每個(gè)人都有自己獨(dú)特的心得體會(huì),它們可以是對(duì)成功的總結(jié),也可以是對(duì)失敗的反思,更可以是對(duì)人生的思考和感悟。通過記錄心得體會(huì),我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),規(guī)劃自己的未來,為社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇一
企業(yè)培訓(xùn)是一種持續(xù)學(xué)習(xí)的重要方式,它能夠幫助員工不斷提升自身的職業(yè)技能和素質(zhì)。這次下企業(yè)培訓(xùn),讓我深刻意識(shí)到了自身的不足,并收獲了許多寶貴的心得體會(huì)。
首先,培訓(xùn)中的學(xué)習(xí)方法對(duì)于提高學(xué)習(xí)效果至關(guān)重要。在培訓(xùn)期間,我學(xué)到了一些高效的學(xué)習(xí)方法,例如主動(dòng)思考、注重實(shí)踐和主動(dòng)請(qǐng)教。以往我在學(xué)習(xí)中常常只注重記憶知識(shí),而不去思考其背后的邏輯和原理。而在培訓(xùn)中,我意識(shí)到只有通過思考、質(zhì)疑、實(shí)踐,才能真正將知識(shí)內(nèi)化為自己的東西。同時(shí),在實(shí)踐中我也學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和技巧,這些實(shí)踐讓我更加理解和掌握了培訓(xùn)內(nèi)容。還有,培訓(xùn)中請(qǐng)教他人的經(jīng)驗(yàn)也讓我受益匪淺。不怕問問題,善于請(qǐng)教他人,能夠更好地借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),幫助自己更好地學(xué)習(xí)。
其次,在培訓(xùn)中重要的是培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為。學(xué)習(xí)習(xí)慣決定了一個(gè)人的學(xué)習(xí)效果和效率。通過這次培訓(xùn),我發(fā)現(xiàn)自己的一些不良學(xué)習(xí)習(xí)慣,例如拖延、浮躁等。我意識(shí)到要想學(xué)習(xí)有所突破,就要有定期、主動(dòng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并且保持堅(jiān)持。良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣可以讓人更好地管理時(shí)間,提高學(xué)習(xí)效率。同時(shí),我還學(xué)到了要注重細(xì)節(jié),勤于總結(jié)。學(xué)習(xí)中的細(xì)節(jié)決定了學(xué)習(xí)成果的質(zhì)量,所以我要注重細(xì)節(jié)、追求完美。而總結(jié)則可以讓我更好地鞏固所學(xué)知識(shí),并且增強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)效果。
另外,培訓(xùn)中也增強(qiáng)了我與他人的溝通和合作能力。在培訓(xùn)中,我們進(jìn)行了許多小組討論和團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,這讓我深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。團(tuán)隊(duì)合作可以集思廣益,互相借鑒,幫助個(gè)人更好地成長和發(fā)展。在團(tuán)隊(duì)合作中,我也學(xué)到了如何更好地與他人進(jìn)行溝通,如何更好地協(xié)調(diào)與合作。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作需要成員之間的耐心、溝通和理解。通過這次培訓(xùn),我不僅提高了與他人的溝通和合作能力,而且也學(xué)到了與他人合作的技巧和方法,這對(duì)我以后的工作和生活都大有裨益。
此外,培訓(xùn)中的實(shí)踐和反思讓我認(rèn)識(shí)到了自身潛力的無限。通過培訓(xùn)中的實(shí)踐活動(dòng),我不僅更加深入地了解了企業(yè)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和運(yùn)營,而且也發(fā)現(xiàn)了自己的一些潛力和優(yōu)勢(shì)。這讓我對(duì)自身有了更深的認(rèn)識(shí),也為我在以后的工作中找到了更多發(fā)展的機(jī)會(huì)和方向。同時(shí),培訓(xùn)中的反思也是鍛煉自我的重要方式。通過對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的反思,我明確了自己的不足和問題,并設(shè)定了改進(jìn)的目標(biāo)和計(jì)劃。反思讓我更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己需要提升的方面,也給我提供了改進(jìn)的機(jī)會(huì)和動(dòng)力。
通過這次下企業(yè)培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣、溝通合作和個(gè)人潛力的重要性,并且明確了自己未來發(fā)展的方向和目標(biāo)。我將繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高自己,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。信心、毅力、實(shí)踐和反思將成為我未來學(xué)習(xí)與工作的重要支撐,我相信通過持續(xù)不斷的努力,我會(huì)取得更大的進(jìn)步和成就。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇二
作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我有幸參與了多個(gè)企業(yè)的培訓(xùn)項(xiàng)目,與不同領(lǐng)域的員工分享了我的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。這些經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識(shí)到企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于員工個(gè)人和企業(yè)發(fā)展的重要性。在本文中,我將分享我作為一名企業(yè)培訓(xùn)員的心得體會(huì)。
第二段:個(gè)人成長。
作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我有機(jī)會(huì)不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能。在準(zhǔn)備和實(shí)施培訓(xùn)過程中,我需要不斷深入研究相關(guān)領(lǐng)域的最新發(fā)展,并理解企業(yè)的具體需求。這讓我不斷提升自己的專業(yè)能力,并保持學(xué)習(xí)的熱情和動(dòng)力。與此同時(shí),我還需要提高自己的溝通和演講能力,以便將復(fù)雜的概念和知識(shí)傳達(dá)給員工。通過這些工作,我逐漸成為一名更全面、更專業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)員。
第三段:?jiǎn)T工激發(fā)。
企業(yè)培訓(xùn)的目的之一是激發(fā)員工的潛力和動(dòng)力。在培訓(xùn)的過程中,我努力營造積極、鼓舞人心的氛圍,以鼓勵(lì)員工敢于表達(dá)自己的想法和觀點(diǎn)。我會(huì)引導(dǎo)他們思考并解決問題,提供具體的案例和實(shí)踐操作,讓他們能夠更好地理解并運(yùn)用所學(xué)知識(shí)。在培訓(xùn)結(jié)束之后,我會(huì)定期跟進(jìn),了解員工的學(xué)習(xí)成果和應(yīng)用情況。通過這些努力,我希望能夠激發(fā)員工的學(xué)習(xí)興趣和能動(dòng)性,以促進(jìn)他們的個(gè)人成長和企業(yè)的發(fā)展。
第四段:團(tuán)隊(duì)合作。
企業(yè)培訓(xùn)往往不僅僅是個(gè)體的努力,更需要團(tuán)隊(duì)的合作和支持。作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我需要與企業(yè)的HR部門、員工的直屬領(lǐng)導(dǎo)以及其他相關(guān)部門密切配合。在培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和實(shí)施過程中,我需要了解企業(yè)的培訓(xùn)需求和員工的具體情況,因此與HR部門的緊密聯(lián)系尤為重要。同時(shí),我也需要與員工的直屬領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保培訓(xùn)能夠與日常工作相結(jié)合,真正提高員工的業(yè)務(wù)能力。團(tuán)隊(duì)合作的良好氛圍和協(xié)同效應(yīng)將為培訓(xùn)的成功發(fā)揮重要作用。
第五段:總結(jié)與展望。
作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我深知自己肩負(fù)著培養(yǎng)人才、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重任。通過與企業(yè)員工的互動(dòng)和交流,我不僅使自己不斷成長,還為他們提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在未來,我將繼續(xù)努力,不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和能力,與企業(yè)緊密合作,為員工的個(gè)人成長和企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
總之,作為企業(yè)培訓(xùn)員,我深刻認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)對(duì)于員工個(gè)人成長和企業(yè)發(fā)展的重要性。個(gè)人成長、員工激發(fā)、團(tuán)隊(duì)合作都是培訓(xùn)過程中需要考慮的關(guān)鍵因素。通過不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)能力,我希望能夠成為一名更出色的企業(yè)培訓(xùn)員,為員工和企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇三
本次培訓(xùn)會(huì)議上的講話讓我受益匪淺,其中記憶最深刻,也是在本次會(huì)議中多次提到且要做到的就是那一句“加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝”,我們要始終把這句話當(dāng)成自己的座右銘和行動(dòng)指南,時(shí)刻掛在嘴上,印在腦子里,落實(shí)在行動(dòng)上。
通過本次學(xué)習(xí)我又增長了知識(shí),又有了新的成長——執(zhí)行力的真正含義和如何成為優(yōu)秀的執(zhí)行型人才:特別是對(duì)做結(jié)果的認(rèn)識(shí)到了更深的層次;了解了一個(gè)優(yōu)秀的執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)對(duì)于公司以及個(gè)人在今后發(fā)展的重要程度。
在公司,優(yōu)秀的執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)無疑是公司強(qiáng)大生命力的體現(xiàn)以及公司發(fā)展壯大的有力保障,企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)。沒有公司的強(qiáng)大就沒有個(gè)人的`經(jīng)濟(jì)保障,古話說的好“大河無水小河干”,同理,如果公司沒有有力的發(fā)展,個(gè)人又如何會(huì)有長足的發(fā)展和優(yōu)越的經(jīng)濟(jì)保障呢!
所以公司的生命力強(qiáng)大了代表的是個(gè)人的發(fā)展時(shí)間和空間大了;公司壯大了、競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)悍了代表的是個(gè)人的經(jīng)濟(jì)利益有保障了。從而得知公司想發(fā)展壯大就必須有優(yōu)秀的執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)。而優(yōu)秀執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)是優(yōu)秀的執(zhí)行型人才,因此為了公司及個(gè)人的長足發(fā)展首先要從我做起力爭(zhēng)成為優(yōu)秀的執(zhí)行型人才。
從對(duì)結(jié)果的深層次了解知道了結(jié)果對(duì)應(yīng)的是責(zé)任只有敢于承諾、勇于承諾形成“責(zé)任意識(shí)才能更好的完成結(jié)果。從結(jié)果的更深層意義知道了“完成任務(wù)豐結(jié)果”,只有完成有時(shí)間、有價(jià)值、可考核的任務(wù)才是真正得到了結(jié)果。而優(yōu)秀執(zhí)行型人才做結(jié)果,首先是把結(jié)果鎖定為最終目標(biāo),利用結(jié)果導(dǎo)向指導(dǎo)自己矢志不渝的做下去,最終達(dá)到自己的目標(biāo)。以此為依據(jù)將是我們成為優(yōu)秀執(zhí)行型人才的有力保障。
而企業(yè)想要擁有真正的執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)光靠個(gè)人是不行的。要從集體入手,和同事,合作伙伴一道,成為優(yōu)秀的執(zhí)行型人才。部門間要有明確的客戶關(guān)系,公司員工必須對(duì)客戶負(fù)責(zé),必須滿足客戶的需求。達(dá)到客戶需要的價(jià)值。因?yàn)榭蛻魞r(jià)值是企業(yè)生存的底線,也是自己在公司的生存底線,所以對(duì)客戶負(fù)責(zé)也就是對(duì)自己負(fù)責(zé)。
作為銷售公司的業(yè)務(wù)員,認(rèn)真是執(zhí)行力的真正核心;要秉承結(jié)果提前,自我退后;鎖定目標(biāo),專注重復(fù),是執(zhí)行的方針;決心第一,成敗第二;速度第一,完美第二;結(jié)果第一,理由第二的理念,因?yàn)檫@是執(zhí)行的關(guān)鍵也是流程的保障。立志我們一定會(huì)成為優(yōu)秀的執(zhí)行人才,我們的企業(yè)也定會(huì)成為擁有優(yōu)秀執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大企業(yè)。
這次培訓(xùn)我準(zhǔn)時(shí)參加了并認(rèn)真的做了筆記,可謂獲益匪淺,身和心都得到了成長,我想很多人和我的感覺是一樣的。狼性文化中的狼并不是憑借體形龐大,也不是憑借力量,而是有合作共贏的意識(shí),團(tuán)隊(duì)中的成員要講規(guī)矩,講紀(jì)律,有規(guī)矩而不刻板在工作上保持協(xié)調(diào)統(tǒng)一,才能發(fā)揮出更大的力量。因此,我們要不斷地加強(qiáng)自我的紀(jì)律觀念和服從意識(shí)的修煉,自覺遵守公司的規(guī)章制度,就像軍人將服從當(dāng)作自己的天職,是自己的第一義務(wù)一樣,嚴(yán)格遵守紀(jì)律,不斷鑄就、增強(qiáng)我們這支狼性團(tuán)隊(duì)鐵的戰(zhàn)斗力。不斷在工作中、業(yè)務(wù)中提升自己,與同事們一道,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力量,提高自己的業(yè)績!
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇四
作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我從事多年培訓(xùn)工作,通過與不同企業(yè)的合作和與眾多員工的交流,積累了豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。在這個(gè)過程中,我也不斷思考、總結(jié),不斷完善自己的培訓(xùn)方法和技巧。在這篇文章中,我將分享我的心得體會(huì),探討如何成為一名出色的企業(yè)培訓(xùn)員。
第二段:理論與實(shí)踐的結(jié)合。
雖然理論知識(shí)對(duì)培訓(xùn)員來說很重要,但單純的理論并不足以讓培訓(xùn)取得成功。在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng),培訓(xùn)員需要充分發(fā)揮自己的觀察力和感知能力,準(zhǔn)確把握員工的需求與反響。同時(shí),在工作實(shí)踐中,培訓(xùn)員需要學(xué)會(huì)與企業(yè)管理層和員工進(jìn)行有效溝通,了解企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和員工的學(xué)習(xí)需求,整合資源,制定出切實(shí)可行的培訓(xùn)方案。
第三段:靈活運(yùn)用不同的培訓(xùn)方法。
培訓(xùn)工作不是一成不變的,不同的企業(yè)和不同的員工對(duì)培訓(xùn)方式和方法都有自己的偏好和需求。作為一個(gè)成熟的培訓(xùn)員,要能夠根據(jù)不同的情況,靈活運(yùn)用多樣的培訓(xùn)方法。例如,對(duì)于技能型培訓(xùn),可以采取操作示范、實(shí)操訓(xùn)練等方式;對(duì)于知識(shí)型培訓(xùn),可以采用講授、案例分析等方式。同時(shí),培訓(xùn)員還應(yīng)注重培訓(xùn)效果的評(píng)估,及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)方法,確保培訓(xùn)的有效性。
第四段:培訓(xùn)目標(biāo)的明確和激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力。
培訓(xùn)的目標(biāo)應(yīng)當(dāng)明確,與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)相一致。培訓(xùn)員應(yīng)當(dāng)充分了解企業(yè)的戰(zhàn)略和需求,將培訓(xùn)目標(biāo)與之相契合。同時(shí),為了激發(fā)員工的學(xué)習(xí)興趣和動(dòng)力,培訓(xùn)員需要設(shè)計(jì)活躍的培訓(xùn)形式,注重培訓(xùn)的趣味性和互動(dòng)性。通過培訓(xùn)引起員工的興趣、積極參與和實(shí)踐操作,有助于提高培訓(xùn)效果,增加知識(shí)的掌握和應(yīng)用能力。
第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。
作為一名優(yōu)秀的培訓(xùn)員,持續(xù)的學(xué)習(xí)和自我提升是必不可少的。培訓(xùn)領(lǐng)域的知識(shí)和技能變化迅速,培訓(xùn)員需要密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),及時(shí)更新自己的知識(shí)儲(chǔ)備和培訓(xùn)方法。此外,與其他培訓(xùn)員的交流和分享也是一個(gè)重要的學(xué)習(xí)途徑。參加業(yè)內(nèi)研討會(huì)、培訓(xùn)師資培訓(xùn)等活動(dòng),可以拓寬自己的視野,與其他行業(yè)專家共同成長。
結(jié)尾:
作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我們的工作并非僅僅傳達(dá)知識(shí),更包括激發(fā)學(xué)員的潛能和推動(dòng)組織的發(fā)展。通過與企業(yè)管理層和員工的緊密合作,靈活運(yùn)用不同的培訓(xùn)方法,明確培訓(xùn)目標(biāo)并激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力,不斷學(xué)習(xí)和自我提升,我們才能成為一名出色的培訓(xùn)員,為企業(yè)的培訓(xùn)事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇五
近幾年來,flash動(dòng)畫發(fā)展迅速。它以圖、文、聲一體的動(dòng)態(tài)表現(xiàn)能力,極強(qiáng)的交互性,而深得人們喜愛。而我卻趕不上時(shí)代潮流的發(fā)展,至今才在老師的鼓勵(lì)和指導(dǎo)之下邁出了這比較難邁的一步。
通過這幾天來的學(xué)習(xí),從安裝、啟動(dòng)flash8基本操作學(xué)起,一步一步了解動(dòng)畫原理,了解幀與層的概念。通過十個(gè)簡(jiǎn)單的動(dòng)畫制作實(shí)例,為我以后的學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。
flash提供了功能齊全的繪圖和編輯圖形工具??梢灾苯釉诰庉媴^(qū)里繪畫,編輯修改非常靈活。使我逐漸掌握了這些工具的功能和使用方法。
首先從簡(jiǎn)單的小球運(yùn)動(dòng)學(xué)起,逐漸學(xué)習(xí)畫蝴蝶等。讓我在繪制過程中逐漸掌握電腦調(diào)色的基本原理。學(xué)會(huì)了制作的元件或?qū)氲乃夭谋4嬖谠炖铮屧桥_(tái)表演,還要從元件庫導(dǎo)入到工作區(qū)(舞臺(tái))中。通過落雨、水波效果等實(shí)例,理解了元件小舞臺(tái)動(dòng)作與主場(chǎng)景中動(dòng)作的關(guān)系。
我還發(fā)現(xiàn)flash動(dòng)畫的一大特點(diǎn)是“交互性”強(qiáng)。在動(dòng)畫播放時(shí),可以用鼠標(biāo)或鍵盤對(duì)動(dòng)畫的播放進(jìn)行控制。這些控制大多由按鈕來完成,通過“按鈕”這個(gè)作品,使我學(xué)會(huì)了按鈕的幀結(jié)構(gòu)、各種動(dòng)態(tài)按鈕的制作,同時(shí)學(xué)習(xí)一些簡(jiǎn)單的控制如播放、停止、返回、拖放等語句的輸入和使用。
圖文并茂的作品才有更好的藝術(shù)效果。flash提供了很強(qiáng)的文字處理功能。通過制作“淡出淡入”、“簡(jiǎn)單mtv”等作品,我學(xué)會(huì)了文字的使用技巧。同時(shí)也明白了表達(dá)能力是無法完全用圖形和聲音代替的。歌曲、影片中加上文字臺(tái)詞,很受人們喜愛。明白了有時(shí)文字的重要性甚至大于畫面和聲音。
通過制作“探照燈”、“水波效果”等作品,讓我明白了flash的“遮罩”并不是遮住罩住的意思,它是以一種特殊的方式來處理被“遮”層中的內(nèi)容的。遮罩層覆蓋在被“遮”層上,遮罩層的內(nèi)容在播放時(shí)并不顯示,而是在遮罩層中有圖形或文字的地方顯示被遮層的內(nèi)容,被遮層中將成為全透明狀態(tài)。這就是說,遮罩層只是作用于被遮層的。我知道了動(dòng)畫中很多特殊效果都是用遮罩功能實(shí)現(xiàn)的吧。在我剛看到這些作品的時(shí)候,我認(rèn)為只有是高手才能做出來的東西,我這初學(xué)者是可望不可及的。通過書寫腳本語言,我覺得flash的語言(動(dòng)作腳本)非常講究,它不像我以前學(xué)的sql語言那么隨意,還要區(qū)分大小寫、空格、標(biāo)點(diǎn)都要注意。我明白了很多程序都有自己的語言,需按照規(guī)定好的語句和格式書寫,系統(tǒng)才能識(shí)別。我在動(dòng)畫專業(yè)開始一直學(xué)到現(xiàn)在,已經(jīng)是整整一年多了。我覺得在這里學(xué)習(xí)非常便捷、直觀,和老師同學(xué)之間可以直接交流所以感到無比快樂。老師們非常耐心的授課方式讓我非常欽佩!老師們的無償奉獻(xiàn)精神更是我學(xué)習(xí)的榜樣,為此我也想把自己的一點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)寫下來,一來是回報(bào)老師的辛勤教導(dǎo),二來也許可供新學(xué)員參考,希望我寫的小文能起到這樣的作用。需要說明的是我畢竟是個(gè)初學(xué)者,不知海有多深,有不對(duì)的地方請(qǐng)朋友們批評(píng)指正。
動(dòng)畫很可愛,他不受年齡的限制,也不受國界的限制,通過觀看一段動(dòng)畫小片,誰都可以理解作者想說什么。所以他是一種老少皆宜的藝術(shù)品種。他需要畫而且要讓他動(dòng)起來,這是它與純繪畫不同的地方,在畫這一點(diǎn)來說,需要懂一點(diǎn)造型藝術(shù),在動(dòng)這一點(diǎn)來說,對(duì)flash軟件的功能掌握就很重要了。為什么說他是一種藝術(shù)?因?yàn)樗枰妹赖挠^點(diǎn)去畫出形象去表現(xiàn)作者原于生活,經(jīng)過提煉而高于生活的造型和事件(或故事),整個(gè)過程和其它美術(shù)創(chuàng)作沒有什么兩樣,而且它也是一種載體,可以把作者的所想和構(gòu)思通過會(huì)動(dòng)的畫表達(dá)出來,發(fā)到網(wǎng)上讓別人看到就會(huì)有一種抒發(fā)感情的感覺,這就是他的魅力所在。這一點(diǎn)我在做七厘米動(dòng)漫,笑話動(dòng)畫的制作上,深有體會(huì)。
上面說到flash動(dòng)畫和純繪畫不同,有什么不同呢?我體會(huì)是:純繪畫可以精雕細(xì)刻,因?yàn)樗仟?dú)幅的,而flash動(dòng)畫如果精雕細(xì)刻就為自己找麻煩了,因?yàn)樗沁B貫的由許多畫面組成的,動(dòng)畫的制作所化的時(shí)間和畫的精細(xì)是成正比的,一個(gè)播放一分種的動(dòng)畫需要720幀。就算其中有許多是動(dòng)畫補(bǔ)間,實(shí)際上大約也需要畫幾十個(gè)畫面。所以動(dòng)畫大多采用簡(jiǎn)練的方式,元件的積累又為動(dòng)畫制作提供了方便。
物有所長物有所短,flash果然也能畫出比較精美的靜態(tài)的純美術(shù)畫面,但是和photoshop比,就差多了,發(fā)揮flash軟件的長處正是我們要努力追求的地方。制作鼠繪動(dòng)畫正是我們學(xué)習(xí)flash這個(gè)軟件的努力目標(biāo)!
我們這一代人,從小就看過米老鼠和唐老鴨,其夸張的動(dòng)作和幽默的故事一直牽引著我們的夢(mèng)。那時(shí)候的動(dòng)畫是畫在賽洛璐片上的,用特殊的墨水勾線再上色,通過定位,然后通過攝影機(jī)一張張的拍下來,有的畫面只拍1張,有的可能需要拍多張,這完全看文學(xué)劇本和導(dǎo)演對(duì)劇情的理解來安排。動(dòng)畫影片是每秒拍24張,所以有1拍1和1拍2或1拍n的說法。短短幾分鐘的片子需要畫多少張畫,可以計(jì)算出來的,所以工程量是驚人的.。現(xiàn)在好了,我們可以在電腦上達(dá)到這個(gè)目的,做到動(dòng)畫無紙化,這就是科技進(jìn)步為我們帶來的好處。
flash動(dòng)畫的制作原理和拍攝動(dòng)畫電影的過程基本一樣,所需的龐大工作量和較長的制作周期相對(duì)于畫一張靜止的純繪畫來說,還是要長出許多,所以決定了動(dòng)畫每一幀畫面不能像純繪畫那樣追求精雕細(xì)刻(當(dāng)然這樣說也不是主張粗制濫造),這也就是卡通動(dòng)畫在flash動(dòng)畫里占絕大多數(shù)的原因。
在flash里,動(dòng)畫的含義比較廣泛,既可以是位移,也可以是變形,還可以是顏色的改變,用遮罩還可以做出更多的變化。動(dòng)作的表演只有鼠繪動(dòng)畫才用到,設(shè)計(jì)主角配角、道具和場(chǎng)景也只有在鼠繪動(dòng)畫里才顯得非常重要,只有重視這些,才能把“戲演好”!而動(dòng)作的設(shè)計(jì)出之于文學(xué)劇本,至少應(yīng)該有一個(gè)腹稿,也就是說你既當(dāng)編劇又當(dāng)導(dǎo)演,這不是很有趣嗎?而能作出生動(dòng)合理又夸張的動(dòng)作,那就要看作者平時(shí)的觀察能力和生活積累了。動(dòng)作是動(dòng)畫的生命,所有的動(dòng)作都是在時(shí)間軸區(qū)域的幀上進(jìn)行編輯的。
動(dòng)作和時(shí)間有天然的關(guān)系,在變化程度一定的情況下,一個(gè)動(dòng)作所占用的時(shí)間越長,速度就越慢,時(shí)間越短速度就越快,而動(dòng)畫的基本時(shí)間單位是幀,所以動(dòng)作的速度快慢在flash里就體現(xiàn)為幀的多少,一個(gè)畫面需要停留的時(shí)間長短,就用延長幀來表達(dá),和拍攝動(dòng)畫電影1拍1、1拍2的道理是一樣的。
說到flash鼠繪動(dòng)畫的動(dòng)作,我們不得不想到是什么原因造成物體運(yùn)動(dòng)的?
物理學(xué)告訴我們:力是物體改變其運(yùn)動(dòng)方式的原因。物體運(yùn)動(dòng)必須克服重力、摩擦力、地球引力和空氣阻力。我們?cè)谏钪懈惺艿剑喝绻麤]有力的作用在物體上,物體始終保持著相對(duì)的靜止?fàn)顟B(tài)。在學(xué)習(xí)flash動(dòng)畫中,我們可以看到鐘擺運(yùn)動(dòng),如果知道一點(diǎn)物理原理(在物理中叫單擺運(yùn)動(dòng)),那么在鐘擺作半徑45度運(yùn)動(dòng)時(shí),a點(diǎn)左邊極點(diǎn)到b點(diǎn)右邊極點(diǎn)(我們假設(shè)c為垂直極點(diǎn)),那么從a點(diǎn)到c點(diǎn)比較快,從c點(diǎn)到b點(diǎn)是上升的,應(yīng)該是比較慢,反之也然。這種運(yùn)動(dòng)狀態(tài)在幀上不可以把它們平均分配。我們知道小球從空中落下是加速運(yùn)動(dòng),即每秒速度增加9.8秒/米。汽車剎車是減速運(yùn)動(dòng),紅旗在空中飄動(dòng)是受空氣阻力的結(jié)果,它的運(yùn)動(dòng)方式是波浪運(yùn)動(dòng),而波的理論很深,我們做動(dòng)畫只要明白一點(diǎn)基本道理就可以,那就是波的傳遞是一個(gè)固定波形的平移過程。還有就是拋物運(yùn)動(dòng),它有拋物線軌跡,子彈從槍口里出來我們也可以把它理解為拋物運(yùn)動(dòng),速度的快和慢我們可以理解為力的強(qiáng)和小,在強(qiáng)大力的推動(dòng)下,拋物線的頂點(diǎn)的距離當(dāng)然遠(yuǎn),反之就近。以上這些就是簡(jiǎn)單的物理原理,它可以幫助我們更好地處理我們自己畫的動(dòng)畫中的對(duì)象的運(yùn)動(dòng)方式。
我們知道:幽默和夸張是動(dòng)畫影視片的特點(diǎn)。幽默是它的內(nèi)容,夸張是它的動(dòng)作,凡是好的動(dòng)畫影片都具有這個(gè)特點(diǎn)。那么那些優(yōu)秀的動(dòng)畫作品在哪些動(dòng)作上作了夸張吶?最常見的就是運(yùn)動(dòng),我們注意到在突然啟動(dòng)奔跑時(shí)和突然停止時(shí),凡是人物包括所有的動(dòng)物和有動(dòng)力的車,動(dòng)畫設(shè)計(jì)者都會(huì)在這兩個(gè)時(shí)間點(diǎn)上大做文章。而這正是動(dòng)畫最吸引眼球的地方。
他們是這樣描術(shù)的:突然加速時(shí)動(dòng)物的腿快速運(yùn)動(dòng)(有動(dòng)力的車輪快速轉(zhuǎn)動(dòng)),這時(shí)的身體沒有動(dòng)(車體也沒有動(dòng)),反而往后稍稍移動(dòng)一點(diǎn),然后很快向前沖出。突然停止他們是這樣描術(shù)的:腿不動(dòng)了(包括車的輪子),整體向前移動(dòng)一點(diǎn)距離然后再拉回一點(diǎn)距離。
這樣的描述我們都能接受,為什么?因?yàn)樗仙詈臀覀円曈X上的感受。而更主要的是這里面體現(xiàn)了物理因素。暫時(shí)分享這么多,以后還會(huì)陸續(xù)寫一些自己學(xué)習(xí)的心得。最近一段時(shí)間很忙,因?yàn)槠呃迕拙W(wǎng)要出一整套有關(guān)于網(wǎng)站主要卡通人物的故事flash動(dòng)畫,現(xiàn)在正緊鑼密鼓的進(jìn)行著,好期待這一套動(dòng)畫的出來,因?yàn)檫@上面也有我的汗水。
總之,通過這幾天的學(xué)習(xí),我的感受用語言是不能完全說清楚的,我要繼續(xù)努力,才能學(xué)的更好!
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇六
xx月xx日到xx月xx日,我參加了xx精益生產(chǎn)大師xx先生主講的題為“七大浪費(fèi)與效率損失”的培訓(xùn)課。在為期兩天的課程學(xué)習(xí)中,浪費(fèi)這個(gè)詞是我聽到的最多的一個(gè)詞,徹底改變了我原來的看法,使我對(duì)生產(chǎn)中的“七大浪費(fèi)”以及“精益生產(chǎn)”有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),現(xiàn)將心得體會(huì)總結(jié)如下:
在未聽課前,我已知道七大浪費(fèi)是:
1、制造過多/過早的浪費(fèi)。
2、等待的浪費(fèi)。
3、搬運(yùn)的浪費(fèi)。
4、庫存的浪費(fèi)。
5、制造不良品的浪費(fèi)。
6、多余加工作業(yè)的浪費(fèi)。
7、多余動(dòng)作的浪費(fèi)。但只是對(duì)這幾種浪費(fèi)有種模糊的概念,認(rèn)識(shí)并不深刻。通過聽課,我對(duì)七大浪費(fèi)有了更深入地理解。
(1)制造過多/過早的浪費(fèi)是直接產(chǎn)生對(duì)流動(dòng)資金的占用,這個(gè)浪費(fèi)曾經(jīng)對(duì)xx公司造成過沉重的打擊。在xx年到xx年之間,xx公司的新任總經(jīng)理大研代一,將生產(chǎn)流程優(yōu)化,將產(chǎn)量大大提高,結(jié)果由于忽視了市場(chǎng)的需求量而導(dǎo)致大量的產(chǎn)品積壓,資金鏈被壓斷,公司瀕臨破產(chǎn)。正是由于這次教訓(xùn),xx公司才提出了jit生產(chǎn)理念,即“只有在顧客需要的時(shí)候,才生產(chǎn)顧客所需質(zhì)量和數(shù)量的產(chǎn)品”。
(2)等待的浪費(fèi)是指企業(yè)的資源彼此等來等去,而產(chǎn)生等待的因素則有很多,這其中包括設(shè)備的布置離散、生產(chǎn)計(jì)劃變來變?nèi)?、生產(chǎn)不均衡、質(zhì)量波動(dòng)、物流配送不暢、內(nèi)部失調(diào)、排程不當(dāng)?shù)戎T多因素。
(3)搬運(yùn)的浪費(fèi)是說企業(yè)的內(nèi)部設(shè)備不合理的布局、不合理的物流、離島式的工序和工段、離島式的車間和部門,從而導(dǎo)致出現(xiàn)不斷的搬運(yùn)。
(4)庫存的浪費(fèi)是指企業(yè)內(nèi)部由于采購生產(chǎn)的周期長準(zhǔn)備的緩沖庫存、由于供應(yīng)不佳和搬運(yùn)量大導(dǎo)致的余量庫存、由于害怕出現(xiàn)問題的安全庫存、由于計(jì)劃粗放和設(shè)計(jì)變更等原因?qū)е碌拇魷齑?。而所有的庫存都是要占用成本的,各類成本累加約為成本總和的25%,同時(shí)庫存更易隱藏管理問題、掩蓋管理失誤。
(5)制造不良品的浪費(fèi)是制造不良品后,返工修補(bǔ)浪費(fèi)、工期延誤浪費(fèi),假如不能在廠內(nèi)發(fā)現(xiàn),則會(huì)造成更大的浪費(fèi)。經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一人錯(cuò)誤百人忙的連鎖反應(yīng),其成本耗費(fèi)的比率為1:30:600:9000。
(6)多余加工作業(yè)的浪費(fèi)是指技術(shù)部門的浪費(fèi)而言的,例如:零部件的數(shù)量設(shè)計(jì)過多、增加不必要的加工工序、加嚴(yán)要求、技術(shù)要求不足等。
(7)多余動(dòng)作的浪費(fèi)是指操作者在生產(chǎn)過程中與完成工作無關(guān)的動(dòng)作。人的動(dòng)作大致分為七級(jí),級(jí)別越高,消耗時(shí)間越多,因此所有現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施的布置都應(yīng)該使操作者的動(dòng)作級(jí)別盡量降低,以節(jié)約時(shí)間。
精益生產(chǎn)是由日本xx公司提出的,其原意就好比是一個(gè)人穿的一件衣服,無論大小、材料、樣式都很好,沒有一處是不合適的。傳到中國后,也有人將其譯為精細(xì)生產(chǎn)方式,這是不準(zhǔn)確的。最后有人用一句話來概括:“在需要的時(shí)候,按需要的量,生產(chǎn)所需要的產(chǎn)品”。中國現(xiàn)代的生產(chǎn)企業(yè)已經(jīng)由原來的追求產(chǎn)量的時(shí)代到了追求質(zhì)量的時(shí)代,這個(gè)時(shí)代也很快就會(huì)過去,將進(jìn)入成本的時(shí)代,也就是微利的時(shí)代,當(dāng)這個(gè)時(shí)代來臨時(shí),如果不能降低企業(yè)的成本,那么企業(yè)必然會(huì)虧損,最終將面臨被淘汰的局面。因此精益生產(chǎn)方式才被推到了歷史的前沿,因?yàn)樵谀壳皝碚f,精益生產(chǎn)方式就是控制浪費(fèi)、節(jié)約成本的最好的一種生產(chǎn)方式。因而全世界的企業(yè)都引進(jìn)精益生產(chǎn)方式,希望能改變企業(yè)的面貌,獲取更大的利潤。
對(duì)如何消除浪費(fèi),xx公司對(duì)此有個(gè)形象的比喻,比如家里的水龍頭開了,流了一地的水,采取的措施肯定是先關(guān)水龍頭,再拖地。但是在企業(yè)中,出現(xiàn)問題,大多數(shù)是去想怎么辦,采取什么措施來解決問題,而從來不去想為什么,這就與不去關(guān)水龍頭,而是先去拖地是一樣的道理。只要對(duì)每個(gè)問題都找出為什么,然后再針對(duì)為什么而采取必要的措施,才能將問題徹底解決,換句通俗的話來說,就是要先關(guān)“水龍頭”,只有先關(guān)閉亂源,才能控制住浪費(fèi)。xx公司針對(duì)七大浪費(fèi),提出了jit的生產(chǎn)方式;并在生產(chǎn)中盡可能地集結(jié)制程,對(duì)于制程由于設(shè)備、場(chǎng)地等因素?zé)o法集結(jié)的,采用后拉式生產(chǎn)來控制浪費(fèi);通過“5s”管理的開展,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在著的庫存進(jìn)行不斷的整改;通過運(yùn)用“防呆手法”(美國稱之為“防錯(cuò)手法”)來不斷地改進(jìn)生產(chǎn)中的不合理現(xiàn)象、控制生產(chǎn)中出現(xiàn)的浪費(fèi)。對(duì)這些浪費(fèi)研究出控制方法后,xx公司又提出了第八大浪費(fèi),那就是忽視員工智慧潛能的浪費(fèi),他們認(rèn)為很多的問題,工人都有很好的辦法來解決。針對(duì)此點(diǎn),xx公司制定了一系列的辦法來充分發(fā)揮工人的參與積極性,比如,他們的工人發(fā)現(xiàn)改進(jìn)解決或改進(jìn)問題的辦法時(shí),工人只需將管理人員叫到現(xiàn)場(chǎng),說明自己的改進(jìn)方法就可以了,剩下的填表、申報(bào)的工作都由管理人員來執(zhí)行,工人就可以拿到獎(jiǎng)勵(lì)。他們要求每個(gè)工人每月必須有一項(xiàng)創(chuàng)新或改進(jìn),并且將一些好的辦法在每年底都匯總后編成一本書。xx公司就是通過這些辦法來消除浪費(fèi)和不斷改進(jìn)不足,以此來降低成本,增加利潤。
在分公司現(xiàn)在的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),浪費(fèi)可以說比比皆是,我對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行分析后,認(rèn)為現(xiàn)在分公司存在的浪費(fèi)較為嚴(yán)重的主要有以下幾方面:制造過多/過早的`浪費(fèi)、搬運(yùn)的浪費(fèi)、庫存的浪費(fèi)、制造不良品的浪費(fèi)、多余加工作業(yè)的浪費(fèi)。
其中制造過多/過早的浪費(fèi)主要原因在于計(jì)劃,由于計(jì)劃的不合理,導(dǎo)致很多零部件制造過多或過早,現(xiàn)場(chǎng)需要的零件沒有、不需要的零件生產(chǎn)了一大堆,從而占用了資金和場(chǎng)地;搬運(yùn)的浪費(fèi)主要是由于生產(chǎn)無序指揮,或因質(zhì)量問題返修零部件而造成的;庫存的浪費(fèi)是由于害怕問題太多而導(dǎo)致停工的安全庫存,以及因計(jì)劃的變更或設(shè)計(jì)的改變,而導(dǎo)致的呆滯庫存;制造不良品的浪費(fèi)主要是由于返工、返修太多而造成的;多余加工作業(yè)的浪費(fèi)主要是由于設(shè)計(jì)、工藝部門對(duì)一些不必要加工的零件要求加工造成的浪費(fèi),以及工序間零件的余量設(shè)置太多而導(dǎo)致的加工浪費(fèi)。
1、設(shè)立有關(guān)整頓浪費(fèi)的制度,降低工人提出改進(jìn)、創(chuàng)新的門檻。工人只要提出合理、且對(duì)生產(chǎn)有益的改進(jìn)就算一項(xiàng)成果,并簡(jiǎn)化申請(qǐng)過程,工人只需將改進(jìn)的方法提到審理組,其余填表、申報(bào)等工作就由審理組完成,每個(gè)工人提的改進(jìn)方法都進(jìn)行匯總,到年底的時(shí)候評(píng)比出優(yōu)秀的成果,給予獎(jiǎng)勵(lì)和公布。這樣才能激發(fā)工人的創(chuàng)造熱情,將員工的智慧充分加以利用,也就是先將第八大浪費(fèi)減到最小。
2、生產(chǎn)計(jì)劃要盡可能的細(xì)致和科學(xué)。因?yàn)榇址诺挠?jì)劃,肯定會(huì)造成庫存和搬運(yùn)的浪費(fèi),但是科學(xué)的計(jì)劃還需要在下達(dá)計(jì)劃的先期進(jìn)行細(xì)致的工作,將各項(xiàng)零部件的生產(chǎn)節(jié)拍掌握清楚,然后再制訂出科學(xué)的計(jì)劃,避免不需要的零件堆滿現(xiàn)場(chǎng)的弊端。
3、讓現(xiàn)場(chǎng)管理真正地為生產(chǎn)服務(wù)?,F(xiàn)場(chǎng)管理應(yīng)是生產(chǎn)管理的基石,而不應(yīng)是障礙。xx公司的“5s管理”就是為整頓現(xiàn)場(chǎng)的浪費(fèi)而服務(wù)的,只有建立起現(xiàn)場(chǎng)管理為生產(chǎn)服務(wù)的理念,才能將現(xiàn)場(chǎng)管理真正地做好。
4、工藝人員在編制工藝時(shí),對(duì)加工余量的大小應(yīng)科學(xué)、適當(dāng),避免不必要的加工和多余的加工,并且在審圖時(shí),對(duì)圖中加嚴(yán)要求的地方應(yīng)與設(shè)計(jì)及時(shí)溝通,不必要的加嚴(yán)應(yīng)放松,以減少加工難度和加工時(shí)間。
5、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問題的處理不能僅停留在事后管理的層面上。應(yīng)制定改善問題的制度,為持續(xù)改善創(chuàng)造條件,創(chuàng)造出勇于和樂于面對(duì)問題的氛圍,并提供對(duì)員工的方法培訓(xùn),以加強(qiáng)對(duì)問題的追溯能力和解決問題的能力,從而真正做到全員抓質(zhì)量的目的。
最后,我想說,只要能夠從一點(diǎn)一滴的小事改起,將精益的理念逐漸地滲透于日常的生產(chǎn)中,精益總會(huì)帶來意想不到的收獲。我相信總有一天,當(dāng)我們面臨生產(chǎn)計(jì)劃跟不上變化的時(shí)候,不是改變計(jì)劃,而是學(xué)會(huì)控制變化。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇七
企業(yè)培訓(xùn)是每個(gè)員工在職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的重要階段。這不僅僅是為了符合公司內(nèi)部的需求,更是為了提高個(gè)人能力和職業(yè)素養(yǎng)。在參與了一次企業(yè)培訓(xùn)后,我深刻地認(rèn)識(shí)到了培訓(xùn)對(duì)個(gè)人的重要性,并總結(jié)出了一些心得體會(huì)。
首先,企業(yè)培訓(xùn)給我?guī)砹藦V闊的視野。通過參與培訓(xùn),我了解到了新的行業(yè)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)。在培訓(xùn)過程中,我們共同探討了市場(chǎng)變化以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的策略。這使我認(rèn)識(shí)到了自己在職業(yè)生涯中需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的重要性。只有不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,才能與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)市場(chǎng)的變化。
其次,企業(yè)培訓(xùn)提高了我與他人合作的能力。在培訓(xùn)中,我們常常需要與其他員工進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作。通過共同完成任務(wù)和解決問題,我學(xué)會(huì)了與他人有效溝通和協(xié)調(diào)的技巧。團(tuán)隊(duì)合作不僅能夠提高工作效率,還能夠促進(jìn)員工之間的交流與合作,增加彼此的理解和信任。這為我今后的工作和生活中與他人的合作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
再次,企業(yè)培訓(xùn)讓我意識(shí)到了個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要性。在培訓(xùn)中,我們會(huì)接觸到各種職業(yè)發(fā)展的案例和經(jīng)驗(yàn)分享。這讓我深思個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)和規(guī)劃。通過制定明確的目標(biāo)和計(jì)劃,我可以更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展路徑,并不斷努力追求進(jìn)步。同時(shí),培訓(xùn)也開拓了我的眼界,讓我了解到了更多不同崗位和領(lǐng)域的職業(yè)選擇,為我未來的職業(yè)發(fā)展提供了更多的可能性。
此外,企業(yè)培訓(xùn)還為我提供了與高級(jí)職員交流的機(jī)會(huì)。在培訓(xùn)中,我們有機(jī)會(huì)與公司的高層管理人員進(jìn)行面對(duì)面的交流,并聽取他們的經(jīng)驗(yàn)和建議。這種交流不僅僅是一種學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),更是一個(gè)了解公司的機(jī)會(huì)。通過與高級(jí)職員交流,我更加明確了自己在公司中的定位和角色,并得到了他們對(duì)個(gè)人發(fā)展的指導(dǎo)和支持。
最后,企業(yè)培訓(xùn)給我?guī)砹俗孕藕蛣?dòng)力。通過參與培訓(xùn),我發(fā)現(xiàn)自己的潛力和能力,這讓我更加自信地面對(duì)工作和生活中的挑戰(zhàn)。在培訓(xùn)中,我也看到了其他員工的努力和進(jìn)步,這激勵(lì)著我要不斷超越自己,追求更高的目標(biāo)。培訓(xùn)不僅僅是為了提高能力,更是為了激發(fā)員工的潛力和激情,使他們?cè)诠ぷ髦心軌虺浞职l(fā)揮自己的價(jià)值。
總之,企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展來說是非常重要的。通過參與培訓(xùn),我拓寬了自己的視野,提高了與他人合作的能力,明確了個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃,獲得了與高級(jí)職員交流的機(jī)會(huì),同時(shí)也增加了自信和動(dòng)力。這些心得體會(huì)將伴隨著我今后的職業(yè)生涯,我會(huì)不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇八
第一段:
作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我有幸參與了多個(gè)企業(yè)的培訓(xùn)項(xiàng)目并與不同行業(yè)的員工進(jìn)行了交流。這些經(jīng)歷不僅讓我深入了解了企業(yè)培訓(xùn)的重要性,還讓我從中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。
第二段:
首先,我認(rèn)識(shí)到企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于員工的發(fā)展尤為重要。在參與培訓(xùn)項(xiàng)目的過程中,我發(fā)現(xiàn)許多員工對(duì)于提升自己的技能和知識(shí)非??释?。他們?cè)谂嘤?xùn)課程中積極參與,不斷提出問題和分享經(jīng)驗(yàn)。通過培訓(xùn),他們獲得了更多的專業(yè)知識(shí),提高了自己的工作能力。我驚喜地發(fā)現(xiàn),這些員工在培訓(xùn)結(jié)束后,能夠更加自信地應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn),并取得了顯著的成績。
第三段:
其次,我意識(shí)到企業(yè)培訓(xùn)不僅需要關(guān)注知識(shí)和技能的傳授,還需要注重培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)合作能力。在一些團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中,我觀察到員工們通過合作完成了一些看似不可能的任務(wù)。這不僅提高了他們的團(tuán)隊(duì)合作能力,還增強(qiáng)了他們之間的溝通和信任。在日常工作中,這些員工更加愿意與同事分享并相互支持,從而形成了一個(gè)良好的工作氛圍。
第四段:
此外,我還發(fā)現(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于員工的職業(yè)發(fā)展具有積極的影響。在一次培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后,我和一位年輕的員工進(jìn)行了交流,他告訴我在參加培訓(xùn)之前,他感到自己的職業(yè)前景并不明朗,缺乏發(fā)展的動(dòng)力。然而,通過培訓(xùn),他掌握了更多的知識(shí)和技能,并和一些資深員工建立了聯(lián)系。這激發(fā)了他的職業(yè)熱情,他開始有了明確的目標(biāo),并為之努力奮斗。這個(gè)案例讓我看到了企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于員工職業(yè)發(fā)展的積極推動(dòng)作用。
第五段:
綜上所述,作為一名企業(yè)培訓(xùn)員,我深刻意識(shí)到企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于員工發(fā)展的重要性。通過培訓(xùn),員工可以提高自身的知識(shí)技能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力,并實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。同時(shí),企業(yè)也會(huì)從中受益,培訓(xùn)后的員工更加高效地完成工作,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。因此,企業(yè)應(yīng)該投入更多的資源和精力,提供更好的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以激勵(lì)和促進(jìn)員工的全面發(fā)展。只有這樣,企業(yè)才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇九
20xx年xx月xx日為期一天的《專業(yè)銷售技巧》培訓(xùn)已經(jīng)落下帷幕。作為剛剛步入xx做為銷售代表的我,顯然無論是角色的轉(zhuǎn)變還是新環(huán)境的適應(yīng)都還需要一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,因而剛開始內(nèi)心難免會(huì)出現(xiàn)一些不成熟或者說是很幼稚的想法。然而幸運(yùn)的是,公司很快為我們搭建了這樣一個(gè)很好的學(xué)習(xí)平臺(tái),非常感謝公司給我一個(gè)良好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)時(shí)間雖然很短,但我感覺確實(shí)是受了很大的啟發(fā),受益匪淺,也許在多年以后這仍然是我能夠清晰記得的最美好的回憶;其次,我要感謝公司的人事部,給我們?nèi)绱苏滟F的機(jī)會(huì)去深入的了解銷售,認(rèn)識(shí)銷售;然后還要感謝的是在這一天,為了培訓(xùn),辛勤勞作的'培訓(xùn)老師及后勤人員,是你們卓越的組織能力讓這次活動(dòng)豐富多彩,高潮迭起,是你們的敬業(yè)精神和無私奉獻(xiàn),讓我們感覺到我們的培訓(xùn)頗有收獲。
聽完xx先生的課,深感銷售人員是企業(yè)開拓市場(chǎng)的先鋒,而一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員應(yīng)具備以下素質(zhì):
對(duì)于社會(huì)各類信息的收集很重要,而對(duì)于本行業(yè)的專業(yè)知識(shí)更要清楚掌握,打電話前、拜訪客戶前就應(yīng)該清楚地知道自己將要做什么、需要得到什么,也就能讓自己在第一時(shí)間清楚,自己該準(zhǔn)備什么;在與客戶溝通時(shí),有了強(qiáng)大的信息庫支持,不但體現(xiàn)出業(yè)務(wù)員淵博的知識(shí),而且能讓你從容不迫。
“思想改變命運(yùn),現(xiàn)在決定未來”,那我們現(xiàn)在該做些什么?現(xiàn)在應(yīng)該多學(xué)習(xí):拜良師、結(jié)益友、讀好書、愛培訓(xùn)。我將以自己的實(shí)際行動(dòng)證明這一點(diǎn),先天天賦不足,用后天的努力來彌補(bǔ)。
在這里,孫先生提到“細(xì)節(jié)決定成敗”,他說“好的業(yè)務(wù)員應(yīng)該常做到臉笑、口甜、腰軟、手腳快”!
人脈是事業(yè)的基石!如何正確地處理人際關(guān)系,將決定著業(yè)務(wù)是否能順利進(jìn)行;而懂得認(rèn)真聆聽,表現(xiàn)出應(yīng)有的謙虛,是處理人際關(guān)系中最起碼的先決條件。
x先生經(jīng)歷過成功,也感覺過失敗,但他依然以積極進(jìn)取的態(tài)度,品嘗著人生百味,他,做到了一般人無法做到的,這種積極樂觀的精神絕對(duì)值得我學(xué)習(xí)。
在培訓(xùn)內(nèi)容上,xx先生更多的時(shí)候是在“授人以魚,不如授人以漁”的指導(dǎo)思想下講授《專業(yè)銷售技巧》,對(duì)我們“職業(yè)生涯”進(jìn)行規(guī)劃,讓我們學(xué)會(huì)用積極、主動(dòng)的心態(tài)看待工作,并讓我們堅(jiān)定工作信念,更多的是,孫先生指明了我今后的工作方向,為我梳理出更清晰、明暢的工作方法。
什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。我會(huì)因?yàn)槌錆M樂觀的信念而快樂喜悅,我會(huì)因?yàn)楦冻龆诖斋@,我會(huì)在我的人生道路上去領(lǐng)悟x先生在授課中傳達(dá)的精神力量,保持一種客觀的奮發(fā)向上的人生姿態(tài),盡人力,安天命,享受生命的充盈,感受工作的快樂!
企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十
企業(yè)培訓(xùn)是指為了提高員工的專業(yè)知識(shí)和技能,提升企業(yè)績效而進(jìn)行的一系列培訓(xùn)活動(dòng)。通過培訓(xùn),員工能夠不斷學(xué)習(xí)和成長,從而更好地適應(yīng)工作環(huán)境的變化和發(fā)展。近期,我參加了一場(chǎng)主題為“企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)”的培訓(xùn)活動(dòng),并通過PPT展示了我個(gè)人的收獲和感悟。以下將深入探討我在該培訓(xùn)過程中的體會(huì)。
二、培訓(xùn)的意義和目的。
企業(yè)培訓(xùn)的意義在于提高員工的綜合素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)個(gè)人能力和企業(yè)效益的持續(xù)提升。培訓(xùn)的目的是通過知識(shí)和技能的傳授,幫助員工提高自己的工作能力,從而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。通過講解如何制作PPT、設(shè)計(jì)思路和技巧,該培訓(xùn)活動(dòng)幫助我了解了如何更好地表達(dá)思想和觀點(diǎn),讓PPT更具有吸引力和說服力。
在培訓(xùn)過程中,我深刻體會(huì)到了幾個(gè)方面的重要性。首先,培訓(xùn)理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式非常關(guān)鍵。通過將理論知識(shí)與實(shí)際案例相結(jié)合,培訓(xùn)師可以更好地幫助員工理解并應(yīng)用所學(xué)內(nèi)容。其次,培訓(xùn)課程應(yīng)具有針對(duì)性和實(shí)用性。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)員工的實(shí)際需求和崗位要求來設(shè)計(jì),使員工能夠主動(dòng)參與并能夠應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。此外,培訓(xùn)的方式和方法也非常重要。運(yùn)用互動(dòng)式教學(xué)、小組討論等方法,可以激發(fā)員工的學(xué)習(xí)興趣和參與意愿,提高培訓(xùn)效果。
四、培訓(xùn)后的改變和提升。
通過參加此次培訓(xùn)活動(dòng),我不僅學(xué)到了制作PPT的基本技巧,還對(duì)如何更好地展示自己的觀點(diǎn)和表達(dá)想法有了更深入的了解。在以前的工作中,我常常遇到無法清晰地傳達(dá)自己的想法和觀點(diǎn)的情況,通過此次培訓(xùn),我掌握了一些技巧,例如如何使用適當(dāng)?shù)膱D表和配色方案,如何組織PPT內(nèi)容等。這些技巧對(duì)我日后的工作和溝通中都將起到積極的作用。另外,此次培訓(xùn)還激發(fā)了我學(xué)習(xí)的興趣,讓我意識(shí)到自己需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,以適應(yīng)社會(huì)和企業(yè)的發(fā)展需求。
五、總結(jié)和展望。
通過此次關(guān)于“企業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)”的培訓(xùn)活動(dòng),我收獲了很多,對(duì)如何更好地提升個(gè)人能力和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值有了更深入的認(rèn)識(shí)。通過學(xué)習(xí)制作PPT和展示技巧,我將更加自信地面對(duì)工作和生活中的各種挑戰(zhàn)。同時(shí),我也明白了學(xué)習(xí)和成長是一個(gè)持續(xù)的過程,我應(yīng)該時(shí)刻保持專注和求知欲,不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。我相信,在未來的工作中,我將能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)和技能更好地運(yùn)用到實(shí)踐中,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。