為了確保我們的努力取得實效，就不得不需要事先制定方案，方案是書面計劃，具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

中秋工會慰問活動方案篇一

為歡慶20xx年新春佳節(jié)，營造熱烈喜慶的節(jié)日氣氛，展示社會主義新農(nóng)村建設的豐碩成果，展現(xiàn)千年茶鄉(xiāng)的和諧新貌，相邀社會各界人士一起共慶佳節(jié)，向全縣各族人民致以春天的問候和良好的祝愿，我縣擬舉辦20xx年春節(jié)聯(lián)歡晚會.為把晚會舉辦得隆重、祥和，具有較好的代表性和廣泛的參與面，確保演出圓滿成功，特制定本方案。

“和諧之春”為主題，春節(jié)警民聯(lián)歡晚會為載體，突出反映新農(nóng)村建設取得豐碩成果，以不同的表現(xiàn)形式歌頌黨、歌頌祖國、贊美家鄉(xiāng)。頌揚全縣人民在縣委、政府的領導下勵精圖治、創(chuàng)業(yè)興鄉(xiāng)所取得的新成果。充分展示全縣上下政通人和、團結(jié)向上的精神風貌。通過晚會讓全縣人民過上一個歡樂、祥和、喜慶的新春佳節(jié)。

《和諧之春》。

中共縣委、縣人民政府。

縣20xx年春節(jié)聯(lián)歡晚會暨“三萬三講”活動表彰大會(橫額)。

晚會以舞蹈、聲樂、器樂、小品等形式來進行組臺。由縣直各相關單位和部門的部分人員組成的3人演出陣容。包含幾個本縣參加省市比賽獲獎節(jié)目。

共11分鐘(含頒獎3分鐘左右)，演出時間擬定于20xx年1月9日。

整臺晚會初定節(jié)目12個，具體節(jié)目如下：

(一)開場：歌舞《福娃鬧春》。

表演單位：縣示范小學4人(學生)、田園鎮(zhèn)5人(龍獅隊)。

責任人：

編導：楊xx。

(涉及龍獅、條幅等相關費用由田園鎮(zhèn)負責解決)。

(二)音舞詩畫：《回家》。

表演單位：縣公安局2人。

責任人：

編導：楊xx。

薩克斯演奏：楊xx。

(涉及經(jīng)費由各節(jié)目生產(chǎn)單位負責解決)。

(三)舞蹈：《新彝山情歌》。

表演單位：縣老體協(xié)、老年大學共2人。

責任人：

編導：楊xx(涉及經(jīng)費由各節(jié)目生產(chǎn)單位負責解決)。

第1次頒獎(十佳老人)。

(四)說唱：《姐妹喜迎xx大》。

表演單位：縣幼兒園8人(女)。

縣文工隊8人(女)。

責任人：張xx、馬xx編導：吳xx。

(五)舞蹈：《跳茶》。

表演單位：縣幼兒園16人(教師)。

責任人：張xx編導：

(涉及經(jīng)費由各節(jié)目生產(chǎn)單位負責解決)。

(六)歌伴舞：《感恩的心》。

表演單位：縣人民醫(yī)院2人。

責任人：

編導：楊xx(涉及經(jīng)費由各節(jié)目生產(chǎn)單位負責解決)。

中秋工會慰問活動方案篇二

2020年春節(jié)即將來臨，為了搞好春節(jié)期間對特困孤兒、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭的走訪慰問工作，及時將社會關懷和群眾的愛心送達到戶，確保讓他們過個溫暖、祥和的節(jié)日，特制定如下慰問活動方案：

一、領導機構(gòu)。

成立春節(jié)慰問工作領導小組，由愛心社社長任組長，副社長任常務副組長，各縣區(qū)、社區(qū)會員等骨干志愿者任副組長，秘書處、宣傳部、后勤處、財務科等相關科室為成員單位，領導小組下設辦公室，具體負責領導小組的日常工作。

各社區(qū)要根據(jù)實際情況成立相應工作機構(gòu)。

二、慰問對象及程序。

慰問對象分類：

1、特困孤兒、單親學生、留守兒童及困難殘疾人家庭10戶，1000元。

2、已經(jīng)調(diào)查落實的75歲以上特困家庭中的老人5人，500元。

3、看望2019年度資助過的學生(表現(xiàn)優(yōu)秀的：學習優(yōu)異或助人為樂的)5人，500元。

4、在看望過程中，號召社會愛心朋友給予生活用品的捐贈：食用油、大米、白面或群眾捐衣，估約需捐款3000余元。

合計需要慰問金5000元。各縣區(qū)根據(jù)實際情況而定，并將活動資料報于402愛心社團，由宣傳部通過對外公布進展情況。

以上慰問對象由愛心社團統(tǒng)一制定慰問對象情況登記審批表，由各社區(qū)或注冊志愿者調(diào)查摸底、審核后交愛心社統(tǒng)一匯總、綜合平衡而定。

三、資金來源。

1、(1)由愛心社團通過網(wǎng)絡募捐籌集。(2)帶領社會志愿者走基層，深入山區(qū)或貧困家庭中直接送交。

2、各社區(qū)可發(fā)動當?shù)貑挝?、公司和愛心人士進行募捐，開展對口扶貧幫困，所募集善款和物資納入當?shù)氐乃蜏嘏顒赢斨小?/p>

由慰問工作小組根據(jù)愛心社團相關要求分類走訪慰問，慰問到戶到人。

1、由愛心社骨干志愿者組成慰問小組進行走訪慰問，慰問特困孤兒、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。

2、各社區(qū)、各縣區(qū)負責慰問當?shù)氐奶乩Ч聝?、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。

3、社會各界愛心人士有意捐贈錢物并確定慰問對象的，由各相關科室做好組織協(xié)調(diào)工作，慰問結(jié)束后在慰問工作總結(jié)中單獨造表報愛心社團。

五、時間安排。

走訪慰問工作在2019年元月18日前全部完成，具體要求如下：

1、元月2日前完成對慰問對象調(diào)查的摸底工作，在元月4日前完成造表匯總工作，具體慰問明細表報領導小組批準后實施，并做好相應的慰問金、慰問物品的分配工作。

2、元月7日-元月18日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中。

3、各縣區(qū)于元月18日前做好工作總結(jié)交社團，慰問工作總結(jié)元月20日前交愛心社團宣傳部。

4、春節(jié)后，社團理事會和監(jiān)理會及宣傳部、財務科將分別對各社區(qū)走訪慰問工作進行專項督查。

六、紀律要求。

各縣區(qū)、各位骨干志愿者及相關科室要高度重視此項工作，集中精力，確保走訪慰問工作做到“三個一”，即一個不漏(應慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發(fā)放到慰問對象手中，不截留，不挪用);第一時間完成慰問(在規(guī)定的時間內(nèi)將慰問金發(fā)放到慰問對象手中)。同時要嚴肅工作紀律，所有?？顚Ｎ飳Ｓ?，入戶到人，堅持受益對象本人簽名，不能代簽，所有慰問對象、救助標準在“龍年助學”版塊中進行公示(留存?zhèn)洳?。

此次慰問工作全程由社團理事會和監(jiān)理會進行監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象，將進行嚴肅處理，以確保元旦、春節(jié)慰問工作的圓滿完成。

中秋工會慰問活動方案篇三

1、特困職工：止20xx年底，已建立特困教職工檔案2人，擬慰問救助4人。

2、困難黨員：1人。

3、退休教師：止20xx年底，共有退休教師5，全部進行慰問。

4、臨聘人員：2人。

5、留守兒童：11人。（系家庭特別困難，每班推薦1人）。

1、特困職工每人慰問金300元，計4人×300=1200元；

2、困難黨員300元；

3、退休教師每人慰問金200元，5人×200=1000元。

4、臨聘人員每人100元，2人×100=200元。

5、留守兒童每人50元，11人×50=550元。

困難教職工由校領導、工會、進行慰問3人（舒瑩朗、陳陸平、黃玉川），困難黨員、臨聘人員由校領導領導進行慰問（舒瑩朗、潘超越），退休教師由校領導、工會進行慰問（舒瑩朗、付憲輝、黃玉川），留守兒童由校領導、班主任進行慰問（舒瑩朗、梁經(jīng)舉）。

困難教職工、困難黨員、退休教師、臨聘人員和留守兒童，共需慰問資金3250元，請求學校在公用經(jīng)費中解決。

20xx年12月30日。

中秋工會慰問活動方案篇四

20xx年春節(jié)即將到來，根據(jù)市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動。現(xiàn)結(jié)合我市實際，將有關活動事項通如下：

我市范圍內(nèi)行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經(jīng)費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。（困難職工包括：1、低保戶；2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元；3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困；4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難；5、單親特困家庭；6、其他意外致困家庭。）

請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。

2、困難職工個人申請書（用黑色筆書寫，列明困難情況，提出困難申請，一式兩份）；

5、家庭成員戶口簿復印件（檔案表上填寫的'所有家庭成員，一式兩份）；

9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結(jié)婚證等（一式兩份）。

非公企業(yè)以各鎮(zhèn)（街道）總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送；學校由教育工會負責組織報送；市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請（含所有資料）匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。

中秋工會慰問活動方案篇五

開展以“感恩”為主題教育，加強師生間的溝通，形成民主、和諧的師生關系，發(fā)揚中華民族尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，促進良好班風、學風的形成，認真學習領會增值人“勤奮、協(xié)調(diào)、自信、創(chuàng)新”的精神，師生共度快樂的教師節(jié)。

20xx年9月10日。

承辦單位：

1、各班主任組織好學生分別慰問安排的對象，各部長統(tǒng)籌落實，團委、學生科安排人檢查。

2、各班于9月10日利用班會課邀請慰問對象到課室進行師生互動。

3、各班主任要高度重視此次活動認真組織好，利用此次活動宣揚和諧的師生關系，學習增職人精神為創(chuàng)建省示范學校出謀劃策，使學生學會尊重學會感恩，營造儒雅的校園文化。

4、主題班會教案于9月14日以電子文檔的形式發(fā)到鐘國平副書記處。

5、城區(qū)部校區(qū)自行安排。

中秋工會慰問活動方案篇六

為進一步做好關心職工、愛護職工、幫助職工的工作，集團始終把困難職工的慰問工作做細、做深、做實，構(gòu)建和諧的企業(yè)關系當作公司宗旨，為落實好困難職工幫扶機制，結(jié)合集團實際情況，特制定職工生活困難救助辦法:。

關心職工生活，構(gòu)建和諧順達。

困難職工、困難黨員及軍屬。

四、參加慰問的領導及部門。

順達商貿(mào)慰問活動由商貿(mào)公司工會牽頭，集團董事長、總裁、副總裁及相關部門經(jīng)理參與。其他子公司慰問活動由各子公司自行組織。

五、慰問形式。

1、困難職工、困難黨員發(fā)給慰問金、慰問品;。

2、軍屬(現(xiàn)役軍人家屬)發(fā)給慰問品：

3、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問標準統(tǒng)一發(fā)到商貿(mào)公司工會，經(jīng)集團領導審核后執(zhí)行。

六、慰問時間：20xx年1月25日(臘月二十五)之前。

七、困難職工評定標準。

為體現(xiàn)公司對職工的關愛，切實讓確有困難的黨員、職工感受到公司溫暖，特制定評定標準。

1、家庭成員中有人患有重大疾病，常年醫(yī)治費較大難以承擔;。

4、年內(nèi)因意外事故造成家庭人員傷害或財產(chǎn)損失，影響家庭正常生活;。

5、符合以上困難的黨員、職工評定標準的家庭無大額存款，年內(nèi)無添置日常生活必需用品以外的豪華設施。

八、困難職工評定程序。

根據(jù)公平、公開、公正原則，制定困難黨員、職工評定程序。

3、各子公司組織人員調(diào)查核實;。

4、核實后提交各子公司經(jīng)理辦公會研究，確定困難職工名單，并在公司公示欄公示3天。

5、公示無異議后，上報集團黨群部。聯(lián)系人：周俊暉郵箱[emailprotected]聯(lián)系電話：

中秋工會慰問活動方案篇七

為關心鎮(zhèn)干部職工生活，幫助干部職工解決困難，做到“三必訪”（生病住院必訪、突發(fā)事故必訪、家有喪事必訪）和“三到位”（有病看望到位、有事慰問到位、有難幫扶到位）制度，體現(xiàn)了鎮(zhèn)工會的`人文關懷，反映了對干部職工的關心。特制定慰問方案如下：

一、干部職工整生日慶賀。全鎮(zhèn)領導干部職工的30歲、40歲、50歲、60歲生日（依據(jù)地方習俗，均為虛歲，年齡以身份證號為準），鎮(zhèn)工會組織當年整十生日的干部職工聚餐以示祝賀，聚餐時間一般定為“五一”勞動節(jié)前后。

二、干部職工生病住院慰問。凡鎮(zhèn)干部職工和現(xiàn)任村、社區(qū)支書、主任本人生病住院，由鎮(zhèn)副職領導和相關站辦所負責人代表鎮(zhèn)工會到醫(yī)院探望、慰問，并購買水果一袋（鮮花一束）、牛奶一箱（約100元）。具體操作辦法：由鎮(zhèn)黨政辦統(tǒng)一購買交予慰問人員。

三、干部職工直系親屬去世慰問。凡鎮(zhèn)干部職工和現(xiàn)任村、社區(qū)支書、主任本人的直系親屬（父、母）或配偶去世（鎮(zhèn)退休干部職工、離職村、社區(qū)支書、主任本人去世慰問參照），由副職領導和相關站辦所負責人代表鎮(zhèn)黨委、政府前往吊唁，掛工會名義敬獻花圈一個。具體操作方法：由鎮(zhèn)黨政辦統(tǒng)一購買交予慰問人員。

中秋工會慰問活動方案篇八

20xx年春節(jié)即將來臨，為使全市工會廣大干部職工度過一個歡樂祥和的新春佳節(jié)，市總工會決定在20xx年春節(jié)期間對部分生活困難的工會干部進行慰問，現(xiàn)將有關事項通知如下：

慰問對象為區(qū)（園區(qū)）總工會，產(chǎn)業(yè)工會、工會聯(lián)合會，市直屬各基層工會在崗的困難工會干部（離、退休困難工會干部不列入此次慰問范圍，請各單位自行安排慰問）。慰問標準每人慰問金額1000元，慰問金由市總工會承擔。

1、長期患病或重病住院的工會干部；

2、家庭因遇到意外事故造成生活困難的工會干部；

3、20xx年度病故的工會干部遺屬。

1、由各單位要嚴格根據(jù)困難工會干部條件認真調(diào)查統(tǒng)計，如實填寫《困難工會干部申報表》（附件1）和《困難工會干部登記表》（附件2），于20xx年1月15日前上報市總工會組宣部。

2、市總工會核實后在春節(jié)期間組織進行慰問。