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最新社保工作計(jì)劃(模板9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 16:34:04
最新社保工作計(jì)劃(模板9篇)
時(shí)間:2023-11-20 16:34:04     小編:字海

當(dāng)我們有一個(gè)明確的目標(biāo)時(shí),我們可以更好地了解自己想要達(dá)到的結(jié)果,并為之制定相應(yīng)的計(jì)劃。我們?cè)谥贫ㄓ?jì)劃時(shí)需要考慮到各種因素的影響,并保持靈活性和適應(yīng)性。以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書(shū)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

社保工作計(jì)劃篇一

1月份:按時(shí)上報(bào)失地養(yǎng)老保險(xiǎn)到齡人員統(tǒng)計(jì)表和死亡表;城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)到齡人員統(tǒng)計(jì)表和死亡表;就業(yè)勞務(wù)報(bào)表及臺(tái)賬。

2月份:開(kāi)展節(jié)前“三送”活動(dòng),“送溫暖”“送崗位”“送信息”。對(duì)轄區(qū)低收入家庭、失業(yè)人員家庭和困難戶進(jìn)行走訪慰問(wèn),解決實(shí)際困難。

3月份:開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng),宣傳用工信息。舉辦一期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班。

4月份:宣傳婦女小額貸款相關(guān)政策;舉辦一期職業(yè)技能培訓(xùn)班。開(kāi)展城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保工作。

5月份:召開(kāi)“民營(yíng)企業(yè)招聘周”活動(dòng),張貼用工信息,組織轄區(qū)企業(yè)與轄區(qū)失業(yè)人員進(jìn)行雙向交流會(huì)。

6月份:舉辦創(chuàng)業(yè)明星報(bào)告會(huì)

9月份:舉辦高校畢業(yè)生“就業(yè)援助月”活動(dòng)

10月份:在轄區(qū)開(kāi)展以“送崗位”、“送技能”、“送政策”等為主要內(nèi)容的“就業(yè)服務(wù)車”活動(dòng),使居民第一時(shí)間了解空崗信息,找到合適的就業(yè)崗位。

11月份:入戶走訪就業(yè)困難人員家庭,為其宣傳醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)、貸款各方面的政策和信息。

12月份:整理各類資料臺(tái)賬,迎接年底考核

社保工作計(jì)劃篇二

以實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)“五無(wú)”為工作目標(biāo),以促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)為工作著重點(diǎn),以社保所整體服務(wù)水平為突破點(diǎn),抓好以下工作。

1、充分利用市區(qū)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,采取靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)拖底安置就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)等多種就業(yè)方式,推動(dòng)城鄉(xiāng)勞動(dòng)就業(yè)。

2、采取摸底調(diào)查,微機(jī)核對(duì)等方法,及時(shí)發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭,發(fā)現(xiàn)一個(gè)、幫扶一個(gè)、解決一個(gè),確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零的目標(biāo)。

3、繼續(xù)開(kāi)展“微笑服務(wù)構(gòu)建和諧社保所”活動(dòng),進(jìn)一步完善服務(wù)措施,進(jìn)一步落實(shí)“機(jī)關(guān)的首問(wèn)責(zé)任制度”提升社保所的服務(wù)質(zhì)量和水平。

4、把城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳工作作為經(jīng)常性工作,繼續(xù)大力宣傳新農(nóng)保政策再次逐村逐戶宣傳,進(jìn)一步擴(kuò)大參保人數(shù)。鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所做好參保人員的微機(jī)錄入工作,保證群眾能夠盡快參保繳費(fèi),并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)度。平開(kāi)展城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)60周歲以上人員生存認(rèn)證工作。

5、繼續(xù)對(duì)重點(diǎn)用工企業(yè)實(shí)行監(jiān)控和日常巡查,進(jìn)一步普及勞動(dòng)合同法,維護(hù)職工合法權(quán)益,及時(shí)妥善處理農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題。

社保工作計(jì)劃篇三

十八大報(bào)告中提出了著力保障和改善民生,逐步實(shí)現(xiàn)全體人民共同富裕;要堅(jiān)持為人民健康服務(wù)為方向,堅(jiān)持預(yù)防為主,以農(nóng)村為重點(diǎn),推進(jìn)醫(yī)療保障;全面建成覆蓋城鄉(xiāng)居民社會(huì)保障體系(醫(yī)療、養(yǎng)老);要多謀民生之利,多解民生之憂,解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,在學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居上持續(xù)取得進(jìn)展,努力讓人民過(guò)上更好生活。這些都是社保所長(zhǎng)期的奮斗目標(biāo)。

社保涵蓋了社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)就業(yè)、農(nóng)村勞務(wù)等一系列工作。是與民生聯(lián)系最緊密的,是農(nóng)民最關(guān)心的工作,是政府穩(wěn)定、社會(huì)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)后盾。所以社保在政府工作中是非常重要,必須做好的一項(xiàng)重要任務(wù)。

20xx年在鎮(zhèn)黨委政府和上級(jí)部門的指導(dǎo)和支持下,我鎮(zhèn)社保所順利完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),20xx年社保所將繼續(xù)努力,做好每一件事,為全面建設(shè)小康社會(huì)而奮斗?,F(xiàn)將20xx年工作計(jì)劃如下:

1、認(rèn)真做好養(yǎng)老待遇領(lǐng)取人員的指紋采集工作。

養(yǎng)老待遇領(lǐng)取人員的指紋采集工作是對(duì)全鎮(zhèn)所有領(lǐng)取養(yǎng)老待遇人員的臉譜和指紋進(jìn)行采集,由于涉及面廣、時(shí)間緊,要在6月份之前完成工作,是一項(xiàng)非常艱巨的任務(wù)。

2、保障市it產(chǎn)業(yè)和縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)用工。

外面打工,家里剩下的都是老人和小孩。所以完成這項(xiàng)工作非常有難度,必須要在鎮(zhèn)黨委政府的支持下和村上的大力配合下,做好用工企業(yè)、用工崗位、用工要求、工資收入等情況的宣傳。

3、繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的擴(kuò)面工作和保費(fèi)的征收工作。

4、做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的參保繳費(fèi)工作。

5、啟動(dòng)新一輪外出務(wù)工人員意外傷害保險(xiǎn)的參保。

6、繼續(xù)做好無(wú)息小額貸款的工作。

無(wú)息小額貸款是針對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大學(xué)畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的一種支持。20xx年應(yīng)該做好宣傳工作,讓更多的能夠享受政策的人享受到政策的優(yōu)惠。

7、完成城鄉(xiāng)就業(yè)工作。

努力完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員就業(yè)以及城鎮(zhèn)困難人員就業(yè)的工作。社保所要加大就業(yè)信息的宣傳,隨時(shí)更新企業(yè)招工信息。并將就業(yè)的人員輸入系統(tǒng),完成臺(tái)賬。

8、做好返鄉(xiāng)就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)以及就近非農(nóng)人員就業(yè)的登記工作。

9、做好優(yōu)惠政策方面的工作。

做好保持充分就業(yè)村、社區(qū)的工作。完成就業(yè)促進(jìn)低保補(bǔ)貼、“4050”靈活就業(yè)人員補(bǔ)保補(bǔ)貼,完成就業(yè)失業(yè)登記證的.新辦和換發(fā)工作。

10、抓好其它日常性工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

社保工作計(jì)劃篇四

由于20xx年1月開(kāi)始,退休人員的津補(bǔ)貼也納入機(jī)關(guān)社保發(fā)放,導(dǎo)致資金壓力非常大,為確保我縣20xx年度機(jī)關(guān)社征繳和待遇發(fā)放工作順利完成,結(jié)合實(shí)際情況,特制定以下工作計(jì)劃。

根據(jù)機(jī)關(guān)社保制度改革的要求,退休人員津補(bǔ)貼從20xx年10月份開(kāi)始納入社?;鹬Ц?,基金正式納入支付前的應(yīng)支付退休人員津補(bǔ)貼作為單位預(yù)交款沖抵應(yīng)繳金額,加上大部分單位已按老政策收繳到20xx年12月份,因此20xx年1月份以前單位基本上沒(méi)有欠繳,部分單位還有預(yù)繳款。目前,我縣在職參保人數(shù)約11500人,預(yù)計(jì)全年收入16341萬(wàn)元(未扣除預(yù)交款),退休人員元月份5957人,根據(jù)往年調(diào)待的情況和退休人員增長(zhǎng)情況預(yù)計(jì)20xx全年總支出29250萬(wàn)元,全年支付缺口12909萬(wàn)元,因此今年征繳工作的主要目標(biāo)就是確保全縣退休人員基本養(yǎng)老金的支付。

今年我局將繼續(xù)清理試點(diǎn)期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi),主要是職業(yè)年金的欠繳,要全面掌握基金欠繳情況,并針對(duì)欠繳比較多的單位通過(guò)書(shū)面催繳、上門催繳的方式對(duì)該類單位的欠繳進(jìn)行征繳。

目前因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)操作系統(tǒng)未啟動(dòng),以及20xx年新基數(shù)還未確定,為保證基金運(yùn)行平穩(wěn)和退休費(fèi)的及時(shí)足額發(fā)放,我局將根據(jù)各參保單位上報(bào)的數(shù)據(jù)信息,做出手工征繳臺(tái)賬,開(kāi)具托收單進(jìn)行預(yù)收。

目前我縣對(duì)統(tǒng)發(fā)單位的征繳模式是統(tǒng)發(fā)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和職業(yè)年金的個(gè)人部分由財(cái)政局在工資發(fā)放中扣繳,單位部分根據(jù)年初預(yù)算進(jìn)行撥付,財(cái)政對(duì)支付缺口進(jìn)行兜底。該種模式下,我局將積極與財(cái)政聯(lián)系統(tǒng)發(fā)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)與職業(yè)年金的征繳。

積極認(rèn)真做好各單位退休異動(dòng)信息的收集工作,重點(diǎn)集中辦理教育系統(tǒng)和衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)異動(dòng)信息,要認(rèn)真核對(duì)發(fā)放信息,確保每月發(fā)放不出錯(cuò),尤其是新系統(tǒng)還未上線的這幾個(gè)月。工資發(fā)放后,及時(shí)填寫并上交各類報(bào)表。

計(jì)算非統(tǒng)發(fā)單位及三所民辦學(xué)校的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和職業(yè)年金,開(kāi)具托收單進(jìn)行預(yù)收,有必要的進(jìn)行上門催繳,及時(shí)更新征繳臺(tái)賬。收集各單位退休異動(dòng)信息。上報(bào)上月社保稽核統(tǒng)計(jì)表。

認(rèn)真核對(duì)退休異動(dòng)信息及發(fā)放信息,著手填寫工資發(fā)放相關(guān)的各類單據(jù),盡量在每月20日前完成此項(xiàng)工作。積極與財(cái)政聯(lián)系,爭(zhēng)取每月?lián)芸畹轿弧?/p>

將審核好的基金審批單等工資發(fā)放數(shù)據(jù)分別發(fā)至基金中心及銀行,積極與銀行聯(lián)系,確保所有人工資發(fā)放成功,盡量在每月25日前完成此項(xiàng)工作。根據(jù)本月發(fā)放數(shù)據(jù)填寫各類報(bào)表。

今年準(zhǔn)備上線新系統(tǒng),需要做的工作更加繁雜,工作壓力更加大,但是只要我局每個(gè)人擼起袖子、撲下身子、甩開(kāi)膀子加油干,奮發(fā)有為、全力以赴做好本職工作,相信我局一定能圓滿完成今年的征繳工作。

社保辦理單位介紹信集錦七篇。

社保達(dá)標(biāo)證明。

如何轉(zhuǎn)移社保。

關(guān)于社保轉(zhuǎn)移。

社保工作計(jì)劃篇五

1、保險(xiǎn)種類多,各種保險(xiǎn)政策性都比較強(qiáng),從事社保工作時(shí)間不長(zhǎng),在以后的工作當(dāng)中我一定要把各類保險(xiǎn)政策性問(wèn)題理解透,只有自已理解透了,才能很好的和居民解釋清楚。

2、要想加強(qiáng)各單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保進(jìn)程,就一定要加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo)。才能促使社保政策家喻戶曉,提高廣大居民及外來(lái)務(wù)工人員的參保意識(shí)和積極性。只要都認(rèn)識(shí)到了參保的重要性,就會(huì)做到應(yīng)保盡保。這樣就能更好的完成今年的目標(biāo)任務(wù)。

3、充分利用轄區(qū)內(nèi)的資源,揚(yáng)帆社區(qū)轄區(qū)范圍大,單位多,xx年計(jì)劃把轄區(qū)內(nèi)未參保的單位進(jìn)行宣傳走訪,增強(qiáng)單位參保意識(shí)。減少單位和勞動(dòng)者之間因未參保而發(fā)生的糾紛。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障政策的文件精神,做好宣傳工作。根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況,有的放矢,務(wù)實(shí)工作,認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,千方百計(jì)解決失業(yè)人員的困擾,努力完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

2、根據(jù)失業(yè)人員的需求和能力,積極與用人單位緊密聯(lián)系,給下崗失業(yè)人員提供更多的就業(yè)崗位,為用人單位與失業(yè)人員搭好溝通的橋梁。并做好跟蹤服務(wù),建立臺(tái)帳。

3、進(jìn)一步落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策,為失業(yè)人員辦理《就失業(yè)登記證》,并為符合條件的失業(yè)人員辦理社保補(bǔ)貼。

4、根據(jù)勞動(dòng)市場(chǎng)的需求,定期組織失業(yè)人員參加技能培訓(xùn),增強(qiáng)他們就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的能力。協(xié)助自主創(chuàng)業(yè)的居民辦理小額擔(dān)保貸款,以解他們的燃眉之急。

1、進(jìn)一步發(fā)動(dòng)居民群眾的力量,及時(shí)反饋低保對(duì)象家庭及社區(qū)困難戶基本情況的信息,做到公平、公正,應(yīng)保盡保,讓真正有困難的家庭得到社會(huì)保障。

2、通過(guò)多種形式加大各種宣傳低保政策的力度,徹底改變享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇就是享受國(guó)家福利待遇的錯(cuò)誤觀念。

3、加大激勵(lì)低保對(duì)象再就業(yè)機(jī)制,幫助有勞動(dòng)能力的低保對(duì)象通過(guò)勞動(dòng)致富走出困境。

1、加大宣傳力度,讓住房保障政策真正深入人心,使低收入家庭的住房得到保障。

2、認(rèn)真履行工作職責(zé),對(duì)居民群眾做到百問(wèn)不厭、百答不煩,熱情接待,服務(wù)周到。

3、利用多種渠道收集住房信息提供給購(gòu)房者,讓購(gòu)房者買到自己稱心如意的房子。

總之在新的一年里一定要全面提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,塑造勞動(dòng)保障系統(tǒng)服務(wù)品牌。使勞動(dòng)保障工作更好地關(guān)注民生、貼近民心、服務(wù)民眾。

以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為切入點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,更好地促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。高舉以人為本服務(wù)旗幟,確立以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念,提高社區(qū)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效率,實(shí)現(xiàn)街道社區(qū)勞動(dòng)者充分就業(yè),為創(chuàng)建和諧社會(huì),和諧江山作出貢獻(xiàn)。結(jié)合本社區(qū)實(shí)際,特制定本年度的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的工作計(jì)劃如下:

按照就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化的要求,推進(jìn)以人為本的就業(yè)服務(wù)。進(jìn)一步建立社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度,完善服務(wù)功能,改進(jìn)服務(wù)措施和辦法,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。

作為社區(qū)再就業(yè)工作者,我們直接面對(duì)的是基層群眾,就必須針對(duì)轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)層次、技能情況,有的放矢,進(jìn)一步做好就業(yè)、再就業(yè)政策的宣傳工作。積極搜索用工信息,積極宣傳就業(yè)政策和優(yōu)惠條件,不斷增強(qiáng)社區(qū)居民的就業(yè)觀念。社區(qū)要定期對(duì)居民開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,對(duì)對(duì)低保失業(yè)人員開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)講座。使他們通過(guò)培訓(xùn),拓寬了眼界,增強(qiáng)了創(chuàng)業(yè)意識(shí),減少了創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),鼓舞了自主創(chuàng)業(yè)的信心,為本轄區(qū)順利完成創(chuàng)業(yè)型小區(qū)工作目標(biāo)起到助推作用。

針對(duì)各種用工招聘會(huì),要及時(shí)搜集信息,掌握用工條件,力求在最短的時(shí)間內(nèi)將就業(yè)信息提供給失業(yè)人員,盡可能多地為他們提供就業(yè)機(jī)會(huì)和就業(yè)渠道,提高社區(qū)下崗失業(yè)人員應(yīng)聘的成功率。

千方百計(jì)收集適合失業(yè)人員就業(yè)的用工信息,進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)心、支持、幫助失地失業(yè)人員再就業(yè)的良好社會(huì)氛圍,為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作而努力,爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)性社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū)。

xx年勞動(dòng)所將本著夯實(shí)基礎(chǔ),開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷完善社會(huì)保障服務(wù)體系的目標(biāo),以社會(huì)保險(xiǎn)、就業(yè)、企退三大抓手切實(shí)為居民提供服務(wù)。為確保下一年度各項(xiàng)工作的順利完成,現(xiàn)制定xx年度工作計(jì)劃。

xx年勞動(dòng)所完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保1511人,提前半年完成區(qū)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)107%;60歲以上待遇領(lǐng)取人員1300人,參保繳費(fèi)率和基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放率均達(dá)100%;居民醫(yī)保新參保1984人,完成目標(biāo)任務(wù)的110%;續(xù)保21122人,全面完成目標(biāo)任務(wù),走在全區(qū)社保工作的前列,排名第二。此項(xiàng)工作關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,百姓的安居,xx年我們將更加重視這項(xiàng)工作的重要性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性,切實(shí)做實(shí)做細(xì)社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)工作,包括城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證、養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居保續(xù)保擴(kuò)面等,并且把城鄉(xiāng)居保以及居民醫(yī)保的續(xù)保擴(kuò)面工作列為重中之重。我們將提前謀劃,全面部署,加大宣傳力度,通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)、典型帶動(dòng)、服務(wù)拉動(dòng),全方位大力度推進(jìn)城保、醫(yī)保的續(xù)保擴(kuò)面工作,計(jì)劃在本年度前完成xx年居民醫(yī)療保險(xiǎn)新參保及續(xù)保的目標(biāo)任務(wù),確保在全區(qū)社保綜合工作排名前列。

就業(yè)乃民生之本,和諧之基。xx年我們將以精心打造十五分鐘就業(yè)服務(wù)網(wǎng)為一主要抓手,創(chuàng)建充分就業(yè)示范社區(qū),把社區(qū)平臺(tái)建設(shè)和促進(jìn)就業(yè)作為工作之重心。計(jì)劃根據(jù)勞動(dòng)市場(chǎng)需求,以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合失業(yè)人員自身特點(diǎn),預(yù)計(jì)定期組織技能培訓(xùn)不少于280人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不少于1人,服務(wù)企業(yè)用工不少于800人,失業(yè)人員再就業(yè)不少于300人,就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)不少于100人,全面提高轄區(qū)失業(yè)人員職業(yè)技能水平與參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力以及勞動(dòng)者就業(yè)率。對(duì)上我們將積極爭(zhēng)取就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和扶持資金,確保明年將創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策更大程度落實(shí)到位,進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策惠普范圍,將困難家庭納入就業(yè)援助計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)失業(yè)登記的高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持,全力推進(jìn)再就業(yè)援助工作精細(xì)化管理,全面提升公共就業(yè)服務(wù)水平,確保完成社區(qū)的省級(jí)充分就業(yè)示范社區(qū)的創(chuàng)建指標(biāo)。

xx年我們將進(jìn)一步規(guī)范離退休人員社會(huì)化管理工作,完善轄區(qū)內(nèi)退休人員的數(shù)據(jù)庫(kù),計(jì)劃一年組織兩次退休人員文娛活動(dòng),適時(shí)安排退休人員參加免費(fèi)體檢,為其建立體檢健康檔案,今年參加體檢人數(shù)達(dá)488人,更大程度的提升了轄區(qū)退休人員的幸福指數(shù)。

總之,在新的一年,勞動(dòng)所上下將齊心協(xié)力,明確目標(biāo),強(qiáng)化責(zé)任,工作創(chuàng)新,成績(jī)創(chuàng)優(yōu),力保為社區(qū)居民提供最完善的勞動(dòng)和社會(huì)保障服務(wù)。

社保工作計(jì)劃篇六

人力資源社會(huì)保障工作的總體要求是全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),堅(jiān)持改革統(tǒng)攬、依法行政,主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),圍繞民生為本、人才優(yōu)先工作主線,深入實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,全面深化社會(huì)保障制度改革,大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)人事制度改革,穩(wěn)慎推進(jìn)工資收入分配制度改革,積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,全面完成“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù),為“十三五”期間更好推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

通過(guò)扎實(shí)的工作,在就業(yè)方面,努力創(chuàng)造城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)機(jī)會(huì)均等、就業(yè)結(jié)構(gòu)更加合理、就業(yè)環(huán)境更加寬松、就業(yè)保障更加健全、就業(yè)崗位更加穩(wěn)定的良好局面;在社會(huì)保障方面,基本形成覆蓋范圍廣泛、手續(xù)銜接順暢、制度配套完備、資金運(yùn)行安全的社會(huì)保障體系;在人事制度改革方面,逐步建立權(quán)責(zé)清晰、分類科學(xué)、機(jī)制靈活、監(jiān)管有力的干部人事管理制度;在人才開(kāi)發(fā)方面,努力形成機(jī)制領(lǐng)先、環(huán)境優(yōu)化、功能完備、協(xié)調(diào)發(fā)展和富有競(jìng)爭(zhēng)力的區(qū)域化人才開(kāi)發(fā)格局;在勞動(dòng)關(guān)系方面,逐步建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系;在自身建設(shè)方面,全面打造一支素質(zhì)一流、工作一流、作風(fēng)一流、形象一流的人力資源和社會(huì)保障干部隊(duì)伍。

社保工作關(guān)系到每一個(gè)在職員工和退休職工的切身利益,同時(shí)也關(guān)系到企業(yè)的利益和企業(yè)與員工的關(guān)系。所以在工作中一定要嚴(yán)格遵守國(guó)家的政策法規(guī),及時(shí)關(guān)注和學(xué)習(xí)國(guó)家新出臺(tái)的相關(guān)政策,并落實(shí)到工作中去。妥善處理好與每名員工的關(guān)系,讓每名員工的利益不受損失。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。

國(guó)家的政策法規(guī)總是在推陳出新,我只有不斷地學(xué)習(xí),才能掌握最新的.資訊,來(lái)解決工作上遇到的各種各樣的問(wèn)題。同時(shí)我還要以各種方式加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

2、制作具體工作流程。

社保的工作是零散而具體的,我需要根據(jù)國(guó)家政策法規(guī),對(duì)每項(xiàng)工作制定出具體的流程,并不斷完善,加強(qiáng)工作的條理性、準(zhǔn)確性,提高工作效率。

3、勞動(dòng)關(guān)系管理。

正確處理部門與員工、公司與員工、員工之間的問(wèn)題。處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、人事糾紛等事件。處理好公司的歷史遺留問(wèn)題。讓公司整體處在和諧的氛圍中。建設(shè)積極有效、健康向上的企業(yè)文化,引導(dǎo)員工價(jià)值觀,維護(hù)公司的良好形象。

社保工作計(jì)劃篇七

我局認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨組的安排部署,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市局的精心指導(dǎo)下,以確保企業(yè)離退休人員按時(shí)足額發(fā)放為中心,以征繳、清欠、擴(kuò)面工作為重點(diǎn),以自身能力建設(shè)為抓手,企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作負(fù)重前行,穩(wěn)步發(fā)展,為促進(jìn)民生改善,構(gòu)建和諧社會(huì)作出了積極貢獻(xiàn)。

(一)抓征繳,成效顯著。把養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作作為“兩個(gè)確?!钡年P(guān)鍵環(huán)節(jié),抓住不放。一是落實(shí)責(zé)任促征繳。按照市、縣下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),分解到股室,責(zé)任到人,獎(jiǎng)罰到人。二是按能力分類促征繳?;斯稍诔鯇?duì)全縣欠費(fèi)企業(yè)進(jìn)行了全面稽核。按其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況分完全有能力、部分有能力和無(wú)能為力繳費(fèi)三類。對(duì)完全有能力繳費(fèi)企業(yè)要求在底之前全額結(jié)清,對(duì)部分有能力繳費(fèi)的企業(yè)簽好還款計(jì)劃承諾書(shū),按欠繳總額的10-50%在11月以前歸還老欠,否則不辦理退休審核及職工轉(zhuǎn)移手續(xù),對(duì)無(wú)繳費(fèi)能力的企業(yè)鼓勵(lì)職工個(gè)人繳費(fèi)。三是加強(qiáng)稽核促征繳。對(duì)全縣所有參保企業(yè)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù)進(jìn)行全面稽核,特別對(duì)重點(diǎn)用工人數(shù)較多的民營(yíng)企業(yè)實(shí)行實(shí)地稽核。對(duì)漏報(bào)、瞞報(bào)繳費(fèi)工資和人員的企業(yè)責(zé)令限期整改,經(jīng)稽核仍不整改的申請(qǐng)勞動(dòng)監(jiān)察。今年我們通過(guò)稽核共征繳漏收和少收的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)55萬(wàn)元。四是結(jié)合年審促征繳。參保企業(yè)視繳費(fèi)情況年檢、年審分為完全合格、基本合格、不合格。對(duì)年檢、年審不合格的企業(yè),下發(fā)整改通知書(shū),限期整改,整改不到位的停辦退休審核及養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。五是定期調(diào)度促征繳。業(yè)務(wù)員將當(dāng)月征繳情況報(bào)局辦公室,辦公室按征繳進(jìn)度排名次。局長(zhǎng)視收繳情況進(jìn)行調(diào)度。對(duì)沒(méi)有按進(jìn)度完成征繳任務(wù)的,業(yè)務(wù)人員要說(shuō)明原因和采取措施。截至12月底,全年共征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)7018萬(wàn)元,完成年任務(wù)的131%,清收企業(yè)欠費(fèi)274萬(wàn)元,完成年任務(wù)的100%,同期財(cái)政補(bǔ)貼548萬(wàn)元,完成年任務(wù)的175%,上解調(diào)劑金163萬(wàn)元,完成年任務(wù)的100%,全年共發(fā)放離退休費(fèi)8743萬(wàn)元,社會(huì)化發(fā)放率100%。

(二)抓擴(kuò)面,措施有力。養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作歷來(lái)是我局工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。為攻克這個(gè)難點(diǎn),我局從以下六個(gè)方面入手抓擴(kuò)面。一是政府領(lǐng)導(dǎo)重視抓擴(kuò)面。今年省、市目標(biāo)任務(wù)下達(dá)后,我局積極向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)??h政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專題召開(kāi)縣長(zhǎng)辦公會(huì),將養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)及同級(jí)財(cái)政補(bǔ)貼納入財(cái)政預(yù)算。為加大擴(kuò)面工作力度,縣政府將企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面任務(wù)層層分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn),并納入政府對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)管理考核重要內(nèi)容,定期調(diào)度,明確專職領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及靈活就業(yè)人員做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,有效推動(dòng)了擴(kuò)面工作開(kāi)展。二是部門聯(lián)動(dòng)抓擴(kuò)面。我局積極與工商、地稅、建工、交通、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局協(xié)調(diào),共同嚴(yán)格把關(guān),利用企業(yè)年檢年審時(shí)機(jī),要求未參保企業(yè)參保。三是局內(nèi)竭力抓擴(kuò)面。我局在年初制訂具體獎(jiǎng)罰措施,要求每個(gè)工作人員擴(kuò)面12人?,F(xiàn)局內(nèi)已擴(kuò)面350人,完成征繳298萬(wàn)元。四是基層配合抓擴(kuò)面。將養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面納入對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)站目標(biāo)管理考核重要項(xiàng)目,并將擴(kuò)面任務(wù)與勞務(wù)站人員收入緊緊掛鉤,有效提高了他們擴(kuò)面工作積極性。五是圍繞重點(diǎn)抓擴(kuò)面。深入民營(yíng)企業(yè)及民辦學(xué)校摸底排查,深入縣內(nèi)未參保的骨干民營(yíng)企業(yè)宣傳政策,督促其參保。坐落在新縣城的天津電焊條廠和石膏廠經(jīng)我局工作人員多次上門宣傳已有繳費(fèi)意向。六是加強(qiáng)宣傳抓擴(kuò)面。我局創(chuàng)新宣傳方式,將養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)政策通俗化、明白化,擇其主要匯編成冊(cè),利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)宣傳,發(fā)放宣傳資料。同時(shí),與工商部門聯(lián)合,組織個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員代表開(kāi)會(huì),現(xiàn)場(chǎng)宣傳政策,解答疑難。半年來(lái)共發(fā)放宣傳資料10000余份,在縣電視臺(tái)舉辦2期社保政策宣傳專欄,提高全民參保意識(shí),變要我參保為我要參保,有效地推動(dòng)了養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。到12月底新增參保人數(shù)3973人,完成年任務(wù)的105%,年末參保人數(shù)24184人,完成年任務(wù)的101%,實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)2人,完成年任務(wù)的101%。

(三)抓管理,扎實(shí)有效。根據(jù)省、市要求,建立健全了企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)一系列內(nèi)控制度并嚴(yán)格按照內(nèi)控制度承辦社保各項(xiàng)業(yè)務(wù),得到了省市領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。一是按照內(nèi)控要求調(diào)整了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和工作崗位,明確各股室工作職能,大力挖掘職工工作潛力,積極調(diào)動(dòng)職工工作積極性。二是把內(nèi)控制度編印成冊(cè)發(fā)放到每個(gè)干部職工手中,并定期組織學(xué)習(xí),使各項(xiàng)內(nèi)控制度得到有效地執(zhí)行。三是規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦事流程,嚴(yán)格要求按流程辦理業(yè)務(wù),做到不缺位、不錯(cuò)位、不越位。四是按照省、市內(nèi)控項(xiàng)目,一一對(duì)照檢查。我局組織專門班子,對(duì)照內(nèi)控項(xiàng)目,自查自糾,缺項(xiàng)補(bǔ)項(xiàng),錯(cuò)項(xiàng)糾項(xiàng),未達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目整改達(dá)標(biāo)。五是嚴(yán)格執(zhí)行電腦制單,按單收支制度,嚴(yán)禁手工辦理業(yè)務(wù)。嚴(yán)格審核審批制度,嚴(yán)禁違規(guī)辦理業(yè)務(wù),防止養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)流失。

(四)抓基礎(chǔ),效果實(shí)在。今年,我局著力做好了三項(xiàng)基礎(chǔ)工作。一是舉全局之力整理了養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)。利用節(jié)假日和休息時(shí)間對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)298個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)、33544名參保人員(其中在職25143人,離退休8401人)80多萬(wàn)個(gè)參數(shù)進(jìn)行整理和清理。要求業(yè)務(wù)人員對(duì)每個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)和每個(gè)參保人員個(gè)人帳戶進(jìn)行審核,有錯(cuò)誤進(jìn)行修改,有漏記進(jìn)行補(bǔ)記,有重復(fù)參保的進(jìn)行合并,有手工記帳和數(shù)據(jù)丟失的,審核后進(jìn)行補(bǔ)錄,有垃圾數(shù)據(jù)的進(jìn)行清理,有多記的進(jìn)行糾正。把歷年來(lái)存在的所有未處理的問(wèn)題,集中在6-7月份處理,使每個(gè)參保人員個(gè)人帳戶建帳率、完整率、準(zhǔn)確率、及時(shí)率達(dá)100%,為我局原養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)遷移到新的養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)打下扎實(shí)基礎(chǔ),為3萬(wàn)多參保人員數(shù)據(jù)遷移掃除一切障礙。二是集中力量對(duì)全縣參保企業(yè)欠費(fèi)情況進(jìn)行了調(diào)查統(tǒng)計(jì)。鑒于全縣參保企業(yè)較多,困難企業(yè)較多、改制企業(yè)較多、企業(yè)欠費(fèi)較多,我局集中業(yè)務(wù)人員,查閱企業(yè)歷史繳費(fèi)臺(tái)帳、企業(yè)歷史參保繳費(fèi)結(jié)算單、歷史欠費(fèi)單、改制企業(yè)文件,對(duì)企業(yè)欠費(fèi)情況全面徹底進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查,分析欠費(fèi)原因提出清欠建議。三是組織力量對(duì)全縣企業(yè)拖欠退休人員養(yǎng)老金進(jìn)行核實(shí)。針對(duì)我縣一些參保企業(yè)拖欠退休人員養(yǎng)老金金額大、時(shí)間長(zhǎng)、人數(shù)多的現(xiàn)狀,我局組織專門力量對(duì)企業(yè)拖欠退休人員養(yǎng)老金一一核查,查閱退休人員工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和工資發(fā)放情況,核實(shí)企業(yè)拖欠退休人員養(yǎng)老金時(shí)間、金額和人數(shù),切實(shí)核實(shí)和掌握全縣企業(yè)拖欠退休人員養(yǎng)老金基本情況。

(五)抓財(cái)務(wù),安全規(guī)范。養(yǎng)老保險(xiǎn)基金是離退休人員的保命錢。為確?;鸬陌踩\(yùn)行,我局除自覺(jué)接受財(cái)政、審計(jì)及上級(jí)主管部門的監(jiān)督檢查外,還從以下幾個(gè)方面嚴(yán)把基金收支關(guān)。一是嚴(yán)格發(fā)放程序。發(fā)放股核對(duì)好發(fā)放人數(shù)及金額,經(jīng)主管局長(zhǎng)核實(shí)后報(bào)局長(zhǎng)審批。二是嚴(yán)把死亡喪葬費(fèi)及一次性支付款撥付。退休人員死亡喪葬費(fèi)由發(fā)放股及主管局長(zhǎng)審核后報(bào)局長(zhǎng)審批,在職職工死亡一次性支付款由業(yè)務(wù)股及主管局長(zhǎng)審核后局長(zhǎng)審批方可付款。三是嚴(yán)把退休審核關(guān)。嚴(yán)格按上級(jí)文件規(guī)定辦理退休審核。四是實(shí)行責(zé)任追究制。業(yè)務(wù)工作人員因業(yè)務(wù)能力或工作疏忽造成基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)損失或流失,責(zé)成其限期收回,無(wú)法收回的處以10%罰款,并實(shí)行誡免談話,或調(diào)離工作崗位,確保社保基金收支安全運(yùn)行。

(六)抓學(xué)習(xí),素質(zhì)提高。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。每周五下午為學(xué)習(xí)時(shí)間,我們組織全局干部職工學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策、文件及各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程,以及工作手冊(cè),使我局干職全面掌握政策和制度,全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是加強(qiáng)電腦培訓(xùn)。為適應(yīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化的需要,我們針對(duì)業(yè)務(wù)人員電腦知識(shí)缺乏的情況,定期與不定期結(jié)合開(kāi)展電腦知識(shí)培訓(xùn),傳授電腦基礎(chǔ)知識(shí),練習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)的操作。三是加強(qiáng)綜合素質(zhì)培訓(xùn)。針對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的特點(diǎn),我們將業(yè)務(wù)工作人員著力培養(yǎng)成能操作電腦、了解財(cái)務(wù)、熟悉業(yè)務(wù)、精通政策的復(fù)合性人才,全面提高我局業(yè)務(wù)工作水平,提高辦事質(zhì)量和效率。

近年來(lái),涉軍涉訴人員、亦工亦農(nóng)人員、臨聘人員、未參保企業(yè)職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)電話員、電影放映員、赤腳醫(yī)生等,要求參保越來(lái)越強(qiáng)烈,來(lái)人來(lái)訪較多,我們始終做到熱情接待,耐心解釋,積極解決,以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。三是積極做好上級(jí)交辦事務(wù),確保政令暢通,有禁而止,下級(jí)向上級(jí)負(fù)責(zé)。四是抓考勤紀(jì)律,徹底轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。工作人員按時(shí)上下班,不得串崗缺崗,提供辦事程序,方便群眾辦事。

雖然我局全年工作取得了較大成績(jī),但也存在諸多不足之處。一是面臨世界性經(jīng)濟(jì)海嘯,我縣較多參保企業(yè)受到很大沖擊,一些參保企業(yè)下半年處于停產(chǎn)和半停產(chǎn)狀態(tài),企業(yè)繳費(fèi)能力急度下降,給我們征繳工作帶來(lái)較大困難。二是一些建筑企業(yè)和小民營(yíng)企業(yè)大多為季節(jié)性臨時(shí)用工,流動(dòng)性特別大,人員不穩(wěn)定,參保意識(shí)不強(qiáng),給擴(kuò)面工作帶來(lái)很大難度。三是我縣縣域經(jīng)濟(jì)不很發(fā)達(dá),個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員收入不高也不穩(wěn)定,參保積極性不強(qiáng),養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳工作難以見(jiàn)到實(shí)效。四是財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)尚未聯(lián)網(wǎng),還不能完全控制辦理業(yè)務(wù)中的漏洞和風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部控制制度還沒(méi)有完全落實(shí)到位,辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)還沒(méi)有達(dá)到規(guī)范程序。五是靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼還沒(méi)有完全落實(shí),改制企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)率不是很高,造成社?;鹨欢魇?。六是在職參保人員增長(zhǎng)趕不上退休人員增長(zhǎng),造成養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支缺口不斷增長(zhǎng)。

(一)全面啟動(dòng)我縣民間組織專職工作人員參保。針對(duì)民間組織專職人員做好調(diào)查摸底工作,做好宣傳發(fā)動(dòng)、登記、測(cè)算參保工作。

(二)按照衡政發(fā)[]28號(hào)文件,衡政辦發(fā)[]15和衡勞社[]93號(hào)文件精神做好我縣被征地農(nóng)民參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

(三)做好返鄉(xiāng)務(wù)工人員養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接待咨詢工作。由于受經(jīng)濟(jì)危機(jī)沖擊,大量外出務(wù)工人員返鄉(xiāng),他們有一部分在務(wù)工單位參保,急待轉(zhuǎn)入家鄉(xiāng)社保機(jī)構(gòu)。在省廳未下達(dá)跨省轉(zhuǎn)移有關(guān)文件之前,我們盡量做好解釋和穩(wěn)定工作。

(四)做好參保企業(yè)欠費(fèi)清繳工作。一些參保企業(yè)受經(jīng)濟(jì)危機(jī)沖擊較大,只能停產(chǎn)或減產(chǎn),根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)狀況,我們將采取緩沖措施,將縣社保局對(duì)企業(yè)欠費(fèi)進(jìn)行清繳,做到應(yīng)繳盡繳,應(yīng)收盡收。

(五)進(jìn)一步做好數(shù)據(jù)整理工作,及時(shí)修改錯(cuò)誤信息參數(shù),合并重復(fù)參保數(shù)據(jù),清理垃圾數(shù)據(jù),補(bǔ)齊缺失數(shù)據(jù),調(diào)整矛盾數(shù)據(jù),使養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)信息完整、準(zhǔn)確、及時(shí),確保數(shù)據(jù)遷移工作順利進(jìn)行。

(六)抓緊時(shí)間,實(shí)行財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)軟件聯(lián)網(wǎng),規(guī)范辦事程序,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理力量,防范業(yè)務(wù)漏洞風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)格實(shí)行“一事二崗二審”制。

(七)加大宣傳力度,廣泛動(dòng)員全社會(huì)適齡人員參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面。積極爭(zhēng)取縣政府和財(cái)政領(lǐng)導(dǎo)重視和支持,全面啟動(dòng)靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼。

(八)嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部控制制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,提高業(yè)務(wù)能力,全面實(shí)現(xiàn)基金收支電腦打單結(jié)算。

(九)做好城鄉(xiāng)居民和農(nóng)民工參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)課題調(diào)研工作。做好退休人員調(diào)待和發(fā)放工作。

(十)積極采取有力措施,落實(shí)工作責(zé)任,深挖工作潛力,強(qiáng)化基金征繳、清欠、擴(kuò)面及基礎(chǔ)工作,確保圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)管理任務(wù)。

社保工作計(jì)劃篇八

為進(jìn)一步做好我局與建設(shè)街道南楊社區(qū)、楊柳灣社區(qū)和新豐鎮(zhèn)民豐村的結(jié)對(duì)共建工作,根據(jù)市委辦、市府辦、市直機(jī)關(guān)工委、市委紅船先鋒創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求,以及市雙千雙百進(jìn)村入企走訪服務(wù)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于進(jìn)千村(社區(qū))、訪農(nóng)家(居民戶)走訪服務(wù)活動(dòng)安排,結(jié)合我局實(shí)際,特制訂20xx年度結(jié)對(duì)共建工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞加強(qiáng)服務(wù)和保障民生這一主線,以構(gòu)建和諧社區(qū)(村)、提升服務(wù)水平、改善環(huán)境面貌為主要內(nèi)容,以結(jié)對(duì)共建雙方優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、雙向互動(dòng)、相互促進(jìn)、共同發(fā)展為主要目的,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、12345結(jié)對(duì)聯(lián)心行動(dòng)計(jì)劃、百局聯(lián)村、黨組織連心結(jié)對(duì)活動(dòng)、走村(社區(qū))入戶體察民情等為有效載體,充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),拓展聯(lián)系群眾途徑,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系,提高干部服務(wù)群眾的本領(lǐng),全面提升社會(huì)管理的基層基礎(chǔ),為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。

二、結(jié)對(duì)共建內(nèi)容

1、了解社情民意。按照市統(tǒng)一部署,全面走訪結(jié)對(duì)村(社區(qū)),突出六類重點(diǎn)走訪對(duì)象,落實(shí)召開(kāi)一次座談會(huì)、開(kāi)展一次問(wèn)卷調(diào)查、完善一個(gè)發(fā)展計(jì)劃、排查一批難題、落實(shí)一批實(shí)事項(xiàng)目、完成一個(gè)走訪報(bào)告等六個(gè)一的社情民意調(diào)研,了解社保政策落實(shí)、民生改善以及當(dāng)前發(fā)展面臨的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

2、發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)。圍繞農(nóng)業(yè)兩區(qū)建設(shè)、兩新工程、社會(huì)管理、民生保障等重點(diǎn)內(nèi)容,充分發(fā)揮我局黨組織作用和社會(huì)保障經(jīng)辦管理工作的優(yōu)勢(shì),組織全局黨員干部在黨的建設(shè)、宣傳教育、社會(huì)保障知識(shí)培訓(xùn)、困難家庭結(jié)對(duì)、設(shè)施資源共享等方面開(kāi)展結(jié)對(duì)共建,在群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的事情上出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。

3、鞏固文明創(chuàng)建。依托五城聯(lián)創(chuàng)活動(dòng),進(jìn)一步鞏固全國(guó)文明城市創(chuàng)建成果,建立全國(guó)文明城市創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制,提升社區(qū)管理服務(wù)水平,加大美麗鄉(xiāng)村建設(shè)指導(dǎo)力度。按照社區(qū)(村)的統(tǒng)一安排,組織黨員干部、團(tuán)員青年積極配合社區(qū)(村)進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生整治,改善環(huán)境面貌,努力實(shí)現(xiàn)結(jié)對(duì)社區(qū)(村)環(huán)境的亮、綠、凈、美。

4、加強(qiáng)文化建設(shè)。以廉政文化六進(jìn)活動(dòng)為載體,發(fā)揮示范點(diǎn)的輻射作用,多形式、多內(nèi)容地開(kāi)展廉潔文化建設(shè),組建結(jié)對(duì)共建雙方文體隊(duì)伍,廣泛開(kāi)展群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、健康有益、形式多樣的群眾性文體活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng),豐富職工、居民文化生活,增強(qiáng)凝聚力,形成科學(xué)文明健康向上的工作和生活方式。

5、開(kāi)展扶貧幫困。在力所能及的范圍內(nèi),落實(shí)共建經(jīng)費(fèi),從人、財(cái)、物等方面積極支持社區(qū)(村)建設(shè),努力幫助解決實(shí)際困難和具體問(wèn)題,為結(jié)對(duì)共建社區(qū)(村)建設(shè)上水平、上臺(tái)階貢獻(xiàn)力量。進(jìn)一步關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體,繼續(xù)結(jié)對(duì)幫扶1戶困難群眾,幫扶1名困難學(xué)生。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保結(jié)對(duì)共建工作落到實(shí)處,我局結(jié)對(duì)共建工作在黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由局黨總支組織實(shí)施。健全和完善以局黨總支書(shū)記、副局長(zhǎng)為組長(zhǎng),各處室以及工會(huì)、婦委會(huì)、團(tuán)支部等群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人為成員的社區(qū)(村)結(jié)對(duì)共建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。辦公室指定專人為聯(lián)絡(luò)員,切實(shí)加強(qiáng)與結(jié)對(duì)共建社區(qū)(村)的溝通聯(lián)系,建立定期互訪機(jī)制,通過(guò)請(qǐng)上來(lái)、走下去等形式,交流情況,互通信息,積極為社區(qū)(村)的建設(shè)出謀劃策、排憂解難。

2、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。社區(qū)(村)結(jié)對(duì)共建工作是市級(jí)機(jī)關(guān)部門五型機(jī)關(guān)考核的重要內(nèi)容。局社區(qū)(村)結(jié)對(duì)共建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)共建工作的領(lǐng)導(dǎo),把共建工作列入重要議事日程,定期分析研究,確定工作重點(diǎn),努力使這項(xiàng)工作經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化。相關(guān)處室和群團(tuán)組織要結(jié)合各自工作特點(diǎn),細(xì)化方案,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,營(yíng)造良好的共建氛圍,進(jìn)一步激發(fā)全局黨員干部參與共建活動(dòng)的積極性和創(chuàng)造性,為社區(qū)結(jié)對(duì)共建貢獻(xiàn)力量。局結(jié)對(duì)共建工作聯(lián)絡(luò)員要切實(shí)履行職責(zé),主動(dòng)做好聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作,確保共建工作順利開(kāi)展,務(wù)求取得實(shí)效。

社保工作計(jì)劃篇九

為貫徹落實(shí)省廳《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要工作方案》和《印發(fā)江門市貫徹落實(shí)珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要工作方案的通知》精神,邁好我市就業(yè)工作“十二五”規(guī)劃的第一步,著力落實(shí)就業(yè)工作“1139”計(jì)劃,確保我市全面完成年省、市就業(yè)工作各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù),制定如下工作計(jì)劃:

把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加突出的位置,繼續(xù)實(shí)施積極的就業(yè)政策,全面推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化統(tǒng)籌就業(yè)制度,建立公共就業(yè)均等化服務(wù),完善創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)政策體系,增加就業(yè)崗位,改善就業(yè)結(jié)構(gòu),千方百計(jì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè),保持就業(yè)持續(xù)增長(zhǎng)。

(一)建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的組織管理、就業(yè)服務(wù)體系,完善面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)的工作機(jī)制,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)全覆蓋。年,進(jìn)一步健全就業(yè)失業(yè)手冊(cè)發(fā)放管理制度,年末,全市城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)失業(yè)手冊(cè)發(fā)放率占二三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)總量的25%以上。

(二)健全就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作制度,按就業(yè)統(tǒng)計(jì)要求,落實(shí)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,并按工作進(jìn)度進(jìn)行督辦和通報(bào),確保省、市就業(yè)工作和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)全面完成。

(三)加強(qiáng)我市臺(tái)港澳就業(yè)人員的聯(lián)系,完善臺(tái)港澳就業(yè)服務(wù)體系。指導(dǎo)各級(jí)人力資源市場(chǎng)設(shè)立服務(wù)臺(tái)港澳就業(yè)人員服務(wù)窗口,方便臺(tái)港澳就業(yè)人員辦理就業(yè)證。年內(nèi),力爭(zhēng)推行臺(tái)港澳人員內(nèi)地就業(yè)網(wǎng)上申報(bào)辦理。

(四)按照管理權(quán)限“能放則放”的原則,年初,完成市直企業(yè)用工備案管理權(quán)限下放蓬江、江海區(qū)管理的工作。

(一)計(jì)劃在年內(nèi)指導(dǎo)幫助具備條件的1個(gè)縣級(jí)市區(qū)申報(bào)省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市。

(二)爭(zhēng)取政府支持,力爭(zhēng)在20xx年前在市區(qū)建立一個(gè)省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地。爭(zhēng)取市本級(jí)財(cái)政支持,加大就業(yè)專項(xiàng)資金投入,確保我市省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地早日建成。

(三)進(jìn)一步完善小額擔(dān)保貸款政策,將小額擔(dān)保貸款覆蓋到登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、城鄉(xiāng)婦女、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工和高校畢業(yè)生。拓寬小額擔(dān)保貸款渠道,適當(dāng)降低反擔(dān)保門檻,推進(jìn)我市創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款工作。

(四)切實(shí)抓好高校畢業(yè)生、就業(yè)困難群體和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)比較充分就業(yè),全面完成省下達(dá)我市就業(yè)、創(chuàng)業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

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