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專題組織生活個人發(fā)言材料篇一

根據(jù)支部工作安排，我認真圍繞組織生活會主題，深入學(xué)習(xí)在ds學(xué)習(xí)教育動員大會上的講話、黨的十九屆六中全會精神等規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容，認真學(xué)習(xí)黨章、中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)，進一步樹牢了“四個意識”，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護”，強化在忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”的政治自覺。同時，緊密結(jié)合思想和工作實際，緊緊圍繞“四個對照”的要求，深入查找自身突出問題，針對查找出的問題進行了深刻剖析，并提出整改措施?，F(xiàn)檢視剖析如下：

一、檢視存在的問題。

（一）對照黨中央和的號召和要求方面存在的差距。能做到認真學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義社會主義思想，能自覺在思想上、政治上和行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，始終聽從召喚、履職盡責(zé)。深入對照檢查，發(fā)現(xiàn)還有以下幾點：一是學(xué)習(xí)的主動性不夠強，理論學(xué)習(xí)不扎實不深入，不系統(tǒng)。在平時的工作學(xué)習(xí)中，由于忙于事務(wù)性工作，在學(xué)習(xí)上投入的精力還不夠多。學(xué)習(xí)上注重實用，急用先學(xué)。有時滿足于完成“規(guī)定動作”，只注重學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、上級會議文件精神和其他與工作有關(guān)的內(nèi)容，對黨的政治理論缺乏系統(tǒng)、全面的學(xué)習(xí)研究，存在現(xiàn)用現(xiàn)查、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)的現(xiàn)象。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。在學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想上創(chuàng)新不足，沒有與我市國資國企改革工作實踐有機結(jié)合，用新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實踐，推動工作還有差距。在理論把握和學(xué)懂弄通做實方面還不到位，深入、系統(tǒng)、全面運用新觀念、新理論新戰(zhàn)略組織實施，解決國企國資改革新問題還不能夠做到得心應(yīng)手，有一定的差距。三是政治意識有待加強。對一些敏感問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭性，如對一些歷史遺留的復(fù)雜問題思路不寬、辦法不多，需要進一步解放思想，提高解決問題的能力和水平。

（二）對照新時代合格黨員標準方面存在的差距。作為一名中共黨員，我能夠認真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。但仍存在以下不足：一是對黨的理論體系的知識更新不及時、新變化學(xué)的還不深入，理解不夠系統(tǒng)，貫徹執(zhí)行不夠堅決有力。推進自身分管工作上創(chuàng)新思路不寬，辦法不多，貫徹不及時。二是全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺，宏觀指導(dǎo)能力弱，參謀作用發(fā)揮不夠，對企業(yè)改革的政策提供還不夠。三是主動性不強，存在“等靠要”的思想，工作靠上級安排和布置，沒有主動創(chuàng)新性地開展工作。

（三）對照入黨誓詞方面存在的差距。能夠始終牢記入黨誓詞并堅定踐行，嚴格遵守《黨章》要求，較好的完成組織交給的各項工作任務(wù)。但也存在幾個方面的問題：一是存在政治站位不高、黨員身份意識不強的問題，先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不充分；二是宗旨意識還不夠牢，具體工作中深入基層、深入群眾，拜群眾為師，深入調(diào)查研究的勁頭還不夠；三是對黨章的理解還不夠深，時刻以黨章檢視思想和行為的自覺性、主動性還不夠；四是在“吃苦在前，享受在后”方面做得還不到位，有時有思想情緒，離組織的要求還有些差距。

（四）對照革命先輩和先進典型方面存在的差距。從嚴治黨凝聚了黨心民心，全國各行各業(yè)，社會各級越來越多的人正在成為社會主義事業(yè)的參與者、踐行者和奉獻者，涌現(xiàn)出一大批只爭朝夕的先進模范。對照先進，我還存在以下問題：一是思想覺悟不高，只爭朝夕的奮斗精神有所減弱。自己從事國資國企改革工作三十多年，精神狀態(tài)和工作熱情、激情隨著年齡的增長和閱歷的增加逐漸減弱，干工作“不求有功，但求無過”，在精神狀態(tài)上隨遇而安，在思維上因循守舊，在工作上深入企業(yè)進行調(diào)研，幫助企業(yè)對生產(chǎn)經(jīng)營進行“會診”，提出一企一策改革思路，制定切實可行的相關(guān)政策做的較少，與企業(yè)期盼有較大差距，主動服務(wù)企業(yè)意識還不夠強，對企業(yè)改革政策信息闡述較少，國企自身改革操作性較差。二是道德修養(yǎng)有待提升。一代人有一代人的使命，一代人有一代人的擔(dān)當，這是歷史交給我們的任務(wù)。面對這種歷史責(zé)任，自己在道德修養(yǎng)擔(dān)當方面做的還不夠好，積極主動作為，用科學(xué)的理念、長遠的眼光、務(wù)實的作風(fēng)謀劃我市國企國資改革事業(yè)，還有較大差距，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，往往是按部就班，黨委安排的工作盡力干好，分管工作全面抓好，對全局和長遠的工作關(guān)注較少，對某些工作也有所思考，但思想上仍有這樣那樣的顧慮，“怕違規(guī)，怕越權(quán)，怕背包袱”。遇到難度較大的工作時，有畏難情緒，解決困難的信心不足，有退縮思想，不敢打破原有的框框，求穩(wěn)怕亂，碰到新情況、新問題習(xí)慣性的按照老習(xí)慣、老辦法去想問題做事情，不能夠完全按照與時俱進的要求，不斷開創(chuàng)工作的新局面，道德修養(yǎng)和履職能力和擔(dān)當意識需要進一步提升。如企業(yè)要求盡快出臺關(guān)于深化國企國資改革的實施細則，目前還沒有出臺。三是工作作風(fēng)有待改變，廉潔自律有待嚴格。工作作風(fēng)是關(guān)系黨的形象，關(guān)乎黨的生死存亡的問題。對照反思，我身上還存在官僚主義和形式主義。開會多，聽匯報多，調(diào)查研究少；提出問題多，工作布置多，解決問題少；有時奉行好人主義，對不落實的事和不落實的人沒有檢查和追責(zé)，缺乏較真碰硬的勇氣。特別是落實“一崗雙責(zé)”加強黨員黨風(fēng)廉政建設(shè)存在不足，重視對分管領(lǐng)域和部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，而忽略了對分管領(lǐng)域和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視，對黨員隊伍教育不夠嚴不夠硬，推動從嚴治黨向基層延伸不夠到位，對黨員干部的日常工作和思想變化情況了解掌握的不夠，黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的落實有待加強。

二、產(chǎn)生問題的根源。

針對上述問題，我進行了深入細致的思考，從表面上看，這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中，但根源卻在思想上，主要表現(xiàn)在5個方面：

（一）思想建設(shè)抓的不夠緊。雖然能夠意識到加深思想建設(shè)和增強學(xué)習(xí)的重要性。但實際中做的卻不到位，缺乏“活到老，學(xué)到老”的精神和勁頭。往往是零碎片段式學(xué)習(xí)多，原原本本讀原著少，領(lǐng)會中央精神多，聯(lián)系個人實際少，結(jié)合業(yè)務(wù)工作多，開展黨性剖析少。不能靜下心來學(xué)習(xí)，這使自己的理論水平和思維層次不能向高水平邁進，導(dǎo)致對世界觀、價值觀和人生觀的改造從內(nèi)心重視的不夠。造成對共產(chǎn)主義精神追求理解不夠，堅守不夠。

（二）理想信念扎根不夠牢?！耙粋€國家、一個民族、一個政黨，任何時候任何情況下都必須樹立和堅持明確的理想信念。”任何工作中具體表現(xiàn)出的問題，歸根到底是思想政治上出現(xiàn)了問題，根本原因還是理論學(xué)習(xí)上不系統(tǒng)、不徹底，進而導(dǎo)致理想信念的底子未打牢。沒有學(xué)深學(xué)透新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認真解決好政績觀、權(quán)力觀、人生觀和價值觀的“總開關(guān)”問題，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不徹底，自覺不自覺地降低了標準，放松了要求。

（三）黨性修養(yǎng)鍛煉不夠高。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，擁護“兩個確立”是一名黨員干部最起碼的標準。但在日常工作中，認為履職盡責(zé)，做好分管工作是自己的主責(zé)，有時以推動工作替代黨性鍛煉，沒有時刻對照黨章黨規(guī)黨紀衡量檢查言行、審視思想和改進工作，對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠全面，在考慮問題中習(xí)慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠，全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺。對權(quán)力觀、地位觀、利益觀檢視不夠，提高標準和嚴實作風(fēng)的內(nèi)生動力停滯不前，干工作的激情和勇氣逐漸減弱，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)，創(chuàng)造性開展工作做得不夠。

（四）創(chuàng)新?lián)斠庾R不夠強。雖然平時對各項工作都能以認真負責(zé)地抓好落實，但工作上缺少了勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新、勤于創(chuàng)新的意識和毅力。推進工作注重穩(wěn)中求進，只滿足于完成任務(wù)，進取精神減退。制度推行的力度還不夠果斷，不夠嚴格，實際工作中缺乏及時的跟蹤檢查和監(jiān)督，對工作中一些細節(jié)問題缺乏窮根究底的追問精神，對事后督促、檢查工作考慮不夠。工作上擔(dān)責(zé)意識不強，工作缺乏主動性，怕傷和氣，怕影響同志間的感情，批評自己怕丟面子，批評別人扯不開面子。

三、今后的努力方向及整改措施。

針對自身存在的問題和不足，在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中，我將在黨委的正確指導(dǎo)下，切實抓好整改落實，不斷提升工作水平。

（一）強化理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。增強政治自覺，始終在政治立場、政治方向、政治路線、政治主張上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要加強學(xué)習(xí)的創(chuàng)新性、連貫性、整體性，原原本本、原汁原味、逐字逐句地認真研讀新時代中國特色社會主義理論和黨章，認真做到入腦入心，融會貫通，全面系統(tǒng)學(xué)，及時跟進學(xué)，深入思考學(xué)，聯(lián)系實際學(xué)，往深處走，往心里走，往實處走，在常學(xué)常新中加強政治修養(yǎng)，在學(xué)思踐悟中牢記初心使命，在細照篤行中不斷修煉自我，近期要認真學(xué)習(xí)貫徹十九屆六中全會精神，研讀重大歷史問題決議等系列文件，堅持每天學(xué)一小時，每月讀一本書，要把學(xué)習(xí)貫徹落實新時代中國特色社會主義思想作為根本，貫穿實踐，指導(dǎo)工作，做到政治過硬。

（二）增強黨性鍛煉，堅定理想信念。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。要不斷強化黨性意識，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，忠于黨的組織，始終在工作上、思想上、行動上與以同志為核心的黨中央保持高度一致，要深入落實“三會一課”、主題教育、民主生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度，按照新時期保持共產(chǎn)黨員先進性和純潔性的要求，善于拿起批評與自我批評的武器，及時發(fā)現(xiàn)和清除政治上的“微生物”，純潔思想、純潔作風(fēng)、純潔黨性。準確把握深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想，用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅定理想信念。近期，深入聯(lián)系企業(yè)宣傳黨的十九屆六中全會精神，幫助企業(yè)制定改革目標的計劃。

（三）密切聯(lián)系群眾，踐行為民服務(wù)宗旨。一切為了人民，是共產(chǎn)黨員為人處世的最基本的思維底線和行動底線。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本，真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。要經(jīng)常深入企業(yè)，走入職工當中，傾聽職工呼聲，拉近與群眾的距離，要在促進我市國資國企改革上敢于擔(dān)當，大膽破除體制機制障礙，催生發(fā)展的活力和動力。盡快出臺《xx市僵尸企業(yè)處置辦法》，確保用改革的辦法解決特困企業(yè)職工的生活問題。已協(xié)調(diào)市政府下?lián)?600萬專項資金支持特困企業(yè)，解決到齡職工退休問題。

（四）嚴守紀律規(guī)矩，樹立黨員干部的良好形象。正確對待公與私，正確處理自身利益與黨和人民利益的關(guān)系，一心為公，甘于奉獻，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。從嚴要求自己，持之以恒的貫徹落實中央八項規(guī)定，自覺遠離各種低級趣味和不良嗜好，認真開展批評和自我批評，按時以普通黨員身份參加“三會一課”，積極參加黨委中心組和機關(guān)支部組織的學(xué)習(xí)活動，如實向組織匯報思想、工作和個人有關(guān)情況，自覺接受組織監(jiān)督。要認真履行“一崗雙責(zé)”教育，引導(dǎo)督促所聯(lián)系的企業(yè)和分管部門的黨員干部“明紀畏矩”，推動黨內(nèi)生活“遵規(guī)守紀”，推動紀律部門“違紀必究”，使守紀律講規(guī)矩成為黨員干部的自覺養(yǎng)成和政治習(xí)慣。

以上對照檢查，問題、原因、措施不一定深刻準確，懇請大家多提批評意見，我一定虛心接受，認真整改。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇二

按照局人事股《關(guān)于認真做好2020年度民主評議黨員工作的通知》精神，幾天來，我結(jié)合過去一年的工作，全面反思、總結(jié)、認真梳理自身存在的不足和問題，作為一名普通基層黨員，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下，請各位黨員同志批評指正。

作為一名基層普通黨員，我自覺遵章守紀，政治上我始終擁護以習(xí)近平同志為核心的黨中央的堅強領(lǐng)導(dǎo)，堅持“四個自信”、做到“兩個維護”，牢固樹立“四個意識”，自覺履行黨員義務(wù)，主動學(xué)習(xí)黨的政策法規(guī)，每月及時交納黨費，對黨組織忠誠老實，日常工作中做到一是一，二是二，不縮小，不夸大，不虛美，不浮垮，不做“兩面人”。但對照這次組織生活的具體要求，經(jīng)過認真反思、反省，我也還存在一些不足和問題，具體表現(xiàn)如下：

1、政治理論學(xué)習(xí)深度廣度不到位。這一年來，雖然也按照機關(guān)黨支部要求，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論，對黨的十九屆五中全會精神進行了學(xué)習(xí)，但系統(tǒng)學(xué)習(xí)的深度、廣度、力度不足。說到底，對政治理論學(xué)習(xí)還是沒有從根本上引起高度重視，認為自己年輕，從事技術(shù)工作，知識面廣博，憑一點激情，花一點時間，看一點視頻，來一點突擊，就可以將政治理論學(xué)深吃透，其時這是一種簡單的、浮躁的想法和做法，結(jié)果較少采取“入心入腦管用”的措施，對黨的創(chuàng)新理論重表象，輕深入，不愿深入用功，表現(xiàn)在工作中，則是理論指導(dǎo)實踐則顯得力不從心。

2、主動規(guī)劃工作、推動工作的意識不夠強烈。作為一名專業(yè)技術(shù)人員，平時主要是按受分派的工作任務(wù)，認為只要把份內(nèi)的事做好就行了，結(jié)果一個狀態(tài)就是支部推著往前走，領(lǐng)導(dǎo)推著往前走，按部就班向前走。日常較為缺乏主動規(guī)劃工作、推動工作的意識，有時更多考慮自己從事的只是其中一個環(huán)節(jié)，導(dǎo)致從大局考慮，勇?lián)負?dān)的愿望不夠強烈，使自己有時明顯可以做得更好的工作，效率上受到一定程度影響。

3、大局意識和創(chuàng)新意識還不夠強烈。很多時間考慮自己從事的工作只是全局技術(shù)工作中的一個環(huán)節(jié)，擔(dān)心管得太多，別人有想法和意見，有患得患失的思想，結(jié)果導(dǎo)致黨員的模范先鋒作用發(fā)揮不充分；此外，由于年輕，時常滿足于已取得的工作業(yè)績，有一種擺學(xué)歷，資歷，吃老本的心態(tài)，缺乏一種強烈的守正創(chuàng)新的拼搏精神，舍我其誰的拼搏勁頭。

1、政治理論學(xué)習(xí)的格局不夠?qū)掗?。作為一名新時代的基層黨員，要做到與時代同行，與事業(yè)共進，一個基本的要求就是持續(xù)學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，這其中一個重要的方面步是政治理論的學(xué)習(xí)，它可以讓我們登高望無遠，進入新境界，具有新格局。促進個人修養(yǎng)的提高和事業(yè)的行穩(wěn)致遠，更好地發(fā)揮基層黨員的模范先鋒作用。而個人在學(xué)習(xí)上存在片面性，碎片化，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不佳，影響了解決日常工作中遇到的實際問題的能力。

2、敢于擔(dān)當?shù)木裼兴趸?。黨員的模范先鋒作用來源于引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展，來源于不斷改造自己的主觀世界，不斷增強黨性鍛煉，來源于不斷發(fā)揚敢于擔(dān)當?shù)木?。近年來隨著辦公條件，生活條件、工作條件的改變，以前矣參加工作時對自己高標準嚴格要求放松了，有時被動接受工作，滿足于上級交辦的任務(wù)，滿足于工作不出問題即行，對工作質(zhì)量、工作效益考慮較少，有時擔(dān)當意識，擔(dān)當精神不夠，害怕做多了，管多了，也可能錯誤也就多了，反而愧對自己的努力，因此工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠強烈。

3、艱苦奮斗的精神不夠強烈。突出表現(xiàn)在對一些工作拈輕怕重，滿足于過往已取得的業(yè)績，擔(dān)心吃苦，害怕吃虧，缺乏一種強烈的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神，艱苦奮斗精神；此外，有時還存在“好人主義”思想，對工作中的個別不良現(xiàn)象，不良表現(xiàn)，甚至是個別違規(guī)違紀現(xiàn)象，沒有正視，沒有指出，害怕得罪他人，缺乏斗爭精神，往往一團和氣。

1、堅持學(xué)深、學(xué)實。今后要把政治理論學(xué)習(xí)放在第一位，不斷為已“充電。要制定學(xué)習(xí)計劃，通過自學(xué)、專家輔導(dǎo)學(xué)、以考促學(xué)等方式強化政治理論學(xué)習(xí)。要轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，端正態(tài)度，要真學(xué)、真思、真悟，要深入學(xué)習(xí)黨的十九大報告、十九屆二中、三中、四中及五中全會精神，堅持學(xué)深悟透，融會貫通，推動學(xué)習(xí)往深里走、往心里走、往實里走，不斷增強自身政治理論素養(yǎng)，增強黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)日常工作的能力。做到理論聯(lián)系實際，實現(xiàn)理論與實踐的高度結(jié)合。

2、強化艱苦奮斗的拼搏精神。今后我要按照黨的十九屆五中全會精神要求，不斷增強創(chuàng)新意識，發(fā)揚艱苦奮斗拼搏的精神，工作中要敢于、善于大膽創(chuàng)新，同時要主動謀劃工作，提出新的思路和具體工作方案，拿出新舉措，在“十四五”開局的一年，增強崗位意識、創(chuàng)新意識，服務(wù)意識，奉獻意識。發(fā)揚黨員的模范先鋒作用，做好日常技術(shù)服務(wù)工作，為單位爭光。

3、不斷強化宗旨意識，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，是共產(chǎn)黨人的最高價值取向。雖然自己是一名普通黨員，但一定要對標黨章、黨規(guī)、黨紀，不斷改進工作作風(fēng)，增強為服務(wù)對象真心服務(wù)的宗旨意識，今后要認真執(zhí)行黨中央八項規(guī)定，嚴格按制度辦事，時刻做到慎初、慎獨、慎行，廉潔從事；注重發(fā)揚艱苦奮斗精神，做老實人，說老實話，辦老實事，自覺抵制各種不良影響，工作中消除中老好人的消極思維、主動作為，積極奉獻，不斷提高自己的工作能力和為民服務(wù)的業(yè)務(wù)水平。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇三

根據(jù)街道黨工委關(guān)于開好街道機關(guān)支部20xx年組織生活會的部署，按照“四個對照”的具體要求，認真學(xué)習(xí)了新時代中國特色社會主義思想及黨的xx屆x中x會精神等。緊密結(jié)合思想、工作和生活實際，在廣泛征求意見建議，深入開展談心談話的基礎(chǔ)上，認真查擺檢視存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因和根源，明確了整改措施和努力方向?，F(xiàn)對照檢查如下。

一、檢視查找的問題。

（一）對照黨中央和的號召和要求方面。能夠積極響應(yīng)黨中央和的號召和要求，認真對標對表，提高政治站位，強化理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想覺悟，但學(xué)習(xí)的標準不高，要求不嚴，操作不力，學(xué)習(xí)主動思考和研究不夠，在分析、總結(jié)和提煉方面功力用得不夠，缺乏釘釘子的鉆勁和韌勁。比如，對新時代中國特色社會主義思想、在ds學(xué)習(xí)教育動員會上的講話精神及在黨的xx屆x中x會、慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年大會的重要講話精神等，學(xué)習(xí)不夠深入，不夠精細，呈現(xiàn)籠統(tǒng)、隨意化的狀態(tài)，學(xué)習(xí)停停走走、挑肥揀瘦，存在被動應(yīng)付和敷衍對湊的現(xiàn)象，持續(xù)抓學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足，致使學(xué)習(xí)的質(zhì)量不高、標準較低，效果不好，離學(xué)懂弄通做實還有一定的差距。特別是不能科學(xué)、合理地講新思想、新理論、新方法轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)街道各項工作的動力，促進理論與知識的高度融合，穩(wěn)步推進街道各項工作全面發(fā)展。

（二）對照新時代合格黨員方面。一是思想認識膚淺。作為一名黨員，對自己的要求和標準不高，總認為自己是普通黨員，上進心和進取心不夠，缺乏“身在兵位、心為帥某”的胸懷和格局，習(xí)慣于用老經(jīng)驗、老辦法看問題、辦事情、做決策，缺乏創(chuàng)新的思維和理念，面對街道發(fā)展的前景，站位不高，分析不全、理解不深。比如，對自己承擔(dān)的工作任務(wù)，業(yè)務(wù)政策比較熟悉，工作有條不紊地推進，做到履職盡責(zé)、扎實敬業(yè)，但對街道總體的工作缺乏全盤的考慮，甚至不聞不問，成了“事不關(guān)己高高掛起的甩手掌柜”，久而久之，思想認識得不不到提高，鼠目寸光，眼界狹窄，缺乏高瞻遠矚的責(zé)任擔(dān)當和政治視角。二是黨性鍛煉不夠。作為一名黨員，能夠按照合格黨員的標準要求和規(guī)范自己，能夠認真履行“三會一課”制度，主動參加黨支部的組織生活會和主題黨日活動，但對自己的要求和一般黨員一樣，黨性錘煉注重形式，忽視內(nèi)容，沒有從“高、精、尖”標準，從嚴要求自己，不斷提升自己的修養(yǎng)和境界。三是履職盡責(zé)不強。在本職崗位上能夠認真履行自己的職責(zé)，認真完成各項工作任務(wù)，但是工作按部就班、因循守舊，定的標準不高，眼界不寬，滿足于“順利過關(guān)”、“守好自己的一畝三分地”。加之，自己年事已高，快到退休的年齡，工作上的勁頭不足了，思想松懈了，工作上有了明哲保身的思想。比如，在做好安監(jiān)站的工作時，需要跟轄區(qū)好多企業(yè)聯(lián)系。有時候以老資格自居，有偷懶耍滑的思想，指使年輕人去干，自己親力親為不夠。

（三）對照入黨誓詞方面。一是對入黨誓詞的學(xué)習(xí)抓而不實。入黨誓詞，短小精悍，意義深遠，明確了闡述了一個黨員應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。盡管對入黨誓詞念念在心，能夠熟讀成誦，但依然是小和尚念經(jīng)，有口無心。對入黨誓詞的學(xué)習(xí)注重形式，忽視內(nèi)容，往往是走馬觀花、蜻蜓點水，沒有拿出“鉆”和“擠”的精神，深入全面地進行探討和咂摸，感悟它的深層次內(nèi)涵，致使學(xué)習(xí)流于形式，沒有上升到學(xué)深悟透的境界。二是對入黨誓詞的理解輕描淡寫。盡管對入黨誓詞從字面上能夠理解，但浮在表面，理解不深，沒有按照由淺入深、由表及里的邏輯，循序漸進地感悟和理解，沒有做到學(xué)深悟透、學(xué)用結(jié)合，知其然不知所以然，致使對入黨誓詞的理解停留在淺表化的層面，出現(xiàn)“斷層”和“皺褶”。三是對入黨誓詞的應(yīng)用脫離軌道。作為一名黨員，雖然能把入黨誓詞記在心里，但存在形式主義的傾向，沒有把入黨誓詞與街道的安全檢查、疫情防控等重點工作結(jié)合起來，打通學(xué)、思、用的“隧道”，真正地轉(zhuǎn)化成指導(dǎo)工作實踐的“動力源”和“指南針”，導(dǎo)致工作缺乏有力的指導(dǎo)和抓手，工作成效不大，用入黨誓詞指導(dǎo)解決轄區(qū)群眾的急難愁盼問題能力不足。

（四）對照革命先輩和先進典型方面。雖然能夠堅持ds學(xué)習(xí)，加強黨性錘煉，賡續(xù)紅色基因，但用革命先輩和身邊的榜樣人物，引導(dǎo)自己和別人胸懷大局，弘揚革命傳統(tǒng)還存在著短板，與革命先輩和先進典型相比，明顯還存在工作作風(fēng)不實，工作態(tài)度不積極，奮斗的動力不足等問題，急需要改進不足、補齊短板、強化弱項。政治的領(lǐng)悟力、政治的判斷力和政治的執(zhí)行力有待于進一步提高。比如，在ds學(xué)習(xí)教育中，通過精讀ds讀本、開展座談交流、聆聽ds黨課、觀看了《長津湖》《跨過鴨綠江》等愛國主義影片，思想上受到洗禮和震撼，也從革命先輩和典型人物中汲取了一些優(yōu)秀的品質(zhì)，但標桿意識和榜樣意識在心里沒有鑄牢，對標對表學(xué)典型、找差距、補短板還明顯存在著不足，革命主義奮斗情懷和愛國情懷需要不斷的鍛造和提升。

二、產(chǎn)生問題的根源。

（一）放松了黨性錘煉。主觀上放松了政治理論的學(xué)習(xí)，黨性錘煉缺乏制度約束，存在學(xué)而不思、學(xué)用脫軌現(xiàn)象，導(dǎo)致理想信念不堅定、思想覺悟拋錨。對如何樹立科學(xué)、健康、正確的人生觀、世界觀和價值觀存在一定的偏差，思想改造還不夠徹底。主要根源是，理想信念的總開關(guān)擰的不緊，還需要進一步通過黨性錘煉和鍛造來提升。

（二）放松了宗旨意識。不能緊密結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，接地氣地入戶走訪，在察民情、解民意、解民難方面功力用的不夠。有時候，與群眾打交道、怕惹麻煩、怕出亂子、怕?lián)L(fēng)險，致使與群眾之間的的關(guān)系越來越淡薄，群眾觀念逐漸淡漠淡化。主要原因是以人民為中心的發(fā)展思想踐行得不夠，缺少用心用情為群眾服務(wù)的意識。

（三）放松了奮斗精神。老黨員的表率作用發(fā)揮的不明顯，對年輕人的的傳幫帶缺少壓力傳導(dǎo)。工作的進取精神不強，滿足于順利完成任務(wù)，工作喜歡“按套路出牌”，缺乏新意，平平淡淡，沒有起色。特別是面對急難險重問題，思想松懈麻痹，缺乏攻堅克難闖難關(guān)的精神頭，有時候還有逃避退縮的現(xiàn)象。

三、努力方向和整改措施。

（一）做理論學(xué)習(xí)的排頭兵。要把理論學(xué)習(xí)作為一項重要的政治任務(wù)來抓，毫不松懈。要按照“以學(xué)明理、以問促省、以效增信”標準，全面、深入、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想、在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神等，堅持學(xué)思用貫通、知信行相統(tǒng)一，堅決杜絕學(xué)習(xí)不走過場、不放空炮、不掉鏈子的現(xiàn)象，真正做到學(xué)之愈深、知之愈明、信之愈篤、行之愈堅。

（二）做為民服務(wù)的貼心人。要自覺踐行以人民為中心的發(fā)展思想，用心用情用力做好群眾服務(wù)。要視群眾為親人，多與群眾溝通和交流，涵養(yǎng)“一枝一葉總關(guān)情”的為民情懷。結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，多下社區(qū)、多入門店、多進家庭，傾聽群眾的意見建議，在解訣群眾的急難愁盼問題上，獻計獻策、貢獻力量，努力做到“民有所呼、我有所應(yīng)、民有所求、我有所為”。

（三）做履職擔(dān)當?shù)南蠕h者。緊緊圍繞街道發(fā)展的的新機遇，創(chuàng)新思路、篤定前行，著力推動街道疫情防控、特色黨建、城市管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作，要把牢“嚴”的主基調(diào)，守好“廉”的責(zé)任田，在為轄區(qū)群眾謀福利、解民憂、破難題上體現(xiàn)新?lián)?、展現(xiàn)新作為，為xx街道的又好又快發(fā)展貢獻自己的力量。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇四

2020年組織生活會自我剖析發(fā)言材料回首過去，感觸頗深。1年的鍛煉使自己思想更成熟，工作也有所成績，但這些成績的獲得與上級的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，與全部干部職工的努力分不開。在此向大家表示衷心的感謝!下面我剖析1下本身的不足的地方：

1、問題清單。

1.在擔(dān)當作為方面，存在不敢擔(dān)當，不愿負責(zé)的思想。今年受6.9礦難和新冠肺炎疫情影響工作任務(wù)較平常要重，因此在面對沉重復(fù)雜的工作時，個人會存在有畏難情緒，對出現(xiàn)的問題不能靜下心來認真專研，沒有及時擺正位置，調(diào)劑狀態(tài)，不愿意去承當更多的責(zé)任，存在有多1事不如少1事的思想。

2.在政治功能強不強方面還有差距。有時存在“人非圣賢，孰能無過”消極思想，作為基層單位的黨支部書記，深深知道當1名礦工很不容易，每天都很累、很辛苦，偶爾做點過頭事，出現(xiàn)點小問題在所難免，存在對下屬和身旁的人教育不及時、管理不夠嚴格的問題。

3.在工作風(fēng)格實不實方面還有差距。總以工作繁忙為借口，深入職工當中的時候少，對職工的所需、所想、所盼了解的不及時，沒有很好地與職工打成1片，致使工作中缺少創(chuàng)新思路和有效辦法。有時對職工身上出現(xiàn)的小問題、小毛病，只是簡單的說服教育，存在講人情、顧面子問題，致使工作達不到理想的效果。

2、緣由分析。

1.學(xué)習(xí)自覺性不強。學(xué)習(xí)專業(yè)知識的時候多，學(xué)習(xí)政治理論知識的時候少，即便進行政治理論學(xué)習(xí)，也僅僅停留在文字表面，照本宣科，缺少深入系統(tǒng)，達不到理想的學(xué)習(xí)效果。

2.政治敏銳性不強。對黨的思想線路、方針政策的貫徹和履行缺少應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，分析問題不透徹，認識事物只停留在表面，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對上級精神的理解不深入、不全面，履行起來不扎實，有消極應(yīng)付的情況，對社會上的1些不好的思潮，警惕性不高。

3.工作創(chuàng)新性不強。工作中存在墨守成規(guī)的想法，未將理論知識與實際工作有機結(jié)合起來，在解決問題時缺少深入研究，習(xí)慣于用老方法，創(chuàng)新意識需要提升。

4.服務(wù)大眾意識不強。與職工面對面交換的時間較少，不能撲下身子、放下架子深入到職工當中，沒法及時了解聘工反應(yīng)的問題和困難，缺少與職工情感上的交換，不接地氣。

3、整改措施。

1.增強擔(dān)當意識。在今后的工作中勇于擔(dān)當，有困難時，充分發(fā)揮“主心骨”作用，親身上陣，帶頭沖鋒，確保各項工作扎實展開。

2.加強理論學(xué)習(xí)。堅持把學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時期中國特點社會主義思想作為政治建設(shè)的必修課，努力做到學(xué)之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強應(yīng)用理論指點工作的自覺性和主動性;自覺加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)，努力做到精通本職、掌握相干、了解全面，提高應(yīng)用理論指點工作的管理能力。

4.堅定理想信心。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時期中國特點社會主義思想，重點在學(xué)懂、弄通、做實上下工夫，不斷培養(yǎng)全局眼光，增強政治鑒別力和政治定力，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度1致，在政治上做1個明白人。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇五

此次“不忘初心、牢記使命”主題教育民主（組織）生活會的各環(huán)節(jié)要求，使我深刻認識到自己的不足和多方面的問題，我將正視問題，深入查擺，在今后的工作中，將進一步細化改進措施，落實整改內(nèi)容，努力使自己在各方面均有所提高。下面是呢子本站小編為您推薦2023年組織生活會個人發(fā)言材料。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好：

根據(jù)組織生活會的要求，本人深入學(xué)習(xí)“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合自身的思想、工作實際，對照黨章、黨規(guī)和黨員標準深刻剖析自身存在的問題，現(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下，望領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。

一、存在的問題及主要原因。

1、學(xué)習(xí)方面：學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面、精確。雖然理論學(xué)習(xí)積極性和主動性逐漸增強，但是理論學(xué)習(xí)范圍不廣，深度不夠。沒有達到勤奮努力，刻苦鉆研，下真功夫、苦功夫、細功夫的要求。主要原因是對知識的渴望和追求不強烈，把理論學(xué)習(xí)當成政治任務(wù)，平時只關(guān)注提升業(yè)務(wù)技能，忽視了學(xué)習(xí)的重要性，放松了對自己的嚴格要求，在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺。

2、工作方面：創(chuàng)新意識不強、工作方法簡單。工作思路不寬、不活，很多時候還是循規(guī)蹈矩，缺乏創(chuàng)新意識，不用全新的思維和方式開創(chuàng)性的開展工作，平時沒有把黨的要求、黨的精神轉(zhuǎn)化到實際工作中來。主要原因是思維局限、意識不強，不敢嘗試新思維、新方法，怕出亂子，缺少接受新鮮事物的勇氣。

二、整改措施和努力方向。

1、加強學(xué)習(xí)、提高政治素質(zhì)。平時要加強學(xué)習(xí)的緊迫感，努力爭做學(xué)習(xí)型黨員，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神和學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高自己的理論修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警，以堅定的理想信念堅守初心、以堅韌不拔的意志擔(dān)當使命。

2、提高工作水平。平時要自覺、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，立足本職工作，嚴格遵守黨章黨規(guī)、遵守工作紀律，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，忠于黨和事業(yè)，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風(fēng)，圓滿完成各項任務(wù)。

在今后的工作中，我將進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，使自己的思想得到進一步升華、工作得到進一步提高、作風(fēng)得到進一步改進、行為得到進一步改進，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)履職盡責(zé)，迎接每一個挑戰(zhàn)。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇六

按照召開20xx年度組織生活會的要求，我認真學(xué)習(xí)《黨章》，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真對照工作實際及思想動態(tài)，努力查擺自身存在的差距不足，深刻剖析問題產(chǎn)生根源，明確了下一步整改方向?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下,請同志們提出批評意見。

一、上年度組織生活會反饋問題整改情況

20xx年度組織生活會，通過學(xué)習(xí)調(diào)研、征求意見等形式，圍繞6個方面查擺問題，并逐一整改，取得了一定效果。具體整改情況如下：

一是理想信念方面。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調(diào)同拍。

二是政治紀律和政治規(guī)矩方面。嚴格遵守黨的紀律和規(guī)章制度，時刻用黨員標準嚴格要求自己,能夠堅決執(zhí)行中央和上級決策部署。

三是落實全面從嚴治黨方面。按照《黨章》和《廉政準則》的規(guī)定嚴格要求自己，努力抵制不正之風(fēng)，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。

四是工作作風(fēng)方面。能夠擔(dān)起責(zé)任，在具體工作中狠抓落實，總體上不存在不思進取、不敢擔(dān)當?shù)膯栴}。

五是擔(dān)當作為方面。堅持解放思想，積極創(chuàng)新工作機制，堅持在管理中體現(xiàn)服務(wù)，在服務(wù)中加強管理。

六是組織生活方面。堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

二、查找的突出問題

通過集中學(xué)習(xí)、征求意見、談心談話、查擺問題、自我剖析，深感自己與組織的要求和群眾的期盼還有一定的距離，具體表現(xiàn)有：

(一)思想政治方面

一是學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的自覺性不夠，導(dǎo)致了學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)，理論學(xué)習(xí)效果不佳。特別是用新思想來指導(dǎo)南康所的長遠發(fā)展方面，沒有深入思考，也沒有具體舉措。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的堅定政治立場、鮮明時代特色、巨大實踐價值、科學(xué)思想方法等方面的領(lǐng)會還不到位。二是在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面，存在面對社會不良風(fēng)氣、不正之風(fēng)抵制不夠堅決的問題。三是一崗雙責(zé)制度落實方面有待加強，在具體工作中，著重于行政管理工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)方面相對薄弱，存在責(zé)任主體不明確，沒有突出體現(xiàn)出每個人、每個崗位具體承擔(dān)什么樣的責(zé)任。四是工作責(zé)任落實不到位，各副職職責(zé)劃分不夠明確，致使在落實中心黨委的工作部署方面不夠徹底。

(二)精神狀態(tài)方面

一是面對新形勢新挑戰(zhàn)，缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，存在開拓創(chuàng)新不足的問題。在具體工作中，面對全員績效考核的問題，用考核促進工作的效果不佳。二是統(tǒng)籌管理能力有待提高，在開展收費服務(wù)質(zhì)量提升等重點工作時，雖然能夠做到親力親為，指導(dǎo)開展工作，但是這項工作進度滯后。三是在開展調(diào)查研究方面，存在注重發(fā)現(xiàn)問題，但研究解決問題不足的情況。

(三)工作作風(fēng)方面。

一是存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象，任務(wù)安排多檢查少，比如高速+旅游、宣傳、精細化管理等工作，雖然都是按要求及時安排部署，但工作還不能完全落到實處。二是存在指導(dǎo)、監(jiān)督力度不足的問題，比如在收費管理方面，注重于工作安排，但是指導(dǎo)力度不夠，考核落實沒有跟上，致使管理落后。三是對職工的工作和生活關(guān)心力度不足。與職工的溝通交流不多，在工作和生活上，開展談心談話次數(shù)不多，對職工的思想狀態(tài)掌握不夠。

(四)遵規(guī)守紀方面。

一是對黨紀國法學(xué)習(xí)不夠，沒有完全掌握。只知道法規(guī)的表面，沒有深入思考其，影響工作效率。二是在遵守規(guī)章制度方面還不夠嚴格，有的時候出現(xiàn)早退現(xiàn)象，有的時候不注意細節(jié)，不夠嚴謹。三是在敬畏群眾方面做得還不夠好。對群眾在實際工作生活的需求和困難了解較少，有些工作考慮不周全，做得不到位。

三、存在問題的原因剖析

反思自身問題的出現(xiàn)和形成，根子在于理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀律等方面出現(xiàn)了弱化和松動，經(jīng)過認真剖析，主要表現(xiàn)以下幾個方面：

(一)理論學(xué)習(xí)有所放松。雖然認識到理論學(xué)習(xí)的重要性，但有時認為學(xué)理論是務(wù)虛，抓具體事務(wù)才是務(wù)實，所以在思想上存在不重視理論學(xué)習(xí)的問題，總認為作為基層管理人員，上面怎么說就怎么干，自己把工作做好就行了。由于理論學(xué)習(xí)的欠缺，致使不能很好的運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實際工作，對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導(dǎo)實踐的工作能力有待加強。

(二)宗旨意識有所弱化。近年來，雖然參加了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，認真學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)，但對照檢查感覺自己在黨性修養(yǎng)上，與黨中央對新時期黨員干部的要求仍有差距。在考慮問題時習(xí)慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠。對于關(guān)系群眾切身利益的事情，沒有從小事做起，從具體事情抓起，主動解決好涉及群眾利益的突出問題。

(三)黨性修養(yǎng)有所放松。弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松，艱苦奮斗精神有待加強。在工作中存在求穩(wěn)怕出錯思想，不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情沒有決定，一步一請示，一步一匯報，認為慢一點、遲一點，不出問題為好，導(dǎo)致工作中過于求穩(wěn)，主動服務(wù)不夠，超前服務(wù)不夠，創(chuàng)新服務(wù)不夠。

(四)個人修養(yǎng)提高不足。為人民服務(wù)的意識落實到行動上做的還不夠，總認為細枝末節(jié)無關(guān)大局，小打小鬧無妨大節(jié)，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。

四、今后的整改措施

在今后的工作中，我將針對查擺的問題進行逐一整改，堅決做到立行立改，具體做到以下幾個方面：

(一)加強學(xué)習(xí)，在提升黨性修養(yǎng)上下功夫。加強政治理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，努力做到學(xué)之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性，特別是要在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫,堅決抵御和堅定駁斥意識形態(tài)領(lǐng)域錯誤思潮影響，增強政治敏感性與政治辨別力，在大是大非問題上堅決站穩(wěn)立場、保持清醒頭腦，始終與以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

(二)勇于擔(dān)當，在創(chuàng)新工作方式上下功夫。埋頭苦干，扎實做好本職工作，以高度負責(zé)的態(tài)度，正確、高效完成工作任務(wù)，提高自己的執(zhí)行力，不斷增強工作的主動性、超前性。堅持解放思想，敢于創(chuàng)新、敢于突破、敢于擔(dān)風(fēng)險，在促進發(fā)展上努力探索切實可行的新思路。充分發(fā)揮主觀能動性，認真做好每一項工作，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

(三)求真務(wù)實，在改善工作作風(fēng)上下功夫。把抓落實作為工作常態(tài)，增強指導(dǎo)工作的針對性，下功夫把問題分析得深一些、透一些，把措施研究的具體一些、實在一些，把工作的著力點真正放到收費服務(wù)質(zhì)量提升、收費營銷、星級收費站創(chuàng)建等重大問題上。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在努力促進發(fā)展的同時高度重視職工安全問題、職工伙食問題、工作和生活環(huán)境問題，時刻將群眾冷暖放在心上，真正深入群眾，真心傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真誠解決群眾疾苦。

(四)嚴于律己，在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)上下功夫。始終保持頭腦清醒,自覺同黨中央保持一致,同組織保持一致,做到講規(guī)矩、守制度，對上級決策和部署不歪曲、不搞變通，做到執(zhí)行不折不扣。樹立和強化遵紀守法意識,敬畏黨規(guī)黨紀，嚴格執(zhí)行上級各項廉政規(guī)定，提高自我約束能力，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，切實做到既在大是大非面前過得硬，又在小事小節(jié)上過得了關(guān)。

五、個人需要報告的重大事項

本人不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。本人在20xx年度沒有需要報告的個人重大事項。

以上是我的`對照分析檢查和整改措施，不夠深刻、不夠具體之處，懇請各位同志給予批評、指正，我一定虛心接受，認真整改，今后努力把工作做好，不辜負組織和同志們的信任與期望。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇七

根據(jù)鄭市政管黨（2020）11號關(guān)于印發(fā)《鄭州市市政工程管理處2020年度黨支部組織生活會工作方案》的通知要求，我對照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、《紀律處分條例》、《支部工作條例（試行）》，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔(dān)當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面，查找差距和不足。結(jié)合本人自身思想和工作實際，認真查擺自身問題，深刻剖析問題原因，并提出整改措施，自查情況對照如下：

(一)認真學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想方面。

一是學(xué)習(xí)理解不夠系統(tǒng)，不深入，在“學(xué)懂”上還有差距。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義的學(xué)習(xí)還浮于表面，特別是對新理論、新觀點、新戰(zhàn)略研究的還不夠深入，在系統(tǒng)把握、擴展延伸上下功夫不夠。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬，對全局的長遠的關(guān)注不夠、思考不深、把握不準，為處領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位;對接改革、迎接改革做的還不夠主動，對一些新情況新問題，沒有時時刻刻撲下身子去思考研究利用現(xiàn)有條件，深度挖掘分析，找準解決自身短板，迎頭趕上做到還不到位。雖然制定了學(xué)習(xí)計劃，但有時因工作忙為由，多數(shù)時候是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么，上級要求做什么就做什么，或者是工作中用到哪部分才會學(xué)哪部分，多注重領(lǐng)導(dǎo)講話，政策文件和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理。二是政治理論學(xué)習(xí)抓的不緊，理論水平不系統(tǒng)。學(xué)習(xí)上滿足于按部就班學(xué)習(xí)指定的資料、記讀書筆記、寫體會，沒有結(jié)合本身工作生活和學(xué)習(xí)實際，進行認真思考、深入剖析，在解剖方面不深入，學(xué)得不深、不透，存在蠟點水，浮于表面、流于形勢。三是能夠樹立“四個意識”、樹立“四個自信”,但是對“四個意識”和“四個自信”的認識僅是停留在系統(tǒng)的認識層面，對他們的內(nèi)在聯(lián)系，對他們擁有的科學(xué)指導(dǎo)意義沒有細致的研究和深刻的認識。

（二）工作作風(fēng)及發(fā)揮作用方面。

一是艱苦奮斗意識樹的不牢。工作中一定程度上存在圖安逸，圖省事，不愿下苦功夫、不愛鉆研的態(tài)度。二是工作主動性、創(chuàng)造性有所弱化，創(chuàng)新意識不足。忙于應(yīng)付多主動落實少，缺乏創(chuàng)造性開展工作，在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面不積極、不主動，被動應(yīng)付。三是對工作標準要求不高，存有畏難發(fā)愁的思想，工作滿足于過得去，不求過得硬，缺乏大膽面對的勇氣，對碰到的矛盾和問題，有時候能推就推。

（三）自我要求方面。

整體來說沒有違法亂紀的行為和現(xiàn)象，但是剖析思想上的問題對作風(fēng)建設(shè)認識不高，對待紀律要求時好時壞，時緊時松，被動響應(yīng)的現(xiàn)象依然存在，也有放松自我要求的表現(xiàn)。

上述主要問題和不足的存在，有多方面的原因，通過分析，主要是以下幾個方面的原因:。

一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入，理論的清醒才能帶來行動的自覺。正因為對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不夠深入，在學(xué)懂弄通做實上還有差距，體現(xiàn)在工作落實方面表現(xiàn)出從全局和大局考慮問題還不夠多，對于自己主管工作，就事論事，全局性協(xié)作配合的機制還需完善。所以說，正因為理論學(xué)習(xí)、理解上的不足，造成思想認識上的模糊，從而造成行動上的差距。

二是黨性修養(yǎng)還有欠缺，政治站位還需提高。一個黨員的黨性，不是隨著黨齡增長和職務(wù)提升而自然提高的，不加強修養(yǎng)和錘煉，黨性不僅不會提高，反而會降低。而我在黨性修養(yǎng)方面，在堅定馬克思主義信仰、堅定對社會主義和共產(chǎn)去義信念方面還有欠缺，雖然是有著10多年黨齡的老黨員，有時放松了對自己的要求。對自身存在的問題還缺乏“吾日三省吾身”的自省、自律精神。

三是創(chuàng)新意識跟不上新時代發(fā)展的要求。自己在90年代參加工作，工作經(jīng)驗相對豐富了但在過去工作中長期形成的一出思想意識和行為習(xí)慣，也影響著當前工作的開展。在定思路、做決策時往往會有舊的思想意識，住往還拘泥于詢參照、找依據(jù)，怕出頭、求穩(wěn)怕亂，缺乏敢闖、敢試，敢為天下先的勇氣和魄力。當前中國特色社會主義面進入了新時代，面對新形勢、新任務(wù)、新問題、新要求，沒有率先大膽打破常規(guī)，沖破陳舊觀念的束縛，在抓班子、帶隊伍、推進工作上，創(chuàng)新工作思路、方法和舉措的力度還不夠大，方法還不夠多。

四是擔(dān)當精神與職責(zé)使命還有一定差距。身為行政一把手在急難險重工作面前、在困難挑戰(zhàn)面前，都能夠做到態(tài)度鮮明，步調(diào)一致，勇于負責(zé)，迎難而上。但平時在工作中仍然存在工作不夠深入，調(diào)查研究不足等問題還不夠。在堅持原則、擔(dān)當作為、整風(fēng)肅紀提升工作效能方面還需進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，加大力度。

(一)要進一步加強理論學(xué)習(xí)，增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

(二)要進一步改進工作作風(fēng)，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉就精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民利益第一。正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢修浪費，不追求享受。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上、積極工作。

(三)要進一步保持清正康潔，增強拒腐防變能力。樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，盡心盡力把工作做好。

（四）要進一步務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實效，要堅持解放思想想、實事求是、與時俱進，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，開創(chuàng)工作新局面。

(五)要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項工作。通過深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和“兩學(xué)一做”教育活動以來，本人嚴格按照處黨委的總體部署和安排，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，在工作和生活中要嚴格要求自我，充分發(fā)揮自我的主觀能動性和創(chuàng)造性，為市政事業(yè)貢獻微薄之力。正確對待公與私，正確處理自身利益與黨和人民利益的關(guān)系，一心為公，甘于奉獻，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

以上對照檢查情況，不妥之處懇請同志們批評指正。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇八

2020年組織生活會個人發(fā)言材料依照這次生活會的要求，我認真學(xué)習(xí)了黨的109大精神、新《黨章》，____新時期中國特點社會主義思想等內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)、對比，進行了深入反思和自我剖析，并結(jié)合本身思想和工作實際，查找了自己存在的問題和不足，現(xiàn)將具體情況總結(jié)以下：

(1)學(xué)習(xí)不夠深入。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒，真正投入學(xué)習(xí)的時間不多，做不到擠時間學(xué)習(xí)。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識，但浮于表面的多。工作中，我深切地感遭到，由于理論知識不夠豐富，常常會感到工作思路不是很清晰，材料難寫，業(yè)務(wù)工作方向不是很明確。

(2)求真務(wù)實的精神不夠。工作中看得見的工作是主要事情。接到工作任務(wù)，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果。

(3)欠缺創(chuàng)新意識。沒有發(fā)揮好主觀能動性，局限于上級布置甚么做甚么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動上，不敢打破原有框框，遇到新情況、新問題憑經(jīng)驗斟酌問題多。對1些時間短、任務(wù)緊、要求高的工作常常存在優(yōu)良時達不到高效，高效中難以到達優(yōu)良。

深入剖析自己存在的不足，雖然問題在表面，其實根子在思想。經(jīng)過認真剖析，自己感到主要有以下幾個緣由：

(1)、思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。雖然能夠意想到加強思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性，但實際中做得卻不到位，認為黨的理論知道了解就好了，不需要花費過量的心思去研究，存在只顧埋頭拉車，不會抬頭看路的現(xiàn)象。

缺少活到老、學(xué)到老、改造到老的精神和勁頭，常常借口工作忙、事情多，不能抽出時間靜下心來學(xué)習(xí)，導(dǎo)致思惟層次徘徊于低水平，在理論指點實踐上捉襟見肘。學(xué)習(xí)中有實用主義偏向，工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時用不上的則不愿主動去學(xué)，使得本身的知識結(jié)構(gòu)缺少系統(tǒng)性和全面性。對思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不夠，是自己不能很好地應(yīng)用____新時期中國特點社會主義思想等黨的最新理論成果指導(dǎo)實踐的重要緣由。

(2)、黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠。建立4個意識，堅定4個自信，做到4個服從，是1名黨員干部最最少的標準。但總認為自己是1名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾10年，黨性修養(yǎng)已到達了1定的層次和程度，因此對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認為中央的大政方針是管全局、管全面的，落實中只要不違背大的原則就能夠進行變通處理，因此在斟酌問題中習(xí)慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠，缺少共產(chǎn)黨人大道至公、完全無畏的心胸和襟懷。這是自己在履行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅持請示報告制度、對黨虔誠老實，對黨組織講實話、講真話等方面，做得還不是10分到位的重要緣由。

(3)、立定腳根做人、放開手腳干事的精神養(yǎng)成還不夠。內(nèi)心抱有寧可不干事，也要不失事的思想，1事當前，習(xí)慣于看文件寫沒寫、過去有無、他人干沒干，思想深處不敢擔(dān)當、不愿擔(dān)當。工作中有惰性思想，懼怕出現(xiàn)洗碗效應(yīng)，認為多做多錯，少做少錯，存在風(fēng)來加衣、雨來打傘的依賴習(xí)慣，只求過得去，不求過得硬，缺少逢山開路、遇河架橋的闖勁。面對1些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋，缺少向困難叫板、向矛盾挑戰(zhàn)的勇氣。這是自己在擔(dān)當負責(zé)，攻堅克難，以釘釘子的精神抓落實糾正4風(fēng)，反對情勢主義、官僚主義等方面做得還不夠到位的根本緣由。

(4)、個人修養(yǎng)提高得還不夠。在思想深處總認為細枝末節(jié)無關(guān)大局，小打小鬧無妨大節(jié)，只要把工作干好了，便可1白遮千丑，因此對自己的要求放松了，標準下降了，在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。這是自己在嚴格履行廉潔自律準則，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象方面的深層緣由。

(1)、積極參加中心和本隊組織的各項學(xué)習(xí)活動，并做好筆記。另外，給自己制定學(xué)習(xí)計劃和時間，特別加強學(xué)習(xí)新版體系的內(nèi)容，努力提高本身的綜合素質(zhì)。

(2)、加強工作進程的監(jiān)控，不能1味的要求速度，在保證安全和質(zhì)量的條件下，加快施工速度，并進行完工檢查，確保工程高效優(yōu)良。

(3)、努力提高本身業(yè)務(wù)素質(zhì)，多關(guān)注修造行業(yè)的動態(tài)，結(jié)合本身實際，在管理創(chuàng)效、工藝流程、材料使用上多下工夫，多和有經(jīng)驗的老師傅溝通交換，爭取在本隊有更多的創(chuàng)新，創(chuàng)效。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇九

按照學(xué)校黨支部關(guān)于本次組織生活會的安排，我著重從認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔(dān)當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面，查找差距和不足，通過深刻自省，深挖思想根源，明確了下一步工作的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將具體情況報告如下：

一、存在的問題及表現(xiàn)。

(一)在學(xué)習(xí)貫徹黨的精神方面。

對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解不深刻，在學(xué)懂、弄通、做實精神方面做得不夠，在搞好理論武裝、加強思想建設(shè)方面還存有差距。精神學(xué)習(xí)不深不透，滿足于一知半解，特別是在將精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與實際工作相結(jié)合，還沒有達到融會貫通的境界。反映出對馬克思主義知行統(tǒng)一觀的認識還不夠充分，理論的功底不深，還沒有學(xué)會運用這些理論的立場、觀點、方法解決實際問題。考慮問題站位不高，大局意識不強。

(二)理想信念不堅定。

嚴守黨的紀律表現(xiàn)于行為作風(fēng)，根本在理想信念、在立場觀點、在思想情感。理想信念不實，政治敏銳性就差;精神上“缺鈣”，狀態(tài)上就松懈;雖然自己能夠堅定政治信念，遵守黨的紀律，但是對“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”重要性的認識還有待進一步加強，對于圈子文化、好人主義的危害性缺乏深刻認識。

(三)黨性修養(yǎng)有所忽視和放松。

隨著年齡的增長，放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提升，不能嚴格按照共產(chǎn)黨員的條件要求自己，政治意識、大局意識都有所淡化。理想信念講得少了，艱苦奮斗的意識也不像過去那么強了，用科學(xué)的方法去解決實際矛盾的能力也減弱了。缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神、求真務(wù)實、埋頭苦干、主動擔(dān)當，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在點滴成績面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現(xiàn)狀、不思進取。這些歸根究底都是因為黨性修養(yǎng)還有一定差距。

(四)黨的宗旨觀念有所淡化。

因在思想上、行動上樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，在實際工作中，總是把業(yè)務(wù)工作放在首要位置，同領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系有所減少，同時存在重視師生是否滿意，家長是否滿意的想法，而沒有站在領(lǐng)導(dǎo)的立場考慮問題，導(dǎo)致服務(wù)意識和服務(wù)水平離領(lǐng)導(dǎo)的要求有一定差距，無形中脫離了領(lǐng)導(dǎo)，脫離了工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

二、努力方向和改進措施。

(一)堅定理想信念，夯實理論基礎(chǔ)。

學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的精神作為當前和今后一個時期的主要任務(wù)，堅持讀原著學(xué)原文悟原理，要自覺地學(xué)、有計劃地學(xué)、持之以恒地學(xué)。

(二)堅持知行合一，增強“四個意識”堅定“四個自信”

切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，做到“四個服從”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平的黨中央保持高度一致，對黨絕對忠誠，做政治上的明白人。自覺把共產(chǎn)主義的遠大理想和建設(shè)中國特色社會主義的具體任務(wù)結(jié)合起來，與崗位工作結(jié)合起來，以飽滿的工作熱情和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投入到推動工作中去。

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專題組織生活個人發(fā)言材料篇十

按照局市委《中共**市委組織部關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部關(guān)于召開2021年度基層黨組織組織生活會和民主評議黨員的通知的通知》（**明電[2021]**號）要求，我積極參加集體學(xué)習(xí)，并強化個人自學(xué)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)“七一”重要講話及來xx考察重要講話重要指示精神，學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》、黨章和《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例（試行）》等文件法規(guī)，深刻把握和領(lǐng)會黨的百年奮斗的重大成就、歷史意義、歷史經(jīng)驗，深化對新時代黨的創(chuàng)新理論的理解和掌握。通過學(xué)習(xí)，提高了政治站位，打牢了本次專題組織生活會的思想基礎(chǔ)。根據(jù)支部安排，和黨員進行了談心談話，，深刻領(lǐng)會和把握講話的重大意義、豐富內(nèi)涵、核心要義、實踐要求，切實把思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，切實打牢開好組織生活會的思想基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，緊緊圍繞這次組織生活會主題，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，從嚴從實盤點和檢視自身存在的突出問題，結(jié)合工作實際，對照4個方面的具體表現(xiàn)，我深刻查擺了自身的不足、深入剖析了原因，明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

一、找準查實存在的突出問題。

（一）對照黨中央和的號召和要求。一是在“學(xué)懂”上還有差距。我個人對通過學(xué)懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想，進一步指導(dǎo)實踐、找準定位、促進提升，實現(xiàn)工作跨越式發(fā)展的核心作用感悟、體會還不夠深刻，導(dǎo)致學(xué)習(xí)缺少擠勁、鉆勁，距離入腦入心、真懂真信的要求還有一些差距。比如，在黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)有時流于形式，在交流體會時滿足于“念稿子”，沒有真正“動腦子”，導(dǎo)致重點發(fā)言不能緊密結(jié)合實際，不能在思想交鋒中達到找準癥結(jié)、辨明真理、提升工作的目的。特別是黨的十九屆六中全會召開后，我也進行了集中學(xué)習(xí)，但沒有通過理論學(xué)習(xí)實現(xiàn)提升謀劃工作能力的效果，理論與實際相結(jié)合的主動性不高，未能做到與時俱進、常學(xué)常新、深學(xué)細照、篤行做實。二是在“弄通”上還有差距。對新時代中國特色社會主義思想蘊含的巨大實踐價值、科學(xué)思想方法領(lǐng)會還不到位，學(xué)用相長、學(xué)以致用做得不夠。突出表現(xiàn)為指導(dǎo)本級及直屬黨組織開展理論學(xué)習(xí)，有單純?yōu)榱藢W(xué)理論而學(xué)理論的傾向，融會貫通、聯(lián)系實際謀劃工作的格局不高，想問題、做決策、定目標時站位不高，從黨的創(chuàng)新理論中找立場、找觀點、找方法的發(fā)展理念不新，進一步解放思想、創(chuàng)造性推動工作的思維不活，在學(xué)習(xí)中思考少、鉆研少；在實踐中轉(zhuǎn)換不夠、應(yīng)用不夠的問題依舊突出。比如，學(xué)習(xí)過程中，沒有較好地區(qū)分教育對象分層分級組織學(xué)習(xí)，創(chuàng)新和豐富教育載體的努力成效不足；個別我存在重學(xué)習(xí)數(shù)量不重學(xué)習(xí)質(zhì)量，發(fā)言材料與崗位職責(zé)結(jié)合不夠緊密，缺乏深入研討和思想碰撞。三是在“做實”上還有差距。在運用新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作、推動實踐方面，與體育強市實際結(jié)合不夠緊密。學(xué)習(xí)過程前期，把工作重點放在了方案制定、計劃推進、內(nèi)容落實上，著眼體育系統(tǒng)實際實際，弘揚中華體育精神、奧運精神不足，與向奧運健兒學(xué)習(xí)結(jié)合不夠；有的黨員意識不強，精神狀態(tài)不好，作風(fēng)不過硬，先鋒模范作用不突出；有的基層黨組織，開展黨務(wù)工作的能力不強，創(chuàng)新開展學(xué)習(xí)過程的招法不多、實效不明顯。

（二）對照新時代合格黨員標準。一是推進中央決策部署有時還不夠迅速。在具體工作中，有時考慮的客觀因素過多，抓落實的時效性不夠。比如，對群眾接受程度高、推行阻力小的就執(zhí)行得快一些，反之就執(zhí)行得相對慢一些；有時中央決策出來了，還保持觀望態(tài)度，等省市出臺貫徹意見了，才制定具體貫徹落實方案。二是貫徹上級黨委決議決定有時不夠全面。落實上級黨委的要求方面，精力主要集中到貫徹落實對體育方面的決議決定上面。對其他方面落實的不夠迅速。比如，環(huán)境保護、掃黑除惡等方面突出問題，覺得與體育業(yè)務(wù)工作關(guān)系不大，落實相對緩慢，宣傳的不夠，說明我們的貫徹執(zhí)行力還有差距。三是在服務(wù)大局上站位有時還不夠高。謀劃工作，思想意識上經(jīng)常首先考慮如何從本部門本領(lǐng)域角度推動落實，完成任務(wù)指標，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發(fā)展大局去統(tǒng)籌推進。比如，對如何推動體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進體育消費，與其他產(chǎn)業(yè)結(jié)合度不高。四是報喜不報憂的現(xiàn)象偶有發(fā)生。向上級單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時，說成績、說亮點多一些，講問題、講不足少一些，希望得到上級認可心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。比如，有時出于保護干部職工干事創(chuàng)業(yè)的信心和激情的考慮，在一些公共場合向上級匯報工作時，對存在的一些問題和不足，做了一定程度的回避。

（三）對照入黨誓詞。一是系統(tǒng)思維運用還不到位。部分我在工作中突出抓亮點創(chuàng)特色，突出抓好分管的單項工作，但統(tǒng)籌推進工作、協(xié)調(diào)推動發(fā)展、補短板強弱項的意識還不夠強，不平衡不充分的矛盾還比較突出。比如，**在全國叫得響的體育品牌賽事還很少的問題。二是統(tǒng)籌發(fā)展能力還不足。工作習(xí)慣于盯著比較強勢、比較容易出成績和能夠被上級關(guān)注到的領(lǐng)域發(fā)力，相應(yīng)投入的人力和資金也比較多，對那些不容易出成績、關(guān)注度不高的領(lǐng)域重視程度相對低，導(dǎo)致某些領(lǐng)域發(fā)展相對滯后。比如，還沒統(tǒng)籌好體育產(chǎn)業(yè)、競技體育、群眾體育的全面發(fā)展，某些領(lǐng)域還存在薄弱環(huán)節(jié)。三是攻堅克難的意識還不夠強。部分我分管工作遇到困難和阻力時，沒有采取積極有效的應(yīng)對措施，創(chuàng)新意識不強，擔(dān)當意識減弱，攻堅克難、敢于啃硬骨頭的拼勁和狠勁不足。比如，重大項目推進、體育脫貧攻堅等方面工作進展還不平衡不充分，還需要強化擔(dān)當精神，強化攻堅克難的勇氣和斗志。四是為民情懷還需要進一步厚植。雖然我們在制定政策、規(guī)劃時能夠堅持以人民為中心的發(fā)展理念，但是實際工作中，有些同志還沒能很好地堅守為民情懷。比如，有些同志在制定目標、完成任務(wù)時，更多地考慮是如何更快更好完成分管的任務(wù)，而沒有很好地兼顧群眾的實際需求。

（四）對照革命先輩和先進典型。一是調(diào)查研究不夠深入。部分黨組成員到基層調(diào)研少，工作不夠接地氣，發(fā)現(xiàn)問題不全面、不深入、不細致。比如，公共健身設(shè)施城鄉(xiāng)布局不均衡，管理維護跟不上問題。二是跟蹤抓落實的力度還不夠。在抓工作落實上還存在著重布置、輕落實的問題，有些工作部署在落實過程中跟蹤的不緊，督導(dǎo)的不實，導(dǎo)致一些決策落實效果不好。比如，公共體育場館開放，抓得緊就好一些，一放松就有各種問題出現(xiàn)。三是主動擔(dān)當作為的力度還不夠。有些工作滿足于部署了、要求了、執(zhí)行了，過程缺乏調(diào)度監(jiān)督，沒有形成閉合回路和反饋機制。比如，結(jié)合疫情防控期間不同的防控要求，對于推動體育行業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，雖然能夠主動幫助解決實際問題，但是缺乏全過程的及時跟進，導(dǎo)致某些社會體育組織依舊沒有從根本上解決自身發(fā)展困境。四是對底線思維理解還不夠透徹。黨的十八大以來，反復(fù)強調(diào)黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持并善用底線思維。消極被動、墨守成規(guī)不是真正的底線思維，積極作為、主動干事方是真正的底線思維，但我們一些同志雖然經(jīng)常強調(diào)要樹牢底線思維意識，卻沒有很好地理解透徹。比如，一些同志把“不踩紅線”、不碰“高壓線”理解為很好地堅持了底線思維，這實際上是對底線思維的一種錯誤認知。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

（一）“思想意識”這個“動力源”有待持續(xù)提升。我個人認為受黨培養(yǎng)多年，思想成熟、經(jīng)驗豐富，主觀世界和政治立場不會出現(xiàn)較大的問題，工作中過多地把精力投入到日常事務(wù)中，學(xué)習(xí)的主動性、緊迫性減弱，對中央的新思想、新觀點、新論斷，難以沉下心來系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)研究，導(dǎo)致在運用政策理論把握形勢、分析問題、謀劃對策等方面的水平還不高。正是這些原因，導(dǎo)致我思想理論武裝不到位，在世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”上，還存在著一些問題。

（二）“政治意識”這個“牛鼻子”有待持續(xù)增強。我之所以存在抓黨建和黨風(fēng)廉政工作力度不大、抓作風(fēng)建設(shè)的持續(xù)性不強等問題，根源上是對從嚴治黨認識還不深，持之以恒改進作風(fēng)的勁頭不足，對一些苗頭性傾向性問題存在、監(jiān)管、懲處不到位的問題。在履行全面從嚴治黨責(zé)任方面存在失之于寬、失之于軟的問題，對照全面從嚴的標準還有差距。

（三）“擔(dān)當意識”這個“嚴標準”有待持續(xù)樹牢。個別我對于新常態(tài)下如何進一步擔(dān)當盡責(zé)，更好地服務(wù)全市體育發(fā)展，思想不夠解放，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，習(xí)慣用老思維、老辦法、老套路解決問題和推進工作。隨著工作頭緒越來越多，我?guī)ь^自我加壓，持之以恒的勁頭少了點，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁，有時開展走基層流于形式，難以真正做到深入抓實。在“擔(dān)使命”上還存在求穩(wěn)怕亂的思想，缺少拉得出、沖得上、打得贏的大無畏勇氣和決戰(zhàn)決勝的斗爭精神。

（四）“宗旨意識”這個“總要求”有待持續(xù)鞏固?！叭娜鉃槿嗣穹?wù)”的宗旨意識樹得不牢，部分同志隨著環(huán)境的變化、職務(wù)的提升，與群眾聯(lián)系的時間少了，與群眾聯(lián)系的時間少了，與群眾的感情出現(xiàn)淡化趨向；部分同志對科學(xué)政績觀、事業(yè)觀理解不全面，開展群眾“大走訪、大排查、大提升”活動，多少抱著完成任務(wù)的心理，聽不到群眾最真實的聲音，工作中難免出現(xiàn)脫離實際的問題、形式主義的問題。宗旨意識不強，與群眾感情不深，為民服務(wù)思想不牢固，各種不良風(fēng)氣就會滋長起來，根源在于思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題的認識變得模糊了。

三、下步工作打算。

整改的關(guān)鍵在落實，整就要整出新面貌，改就改出新氣象。班子體會到：“發(fā)現(xiàn)問題是能力，揭露問題是黨性，解決問題是水平?！睘榇?，將從以下幾個方面努力加以整改和提高。

（一）強化理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。一是突出學(xué)習(xí)重點。聚焦自身理論薄弱環(huán)節(jié)，注重理論學(xué)習(xí)的針對性和實效性，深入學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想、在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年重要講話精神等理論，著力在領(lǐng)會實質(zhì)上下功夫，夯實理想信念的思想基礎(chǔ)。二是嚴格執(zhí)行學(xué)習(xí)計劃、創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育形式。黨組成員每個周、每個月都要列出學(xué)習(xí)計劃表和書籍資料清單，堅持每天學(xué)習(xí)不少于半小時。在認真參與理論中心組學(xué)習(xí)和黨支部“三會一課”制度的同時，要把理論著作放到桌邊床頭，充分利用好業(yè)余時間、零散時間，經(jīng)常翻一翻、學(xué)一學(xué)，積少成多，使學(xué)習(xí)成為習(xí)慣，從量變到質(zhì)變。同時，“請進來”與“走出去”相結(jié)合，經(jīng)常性邀請黨校專家、革命老前輩開展專題輔導(dǎo)報告會，組織黨員干部赴膠東紅色文化陳列館、英靈山膠東革命烈士陵園等現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)，接受紅色洗禮，蕩滌思想靈魂。三是堅持問題導(dǎo)向，突出學(xué)用結(jié)合。加強理論指導(dǎo)重大問題推進的研究和思考，黨組成員每年要確定1-2個體育事業(yè)發(fā)展重點、難點題目，善于在吸收既有知識和經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，突出通過強化理論引導(dǎo)和學(xué)用結(jié)合，把科學(xué)理論轉(zhuǎn)變?yōu)橥七M業(yè)務(wù)發(fā)展有力武器，提出改進工作、尤其是改進體育發(fā)展薄弱環(huán)節(jié)的硬招實招，努力提高科學(xué)決策的能力和水平。

（二）勇于擔(dān)當作為，振奮干事創(chuàng)業(yè)狀態(tài)。要把維護群眾體育權(quán)益、滿足群眾體育需求作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，解決體育服務(wù)群眾的痛點、堵點：一是運用物聯(lián)網(wǎng)、云計算等信息技術(shù)，大力推進“云動**”建設(shè)?！?*體育信息化服務(wù)平臺”已初步建成投入試運行，并被納入到數(shù)字**的民生項目。今后將進一步拓展其功能作用，實現(xiàn)與國家體育總局、山東省體育局、**市大數(shù)據(jù)局部分網(wǎng)站進行互聯(lián)互通，做到信息共享，切實解決健身群眾“到哪煉、跟誰煉、遇到問題怎么辦”等問題。二是精細開展“十四五”體育規(guī)劃制定工作。通過“走出去、請進來”相結(jié)合，著眼體育新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念，注意將體育擺在全市發(fā)展大局中統(tǒng)籌謀劃，發(fā)揮體育在經(jīng)濟社會發(fā)展中的多元價值和綜合功能。聘請山東大學(xué)體育學(xué)院專家，組成專門工作班子深入基層搞調(diào)研，開展《**市全民健身實施計劃（2021-2025）》、《**市體育產(chǎn)業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃》2個綜合性規(guī)劃，以及《**市體育設(shè)施專項布局規(guī)劃》、《**市水上運動十年發(fā)展規(guī)劃》、《**市3510籃球運動發(fā)展規(guī)劃》等3個專項規(guī)劃的編制工作。通過重點突破群眾基礎(chǔ)好、**特色項目，重振“籃球之鄉(xiāng)”品牌，點燃馬拉松系列賽事，打造集賽事、訓(xùn)練、培訓(xùn)、休閑于一體的航海名城。三要敢于負責(zé)，勇于擔(dān)當。主動赴矛盾最集中的一線帶領(lǐng)黨員干部現(xiàn)場辦公、解決問題，在困難面前敢于迎難而上，在危險面前敢于挺身而出，在歪風(fēng)邪氣面前敢于堅決斗爭，在失誤面前敢于承擔(dān)責(zé)任。時刻把廣大群眾利益放在首位，關(guān)鍵時刻既能豁得出、沖得上，又要講究戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)、注意方式方法，團結(jié)大多數(shù)、打擊極少數(shù)，遇事不怕難，讓敢打敢拼，敢于沖鋒、敢于勝利成為思想自覺和行動自覺。

（三）強化自省自律，樹立黨員表率形象。在提高站位、加強學(xué)習(xí)、狠抓落實上率先垂范、帶頭落實。帶頭深入基層調(diào)研，掌握干部思想動向，落實明察暗訪、大會點名、談心談話等制度，善于做深入細致的思想工作。辦公室大門始終向同志們敞開，干部提拔必談、崗位調(diào)整必談、超過2次的信訪當事人必談，通過經(jīng)常性的談心談話，推心置腹的交流，凝聚班子共識，齊心協(xié)力向共同目標奮斗。在隊伍建設(shè)上，聚焦黨員意識、服務(wù)意識，選拔思想業(yè)務(wù)精干青年干部，組建黨建工作隊，每月至少組織一次活動，共同學(xué)習(xí)黨的文件，并由我針對復(fù)雜問題、社會關(guān)注熱點，剖析解決的方法思路，提升大家解決問題的能力和水平，切實破解干部隊伍中“不會干、不敢干、干不好”的問題。提倡敢闖敢試、擔(dān)當作為，建立容錯糾錯機制，增強干部“抓落實、善作為”能力。繼續(xù)在體育系統(tǒng)挖掘評選一批先進典型群，讓身邊人講身邊事，促進形成比學(xué)趕幫的良好氛圍。

（四）牢固樹立底線意識，推動體育工作高質(zhì)量發(fā)展。一要嚴守黨風(fēng)廉政底線。黨員干部一旦世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，就會在人生的道路上迷失方向，失去拒腐防變的免疫力。利用觀看警示教育片、實地參觀學(xué)習(xí)、召開會議、組織講座等形式，開展形式多樣的常態(tài)化警示教育活動，讓廉潔自律入腦入心。同時，嚴格落實民主集中制和民主測評、談心談話、大會點名等制度，用好批評和自我批評的武器，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時處理。持之以恒糾“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)，重點查找整治“加強作風(fēng)建設(shè)、提升執(zhí)行能力、錘煉過硬隊伍”集中行動中涉及的9個方面、48個問題，從我做起，親自抓、帶頭抓，逐一對照檢查，抓好整改落實，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。二要切實負起安全生產(chǎn)工作主體責(zé)任。對賽事安全組織大起底式的自查自糾整改，建立“熔斷機制”，對安全生產(chǎn)工作方案、應(yīng)急預(yù)案不合格，安全措施不到位，不符合安全生產(chǎn)要求的賽事活動一律叫?；蜓悠?，準備充分到位后方可舉辦。加強組織賽事安全生產(chǎn)工作培訓(xùn)，考試合格后才具備辦賽資格。加強賽前、賽中、賽后的監(jiān)督管理，細化群眾性體育賽事活動安全管理工作方案和應(yīng)急預(yù)案，出臺有關(guān)操作規(guī)范，確保各個環(huán)節(jié)安全順利。對激烈對抗性、高危險性項目如游泳、攀巖、馬拉松、鐵人三項、登山戶外等，嚴格限制參與人員年齡并要求出具體檢證明，同時派出專業(yè)人員實地查看安全生產(chǎn)工作情況。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇十一

按照《**黨委關(guān)于召開20xx年度組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，對照帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，擔(dān)當作為、真抓實干，遵章守紀，履職盡責(zé)等4個方面，在全面談心交心的基礎(chǔ)上，對照自身存在的突出問題，深刻剖析產(chǎn)生問題的原因，制定整改措施，現(xiàn)對照檢查如下：

1.帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”方面。一是政治意識不強，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不夠深入，主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)不夠扎實，精文簡會不夠徹底，分類指導(dǎo)不到位，后續(xù)督辦落實不夠。

2.履職盡責(zé)方面。一是宗旨意識不強。向職工群眾宣傳黨的路線、方針、政策不夠深入，平常沒有主動征求群眾的工作意見，對職工思想動態(tài)分析浮于表面，缺乏對政策形勢變化和穩(wěn)定風(fēng)險研判。二是關(guān)心困難職工上說的多、做的少，滿足于“力所能及”，對一些老大難問題繞著走。

1.理想信念有所弱化。主要表現(xiàn)在政治理論水平還需要進一步加強，忽視了在學(xué)習(xí)——實踐——再學(xué)習(xí)——再實踐的實踐論要求。隨著工作慣性，出現(xiàn)了工作惰性，安于現(xiàn)狀，主觀上對加強政治學(xué)習(xí)緊迫感認識不足，缺乏相關(guān)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性，開展工作困難時，沒有從正面的角度去思考，對自己要求有所松懈。

2.黨性觀念有所松懈。理論學(xué)習(xí)持續(xù)性不足，學(xué)習(xí)理論知識不系統(tǒng)、不深入，理論指導(dǎo)實踐效果不佳。開展“三會一課”過程中沒有經(jīng)常開展自我凈化、自我剖析，面對新情況、新問題，沒有及時制定新方法、新措施，從而導(dǎo)致工作主動性不夠。

3.紀律意識有所松弛。隨著工齡的不斷增長，自我要求有所弱化，黨建工作有懈怠思想，在工作中缺少持續(xù)的動力來源，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的辦法分析處理問題，滿足于現(xiàn)有成績，思想上有工作永遠干不完，沒有必要“瞎折騰”的思想，對一些工作要求落實力度不夠。

4.群眾觀念有所淡化。平時與群眾談工作較多，沒有真正進行談心交心，談話作為臺賬進行表面記錄，深入到職工群眾中聽取意見少，未能真正站在職工群眾的角度思考問題、分析問題、解決問題。思想上群眾觀念、宗旨意識的淡化，這也是服務(wù)職工群眾主動性降低的根本原因。有時在推動工作時，與一線群眾問計不多，聽取職工心聲的工作做得較差，一定程度上脫離了職工群眾。

1.堅定理想信念，提升政治覺悟。把堅定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，正確領(lǐng)會“新”的含義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以“不忘初心、牢記使命、交通強國、鐵路先行”為目標，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

2.加強理論學(xué)習(xí)，提升自主能動性。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“三會一課”質(zhì)量年和示范黨支部相關(guān)要求為載體，切實把政治理論學(xué)習(xí)作為個人的第一需要，把理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作實際相結(jié)合，將《黨章》等理論知識的學(xué)習(xí)形成常態(tài)化。同時完善支部信息化建設(shè)，規(guī)范黨支部相關(guān)信息傳遞，加強基本資料的梳理完善，規(guī)范填寫相關(guān)臺賬記錄，以高素質(zhì)提升工作能力，以高標準提升工作質(zhì)量。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇十二

按照支部的統(tǒng)一部署，本人認真學(xué)習(xí)了學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》第三卷、《中國共產(chǎn)黨第十九屆五中全會公報》等內(nèi)容，并在黨小組學(xué)習(xí)會上重點針對《習(xí)近平談治國理政》第三卷第十一章進行了交流研討，同時緊緊圍繞政治、思想、學(xué)習(xí)、工作、能力、作風(fēng)等六方面，深入查擺問題，認真開展談心談話，采取多種方式廣泛聽取意見及建議?，F(xiàn)結(jié)合所征求到的7條意見建議，認真總結(jié)、查找問題，結(jié)合自身思想及工作實際，深刻剖析了存在問題的根源，明確下一步努力的方向，現(xiàn)將存在的問題匯報如下：

一、上年度整改完成情況。

2020年個人承諾事項4項，截止12月31日已全部完成。

雖然能樹立正確的政治導(dǎo)向，大是大非上立場堅定。但，優(yōu)秀黨員的主動意識有所淡化，平時被動的按時參加黨組織安排的活動和會議，主動學(xué)習(xí)上有畏難情緒、有惰性，主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足，沒有處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系。

2、在道德的修養(yǎng)和錘煉上還缺乏系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，在遵守社會公德、職業(yè)道德上還有待加強，平時還存在好人思想，開展工作時還是抱有盡量少得罪人的心態(tài)，在發(fā)現(xiàn)他人做法或者思想有錯誤時，常常礙于情面，不會向其直接指出。

3、在工作中存在礙于情面，不指出其問題的情況；

作為服務(wù)經(jīng)理，在生產(chǎn)崗位中，缺乏干勁和勇氣，存在一定“自掃門前雪”思想，只想著把自己的工作干好。

4、擔(dān)當擔(dān)責(zé)的意識還不強。缺乏“看我的、跟我上”干勁，擔(dān)當負責(zé)、攻堅克難的精神有所弱化，缺少碰硬精神，擔(dān)當意識、責(zé)任意識有待加強只想著把自己的工作干好，在勇于擔(dān)當、有所作為上有所欠缺，樹黨員先鋒模范作用意識不強。

對新政策、新問題的研究不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗做事。

1、學(xué)習(xí)的自覺性、積極性以及學(xué)習(xí)的深度、廣度還不夠。平時總以工作忙為借口而弱化學(xué)習(xí)，同時在日常工作中只會針對具體工作需求現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用，沒有充分認識到學(xué)習(xí)的極端重要性，對各種相關(guān)理論知識沒有及時、全面系統(tǒng)地深入學(xué)習(xí)、掌握，并結(jié)合工作思考、運用、總結(jié)、提練。

2、對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，雖然能嚴格執(zhí)行和維護黨的紀律，嚴格按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，但在防微杜漸方面意識不夠強，自我要求不高。沒有能嚴格按照黨章和黨員標準要求自己，造成了工作作風(fēng)不扎實，干勁沒有持久性，開拓創(chuàng)新、銳意進取的意識不強。

3、安于現(xiàn)狀，工作作風(fēng)還不夠扎實。不求有功，但求無過，缺乏爭創(chuàng)一流業(yè)績的意識，不能很好的創(chuàng)新工作。在工作上的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，存在時緊時松的現(xiàn)象，不能堅持始終如一，說明自己還存在“懶”的思想，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神。同時工作的積極主動性不強，只會機械地完成上級交待的工作任務(wù)，不能開拓性地創(chuàng)新工作方式方法。

4、對自身能力不自信，缺乏突破創(chuàng)新的勇氣，容易被他人影響；

專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)不足，面對困難問題本領(lǐng)不足、本領(lǐng)恐慌，工作僅滿足于按部就班、墨守常規(guī)。履職盡責(zé)，做優(yōu)秀片區(qū)經(jīng)理的能力還需要增強，特別在執(zhí)行落實能力方面，具體做、深入做、精準做、務(wù)實做上做得不夠。

下一步整改措施。

且學(xué)以致用，將理論知識落到實際中去。

其一，加強黨性鍛煉。要時刻用黨章、用共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，用馬克思主義最新理論成果武裝自己，不斷改造自己的主觀世界。嚴格黨內(nèi)政治生活的鍛煉，時刻保持清醒的政治頭腦、堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力。其二堅持黨性原則。堅決克服好人主義，做到相互尊重、相互配合、相互支持，對于自己存在的問題勇于承認、積極整改，對于其他同志存在的問題，勇于指出，積極幫助。

對鄉(xiāng)鎮(zhèn)集團單位及時開展走訪，及時摸清需求及競爭對手動向，按周選擇開展。其三，改進工作作風(fēng)，進一步解放思想，在堅持做好工作的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)和完善經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，保持工作活力。進一步強化擔(dān)當意識，深入基層，腳踏實地的投入到網(wǎng)格工作中去，努力提升自己的工作能力和服務(wù)水平。

在今后的工作中，我將不斷完善自我，牢記共產(chǎn)黨員先進性的要求，進一步提高思想認識；

持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，廣泛聽取黨員同志及群眾的意見及建議，不斷改善工作方法，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，帶頭創(chuàng)新、帶頭務(wù)實、帶頭苦干。

以上是我的一些自我反思及下一步努力方向，請各位同志批評指正。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇十三

按照鹽組通【2019】6號文件精神，對照民主生活會要求，現(xiàn)結(jié)合自己工作實際，對一年來在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)和為民情懷等方面進行全方位的回顧和反思，查找自身還存在的問題和不足，深刻剖析存在問題的原因，提出今后的整改措施和努力方向。

在2017年領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會上，經(jīng)過廣泛征集，同志們向我提出了兩點意見和建議。

識到很不好。今年，我盡力下意識克服自身急躁性格，遇到問題集思廣益。但因工作任務(wù)特別是脫貧攻堅任務(wù)繁重，工作節(jié)奏不慢反快，也算平穩(wěn)推進。

（二）加強對文藝協(xié)會團體管理的問題。因分管文化工作，對民間文藝協(xié)會團體擔(dān)負著業(yè)務(wù)指導(dǎo)責(zé)任，我平時聯(lián)合文化館、文化股盡可能多參加文藝協(xié)會團體的活動，對他們的業(yè)務(wù)工作多加指導(dǎo)，力盡所能解決一些他們活動開展等方面的困難，在情感上走進，從業(yè)務(wù)上跟進，一年來，縣內(nèi)現(xiàn)有文藝協(xié)會團體工作開展順利，團結(jié)共存，沒有大的扯皮現(xiàn)象。

2018年，我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，勤政務(wù)實，各項工作目標任務(wù)圓滿完成。現(xiàn)在我認真剖析自己，查找出以下問題，請同志們批評、監(jiān)督和指正。

地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，任何時候，黨的利益高于一切。

這方面，作為文化工作的管理者，我還存在學(xué)習(xí)深度不足、結(jié)合實際工作不緊密的問題，特別是將其精神實質(zhì)融會貫通到文藝創(chuàng)作和文化活動開展中去還做得不夠，也是意識形態(tài)工作開展不到位的表現(xiàn)，這與自己的理論水平和認識高度以及工作能力有很大關(guān)系。

（二）圍繞推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展和突出縣委“三個加快”，創(chuàng)造性開展工作方面問題。

我一貫工作態(tài)度端正，認真負責(zé)，副有工作激情，敢于擔(dān)當責(zé)任，勇于直面問題，工作立說立行，這是我積極的一面。但是近年來，毫不諱言，有時確實也有認為自已年齡大了，不用太拼，得過且過的念頭。存在奮發(fā)進取的精神狀態(tài)不足，工作理念缺乏創(chuàng)新，有憑經(jīng)驗推動工作的現(xiàn)象。今年廣播和文化兩方面的脫貧攻堅時間緊任務(wù)重，雖然抓得早，平時幾個業(yè)務(wù)股室也抓得扎實，脫貧攻堅項目也推進順利，但臨到迎接檢查時，還是存在很多地方小問題不斷，特別是廣播電視通響方面時有問題冒出，說明在工作落實上還抓得不夠，只講大方向，未注重小細節(jié)，以后要注意工作重在平時落實，避免臨陣磨槍的現(xiàn)象發(fā)生。

（三）廉潔從政和糾正四風(fēng)方面的問題。

督，任何時候不搞特權(quán)，對黨紀國法心存敬畏，廉潔從政。但仍然存在對分管領(lǐng)域黨建工作不如業(yè)務(wù)工作深入細致，理論學(xué)習(xí)、交心談心“吃大鍋飯”的時候多，個別談話少，針對性不強；一些工作還停留在安排上，當指揮員的時候多，比如文藝作品創(chuàng)作和活動策劃指導(dǎo)方面；嫘祖文化圣地建設(shè)深入挖掘少，表面文章多，行動落實差，對如文同、歧伯、袁思蕘和蒙文通等鹽亭歷史文化名人，鹽文化、字庫文化、蠶桑文化以及紅色文化和回民文化等鹽亭本土文化，都沒有深入挖掘和大力宣傳。

（四）開展脫貧攻堅方面。

今年我負責(zé)文化廣播脫貧攻堅面上的工作，40個貧困村的文化扶貧項目推進和解決貧困人群看電視聽廣播難題，確實工作任務(wù)很重，我和責(zé)任股室單位一起，起早摸黑，早抓主動，各項工作進展還算順利，任務(wù)完成較為圓滿。但鞏固廣播電視的暢通暢響確是一項長期艱巨的任務(wù)。文化扶貧工作中因村施策上還有待加強。另一方面，我作為幫扶責(zé)任人，對大石村聯(lián)系的范仕俊家庭幫扶措施還不夠精準，我也是農(nóng)村走出來的，對他們很有感情，平時也很很關(guān)心他們一家人，還專程到醫(yī)院里看望慰問他患食道癌的母親，但對范仕俊外出務(wù)工提供務(wù)工信息這點做得并不好，這也是我本人消息閉塞交往不廣的原因，好在他們除母親生病這件大事外，一家人生活身體都很好，真正做到了兩不愁三保障，從收入來看也達到了脫貧標準，今后我唯有從感情上把他們當作親人，多與他們交流溝通，關(guān)注他們的生產(chǎn)生活動態(tài)。

根據(jù)上面查擺的問題，經(jīng)過認真剖析，主要還是思想根源的原因，主要有：

（一）黨性修養(yǎng)不夠。加強黨性修養(yǎng)是黨員干部一生的必修課。我很多時候借口工作忙或是其他客觀原因，我在理論學(xué)習(xí)上有所松懈，或只是停留在表面學(xué)習(xí)，沒有深入理解精神實質(zhì)?；蚴蔷屠碚搶W(xué)習(xí)而理論學(xué)習(xí)，與實際工作結(jié)合不深入，之前提到的將新的政策理論融匯到文藝創(chuàng)作和群眾文化活動上還有待加強就是黨性修養(yǎng)不夠的表現(xiàn)。

（二）大局觀念不夠。有時看問題、辦事情大局意識還不夠，還局限在本單位、本系統(tǒng)內(nèi)，比如脫貧攻堅工作中就文化扶貧談文化扶貧，沒有與相關(guān)職能部門形成合力，從貧困村的長遠規(guī)劃發(fā)展上做文化扶貧文章。

（三）放松了作風(fēng)建設(shè)。有時認為自己是老職工，當領(lǐng)導(dǎo)干部也快到點了，能栽花就少種刺，這種思想束縛著自己逗硬執(zhí)行紀律的手腳，放松了分管領(lǐng)域黨建工作和紀律作風(fēng)建設(shè)。

2018年5月，

此事也警醒我在之后項目實施過程中，牢固樹立紀律意識，更加嚴格執(zhí)行政府招標采購程序，做好資料留存歸檔備查工作。第三，從思想和行動上，繼續(xù)筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)紅線，保持高度的警醒和自覺。

今后，我將嚴格要求自己和身邊工作人員，努力改進自己存在的不足。

一是堅持學(xué)習(xí)重深入。進一步認真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記新時代社會主義思想和對四川工作系列指示、改革開放四十周年等重要講話，堅定理想信念，自覺同黨中央保持高度一致。同時重視業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，把理論知識和工作實踐相結(jié)合，知行合一，以理論指導(dǎo)實踐，以實際行動迎接新中國成立70周年，以飽滿的精神投入決勝全面小康社會的沖刺。

二是提升黨性重自律。進一步增強黨性修養(yǎng)、宗旨意識和群眾觀念，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，嚴格按照《黨章》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等約束和規(guī)范自己的言行，對標先進，嚴于律己。

三是勤奮工作重實效。繼續(xù)發(fā)揚自已對工作一貫的勤奮，兢兢業(yè)業(yè)做好自己份內(nèi)的事情，結(jié)合實際，增強大局觀念，多向局主要領(lǐng)導(dǎo)和班子建言獻策。遇事多征求群眾意見，多聽取職工建議，多向局班子匯報，以工作實效推動嫘祖文化圣地建設(shè)。

我的配偶........,其他親屬也無在自己管轄范圍內(nèi)從業(yè)和經(jīng)商的現(xiàn)象。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好：

根據(jù)組織生活會的要求，本人深入學(xué)習(xí)“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合自身的思想、工作實際，對照黨章、黨規(guī)和黨員標準深刻剖析自身存在的問題，現(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下，望領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。

1、學(xué)習(xí)方面：學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面、精確。雖然理論學(xué)習(xí)積極性和主動性逐漸增強，但是理論學(xué)習(xí)范圍不廣，深度不夠。沒有達到勤奮努力，刻苦鉆研，下真功夫、苦功夫、細功夫的要求。主要原因是對知識的渴望和追求不強烈，把理論學(xué)習(xí)當成政治任務(wù)，平時只關(guān)注提升業(yè)務(wù)技能，忽視了學(xué)習(xí)的重要性，放松了對自己的嚴格要求，在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺。

2、工作方面：創(chuàng)新意識不強、工作方法簡單。工作思路不寬、不活，很多時候還是循規(guī)蹈矩，缺乏創(chuàng)新意識，不用全新的思維和方式開創(chuàng)性的開展工作，平時沒有把黨的要求、黨的精神轉(zhuǎn)化到實際工作中來。主要原因是思維局限、意識不強，不敢嘗試新思維、新方法，怕出亂子，缺少接受新鮮事物的勇氣。

1、加強學(xué)習(xí)、提高政治素質(zhì)。平時要加強學(xué)習(xí)的緊迫感，努力爭做學(xué)習(xí)型黨員，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神和學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高自己的理論修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警，以堅定的理想信念堅守初心、以堅韌不拔的意志擔(dān)當使命。

2、提高工作水平。平時要自覺、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，立足本職工作，嚴格遵守黨章黨規(guī)、遵守工作紀律，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，忠于黨和事業(yè)，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風(fēng)，圓滿完成各項任務(wù)。

在今后的工作中，我將進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，使自己的思想得到進一步升華、工作得到進一步提高、作風(fēng)得到進一步改進、行為得到進一步改進，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)履職盡責(zé)，迎接每一個挑戰(zhàn)。

專題組織生活個人發(fā)言材料篇十五

按照《黨委關(guān)于召開2021年度組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，對照帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢四個意識、增強四個自信、堅決做到兩個維護，擔(dān)當作為、真抓實干，遵章守紀，履職盡責(zé)等4個方面，在全面談心交心的基礎(chǔ)上，對照自身存在的突出問題，深刻剖析產(chǎn)生問題的原因，制定整改措施，現(xiàn)對照檢查如下：

一、存在的主要問題。

1.帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢四個意識、增強四個自信、堅決做到兩個維護方面。一是政治意識不強，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不夠深入，主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)不夠扎實，精文簡會不夠徹底，分類指導(dǎo)不到位，后續(xù)督辦落實不夠。

眾的工作意見，對職工思想動態(tài)分析浮于表面，缺乏對政策形勢變化和穩(wěn)定風(fēng)險研判。二是關(guān)心困難職工上說的多、做的少，滿足于力所能及，對一些老大難問題繞著走。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

1.理想信念有所弱化。主要表現(xiàn)在政治理論水平還需要進一步加強，忽視了在學(xué)習(xí)——實踐——再學(xué)習(xí)——再實踐的實踐論要求。隨著工作慣性，出現(xiàn)了工作惰性，安于現(xiàn)狀，主觀上對加強政治學(xué)習(xí)緊迫感認識不足，缺乏相關(guān)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性，開展工作困難時，沒有從正面的角度去思考，對自己要求有所松懈。

2.黨性觀念有所松懈。理論學(xué)習(xí)持續(xù)性不足，學(xué)習(xí)理論知識不系統(tǒng)、不深入，理論指導(dǎo)實踐效果不佳。開展三會一課過程中沒有經(jīng)常開展自我凈化、自我剖析，面對新情況、新問題，沒有及時制定新方法、新措施，從而導(dǎo)致工作主動性不夠。

3.紀律意識有所松弛。隨著工齡的不斷增長，自我要求有所弱化,黨建工作有懈怠思想，在工作中缺少持續(xù)的動力來源，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的辦法分析處理問題，滿足于現(xiàn)有成績，思想上有工作永遠干不完，沒有必要瞎折騰的思想，對一些工作要求落實力度不夠。

4.群眾觀念有所淡化。平時與群眾談工作較多，沒有真正進行談心交心，談話作為臺賬進行表面記錄，深入到職工群眾中聽取意見少,未能真正站在職工群眾的角度思考問題、分析問題、解決問題。思想上群眾觀念、宗旨意識的淡化，這也是服務(wù)職工群眾主動性降低的根本原因。有時在推動工作時，與一線群眾問計不多，聽取職工心聲的工作做得較差，一定程度上脫離了職工群眾。

三、今后努力方向及整改措施。

牢記使命交通強國鐵路先行為目標，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦指導(dǎo)實踐推動工作。

量。

通過一年的學(xué)習(xí)與工作，我對自身存在的問題和不足有了更深的了解，對學(xué)校黨建工作的認識也有了進一步的提高。下面，我結(jié)合自己的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評：

一、存在問題。

11、學(xué)習(xí)理論知識的意識不夠強，理解還比較膚淺。作為一名學(xué)校支部書記，思想上還存在著一些被動學(xué)習(xí)的習(xí)慣，認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務(wù)和本職工作就行，別的工作不聞不問，在學(xué)習(xí)方面花的時間比較少，更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高，但是對他們平時的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠。

22、宗旨觀念不夠牢固。

有時對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終，尤其當手頭工作稍多時，就有拖拉的思想，缺乏耐心，不愿意得罪人，老好人思想嚴重。

33、工作思路不夠開闊，開拓創(chuàng)新的意識不強。

在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式，因而在許多工作中效率不高。

44、學(xué)校黨建管理比較粗糙，缺乏精細化。

在學(xué)校黨建管理工作中，我雖然想方設(shè)法的給師生創(chuàng)造一個和諧舒適的工作學(xué)習(xí)環(huán)境，但是在工作過程中過分注重人性化，缺乏精細化與制度化，管理制度不夠健全不夠規(guī)范，缺乏激勵機制，不能有效調(diào)動黨員和教師工作的積極性。

二、今后努力的方向。

11、正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

不管平時工作有多么的忙，都要靜下心來，擠出時間來學(xué)習(xí)、來提高自己的工作能力和管理水平。

22、從自我做起，發(fā)揮黨員先進性作用。

在學(xué)校黨建管理中要做到時刻關(guān)注每一個細節(jié)，做好每一件事情，力爭做到管理精細化。

33、樹立創(chuàng)新精神。

要自覺地加強黨性鍛煉，在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。

44、努力營造風(fēng)清氣正的和諧校園，提高人民群眾對學(xué)校教育的滿意程度。

一是加強師德建設(shè)，杜絕教師中有體罰和變相體罰學(xué)生。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴格教師上下班紀律，提高工作效率。推行陽光校園，學(xué)校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務(wù)支出、績效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項要及時公示，做到公開透明、及時準確，使教師心中有數(shù)。三是抓好三風(fēng)建設(shè)，努力營造良好的育人環(huán)境。

總之，通過一年來的工作和學(xué)習(xí)，自己在思想深處進行了認真的反思，我決心以這一次組織生活會為契機，努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：

息相關(guān)，與我們工作時時刻刻相伴。

有人形象的描繪檔案：檔案是一座山，由古及今地積淀著歷史塵埃；檔案是一條河，由遠及近地流淌著世間記憶；檔案是一部塵封的書，一頁一頁地記載著人文故事；檔案是一座橋梁，將過去與現(xiàn)在連接在一起。

隨著社會發(fā)展的不斷進步，檔案存史鑒今的作用更是顯現(xiàn)了它獨特的價值，檔案工作也越來越受到社會各界的關(guān)注和重視，我國頒布了《檔案法》，以立法的形式規(guī)范檔案行為。此外，每年的6月9日被設(shè)立為國際檔案日，加強檔案的宣傳，提高人們的認知。

有幾條分流渠道，其中有一條就是職工達到30年工齡可以享受正常退休。其中有一位干部因為兩年的工齡而不能享受這一政策。當時工齡的計算考慮了多種情況，在供銷社工作的時間也可計

入工齡，這位干部正好符合這一情況，但苦于沒有證據(jù)，他懷著不安的心情來到鄉(xiāng)檔案室查找檔案，驚喜地發(fā)現(xiàn)他當年在供銷社工作的記錄相當完整，就這一檔案補足了他的工齡，使他享受了相應(yīng)的政策待遇。2006年1月1日《檔案法》實施以后，對公務(wù)員身份的確認都必須有歷史的.依據(jù)。我鄉(xiāng)先后升遷了不少干部，為了查閱歷史檔案，我鄉(xiāng)檔案室全力配合，先后多次提供方便，為我鄉(xiāng)公務(wù)員管理工作提供了有力的支持。諸如此類利用檔案解決問題的事例，在我們?nèi)粘Ｉ钪胁粍倜杜e。

雖然檔案工作只有一小部分人才接觸到，但檔案卻是我們生活的一部分：當你想了解一個地方的人文地貌，你可以去查閱當?shù)氐氖分緳n案；當你不慎遺失一些證件時，你需要去檔案局調(diào)出檔案后予以補辦；當你想確認自己的工齡時，您需要調(diào)閱自己的工作檔案等等。在一年一度的國際檔案日來臨之際，我們可以從自我做起，從身邊小事做起，為自己建立一份成長檔案，把自己人生每個階段的所思所想，把生活中遇到的一些有意義的事情、有價值的東西整理在案，記錄在冊。等以后回過頭來再翻閱這些彌足珍貴的記憶時，或許就能發(fā)現(xiàn)，檔案就在我們身邊，她與我們的生活相生相伴！

一、對王曉林違法違紀案件的深刻認識。

王曉林身為國家工作人員，利用職務(wù)之便，為請托人謀取利益，收受請托人財物，數(shù)額特別巨大，依法應(yīng)當以受賄罪追究其刑事責(zé)任。究其原因，內(nèi)因為主要原因，其個人理想信念缺失導(dǎo)致經(jīng)濟上貪婪，違背了一個身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的廉潔自律原則。

王曉林違反中央八項規(guī)定精神，長期違規(guī)打高爾夫球，甘于被圍獵。所謂流水不腐戶樞不蠹，王曉林今日之后果，其成因非一日之力,我們每個人都應(yīng)該時時反省，防微杜漸，防止因小失大。

二、對照查擺的主要問題。

加強思想教育個人認為這于黨帶領(lǐng)下的公司發(fā)展是一大進步在強化黨的領(lǐng)導(dǎo)的同時加強了公司廉潔自律。公司正在努力促進企業(yè)黨組

織與企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)形成有效銜接。

（二）招投標制度執(zhí)行不力、項目審批自由裁量權(quán)過大的問題：在公司日常經(jīng)營管理中，嚴格按照國家規(guī)定及上級公司各項管理制度執(zhí)行，不存在違反招投標法和中國交建相關(guān)招投標管理辦法的問題;不存在項目審批部門領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)鍵崗位人員缺乏有效監(jiān)管、自由裁量權(quán)過大的問題;不存在項目審批、招投標等重要敏感事務(wù)少數(shù)人說了算、不履行三重一大決策制度等問題;也不存在給下屬企業(yè)打電話、授意搞虛假競標圍標等違規(guī)行為。

（三）花錢公關(guān)現(xiàn)象嚴重，工程建設(shè)領(lǐng)域普遍存在金錢開道潛規(guī)則的問題：在日常工作中，與政府部門對接按章辦事，按流程辦事，過程中未違反三嚴三實八項規(guī)定精神，不存在金錢開道問題，也不存在以項目咨詢費、發(fā)票沖抵、虛增工程量、虛增勞務(wù)、虛擬合同等方式套取資金進行公關(guān)的問題。

（四）四風(fēng)問題痼疾難除，違反中央八項規(guī)定精神現(xiàn)象依舊頻發(fā)的問題：在公司常務(wù)副總領(lǐng)導(dǎo)下，班子成員努力以上率下，率先垂范，嚴格執(zhí)行上級各項紀律規(guī)定，控制各項公務(wù)接待費用。堅決執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約，嚴格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定。

（五）干部考察結(jié)果失真，干部選拔評價體系有待完。

善的問題：公司在評選提拔干部方面存在重業(yè)績、輕思想的問題。在考察過程中，對工作業(yè)績考慮較多，一定程度上忽略了思想教育。公司正在努力朝著業(yè)績和思想并重、各種意見及評價兼收并蓄的方向努力;個人也在專業(yè)知識和思想認識的學(xué)習(xí)中不斷提高。

（六）加強日常監(jiān)督管理，為提升企業(yè)治理效能提供有力支撐方面：在工作中，公司對于招投標管理、工程、營銷等經(jīng)營方面的日常監(jiān)督管理更為重視，對于干部在遵守黨的政治紀律和組織紀律等思想方面的監(jiān)督還不太到位，對黨員干部的黨性修養(yǎng)鍛煉方面時有放松。

三、產(chǎn)生問題原因。

剖析。

針對存在問題，本人進行了深刻的反思與總結(jié)，有外因有內(nèi)因，內(nèi)因為根本原因。追根到底還是平時對黨章的學(xué)習(xí)不夠，沒有嚴于律己。在考核指標壓力較大的情況下，借口更多精力投注于指標的完成,而忽視了自我修養(yǎng)。

四、下一步努力方向或整改措施。

照中央八項規(guī)定要求自己，我們應(yīng)對自己提出更高要求，發(fā)揮鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入，不斷融入公司建設(shè)發(fā)展中。

發(fā)言。

材料。

按照上級黨委統(tǒng)一部署，本人堅持問題導(dǎo)向，緊緊圍繞主題，認真。

學(xué)習(xí)。

習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真從思想政治、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)三個方面深刻查找問題，分析問題根源，并提出整改措施?，F(xiàn)將個人檢查。

對照。

情況報告如下：

一、查找的突出問題。

（一）思想政治方面。

1.理論學(xué)習(xí)的韌勁不強。對政治理論的學(xué)習(xí)滿足于支部的集中學(xué)習(xí)，或者閑暇時間翻翻網(wǎng)頁，看看新聞等，缺乏系統(tǒng)性的政治理論學(xué)習(xí)，讀原著、學(xué)原文、悟原理方面做得不夠，學(xué)習(xí)的韌勁有所松懈。

的安排、績效考核、員工心理疏導(dǎo)等方面，較多地是按部就班，還不善于所學(xué)知識運用到實際。

工作。

中去。

（二）精神狀態(tài)方面。

3.吃苦精神不夠。一是主動自我加壓的精神不夠，對待繁瑣的工作，有時會缺乏耐心，會忙里偷閑，加班加點工作的恒心有所下降；二是攻堅克難的決心有所松懈，對棘手的問題，沒有化壓力為動力，自我感覺良好。

4.精益求精的精神不夠。工作上按部就班較多，比如在所績效考核方面，更多的是按照上級要求或參照其他單位做法...