)。
工作內(nèi)容:及時召開專題會議,組織干部職工深入學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》,充分利用專欄、墻報、標語等各種宣傳載體和方式進行宣傳,使《職業(yè)病防治法》家喻戶曉、人人皆知;敦促各車間嚴格按相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和標準組織生產(chǎn),履行控制職業(yè)危害的義務(wù),保障職工“人人享有職業(yè)衛(wèi)生與安全的合法權(quán)益”。
(三)重點整治階段(20xx年xx月1日至20xx年6月30日)。
工作目標:全面排除職業(yè)病發(fā)病隱患,嚴肅處理違反《職業(yè)病防治法》行為,規(guī)范技術(shù)操作,進一步提高防范意識,努力控制群體性職業(yè)病和中毒事件發(fā)生。
責(zé)任單位:由行政管理部牽頭,領(lǐng)導(dǎo)安全環(huán)保部和各工會小組成員及縣衛(wèi)生防疫站指導(dǎo)配合,使其在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負責(zé)職業(yè)病防治的有關(guān)監(jiān)督管理工作。
工作內(nèi)容:
一是根據(jù)基本狀況調(diào)查情況,確定1—3個職業(yè)病危害嚴重的崗位作為試點,深入開展指導(dǎo)服務(wù)工作。
五是完善職業(yè)健康監(jiān)護和職工工傷保險。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。定期組織接觸職業(yè)病危害因素的在崗期間的勞動者進行職業(yè)健康檢查;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或終止與其訂立的勞動合同。建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存。公司依法參加工傷保險。
六是健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價機制。按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定,對有職業(yè)病危害的工作場所開展危害項目監(jiān)測,尚未具備監(jiān)測條件的崗位和工段委托職業(yè)病防治技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行監(jiān)測。在醒目位置設(shè)置職業(yè)病危害因素警示標識和中文警示說明,并設(shè)置和完善公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和危害因素監(jiān)測結(jié)果,告知勞動者做好自身防護工作。
七是加強職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn),完善職業(yè)病防治配套措施。公司組織對各車間、部門包括企業(yè)法人進行職業(yè)病防治業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定,為勞動者配備勞動防護用品,并督促其佩戴或使用,使其在勞動過程中免遭或減輕職業(yè)病危害及事故傷害,相關(guān)職能部門及時進行檢查,進行監(jiān)督教育。
(一)各車間、部門務(wù)必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度,充分認識這項工作的重要性和必要性,進一步明確責(zé)任,加強領(lǐng)導(dǎo),落實人員,認真制各車間、部門實施方案貫徹落實。
(二)宣傳、安全、環(huán)保等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳,將宣傳工作深入到企業(yè)、基層等,切實提高公司的法制意識,自覺履行職業(yè)病防治義務(wù),提高勞動者自我保護意識,對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責(zé)的用人單位堅決予以查處并曝光。
(三)強化建設(shè)項目監(jiān)督,完善職業(yè)病危害項目申報工作。根據(jù)《職業(yè)病防治法》第十五條規(guī)定,新建、改建、擴建和技術(shù)引進、技術(shù)改造項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,公司在可行性論證階段應(yīng)按規(guī)定進行職業(yè)病危害預(yù)評價,并報衛(wèi)生行政部門審核。根據(jù)我公司的實際,凡涉及化學(xué)毒物、粉塵、放射性物質(zhì)等職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,其防護設(shè)施設(shè)計必須報職業(yè)病防治主管部門進行衛(wèi)生審查。未經(jīng)審核、審查同意,或經(jīng)審核、審查不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準及相關(guān)要求的,針對項目進行整改。建設(shè)項目竣工驗收前,公司應(yīng)進行建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價。建設(shè)項目竣工驗收時,要求縣衛(wèi)生主管部門對建設(shè)項目的職業(yè)病防護設(shè)施進行竣工驗收。未經(jīng)驗收或驗收不合格的,建設(shè)項目不得投入正式生產(chǎn)和使用。職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害控制效果評價由依法取得資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。
(四)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時,必須在組織搶救的同時,將事故信息報告衛(wèi)生和安監(jiān)部門。建立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位之間工作情況通報制度,互報職業(yè)病事故、事故隱患舉報、職業(yè)病工傷保險、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。
(五)加強安全防護巡檢制度。對關(guān)鍵設(shè)備應(yīng)隨時巡檢,如安全保護裝置、保險裝置是否靈敏、可靠,轉(zhuǎn)動移動部位有無異常情況。對設(shè)備進行摸、聽、看,其溫度、聲音是否正常,連接部位是否緊固可靠,要求管道閥門跑冒滴漏控制在3‰之內(nèi),按時進行設(shè)備維修臺帳、設(shè)備維護保養(yǎng)記錄、檢修記錄、巡檢記錄等,嚴格落實巡檢各項制度。
針對公司的防治計劃和實施方案,公司與縣職業(yè)病防疫站合作,每年與公司合作,對公司全體員工盡行職業(yè)健康體檢活動,同時針對公司的各項職業(yè)病防治計劃進行相關(guān)的驗收與評價,同時做出相應(yīng)的檢測評價報告。
職業(yè)健康工作計劃表篇十
xx年我公司的職業(yè)健康工作,將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《_職業(yè)病防治法》為中心,全面落實公司的有關(guān)規(guī)定。進一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項工作;堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,積極控制職業(yè)危害因素,努力防范職業(yè)性疾病事故發(fā)生;提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識;做好職業(yè)健康監(jiān)護工作,依法保護職工健康權(quán)益;提高職業(yè)衛(wèi)生管理水*,促進職工健康。
年公司的職業(yè)健康工作,要繼續(xù)在公司職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級部門有關(guān)規(guī)定,公司工作安排組織實施。
1、認真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹《_職業(yè)病防治法》,大力開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)層,提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認識;全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識,增強職工的責(zé)任和權(quán)益意識;制定職業(yè)健康教育計劃,開展多種形式的健康教育活動,整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。
2、做好職業(yè)衛(wèi)生工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作:1)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實反映職業(yè)健康狀況,建檔合格率100%。2)按照公司安全規(guī)定進行作業(yè)場所檢查,杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。3)加強職業(yè)健康監(jiān)護工作,確保職工身體健康。按照要求安排,對職工進行健康體檢,體檢率達到目的100%。4)對存在有害作業(yè)因素的場所進行改造,并配備相應(yīng)的防護用品。
1、完善職業(yè)危害專項管理制度,繼續(xù)落實職業(yè)危害部位應(yīng)急救援預(yù)案。
2、組織職工進行職業(yè)性健康體檢。
3、加強職工的個人防護檢查,控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故。
4、加強職業(yè)衛(wèi)生防護的宣傳和培訓(xùn)。
5、完成上級部門安排的其他工作。
1、為職工配備專門的個人防護用品。
2、結(jié)合實際,做好職工的體檢安排及工作場所的監(jiān)測。
3、各部門要以認真負責(zé)的態(tài)度,真正做好這項工作,力爭把20xx年度的職業(yè)健康工作做得更好。
職業(yè)健康工作計劃表篇十一
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮健康促進委員會的作用,落實各項健康政策,加大管理力度,通過各科室部門的積極配合,動員全院職工積極參與,在全院上下努力營造一個促進健康的良好環(huán)境,使廣大職工及就診、住院病人不斷增加健康知識,掌握更多的健康技能。
成立健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責(zé)預(yù)防接種工作的實施、執(zhí)行及協(xié)調(diào)工作。成員如下:
組長:xx
成員:xx(負責(zé)老年人健康教育工作)
xx(負責(zé)孕產(chǎn)婦及兒童健康教育工作)
xx(負責(zé)重點人群健康教育工作)
xx(負責(zé)門診病人健康教育工作)
xx(負責(zé)住院病人健康教育工作)
xx(負責(zé)合療宣傳教育工作)
辦公室設(shè)在健康教育辦公室,由xxx負責(zé)具體工作。
2、制定20xx-2015年醫(yī)院健康促進工作規(guī)劃,把落實《中國公民健康營養(yǎng)》知識普及、慢性病宣傳教育、婦幼重點項目健康教育及醫(yī)務(wù)人員控?zé)煹裙ぷ鳛橹攸c(),結(jié)合公共衛(wèi)生的大環(huán)境,關(guān)注健康與食品安全等方面的熱點話題。掌握傳染病的流行防控動態(tài),明確健康教育工作重點任務(wù)。
3、調(diào)整、落實健康教育宣傳網(wǎng)絡(luò),配合臨床醫(yī)療工作,有針對性的開展健康促進活動。
4、依托工會開展文娛、體育活動,推動職工參與體育鍛煉的自覺性。
5、積極參與大型健康促進工作,構(gòu)建和諧,做到人人重視健康,人人講健康。
二、提高思想認識,保證日常的工作開展
1、保證健康教育促進工作每年度有計劃,有小結(jié)有條有理的工作規(guī)范。
2、做好年初健康教育宣傳員的調(diào)整工作,做到各科室重視,積極參與,宣傳落實各負其責(zé)。
3、將健康促進工作納入醫(yī)療管理規(guī)范中,加強醫(yī)療部門及行政管理部門對健康促進工作的參與指導(dǎo)、監(jiān)督和管理力度。
4、定期召開健康教育促進及健康宣傳會議,利用院會有效地向全員職工傳達健康的信息;
利用各種衛(wèi)生宣傳日進行健康教育宣傳。
三、門診病區(qū)工作
1、有計劃完成全年各大型宣傳日的院內(nèi)外宣傳咨詢活動,全年完成及工作總結(jié),做好門診病人的日常宣傳工作。
2、根據(jù)病人入院期間的不同階段有針對性的開展健康教育工作,使病人盡快適應(yīng)病區(qū)環(huán)境,減輕病人對醫(yī)院的陌生和恐懼感,減輕心理負擔(dān),提高病人對醫(yī)院的滿意度。
職業(yè)健康工作計劃表篇十二
自19xx年入職湖南兵器躍進機電有限公司以來,xx自覺樹立健康意識,主動踐行健康行為,積極參與職業(yè)健康管理,善于傳播健康理念,業(yè)務(wù)能力和管理能力出眾,獲評20xx年度湖南省“職業(yè)健康達人”。
從業(yè)三十余載,他在其位謀其職,兢兢業(yè)業(yè)奉獻,帶領(lǐng)企業(yè)職工做好職業(yè)健康管理工作。
在一線工作時,他帶頭嚴格遵守設(shè)備安全操作規(guī)程,認真佩戴個人防護用品,時刻提醒同事嚴格遵守設(shè)備安全操作規(guī)程和工藝,避免操作不當(dāng)造成傷害。
擔(dān)任班組長、計劃員和中層干部后,他扎實抓好員工職業(yè)健康巡查工作。例會上,他對員工進行防護用品穿戴的糾偏,督促大家定期參加職業(yè)健康檢查;作業(yè)中,他對不按照操作規(guī)程作業(yè)職工進行提醒,要求立刻改正;工作間歇,他向員工強調(diào)預(yù)防和控制職業(yè)病危害的重要性。
在檢驗計量部工作時,他強調(diào)總裝檢驗人員要嚴格遵守火工作業(yè)操作規(guī)程,加強安全生產(chǎn)標準化建設(shè),建立健全部門安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患及時報告,杜絕安全事故隱瞞。
他主動學(xué)習(xí)職業(yè)健康知識,充分利用工作例會、微信工作群等及時傳達職業(yè)健康先進理念和文化。
他非常注重職業(yè)病危害預(yù)防,通過組織職業(yè)健康安全培訓(xùn),強化員工職業(yè)健康安全意識,樹立“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針,確保員工深入了解所在崗位存在的職業(yè)病危害因素,全面掌握職業(yè)病危害防護知識、崗位操作規(guī)程、個人防護用品的正確使用方法,提升應(yīng)急處置能力。
另一方面,他對如何保護勞動者的合法權(quán)益非常關(guān)心。他精心籌辦《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,力求讓所有員工做到知法、懂法、守法,強化職業(yè)健康意識,保護合法權(quán)益,營造關(guān)心關(guān)注職業(yè)病防治的濃厚氛圍。
作為一名中層干部,他將安全生產(chǎn)視為必須履行的職責(zé),健康生活是必須堅持的習(xí)慣,他用堅持和努力,影響和改變著身邊的每一個人。
新冠肺炎疫情發(fā)生以來,他積極參與疫情防控工作。疫情初期,組織人員分發(fā)消毒藥片,噴灑消毒藥水,排查小區(qū)住戶出行情況;疫情防控常態(tài)化時期,嚴格員工管理,堅決落實疫情防控措施,確保管理無死角、無遺漏。
他秉持“保護勞動者健康是企業(yè)重要的責(zé)任”理念,以高度的責(zé)任感和強烈的事業(yè)心做好職業(yè)健康管理工作,帶領(lǐng)員工爭做“職業(yè)健康達人”,傳播積極向上的正能量。在平凡的工作崗位上,他留下了一串串堅實而閃光的足跡。
職業(yè)健康工作計劃表篇十三
為了搞好本公司職業(yè)病防治工作,促進本公司的經(jīng)濟發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求,保護職工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《_職業(yè)病防治法》,制定本工作計劃。
1、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制。
嚴格按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,確定本公司職業(yè)病防治由單位負責(zé)人總負責(zé),安全部分工負責(zé),相關(guān)崗位各負其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證制度。
2、依法參加工傷保險,確保勞動者依法享受工傷保險待遇。
按照勞動保障行政部門的有關(guān)規(guī)定,如實上報本單位的人數(shù)、工資總額、繳費情況等有關(guān)情況,按時繳納工傷社會保險金,積極配合相關(guān)部門作好工傷社會保險工作,使在本公司職業(yè)活動中所發(fā)生的工傷、職業(yè)病的勞動者能夠從社會得到必要的物質(zhì)補償和服務(wù)的社會保障。
3、按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定積極做好工作場所的衛(wèi)生防護工作,使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:
職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標難;
有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施;
生產(chǎn)布局合理,符合
有害與無害作業(yè)分開的原則;
有配套的更衣間、洗浴間、休息間等衛(wèi)生設(shè)施;
設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;
法律、行政法規(guī)和_衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護勞動者健康的其他要求。
4、職業(yè)病危害項目的申報
根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進行申報,按照《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》的規(guī)定,填報好各種申報表。
5、本單位的建設(shè)項目(新建、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、引進項目)按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意。
6、對從事可能發(fā)生職業(yè)病危害作業(yè)等的特殊管理。
特殊管理包括對作業(yè)場所和作業(yè)人員的特殊管理。如作業(yè)場所的隔離、操作自動化,作業(yè)場所設(shè)置特殊職業(yè)病防護設(shè)備,包括工作信號,配備應(yīng)急救援設(shè)施、醫(yī)療急救用品等。
的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求,取得衛(wèi)生許可后,方可從事該項作業(yè)。人員許可是指從事特殊職業(yè)的人員,也包括這類作業(yè)的管理人員必須通過職業(yè)健康檢查和培訓(xùn),身體狀況符合要求并掌握特殊職業(yè)危害防護知識,取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)許可后方可上崗;管理人員也應(yīng)該參加專業(yè)培訓(xùn)后方可從事相應(yīng)的管理工作。