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2023年國土所年度工作計劃(通用10篇)

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2023年國土所年度工作計劃(通用10篇)
時間:2023-11-12 14:40:09     小編:FS文字使者

計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)特定目標而制定的一系列行動步驟和時間安排。因此,我們應該充分認識到計劃的作用,并在日常生活中加以應用。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

國土所年度工作計劃篇一

xx年我局紀檢監(jiān)察工作將按照上級主管部門的安排部署,結合自身實際,圍繞構建保障科學發(fā)展新機制這個中心工作,堅持抓好教育,推進政風行風建設常態(tài)化,健全權力運行監(jiān)督制度機制,力爭再創(chuàng)反腐倡廉新成績,推進我縣國土資源管理事業(yè)邁上新的臺階。著重抓好以下工作:

堅持以警示教育為重要形式,積極創(chuàng)新方式方法。一是重點開展警示教育。結合“兩整治一改革”廉政風險排查工作,組織重點業(yè)務部門開展廉政風險排查,進行情景案例設計和編排,將風險點、表現(xiàn)形式以及防范措施制表上墻,促使黨員干部熟知個人崗位權責,了解崗位風險點及其表現(xiàn)形式與防范措施,將“紅燈”亮在“越軌”之前,做到對廉政風險早發(fā)現(xiàn)、早預警、早遏制。二是積極開展專題學習活動。認真開展黨風廉政“學習日”和“廉政讀書月”等活動,確定每季度的第一個星期五下午為“廉政學習日”活動時間,組織全系統(tǒng)黨員干部開展學文件、談體會、聽報告、看警示片等多種形式的廉政教育。三是開展“一把手”黨課活動。從正確認識當前反腐倡廉形勢、黨員干部如何提高宗旨意識,踐行“以人為本、執(zhí)政為民”等角度,為全局干部職工上生動的主題黨課。

今年是縣委、縣政府確定的優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和機關效能建設年,我們將以此為契機,內抓規(guī)范管理,外推規(guī)范服務,狠抓政風行風建設。一是規(guī)范執(zhí)法。進一步落實行政執(zhí)法責任制,推進依法行政和執(zhí)法規(guī)范。二是規(guī)范征地拆遷。將征地工作重心由過去直接組織變?yōu)橹笇Ш捅O(jiān)督。三是整肅風氣。針對部分干部職工存在慵懶散平問題,從管理機制上下功夫,建立健全干部能上能下、能進能出、充滿活力的管理機制,大力開展治庸工作,著力提能、增效、正氣、活力,有效地解決“沒本事作為”、“不積極作為、“不合力作為”和“不敢作為”等問題,進一步提高干部素質和機關效能,提升隊伍形象。四是優(yōu)化服務。積極開展“上門送服務”活動,由局領導帶隊深入企事業(yè)單位,了解企業(yè)發(fā)展有關用地、融資等方面存在的問題,幫助重點項目、重點企業(yè)解決實際困難,聽取有關企業(yè)代表對國土工作的意見和建議。年內組織開展 “馬上辦、主動辦、想法辦、認真辦”活動,全面落實《崗位責任制度》、《服務承諾制度》、《限時辦結制度》等規(guī)章制度,進一步提高服務水平,優(yōu)化政務環(huán)境。要通過大力加強政風行風建設,促進形成規(guī)范行為、規(guī)范辦事、規(guī)范管人的有效機制,在全系統(tǒng)確立“執(zhí)法與服務并舉,以服務為基本行政取向”的理念,改善系統(tǒng)形象,提高群眾滿意度,實現(xiàn)民主評議成績上升。

圍繞國土資源管理職能和廉政風險防控機制建設,抓住容易滋生腐敗的重點領域、重要崗位和關鍵環(huán)節(jié),以規(guī)范和制約權力運行為核心,著力建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制。

(一)強化責任,建立健全領導體制與工作機制。一是堅持黨組統(tǒng)一領導。堅持做到全局黨風廉政建設由局黨組統(tǒng)一領導,統(tǒng)一組織規(guī)劃、統(tǒng)一規(guī)章制定、統(tǒng)一目標管理、統(tǒng)一教育安排、統(tǒng)一年度考核,把黨風廉政建設責任制融入全局中心工作和目標管理之中。局黨組定期聽取黨風廉政建設工作匯報,研究、協(xié)調、指導、解決工作中出現(xiàn)的困難和問題,堅持召開民主生活會和黨支部會議,廣泛征求黨員干部對黨組和黨組成員思想作風、廉政建設方面的意見和建議,帶頭自覺地接受群眾監(jiān)督。黨組統(tǒng)一領導保證黨風廉政建設工作的協(xié)調運轉。二是堅持黨政齊抓共管,層層落實責任。健全完善班子廉政責任制度體系,逐級簽訂《廉政責任書》與《廉政承諾書》,明確黨組書記、局長對本局黨風廉政建設負總責,對黨組成員的廉潔自律負領導責任;其他班子成員切實執(zhí)行“一崗雙責”目標責任制,對分管范圍內的業(yè)務和黨風廉政建設負直接領導責任,黨風廉政建設與業(yè)務工作齊抓共管,互促互進;各部門主要負責人不僅要自身帶頭廉潔奉公,落實好各項制度,而且要擔負起對下屬嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督的職責;堅持每年分層逐級簽訂廉政責任書,以責任書的形式固化分解任務和承諾責任,做到主管抓、抓主管,明責任、嚴追究。三是堅持抓好黨風廉政建設責任制監(jiān)督考核。實行分類定責、明確任務的辦法,與領導干部述職述廉相結合,以狠抓班子和隊伍建設為落腳點,將黨風廉政建設年度任務分解細化,列入年度工作目標,與績效考評結合,與責任股室和責任人的考核和獎罰掛鉤,重點考核領導班子集體和成員以及部門負責人履行黨風廉政建設責任制的情況。

(二)內外結合,進一步完善管理監(jiān)督機制建設。一是建立廉政風險預警機制。結合“兩整治一改革”專項行動,從權力運行入手,全面梳理崗位職責和工作內容,編制權力運行流程圖,從干部職工、股室、單位三個層面深入查找在思想道德、工作環(huán)節(jié)、業(yè)務流程、制度機制和外部環(huán)境等方面存在的廉政風險點。二是實施財務管理改革。增設財務人員,健全財務管理制度,嚴格實行財務會審制度,強化對局機關和下屬、大額資金、重大專項資金運行的監(jiān)管,優(yōu)化財務收支結構與管理,推進財務管理依法依規(guī)。三是推進行政審批制度改革。以土地和礦業(yè)權審批為重點,進一步清理、精簡行政審批,明確部門的職責、權限,做到主體明確、責權一致。四是加大政務公開力度。不斷拓寬政務公開的領域,創(chuàng)新政務公開方式方法,將行政審批事項、土地供應計劃、招拍掛以及工作程序、工作時限、收費依據(jù)和標準等內容,通過門戶網(wǎng)站和政務平臺公開,增強行政透明度,自覺接受社會各界監(jiān)督。五是進一步完善土地整治的管理機制。與工程建設領域專項治理工作結合,重點加強對從業(yè)人員違規(guī)違法行為規(guī)制。

(三)拓展創(chuàng)新,打造權力監(jiān)督精品項目。一是完善網(wǎng)上交易平臺。不斷升級改造,豐富功能,健全機制,力求將網(wǎng)上交易系統(tǒng)打造為一項實現(xiàn)掛牌出讓及其管理全面信息化的亮點工程。二是大力推進綜合監(jiān)管平臺建設。以第二次土地調查數(shù)據(jù)成果為基礎,匯集國土資源業(yè)務管理、區(qū)域發(fā)展、數(shù)字城市和政務公開等信息化成果,大力開展“一張圖”及核心數(shù)據(jù)庫、國土資源綜合監(jiān)管平臺建設,力求通過統(tǒng)籌、規(guī)范和整合,打造一個立體、多維的信息化管理平臺。

一是認真做好信訪舉報工作。對各種來信來訪及時組織調查核實,及時調解、答復。二是加強自身隊伍建設。要按照政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的要求,加強自身隊伍建設。

根據(jù)年初工作計劃,圍繞服務助推街道中心工作,嚴格落實黨風廉政建設責任制,以創(chuàng)新精神全面加強反腐倡廉建設和作風效能建設,為街道經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的紀律保障。主要做好以下幾個方面:

1、繼續(xù)抓好黨風廉政責任制建設。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委“六個嚴禁”,繼續(xù)落實黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工,改進和完善村級黨風廉政建設目標考核細則,規(guī)范落實各項規(guī)章制度,強化對街道重點風險崗位、非住宅拆遷、重點建設項目和村級“三資”的監(jiān)管,做好年底村干部述職述廉等工作。

2、加強重大項目執(zhí)行監(jiān)察力度。圍繞街道“三思三創(chuàng)”主題實踐活動的深化拓展,繼續(xù)以街道重大決策執(zhí)行監(jiān)察平臺為工作著力點,建立重點項目責任督查機制,分解任務指標,細化工作流程,落實相關責任,同時對重大項目進展情況每月進行通報,加強監(jiān)督,發(fā)揮街道與區(qū)各部門協(xié)調作用,全力配合抓好各項工作的落實和突破。

3、嚴肅處理違規(guī)違紀的行為。繼續(xù)抓好紀檢信訪舉報有關制度的落實工作,認真實施信訪舉報雙向承諾制度和信訪舉報公開辦事制度,努力將各類初信初訪解決在基層和萌芽狀態(tài)。進一步落實《xx區(qū)領導干部勤廉信息收集辦法》,認真收集廉政一級風險點、住房、投資、配偶子女從業(yè)情況等內容,加強監(jiān)督檢查,嚴肅處理隱瞞不報、弄虛作假行為。

4、加大機關干部作風效能的監(jiān)督檢查。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”和市“正風肅紀”十項規(guī)定,強化機關各項管理制度的執(zhí)行和落實,圍繞制度執(zhí)行、履職情況、服務效能、投訴舉報等四方面內容開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查活動,抓早抓小抓苗頭,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改,同時嚴格責任追究機制,切實轉變工作作風,提升服務效能。

5、積極推進村級組織換屆選舉工作。認真做好村級組織換屆選舉工作,嚴肅選風選紀,嚴厲打擊賄選等違法違紀行為,建立換屆信訪查核機制,確保換屆選舉健康順利完成。此外重點做好村務監(jiān)督委員會的換屆選舉工作,精心組織,嚴格程序,把握環(huán)節(jié),按照“責權明晰、運行規(guī)范、監(jiān)督有力、群眾滿意”的目標,依法選出村務監(jiān)督委員會的組織機構和組成人員,促進農(nóng)村基層黨風廉政建設的有效落實。

6、大力開展廉政文化宣傳活動。結合轄區(qū)精神文明建設和黨建工作總體安排,以群眾喜聞樂見的形式,宣傳反腐倡廉法律法規(guī)、黨紀條規(guī),深入開展廉政文化創(chuàng)建,抓好廉政文化“六進”示范點建設,探索拓寬廉政文化宣傳途徑。加強廉政知識學習,深入開展理想信念教育、宗旨教育、廉政法規(guī)教育和崗位廉政教育,進一步豐富教育內容、創(chuàng)新教育方式。

國土所年度工作計劃篇二

隨著《國務院關于加強土地調控有關問題的通知》等新政策的出臺,20__年國家對土地宏觀調控政策要更進一步加強,建設用地報批門檻要進一步提高,最突出的是新增建設用地費用要大幅提高,利用未利用地建設也要納入年度計劃控制范圍,工業(yè)用地必須實行招拍掛出讓等。對此,我們要充分發(fā)揮職能,圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展大局和保障發(fā)展、保護耕地、服務社會、維護權益的國土資源管理目標而努力工作。

一、加強學習。

要經(jīng)常教育干部職工樹立服務全縣經(jīng)濟發(fā)展的大局意識和中心意識,進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,使人們真正認識到經(jīng)濟發(fā)展是與每個人息息相關的大事,是全部工作的重中之重,從而在干部職工中樹立起以促進經(jīng)濟發(fā)展為榮、阻礙企業(yè)發(fā)展為恥的思想觀念,真正把“提高為企業(yè)工作效率、提升為企業(yè)服務質量”壓濾機濾布落實到每個人的實際工作中去。

二、做好規(guī)劃修編的前期準備工作。

通過與縣計劃部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強聯(lián)系與溝通,及時了解和掌握全縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展意向,為規(guī)劃修編者按做好準備,在規(guī)劃修編中要根據(jù)發(fā)展意向,在保持全縣基本農(nóng)田數(shù)量和耕地保有量的前提下,對現(xiàn)有基本農(nóng)田地塊分布合理調整,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利的用地空間。

三、加強土地開發(fā)整理復墾力度。

一是要通過復墾為申報用地創(chuàng)造條件,

二是要通過復墾置換爭取年度建設用地指標,

三是要通過申報開發(fā)抵頂項目為企業(yè)降低批地費用。

四、進一步加強節(jié)約集約用地。

一是進一步對全縣閑置地進行祥細調查,摸清底數(shù),為企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供用地信息;。

三是提倡電子、服裝等行業(yè)建多層標準廠房、企業(yè)技術改造及上新項目,利用原有閑置場地。

五、進一步加強“空心村”治理工作。

今年我們抓了“空心村”治理典型并召開了現(xiàn)場觀摩會,明年我們要在此基礎上抓好“空心村”治理典型推廣工作,制定全縣“空心村”治理規(guī)劃,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要抓的3-5個“空心村”治理做好督導檢查,確保此項工作能順利開展并取得實效。

六、進一步抓好土地執(zhí)法監(jiān)察工作,保護寶貴的耕地資源,進一步做好土地信訪工作,排解土地糾紛,支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作,維護社會穩(wěn)定。

國土所年度工作計劃篇三

1、加強社會穩(wěn)定風險評估工作。

按照重大項目應評盡評原則,將所有年度重大項目列入社會穩(wěn)定風險評估項目。

2、加強矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查。

把問題解決在未萌狀態(tài),解決在基層,最大限度地減少社會不和諧因素。

3、加強綜治常態(tài)化和聯(lián)動化格局管理。

以創(chuàng)新體制機制為動力,以推進信息化、項目化、網(wǎng)格化管理為手段,深化平安交通建設。

國土所年度工作計劃篇四

要經(jīng)常教育干部職工樹立服務全縣經(jīng)濟發(fā)展的大局意識和中心意識,進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,使人們真正認識到經(jīng)濟發(fā)展是與每個人息息相關的大事,是全部工作的重中之重,從而在干部職工中樹立起以促進經(jīng)濟發(fā)展為榮、阻礙企業(yè)發(fā)展為恥的思想觀念,真正把“提高為企業(yè)工作效率、提升為企業(yè)服務質量”壓濾機濾布落實到每個人的實際工作中去。

國土所年度工作計劃篇五

(一)著力節(jié)約集約用地。以工業(yè)用地為突破,嚴格貫徹落實部、省節(jié)約集約用地管理的最新規(guī)定,建立工業(yè)園區(qū)節(jié)約集約用地評價體系,提高工業(yè)用地產(chǎn)出效益;統(tǒng)籌地上地下空間開發(fā),推進建設用地的多功能立體開發(fā)和復合利用,提高空間利用效率和土地利用強度;采取協(xié)商收回、收購儲備等方式,在充分尊重權利人意愿基礎上,鼓勵采取自主開發(fā)、聯(lián)合開發(fā)、收購開發(fā)等模式,推動“舊城鎮(zhèn)”、“城中村”和城市棚戶區(qū)改造;將實際供地率作為用地報批的重要依據(jù),對近五年平均供地率低于70%的縣(區(qū))、開發(fā)園區(qū),暫停上報城市批次建設用地;嚴格執(zhí)行依法收回閑置土地或征收土地閑置費的規(guī)定,加大閑置土地的認定、公示和處置力度;大力實施增減掛鉤項目,優(yōu)化城鄉(xiāng)建設用地結構,促進“巴山新居”在內的農(nóng)村建設用地集約節(jié)約。

(二)著力耕地資源保護。到村到社到戶劃定永久基本農(nóng)田,設立耕地保護監(jiān)管員,逐級落實保護責任,永久保護;大力實施高標準基本農(nóng)田全面整治和改造完善,建成高標準基本農(nóng)田20萬畝以上;加大力度掛牌查處一批典型案例,堅決防止優(yōu)質耕地特別是基本農(nóng)田以“流轉”之名隨意“非糧化”和“非農(nóng)化”;嚴格落實耕地保護考核指標體系,建立各級政府一把手耕地保護目標離任審計制度,對未完成耕地保有量、基本農(nóng)田保護面積目標任務和違法占用耕地案件超標的,啟動問責機制。

(三)著力地質找礦突破。落實與省冶金地質勘查局的《戰(zhàn)略合作協(xié)議》,加大重要礦產(chǎn)資源風險勘查力度,爭取查明一批可供開發(fā)利用的鐵、金、石墨、鉛鋅等重要礦產(chǎn)地;申報國家級地質勘查基金項目;開展礦產(chǎn)資源綜合調查、1:5萬農(nóng)業(yè)地質調查和礦產(chǎn)地質調查等基礎性地質調查項目;爭取省廳將石墨和鐵礦等重要礦產(chǎn)資源列為國家級整裝勘查區(qū),將我市作為頁巖氣重點調查評價區(qū)域。

(四)著力深化改革開放合作。在全市擴權強鎮(zhèn)推行集體經(jīng)營性建設用地流轉試點,做大改革紅利;細化落實國土資源部支持意見,跨縣、市開展增減掛鉤項目,推進增減掛鉤指標在省域內流轉,做大級差收益;按照全省的統(tǒng)一部署,推進全市不動產(chǎn)統(tǒng)一登記工作;積極研究出臺促進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的倉儲、冷鏈物流設施等用地的保障措施,解決好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中的設施農(nóng)用地保障問題;加快與省冶金地質勘查局合作,推動盡快建立川東北片區(qū)礦產(chǎn)資源研發(fā)中心、地質災害應急救援中心和農(nóng)業(yè)地質環(huán)境監(jiān)測中心。

(五)著力推動項目實施。按照應保盡報的原則,保障巴中機場、紅魚洞水庫等全市重大建設項目用地需求,全年爭取用地指標380公頃以上,組卷報征建設項目用地400公頃以上;大力實施土地整理項目,力爭完成土地整理總規(guī)模22萬畝,新增耕地1.6萬畝,通過對農(nóng)村田、水、路、林、村的綜合整治,為“巴山新居”的產(chǎn)業(yè)培育搭建平臺,推動全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展;深化增減掛鉤項目“雙業(yè)主模式”和“固定價收購模式”,加快項目實施,力爭驗收增減掛鉤項目3個,取得周轉指標145公頃,儲備增減掛鉤項目15個,周轉指標720公頃;繼續(xù)做好地質災害防治工作,完成避險搬遷20__戶,組織實施重大地質災害治理工程10處,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全;完成光霧山-諾水河國家地質公園20__年項目,爭取20__年項目資金3000萬元;啟動世界地質公園申報第一階段工作,力爭通過國土資源部初評估。

(六)著力夯實基層基礎。促進“多規(guī)合一”,啟動開展土地利用總體規(guī)劃調整完善;進一步加強制度建設,針對土地出讓、礦產(chǎn)資源開發(fā)管理等重點環(huán)節(jié),出臺規(guī)范性制度文件;加強全系統(tǒng)干部職工理想信念、道德品行等方面的教育培訓,全面提升綜合能力;加強隊伍建設,推動干部的內外交流和科級后備干部的培養(yǎng)鍛煉;加大基層國土資源所黨組織陣地建設力度,推進基層國土資源所規(guī)范化建設和信息化建設工作。

為了深入推進平安和諧建設,促進街道經(jīng)濟以好又快發(fā)展,按照省、市、區(qū)加強社會建設、創(chuàng)新社會管理工作的總體部署和開展社會管理創(chuàng)新綜合試點工作要求,為進一步突出中小學生社會教育工作的針對性、實效性,根據(jù)攀仁委辦[__]33號文件精神,結合街道教育工作實際,制定__年教育工作計劃:

一、領導重視,建立保障機制。

為加強對社會教育工作的領導與監(jiān)督,形成街道、社區(qū)、學校三方聯(lián)合的社會教育網(wǎng)絡,組成學校、社會、家庭“三結合”的關愛網(wǎng)絡。為保障中小學生社會教育工作長期堅持、有效開展,實行定期會議、計劃總結、表彰獎勵制度。

二、整合資源,構建社會教育平臺。

一是充分發(fā)揮“五老”隊伍對中小學生社會教育的強大力量。二是整合社會物質資源,充分利用各種場所開展活動,開展中小學生社會教育及各種校外活動。__年擬申請在陽光社區(qū)憑借“未年成活動中心”這個平臺,再建立一個留守兒童之家。

三、加大投入,建立健全激勵機制。

街道黨政領導實行“定點聯(lián)?!敝贫?,對定點聯(lián)系學校經(jīng)常聯(lián)系,定期走訪,指導學校的德育工作,參加學校的一些重大活動。加大對教育工作經(jīng)費的投入,主要用于教育工作的宣傳報道,校園周邊環(huán)境整治,街道、社區(qū)工作人員學習培訓,協(xié)調區(qū)域內的企事業(yè)單位幫助對口學校解決一些實際困難。

四、多渠道、多方式開展社會教育工作。

(一)加強未成年人思想道德建設。開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德為主要內容的道德實踐活動。

(二)凈化未成年人的成長環(huán)境。依據(jù)有關法律法規(guī),與相關部門聯(lián)系,對營業(yè)性網(wǎng)吧、營業(yè)性歌舞娛樂場所、電子游戲廳、錄像廳等社會文化場所進行監(jiān)督檢查,嚴防文化垃圾毒害未成年人。

(三)關愛特殊群體未成年人的健康成長。對弱勢群體開展助學、助困、助殘、助孤活動,對特殊群體有針對性地開展不同的關愛活動。

(四)加強法制宣傳教育,維護未成年人合法權益。與司法部門及學校聯(lián)系,對未成人宣傳法律常識,依法維護未成年人合法權益。

(五)建立中小學生參加社會實踐的有效機制。開展適合中小學生的社會實踐活動和富有趣味的校外活動。

(六)加強家長教育,正確開展家庭教育。結合文明公民建設進行家長教育,通過開展“小手拉大手”活動引導大家爭做合格家長;把家庭教育經(jīng)常化、規(guī)范化,培養(yǎng)合格公民。

(七)開展老少共建社會主義精神文明活動。教育中小學生尊老助老;動員老年人關心未成年人,參加關心下一代的各項工作。

(八)在推進加強和創(chuàng)新社會管理工作中,探索“教育資源進社區(qū)”,在試點社區(qū)打造社會教育平臺,嘗試“6點鐘學?!薄?/p>

一、加強學習。

本人將著重加強對黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)的學習,不斷提高自己依法辦事,依法行政的能力;并嚴格遵守黨的規(guī)章制度和國家的法律,做一個清正廉潔、守法的人民公仆。

二、認真工作,力爭圓滿完成黨工委和上級部門賦予的各項工作任務。

1.民兵整組工作。將來幫按照縣里有關民兵整組的要求,及時的調整出、入、轉隊人員,完善好相關軟件資料;迎接好市、縣對我街道基干民兵和預備役人員的集結點驗工作。

2.征兵工作。本人將以廉潔征兵為標準,嚴格把握好征兵體檢、政審關;確保把高學歷,身體好、素質過硬的優(yōu)秀青年送到部隊;確保圓滿的完__縣政府下達給我街道的征兵工作任務。

3.民兵基層建設工作。根據(jù)上級部門的要求,將繼續(xù)抓好民兵基層建設工作。對未按要求達標的社區(qū)民兵營加大督促,指導力度,爭取在20__年度,使我街道15個社區(qū)民兵營的基層建設全部達標,以迎接市、縣的驗收。

4.帶領民兵、預備役人員做好端午節(jié)值勤、森林防火等急難險重工作。

5.分管的人口和計劃生育工作。本人將和其他分管領導一道,嚴格按照省、市、縣和街道對人口和計劃生育工作的要求,一是加強對計生辦所工作人員和社區(qū)計生專干進行學習、培訓,提高他們的業(yè)務技能和水平;二是加大依法行政的力度,加大依法征收社會撫養(yǎng)費的力度;三是認真研判和應對上級考核方案提出的目標和要求;確保各項指標都能進入全縣先進行列。

6.掛駐居工作。一是和社區(qū)支部一道加強對社區(qū)“兩委”干部的教育、管理;提高他們?yōu)槊穹盏哪芰退?二是督促社區(qū)兩委做好控違拆違、安全生產(chǎn)、社區(qū)穩(wěn)定、計劃生育、黨風廉政建設、城市創(chuàng)建等日常工作;三是協(xié)助社區(qū)做好縣重點工程裕豐南大道拆遷安置點和__縣骨科醫(yī)院的征地、拆遷工作;四是協(xié)助社區(qū)做好小壩頭路面拓寬、黃毛塭小區(qū)路面硬化、下水道鋪設等民生工程。

7.完成好上級部門和街道黨工委、辦事處及領導交辦的其他工作和任務。

以上是20__年度的工作計劃和打算,如有不足和未詳盡之處,請領導批評、指正。

國土所年度工作計劃篇六

20xx年,我們將深入貫徹落實黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,牢牢把握“盡職盡責保護國土資源,節(jié)約集約利用國土資源,盡心盡力維護群眾權益”的職責定位,落實國土資源部扶貧攻堅支持意見,努力實現(xiàn)保障發(fā)展更加有效,保護資源更加嚴格,利用資源更加集約,為全市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展提供持續(xù)有力的國土資源支撐。

(一)著力節(jié)約集約用地。以工業(yè)用地為突破,嚴格貫徹落實部、省節(jié)約集約用地管理的最新規(guī)定,建立工業(yè)園區(qū)節(jié)約集約用地評價體系,提高工業(yè)用地產(chǎn)出效益;統(tǒng)籌地上地下空間開發(fā),推進建設用地的多功能立體開發(fā)和復合利用,提高空間利用效率和土地利用強度;采取協(xié)商收回、收購儲備等方式,在充分尊重權利人意愿基礎上,鼓勵采取自主開發(fā)、聯(lián)合開發(fā)、收購開發(fā)等模式,推動“舊城鎮(zhèn)”、“城中村”和城市棚戶區(qū)改造;將實際供地率作為用地報批的重要依據(jù),對近五年平均供地率低于70%的縣(區(qū))、開發(fā)園區(qū),暫停上報城市批次建設用地;嚴格執(zhí)行依法收回閑置土地或征收土地閑置費的規(guī)定,加大閑置土地的認定、公示和處置力度;大力實施增減掛鉤項目,優(yōu)化城鄉(xiāng)建設用地結構,促進“巴山新居”在內的農(nóng)村建設用地集約節(jié)約。

(二)著力耕地資源保護。到村到社到戶劃定永久基本農(nóng)田,設立耕地保護監(jiān)管員,逐級落實保護責任,永久保護;大力實施高標準基本農(nóng)田全面整治和改造完善,建成高標準基本農(nóng)田20萬畝以上;加大力度掛牌查處一批典型案例,堅決防止優(yōu)質耕地特別是基本農(nóng)田以“流轉”之名隨意“非糧化”和“非農(nóng)化”;嚴格落實耕地保護考核指標體系,建立各級政府一把手耕地保護目標離任審計制度,對未完成耕地保有量、基本農(nóng)田保護面積目標任務和違法占用耕地案件超標的,啟動問責機制。

(三)著力地質找礦突破。落實與省冶金地質勘查局的《戰(zhàn)略合作協(xié)議》,加大重要礦產(chǎn)資源風險勘查力度,爭取查明一批可供開發(fā)利用的鐵、金、石墨、鉛鋅等重要礦產(chǎn)地;申報地質勘查基金項目;開展礦產(chǎn)資源綜合調查、1:5萬農(nóng)業(yè)地質調查和礦產(chǎn)地質調查等基礎性地質調查項目;爭取省廳將石墨和鐵礦等重要礦產(chǎn)資源列為整裝勘查區(qū),將我市作為頁巖氣重點調查評價區(qū)域。

(四)著力深化改革開放合作。在全市擴權強鎮(zhèn)推行集體經(jīng)營性建設用地流轉試點,做大改革紅利;細化落實國土資源部支持意見,跨縣、市開展增減掛鉤項目,推進增減掛鉤指標在省域內流轉,做大級差收益;按照全省的統(tǒng)一部署,推進全市不動產(chǎn)統(tǒng)一登記工作;積極研究出臺促進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的倉儲、冷鏈物流設施等用地的保障措施,解決好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中的設施農(nóng)用地保障問題;加快與省冶金地質勘查局合作,推動盡快建立川東北片區(qū)礦產(chǎn)資源研發(fā)中心、地質災害應急救援中心和農(nóng)業(yè)地質環(huán)境監(jiān)測中心。

(五)著力推動項目實施。按照應保盡報的原則,保障巴中機場、紅魚洞水庫等全市重大建設項目用地需求,全年爭取用地指標380公頃以上,組卷報征建設項目用地400公頃以上;大力實施土地整理項目,力爭完成土地整理總規(guī)模22萬畝,新增耕地1.6萬畝,通過對農(nóng)村田、水、路、林、村的綜合整治,為“巴山新居”的產(chǎn)業(yè)培育搭建平臺,推動全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展;深化增減掛鉤項目“雙業(yè)主模式”和“固定價收購模式”,加快項目實施,力爭驗收增減掛鉤項目3個,取得周轉指標145公頃,儲備增減掛鉤項目15個,周轉指標720公頃;繼續(xù)做好地質災害防治工作,完成避險搬遷20xx戶,組織實施重大地質災害治理工程10處,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全;完成光霧山-諾水河國家地質公園20xx年項目,爭取20xx年項目資金3000萬元;啟動世界地質公園申報第一階段工作,力爭通過國土資源部初評估。

(六)著力夯實基層基礎。促進“多規(guī)合一”,啟動開展土地利用總體規(guī)劃調整完善;進一步加強制度建設,針對土地出讓、礦產(chǎn)資源開發(fā)管理等重點環(huán)節(jié),出臺規(guī)范性制度文件;加強全系統(tǒng)干部職工理想信念、道德品行等方面的教育培訓,全面提升綜合能力;加強隊伍建設,推動干部的內外交流和科級后備干部的培養(yǎng)鍛煉;加大基層國土資源所黨組織陣地建設力度,推進基層國土資源所規(guī)范化建設和信息化建設工作。

國土所年度工作計劃篇七

(一)抓服務發(fā)展,實現(xiàn)資源保障能力的再提升。一方面,嚴把用地計劃、預審、審批和供地四個環(huán)節(jié),為各級黨委政府當好參謀,搞好服務。另一方面,認真研究好“藍”、“紅”政策,做好用地指標爭取工作,想方設法保證我縣符合條件的重點項目能夠列入省里的用地計劃,重點對“四新一海”項目、縣域經(jīng)濟、重點園區(qū)和高新技術產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)用地,實行優(yōu)先傾斜,重點保障,確保各類重點項目建設能夠依法、合規(guī)、及時用地。

搞好東部新城區(qū)土地儲備工作,重點對沭河兩岸的十二宗土地進行儲備,適當時機推向市場,為我縣城市建設籌集資金。大力實施地質找礦,重點對我縣境內水泥用石灰?guī)r、頁巖粘土、地熱等優(yōu)勢礦種實施勘探,爭取實現(xiàn)新突破,有效保障我縣經(jīng)濟社會發(fā)展對礦產(chǎn)資源的需求。加強財務管理,做到應收盡收。

(二)抓嚴格執(zhí)法,實現(xiàn)資源利用秩序的再規(guī)范。采取多種形式,繼續(xù)搞好國土資源法律法規(guī)宣傳,強化全社會國土資源法國情國策意識。進一步加大耕地保護力度,依據(jù)新一輪全縣土地利用總體規(guī)劃,我縣耕地保有量不能低于155.7萬畝,基本農(nóng)田保護面積不能低于142萬畝。

我們要切實負起監(jiān)督、保護的職責。大力實施土地開發(fā)整理復墾,努力搞好國家級基本農(nóng)田保護示范區(qū)建設和各類土地整理項目建設,努力實現(xiàn)縣內耕地占補平衡,確保連續(xù)16年耕地保護面積不減少。扎實做好土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作,我縣20xx年度土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查已經(jīng)全面啟動,要進一步加強與各級各有關部門的溝通配合,切實做到核查準確,查處到位,整改到位,確保違法用地比例控制在15%以下,確保實現(xiàn)“零約談”、“零問責”的目標,為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。進一步增強執(zhí)法效能,進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所執(zhí)法能力建設,完善執(zhí)法動態(tài)巡查機制,加大巡查的頻度和力度,推進執(zhí)法關口前移和重心下沉,切實做到對違法行為早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處理。搞好編制管理,提高人事管理水平。

(三)抓整治挖潛,實現(xiàn)城鄉(xiāng)用地結構的再優(yōu)化。積極搞好城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤工作,及時收儲、出讓騰退土地,鼓勵優(yōu)先開發(fā)利用廢棄、閑置和低效利用土地;積極實施農(nóng)村建設用地挖潛利用規(guī)劃,與農(nóng)村住房建設與危房改造工程相結合,積極申報、科學布局城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤項目,促進工業(yè)向園區(qū)集中、農(nóng)民向小城鎮(zhèn)集中、居住向社區(qū)集中。穩(wěn)妥推進農(nóng)村土地綜合整治項目建設,我縣城陽閻莊兩鎮(zhèn)農(nóng)村土地整治項目為全省66個農(nóng)村土地綜合整治示范之一,要按照“總量控制、封閉運行、規(guī)范管理、結果可控”的原則組織項目實施,切實尊重農(nóng)民的意愿,切實保障農(nóng)民的合法權益,確保把好事辦好,爭取20xx年底能夠順利通過國家驗收。繼續(xù)強化測量標志管護工作,推進“數(shù)字莒縣”地理空間框架建設。加強地租征收,維護國家土地所有者權益。

(四)抓民生保障,實現(xiàn)保障人民群眾合法權益的再強化。認真落實新征地管理辦法,按照上級的有關規(guī)定,結合地方經(jīng)濟發(fā)展水平,及時提高地面附著物補償標準,配合農(nóng)業(yè)部門制定征地補償費集體經(jīng)濟組織內部分配辦法,保護被征地農(nóng)民的合法權益。完善被征地農(nóng)民社會保障制度,會同人力資源和社會保障等部門進一步完善被征地農(nóng)民保障辦法,建立適合我縣被征地農(nóng)民特點和與經(jīng)濟發(fā)展水平相適應的社會保障制度,努力做到即征即保,應保盡保,以保證被征地農(nóng)民原有生活有改善,長遠生計有保障。積極服務民生用地,科學編制和實施房地產(chǎn)用地供應計劃,加大保障性安居工程和農(nóng)村住房建設用地的土地供應量,切實做到應保盡保,確保城市中低收入和夾心層住房困難群眾的合法權益。扎實開展地質災害防治,努力維護好人民群眾的生命財產(chǎn)安全。積極搞好“數(shù)字莒縣”地理信息空間框架建設,全面完成“一個平臺、兩個市場”建設。努力抓好信訪工作,以聯(lián)創(chuàng)齊爭活動為契機,進一步健全完善信訪排查機制,努力將各類信訪案件化解在萌芽狀態(tài),切實維護我縣良好的發(fā)展環(huán)境。加快農(nóng)村集體土地確權登記發(fā)證工作,做到應發(fā)盡發(fā),切實維護群眾的合法權益。加強檔案信息化建設,提高檔案管理水平。

(五)抓教育培訓,實現(xiàn)干部隊伍素質的再提高。深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,要繼續(xù)抓好黨的xx大精神的學習,切實掌握好其精神實質,有針對性地落實與國土資源工作相關的新要求,謀劃好與國土資源事業(yè)相關的新發(fā)展,努力實現(xiàn)國土資源工作新轉變、新提升;要把黨建工作擺在重要位置,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為黨建工作的具體抓手,切實加強基層組織建設,提高工作水平。

在這里我重點強調一下,要深入抓好“六個建設”:加強機關建設,要進一步健全內部管理,努力夯實制度基礎,全面推動機關各項工作規(guī)范有序、高效扎實運轉;加強作風建設,要建立健全抓落實的機制,崇尚埋頭苦干、實干的精神,進一步優(yōu)化工作運行機制,切實提高工作效能,使全系統(tǒng)廣大干部職工在思想認識、工作效率、愛崗敬業(yè)等方面,有新的起色、有新的提高;加強能力建設,要通過各種類型的學習培訓,進一步增強干部職工的素質,提高本領,推進工作,使每個干部職工能夠真正有所收獲,有所提高;加強黨風廉政建設,要繼續(xù)加強黨風廉政建設教育,始終保持清正廉潔的工作作風,確保全系統(tǒng)每名干部職工不出問題;加強干部隊伍建設,要努力培養(yǎng)造就一支政治強、業(yè)務精、作風扎實的干部隊伍,使廣大干部職工能夠勝任新形勢下的新要求;加強機關文化建設,要充分發(fā)揮團委、工會、婦委會等群團組織的職能,扎實做好離退休干部工作,豐富廣大干部職工的精神文化生活,努力營造良好的工作氛圍,增強干部隊伍的感召力和凝聚力。

國土所年度工作計劃篇八

1、加強學習。放棄學習就是放棄進步,要把學習作為終身任務和長期實踐的行為,要通過學習達到“身強體健”。一方面要端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強貫徹黨的指導思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業(yè)務知識的學習,做到守紀律、知程序、明內容、講方法,學于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。

2、踏實工作。只有踏實工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情,充沛的干勁,投入工作中,切切實實履好職,認認真真服好務。

3、勇于創(chuàng)新。作為一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規(guī)章法紀、制度程序范圍內,為提高工作效率、工作質量,更應在工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。

新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點、新的機遇。我相信,在單位領導的指導下,在辦公室其他同志的幫助下,通過自己的不懈努力,一定會正確面對挑戰(zhàn),把握機遇,使自己不斷進步,成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。

國土所年度工作計劃篇九

一是充分發(fā)揮“五老”隊伍對中小學生社會教育的強大力量。二是整合社會物質資源,充分利用各種場所開展活動,開展中小學生社會教育及各種校外活動。xx年擬申請在陽光社區(qū)憑借“未年成活動中心”這個平臺,再建立一個留守兒童之家。

國土所年度工作計劃篇十

從儲備中心到黨政辦公室辦公室,自己的工作內容,工作性質,服務對象都發(fā)生了變化,面對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環(huán)境,要適應新的工作需要,按照新形勢下辦公室工作的要求,優(yōu)質、高效的完成各項工作任務,只有不斷加強學習、加強鍛煉,全面提升自身的素質與能力。為此制定個人工作計劃,促使自己進步。

一、近期目標。

今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認真履職,探索方法,積累經(jīng)驗的一年,這一年中必須做到“一個轉變,一個明確”,即轉變工作角色,明確工作職責。

轉變工作角色:參加工作近五年了,但是自己從事的工作一直都相對單一,以至于對其他部門的工作所知甚少,以至陌生,黨政辦公室作為全局的核心機構,工作涉及到全局各個方面,對此在思考問題,處理事情時,必須跳出以前在業(yè)務科室的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉變工作角色。

明確工作職責:認真做好公文及印鑒管理、勞資、保密、精神文明及辦公室日常事務,協(xié)助辦理日常黨務、干部考核工作等工作。按照辦公室對自己工作安排,盡快熟悉自己的工作和職責,一是熟悉黨政辦公室的各項規(guī)章制度,明確工作要求;二是熟悉黨政辦公室總體工作及相關業(yè)務年初工作目標,明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導,善于學習、勤于思考,在干中學、學中干,明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結前期工作,明確工作努力方向。

二、中期目標。

在明確工作職責、工作任務,熟悉工作方的前提下,明年,必須進一步加強自身錘煉,做到政治素質、業(yè)務能力、工作績效“三個提升”。

提升政治素質:一是要善于從政治角度看問題,保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關注時事、了解時事,通過網(wǎng)絡、報刊、電視等,敏銳把握各項方針政策動向,保持工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻、堅持原則。提升業(yè)務能力:一是提升寫作能力。加強理論學習,注重平時公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學習,能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達能力。加強說話訓練,做到匯報工作準確、簡潔、清楚。三是提升辦事能力。準確領會工作內容,勤于思考,能按照工作職責或領導交辦事項要求,較好的完成任務。提升工作績效:虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和建議,總結經(jīng)驗教訓,提高工作效率,優(yōu)質的完成各項工作,能超額完成辦公室下達的工作目標。

三、遠期目標。

1、加強學習。放棄學習就是放棄進步,要把學習作為終身任務和長期實踐的行為,要通過學習達到“身強體健”。一方面要端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強貫徹黨的指導思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業(yè)務知識的學習,做到守紀律、知程序、明內容、講方法,學于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。

2、踏實工作。只有踏實工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情,充沛的干勁,投入工作中,切切實實履好職,認認真真服好務。

3、勇于創(chuàng)新。作為一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規(guī)章法紀、制度程序范圍內,為提高工作效率、工作質量,更應在工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點、新的機遇。我相信,在單位領導的指導下,在辦公室其他同志的幫助下,通過自己的不懈努力,一定會正確面對挑戰(zhàn),把握機遇,使自己不斷進步,成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。

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